当前位置：文档之家 › 某部队研究所科研干部年度体检结果分析及保健对策

某部队研究所科研干部年度体检结果分析及保健对策

  • 格式：pdf
  • 大小：148.82 KB
  • 文档页数：2

选 择某 部 队研究 所 ２ ０ １ ２年度 体检
报告表完 整的 １ ９ ９例 科研 干 部进 行 统计 ， 其 中男 １ ３ ７
例， 女６ ２ 例， 其中师职 ４ ７ 例， 团职以下（ 含团） １ ５ ２ 例。 １ ． ２ 体检项 目 参照《部队干部健康体检指南》 进
行： （ １ ） 常规 检查 ： 包 括 内科 、 外科、 眼科 、 耳 鼻 喉科 、
表１ 某 部 队研 究 所 科 研 干 部体 检疾 病情 况 排 序
步做好 科研 干 部 医疗保 健 工 作 ， 笔 者 对 某 研 究所
２ ０ １ ２年 度科 研干部 健 康 体检 情 况 进行 了统 计 分 析 。
现 报告 如下 。 １ 资 料 与方法
１ ． １ 临床 资料
分析 ， 各项 目异 常检 出率 比较采 用 检 验 ， Ｐ＜ ０ ． ０ ５
为差 异有 统计 学意 义 。
２ 结果
２ ． １ 不 同性 别 科研 干部 疾 病 发 病 情 况
共 检 查 出
注： 与团职（ 含团） 以下干部比较 ＜ ０ ． ０ １
疾病 ３ ２种 ， 体 检 异常 １ ８ ３名 ， 异常率 ９ １ ． ９ ％ 。按 照 发 病率 排序 ， 男性 、 女性 科 研 干 部 发 病 率 排 前 １ ０位
琳、 施海玲、 邹丽） ； 山东省军区内长山要塞区蓬莱第三干休所（ 谢伟林） ［ 通讯作者 ］ 谢伟林 ， 电子信箱 ： ｘ ｉ ｅ ｗ ｅ ｉ ｌ ｉ ｎ ｄ ＠１ ２ ６ ． ｃ ｏ ｍ
本次 体检 异常率 为 ９ １ ． ９ ％， 略 高 于 国 内部 分研
究 结果 。这可 能 与部 队 比较 重 视 科研 干 部 健 康
口腔科 等物理 检查 ； （ ２ ） 实 验室 检查 ： 包括 血 尿 常规 、
血糖 、 血脂 、 肝 功能 、 肾功 能 、 甲胎蛋 白、 癌胚抗 原 等检
查； （ ３ ） 辅 助 检查 ： 心 电图 、 腹 部 及 甲状 腺 Ｂ超 、 胸 部
Ｃ Ｔ等检查 ； （ ４ ） 其他检查 ： 包括根据上述检查结果进 步行 Ｍ Ｒ Ｉ 等， 女『 生 科研 干部参加妇科 检查等 。
沈 玉娥 ， 谢伟 林 ， 李
［ 关键词 ］ 科研 干部 ； 健康体检 ； 慢性疾病
拮， 桂
琳， 施 海玲 ， 邹
丽
［ 中图分类号 ］ Ｒ ８ ２ １ ． ８
［ 文献标识码］ Ｂ
［ ＤＯＩ ］ １ ０ ． ３ ９ ６ ９ ／ ｊ ． ｉ ｓ ｓ ｎ ． １ ０ ０ ９－ ０ ７ ５ ４ ． ２ ０ １ ３ ． ０ ３ ． ０ １ ７
状况 ， 体 检项 目相对 较多有 关 。男性 科 研 干部 中 ， 口 腔疾病发 病率 列 首 位 ， 其 中年 轻 科 研 干 部 以 阻 生 牙 为主 ， 中老年科 研 干部 以牙 周病 为 主 ， 建 议平 时 保持
