产品销售价格管理规定
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产品价格管理制度在市场经济环境中,一个公司的产品定价策略直接关系到其盈利能力和市场竞争力。
为了有效管理和控制产品的价格水平,建立一个规范的产品价格管理制度是非常必要的。
本文将介绍一个可行的产品价格管理制度,并详细阐述其各个方面的内容。
一、背景与目的产品价格管理制度的建立旨在为公司销售部门提供一个具体的、可操作的价格管理指导,并确保公司的产品价格能够在市场上获得竞争优势。
通过制定明确的标准和程序,降低产品定价的主观性,提高定价策略的科学性和合理性。
二、定价策略公司的定价策略应基于市场需求和竞争状况,包括但不限于以下几个方面:1. 成本导向定价:将产品价格设置为成本加合理利润的水平,确保公司能够覆盖生产成本并获得合理利润。
2. 市场导向定价:通过分析市场需求和竞争对手的价格,调整产品价格以提高市场占有率。
3. 价值导向定价:根据产品的独特特性和附加价值,将产品价格相对于竞争对手的同类产品进行优化调整。
三、价格管理流程1. 价格制定:销售部门根据市场需求和定价策略,制定产品价格,并与相关部门进行协调和确认。
2. 价格调整:根据市场变化和产品生命周期,定期评估和调整产品价格,确保价格的合理性和竞争力。
3. 价格执行:销售团队负责执行公司制定的产品价格,并根据销售情况及时调整价格策略,以促进销售和市场份额的增长。
4. 价格监控:建立价格监控机制,定期对市场上竞争对手的产品价格进行调研和分析,并及时采取措施应对市场的变化。
四、价格审批制度为确保定价决策的科学性和合理性,公司应建立价格审批制度,明确涉及价格调整的审批程序和权限。
该制度应包括以下几个方面:1. 价格审批流程:规定价格审批的层级和流程,确保价格决策的公正和透明。
2. 审批权限:根据岗位职责和责任,明确价格审批的权限范围和权限分配。
3. 审批标准:制定价格审批的标准和原则,包括成本利润率、市场需求等因素的考量。
五、价格信息管理公司应建立完善的价格信息管理系统,确保价格的准确性和及时性。
销售价格管理制度一、制度目的销售价格管理制度的目的是为了规范销售价格的确定和调整流程,保障公司销售利润的最大化,实现市场竞争力的提升。
二、适用范围本制度适用于公司所有产品和服务的销售价格管理。
三、工作程序1. 销售价格的确定(1)市场调研:销售部门应对市场进行调研,了解竞争对手的价格水平和市场供求情况,为销售价格的确定提供参考依据。
(2)成本分析:销售部门应与财务部门合作,对产品或服务的成本进行全面分析,包括直接成本和间接成本,确保销售价格覆盖成本,并能获得合理利润。
(3)定价策略确定:销售部门应根据市场需求和公司竞争力确定销售定价策略,包括市场定价、差异化定价或捆绑销售等策略,并提供充分的论证与依据。
(4)销售价格审批:销售部门提交销售价格方案给上级领导进行审批,确保价格的合理性和合法性。
2. 销售价格的调整(1)市场变化分析:销售部门应密切关注市场变化,如原材料价格波动、竞争对手价格调整等情况,并进行及时的分析和评估。
(2)销售价格调整方案:销售部门根据市场变化提出销售价格调整方案,并进行论证,确保调整的合理性和有效性。
(3)销售价格审批:销售部门提交价格调整方案给上级领导进行审批,确保价格调整的合法性和合理性。
(4)销售价格的通知和执行:销售部门根据上级领导的批准结果,及时通知相关部门和销售人员,确保销售价格的准确执行。
四、定价原则1. 市场需求与供给:根据市场需求与供给情况确定合理的销售价格,避免价格过高导致需求下降,或价格过低导致利润丧失。
