1GB/T 23331-2012管理体系内审员培训试卷 姓名： 单位/部门： 成绩： 一、选择题（单项选择单项选择，，请将正确答案的代号填入括号内请将正确答案的代号填入括号内，，每题2分，共80分） 1．最高管理者应对支持和持续改进能源管理体系作出承诺，并通过以下活动予以落实。以下哪个不属于承诺范围？ （ ） A. 在内部传达能源管理的重要性 B. 确立能源方针，确保建立能源目标、指标 C. 提供能源管理体系所需的适宜资源 D. 组织制订能源规划 2．通过能源管理体系的建立和运行，可以使组织 （ ）。 A. 提高能源利用效率 B. 降低能源消耗 C. 减少温室气体排放 D. 以上都是 3. 以下哪些不属于能源绩效监视、测量与分析的内容 （ ）。 A. 能源绩效参数 B. 实际能源消耗与预期的对比评价 C. 与能源使用相关的变量 D. 主要能源使用和能源评审的输出 4. GB/T23331-2012第（ ）条款中，要求获取节能相关的法律法规。 A. 4.3d) B. 4.4.2 C. 4.5.4.2f) D. 4.7.2d) 5. GB/T23331-2012第4.4.3条款，能源评审内容不包括（ ）。 A. 识别当前的能源种类和来源； B. 评价过去和现在的能源消耗水平 C. 识别影响所有能源使用的相关变量 D. 识别改进能源绩效的机会 6. 某厂通过设备点检，发现一个蒸汽阀门存在泄漏，厂里安排进行了检修，现在已经不泄漏了。这是在进行（ ）。 A. 纠正 B. 纠正措施 C. 预防措施 D. 以上都不是 7. 建立、实施能源管理实施方案的目的是（ ）。 A. 明确职责、权限 B. 实现组织的能源目标、指标 C. 验证能源绩效改进的方法 D. 明确时间进度安排 8． 组织应根据（ ），建立关于能源绩效、能源管理体系运行的内部沟通机制。 A.能源使用 B. 自身规模 C.能源基准 D. 能源参数 9. 在审核时，审核员发现公司没有把《中华人民共和国节约能源法》列入体系使用的法律法规范围。这一行为不符合GB/T23331-2012第（ ）条的要求。 A. 4.4.2 B. 4.5.3 C. 4.5.4.2f) D. 4.6.2 10. 标准要求组织应确保（ ）的人员具有基于相应教育、培训、技能或经验所具备的能力。 A．与主要能源管理相关 B．与主要能源使用相关 C．需要取得从业资格证书 D．所有在组织内工作 11. 能源目标和指标的建立应（ ） A．与能源方针保持一致 B．在相关职能、层次、过程或设施层面建立相同的目标指标 C．在评审时尽可能使用最高标准 D．尽可能留出一定富余量以避免出现不符合 12. 组织应进行能源管理策划，形成文件。策划应与（ ）保持一致，并保证持续改进能源绩效。 A．组织的宗旨 B.组织的战略 C.能源方针 D.能源目标 13.组织应调查能源绩效中的（ ），并采取应对措施。 A．重大偏差 B.重大问题 C.重大错误 D.重大隐患 14. 标准4.5.4.2条款，文件控制的要求不包括（ ） A．必要时对现有文件定期评审和更新，并在发布前确认文件适用性 2B．对文件的更改和现行修订状态作出标识 C．过期文件如需保留，应做出适当的标识 D．非受控文件只用于企业内部管理，不作为证据提供给审核员 15. 标准提出在适当时（ ）应纳入新、改、扩建项目的规范、设计和采购活动中。 A．能源绩效评价的结果 B．能源因素辨识结果 C．能源管理方案 D．运行控制要求 16．在购买对能源绩效有重大影响的能源服务、产品和设备时，（ ）。 A．应按相关准则评估其对能源绩效的影响 B．必须经过能源管理者代表批准 C．必须制定文件化的采购规范 D．必须制定并执行进厂检验规范 17.组织应通过（ ）来识别和处理实际的或潜在的不符合 A.