把握“四个环节”做好入党积极分子培养工作

入党积极分子培养及教育工作实施方案为积极探索新时期新形势下入党积极分子培养教育工作的新模式、新途径，调动广大积极分子充分发挥党员先锋模范作用的积极性和主动性,按照处党委的有关要求，结合支部工作实际，制定本实施方案。

一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，按照“坚持标准，保证质量，改善结构,慎重发展"的方针，全面坚持和正确把握新时期积极分子标准，与时俱进,锐意创新，努力建设一支素质优良、结构合理、规模适度、作用突出的积极分子队伍，不断增强党员队伍的生机和活动力，增强党组织的影响力、凝聚力和战斗力。

二、目标任务坚持入党自愿的原则和个别吸收的原则，成熟一个发展一个，严格党员发展程序，确保每年支部发展1到3名入党积极分子，新发展党员中年龄在35周岁以下达到70％以上，一线工作人员达75％以上，高中文化程度以上达到80％以上，严格执行入党“三公开"制度，严把入口关，保证新党员的质量.使入党积极分子队伍呈现出不断壮大、不断发展、不断更新、朝气蓬勃、后继有人的可喜局面。

三、主要措施1、抓源头，提高党员队伍质量.一是严把“入关口”。

坚持“宁要少些，但要好些”的原则，真正把那些工作表现突出的骨干、本行各业的先进分子及时吸收为入党积极分子，通过建立“发展党员公示制"，实施“发展党员预审制”严把党员“入口关”.在审批过程中，坚持“六不发展”，即:未列为积极分子专门培养的不发展;未经过集中培训教育的不发展；培养时间不到两年的不发展;未经政审或政审不清的不发展;未经推优的不发展;考察中表现一般或群众意见大的不发展，使发展党员工作的程序更加规范，新发展党员在更大范围内接受党内外群众的监督，保证新发展党员的质量。

二是注重“三个倾斜”.根据培养对象的结构和分布特点,在确定发展计划时，坚持做到“三个倾斜”，即年龄上向35岁以下的青年倾斜,岗位上向基层一线倾斜，文化上向高中以上倾斜.将那些真正经得住组织考验的同志列为入党发展对象，进行重点培养。

浅谈如何做好入党积极分子培养教育考察工作当前，随着广大群众对党组织认识的进一步提高，申请加入党组织的人数越来越多，入党积极分子的队伍也在不断壮大。

如何确保把符合条件的入党积极分子确定为发展对象，已成为基层党务工作者必须面对和解决的课题。

标签：入党积极分子教育考察一、入党积极份子是党的后备力量。

主要是指那些已经向党组织正式提出入党申请，经党小组（共青团员经团组织）推荐、支部委员会或支部大会研究确定作为发展对象进行有计划培养的人员。

对入党积极分子的培养教育考察工作，是发展党员工作中的基础工作，应严格按照规定形成制度。

平时做好艰苦细致的工作，在发展时才能不搞临时考察和突击考察，才能取得全面、客观的第一手资料，做出公正的评价。

培养教育考察过程，是党组织对入党积极分子的共产主义信仰、思想觉悟、为人民服务的思想、入党动机等培养教育的过程。

这个过程有利于全面掌握入党积极分子的真实思想和现实表现，更有利于有针对性的对入党积极分子进行思想政治教育和培养工作。

通过对入党积极分子在政治思想、工作学习、社会生活、作风纪律等方面表现进行考察，分析评价，找出优点和不足，并及时反馈给本人，是加强对入党积极分子管理教育、加快其成长步伐、保证党员发展质量的重要措施，有利于入党积极分子及时改正缺点，发扬优点，不断完善自己。

