8.黑龙江龙唐电力投资有限公司外委队伍安全评价管理办法

为了加强公司安全评价师队伍建设，规范安全评价师管理，提高安全评价质量，保障公司安全生产，根据国家有关法律法规和公司实际情况，制定本制度。

二、适用范围
本制度适用于公司内部所有从事安全评价工作的安全评价师。

三、安全评价师的基本条件
1. 具有良好的职业道德，遵守国家法律法规，热爱安全评价工作。

2. 具备相关专业知识和技能，熟悉国家安全生产方针、政策及有关法律法规。

3. 具备独立从事安全评价工作的能力，具备一定的沟通、协调、分析和解决问题的能力。

4. 具有相关工作经验，熟悉本行业安全生产特点。

5. 通过公司组织的安全评价师资格认证考试。

四、安全评价师的管理
1. 公司设立安全评价师管理办公室，负责安全评价师的日常管理工作。

2. 安全评价师实行分级管理，分为初级、中级、高级三个等级。

3. 安全评价师必须参加公司组织的培训，不断提高自身业务水平。

4. 安全评价师在开展安全评价工作时，必须严格按照国家相关法律法规和公司内部规定执行。

5. 安全评价师应当保守公司秘密，不得泄露评价过程中获得的信息。

6. 安全评价师在工作中如有违法、违规行为，公司将依法依规进行处理。

五、安全评价师的考核与评价
1. 公司每年对安全评价师进行考核，考核内容包括：职业道德、专业知识、工作业绩、团队协作等方面。

2. 安全评价师的考核结果作为其晋级、晋升的重要依据。

3. 安全评价师考核不合格者，将取消其安全评价师资格。

1. 本制度由公司安全评价师管理办公室负责解释。

2. 本制度自发布之日起施行。

2024年选煤厂与外委队伍的安全管理实施办法为加强外委队伍的安全监督管理，防止和减少各类伤亡事故的发生，保障外委人员的安全与健康，依据新修订《安全生产法》等相关安全生产的法律法规的规定，根据中煤集团公司、进出口公司安全文件精神要求，结合我厂实际，制定本办法。

一、适用范围本办法适用于在朔中选煤厂内承建工程、洗选运营、推煤装车、矸石外排、煤泥运输、污水处理等外委施工企业单位。

二、安全专职管理机构公司安全监察科，科长为负责人，成员有副科长、助理等职员组成，负责对外委队伍安全工作的监督管理。

三、主要内容（一）外委施工队伍必须按照规定取得安全生产许可证。

（二）外委队伍必须与朔中选煤厂签订安全协议，实行安全风险保证金抵押制度。

（三）外委队伍主要负责人必须有该企业的委任书或任命文件。

（四）外委队伍主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。

（五）外委队伍必须遵守有关安全生产的法律、法规和本办法，加强安全生产管理，建立健全安全生产责任制，完善安全生产条件，确保安全生产。

（六）外委队伍在安全管理上必须满足下列条件：1、设置安全生产管理机构或配备与安全生产相适应的专职安全生产管理人员；2、外委队伍负责人、安全生产管理人员必须具备领导安全生产和处理安全事故的能力，按规定经专业机构培训，并取得相应的安全资格证书；3、特种作业人员必须持有特种作业操作证方可上岗；4、必须对从业人员进行安全生产教育培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全技术操作规程，掌握本岗位的安全操作技能；5、招收的新工人上岗前，必须按规定进行岗前安全教育，经考试合格后，方可上岗作业，调换工种的人员，必须进行新岗位安全操作教育和培训，各种教育培训必须记录存档，未经安全生产教育和培训不合格的从业人员，不得上岗作业；6、外委队伍主要负责人、分管副职、各部门必须建立健全安全生产责任制和各工种岗位的安全生产责任制，外委运营单位必须与各部门、班组及从业人员层层签订安全生产责任书；7、外委队伍必须制定相应的安全管理制度，岗位安全红线制度，安全操作规程及专业规程；8、重大检修施工必须制定安全技术方案和安全措施。

外委队组施工安全管理考核办法外委队组施工安全管理考核办法全管核办根据《安全生产法》第四十一条规定：生产单位对承包单位、承租单位的安全生产工作，负责统一协调管理的规定。

