党委换届工作要做到“四个必须”

党委换届选举注意事项党的基层组织设立的委员会任期届满应按期进行换届选举，以下是店铺为你整理的党委换届选举注意事项，希望大家喜欢!党委换届选举注意事项(一)、基层党组织选举应遵循的原则一是按期改选的原则、二是民主推选候选人的原则、三是充分体现选举人意志的原则、四是差额无记名投票表决的原则。

(二)、基层党组织的任期1、根据《党章》规定，党的基层委员会每届任期三年至五年，总支部委员会、支部委员会每届任期两年或三年。

2、党的基层委员会、总支部委员会、支部委员会(包括不设支部委员会的党支部)任期届满应按期进行换届选举。

如需延期或提前进行换届选举，应报上级党组织批准。

延长期限一般不超过一年。

3、提前改选的几种特殊情况：第一，委员会任期未满，但委员发生缺额较多，使工作受到严重影响的;第二，委员会严重破坏党的纪律，拒不贯彻党的路线、方针、政策，党员强烈要求改选的;第三，由于其他原因，上级党组织决定提前改选的。

4、暂缓改选的几种特殊情况：第一，多数委员被派遣临时外出工作，无法按期改选的;第二，任期届满时，正值集中一段时间完成某项重要任务的关键时刻，不宜立即改选的;第三，组织不纯、派性严重，或领导以权谋私，腐化堕落，需首先进行整顿，待具备了民主选举条件后再进行选举的;第四，新建立的单位，实行民主选举的条件不成熟的;第五，由于其他原因，上级党组织决定延期改选的。

(三)、选举前的准备5、党组织换届选举，应事先向上级党组织汇报下一届委员会组成人选(提出委员候选人要广泛征求党员和群众的意见，候选人名单要由党组织和党员充分酝酿讨论，根据多数党组织和党员意见，并经本单位党组同意后确定)和选举准备情况(选举方法、方式、时间)，经上级党组织批准后方可进行。

6、填报党的基层组织成员候选人呈报表。

基层党组织一般设哪些委员：一般设组织、纪检、宣传委员，根据工作需要还可以设群工、统战、保卫(密)委员，委员人数少的，可以兼任。

基层党组织领导班子成员职数确定：委员会委员一般应当成单数。

社区党组织换届选举要抓好四个要点
扎实推动社区党组织换届，确保换届选举气氛风清气正，要重点抓好换届选举的四个要点：
一是深入调研，抓好调查摸底。

及时成立社区党组织换届调研小组，对社区“两委”工作开展情况进行深入调研，以听取汇报、开展总支委员谈话和发放《党员对党组织班子成员评议表》等形式，了解掌握本届社区党组织运行情况、党员队伍建设情况、党员分布及分类情况和群众意愿建议，及时发现换届过程中可能出现的问题，提前掌握社区党组织换届工作第一手数据，为正式开始换届提前培养、发现后备人才打下基础。

二是加强组织领导，制定工作方案。

要社区党组织换届选举工作领导小组及其办公室。

制定了《社区党组织换届选举工作实施方案》。

对选举工作人员进行《党章》、《条例》等方面培训，为换届选举的顺利进行奠定基础。

三是深入宣传发动,抓好思想教育。

为了动员党员积极参与选举，正确行使权利，要采取群众喜闻乐见的形式，充分运用各种媒体、横幅、板报等形式，广泛宣传社区党组织选举的有关法律、法规，使选举的意义与目的、方法与程序家喻户晓，引导党员和居民珍惜民主权利，积极参加选举，为做好候选人推荐工作营造良好气氛。

开展纠纷、矛盾、问
题大排查，以化解基层矛盾为重点，通过与党员、群众零距离接触，深入了解社情民意，周密细致做好矛盾纠纷排查调处工作，保证换届期间的社会稳定。

四是严格程序，规范选举。

在选举工作中，要按照党内规定，严格履行程序，在集中培训相关人员，熟悉选举法规和流程的基础上，重点把握组织考察、委员候选人的确定和新一届党支部委员会的选举等主要环节，规范选举办法及程序性文件，坚持时间服从质量，通过严谨的组织选举程序，增强了党员的政治归属感，实现党员的政治认同。

