入职报到通知单

员工入职通知书尊敬的[员工姓名]：您好！首先，我谨代表[公司名称]对您加入我们这个大家庭表示热烈的欢迎！在此，我衷心祝愿您在新的工作岗位上能够取得优异的业绩，为公司的发展做出积极的贡献。

根据您与公司所签订的《劳动合同》，您将于[入职日期]正式入职我司，担任[职位名称]一职，负责[工作职责]。

为确保您能够顺利入职，现将有关事项通知如下：一、入职时间：[入职日期]，上午[具体时间]。

二、入职地点：[公司地址]。

三、携带资料：请您携带以下证件和材料前来办理入职手续：1. 身份证原件及复印件；2. 学历证书、学位证书原件及复印件；3. 相关资格证书、职称证书原件及复印件；4. 近期一寸彩色照片若干张；5. 离职证明（如您之前有工作经历）；6. 个人简历一份。

四、住宿安排：公司可提供宿舍，具体住宿事宜请于入职后与人力资源部咨询。

五、用餐安排：公司设有食堂，您可选择在食堂用餐。

六、交通指南：您可以乘坐[公交线路]、[地铁线路]到达公司附近站点，公司附近有停车场，也可选择自驾。

请您务必按照上述要求准备好相关资料，并按时前来公司办理入职手续。

如有任何疑问，请随时与人力资源部联系，我们将竭诚为您解答。

关于公司文化，[公司名称]自成立以来，始终秉承“[企业理念]”为核心价值观，倡导“[团队精神]”的工作氛围。

我们注重员工的个人成长与职业发展，鼓励创新、合作与共赢。

在公司的发展过程中，我们始终坚持以人为本，关注员工福利，举办各类员工活动，提升员工的凝聚力和向心力。

再次感谢您对[公司名称]的关注与支持，期待您的加入为我们的团队带来更多的活力与创新！祝愿您在新的岗位上工作顺利，事业有成！顺祝商祺！[公司名称][公司地址][联系人][联系电话]。

入职通知书尊敬的先生：您好！通过公司对您本人简历的筛选，以及对您本人的电话、面试等环节，您已全面通过我们的各项招聘考核，现公司正式以书面方式通知您——您已被公司正式录用，并进入试用期阶段。

因此，请您于xxxx 年xx 月xx日xx点至xxxx 年xx 月xx日xx点到公司正式入职报到。

值此，xxx（深圳）有限公司热忱欢迎您的加入！同时，在您入职报到时，请提供如下资料，并保证真实有效。

报到时必须持有的资料：1、本入职通知书2、身份证原件及复印件两份3、最高学历证书原件及复印件一份4、一寸近期免冠彩色照片3张5、近三个月内的区级及以上医院的健康体检报告原件一份6、社保卡复印件1份（交验原件），如需办理社保卡，请交社保数码回执说明：1、本通知书以上所有要求提供的证件，请入职报到者携带原件；2、以上1—6项资料为您入职的必备资料，如不能按时完整提供，请您及时与公司联系，否则不予录用；3、以上个人所提供的资料必须真实有效，否则公司有权无条件与本人解除劳动关系或终止相关劳动合同；4、被录取的员工，请在本通知书规定期限内报到，逾期不报到，也未与公司另行说明情况者，公司将不予录用。

注意事项（以下内容请您务必仔细阅读）1、员工的学习意识和服从意识为员工在本单位工作的第一要则，不思进取，不能与其他人合作者将受到即时解聘的处分。

2、试用期内公司可以根据个人工作情况调整具体工作岗位。

3、为维护公司对员工培训而付出的努力，若员工在职不满7天自动离职，公司将不计发任何薪水。

4、试用期内员工如提出离职，应至少提前7天通知公司，员工转正后申请离职应至少提前30天通知公司，所有离职申请必须经公司批准后方可办理相应手续，未正式离职前仍应正常工作、服从管理。

未办理完手续且擅自离岗者公司有权扣除7天（试用期）/30天（正式）个人薪资。

5、试用期内员工应遵守工作中所获得的有关本公司的经营、财务、人事等机密，如有泄露公司机密的行为，应承担相应责任并接受处理。

入职通知书【公司名称】【公司地址】【日期】亲爱的【员工姓名】：首先，我代表【公司名称】全体员工，衷心地向您表示热烈的欢迎和诚挚的祝贺！经过慎重的考虑和综合评估，我们非常高兴地通知您被录用为【岗位名称】，正式加入【公司名称】大家庭。