纠正措施、预防措施 B.纠正、纠正措施和预防措施 C.适宜和有效的措施 D.改进活动 18. 以下哪项属于强制性的外部交流？（ ） A. 统计局要求重点用能单位报送年度用能情况统计表 B. 网站上宣传能源方针 C. 在社会责任报告中描述能源节约情况 D. 宣传获得了能源管理体系认证 19. 在审核时，审核员发现公司没有把《中华人民共和国节约能源法》列入体系使用的法律法规范围。这一行为不符合GB/T23331-2012第（ ）条的要求。 A. 4.4.2 B. 4.5.3 C. 4.5.4.2 f) D. 4.6.2 20．有关能源效率，以下描述不正确的是（ ）。 A. 是输出的能源与输入的能源之比 B. 是理论运行的能源量与实际运行的能源量之比 C. 包括能源转换效率 D. 计算能源效率时，仅考虑输入与输出的能源数量，不必考虑能源质量 21. 能源绩效参数是指：（ ） A. 用作比较能源绩效的定量参考依据 B. 由能源目标产生，为实现能源目标所需规定的具体、可量化的绩效要求 C. 由组织确定，可量化能源绩效的数值或量度 D. 与能源效率、能源使用和能源消耗有关的、可测量的结果 22. 管理者代表在能源管理体系中的职责权限不包括：（ ） A．确保按照标准的要求建立、实施、保持和持续改进能源管理体系 B．指定相关人员，并由相应的管理层授权，共同开展能源管理活动 C．提高全员对能源方针和目标的认识 D．实施管理评审 23．下列属于二次能源的是？（ ） A. 蒸汽 B. 天然气 C. 生物质能 D. 太阳能 24. 能源管理过程中PDCA中的“C”可以理解为：（ ） A. 实施能源评审 B.履行能源管理实施方案 C.改进能源管理体系 D.对运行的关键特性和过程进行监视和测量。 25. 能源消耗的含意是：（ ） A. 使用能源的量 B.由组织确定，可量化能源绩效的数值或量度 C.与能源供应、能源利用有关的活动及其结果 D.使用能源的方式 26. （ ）负责确定能源管理体系的范围和边界 A. 最高管理者 B.管理者代表 C.当地政府 D.以上都对 327. 管理者代表应：（ ） A. 在组织内部传达能源管理的重要性 B.具有相应技术和能力 C.批准组建能源管理团队 D.提供能源管理体系所需的资源 28. 管理者代表在能源管理体系中其职责权限应包括：（ ） A. 确保按本标准的要求建立、实施、保持和持续改进能源管理体系 B. 指定由相应的管理层授权的人员，与其共同开展能源管理活动 C. 制定确保能源管理体系有效控制和运行的准则和方法 D. 以上都对 29. 能源方针应：（ ） A. 指导能源参数的建立 B.为能源评审提供框架 B. 支持高效产品和服务的采购 D.在管理评审后进行更新 30. 为确保组织将法律法规及其他要求应用于能源管理活动中，组织应：（ ） A. 形成获取节能相关法律法规和其他要求的文件化的准则 B. 形成获取节能相关法律法规和其他要求的文件化的方法 C. 在管理评审前评审法律法规和其他要求 D. 在建立能源管理体系时考虑能法律法规和其他要求 31. 组织应建立能源基准，在出现以下情况时应对基准进行调整：（ ） A. 能源绩效参数不再能够反映其能源使用和能源消耗情况 B.用能过程发生变化 C.运行方式发生变化 D.用能系统发生变化 32. 以下说法正确的是：（ ） A. 组织应对能源绩效参数进行评审 B. 组织应将能源绩效参数与能源基准进行比较 C. 能源绩效参数不一定可量化 D. 确定能源绩效参数的方法学不一定予以记录 33. 以下说法不正确的是：（ ） A. 能源目标应与能源方针保持一致 B.能源指标不一定与能源方针保持一致 C.能源指标应与能源目标保持一致 D.能源目标和指标应与能源方针保持一致 34. 以下说法不正确的是：（ ） A. 