2. 成本覆盖与利润保障:销售价格应能够覆盖产品或服务的成本,并获得合理的利润,确保公司运营的可持续性。
3. 市场竞争力:根据竞争对手价格进行合理竞争,不以低价抢占市场份额,也不以高价压榨客户利益。
4. 客户接受能力:销售价格应符合客户的接受能力,避免因价格过高导致销售量下降,或价格过低导致客户对产品或服务质量的怀疑。
五、价格调整原则1. 市场变化因素:销售价格的调整应基于市场供求和竞争状况的变化,避免价格盲目调整导致无效竞争。
产品定价与销售策略管理制度第一条目的和适用范围1.1 本制度的目的是规范企业的产品定价和销售策略管理,提高企业产品的市场竞争力和销售效益。
1.2 本制度适用于企业全部产品的定价与销售策略管理,适用于各级管理人员和销售团队。
第二条产品定价原则2.1 产品定价应依据产品本钱、市场需求、竞争情况等因素综合考虑,确保价格合理、具有竞争力。
2.2 产品定价应公平合理,遵从市场规定,不得涉及价格垄断、掌控市场等不正当行为。
2.3 产品定价应与产品质量、品牌形象相匹配,确保产品的品质与价值得到充分体现。
第三条定价决策程序3.1 产品定价决策由企业管理层负责,必需经过全面讨论和决策。
销售团队可以提出建议,但最终的定价权归企业管理层全部。
3.2 定价决策程序应包含市场调研、竞争分析、本钱计算等环节,确保决策的科学性和准确性。
3.3 定价决策前,必需进行猜测和评估,充分考虑市场反应、销售目标和利润要求等因素,做出全面的决策。
第四条产品定价策略4.1 高档产品,价格应较高,以突出其高品质和独特性。
4.2 中档产品,价格应适中,以满足大多数消费者的需求。
4.3 低档产品,价格应相对较低,以提高市场占有率和品牌知名度。
4.4 促销产品,价格应适当降低,以加添市场销售量和取得新的客户。
4.5 定制产品,价格应依据客户需求进行协商,以满足客户个性化需求。
第五条销售策略订立5.1 销售策略应依据产品特性和市场需求订立,并与产品定价策略相结合。
5.2 销售策略应包含市场定位、渠道选择、推广手段等方面的内容,并在实施过程中及时调整和优化。
5.3 销售策略应重视客户关系管理,加强与客户的沟通和合作,提高客户满意度和忠诚度。
第六条定价和销售策略执行6.1 定价和销售策略的执行由销售团队负责,必需依照订立的计划和要求进行,确保执行的全都性和效果。
6.2 定价和销售策略的执行过程中,必需严格遵守法律法规,不得从事价格欺诈、虚假宣传等违法行为。
第1篇第一章总则第一条为规范公司新产品报价行为,提高报价效率,降低成本,确保报价的准确性和合理性,特制定本规定。
第二条本规定适用于公司所有新产品报价活动,包括但不限于产品开发、市场调研、定价策略、销售谈判等环节。
第三条本规定的制定和实施,旨在遵循市场规律,结合公司发展战略,确保公司产品在市场竞争中的价格优势。
第二章报价原则第四条新产品报价应遵循以下原则:1. 公平原则:报价应公正、合理,体现市场价值,确保客户利益。
2. 实际原则:报价应基于实际成本、市场需求和竞争状况,确保报价的可行性和可持续性。
3. 竞争原则:报价应考虑竞争对手的价格策略,确保公司产品在市场中的竞争力。
4. 效率原则:报价流程应简洁高效,提高工作效率,降低报价成本。
第三章报价流程第五条新产品报价流程如下:1. 市场调研:市场部负责收集相关市场信息,包括产品功能、性能、规格、价格、竞争对手等,为报价提供依据。
2. 成本核算:财务部根据市场调研结果,核算产品成本,包括制造成本、研发成本、销售成本等。
3. 定价策略:市场部结合市场调研结果和成本核算,制定定价策略,包括产品定价方法、定价目标和定价策略。
