(完整版)南京市劳动合同范本

2024年南京市劳动合同电子版南京市劳动合同范本2024甲方：（单位名称）法定代表人：（代表人姓名）地址：（单位地址）电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）性别：（男/女）身份证号：（身份证号码）联系电话：（联系电话）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方自愿遵守以下条款，签订如下劳动合同：一、工作内容：乙方应当认真完成甲方安排的工作任务，服从甲方的管理和安排。

工作内容包括但不限于：（具体工作内容）二、工作时间和地点：1. 工作时间：乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作8小时，具体工作时间安排由甲方提前通知。

2. 工作地点：乙方工作的地点为甲方所在地，根据工作需要，甲方有权调整工作地点。

三、薪酬及福利待遇：1. 乙方的工资按月支付，具体数额为：（工资数额）元。

2. 乙方享受甲方提供的各项社会保险福利和法定节假日休息等权益。

四、保密条款：乙方在服务期间和服务终止后，对甲方获知的商业秘密和机密信息承担保密责任，未经甲方书面同意，不得向任何第三方透露。

五、违约责任：1. 如果乙方违反本合同的约定，甲方有权采取相应的纪律处分措施。

2. 乙方解除劳动合同的，应提前30天书面通知甲方，否则需支付相当于30天工资的违约金。

六、劳动合同的解除：1. 本劳动合同期满时自动解除，双方可根据实际情况协商续签或解除合同。

2. 若因一方原因解除合同，应提前30天书面通知对方。

3. 乙方如有以下情形之一，甲方可立即解除劳动合同：（1）违反法律法规致使甲方受到行政处罚的；（2）擅自将工作机密向外泄露的；（3）严重损害甲方利益，经甲方提出改正要求，乙方仍拒绝改正的。

七、其他事项：1. 本劳动合同需经双方签字盖章后生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

2. 本合同自下列日期起生效：（签署日期）甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：。

南京市劳动局合同5篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：______________________________联系方式：__________________________乙方（劳动者）：____________________住址：______________________________联系方式：__________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方从事的岗位（工种）为：______________________。

2. 乙方的工作地点为：南京市_________（可按照实际需要填写具体地址）。

三、工作时间和休息休假根据行业和岗位的需要，甲乙双方经协商一致可选择以下工时制度。

乙方享有法定的节假日和甲方规定的休假权利。

具体安排如下：____________。

四、劳动报酬甲方按月足额支付乙方工资报酬，具体标准根据岗位和职务不同而异。

甲方可以根据企业的经营状况和乙方的贡献调整乙方的工资水平。

双方约定的工资不得低于南京市最低工资标准。

具体工资标准及相关福利待遇为：____________。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护篇2甲方（用人单位）：____________________地址：______________________________联系方式：__________________________乙方（劳动者）：____________________住址：______________________________联系方式：__________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

南京市劳动合同模板书7篇篇1第一章总则一、为规范用人单位与劳动者之间的劳动关系，保护双方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律、法规、规章的规定，经双方协商，建立劳动关系，并签订本劳动合同。

