公司安全事故处理规定范文

第1页共53页 安全生产事故报告和调查处理制度范文

一、目的

为建立并保持有效的事故处理机制，对已发生的安全事故所造成的人员伤亡和财产损失进行调查、分析，落实防范设施，并按法规要求逐级报告，为建立正常的生产秩序提供依据，特制定本制度。

二、适用范围

本制度适用于公司范围内的事故报告、调查与应急处置。

三、职责

1、公司安全管理部门负责对各类事故的统计，并主管、协调或监督各类事故的调查报告处理工作，确保该制度的有效运行。

2、事故单位对已经发生或正在发生的事故，要根据本制度要求尽可能迅速地进行事故报告、调查和处理工作，以确保工作效率。

四、事故调查工作原则

1、事故报告

（1）事故报告内容应包括事故发生的时间、地点、单位、简要经过、伤亡人数和采取的应急措施等。

（2）事故发生后，当事人或事故现场有关人员应当直接或逐级报告公司安全管理部门，当事人并需在____天内填写好《安全生产事故调查表》，交于公司安全管理部门，单位负责人接到重伤以上事故报告后，应当立即用电话、电报、电传等快速方法报主管部门（行政主管部门）、当地安监部门和公安等部门。 第2页共53页 （3）在报告事故的同时，应按《应急准备制度》要求开展救援工作，防止事故及事故损失扩大。

（4）发生火灾事故后，应立即拨打“119”火警电话报警；发生生产、设备、交通事故后，应立即向公司职能部门报告，并尽快通知公司有关领导和其他相关部门。

2、事故的调查和分析

事故调查处理应当按照实事求是，尊重科学的原则，及时、准确地查清事故原因，事故性质和责任，坚持‚四不放过‛即事故原因不查清不放过、责任人受不到处理不放过、没有采取措施不放过、职工不受教育不放过。

（1）一般性事故由保安部调查。

（2）遇有与机械设备技术有关的轻伤事故或一次重伤____人事故，由经理、保安部及相关部门组成联合调查组进行调查。

（3）一次重伤____人以上事故的，按照隶属关系由安监局视情况进行调查、处理、结案。

第 1 页 共 14 页 安全事故责任追究制度范本

第一章 总 则

第一条 为了规范安全生产工作，加强安全责任追究，保障人民群众的生命财产安全，根据相关法律法规，制定本制度。

第二条 本制度适用于本单位内发生的所有安全事故，无论是因生产活动还是其他原因所致。

第三条 安全事故责任追究应坚持“责任明确、追究公正、惩罚有力、预防为主”的原则。

第四条 安全生产责任制是我国安全生产工作的基础，每个单位的领导人员应当带头履行安全生产职责，确保安全工作的开展。

第五条 安全事故责任追究分为直接责任、主要领导责任和系统责任三个层次。

第二章 安全事故的责任认定

第六条 对于发生的安全事故，应当及时进行责任认定，明确责任人。

第七条 对于直接导致安全事故的人员，应当追究直接责任。

第八条 对于安全事故中没有直接导致事故的人员，但其行为或者管理不善等原因导致事故发生或者扩大的，应当追究主要领导责任。

第九条 对于安全事故中暴露出的制度缺陷、运行不畅等问题的，应当追究系统责任。 第 2 页 共 14 页 第十条 对于受伤人员及其家属，应当积极开展善后工作，保护其合法权益，妥善解决相关问题。

第三章 安全事故的责任追究程序

第十一条 对于发生的安全事故，责任追究程序如下：

（一）事故发生后，立即成立由主要领导亲自牵头的事故调查组，负责事故的调查工作。

（二）事故调查组应当全面搜集、核实相关证据，查清事故的原因和责任。

（三）事故调查组应当依法听取事故当事人的陈述和辩解意见，并依法保护其合法权益。

（四）根据事故调查结果，进行责任认定，明确责任人。

（五）对于直接责任人，应当依法进行相应处罚，确保其承担相应责任。

（六）对于主要领导责任人，应当追究其责任，根据情节轻重进行相应处理。

（七）对于系统责任人，应当调整、完善相关制度，确保类似事故不再发生。

第四章 安全事故责任追究的执法机关和处罚措施

第十二条 安全事故责任追究应当由相关部门主管的安全生产执法机关进行。

第1页共12页 公司安全事故处理规定范文

第一章总则

第一条为了加强安全环保工作，使安全管理逐步走上制度化、规范化的轨道，保证正确及时恰当地处理每起事故，教育和处罚事故责任者及有关人员，使公司广大干部员工能从中吸取教训，结合我公司安全环保管理工作实际，制定本规定。

