国家综合性消防救援队伍消防员招录办法(试行)

人力资源社会保障部、应急管理部关于印发《国家综合性消防救援队伍消防员招录办法（试行）》的通知文章属性•【制定机关】人力资源和社会保障部,应急管理部•【公布日期】2018.12.23•【文号】人社部规〔2018〕5号•【施行日期】2018.12.23•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】失效•【主题分类】事业单位人事管理正文人力资源社会保障部应急管理部关于印发《国家综合性消防救援队伍消防员招录办法（试行）》的通知人社部规〔2018〕5号各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅（局）、应急管理厅（局）、消防救援总队、森林消防总队：现将《国家综合性消防救援队伍消防员招录办法（试行）》印发给你们，请遵照执行。

人力资源社会保障部应急管理部2018年12月23日（联系单位：人力资源社会保障部事业单位人事管理司、应急管理部教育训练司）国家综合性消防救援队伍消防员招录办法（试行）第一章总则第一条为规范国家综合性消防救援队伍消防员招录工作，建设对党忠诚、纪律严明、赴汤蹈火、竭诚为民的消防救援队伍，依据《组建国家综合性消防救援队伍框架方案》和国家有关法律法规，制定本办法。

第二条消防员招录工作实行计划管理，严格招录标准，坚持公开公正、平等自愿、竞争择优的原则。

第三条招录工作由应急管理部统一部署，省级应急管理部门组织实施。

人力资源社会保障部门进行政策指导和提供服务。

第四条省级应急管理部门成立由消防救援总队、森林消防总队等组成的消防员招录工作办公室，负责招录具体工作。

第二章招录条件与范围第五条消防员招录对象应具备下列基本条件：（一）具有中华人民共和国国籍；（二）遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；（三）志愿加入国家综合性消防救援队伍；（四）年龄为18周岁以上、24周岁以下；（五）具有高中以上文化程度；（六）身体和心理健康；（七）具有良好的品行；（八）法律、法规规定的其他条件。

第六条大专以上学历的毕业生、解放军和武警部队退役士兵、政府（企业）专职消防队伍中符合条件的人员可以优先招录。

国家综合性消防救援队伍消防员管理规定和安全管理规定部分（121题）1、《国家综合性消防救援队伍消防员管理规定（试行）》规定，消防员管理贯彻依法管理，实行严肃的纪律、严密的组织，按照(A)标准建设，以战斗力为标准，以提高能力素质为核心。

A.准现役、准军事化B.准现役C.准军事化D.现役、军事化2、《国家综合性消防救援队伍消防员管理规定（试行）》规定，消防员招录按照宣传动员、组织报名、资格审查、体格检查、政治审核、体能测试和岗位适应性测试、（B）和面试、公示、录用等程序组织实施。

A.笔试B.心理测试C.理论测试D.技能测试3、《国家综合性消防救援队伍消防员管理规定（试行）》规定，消防员入职训练坚持以专业化教育、实战化训练为主线，遵循“（A）、训战一致、以人为本、保证质量”的原则。

A.接钢施训B.对党忠诚C.赴汤蹈火D.纪律严明4、《国家综合性消防救援队伍消防员管理规定（试行）》规定，消防员招录实行计划管理，严格招录标准，坚持公平公正、平等自愿、（D）的原则。

A.退役士兵优先B.有消防工作经历优先C.干部子女优先D.竞争择优5、《国家综合性消防救援队伍消防员管理规定（试行）》规定，消防员衔级比例按照初级（C）、中级35％、高级8％进行配备。

A.55％B.56％C.57％D.58％6、《国家综合性消防救援队伍消防员管理规定（试行）》规定，配备消防员优先保障基层单位。

机关及勤务保障单位因工作原因临时借用消防员必须严格控制，由支队以上单位正职领导审批，借用时间一般不得超过（B）日。

A.25B.30C.35D.607、《国家综合性消防救援队伍消防员管理规定（试行）》规定，消防员晋升消防救援衔的批准权限，按照（A）规定执行。

A.《中华人民共和国消防救援衔条例》B.《内务条令》C.《处分条令》D.《国家综合性消防救援队伍消防员管理规定》8、《国家综合性消防救援队伍消防员管理规定（试行）》规定，提任站长(中队长)助理职务的，应当在国家综合性消防救援队伍工作满（B）年。