二、本合同是双方自愿签订的，具有法律约束力。

双方应本着诚实守信、协商一致的原则，共同遵守本合同。

第二章劳动合同期限三、本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。

第三章工作内容和工作地点四、甲方根据工作需要，安排乙方在XX岗位工作。

乙方应服从甲方的工作安排，完成岗位职责。

五、甲方可根据工作需要和乙方的工作能力，调整乙方的工作岗位。

乙方应服从甲方的调整，并适应新的工作岗位。

第四章工作时间和休息休假六、甲方执行国家劳动法规定的工作时间和休息休假制度。

因工作性质特殊，乙方需轮班工作，但甲方应保证乙方每周至少休息一天。

七、甲方因生产经营需要，经与乙方协商后，可安排乙方加班。

但甲方应按规定支付加班费用或给予调休补偿。

第五章劳动报酬八、甲方的工资分配应遵循按劳分配原则，实行同工同酬。

乙方试用期的工资待遇由甲方根据有关规定和乙方的工作岗位确定。

九、甲方应以货币形式按月支付乙方工资，不得克扣或无故拖欠。

甲方应在每月的XX号前支付乙方上个月的工资。

十、甲方应根据乙方的岗位变动和年度考核情况，适时调整乙方的工资待遇。

第六章社会保险和福利十一、甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳社会保险费。

社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。

十二、乙方在甲方工作期间，可享受甲方提供的员工福利。

具体福利政策由甲方根据公司规定执行。

第七章劳动合同变更、解除和终止十三、甲、乙双方经协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。

变更劳动合同应当采用书面形式，并自变更之日起生效。

十四、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：1. 在试用期内被证明不符合录用条件的；2. 严重违反甲方规章制度的；3. 严重失职、营私舞弊，对甲方造成重大损害的；4. 乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的；5. 乙方被依法追究刑事责任的。

南京市最新劳动合同的范本8篇篇1甲方（用人单位）：_________地址：_________法定代表人：_________乙方（劳动者）：_________性别：_________年龄：_________身份证号码：_________住址：_________根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守。

第一条劳动合同双方当事人基本情况甲方（用人单位）：_________地址：_________法定代表人：_________乙方（劳动者）：_________性别：_________年龄：_________身份证号码：_________住址：_________第二条劳动合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

第三条工作内容和工作地点甲方根据工作需要，安排乙方在__________岗位工作。

乙方应按甲方要求，完成该岗位所承担的工作内容。

同时甲方根据工作需要，可以变更乙方的工作岗位，乙方应服从安排。

甲方根据业务需要，可以安排乙方在南京市范围内出差或驻外工作。

乙方应按甲方要求，按时、按质、按量完成工作任务。

第四条工作时间和休息休假甲方根据国家规定，结合工作需要，制定工作时间和休息休假制度。

具体安排如下：乙方的工作时间平均每周不超过20小时，具体工作时间安排以甲方指令或安排为准。

甲方根据工作需要，可以变更乙方的工作时间，乙方应服从安排。

乙方在合同期内享受国家规定的法定节假日及公休日。

因工作需要，乙方需加班的，甲方按国家规定支付加班工资或安排补休。

第五条劳动报酬乙方在试用期内工资为______元/月。

试用期满后，甲方根据乙方的岗位和实际工作表现，确定乙方的月工资为______元/月，并根据经营状况和规章制度定期对乙方的工资进行调整。

甲方每月____日以货币形式支付乙方工资。

【劳动合同】南京市劳动合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：_________乙方（劳动者）：_________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同。

一、合同期限第一条：本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

第二条：试用期为_________个月，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

在试用期内，乙方应努力适应工作环境，积极完成工作任务。

甲方应对乙方的实际工作能力和表现进行评估，并根据评估结果决定是否正式录用。

二、工作内容和工作地点第三条：甲方安排乙方主要从事_________工作。

乙方应按照甲方的工作要求，按时完成规定的工作任务。

第四条：乙方的工作地点为_________。

乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，并积极参与公司组织的各项活动。

三、工作时间和休息休假第五条：甲方安排乙方执行标准工时工作制，即每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。

甲方因工作需要，可适当延长乙方的工作时间，但应保证乙方的休息和身心健康。

第六条：甲方应依法为乙方安排休假，乙方在劳动期间可享受国家规定的法定节假日及婚丧假、产假等有薪假期。

具体休假事宜，双方可另行协商。

四、劳动报酬第七条：甲方应按照国家规定和双方的约定，以货币形式向乙方支付工资报酬。

乙方的工资报酬不低于当地最低工资标准。

具体工资数额及支付方式，双方可另行协商。

第八条：甲方应按月向乙方支付加班费，加班费的标准按照国家有关规定执行。

乙方在加班期间应尽职尽责，完成工作任务。

五、社会保险和福利第九条：甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

南京市劳动合同书模板7篇篇1第一章合同双方甲方（用人单位）：名称：_________地址：_________主要负责人：_________联系方式：_________乙方（劳动者）：姓名：_________性别：_________年龄：_________学历：_________专业：_________联系方式：_________第二章合同期限本合同自_________年_________月_________日起生效，至_________年_________月_________日终止。