第二条事故处理原则：严格按照国家有关的法律、法规，明确划分责任。

第三条事故性质及程度的划分按国家有关工伤事故的规定执行。

第二章安全生产事故处理

第四条“三违”和习惯性违章的处理

有下列行为之一者，视为“三违”和习惯性违章：

①违反劳动纪律，脱岗、睡岗、岗上干私活者；

②违反岗位责任制，未按规定巡检者、交接班不清者、遗留安全隐患者；

③未按操作规程操作者；

④非常规作业未按规定执行者；

⑤违章指挥作业者；

⑥单井罐加温后没有把天然气管头拿出加温口者、排油时炉膛内火未熄灭者；

⑦不遵守现场安全制度，进入施工现场不戴安全帽者；

⑧高处作业不系安全带者； 第2页共12页 ⑨擅自动用机械、电气设备或拆改挪用设施设备者；⑩吊臂下行走逗留者。

(一)给予“三违”和习惯性违章人员通报批评，并罚款____元；

(二)给予责任单位通报，并给予责任单位主管人员、主管领导和主要领导通报批评。

第五条一般安全生产事故的处理

一般安全生产事故为，造成____人及以下轻伤，或者____元及以上____万元以下直接经济损失的事故。

(一)给予直接责任人通报批评，并罚款____元；

(二)给予责任单位主管人员、主管领导及主要领导通报批评，并罚款____元；

(三)给予公司安全承包责任人通报批评，并罚款____元；

(四)给予责任单位通报批评，一个单位一年内连续发生两次一般安全生产事故，按照较大安全生产事故处理。

第六条较大安全生产事故的处理

较大安全生产事故为，造成____人以上____人及以下轻伤，或者____人重伤，或者____万元及以上____万元以下直接经济损失的事故。

第1页共17页 安全事故管理制度范本

一、员工在工作时间内工作(生产)区域中所发生的和工作(生产)有关的伤亡事故，均需统计上报、分析和处理。

二、工伤事故分类，按gb6441－86国标执行。

三、伤亡事故发生后，负伤者或最先发现的人，必须立即报告其主管领导；主管领导必须立即转报至仓库安全员和安全领导小组。发生重大伤亡事故，仓库安全生产领导小组必须在____小时内，分别报告上级公司和当地劳动、工会、检察部门。

四、发生重大伤亡事故，应保护好现场，因抢救伤员和防止事故扩大，需移动现场物件时，必须做出标志、拍照、详细记录和绘制事故现场图。伤亡事故现场，必须经劳动部门和人民检察院或事故调查组同意，才能清理。

五、轻伤事故发生后三天内，由所在部门负责填报《职工伤亡事故登记表》给仓库安全生产领导小组，发生重伤事故后十天内，重大伤亡事故十五天内，特别重大伤亡事故三十天内，组织事故调查组对事故进行调查，查明原因。明确性质(责任事故、自然事故、政治事故)，分清责任，提出对责任者的处理意见和拟定防范措施，撰写事故调查报告书，分别上报。

事故调查组的组成按事故的严重程度分级负责：

1、轻伤事故和一般未遂事故，由所在部门负责组织。

2、重伤事故和重大未遂事故，由仓库级负责组织。

3、重大伤亡事故，由上级公司组织，会同当地劳动、检察、工会共同调查。 第2页共17页 六、全面开展事故的经济损失统计工作。在调查事故时，应对事故所造成的直接和间接经济损失，按实际情况如实计算，不得遗漏，并填入事故“登记表”、“调查报告书”和“月报表”中及时上报。

七、在查清伤亡事故情况后，必须对事故进行责任分析。通过事故调查所确定的事实，根据事故发生的物质原因、人为原因和管理原因，按有关人员的职责、分工和在生产过程中的作用，追究其所负的责任，并按事故所造成的影响和经济损失大小，提出恰当的处理意见。

八、确定事故责任者的原则

1、因设计上的错误和缺陷而发生的事故或造成严重后果的，由设计者负责。