职业化消防员招收培养模式及问题研究1. 1 研究的目的通过对职业化消防员招收培养模式及问题的研究，可以了解到当前消防员招收和培养的现状，能够及时的了解消防员招收和培养中存在的问题，从而加强对消防员招收的管理，加强对消防员专业素养的培育，增强消防员参与实战的救援能力。

1.2 研究的意义在消防队伍职业化改革的大背景下，作为国家应急救援队伍的主力军、先锋队，消防队伍肩负着重要的责任和使命。

通过本次研究，可以更深入的了解消防员招收培养的现状，通过优化相关招收和培训制度，提升消防员的专业技能，增强消防救援人员的责任感、使命感和荣誉感，有效保护人民的生命财产安全。

本论文的研究成果能够为优化我国消防员招收和培养模式提供一定的参考和借鉴。

2新时期消防队伍职业化建设相关内容2.1消防队伍职业化建设要求新时期国家对这支消防队伍职业化建设提出了新的要求。

第一，对新招募消防员的实战经验提出更高的要求。

随着国内消防员牺牲人数的不断增长，社会对消防职业化的呼声愈发强烈，之前兵役制消防员在既定的时间内如果没有获得一定的晋升，就会退伍，而新兵的入伍，需要经过长时间的训练，但是消防员灭火经验是非常重要的，没有经过真刀真枪的数次实战，很难积累经验。

消防队伍越来越年轻化，缺乏实战经验的总结，这也是我国消防员牺牲人数增长的原因之一。

第二，对消防专业化水平提出更高的要求。

消防职业化建设不单单减少消防人员的牺牲，更关键的是希望通过职业化逐渐实现从技术、管理、指挥、后勤等多个方面进行“专业化”管理。

2.2消防队伍职业化招收模式《国家综合性消防救援队伍消防员招录办法（试行）》的规定要求：对国家综合性消防救援队伍消防员招录制定可行的招录计划，坚持公正公开平等自愿、竞争择优的原则1。

消防救援队伍招录工作由应急管理部门统一部署，人力资源社会保障部门进行政策指导，制定科学征召计划，面向社会公开招录，通过公开招聘信息、规范招收程序、严格考核审查等流程，确保优中选优。

国家队消防员招录标准摘要：1.消防员招录的基本条件2.消防员招录的具体要求3.消防员招录的年龄和文化程度要求4.消防员招录的身体和心理健康要求5.消防员招录的法律法规要求正文：消防员是国家综合性消防救援队伍的重要组成部分，他们在维护社会稳定和人民安全方面发挥着重要作用。

那么，想要成为一名合格的消防员，需要满足哪些条件呢？首先，消防员招录的基本条件是具有中华人民共和国国籍，并遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

这是成为消防员的基本要求。

其次，消防员招录的具体要求包括：志愿加入国家综合性消防救援队伍；年龄为18 周岁以上、24 周岁以下；身高170 厘米以上；具有高中以上文化程度；身体和心理健康；具有良好的品行。

此外，消防员招录的年龄和文化程度要求也是非常重要的。

年龄在18-24 周岁之间，身高170 厘米以上，具有高中以上文化程度，这样可以保证消防员具备较强的体力和学习能力。

消防员招录的身体和心理健康要求也非常重要。

身体健康、心理健康是消防员能够胜任救援工作的基础。

在招录过程中，会对报名者进行严格的体检和心理测试，确保他们具备良好的身体素质和心理素质。

最后，消防员招录的法律法规要求包括：不得有纹身；已评定残疾等级或有严重伤病治疗记录等不适宜从事消防救援工作的；患有腰椎间盘突出、半月板损伤、韧带损伤、强直性脊柱炎等疾病，影响从事消防救援工作的；此前参加招录报名，招录公示录用后未报到、入队后主动退出或被组织辞退的；教育部门不认可本人提供的学历信息的；其他违反招录工作有关规定或不符合相关政策标准的。