其中，试用期为_________个月，自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

第三章工作内容和岗位1. 甲方安排乙方从事_________工作，乙方同意按甲方工作需要承担_________岗位（工种）的工作。

2. 乙方的工作地点为_________，甲方可根据工作需要调整乙方的工作地点。

3. 乙方在甲方工作期间，应根据甲方的岗位要求，按时完成规定的工作任务，并达到规定的标准。

第四章工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作_________小时，每周工作_________小时的工作制度。

乙方应按照甲方的工作时间安排，按时完成工作任务。

2. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用或安排补休。

3. 乙方享有国家规定的各项休息、休假权利。

甲方应根据工作需要和乙方的身体状况，合理安排乙方的休息、休假时间。

第五章劳动报酬1. 甲方每月向乙方支付劳动报酬，具体数额为_________元。

甲方可根据乙方的岗位变动、工作表现以及企业经营状况等因素，调整乙方的劳动报酬。

2. 乙方在甲方工作期间，如因甲方原因造成乙方停工、待岗的，甲方应按规定支付乙方的停工、待岗津贴。

具体数额为_________元/月。

3. 乙方在甲方工作期间，如因甲方原因造成乙方伤残、死亡的，甲方应按规定支付乙方的伤残、死亡赔偿金。

2024年南京市劳动合同参考模板甲方（用人单位）：_________单位住所：_________________法定代表人（或负责人）：_________乙方（劳动者）：_________住址：_________________身份证号码：_________________联系电话：_________________甲乙双方在平等自愿的基础上，依据相关法律法规的规定，就甲方招用乙方事宜，经协商一致，达成如下合同，以资双方共同遵守执行：第一条、劳动合同期限：1. 本合同为劳动合同，期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中，试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条、工作地点：工作地点位于____省____市____路____号。

第三条、工作内容：1. 乙方的工作岗位为_____。

甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和工种。

2. 若乙方不胜任当前工作，甲方有权调整乙方的岗位，并按新岗位确定薪资待遇。

如乙方不同意调整，甲方可提前____日书面通知乙方解除劳动合同，并按国家规定支付经济补偿金。

3. 在工作过程中，若乙方因严重过失或故意行为给甲方造成损失，甲方有权向乙方追偿。

第四条、工作时间和休息休假：1. 工作时间实行标准工时制，甲方确保乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排，乙方应服从管理。

2. 休息休假按国家相关规定执行。

第五条、社会保险及其他福利待遇：甲乙双方根据当地相关规定参加社会保险。

甲方负责为乙方办理相关社会保险手续，并承担相应的社会保险义务。

第六条、劳动报酬：1. 乙方月工资标准为人民币____元，试用期工资为人民币____元。

2. 因生产经营需要，甲方安排乙方加班的，按国家规定标准支付加班费。

3. 甲方保证按月发放工资，具体发放日期为____日。

第七条、劳动保护、劳动条件和职业危害防护：甲方为乙方提供必要的劳动工具和场所，以及其他劳动条件；确保工作场所符合安全生产条件，并依法采取安全防范措施，预防职业病发生。

南京劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：__________________________地址：______________________________________联系方式：_______________________________法定代表人（负责人）：_____________________乙方（劳动者）：___________________________性别：___________________________________身份证号码：_____________________________联系方式：_______________________________住址：___________________________________户籍所在地地址：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限第一条合同期限类型为下列第___项：固定期限劳动合同，合同期限自____年___月___日至____年___月___日止。