换届工作四必看、四必谈、四个凡提、四必训
“四必看”：换届前“一片一书”（《镜鉴——衡阳、南充违反换届纪律案件警示录》《严肃换届纪律文件选编》），做到四大班子领导必看，参加换届工作会议的同志必看，负责换届工作机构人员必看，党代会代表、人大代表、政协委员必看。

“四必谈”：各级党委书记和纪委书记、组织部长要与本级“四套班子”成员必谈、本级单位管理的主要领导干部必谈、重点岗位干部必谈、负责换届工作人员必谈。

“四个凡提”：所有换届提名人选的干部档案“凡提必审”，个人有关事项报告“凡提必核”，纪检监察机关意见“凡提必听”，线索具体的信访举报“凡提必查”。

“四必训”：换届工作要做到组织部门分管领导和干部监督机构工作人员必须培训，换届考察组人员必须培训，参加换届工作的人员必须培训，新当选的“两代表、一委员”必须培训。

党委换届选举办法党委换届是指本届党委任期已经届满,依法选举新一届党委的法律行为。

目的在于加强党的组织建设,贯彻党的民主集中制原则,提高党组织的战斗力。

以下是店铺为你整理的党委换届选举办法，希望大家喜欢!党委换届选举办法根据《中国共产党章程》及《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》有关规定，制定本办法。

一、本次党员大会选举产生中共XXX委员会和纪律检查委员会。

选举中共XXX委员会委员(以下简称党委委员)7名，选举中共XXX纪律检查委员会(以下简称纪委委员)5名。

二、党委委员、纪委委员候选人预备人选名单，由党委会根据所辖基层党组织的意见提出，报区委审查同意，党员大会酝酿讨论后，根据多数党员的意见确定候选人，提交大会进行选举。

三、大会以无记名投票方式进行直接差额选举。

党委委员和纪委委员候选人的差额不少于应选人数的百分之二十，党委委员候选人9名，应选7名，差额2名;纪委会委员候选人6名，应选5名，差额1名。

四、选票上的候选人按照姓氏笔划为序排列。

党委委员和纪委委员的选票分别印制，同时投票、分别计票。

五、出席本次党员大会的正式党员有选举权(受留党察看的党员除外)。

正式党员对候选人，可以投赞成票或不赞成票，也可以投弃权票。

对候选人赞成的，在其姓名上边的空格内画“0”，不同意或弃权的，其姓名上边的空格内什么也不画。

如另选他人时，请在另选人姓名栏的空格内写上所要选的人的名字，并在其姓名上方的空格内画“0”，如只写姓名，不画“0”的不计得票。

每张选票上所选的人数，等于或少于应选人数，为有效票;多于应选人数，为无效票。

划写选票要用钢笔或圆珠笔，符号要准确，笔迹要清楚。

完全书写模糊无法辨认的选票，全票无效;部分书写模糊无法辨认的选票，可辨认的部分为有效，无法辨认的部分为无效。

六、选举设监票人3人，其中总监票人1人。

总监票人和监票人对选举全过程进行监督。

总监票人、监票人由大会主席团从不是候选人的党员中推选，已提名作为党委委员和纪委委员候选人的不得担任监票人。

党委换届选举工作流程换届工作是一个程序性很强的工作，以下是店铺为你整理的党委换届选举工作流程，希望大家喜欢!党委换届选举工作流程依照《党章》、《中国共产党地方组织选举工作条例》的规定，结合以往换届选举工作实践，地方党委换届选举工作可大体分为四个阶段和三十一项程序进行。