总之，成为一名消防员需要满足多方面的条件，既有基本的政治素质要求，也有具体的年龄、身高、文化程度、身体和心理健康等方面的要求。

国家消防员招录流程一、报名阶段二、资格审查在报名结束后，招录机构将对报名人员的资格进行审查。

审查内容包括个人基本信息的真实性和合法性，学历证明的有效性以及身体健康状况等。

招录机构将对资料进行审核，并公布通过资格审查的名单。

三、笔试阶段通过资格审查的考生将参加消防员招录的笔试阶段。

笔试是招录过程中的重要环节，主要测试考生的基础知识和能力。

笔试内容通常包括消防理论知识、政策法规、心理素质、应急处置能力等方面。

考生需根据考试内容做好相应的备考准备，以提高自己的分数。

四、面试阶段通过笔试的考生将进入面试阶段。

面试环节主要考察考生的综合素质和才能。

面试内容通常包括个人自我介绍，消防应用实践技能演示，心理素质测试，面试官提问等。

考生可以提前了解消防员的工作特点和要求，以及相关政策法规，做好充分的面试准备。

五、体能测试通过面试的考生将进入体能测试阶段。

体能测试是模拟实际工作场景，考察考生的身体素质和体能能力。

体能测试通常包括跑步、爬楼梯、搬运等项目，考生需具备一定的身体素质和力量。

应提前进行相应的体能训练，以增强自身的体能水平。

六、政审和体检通过体能测试的考生将进入政审和体检阶段。

政审环节是对考生的家庭背景和各项证明材料进行审核，以确保考生符合招录条件。

体检环节是对考生的身体健康状况进行检查，以确保考生适合从事消防员的工作。

七、公示和聘用经过政审和体检的考生将进入公示阶段。

公示通常在官方网站上进行，公示内容包括考生的个人信息和合格名单。

公示时间通常持续一段时间，如无异议，考生将被聘用为国家消防员。

总结起来，国家消防员招录流程包括报名阶段、资格审查、笔试阶段、面试阶段、体能测试、政审和体检、公示和聘用等环节。

考生需全面了解招录流程，并针对各个环节制定相应的备考和训练计划，以提高自己的竞争力。

国家消防救援队伍消防员招录条件(一)
国家消防救援队伍消防员招录条件
一、选调对象
•具有中华人民共和国国籍
•遵纪守法，品行端正
•年满18周岁，年龄不超过25周岁
•具备身体健康条件
•拥有必备的文化和职业技能素质
二、招录条件
1. 学历要求
•具备普通高中及以上学历
•具有全日制普通高等学校大专及以上学历的，年龄可放宽至28周岁
2. 身体健康要求
•身高要求：男性不低于165厘米，女性不低于160厘米
•体型要求：身体各部位功能运动完整，没有任何生理缺陷或功能障碍
•致残教育、震残者、癫痫病、精神病、双眼视力低于或患有色盲色弱者不得报考
3. 其他要求
•民政部和公安部联合发布的《全国社会救助和保障标准》规定的低保、低收入家庭成员的应届大学毕业生可以适当放宽年龄•参军入伍服役期限满，具备相应光荣出役记录的士兵，可放宽年龄限制
•有过优秀共青团员、优秀大学生、三好学生等荣誉称号经历者年龄可适当放宽
•具有注册消防工程师等专业技术资格者在年龄上适当放宽
三、考试内容
1. 笔试
•主要包括政治理论、职业知识、心理素质等方面的考核
2. 体能测试
•包括耐力跑、游泳、仰卧起坐、引体向上等项目
3. 面试
•面试内容主要涉及消防工作能力、组织协调能力等方面
结语
以上是国家消防救援队伍消防员招录条件的相关要求。