口腔 清洁 ， 常用淡 盐 水 漱 口 ， 戒 烟 限酒 ， 生 活 起 居 有
医学杂塑 ｏ ｆ Ｎａ ｖ Ｙ
ｉ ｃ ｊ
：
： 丛 Ｙ
・
１ ８ ９・
规律 ， 保 障充 足 的 睡 眠 。高 脂 血 症 、 脂肪肝、 肝 功 能
异 常发病 率 比较 高 ， 可能与科研工作 性质、 生 活 压 力、 生 活方式 等 有关 ， 建议要改变生活方式 ， 戒 烟 限
一
１ ． ３ 疾病 判 定标 准
高血 压 诊 断标 准见 参 考 文 献
［ １ ］ 。脂 肪 肝诊 断 标 准 见 参 考 文 献 ［ ２ ］ 。血 脂 异 常 诊断标 准 见 参 考 文 献 ［ ３ ］ 。 总 胆 固醇 （ Ｔ ｃ） ≥６ ． ０
ｍ ｍ ｏ ｌ ／ Ｌ 。高血糖 ： 空 腹血 糖 Ｉ ＞６ ． １ ｍｍ ｏ ｌ ／ Ｌ或 已被确
为 了解某 部 队研 究所 科 研 干 部 的健 康状 况 ， 进
一
列腺 疾病 、 甲状 腺疾 病发 病 率显 著 高 于 团职 （ 含 团） 以下 干部 ， 低三 酰甘 油 血症 显 著低 于 团职 （ 含 团） 以
下 干部 ， 差 异均 有统计 学 意义 （ Ｐ＜ ０ ． Ｏ １ ） 。
服务。（ ２ ） 不断完善体检制度 ， 认 真做 好 年度 健 康
体 检工 作 ， 督 促全 体科研 干部 完成 每项 检 查 ， 并 对 异
表 ２ 某 部 队 研 究 所 不 同 职 别 科 研 干 部 体 检 疾病 情 况
诊为 ２型 糖 尿 病 。超 重 或 肥胖 ： 体 质 量 指数 （ Ｂ ＭＩ ） ＞２ ５ 。其他 疾病 ： 参 照相应 诊断标 准 。
Ｉ
１ ． ４ 统 计 学 处理
应用 Ｓ Ｐ Ｓ Ｓ １ １ ． ０软 件进 行 统 计
下工作 ， 进行积极干预 ： （ １ ） 有效利用现有 的医疗资 源， 改变 以往被 动 医疗保 健 服务 为主 动介 入 ， 开展 定 期上门巡诊 ， 治病于未病 。并对 ３ ５ 岁以上所有首诊 科研干部测量血压、 血糖等 ， 提高慢性病的检出率 、 知晓率 和治疗 率 ， 为科研 干部 提供 直 接 、 快 捷 的 医疗
・
１ ８ ８・
海军医学杂志２ ０ １ ３年５月第３ ４卷第 ３ 期 Ｊ ｏ ｕ ｎａ ｒ ｌ ｏ ｆ Ｎ ａ ｖ ｖ Ｍ ｅ ｄ ｉ ｃ ｉ ｎ ｅ ， Ｖ ｏ １ ． ３ ４ ， Ｎ ｏ ． ３ 。 Ｍ ａ ｙ ２ ０ １ ３
某 部 队研 究 所 科研 干 部 年 度体 检 结 果 分 析 及保 健 对 策
的疾病 见表 １ 。 ２ ． ２ 不 同职 别科研 干部 疾病 发 病 情 况 比较 不 同
３ 讨论
职别科研 干部按发 病率 排序 ， 前１ ０位 的疾 病情 况 见 表２ 。其 中师 职 干 部脂 肪 肝 、 高脂血症、 高血 压、 前
［ 作者单位 ］ ２ ０ ０ ４ ３ ３ 上海 ， 海军医学研究所 （ 沈玉娥、 李酷、 桂