其中试用期为___个月。

试用期的具体起止时间按甲方规章制度及相关规定执行。

如约定试用期期满即行转正或者不存在试用期等情形，请在此处明确约定。

本合同期满即行终止，如双方继续合作须签订新的劳动合同。

二、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方工作需要，安排其在________岗位工作。

乙方在该岗位的主要工作职责是_____________。

（根据实际情况详细说明工作内容）甲方根据国家有关规定对乙方的工作场所安全情况、条件以及为乙方提供必要的安全教育和工具等作出明确承诺和安排。

乙方应遵守甲方的规章制度和操作规程，服从甲方的管理。

工作地点包括但不限于南京地区，甲方有权根据经营需要调整乙方的工作地点。

南京市劳动合同范本()6篇篇1甲方（用人单位）：XXXX公司地址：XXXX市XXXX街XXXX号法定代表人：XXXX乙方（劳动者）：XXXX性别：XXXX年龄：XXXX身份证号码：XXXX住址：XXXX市XXXX街XXXX号根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限本合同为固定期限劳动合同，合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点（一）乙方同意根据甲方工作需要，担任XXXX岗位（工种）工作。

（二）乙方的工作地点为甲方公司所在地。

（三）具体工作内容和要求详见岗位说明书。

三、工作时间和休息休假（一）甲方安排乙方执行标准工时工作制，乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。

具体工作时间由甲方根据实际情况安排。

（二）甲方因工作需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，但不得超过国家规定。

（三）乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。

四、劳动报酬和福利待遇（一）乙方在合同期内的最低工资标准为XX元/月。

甲方根据乙方的岗位、工作表现以及甲方经济效益等情况，对乙方工资进行调整。

（二）甲方提供食宿等福利待遇，具体标准详见公司福利制度。

（三）乙方因工负伤或者患职业病期间，甲方应按照工伤保险的相关规定支付医疗费用和补助金。

（四）乙方因病或非因工负伤期间，甲方按照公司病假制度支付病假工资。

五、社会保险和公积金（一）甲方应按照国家和地方社会保险法律法规的规定，为乙方办理社会保险手续，并缴纳社会保险费用。

社会保险费用个人部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。

（二）甲方应为乙方办理住房公积金手续，并缴纳住房公积金费用。

住房公积金费用个人部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。

（三）具体社会保险和公积金项目、缴费比例及缴纳方式详见公司相关制度。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护（一）甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具。

2024年南京市劳动合同参考样本甲乙双方遵循《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则，签订如下劳动合同，并共同承诺遵守以下条款：一、劳动合同期限甲乙双方商定劳动合同期限如下：1. 固定期限劳动合同：自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满后，如双方协商一致可续订；如双方或一方不愿续订，则合同自然终止。

若乙方符合《劳动合同法》第四十二条规定的情形，合同将依照第四十五条的规定顺延至情形消失时终止。

2. 无固定期限劳动合同：自____年____月____日起。

若乙方符合《劳动合同法》第十四条规定的情形，并提出或同意签订无固定期限劳动合同，双方应签订无固定期限劳动合同。

3. 以完成工作任务为合同终止时间：本合同自____年____月____日起始，以完成甲方事先确定且目标具体的工作任务为合同终止时间。

二、工作内容和工作地点1. 工作内容：甲方安排乙方在指定岗位从事相关工作，工作内容和要求应符合国家制定的劳动基准。

2. 工作地点：本合同履行地为____。

3. 乙方应提高职业技能，遵守甲方依法制订并公示的劳动规章和合同约定，履行劳动义务。

三、工作时间和休息休假1. 工作时间：乙方岗位实行____工时工作制。

其中，标准工时工作制度为____，平均每天工作____小时，每周休息日为____。

2. 乙方享有法定休息休假权利，具体休息办法和时间由双方商定。

甲方安排乙方加班或节假日工作，应依法支付加班工资或安排补休。

3. 乙方休息休假期间的工资支付或扣减，按照国家相关规定执行。

四、劳动报酬1. 甲方每月____日为工资发放日，工资发放方式如下：月薪制：每月____元。

基本工资加绩效工资：基本工资为每月____元，绩效工资根据乙方业绩和甲方规定确定。

计件工资制：乙方定额单价为____元。

2. 乙方从事特殊岗位的津贴、补贴按照国家和甲方规定执行。