希望广大有志于投身消防事业的年轻人能够了解并符合相关条件，积极参与招录考试，为保护人民生命财产安全做出积极贡献。

中华人民共和国应急管理部公告2019年第2号——关于国家综合性消防救援队伍面向社会招录消防员的公告文章属性•【制定机关】应急管理部•【公布日期】2019.01.24•【文号】中华人民共和国应急管理部公告2019年第2号•【施行日期】2019.01.24•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】消防管理正文中华人民共和国应急管理部公告2019年第2号关于国家综合性消防救援队伍面向社会招录消防员的公告国家综合性消防救援队伍承担着防范化解重大安全风险、应对处置各类灾害事故的重要职责，按照纪律部队标准建设管理，是应急救援的主力军和国家队。

这支队伍是在新时代党和国家全面深化改革的伟大征程中，由习近平总书记亲自擘画缔造的。

习近平总书记亲自为国家综合性消防救援队伍授旗并致训词，亲自审定队旗、队徽、队服和誓词，明确提出“对党忠诚、纪律严明、赴汤蹈火、竭诚为民”建队方针，为队伍建设发展指明了方向。

国家综合性消防救援队伍来自于英雄的人民解放军和武警部队，有着光荣历史和优良传统，是一支救民于水火、助人于危难的队伍，是一支正气浩荡、英雄辈出、为党和国家建立了卓越功勋的队伍。

此次国家综合性消防救援队伍面向社会公开招录消防员主要是消防救援队伍和森林消防队伍，其中：消防救援队伍由原公安消防部队转制组建，在各省（自治区、直辖市）设消防救援总队，市（地、州、盟）和直辖市城区设消防救援支队，县（市、区、旗）设消防救援大队和若干消防救援站；森林消防队伍由原武警森林部队转制组建，在内蒙古、吉林、黑龙江、福建、四川、云南、西藏、甘肃、新疆9省（自治区）设森林消防总队，总队下设支队、大队、中队，森林消防机动支队在北京、安徽、江西、湖北、湖南分设机动大队。

国家综合性消防救援队伍配备有云梯、登高平台等各类型举高救援车辆，大流量泡沫消防车、远程供水系统等灭火攻坚装备，核生化侦检消防车、化学事故抢险救援消防车等特种救援车辆，还配备有生命探测仪、直升机、无人机、机器人等高精尖装备。

国家队消防员招录考核标准
国家队消防员招录考核标准主要包括以下几个方面：
1. 政治考核：参照征兵政治考核要求进行，重点考核招录对象政治面貌、宗教信仰、政治言行、主要经历、出国（境）情况、奖惩情况和现实表现，核查了解其家庭成员、主要社会关系成员的政治情况。