合集下载

干部健康体检跟踪分析及保健对策

干部健康体检跟踪分析及保健对策


南京市鼓楼医院体检科 ２０ 、 ０ 连续两年对 ０ ５２ ６ ０ 本市某机关干部进行了健康体检 。为了解相对固定
群 体 的常 见病 患பைடு நூலகம் 率及 变 化趋 势并 提 出预 防保健 对
部 ３８人 ， ７ 离退 休 干部 ７ １人 ， 中女 性 ２６人 。 ３ 其 ４ １２ 方法 ． 体检 。 受 检人 员 在 ２０ ０５年 ４至 ５月 、０６年 ２０
患 病率 方 法进行 统 计 。
策， 研究其规律性 ， 本文根据健康体检结果进行跟踪
统 计分 析 ， 结果 如下 。
１ 对 象和 方法
１１ 对 象 ．
受 检人员 均 为南 京市 某 机关 干部 ，０５ ２０
年共检 １１２ ， ４ 人 在职干部 ３０人 ， ８ 离退休干部 ７ ２ ６ 人 ， 中女性 ２ ２人 ；０ ６年 共检 １１９人 ， 职干 其 ６ ２０ ０ 在
ｏ ｏ ｏ ｉ ｎ ｌ ｔｎ ｎ ｆｏ Ｄａ ｇ ｎ ｕ ｅ ｙ Ｂ ｆＲｈ ｄ ｓｎ ａ ｄ Ｍｅ ａｏ ｉ ｒｍ ｍａ ｅ Ｉ ｄ ｃ ｄ ｂ —
ａ ｄ Ｔ Ｍ ｌｃａ ｓ ｉ ｌｂ ｉｌ ｎ ｕ ｎａ ， ｅ ｅ ｎ Ｅ Ｂ— ｔｍａｅ ｓｎ Ｋ ｅ ｓｅｌ ｐ ｅ ｍｏ ｉｅ Ｇ ｎ ａ ａ ｅ ｏｕｉｎｎ ｎ ．ｈ ｍ ａ ｎａ ｄｔ ｏ ｅ－ ・ ｃａ ｓｓ ｖ ｌｔ ｉ ｏ ｅ Ｔ ｉ ｏ ｗａ ｎ ｎ ｖ ｌＢ ｌ ｔｍａｅ ， ｗｏ ａ
４至 ５月在江苏省南京市鼓楼医院体检科进行健康 体检项 目包括 ： 普通体检 ， 血常规 ， 尿常规， 大便 隐血 ， 谷丙转氨酶 ， 血糖 ， 尿酸， ＢＡ ， 血 Ｈ ｓ ｇ血脂分析 ， Ａ Ｐ Ｃ Ａ， 功 能 ， 电 图 ， 型 超 声 肝 胆 双 肾 ， Ｆ 、Ｅ 肾 心 Ｂ Ｃ 一 ５ 女性 ） Ｐ Ａ（ Ａ１ （ ２ 、Ｓ 男性 ） 全胸 片。体检 结果 由 ， 资深主任医师进行主检诊断。所有资料采用序位 、
分析干部健康体检结果及保健对策

分析干部健康体检结果及保健对策

分析干部健康体检结果及保健对策目的分析干部健康体检结果及保健对策。

方法选取该市2016年12月—2017年12月共93名干部体检资料进行分析。

结果干部健康体检结果可发现，干部发生率较高的疾病为腰肩椎病、胃病、心脑血管疾病、肝脏异常与高血脂，其次为高血压、主动脉硬化等，各个疾病的发生率相比较，差异有统计学意义（P ＜0.05）;干部肿瘤标志物的检出率最高为前列腺特异性抗原，其次为甲胎蛋白、糖类抗原以及癌胚抗原，各个肿瘤标志物的检出率相比较，差异有统计学意义（P ＜0.05）。

结论优化干部的生活作息，让其保持身心健康，减少慢性疾病的发生，从而提高生活质量，医护人员完善抢救方案，做好抢救措施，提高干部的生存时间，降低危险情况发生，确保干部的健康与安全。

标签：干部;健康体检;保健对策干部文化程度和社會地位非常高，对自身健康保健意识也高于常人。

随着我国老龄化趋势，干部也进入高血压、糖尿病等疾病期。

所以，对干部执行好相关体检制度，针对出现异常指标的干部开展健康教育，提高自我保健意识。

实施综合性护理干预，可提高干部身体质量，延长生存时间[1]。

所以，该文就针对该市2016年12月—2017年12月的93名干部健康体检结果进行分析，制定相关保健对策，现报道如下。

1 资料与方法1.1 一般资料选取该市93名干部，均为男性，年龄37～75岁，平均年龄（53.65±1.65）岁。

1.2 纳入标准和剔除标准纳入标准：①年龄在37～75岁的干部;②自愿参加此次研究。

剔除标准：①认知功能障碍;②精神系统疾病;③中途退出者;④语言障碍;⑤肿瘤。

1.3 方法先对干部实施基础检查，了解其身高、血压、脉搏、体质量以及病史等基本情况。

再对干部进行内科、外科、耳鼻喉科、眼科以及口腔科检查。

再进行血糖、肝功能、肾功能、血常规、尿常规、血脂血糖以及尿酸检测。

根据干部实际情况，若有其他疾病再进行相关检查。

1.4 诊断标准高血压：收缩压与舒张压在90～140 mmHg左右;高血脂：总胆固醇超过7.5 mmol/L，三酰甘油超过1.75 mmol/L;高血糖：空腹血糖超过6.1 mmol/L，餐后2 h血糖超过7.8 mmol/L;高尿酸血症：血尿酸超过430 μmol/L。