4. 报价制定:销售部根据定价策略,制定具体的报价方案,包括产品价格、折扣、支付方式等。
5. 报价审批:销售部将报价方案提交给相关部门进行审批,包括市场部、财务部、法务部等。
6. 报价执行:经审批通过的报价方案,由销售部执行,并与客户进行沟通和谈判。
7. 报价反馈:销售部收集客户反馈,对报价方案进行调整和完善。
第四章报价要求第六条新产品报价应满足以下要求:1. 价格合理:报价应综合考虑产品成本、市场需求、竞争状况等因素,确保价格合理。
2. 税费合规:报价应包含增值税、关税等税费,确保报价符合国家税收政策。
3. 支付条件明确:报价应明确支付方式、支付期限、违约责任等条款。
4. 附件齐全:报价文件应包括产品说明书、技术参数、质量标准、售后服务等附件。
产品销售报价管理制度一、背景介绍随着市场竞争的加剧,产品销售报价的准确性和有效性对企业发展至关重要。
为了提高销售报价操作的规范性和准确性,有效控制成本,我公司制定了产品销售报价管理制度,以确保报价的及时性、准确性和合规性。
本文将从制度的目的、适用范围、报价程序、责任分工等方面进行详细阐述。
二、目的1. 规范报价流程:详细规定产品报价的流程、步骤和要求,确保销售团队在报价过程中严格按照规定执行,提高报价的准确性和统一性;2. 提高报价准确率:明确报价所需的信息以及报价人员的职责,减少报价错误和遗漏,避免因报价失误导致的经济损失;3. 控制成本:制定有效的成本核算及控制机制,确保报价的准确性的同时,最大程度地节约成本;4. 提高竞争力:通过规范的报价管理,提高报价效率和质量,增强公司在市场竞争中的优势,获取更多的商机。
三、适用范围该管理制度适用于本公司所有产品的销售报价工作,包括但不限于:1. 新产品报价;2. 已有产品报价的更新和调整;3. 特殊客户的特殊报价。
四、报价流程1. 确定报价需求:销售团队与客户沟通,了解客户需求,明确报价目标;2. 收集所需信息:销售团队收集与报价相关的产品信息、成本信息、竞争对手价格等;3. 成本核算:核算产品成本,包括直接成本、间接成本、管理费用等;4. 制定报价策略:根据市场需求、竞争对手价格及公司利润要求,制定合理的报价策略和定价原则;5. 编制报价文件:根据报价需求,编制详细的报价文件,包括产品销售报价单、报价说明、报价附件等;6. 报价审批:报价文件经销售主管审查并签字批准;7. 报价发送:将报价文件发送给客户,同时建立相应的销售合同与客户进行合同签订;8. 报价跟踪:及时追踪报价进展,处理客户反馈和疑问;9. 报价评估与总结:根据报价反馈和效果,进行报价工作的总结与评估,为后续报价提供经验借鉴。
五、责任分工1. 销售团队:负责与客户沟通,了解需求,收集所需信息,并及时将信息反馈给报价团队;2. 报价团队:负责核算成本、制定报价策略,编制报价文件,并进行报价审批;3. 销售主管:对报价文件进行审批,并确保报价的准确性和合规性;4. 客户经理:负责将报价文件发送给客户,协助解答客户疑问,并及时进行报价跟踪和评估。
第1篇一、引言随着市场经济的发展,商品销售加价现象日益普遍。
商品加价是指商品在销售过程中,销售者将商品的成本、利润以及合理的经营费用等因素综合计算后,对商品售价进行调整的行为。
然而,商品加价并非无限制,我国法律法规对商品销售加价行为进行了规范,以保障消费者权益和维护市场秩序。
本文将就我国商品销售加价的法律规定进行详细阐述。
二、商品销售加价的法律依据1.《中华人民共和国价格法》《中华人民共和国价格法》是我国商品销售加价的主要法律依据。
该法规定,商品价格由生产成本、合理利润、税收、运输费用、仓储费用等组成。