结合《煤矿安全规程》和我矿《安全生产奖惩细则》，制定本考核办法。

一、重大隐患排查处理及责任落实考核对在施工过程中出现的重大隐患，外委队必须立即处理，否则视隐患危险程度，每项罚款200—500元；特别重大隐患，根据矿《安全生产奖惩细则》，按照事故进行追查考核。

对重大隐患不处理，违章作业的责任人，视隐患危险程度，每次罚款100—500元。

具体如下：1．全锚网巷道锚杆支护失效，未进行补打锚杆；2．电气设备失爆运行，未采取措施立即处理；3．局部通风安全管理：(1)双风机双电源自动切换失灵，未采取措施及时处理；(2)风电闭锁、瓦斯电闭锁不起作用；(3)微风作业(风筒总长度≥200米时，风筒出风口距窝头距离不超过12米；风筒总长度≤200米时，风筒出风口距窝头距离不超过过10米)；(4)瓦斯预警置之不理；(5)瓦斯探头滞后窝头5米；吊挂不规范；传输电缆破损不更换；超过调校日期，未及时更换。

4．放炮管理(1)未按规定执行“三人连锁放炮”制度；(2)未按规定执行“一炮三检”制度；(3)未按规定执行“一次装药，一次起爆”的要求；(4)未按规定执行火工品加工管理制度；(5)未按规定设置放炮掩护体；(6)放炮安全距离低于规程《规定》；(7)放明炮、放糊炮。

5．防治水管理(1)过地质构造，未按规定执行“探三掘一”的要求；17(2)排水系统不完善；(3)出现透水征兆，未按规定程序进行汇报、不撤人。

二、个体行为规范为确保矿井安全生产秩序，认真执行个人安全行为规范的要求，对违犯我矿个体行为规范要求的，视情节轻重给予100—1000元罚款，直至吊销“入井资格证”。

1．乘坐皮带；2．行走封闭轨道；3．随意闭锁沿途皮带急停装置；4．随意开、停沿途设备；5．盗窃井下电缆、配件、材料；6．井下躺、卧、睡觉；7．酒后下井；8．携带烟草、明火下井。

2024年发电安全管理工作评价办法第一条为认真落实xx公司开发有限公司《xx年安全工作意见》（以下简称《意见》），加强安全工作过程管控，健全安全管理评价考核体系，对公司各单位安全管理工作开展情况进行客观、全面、公平、合理的评价，促进公司安全管理工作水平的提升，巩固和提高两抓一建工作成果，制定本办法。

第二条本办法根据国家电网公司、xx公司开发公司安全生产规程规定以及《意见》明确的安全工作思路、目标和任务，将xx年安全管理工作评价内容分为5类26项，每项列出具体评分标准（见附表），作为各发电单位贯彻公司安全工作部署，落实《意见》各项要求的综合评价标准。

第三条安全管理工作评价分为目标评价和过程评价两部分，其中安全目标针对安全事故（事件）发生情况，过程评价包括对安全重点工作、日常管理工作、其他和奖励完成情况。

第四条安全管理工作评价在严格执行安全事故考核有关规定的同时，将《意见》落实情况及日常安全工作开展情况纳入评价，作为检验各发电单位安全工作成效的综合指标，引导各单位全面抓好安全生产各项工作，确保实现xx年安全工作目标。

第五条企业负责人年度业绩安全指标考核得分最高为19分，年底减去安全管理工作目标评价扣分与安全管理过程评价扣分，所得分数为企业负责人年度业绩安全指标考核得分（最低为0分）。

安全管理工作目标评价（1-7项）实行扣分办法，年底扣分之和得出年度安全管理目标评价扣分；安全管理过程评价（8-26项）实行加分和扣分相结合的办法，年底最终考核累计扣分与奖励得分之和乘以0.19系数，得出年度安全管理过程评价扣分。

第六条公司安全监察部根据各单位月度安全生产和安全重点工作开展情况，进行评价考核，每月10日前将考核结果以正式文件下发各单位，同时在安全监督信息系统上公布。

第七条本办法适用于公司系统各发电企业。

第八条本办法由xx公司开发有限公司安全监察部负责解释。

xx公司开发有限公司xx年发电安全管理工作评分表①每发生1起一般及以上电网、设备事故，扣19分；②每发生1起五级电网、设备安全事件，扣10分；③每发生1起六级电网、设备安全事件，扣5分；④每发生1起七级电网、设备安全事件，扣2分；⑤每发生1起八级电网、设备安全事件，扣1分。