一、大会筹备阶段第一次请示(一)召开会议讨论关于召开党代表大会的决议(草案)及其说明，研究召开党委全委会有关事宜，研究成立党代表大会筹备领导小组。

需准备材料：关于召开党代表大会的决议(草案)及其说明(二)召开全委会酝酿讨论召开党代表大会《决议》(草案)并表决通过。

(三)向上级党组织呈第一次请示报告,即全委会之后,起草并上报关于召开党代表大会的请示(四)接到上级关于召开党代表大会的批复后，即下发关于做好代表选举工作的通知。

组织部起草关于提名到各选举单位参选出席党代会代表候选人建议名单的报告;同级党委批复后，向各参选地区下发参选代表通知。

指导选举单位按照分配的名额和规定的提名程序提出代表候选人初步人选;听取选举单位汇报候选人预备人选的酝酿提名和考察确定情况;审批选举单位报送的候选人预备人选;指导选举单位选举产生代表;审查选举单位酝酿提名和选举产生代表的程序、方法是否符合规定;审查代表是否符合条件。

下发两个批复：(1)关于同意出席党代表大会代表候选人预备人选的批复;(2)关于同意出席党代表大会代表的批复。

第二次请示(五)提出下届“两委”组成人员候选人初步人选，并组织考察(六)召开会研究确定“两委”组成人员候选人初步人选(七)会之后，向上级党组织呈第二次请示报告，即关于下届“两委”组成人员候选人预备人选的请示注意事项：向上级党组织呈报第二次请示时，需提前就有关人事安排问题向上级党组织沟通。

(八)召开会。

接到上级党组织关于“两委”组成人员候选人预备人选的批复后召开会听取会议筹备工作情况的汇报;研究召开最后一次全委会有关事宜;研究以党委名义提交党代表大会预备会议通过的有关文件。

切实做到“四个必须”把纪律挺在前面作者：李会光来源：《宁波通讯·综合版》2016年第03期回顾近年来的工作，我们深刻认识到，做好党风廉政建设和反腐败工作，要切实做到“四个必须”：一、必须找准历史方位、工作定位，把与党中央保持高度一致作为政治自觉。

监督执纪问责是党章赋予的法定职责。

在不同历史时期，虽然党的纪律的内容和纪检监察工作的职责不尽相同，但有一条始终不变，就是严明党的纪律，查处腐败行为，维护党的集中统一，最根本的职责始终是执纪监督。

党的十八大以来，以习近平同志为总书记的党中央，从党和国家事业发展的战略高度，坚持全面从严治党，提出了一系列新思想、新观点、新要求。

实践充分证明，做好新时期纪律检查工作，必须以习近平总书记系列重要讲话为思想武器和行动指南，找准历史方位和工作定位，忠诚履行党章赋予的“三项主要任务”和“五项经常性工作”，切实肩负起监督执纪问责的重大政治责任。

必须紧跟党中央的步伐、要求，从思想上政治上行动上与中央保持一致，讲政治守规矩，保持政治定力，坚定立场方向，唯有如此，才能切实提升管党治党的思想自觉、政治自觉和行动自觉，才能切实做到不折不扣、不偏不倚，开创党风廉政建设和反腐败斗争的新局面。

二、必须落实主体责任、“一案双查”，把发挥党委领导核心和战斗堡垒作用作为关键之举。

主体责任是政治责任，是各级党组织职责所在、使命所系。

从党风廉政建设主体责任到全面从严治党主体责任，不只是字面上的变化，更是实践的发展、认识的深化。

落实主体责任，关键是把党的领导落到实处，体现到日常管理监督之中，敢于较真，注重日常，防微杜渐。

党委书记必须当好第一责任人，以上率下、以身作则，对党负责，对本地区本单位的政治生态负责，对干部健康成长负责。

必须抓好压力传导、实行“一案双查”，把责任传导给所有班子成员，确保责任落到实处。

近年来我市党风廉政建设之所以取得显著成效，一个重要原因，就是市委严抓严管，带头落实全面从严治党主体责任；市委主要负责人带头落实、作出表率。

换届工作“四个要”换出全市新面貌近日，市委组织部在万州召开换届工作座谈会。

市委常委、组织部长陈存根指出，要认真学习贯彻胡锦涛总书记“七一”重要讲话和市委三届九次全会精神，精心搞好换届工作，换出新面貌、新气象、新活力。

一要思想上高度重视，真正做到精心操作。

要着力防止工作安排、政策研究、思想工作等方面的不到位问题，精心组织宣传教育，推动干部统一思想、提高认识；精心落实领导责任，建立书记抓、抓书记的工作机制；精心抓好重点环节，真正发挥换届工作联系点的作用。

