工业企业能源管理体系
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工业企业能源管理导则
中 华 人 民 共 和 国 国 家 标 准
工 业 企 业 能 源 管 理 导 则 Guides for energy management in industrial enterprise GB/T 15587-1995
1 主题内容与适用范围
本标准规定了工业企业建立能源管理系统,实施能源管理的一般要求。
本标准适用于工业企业能源管理。
2 引用标准
GB 2589 综合能耗计算通则
GB 3484 企业能量平衡通则
GB 12723 产品单位产量能源消耗定额编制通则
3 能源管理系统
为实施能源管理,企业应建立健全能源管理系统,包括完善组织结构,落实管理职责,配备计量器具,制定和执行有关文件,开展各项管理活动。该系统应能保证安全稳定供应生产所需能源,及时发现能耗异常情况,予以纠正,并不断挖掘节能潜力。
3.1 能源管理方针和目标
3.1.1 企业领导应根据本企业总的经营方针和目标,执行国家能源政策和有关法律、法规,充分考虑经济、社会和环境效益,确定能源管理方针。
3.1.2 应根据企业能源管理方针,制定能源管理目标。能源管理目标一般以产品单位产量能源消耗量确定,并可分别制定年度目标和长远目标。
3.1.3 企业能源管理方针和目标应以书面文件颁发,使企业所有有关人员明确,并贯彻执行。
3.2 能源管理的主要环节
企业应根据自身特点,管理好以下环节:
a.能源输入;
b.能源转换;
c.能源分配和传输;
d.能源使用(消耗);
e.能源消耗状况分析;
f.节能技术进步。
3.3 能源管理职责和权限
3.3.1 为实现能源管理目标,企业领导应负责建立、保持和完善能源管理系统,确定能源主管部门,配备具有相应技能和资格的人员,承担能源管理和技术工作,明确规定其职权范围和领导关系。
3.3.2 企业能源主管部门应系统地分析本企业能源管理各主要环节及其各项活动过程,分层次把各项具体工作任务落实到有关部门、人员和岗位。
工业公司能源管理系统——要求
工业公司能源管理系统要求
序言
本标准取代DB37/T1013-2021?能源管理系统 要求?
本标准与DB37/T1013-2021对比,主要变化以下:
——名称中的"能源管理系统 要求"改为"工业公司能源管理系统
要求";
——增添和改正了原标准"术语和定义"的内容〔第3章〕;
——归并了原标准"最高管理者职责"和"管理者承诺"〔第5章〉;
——增添了"节能意识"和"资本"的要求〔第6章〕;
——将原标准"运转控制气〔第7章〕和"监测、剖析和改进"〔第8章〕调整为"过程筹备"〔第7章〕、"运转控制"〔第8章〕、"内部审查"〔第9章〕和"管理评审"〔第10章〉,并对其内容进行了改正;
〔1〕删除了原标准"能源管理方案气"〔第7章〕,增添了"节能改进方案"〔第8章〕;
〔2〕归并了原标准"法律法例和其余要求"〔第7章〕和"合规性评论"〔第8章〕;
〔3〕将原标准"应急准备和响应"〔第7章〕整合到"不切合、纠正举措和预防举措"〔第8章〕;
〔4〕将原标准"回收再利用"〔第7章〕整合到"余热余压"〔第8章〕.