二、要及时掌握入党积极分子的思想动态，党支部应建立入党积极分子档案，每半年对入党积极分子进行一次考察，考察时应遵循目的性、客观性、全面性的原则。

1. 目的性原则。

对入党积极分子的考察不仅要有总的目的，而且要具体化。

考察的目的就是要了解其在日常工作、学习生活中的表现是否符合党员标准，能否发挥先锋模范作用，对支部的意见是否接受，并不断克服自身缺点发扬优点。

目的越明确越具体，对入党积极分子的教育效果越好。

2.客观性原则。

客观性是指实事求是、不加猜测臆断地对待考察对象，这样才能获得准确的感性材料，并进而作出合乎事实的结论。

入党积极分子培养教育工作程序图入党积极分子培养教育工作程序图确定入党积极分子阶段向党外群众宣传党的主张，扩大党的影响，加大教育引导向党支部递交入党申请书召开党支部大会，推荐入党积极分子研究确定入党积极分子、指定培养人（每个积极分子要有两人作为培养人）1、党支部2、申请人3、全体党员4、党支部培养人考察阶段（一）1、组织积极分子听党课，集中举办短期培训班，参加一些党的活动，使他们进一步了解党的基本知识，接受党内生活锻炼；2、定期填写要求入党的积极分子考核写实薄定期谈话；3、外调政审。

教育培养考察向党总支、支部汇报工作、思想情况6、培养人积极分子5、党支部党小组培养考察阶段（二）拟定发展计划将发展计划上报组织部确定可否发展1、培养考察是否一年以上；2、个人经历及家庭成员和主要社会关系是否清楚，政审材料是否完备；3、是否参加集中培训；4、是否具备党员条件。

将发展计划上报党委10、组织部7、党支部8、党支部9、组织部1、入党申请书2、思想汇报3、考察写实薄4、自传5、参加党的基本知识集中培训材料6、调查证明材料7、党内外群众座谈原始记录8、政审综合报告9、理财管物人员要经济审计召开党内外群众座谈会征求意见写出政审综合报告审档审查确定发展对象考核个别谈话在群众中张榜公布一周具备党员条件的同意办理发展手续11、党支部12、党支部13、组织部14、组织部15、组织部16、党支部17、组织部发展党员工作程序图履行手续阶段（一）会议议程1、申请人宣读入党志愿书；2、介绍人发表意见；3、大会讨论发表意见；4、申请人表态；5、党员举手表决；6、书记宣布支部大会决议；7、到会积极分子表态发言；8、宣布会议结束。

用钢笔或碳素笔填写入党志愿书填写培养人意见召开接收新党员的支部大会1、申请人介绍人2、介绍人3、党支部将入党材料上报组织部将支部大会决议填写在入党志愿书上，盖章审查入党材料党委派人与发展新党员谈话填写组织员意见4、党支部5、党支部6、组织部7、组织员谈话8、组织员履行手续阶段（二）党委15、党支部培养人9、组织部10、党委11、党委、书记12、组织部13、党支部上报党委审批继续培养教育集体讨论审批预备党员管理教育阶段签字盖章谈话内容1、介绍支部情况，2、提出工作具体要求；3、交纳当月党费。

抓好“四个环节”确保进展党员质量进展党员工作是整个党的自身建设不可缺少的组织部份。

在企业归并重组，改制上市，加速进展的新形势下，可否定真做好党员进展工作，是关系到党的队伍可否及时补充新鲜血液，保证党的事业后继有人的大事，也是衡量一个党组织凝聚力、战斗力强弱的重要方面。

各级党组织在进展党员进程中，必需始终本着严格执行“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重进展”的工作方针，依据《中国共产党章程》的有关规定，紧密结合企业，党员队伍和职工队伍实际，探讨适应企业基层党组织建设需要的新路子，鉴于此，本人通过量年工作的实践以为，进展党员必需抓好“四个环节”，才能确保进展党员质量。

一、增强教育，夯实基础，不断壮大踊跃分子队伍在加速进展社会主义市场经济条件下，人们在抓经济，求效益的时候，不同程度地轻忽了“讲政治”，要求政治进步，提高政治素养的愿望弱化了，政治意识淡薄了。

个别青年人的人一辈子价值取向产生了偏离，要紧存在以下三种熟悉：一是以为在现今这种社会条件下，只要个人有本领，有关系就会有权，有了权就会有钱，有了权和钱就有了一切，入不入党无关紧要；二是以为党票过时了，现在转干、提干不是认党票，而是认关系；三是党内和社会上的一些腐败现象严峻地败坏了党的形象，极大地挫伤了某些青年人要求入党的愿望和踊跃性。