建立和评审能源目标时，组织应考虑能源评审中识别出的法律法规和其他要求 B. 建立能耗管理方案时，组织不一定考虑相关方的意见 C. 建立和评审能源指标时，组织不一定考虑相关方的意见 D. 建立和评审能源目标时，组织应考虑相关方的意见 35. 以下说法正确的是：（ ） A. 组织应决定是否与外界开展能源绩效的信息交流 B. 组织应每年进行一次能源评审 C. 管理评审的输出不一定包括对能源绩效的变化的决定 D. 当采购对组织的能源绩效有影响的能源服务、设备和产品时，组织应建立和实施相关准则 36. 以下说法不正确的是：（ ） A. 能源方针应形成文件 B.组织应针对是否信息交流的决定形成文件 C.组织不一定制定文件化的能源应急预案 D.组织不一定制定文件化的能源采购规范 37. 以下说法不正确的是：（ ） A. 能源管理方案应形成文件 B.适用时，组织应制定文件化的能源采购规范 C.组织应对合规性评价的要求形成文件 D.组织应制定测量计划 438. 为使员工能为能源管理体系的改进提出建议和意见，组织应：（ ） A. 建立文件化程序 B.让员工认识到改进能源绩效所带来的益处 C.定期开展合性评价活动 D.建立信息交流的内部沟通机制 39. 对决定能源绩效的关键特性的测量方式由（ ）决定。 A. 国家标准决定 B.组织自行决定 C.当地政府决定 D.认证机构决定 40. 按照GB/T 23331-2012标准4.6.1条款，关键特性的监视、测量 与分析活动不包括：（ ） A. 能源基准的调整 B.主要能源使用的相关变量 C.实际能源消耗与预期的对比评价 D.能源绩效参数 二、判断题（请将请将“√”“√”“√”或或“×”“×”填入括号内填入括号内填入括号内，，每题1分，共20分） 1.能源管理体系是企业综合管理体系的一部分，它应与企业的质量、成本、安全、环境方面的管理要求相容、协调一致，而不应走向一味追求节能的误区。（ ） 2. 能源绩效是能源管理体系绩效的一部分。（ ） 3. 能源管理体系必须建立单独的管理手册。（ ） 4. 能源使用是使用能源的方式、种类和数量。（ ） 5. 组织确定的与主要能源使用相关的运行和维护活动，应确保在规定条件下运行（ ） 6．标准要求组织必须制定与外部相关方就能源方针和绩效进行交流的文件。（ ） 7. 确定能源管理体系的范围和边界是管理者代表的职责。（ ） 8．组织应对能源绩效参数进行评审，适用时，与能源基准进行比较。（ ） 9．能源体系的管理者代表应由最高管理层中的一员担任。（ ） 10.范围是组织通过能源管理体系来管理的活动、设施及决策的范畴，不可包括多个边界。（ ） 11. 能源管理团队是指：负责有效地实施能源管理体系活动并实现能源绩效持续改进的团队，不能是一个人。（ ） 12. 能源基准经过审定发布后，在一段时期内不允许再作调整。（ ） 13. 能源目标和指标应与能源方针保持一致，能源指标与能源目标可不保持一致。（ ） 14. 采购能源时，只要我们公司能够使用，不影响生产，有没有能源标准（或规范）都可以。（ ） 15. 在能源消耗中占有较大比例或具有较大节能潜力的能源使用，即为主要能源使用。（ ） 16. GB/T 23331-2012标准4.6.1“监视、测量与分析”条款中要求组织应调查能源绩效中的重大偏差，并采取应对措施。（ ） 17. 组织在对过程的设计时，无论该过程对能源绩效具有何种影响，都应考虑对其过程的能源绩效的改进机会。（ ） 18. 组织在采购对主要能源使用具有影响的产品时，应告知供应商采购决策主要基于对能源绩效的评价。（ ） 19. 按照GB/T 23331-2012标准要求，组织应建立文件化的合规性评价程序。（ ） 20. 组织可将合规性评价与内部审核、管理评审或能源审计结合进行。（ ）