对于【公司名称】来说，我们一直追求卓越，为客户提供优质的产品和服务。

作为【公司名称】的新成员，您将承担重要的职责和使命，共同推动公司的发展。

我们坚信，与您的加入，我们的团队将会更加强大，为公司带来新的希望和无限潜力。

我们知道，您在此岗位上已经积累了丰富的经验和专业知识。

通过您的才华和努力，我们相信您将为公司的发展带来独特的贡献。

【公司名称】高度重视每一位员工的成长和发展，我们将提供良好的培训机会和晋升通道，以支持您在职业生涯中的进步和成功。

以下是有关您入职的一些重要信息：1. 入职日期：您的入职日期将于【日期】开始，届时请您准时到达公司，并于【时间】前报到。

我们期待与您见面，共同开启一个崭新的工作旅程。

2. 入职流程：在入职当天，您将参加公司的新员工培训计划。

该计划旨在帮助您了解公司的文化、价值观、工作流程以及职责和期望。

我们将为您安排相关的培训和导师，以便您尽快融入团队，并开始履行您的工作职责。

3. 薪资福利：您的薪资福利将根据您的经验和能力进行调整和确认。

我们将提供竞争力的薪资待遇，并为您提供全面的福利待遇，包括医疗保险、休假制度等。

具体细节将在您入职时与您进行详细沟通。

4. 工作职责：作为【岗位名称】，您将承担以下主要职责和任务：【列举具体工作职责和任务】。

我们期待您在公司的发展中发挥您的专业优势，并以卓越的工作表现为客户提供优质的产品和服务。

5. 公司文化：【公司名称】以其积极向上、团结互助的企业文化而著称。

我们鼓励员工积极主动、团结协作，实现个人与团队的共同成长。

我们相信，积极的工作环境和和谐的团队氛围将给每一位员工带来成功的机会。

请您在入职之前准备好以下文件：1. 身份证或护照原件及复印件；2. 学历或专业证书原件及复印件；3. 入职所需的其他相关证明文件。

入职通知范文书入职通知范文书3篇入职通知书范文一尊敬的(先生/女士),您好!我们真诚地邀请您于年月日(周)到我公司报到，并按以下内容到人力资源部办理入职手续。

有任何工作问题请向您的直接上级或者人力资源部寻求支持，聘用条件1、职位名称：您的直接上级是：;2、合同期限：年，其中试用期个月，节假日顺延期限;3、薪酬构成：工资+奖金⑴工资：您的工资为税前人民币元/月，其中试用期工资元/月，工资每年支付12个月。

⑵奖金：按公司年度经营情况和公司相关规定和文件执行。

支付工资时，以下款项预先扣除：a)社会保险等社会统筹个人缴纳部分;b)个人所得税;c)其它应扣款。

4、福利待遇：社会保险、员工宿舍、工作餐、国家规定的公众假期等，其他福利待遇参照公司相关文件执行。

入职须知2、报到递交的材料：请提供与原单位解除劳动合同证明(应届毕业生提供学校派遣证明)、身份证、学历证书、学位证书以及其它资历资格证书原件及复印件、户口本首页及本人页复印件、照片(要求：一寸、白底、彩色、冲印、二代身份证件照)三张及照片电子版，交人力资源部存档。

3、劳动合同的签订：自报到之日起一个月内必须到人力资源部处签订劳动合同或聘用协议，逾期不签或不能提供与原单位解除劳动合同证明文件或学校派遣证明，我公司将视为您不愿意或不具备签订劳动合同资格，我公司将与您变更劳动关系或不予录用。

4、社会保险办理：在您入职转正定级后为您办理北京市社会保险等社会统筹缴纳手续，特殊要求提交说明材料。

5、工作地点：6、作息时间的安排：公司上班时间为每周5天，每周工作平均不超过四十个小时，周一至周五上班。

冬季工作时间为09：00-11：30，13:30-17:40;夏季工作时间：08：30-11：30，14:00-17:40，周六、日休息。

(注：执行不定时工作制的员工需公司确认后执行)。

7、工资发放：公司采取工商行代发制，每月6日前发放上月工资(工资结算周期为每月25日至次月24日)节假日顺延。

入职通知范文书offer(精选7篇)【篇一】入职通知书offer入职通知函先生/小姐：欢迎您加入公司，成为我们亲密的工作伙伴！您的职位为所在部门为；我们相信您将会在这个职位上接受到更多的挑战及回报。

