《组织行为学》第01章在线测试剩余时间：49:03
第一题、单项选择题（每题1分，5道题共5分）
1、构成组织行为学宏观理论内容的是（）
A、个体单元
B、群体单元
C、组织单元
D、社会单元
2、美国学者希克曼和施乐在《创造卓越》一书中提出了（）
A、个体-组织结合模式
B、战略-文化结合模式
C、社会-技术结合模式
D、目标-手段结合模式
3、按照X理论，企业中的人被看作（）
A、经济人
B、社会人
C、自我实现人
D、观念人
4、企业文化理论把企业中的人看作（）
A、社会人
B、自我实现人
C、复杂人
D、观念人
5、有目的地严格控制或创设一定条件来引起某种现象，以进行研究的方法称为（）
A、调查法
B、实验法
C、测验法
D、案例法
第二题、多项选择题（每题2分，5道题共10分）
1、任何组织的存在都必须具备以下三个条件（）
A、组织是人组成的集合
B、组织是适应于目标的需要
C、组织通过专业分工和协调实现目标
D、组织必须有自己的文化
E、组织要满足成员的需要
2、组织活动可以分为两大类（）
A、制造活动
B、管理活动
C、娱乐活动
D、营销活动
E、作业活动
3、研究组织行为的三个层次为（）
A、环境层次
B、个体层次
C、群体层次
D、组织层次
E、管理层次
4、埃德加•沙因通过对人性假设的分析，把管理中的人性观分为（）
A、理性人
B、社会人
C、自我实现
D、复杂人
E、观念人
5、组织文化理论的崛起，带来了组织行为学和管理理论研究中两个基本假设的突破，这两个基本假设为（）；
A、组织风土
B、观念人
C、生活组织
D、工作生活质量
E、企业文化
第三题、判断题（每题1分，5道题共5分）
正确错误
、组织行为的研究的特征就是只关注人的因素。
正确错误
、权变就是没有一定的规律可循，简单来说就是不需要理论。
正确错误
、生活组织的假定认为，看待组织不能单纯从经济角度，还应该从社会角度来考虑组织的功能。
正确错误
、组织行为学的研究不需要考虑伦理道德问题。
正确错误
A B
C D
、一个人心理和行为反应灵活、活泼开朗、善于交际，那么我们可以说他的气质类型偏向（
A B
C D
、气质更多反映个性的（
A B
C D
、直接影响活动效率，使活动顺利完成的个性心理特征叫（
A B
C D
、特妮•休斯顿的嗓音、刘易斯的奔跑、马拉多纳的球技等等，我们称这些人具有（
A B
C D
E、角色知觉
2、个体在知觉过程中整合组织对象的原则包括（）
A、学习律
B、闭锁律
C、接近律
D、相似律
E、连续律
3、传统的体液气质分类说将气质分为（）
A、淋巴质
B、胆汁质
C、多血质
D、粘液质
E、抑郁质
4、沙洛维和梅耶提出的情绪智力的内容结构主要包括（）
A、情绪知觉、评价和表达能力
B、思维过程中的情绪促进能力
C、理解与分析情绪可获得情绪知识的能力
D、对情绪进行有效调控的能力
E、控制和影响他人行为的能力
5、根据发生的速度、强度、持续性和对人的影响程度，情感可分为（）
A、心境
B、热情
C、亲情
D、激情
正确错误、感觉是直接作用于人的感官的客观事物的整体属性或各个部分在人脑中的反映。
正确错误、决定个性心理特征的因素既有先天性，又有后天习得。
正确错误、气质对个体的职业选择有一定的影响程度。
正确错误、能力存在水平、不存在类型和发展早晚的差异。
正确错误
《组织行为学》第03章在线测试
A B
C D
、最近研究发现，女性的凝聚力与男性的凝聚力相比（
A B
C D
、当个体感到群体压力比较大时，会违背自己的意愿产生完全相反的行为。这种现象
A B
C、群体思维
D、助长作用
4、群体决策中，会出现这样一种情况：群体认为追求思想一致比现实地评价各种可能行动方案更为重要。这样种现象我们称之为（）
A、冒险性转移
B、社会促进效应
C、小集团意识
D、独裁现象
5、政府机关、军队、学校、工商企业等都属于（）
A、专业组织
B、正式组织
C、非正式组织
D、行政组织
第二题、多项选择题（每题2分，5道题共10分）
1、一般来说，人们在群体中具体可以获得（）的满足。
A、安全需要
B、情感需要
C、尊重和认同的需要
D、完成任务的需要
E、自我实现的需要
2、一个群体要想取得高绩效，（）起着重要作用。
A、自我中心角色
B、任务角色
C、维护角色
D、管理角色
E、人际角色
3、群体角色中常出现的、降低决策质量和效果的两种现象为（）
A、群体思维
B、刻板印象
C、冒险性转移