针对上述这些熟悉问题，公司党委要求各级党组织在培育和成立入党踊跃分子的进程中要擅长抓住机会打主动仗、进攻仗，要着眼点放在青年人身上。

对尚未提出入党要求的干部和职工，要充分利用个别谈心、黑板报、上党课、进展党员宣誓大会、政治理论学习等各类教育形式，向他们灌输马克思主义的大体原理，讲解党的历史知识和大体知识，党的线路、方针、政策、帮忙他们树立正确的人一辈子观，耐心地指导他们克服在人一辈子成长道路上碰到的各类困惑和思想障碍。

每一年，公司党委在组织党课教育、《党章》学习、形势任务报告会、劳模报告会等大型活动中尽可能地吸收一些青年和入党踊跃分子参加，让他们同党员一样同意教育，增加党的大体知识，启发他们的入党愿望，不断壮大了踊跃分子队伍。

做好入党积极分子培养工作之浅见入党积极分子教育是培养众多高素质入党积极分子队伍的首要环节，入党积极分子培养教育工作是保证党员质量的基础性工程，如何做好入党积极分子教育工作，我认为应从以下几方面培养。

一、注重多方面培养入党积极分子的素质，重点培养“四个加强”加强政治理论培养。

培养入党积极分子，首先要培养他们的政治素质，没有合格的政治素质就不可能成为一名合格的共产党员。

对每一位积极分子来说，提高自身素质，加强党性教育，最根本的问题就是牢固地树立共产主义理想，立志为共产主义事业奋斗终身。

要采取多种形式，与社会实践紧密结合，比如组织演讲比赛、党史知识竞赛、党章考试、参观等。

从而使积极分子受到党史、党性、党的基本知识和基础理论的教育。

加强业务水平培养。

党员的先进性的一个重要方面必须在业务上起到表率作用。

为此，要求积极分子首先要提高业务素质，创建优良教风，打造优异成绩。

在政治学习、理论学习、劳动纪律等各个环节都严格要求自己，起到模范带头作用。

其次是抓工作态度和能力。

青年教师在工作岗位上要发挥骨干作用，要求积极分子尽量在学校承担重要工作，或者由支部派给任务，让他们在实践工作中得到锻炼和提高。

加强道德素质的培养。

在努力学习专业知识的同时，还有一件非常重要的事就是“养德”。

如果不能把所学的科学文化知识和技能用于为企业做贡献，那么就根本达不到“三个代表”的要求，就不符合一个共产党员的标准。

这就要求入党积极分子在日常的学习、生活中要先人后己，先公后私，乐于助人。

热心参加集体的各项活动，积极投身企业建设，服务于企业，服务于基层。

加强革命英雄主义、爱国主义教育。

社会主义核心价值体系的一个重要内容就是以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神。

所以，对入党积极分子进行革命英雄主义、爱国主义教育是必须的。

为此，要组织积极分子参观革命教育基地，看电影、录像，听报告、讲座等，增强他们的爱国精神和革命情怀。

二、注重对入党积极分子进行多形式培养教育党校是入党积极分子理论培训的主课堂。

智谋方略智库时代 ·141·“四步走”做好高职院校入党积极分子培养工作苏娜 雍楚婷（杨凌职业技术学院，陕西咸阳 712000）摘要：大学生入党积极分子是党组织重要的后备力量，做好入党积极分子的培养工作至关重要，可为党员发展把好“入口关”。

高职院校可从入党启蒙教育、公开选拔、教育培养、量化考核四个步骤探索入党积极分子培养工作新途径。

关键词：高职院校；入党积极分子；培养；四步走中图分类号：G648.2文献标识码：A文章编号：2096-4609（2019）35-0141-0022014年5月中共中央办公厅印发的《中国共产党发展党员工作细则》，对党员发展提出“提高质量”的新要求，要“提高质量”首先要把好“入口关”，因此做好入党积极分子选拔培养教育至关重要。

结合高职院校学制短的特点，可从做好新生入党启蒙教育、公开公正公平选拔入党积极分子、加强入党积极分子教育培养、建立入党积极分子积分量化考核四个步骤做好高职院校入党积极分子教育培养工作，从而把好党员发展的“入口关”，为党输入健康新鲜的血液。