电力企业生产外委安全管理规定范文第一章总则第一条为了加强电力企业与外委单位之间的安全管理，防范事故风险，确保生产安全，依法进行生产运营活动，制定本规定。

第二条本规定适用于电力企业与外委单位间的生产合作和业务协作情况。

第三条外委单位必须具备相应的资质和技术能力，在安全生产管理上具备完备的制度和措施，并且拥有经验丰富的管理人员和技术人员。

第四条电力企业与外委单位必须严格按照国家相关法律法规和安全生产标准，以及电力企业的安全管理规定，共同履行安全管理责任。

第二章安全管理要求第五条电力企业与外委单位应确定安全生产负责人和技术负责人，实行安全生产责任制。

负责人必须具备相应的知识和经验，对安全生产具有综合管理能力。

第六条电力企业与外委单位应制定安全生产管理规章制度，明确各类人员的安全职责和权限，确保人员安全操作和安全生产。

第七条电力企业与外委单位应加强安全培训，提高员工的安全意识和技术水平，确保员工具备相应的安全生产知识和技能。

第八条电力企业与外委单位应建立健全安全生产隐患排查制度，定期开展安全检查和隐患整改，确保生产现场的安全环境。

第九条电力企业与外委单位应建立安全生产信息共享机制，及时沟通交流安全生产风险和事故防范措施，并共同制定应急预案和事故应对方案。

第十条电力企业与外委单位应建立完善的事故报告和调查制度，及时汇报和调查事故，并采取相应的措施防止事故再次发生。

第三章安全生产措施第十一条电力企业与外委单位应按照国家相关法律法规和安全技术规范，制定安全生产措施，包括但不限于：安全操作规程、应急预案、事故应对方案等。

第十二条电力企业与外委单位应确保生产现场的安全标志完善，明确标示危险区域、禁止区域和安全通道等。

第十三条电力企业与外委单位应采购符合安全要求的设备和器材，并按照操作规程进行安全操作和维护。

第十四条电力企业与外委单位必须进行安全风险辨识和评估，制定相应的安全防范和控制措施，确保生产过程中风险的管控效果。

黑龙江省安全生产监督管理局关于对进入黑龙江省开展安全评价活动的机构实施备案的通知文章属性•【制定机关】黑龙江省安全生产监督管理局•【公布日期】2010.08.16•【字号】黑安监发[2010]90号•【施行日期】2010.08.16•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】公安综合规定正文黑龙江省安全生产监督管理局关于对进入黑龙江省开展安全评价活动的机构实施备案的通知（黑安监发〔2010〕90号）各相关安全评价机构：为加强安全评价机构的管理，规范安全评价行为，根据《黑龙江省安全生产条例》、国家安全监管总局《安全评价机构管理规定》（国家安监总局22号令）等有关规定，黑龙江省安全生产监督管理局（以下简称省局）将对进入黑龙江省境内从事安全评价活动的评价机构进行备案管理。

现将备案有关事项通知如下：一、提出备案的机构应具备的条件（一）能够提供相应的备案材料（见附件1）。

（二）具有在黑龙江省内开展工作的固定办公场所。

（三）具有开展相关业务的专用设备和通用设备。

（四）备案的评价人员中必须有开展相关业务的技术负责人、过程控制负责人和评价人员。

（五）能够提供甲级资质安全评价机构跨省开展评价工作报告表。

（六）原已进行备案的机构提供进入我省后的工作业绩表。

新备案的机构，提供近一年的工作业绩表。

二、受理备案材料时间2010年8月16日至31日联系电话：87016266通过备案的评价机构，将在省安全监督局网站（http：///）进行公告。

备案的机构持《备案核准单》在省内开展评价活动，并应在签订安全评价项目合同后七个工作日内，将《安全评价机构安全评价工作业绩表》上报省安全监管局，接受各级安监局日常评价活动的监管。