下面是关于这个岗位的薪酬和福利细则：劳动合同条款：劳动合同期限：；试用期期限（试用期包含于合同期限内）：；薪酬构成：入职日起3个月内，薪资为元/月；入职第4个月起，开始享受转正薪资：元/月；入职当月缴纳五险一金；（15号前正式入职将当月缴纳五险一金；15号后正式入职将于次月缴纳五险一金）其他福利待遇：参照公司相关福利制度。

报到时间：年月日时；正式上班时间：年月日时；入职地点：；预祝您在本公司工作愉快！接受人确认签字：公司年月日【篇二】入职通知书offeroffer入职通知书【篇一：员工入职通知单(offer)】yl－某z/bd－0009《入职通知书》先生/女士您好！很荣幸地通知您，经过我们认真审核、综合评估，决定录用您担任我公司部门岗位一职。

请您于，到我公司行政部报到。

欢迎您加入公司，现就入职报到的有关事宜给您做如下提醒：本人身份证、最高学历证书、学位证书、职称证书等有效证件的原件及复印件；近期贵阳市三甲医院体检证明、一寸免冠彩色证件照4张、户口所在地派出所无违法犯罪证明以及本单。

2、入职手续的办理：（1）当您报到后，行政部将核对个人相关证件、户口所在地派出所无违法犯罪证明及体检证明，一经查出不属实信息，或体检不合格，一律退回不予录用！（2）填写《员工入职登记表》，审核通过后行政部将为您办理相关入职手续。

3、其他事项说明：（1）工作时间：9∶00－17∶30（注：您具体的工作时间需与您的上级主管再行确认）；员工须知：在入职到岗后请您查询公司各项规章制度（速度《员工手册》），并请严格遵照执行，对于因个人原因未能及时依据公司各项制度执行而引起的一切损失由员工本人承担全部责任。

此致！【篇二：入职-offer通知函】入职通知函尊敬的某某某先生/女士，您好！根据试工情况及对您工作能力的初步了解，经慎重考虑，我公司认为您符合我公司的相关岗位要求,特发此《入职通知函》诚邀您于年月日前往公司办理相关入职手续。

新员工入职报到通知新员工入职报到通知关于新员工入职报到通知，人事部门应该怎么写呢?记得告诉入职员工带齐资料哦！以下是小编为您带来的新员工入职报到通知，欢迎阅读!新员工报到通知【一】与我院已签订就业协议的同学请于20XX年7月1日-7月31日来院报到，报到注意事项如下：1、持报到证、派遣证、户口迁移证报到2、交小二寸照片2张3、身份证复印件2份4、医、护人员交执业证书及资格证书复印件2份，验看原件5、交毕业证书、学位证复印件2份，验看原件。

档案邮寄地址：湖南省长沙市人民中路单位全称：湖南省***工业***医院邮编：410001收件人：院办公室联系电话：************新员工报到通知【二】各位新员工：为使大家提前做好相关准备以及行程安排，现将2014年新员工入职报到通知发给你们，请准时前来报到。

一、报到时间1、20XX年7月13日(周日)7:00—16:00。

2、请大家准时报到，以便公司统一接待，超过规定时间报到将会影响入职手续办理以及团队队列编排。

二、报到地点1、局总部接收新员工(即与“中国建筑第六工程局有限公司”签约毕业生)全部前往天津科技大学泰达校区西院(原天津开发区职业技术学院)13号楼图文信息楼1层大厅报到，局总部统一安排食宿。

2、天津科技大学泰达校区西院地址：天津开发区第十三大街九号，洞庭路与十三大街交口北行500米。

三、报到时须携带以下证件和资料1、身份证、毕业证书、学位证书、报到证、户口迁移证、组织关系介绍信(转党组织关系的带)、体检证明。

所有证书都要原件并且只携带内页，按上述顺序依次叠放并用夹子固定。

2、近期免冠照片。

一寸彩色照片6张和二寸彩色照片2张(不接收像纸打印版)，相片背面标注姓名和单位。

3、证件扫描件和免冠照片电子版(红蓝白底均可)。

请将第1项所有证件进行扫描，具体要求如下：3、1图片为jpeg格式、分辨率400dpi，单张图片大小500K以内，图片名称：本人姓名+扫描件名称，例：张某身份证(正反面扫在一张图片、word或PDF上，保证打印效果清晰);3、2将所有扫描件放在一个文件夹内，文件夹名称为本人姓名+所在单位，拷贝在U盘内，压缩后做杀毒处理，报到时携带。