一、做好新生入党启蒙教育入党启蒙教育是党员教育的基础，是激发学生政治热情，积极向党组织靠拢的关键阶段。

做好入党启蒙教育，使递交入党申请书学生人数增加，才能为发展学生党员提供更大的选择范围。

因此要抓住这个关键阶段，可将入党启蒙教育融入新生入学教育中去，对新生进行党的基本知识教育，增进新生对党的了解，激发他们的政治热情，提高对党的认识，端正入党动机，自觉向党组织靠拢。

在实施入党启蒙教育过程中，除了通过传统的讲座形式向学生进行入党动机、入党程序及党章党规学习外，还应该结合学生特点，创新教育方式。

一是发挥朋辈教育作用，通过学生党员担任新生“班导生”和联系宿舍等制度，让学生党员深入新生中开展党的理论知识的宣讲活动，授课内容结合自身对党认识的过程更易于学生接受和认可，增强他们对党的认同感；二是依托新媒体技术，充分利用微信公众号等平台将党的基本理论知识、社会主义核心价值观等信息以学生喜爱的视频、动漫等形式推送给他们，对他们进行普适性教育，使他们更深入了解党的知识。

入党积极分子培养措施杜沟小学党支部把入党积分子培养工作作为发展党员工作的基础性工程来抓，按照“广泛联系、积极培养、全面考察、慎重发展”的要求，通过建立“四项”机制，采取一手抓学科带头人的思想政治教育，一手抓学科带头人的实践锻炼，积极引导各个学科中的先进分子在政治上不断进步。

一、是建立“推优”机制。

充分发挥共青团、工会、教研组等组织的桥梁和纽带作用，把优秀团员、优秀青年教师、学科带头人作为“推优”重点，采取上下结合推荐的方式，认真征求各级组织的意见，把综合素质好、业务能力强的优秀教师及时吸纳到入党积极分子队伍中来，建立入党积极分子信息台帐，有计划、有目的的重点培养。

二、是建立教育培训机制。

坚持把提高入党积极分子整体素质作为教育培训重点。

一是集中培训。

充分发挥党员代表会、网络媒体的作用，重点对他们进行邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的基本知识、九年义务教育、课内比教学、课外访万家等方面的教育培训，增强他们对各项理论的认识。

二是经常培训。

把入党积极分子纳入正式党员学习教育的范围，让他们听党课、列席党支部有关会议，了解支部的工作，掌握党建方面的基本知识。

三、是建立联系帮带机制。

深入开展“心连心”党员结对帮带受教育活动，采取“1+1”、“1+2”的方式，党支部委员、党员学科带头人与入党积极分子结成帮带对子，通过思路上“领”、业务上“扶”、信息上“引”、能力上“帮”、技术上“带”、措施上“促”，实行跟踪培养, 定期谈心谈话，掌握思想动态，帮助他们不断提高思想觉悟和教学能力。

党支部有目的给他们定目标、压担子，安排入党积极分子参与学校事务管理，让他们在实践中得到锻炼提高。

四、是建立目标管理机制。

党支部按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，推行发展党员考察制、公示制和责任追究制，坚持成熟一个发展一个，严把入口关，对暂不够成熟的继续培养教育，不符合条件的及时调整淘汰。

中共杜沟小学支部委员会2011年1月。

入党积极分子培养流程
想成为党员，最好从入党积极分子做起，下面是小编整理的入党积极分子培养流程。

祝你早日入党!
入党程序步骤
(一)积极分子培养阶段
1、对于申请入党的同志，应在收到其申请的一个月内，支部负责人找其谈一次话，给予鼓励。

2、入党积极分子的确定，由所在党支部决定。

党支部每年对递交入党申请书的人员进行一次民主评议，党委派人参加，并在会议记录上签字。

经党员大会推荐、支部考察，支委会讨论通过后，方可确定为入党积极分子。

确定后要向全体党员公示。

确定为积极分子后，支部向直属机关党委申报并领取《入党培养对象登记表》。

直属机关党委根据发出的登记表建立积极分子名册。

3、党支部应定期分析研究入党积极分子队伍状况，对入党积极分子实行优胜劣汰，动态管理。

要通过每年的民主评议活动，对不符合条件的及时淘汰，符合条件的及时补充。

支部要根据积极分子成熟情况向党委汇报次年的发展计划。