附件：1、申请备案机构应提供的材料清单（略）2、甲级资质安全评价机构跨省开展评价工作报告表（略）3、安全评价机构备案核准单（略）二〇一〇年八月十六日。

选煤厂与外委队伍的安全管理实施办法范本一、总则为了加强煤矿安全管理，确保煤矿生产安全和人员健康，特制定本办法。

二、安全责任1. 煤矿企业应建立健全安全管理体制，明确安全责任，确保安全工作的有效实施。

2. 煤矿企业领导班子成员应高度重视安全工作，做到有事必亲自问、必亲自处置。

3. 煤矿企业应明确外委队伍的安全管理责任，并确保其有效履行。

三、安全培训1. 煤矿企业应对外委队伍进行必要的安全培训，包括安全操作规程、危险源辨识和应急救援等方面的培训。

2. 外委队伍人员应参加企业组织的安全培训，接受必要的安全知识教育。

3. 外委队伍人员培训应注重实际操作技能的培养，以提高工作人员的安全意识和应对突发事件的能力。

四、现场管理1. 煤矿企业应对外委队伍进场时进行入场安全检查和培训，确保其了解并遵守矿山现场管理规定。

2. 煤矿企业应为外委队伍提供必要的安全防护设施和个人防护用品，并确保其正确使用。

3. 外委队伍应严格遵守现场安全操作规程，不得违章作业或违反安全生产操作规定。

五、风险评估1. 煤矿企业应对外委队伍进行风险评估，识别存在的危险源和潜在风险，并制定相应的防控措施。

2. 外委队伍应积极参与风险评估工作，配合企业制定和实施风险防控策略。

六、安全巡查1. 煤矿企业应建立完善的安全巡查制度，并定期对外委队伍进行安全巡查。

2. 外委队伍应积极配合企业的安全巡查工作，及时整改可能存在的安全隐患。

七、安全检查1. 煤矿企业应定期组织对外委队伍进行安全检查，严格按照安全生产法规和标准进行检查。

2. 外委队伍应积极配合企业进行安全检查，如发现安全隐患应及时报告，并配合整改。

八、事故应急1. 煤矿企业应制定并实施外委队伍的事故应急预案，明确各级责任和应急处置措施。

2. 外委队伍应掌握事故应急预案内容，做到应急知识掌握到位，能够熟练使用应急设备。

九、安全奖惩1. 煤矿企业应建立健全安全奖惩制度，对外委队伍的安全表现进行奖励和惩处。

拟稿人：时间：安全评价机构管理办法第一章总则第一条为加强安全评价机构的管理，规范安全评价行为,建立公正、开放、竞争、有序的安全评价中介服务体系，提高安全评价水平和服务质量，根据《安全生产法》、《行政许可法》和有关规定，制定本规定。

第二条安全评价机构、安全评价人员从事法定安全评价活动以及安全生产监督管理部门、煤矿安全监察机构实施安全评价资质监督管理，适用本规定。

第三条国家对安全评价机构和安全评价人员实行资质许可制度.安全评价机构应当取得相应的安全评价资质证书（以下统称资质证书），并在资质证书确定的业务范围内从事安全评价活动。

安全评价人员应当取得相应的资格，方可执业。

未取得资质证书的安全评价机构及其安全评价人员，不得从事安全评价活动。

第四条资质证书分为甲、乙两级，并根据安全评价机构的专业特长、资质条件确定其业务范围.取得甲级资质证书的安全评价机构，可以根据资质证书确定的业务范围在全国范围内从事安全评价活动；取得乙级资质证书的安全评价机构，可以根据资质证书确定的业务范围在所在的省、自治区、直辖市范围内从事安全评价活动.甲级资质证书由国家安全生产监督管理局（国家煤矿安全监察局）（以下统称国家局)审批、颁发;乙级资质证书由省、自治区、直辖市安全生产监督管理部门审批、颁发.设立煤矿安全监察机构的省、自治区、直辖市,由省级煤矿安全监察机构负责其所辖行政区域内从事煤矿企业安全评价活动的安全评价机构乙级资质证书的审批、颁发；未设立煤矿安全监察机构的,由省、自治区、直辖市安全生产监督管理部门负责其所辖行政区域内从事煤矿企业安全评价活动的安全评价机构乙级资质证书的审批、颁发.甲级、乙级安全评价机构从事安全评价的项目或者企业的规模由国家局另行规定.第五条安全生产监督管理部门、煤矿安全监察机构及其工作人员应当依法履行安全评价资质监督管理职责。