员工入职通知书
尊敬的[员工姓名]：
欢迎加入我们的团队！我们非常高兴地通知您，您已经成功通过我们的招聘流程，并被正式聘用为[职位名称]。

您将于[入职日期]正式加入公司。

以下是您需要了解的一些重要信息：
1. 入职时间和地点，您将于[入职日期]上午[入职时间]在公司总部（地址，[公
司地址]）报到，接待人员将会在您抵达时迎接您并安排您的入职手续。

2. 入职所需材料，请携带个人身份证件、学历证明、劳动合同等相关材料，以
便我们完成入职登记和档案建立。

3. 入职培训，您将接受公司的入职培训，以便更好地了解公司文化、业务流程
和工作职责。

请准时参加入职培训并做好相关准备。

4. 入职福利，作为公司员工，您将享受到公司提供的福利待遇，包括社会保险、住房公积金、带薪年假等。

具体福利政策请参考公司员工手册。

5. 入职联系人，如有任何疑问或需要帮助，请随时与我们的人力资源部门联系，联系人为[联系人姓名]，联系电话为[联系人电话]。

再次祝贺您成功加入我们的团队！我们期待与您共同努力，共同成长。

祝好！
[公司名称]
人力资源部敬上。

[日期]。

新员工录用入职通知书通知单，又叫通知书，是一种以书面的形式传阅公示相关信息的一种文书，通知单内容一般载有通知对象、主要事项、落款人、日期等。

下面我给大家带来新员工录用入职通知书，盼望大家喜爱!新员工录用入职通知书1女士：特别兴奋地通知您，您应聘我公司的岗位，经审核，打算予以录用。

请于年月日(星期)上午时，携带下列物品文件及详填函附的表格，前往本公司人力资源部报到。

1. 1寸免冠白底照片叁张。

2.居民身份证原件及复印件。

3.毕业证书、学位证书原件及复印件。

4.相关的职业资格证书原件及复印件。

5. 户口本主页及本人页复印件按本公司规定，新进员工必需先行试用个月，试用期间月薪为。

报到地点：。

报到后，本公司将为您做岗前介绍。

包括本公司人事制度、福利、服务守则及其他留意事项，使您在本公司工作期间，满意、开心。

假如您还有其他问题，请与我部联系，联系电话。

此致!__艺术设计有限公司人力资源部年月日新员工录用入职通知书2友爱的宁国健民:您好!欢迎您成为宁国健民医院的一员，为更好地维护您的权益，现将有关事项提示如下，请仔细阅读后签字确认：一、入职相关材料1、小二寸彩色证件照一张2、宁国健民医院入职人员登记表3、身份证复印件4、最高学历证书、资格证书、职称证书复印件5、入职体检报告6、____________银行卡复印件(三天内供应)二、留意事项1、新员工试用期___个月。

员工入职流程办理完后将接受三天的岗前培训，培训培训考核合格后签订试用期劳动合同，入院当月购买社保五险(养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险)。

由于个人缘由提出不办理社保的，其责任由个人担当。

(应届生除外)2、员工辞职：员工入职后因个人缘由主动提出辞职需提前30日以书面形式通知我院，即员工在提交书面辞职报告并获得批准后仍需在我院服务的天数。

在此期间，员工正常遵守医院的考勤制度及其他规章制度。

辞职员工在办理完离职交接手续后，双方劳动关系正式解除。

员工入职安排通知
尊敬的员工：
欢迎加入我们的团队！您的入职日期已经确定为[日期]，入职时间为上午9点。

请您准时到达公司总部，并前往人力资源部门报到。

在入职当天，您将接受公司的入职培训，并完成相关的入职手续。

请携带个人
身份证件、银行卡、学历证明等相关材料，并准备好一张近期的免冠照片。

为了让您顺利入职，我们将为您安排一位导师，帮助您熟悉公司的工作环境和
业务流程。

同时，您也可以随时向人力资源部门咨询任何入职相关的问题。

再次祝贺您加入我们的团队，期待与您共同创造美好的工作成绩！
祝好！
人力资源部敬上。