年休假审批表

附件1姓名参加工作时间

请假类别请假起止时间 年 月 日— 月 日（共 天）

请假事由

分管领导批示

纪工委审核意见

党政领导批示

销假时间注：有关请假规定： 公休假：干部职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。 婚假：职工达到法定婚龄结婚，婚假3天。夫妻双方晚婚者（男25周岁、女23周岁以上）婚假可延长到30天（含法定的节假日）。 产假：女职工产假为180天，男职工护理假为30天。国家法定休假日、休息日计入产假假期。 探亲假：未婚干部职工探望父母，每年给假一次，20天；已婚的探望父母，每四年给假一次，20天。探望配偶，每年给予一方探亲假一次，30天。国家法定休假日、休息日计入探亲假假期。 丧假：工作人员的直系亲属死亡时，可请3天丧假，超出时间按事假对待，赴外地办丧事，另给往返路程假。 请假审批表需纪工委审核后交党政主要领导批示。 将请销假审批表及时回执纪检监察室。 假期结束后上班第一天需到纪检监察室履行销假手续。XX单位请销假审批表

年 月 日 签字：

-1- 关于下发《丽水市汽车运输集团有限公司

员工年休假管理办法(试行)》的通知

各单位、各部室：

《丽水市汽车运输集团有限公司员工年休假管理办法（试行）》已经集团公司经理办公会议讨论通过，现予以下发，请认真贯彻执行。

二○○八年四月八日

主题词： 员工 年休假 管理办法 通知

抄 送： 各单位人力资源管理员

丽水市汽车运输集团有限公司 2008年4月9日印发

丽水市汽车运输集团有限公司文件

丽汽集团[2008]33号

-2- 丽水市汽车运输集团有限公司

员工年休假管理办法(试行)

第一条 为维护员工休息休假权利，调动员工工作积极性，根据中华人民共和国国务院颁布的《职工带薪年休假条例》，结合丽水市汽车运输集团有限公司（以下简称公司）实际，特制定本管理办法。

第二条 享受年休假的对象：在公司连续工作满1年以上的在岗员工（含劳务派遣人员），均可享受年休假。

第三条 年休假的期限：员工至上年12月31日止累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；累计工作已满10年不满20年的，年休假10天； 累计工作已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。员工的工作年限按照人力资源部

（2007）1号函计算,年中不作调整。

第四条 员工有下列情况之一的，不享受当年的年休假：

(一)累计工作满1年不满10年的员工，请病假累计2个月以上的；

(二)累计工作满10年不满20年的员工，请病假累计3个月以上的；

(三)累计工作满20年以上的员工，请病假累计4个月以上的；

（四）员工享受寒暑假的天数超过年休假期限的(不足的天数可在当年补足)。

第五条 年休假休假安排 -3- （一） 各单位应在确保各项生产工作正常运行的前提下，兼顾员工的意愿，于每年初统筹编制员工的年休假计划。春运、“十一”黄金周及国务院发布的其他节假日期间以及生产任务高峰期间的相关单位原则上不安排员工年休假。年休假计划实施过程中，遇到特殊情况经批准可作适当调整。

姓 名性别参加工作时间所在工段（科室）职务（岗位）本人累计工作时间年应享受年休假天数休假计划班组意见作业区（科室）意见主管领导意见销假审核意见未休假原因日工资收入标准应兑现休假报酬天数应兑现未休年休假工资报酬 年 月 日 年 月 日注： 1、“职工基本信息”、“休假计划”两栏，由各单位根据本人基本信息、休假计划及有关条款填写，按照各单位每月休假安排表，休假前一周经主管领导审批后，将本表送达人力资源部。 2、“休假审批”一栏，由职工本人持本表按休假审批权限履行休假及销假手续。 3、各单位应于每年12月31日前，支付职工未休年休假工资待遇，并如实组织填写“未休年休假情况”一栏。 4、本表及职工提出的不休假书面申请由人力资源部门保存备查。职工基本信息休假审批未休假情况未休假待遇兑现情况 签章： 年 月 日 签章： 年 月 日 签章： 年 月 日单位领导签字领款人签字 太钢房地产开发有限公司职工年休假审批表部门（盖章）： 年 月 天从 年 月 日至 年 月 日止计 天 签字： 年 月 日

请假（调休）审批表

所在公司及部门 姓 名 职务

请

假

类

别 □ 病假（提供县级或县级以上医院诊断书）

□ 事假（事由： ）

□婚假 □丧假 □年休假 □探亲假 □工伤 □护理

□产假 □调休假 □其他

请假（调休）时间 年 月 日至 年 月 日止（计 天）

子公司审批意见：

签字：

年 月 日 集团部门负责人审批意见：

签字：

年 月 日 集团分管领导审批意见：

签字：

年 月 日

集团人力资源部审批意见：

签字：

年 月 日 集团董事长审批意见：

签字：

年 月 日

请假期

间工作

交接情况

备 注

注：1.集团公司中层以上管理人员的核假批准，由集团公司董事长审批。

2.集团公司中层以下的工作人员的核假批准，一天以下（含1天）由部门负责人审批，一天以上三天以下由分管领导审批。

3.各子公司的批假原则，三天以下（含三天）由公司总经理自行安排，超过三天的，要报请集团公司审批。

4.请假期间，公司因工作需要，请假人员要服从工作安排,并保持电话24小时畅通。