任何单位和个人对安全生产监督管理部门、煤矿安全监察机构及其工作人员的违法违纪行为，有权向上级安全生产监督管理部门、煤矿安全监察机构或者监察机关检举和控告。

2024年选煤厂与外委队伍的安全管理实施办法第一章总则第一条为加强选煤厂与外委队伍的安全管理，促进企业安全生产，根据国家相关法律法规，结合本企业实际，制定本办法。

第二条本办法适用于选煤厂与外委队伍的所有岗位，包括从业人员和管理人员。

第三条选煤厂与外委队伍应建立健全安全管理制度，明确安全管理的责任和义务，确保安全生产。

第二章安全生产责任第四条选煤厂和外委队伍应当设立安全生产管理职责明确的机构，明确安全生产管理层的责任。

第五条安全生产管理层应当具有相应的安全管理经验和技能，负责制定安全管理规章制度、安排安全培训和安全检查，并对安全生产负有直接责任。

第六条选煤厂和外委队伍的所有从业人员应当参加安全培训，掌握安全操作方法，增强安全意识。

第七条选煤厂和外委队伍应当建立健全安全监测系统，对危险源进行监测和识别，并采取相应的安全防护措施。

第三章安全生产管理制度第八条选煤厂和外委队伍应建立健全安全生产管理制度，包括以下内容：（一）安全生产责任制度，明确各级管理人员的安全管理职责。

（二）安全生产培训制度，规定从业人员的安全培训内容和方式。

（三）安全生产检查制度，规定定期进行安全检查，发现问题及时整改。

（四）事故隐患排查制度，规定定期检查事故隐患，及时消除隐患。

（五）应急预案制度，规定突发事件的应急处理程序。

（六）安全奖惩制度，对安全表现突出的个人和团队进行奖励，并对安全违规行为进行惩罚。

第四章安全生产培训第九条选煤厂和外委队伍应当定期开展安全培训，包括以下内容：（一）安全操作规程和工艺流程的培训。

（二）事故应急处理的培训。

（三）安全生产知识的培训。

（四）职业健康知识的培训。

第十条安全培训应根据不同岗位的特点和需求，采取针对性的培训方式，确保培训效果。

第五章安全生产检查第十一条选煤厂和外委队伍应当定期进行安全生产检查，包括以下内容：（一）检查危险源是否存在，是否采取相应的防护措施。

（二）检查工作环境是否符合安全要求。

电力企业生产外委安全管理规定一、总则本规定旨在规范电力企业生产过程中的外委安全管理，确保外委单位在生产合作过程中遵守安全规定，减少安全事故发生的风险，保护员工和企业资产的安全。

全部涉及外委单位的工作必需遵守本规定。

二、管理标准1. 外委单位评估和选择1.1 电力企业在选择外委单位时，应对其进行全面的评估。

评估重要内容包含但不限于：外委单位的安全生产本领、安全管理制度、人员素养和技术水平，以及过去的安全记录。

1.2 电力企业应建立外委单位合作的评估和审批程序，确保外委单位具备相应的安全管理本领和资质。

2. 安全生产责任2.1 外委单位应明确安全生产的主体责任，并建立相应的安全管理制度。

2.2 外委单位的管理层应依照国家法律法规和电力企业的相关规定，订立实在的安全生产责任制，将安全生产纳入单位的日常管理中。

2.3 外委单位的管理层应确保员工具备必需的安全生产知识和技能，加强安全培训和教育，提高员工的安全意识和应急处理本领。

3. 安全生产管理措施3.1 外委单位应依照国家和行业相关规定，订立相应的安全管理制度和操作规程，明确工作程序和安全工艺。

3.2 外委单位应配备必需的安全防护设施和器材，并确保设备设施的正常运行和定期维护。

3.3 外委单位应建立安全风险评估机制，定期对工作环境、工作流程和工作岗位进行评估，及时发现隐患并采取相应的措施进行整改。

3.4 外委单位应加强对员工的安全培训和教育，确保员工具备必需的安全知识和技能。

4. 安全监督和检查4.1 电力企业应建立外委单位的安全监督和检查制度，定期对外委单位进行监督和检查。

4.2 外委单位应依照规定接受电力企业的安全监督和检查，搭配相关人员进行工作场合的安全检查和评估。

4.3 外委单位应乐观搭配电力企业的安全调查工作，如实供应相关安全事故的相关资料和情况说明。

三、考核标准1. 外委单位责任考核1.1 外委单位的安全责任人负责全面落实安全管理制度和操作规程，确保员工的安全生产。