本标准由山东省经济和信息化委员会、山东省质量技术督查局提出。
本标准由山东能源标准化技术委员会归口。
本标准草拟单位:山东节能协会、山东质量认证中心、德州市节能督工业公司能源管理系统——要求
查支队。
本标准主要草拟人:裴伟荣、王世岩、王登彩、尹洪坤、代兵、高妙清、徐峰、任香贵、张涛、王国栋、李泼、慕晓燕、张士波。
本标准于2021年初次公布,本次为第一次订正
前言
本标准旨在指引工业公司成立能源管理系统,标准能源管理行为,降低能源耗费,提升能源利用效率,促使可连续展开。
任何种类与规模的工业公司均可使用本标准,其余种类的用能单位可参照使用。本标准对使用对象一致表述为"用能单位气成立和实行能源管理系统是用能单位最高管理者的一项战略性选择。能源管理系统的成功实行有赖于用能单位中最高管理者的承诺和全员参加。经过该标准的实行,用能单位能够:成立节能守法贯标体制,主动获取并自觉落实节能法律法例、标准、政策等其余要求;成立全过程的能源管理控制体制,促使能量系统优化般配,能源管理活动标准有效、不停改进;成立节能技术进步体制,主动采集、辨别并合理采纳先进、成熟的节能管理方法和节能先进技术,实现节能技术进步常态化;成立节能文化建设体制,使全体职工节能意识不停增强,节能制度不停积淀完美,节能行为不停标准。
工业企业能源管理体系建设指引
在当今社会,能源问题日益凸显,对于工业企业而言,建立有效的能源管理体系不仅是降低成本、提高竞争力的关键,更是履行社会责任、实现可持续发展的必然要求。本文将为您详细介绍工业企业能源管理体系的建设方法和要点,帮助您的企业实现能源的高效利用和管理。
一、能源管理体系建设的意义
能源管理体系的建设能够为工业企业带来多方面的好处。首先,它有助于降低能源消耗,减少能源成本。通过科学的管理和技术手段,企业可以发现能源浪费的环节,并采取针对性的措施进行改进,从而降低单位产品的能源消耗,提高能源利用效率。
其次,能够提升企业的能源管理水平。建立能源管理体系要求企业制定明确的能源方针、目标和能源管理计划,规范能源管理流程,加强能源计量、监测和分析,从而使企业的能源管理工作更加系统化、规范化和科学化。
此外,还有利于增强企业的市场竞争力。在能源价格不断上涨和环保要求日益严格的背景下,能源管理水平高的企业能够更好地应对市场挑战,提高产品的竞争力,赢得更多的市场份额。
最后,符合国家的能源政策和环保要求。积极建设能源管理体系,是企业响应国家号召,履行社会责任的重要体现。 二、能源管理体系建设的准备工作
在正式开始建设能源管理体系之前,企业需要做好充分的准备工作。
1、 明确能源管理的目标和范围
企业应根据自身的发展战略和能源消耗情况,确定能源管理的目标,例如在一定时间内降低能源消耗的百分比,或者提高能源利用效率的具体数值。同时,要明确能源管理体系所涵盖的范围,包括生产过程、办公区域、附属设施等。
2、 组建能源管理团队
成立由企业高层领导挂帅,各部门负责人和能源管理专业人员组成的能源管理团队。团队成员应具备能源管理的相关知识和技能,明确各自的职责和分工,确保能源管理工作的顺利开展。
3、 开展能源审计
对企业的能源使用情况进行全面的审计,包括能源的购入、储存、加工转换、输送分配、终端使用等环节。通过能源审计,了解企业的能源消耗现状,找出能源浪费的部位和原因,为制定能源管理措施提供依据。
工业企业能源管理
3.1 能源管理方针和目标
3.1.1 企业应根据本企业总的经营方针和目标,执行国家能源政策和有关法律、法规,充分考虑经济、社会和环境效益,确定明确的能源管理方针和定量指标体系。
3.1.2 应根据企业能源管理方针,明确定量指标体系中的能耗和节能目标。能源管理能耗目标要能体现能源消耗量,能源管理节能目标要能体现能源消耗节约量,并可分别制定年度目标和长远目标。
3.1.3 企业能源管理方针和目标应以书面文件颁发,使企业所有相关人员明确,并贯彻执行。
3.2 能源管理的主要环节
企业应根据自身特点,管理好以下环节:
a. 能源规划及设计
b. 能源输入;
c. 能源转换;
d. 能源分配和传输;
e. 能源使用(消耗);
f. 能耗分析与评价;
g. 节能技术进步。
3.3 能源管理职责和权限
3.3.1 为实现能源管理目标,企业应建立、保持和完善能源管理系统,确定能源主管部门,配备具有相应技能和资格的人员,承担能源管理和技术工作,明确其职责范围。
3.3.2 企业能源主管部门应系统地分析本企业能源管理各主要环节及其各项活动过程,分层次把各项具体工作任务落实到有关部门、人员和岗位,确保完成各项具体能源管理工作。
3.3.3 在分配落实能源管理职责的同时,要授予履行该职责所必要的权限。
3.3.4建立全体员工参与的能源管理和节能体制,对节能有成绩或对节能技术有创新的员工,根据节能效果大小,给予精神鼓励或物质奖励。
3.3.5培训能源管理的管理人才、技术人才,培育企业基层的能源管理技术骨干。
3.4 企业应按照GB 17167-2006配备能源计量器具,建立相应的管理体制。
3.5 文件
3.5.1 为了规范和协调各项能源管理活动,应系统地制定各种文件,并严格贯彻执行。能源管理所需文件应包括管理文件、技术文件和记录档案等。