二要认真把握换届政策，全面落实中省要求。

中央、省委已经就换届工作各项政策做出明确规定。

各级领导干部特别是党委和组织部门负责同志，必须认真研读、深刻领会各项政策规定，结合本地实际制定科学的政策规定，加以贯彻落实。

要切实做到清楚中央换届政策、清楚换届纪律要求、清楚换届工作程序、清楚本地班子现状和工作着力点。

三要严格换届工作程序，确保操作流程规范。

要认真完善工作方案，细化流程，使换届每个环节都做到工作有标准、运行有规范、操作有遵循；要坚持按程序操作，确保该走的程序一个不少，该安排的工作步骤一个不缺，以程序的规范保证换届的成功；要细化操作措施，多做深入调研、多做全面思考，把可能出现的问题都预料到，事先做好预案、遇到情况能够妥善处理。

四要严肃换届工作纪律，确保换届风清气正。

要把保证换届风清气正作为提高选人用人公信度的硬仗来打，坚持换届纪律宣传教育全覆盖，大力提高中央提出的“5个严禁、17个不准、5个一律”等纪律要求的知晓率、执行率、满意率；要坚持换届各个环节全程监督，落实换届纪律双承诺制；加强对换届工作各个环节的督查指导，畅通举报渠道、及时查处违纪问题、强化换届风气考核，着力提高换届风气测评满意率。

“九个必须”：一是必须牢固树立政治意识，牢记党员身份和政治立身根本要求，在换届中做组织的人、听组织的话、坚决服从组织安排。

二是必须牢固树立大局意识，坚持从大局出发看问题，在换届中正确认识大局、自觉服从大局、坚决维护大局。

三是必须牢固树立核心意识，始终与以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致，在换届中做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决杜绝。

四是必须牢固树立看齐意识，主动向党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，在换届中始终做政治上的明白人、行动上的带头人。

五是必须严格执行干部选拔任用工作程序，坚决按《干部任用条例》办事，做到坚持原则不动摇、执行标准不走样、履行程序不变通。

六是必须严格执行换届选举工作程序，坚决按法律法规章程办事，做到坚持党的领导、充分发扬民主、严格依法办事有机统一。

七是必须严格执行重大事项报告程序，对涉及换届工作的重大事项和重要情况，要按照规定向上级党组织报告，决不允许擅作主张、我行我素。

八是必须严格执行请示汇报程序，领导干部个人思想和工作情况要按照程序向同级党组织汇报，决不允许脱离组织越级汇报或向有关领导个人提出提拔、交流等要求；各级领导干部决不允许为干部的使用私下说情打招呼。

九是必须严格执行民主集中制，凡是换届工作的重大问题，都要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由党委集体研究作出决定；凡是党委集体研究作出的决定，都要认真落实执行。

“九个严禁”：一是严禁拉帮结派，对搞团团伙伙、结党营私的，一律给予纪律处分。

二是严禁拉票贿选，对在民主推荐和选举中搞拉票、助选等非组织活动的，一律排除出人选名单或者取消候选人资格，并视情节给予纪律处分，贿选的依法处理。

三是严禁买官卖官，对以谋取职务调整、晋升等为目的贿赂他人或者收受贿赂的，一律先停职或者免职，并依纪依法处理。

四是严禁跑官要官，对采取拉关系或者要挟等手段谋取职务或者职级待遇的，一律不得提拔使用。

2024年严肃换届纪律保证换届风清气正实施方案一、加强组织领导1.设立专门的换届纪律保证工作小组，由党委主要负责同志担任组长，各部门、单位、乡镇街道党委书记担任成员，负责协调和推动换届纪律保证工作的顺利实施。