ISO22000：2018内审员培训考核试卷含答案
ISO/DIS22000食品安全管理体系要求
内审员培训试题
姓名单位
测试日期测试成绩
一、判断题（每题1分，共20分）
下列各题中，你认为正确的在（）中划“√”，错误的划“×”
（×）1.食品安全与消费时食品中食源性危害的存在和水平有
关。因此只与食品加工和消费阶段有关
（×）2.食品安全是指食品危害不造成消费者伤害的条件。
（×）3.饮料厂的罐装区域、奶粉厂的接粉区罐装区域同其他
区域的洁净要求相同。（√）4.高洁净区一般应有二次洗手消
毒设施、二次更衣设施或单独更衣室。
（√）5.组织的食品安全方针应得到对其持续适宜性的评审；
（×）6.食品安全管理体系的文件必须由手册、程序、和记录
组成；
（×）7.验证是指通过提供客观证据对特定的预期用途或应用
要求已得到满足的认定。
（√）8.在超出关键限值的条件下，生产的产品是潜在不安全
产品。
（×）9.HACCP计划应得到食品安全小组的批准，前提方案可
不得到食品安全小组的批准。
（√）10.对内包装材料如聚乙烯膜应索要符合相应卫生标准的
证据。
（√）11.组织的食品安全方针应符合与顾客商定的食品安全要
求和法律法规要求；（√）12.组织要有相关的记录来证实食品
安全小组具备食品安全管理体系范围内的产品、过程、设备有关
的食品危害的知识和经验。
（×）13.过程流程图必须标出废弃物的排放点。
（√）14.对危害进行评价时，应考虑安全危害造成不良健康后
果的严重性及发生的可能性。
（×）15.从事生制品加工的工人的工作服和从事熟制品加工的
工人的工作服可在一起清洗。
（×）16.食品企业地面大面积积水只要加强清扫即可。
（×）17.操作性前提方案不应包括对污水排水系统的管理。
（√）18.熟肉制品包装区是洁净区。
（×）19.生产企业对使用的食品原料、辅料的卫生指标如重金
属等必须本企业进行检验控制。
（√）20.召回的原因、范围和结果应向最高管理者报告。
二、选择题（每题1分，共20分）
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职业健康安全管理体系内审员培训考试题
姓名 单位
题别 选择题 判断题 简答题 分析计算题 总分
得分
一、选择题（在空格中填上一个正确答案， 每题2分，共20分）
1、《GB/T28001职业健康安全管理体系标准》是（B ）年颁布的。
A、1999 B、2001 C、2002
2、危险源辨识、风险评价与风险控制计划是职业健康安全管理体系的精髓所在，它充分体现了（ A ）的方针。
A、安全第一、预防为主 B、以人为本 C、加强安全管理
3、标准中五个一级要素是：职业健康安全方针、策划、实施和运行、（C ）、管理评审。
A、应急准备 B、绩效测量和监视器 C、检查和纠正措施
4、制定职业健康安全方针时，组织应遵守的两个承诺是：遵守职业健康安全法规和（ A ）的承诺。
A、持续改进 B、形成文件 C、提高绩效
5、新建、改建、扩建工程的职业健康安全设施必须与主体工程同时（C ）、同时施工、同时投入生产使用。
A、计划 B、开工 C、设计
6、最高管理者应在（ C ）任命职业健康安全管理者代表，并赋予明确的职责和权限。
A、全体员工中 B、主管安全的领导中 C、最高管理层
7、职业健康安全管理体系的基本思想是实现可持续改进、周而复始的进行“计划、实施、监测、评审”活动，使（B ）不断加强。
A、安全管理 B、体系能力 C、运行控制
8、管理评审一般由最高管理者主持，各部门负责人和有关人员（如：内审员）参加，每年至少进行（ A ）。
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