干部健康体检情况分析与健康教育

干部健康体检情况分析与健康教育

干部健康体检情况分析与健康教育目的了解机关干部的身体健康状况，为针对性提出保健对策提供依据。

方法收集368例机关单位干部健康体检资料，采取顺位及异常检出率进行分析研究。

结果在368例受检者中，其中体检合格183人，占49.73%，查出疾病256例，其中内科疾病占各类疾病的52.33%，外科疾病占31.46%。

其余依次为代谢性疾病，耳鼻喉科，口腔科和眼科。

结论我区慢性疾病发病率高，因此应加强健康教育，增强干部的保健意识，提高预防保健能力。

标签：机关干部；健康体检；健康教育；分析近年来，随着物质文化水平的不断提高，人们的生活结构也发生着巨大的变化，尤其是我国心脑血管疾病的发病率逐年增长，且趋于年轻化。

为了解机关干部的健康状况，为制定健康干预政策提供数据支持，并及时开展防治工作提供依据，笔者对机关干部368例体检结果进行分析，并提出建议及对策，现报告如下。

1资料与方法1.1一般资料选取本次参加体检的人员为研究对象，所有入选者均为在职干部共计368人，其中男311人，女57人，年龄24～65岁，平均（43±1.3）岁。

1.2方法邀请医院的临床专家来干部体检中心对机关干部进行健康体检，所有受检者均在指定的时间，按照统一的标准及设计，同时完成各体检项目：包括内科、外科、五官科、腹部B超、心电图、胸部X线透视、血脂、生化、血糖、三大常规。

另外，部分人员还根据病情需要进行了肠胃镜、X线摄片等检查。

2结果在368例受检者中，其中体检合格183人，占49.73%，查出疾病256例，其中内科疾病占各类疾病的52.33%，外科疾病占31.46% 。

其余依次为代谢性疾病，耳鼻喉科，口腔科和眼科。

3讨论本研究结果显示受检者中，心血管方面有异常者65例，占17.56%。

且多发生在33～58岁，这些疾病具有共同的发病基础，常以脑力劳动者多见。

由于此年龄段的机关干部大多为岗位骨干力量，生活节奏快，工作压力大，经常加班加点，出差频繁，造成生活不规律，疲劳和精神高度紧张，又缺少活动或体育锻炼，加上部分干部生活习惯不良，导致其内分泌、心血管系统功能紊乱，增加了心血管疾病的发生率[1]。

军队干部健康体检中需注意的问题及对策

军队干部健康体检中需注意的问题及对策


早 期 干预 ， 以促 进 个 体 及 群 体 健 康 水 平 的 全 面 提 升， 更 好 地提 升官 兵 的健 康 水平 是 我们 进 行 健康 体
检 的最终 目的所 在 。军 队 干 部 的 健 康 状 况 不 仅 事 关个 人 的成 长 进 步 、 家庭幸福 ， 也关 系 到 部 队 的整
问题 的发生 。
体建 设 。每 年一 度 的干部 体 检工 作 各级 高 度关 注 ，
医院也投 入 大 量 的人 力 、 物力 ， 但 从 近 几 年 体 检 的
实 际情 况来 看仍存 在 一些 值 得商 榷 的 问题 ， 结 合 工
作 实际谈 几 点初 浅 的看法 。
１ 存 在 的 问 题
１ ． ３ 检前告知不足 ： 实 验 室 检 查项 目应 明确 告 知
体 检 之前须 注 意 的问题 ， 如 体 检前 １ ｄ进食 高 脂 饮
食， 可造 成 次 日体 检 甘 油 三酯 水 平 的增 高 ， 检 前 进 行剧 烈 运 动 ， 如 出现 肌 肉拉伤 等情 况 ， 也 有 可 能 造
大量 有 益 的 信 息 ， 提 高 对 身 体 健 康 状 况 的 总 体 把
握， 有利 于发 现亚 健康 等 问题 。人 体 作 为一 个 有机
的整 体 ， 看似 一 些 无 关 紧要 的数 据 ， 却 可 为 我们 提
供有 意义 的诊 断信 息 。譬 如 我们 通过 身 高 、 体 质量
２ ． １ 建立健 康 问卷 ： 根据 人 群疾 病谱 的变 化 ， 结 合 部 队特 点制 定相 应 的健 康调 查 问卷 。包 括 姓 名 、 性 别、 年龄、 出生 年 月 日、 民族 、 文化程度、 饮 食 习惯 、 个 人 嗜好 、 既往疾 病史 、 家 族遗 传 病 史 、 目前 用 药 情 况、 运 动锻炼 情 况等 ， 通过 个人 信 息 的采 集 问 题 ， 为 体 检 结论 的 准确 性 、 健 康 干 预 措 施 的 科学 性 、 合 理