华为存在的问题和建议

华为企业文化的弊端

深层文化的以“狼性文化”为代表

华为非常崇尚“狼性”文化。企业要想前进，就是要发展一批狼，狼有三大特性，一是敏锐的嗅觉，反应敏捷。二是不屈不挠、奋不顾身的进攻精神。三是群体奋斗。

一,目标逐利而不能高于利。

狼性文化追逐利益，却没有高于利益的追求。这就难于产生长久的热情和动力。虽然任正非的“狼性文化”鼓动、煽动性很强，令一部分员工进入大无畏的精神状态，但是这种狂热总有冷却的时候。只有理性而崇高的目标才可以长久的鼓舞人心。而华为将员工变成了一台由“狼群”组成的为了生存，高效运转的“战争机器”。

“危机意识”和“垫子文化”这种自上而下的危机感最大程度的榨取了华为人的智慧和汗水。使得华为的凝聚不够，员工流动率很大。华为很多人只是把花纹当做一个跳板，在华为工作仅仅是积累资金和经验，学足了本领就跳槽或是另立门户。很多人继续留在华为是为了那一份高额的工资。若没有了高工资那华为还存在吗？

二，群体奋斗；团队合于利也分于利

狼的嗜杀，凶残、奋不顾身等理念在华为文化中沉淀下来。主逐利是人的本性。是与生俱来的欲望。狼文化中的“一旦发现肉味就奋不顾身”就是一种鼓励、纵容欲望的思想。看过《狼图腾》的都知道狼群在作战中一旦受伤，聚就会被其他的狼吃掉，狼文化必然导致内部组织残酷的斗争。为华为培养出的强壮有力的雄狼已不安于在老狼群里安心地留守，选择出走并在必要时与老东家大打出手，甚至对簿公堂。在短短几年的时间里，华为诉员工、员工诉华为的事件接二连三，每一件都透露着狼群相斗的血腥。

华为的员工李一男率众出走，另立门户。港湾的创始人李一男曾是华为的“二把手”，被认为是任正非的接班人，华为人称任正非待李一男像父亲对待儿子。当年李一男按华为的规矩带着一批重要员工提出内部创业（内部创业本是华为安臵老员工的一种手段），并用结算股权换来的一千多万元设备在北京创办了港湾。最初销售华为的产品，后来开始与华为展开了同业竞争。深谙狼道的李一男同样利用狼性迅速立足，在某些设备上的市场份额已逼近华为

２００８年第３６期　（总第１１２期）　现代企业文化　

ＭＯＤＥＲＮ　Ｅ　ｒＩＥＲＰＲＩＳＥ　ＣＵ【．ＴＵＲＥ　ＮＯ．３６，２００８　

（ＣｕｍｕｌａｔｉｖｅｔｙＮＯ．１　１　２）　

浅析华为企业文化以及存在的问题　

周　晶　

（西南民族大学管理学院企业管理专业，四川成都６１００４１）　

摘要：文章介绍了华为的企业文化￣Ａｙｔ．分析这些企业文化　

在当今急剧变化的环境中所暴露出的问题，并针对这些问题提　

出几点建议。　

关键词：华为企业文化；狼性文化；文化洗脑　

中图分类号：Ｆ０６１．５　文献标识码：Ａ　

文章编号：１６７４—１１４５（２００８）３６－００２１－０１　

在企业的发展过程中，每个企业都形成了极具特色的企业　

文化。例如华为的“狼性文化”和“床垫文化”。这些文化在华　

为发展的初期起到了很大的推动作用，但是随着时代的发展与　

进步，这些文化也暴露出来一些弊端，阻碍了华为的进一步发　

展，引起了我们的注意和思考。　

一、狼性文化　

在华为的发展历程中，任正非对危机特别警觉，在管理理　

念中也略带“血腥”，他认为做企业就是要发展一批狼。因为狼　

有让自己活下去的三大特性：一是敏锐的嗅觉；二是不屈不挠、　

奋不顾身的进攻精神；三是群体奋斗。正是这些凶悍的企业文　

化，使华为成为连跨国巨头都寝食难安的一匹“土狼”。　

二、垫子文化　

据说在华为创业初期，华为的每个员工的桌子底下都放有　

一张垫子，就像部队的行军床。除了供午休之外，更多是为员　

工晚上加班加点工作时睡觉用。这种做法后来被华为人称作　

“垫子文化”。　

三、不穿红舞鞋　

在（（华为公司基本茬　开篇，核心价值观第二条就做了如此　

描述：　“为了使华为成为世界一流的设备供应商，我们将永不进　

人信息服务业。通过无依赖的市场压力传递，使内部机制永远处　

于激活状态。”在任正非眼里，红舞鞋虽然很诱人，就像电讯产　

品之外的利润，但是企业穿上它就脱不了，只能在它的带动下不　

停地舞蹈，直至死亡。因此任正非以此告诫下属要经受其他领域　

华为手机屏幕显示异常原因及应急处理方法

华为手机作为一款高性能智能手机，得到了广大用户的喜爱。然而，有时我们可能会遇到华为手机屏幕显示异常的情况，比如出现花屏、闪屏、黑屏等问题。本文将从技术角度分析这些异常的原因，并提供相应的应急处理方法。