2.成立严重违纪违法行为监督机构，负责对换届期间的违纪违法行为进行监督和处置。

机构成员由纪委、监察委员会和公安部门的负责人组成，加强协作配合，形成合力。

二、加强宣传教育1.组织全体党员干部参加换届纪律保证培训班，学习换届纪律保证的法律法规和相关要求。

培训内容包括换届纪律保证的重要性、纪律要求和处置程序等。

2.通过多种形式进行宣传教育，如组织集中学习、发放宣传资料、利用宣传栏和网络平台发布宣传信息等，推动广大党员干部增强换届纪律保证意识，自觉遵守换届纪律，做到依法依纪换届。

三、落实换届纪律要求1.严格按照党组织换届程序进行，确保换届工作的公开、公平、公正。

党组织应当严格按照相关规定，确定换届工作的时间、程序和方式，确保换届纪律的规范实施。

2.加强换届纪律监督，落实“一岗双责”，明确换届工作的责任主体。

党组织书记和纪委书记要对换届工作的组织和检查工作负责。

对于发现的违纪违法行为，要及时报告上级纪委，并追究相关责任。

四、加强换届纪律执纪问责1.对违反换届纪律的党员干部，要依法依纪进行严肃处理。

对于涉嫌违法犯罪的，要及时移送司法机关处理，维护换届纪律的严肃性和权威性。

2.各级纪委要加大换届期间违纪违法行为的查处力度，严肃处理涉及换届的党纪纪律问题。

对于严重违纪违法行为，要依纪依法进行严肃问责，形成威慑效应。

五、加强巡视监督1.加强对换届纪律保证工作的巡视监督，确保工作的顺利进行。

巡视组要按照纪委的组织安排，对换届工作进行全面、细致、深入的检查，发现问题及时提出整改意见。

2.充分发挥群众监督的作用，鼓励广大党员干部和群众积极参与到换届纪律保证工作中。

党组织要加强与群众的联系，及时听取群众的意见和建议，营造风清气正的换届环境。

换届的规则法规摘要：1.换届的定义和背景2.换届的规则和法规3.换届的重要性和意义4.换届的流程和步骤5.换届的注意事项正文：换届是指在一定时间内，组织或团体的领导层进行更替和改组的过程。

在我国，换届是一种常见的政治现象，旨在实现权力的平稳过渡，保证政治稳定和社会和谐。

为了保证换届的顺利进行，我国制定了一系列的规则和法规。

换届的规则和法规主要包括以下几个方面：首先，换届必须遵循民主集中制的原则，充分发扬民主，尊重和保障党员的民主权利。

其次，换届必须严格按照组织程序进行，确保选举的公正、公平和公开。

再次，换届必须遵守纪律，严明换届纪律，杜绝拉票、贿选等不正之风。

换届的重要性和意义主要体现在以下几个方面：首先，换届可以实现领导层的新陈代谢，使组织或团体保持活力和创新能力。

其次，换届可以调整和优化领导层的结构，提高领导层的工作效率和能力。

再次，换届可以增强组织的凝聚力和战斗力，推动组织或团体的发展和进步。

换届的流程和步骤主要包括以下几个方面：首先，确定换届的时间和方式，制定换届方案。

其次，进行候选人的提名和审查，确定候选人名单。

再次，进行选举，选出新一届领导层。

最后，进行交接和就职，完成换届工作。

换届的注意事项主要包括以下几个方面：首先，要充分发扬民主，尊重和保障党员的民主权利。

其次，要严格按照组织程序进行，确保选举的公正、公平和公开。

再次，要严明换届纪律，杜绝拉票、贿选等不正之风。

最后，要做好交接和就职工作，确保新一届领导层能够顺利开展工作。

总的来说，换届是我国政治生活中的一项重要内容，对于保证政治稳定和社会和谐具有重要的意义。