2. 体能测试和岗位适应性测试：按照《国家综合性消防救援队伍消防员招录体能测试、岗位适应性测试项目及标准》执行。

体能测试实行量化评分，单项有效成绩为1分-15分（未取得有效成绩的不予招录），总成绩最高40分。

岗位适应性测试单项成绩须在“一般”标准以上。

3. 心理测试和面试：心理测试采用消防员招录心理测查系统进行，由系统自动评判“合格”或“不合格”。

面试参考事业单位公开招聘人员做法实施，实行量化评分，满分100分，低于60分的为“不合格”。

心理测试和面试结果有一项为“不合格”的，不予招录。

请注意，不同地区的国家队消防员招录考核标准可能会有所不同，具体情况可查阅各地官网发布的信息。

国家消防员招录流程国家消防员招录流程资格条件•年龄要求：一般为18至30周岁之间，不同地区可有所不同。

•学历要求：通常要求大专以上学历。

•健康要求：需符合体格、视力、听力等基本要求。

•专业要求：不同地区可能对专业有所规定。

报名流程1.查阅招考公告，了解报名时间、地点及报名条件。

2.准备相关材料，如身份证、学历证明、健康证明等。

3.前往指定的报名点进行报名，填写相关表格并提交材料。

4.缴纳报名费用，一般为一定金额。

笔试流程1.根据报名情况，公布符合条件的考生名单。

2.参加笔试，包括综合素质测试、职业知识测试等。

3.笔试成绩公布及复核。

体能测试流程1.对笔试合格的考生，进行体能测试。

2.体能测试内容包括耐力测试、力量测试、协调能力测试等。

3.体能测试成绩公布及复核。

面试流程1.笔试及体能测试合格的考生，进入面试环节。

2.面试内容包括基本知识、应急处理、团队协作等方面。

3.面试成绩公布及复核。

考察环节1.面试合格的考生，进行考察环节。

2.考察内容包括背景调查、体能训练、技能考察等。

3.考察结果公布及复核。

最终录取1.综合考核各个环节的成绩，确定最终录取名单。

2.公布最终录取名单及入职相关事宜。

以上是国家消防员招录的一般流程，具体招考条件及各个环节可能因地区而异。

对于有志从事消防工作的考生来说，遵守规定，积极备考是成功的关键。

希望每一位有志于保护人民生命财产安全的人都能顺利加入消防队伍，为社会作出贡献。

培训流程1.入职培训：录取的消防员将接受为期一段时间的入职培训，包括消防基础知识、操作技能、急救处理等内容。

2.实操训练：培训期间会进行实际操作训练，如灭火器使用、逃生技巧等。

3.模拟演练：定期进行模拟演练，以应对突发火灾等紧急情况。

4.综合考核：培训结束后进行综合考核，评估培训成果。

职业发展1.初级消防员：从事基础消防工作，如灭火救援等。

2.中级消防员：在基础工作基础上，承担更复杂的消防任务，负责指挥与协调工作。

国家消防救援队伍消防员招录条件国家消防救援队伍消防员招录条件大家都知道，消防员是国家重要的救援力量之一，他们承担着保护人民生命财产安全的重要责任。

而为了确保消防员的素质和专业能力，国家对招录消防员的条件提出了一系列的要求。

首先，年龄要求是招录消防员的基本条件之一。

一般而言，申请人的年龄范围在18至25岁之间，这是因为这个年龄段的人群身体素质较好，适合从事消防员的工作。

此外，还要求申请人具有健康的身体条件，并符合国家规定的体检标准，这是保证他们能够在紧急情况下进行救援行动的基本要求。

其次，招录消防员要求申请人具备一定的教育背景。

一般而言，申请人要求具有高中或以上学历，这是因为消防员需要具备一定的基础知识和技能，能够胜任日常消防工作。

此外，申请人还需要具备相应的消防知识和技能培训证书，这是保证他们能够在实际工作中应对各种火灾事故的基本要求。

除了教育背景，招录消防员还要求申请人具备一定的身体素质和体能水平。

消防员的工作环境较为艰苦，需要经常面对高温、有毒烟雾等恶劣条件，因此要求申请人具备一定的耐受力和适应能力。

此外，申请人还需要具备一定的体能水平，例如跑步、登高、救援等方面的能力。

这是保证他们能够在紧急情况下迅速行动，救援被困人员的基本要求。

还有一个重要的要求是申请人需要具备一定的心理素质。

消防员常常需要面对危险、压力和紧张的工作环境，因此要求申请人具备稳定的心理状态和抗压能力。

此外，申请人还需要具备良好的团队合作意识和沟通能力，能够与其他消防员和相关部门保持良好的协作关系，共同完成救援任务。

最后，招录消防员还要求申请人具备良好的品德和公民意识。

消防员是一支具有特殊使命和岗位的国家队伍，因此要求申请人具备爱岗敬业、诚实守信、奉献精神等良好的品质。

此外，申请人还需要具备公民意识，遵守国家法律法规，保持良好的社会公德，以身作则，树立良好的消防形象。

综上所述，国家消防救援队伍消防员的招录条件包括年龄、教育背景、身体素质、体能水平、心理素质和品德等多个方面的要求。