一、花屏问题

花屏是指手机屏幕上出现彩色杂点或条纹，导致显示内容不清晰。花屏问题可能由以下原因引起：

1. 软件问题：某些应用程序或系统软件可能存在兼容性问题，导致屏幕花屏。解决方法是更新软件或卸载冲突的应用程序。

2. 硬件问题：屏幕连接线松动或损坏、屏幕驱动芯片故障等都可能导致花屏。此时，建议将手机送修或联系售后服务中心进行维修。

应急处理方法：

1. 重启手机：有时临时的软件故障可能导致花屏，尝试重启手机可以解决问题。

2. 软件排查：检查最近安装的应用程序是否与花屏现象有关，如果是，则卸载该应用程序。

二、闪屏问题

闪屏是指手机屏幕在使用过程中出现频繁的闪烁现象，给用户带来不便。闪屏问题可能由以下原因引起：

1. 屏幕刷新率不匹配：某些应用程序可能要求较高的刷新率，而手机屏幕的刷新率无法满足需求，导致闪屏。解决方法是降低应用程序的刷新率或更新手机系统。 2. 触摸屏幕故障：触摸屏幕故障可能导致闪屏现象，此时建议送修或联系售后服务中心进行维修。

应急处理方法：

1. 调整屏幕亮度：有时过高或过低的屏幕亮度可能导致闪屏问题，适当调整屏幕亮度可以缓解闪屏现象。

2. 软件更新：检查手机系统是否有可用的更新，及时更新系统可能修复一些已知的闪屏问题。

三、黑屏问题

黑屏是指手机屏幕没有显示任何内容，完全黑暗。黑屏问题可能由以下原因引起：

1. 电池电量耗尽：手机电池电量耗尽时，屏幕会变黑。解决方法是充电并等待片刻，屏幕会自动亮起。

2. 硬件故障：屏幕连接线松动、屏幕驱动芯片故障等都可能导致黑屏。建议将手机送修或联系售后服务中心进行维修。

应急处理方法：

1. 充电检查：首先确保手机电池有足够的电量，使用原装充电器进行充电。

华为手机自动关机问题的排查和解决方法

华为手机作为一款知名的智能手机品牌，深受广大用户的喜爱。然而，有时候我们可能会遇到手机自动关机的问题，这给我们的正常使用带来了困扰。本文将针对华为手机自动关机问题，介绍一些排查和解决方法，帮助用户解决这个问题。

一、排查问题原因

当我们遇到华为手机自动关机的问题时，首先要做的是排查问题的原因。以下是一些常见的原因：

1. 电池问题：手机电池可能老化或损坏，导致电量不稳定，从而引发自动关机。

2. 软件问题：某些应用程序可能存在兼容性问题，或者手机系统存在bug，导致手机自动关机。

3. 温度过高：如果手机长时间使用或处于高温环境下，可能会导致手机自动关机以保护硬件。

4. 硬件故障：手机内部硬件出现故障，例如电源按钮或电路板问题，可能导致自动关机。

二、解决方法

1. 检查电池：首先，我们可以检查电池是否老化或损坏。如果电池表面凸起或有明显的损坏痕迹，建议更换新的电池。另外，我们可以尝试将手机连接充电器，观察是否出现自动关机的情况。如果手机在充电时不会自动关机，说明电池可能存在问题。

2. 清除缓存和重启手机：有时候，手机的缓存文件可能导致系统出现问题，从而引发自动关机。我们可以尝试清除手机的缓存，方法是进入手机设置-存储-缓存数据，选择清除缓存。此外，重启手机也是一种常用的解决方法，可以帮助恢复手机的正常运行。

3. 更新软件和应用程序：如果手机自动关机问题与软件相关，我们可以尝试更新手机系统和应用程序。华为手机通常会定期推出系统更新，以修复bug和提升兼容性。我们可以进入手机设置-系统更新，检查是否有可用的更新。同时，我们也可以尝试卸载一些可能存在兼容性问题的应用程序，或者使用最新版本的应用程序。

4. 控制温度：如果手机长时间使用或处于高温环境下，可能会导致自动关机。我们可以尝试减少手机的使用时间，避免长时间进行大型游戏或应用程序的使用。此外，可以将手机放置在通风良好的地方，避免暴露在阳光下或其他高温环境。