销售者应当根据商品的实际成本和市场供求状况,合理确定商品价格。
2.《中华人民共和国反垄断法》《中华人民共和国反垄断法》规定,经营者不得利用市场支配地位,限制竞争,损害消费者利益。
对于具有市场支配地位的经营者,其商品加价行为应受到严格限制。
3.《中华人民共和国消费者权益保护法》《中华人民共和国消费者权益保护法》规定,消费者享有公平交易的权利。
销售者不得利用商品加价损害消费者权益。
4.《中华人民共和国反不正当竞争法》《中华人民共和国反不正当竞争法》规定,经营者不得采取虚假宣传、虚假标价等不正当手段,损害其他经营者的合法权益和消费者利益。
三、商品销售加价的法律规定1. 商品加价的原则(1)合理原则:商品加价应基于商品的实际成本和市场供求状况,不得虚报成本、虚增利润。
(2)公开原则:销售者应当将商品加价依据公开,接受消费者监督。
(3)公平原则:商品加价应公平合理,不得损害消费者权益。
2. 商品加价的范围(1)生产成本:包括原材料、人工、能源、运输等费用。
(2)合理利润:销售者根据市场供求状况,合理确定利润水平。
(3)税收:按照国家税收政策规定,缴纳相关税费。
(4)运输费用:商品从生产地到销售地的运输费用。
(5)仓储费用:商品在仓储过程中的费用。
3. 商品加价的具体规定(1)明码标价:销售者应当对商品实行明码标价,标明商品价格、加价依据和售后服务等内容。
销售价格管理制度销售价格管理制度是指通过制定适当的价格策略,对企业的产品进行价格的管控和管理。
目的是维护企业的市场竞争力,并最大化利润。
一个完善的销售价格管理制度可以确保销售价格的透明度和公正性,避免价格歧视和压价行为,使得企业在市场中能够形成稳定和可持续的竞争优势。
一、销售价格的基本原则1.公正原则:在同等条件下,产品的销售价格应该相同,不得存在差别或者歧视。
2.透明原则:销售价格的变动应该在市场上进行广泛公示,并在与客户谈判时进行明确告知。
3.合理原则:销售价格的制定应该以成本为基础,同时考虑市场需求、行业竞争以及产品质量等因素。
4.调整原则:销售价格的变动应该是经过合理调整后的结果,防止价格上涨或下跌对市场产生过大的冲击。
5.优惠原则:企业可以根据市场需求,制定一些优惠政策,吸引消费者,提高销售额和市场份额。
二、销售价格的管理流程1.价格审核在确定销售价格时,必须制定相关的审核程序,确保所有价格都是合理和合法的。
审核程序应该包括以下要点:(1)设置价格审批节点,根据不同产品的特点,设定相应价格管理的责任人。
(2)通过成本计算、市场调研、竞争情况分析等方法,为产品设定一个合理的销售价格。
(3)将制定的价格提交给审核人,审核人对价格进行审核,并进行记录和归档。
(4)审核结果出来后,对价格进行相应的调整和优化,以保证销售额、市场份额和利润的提升。
2.价格控制价格控制是确保销售价格的稳定性和公正性的关键。
如何保证产品价格的稳定和公正?需要进行以下操作:(1)建立产品销售价格的档案,明确价格的变化周期和方式。
(2)定期更新和审查价格档案,确保价格档案的实效性和合理性。
(3)及时关注市场价格的变化,如果需要,会对报价进行相应的调整。
(4)严格禁止销售人员私自定价或进行价格歧视,这是保证价格公正的重要保证。
3.价格策略制定合理的价格策略可以增强企业的市场竞争力,提高产品的销售量和市场份额。
制定相应的价格策略可以是以下方式:(1)根据市场需求和竞争情况,分定位销售策略,如差异化定价、降价销售、低价屠夫战略、多元战略等。
产品销售价格管理规定01-2010 1目的和范围为加强企业管理,规范产品销售价格的制定、执行、监督和考核,提高产品的市场竞争力和企业的盈利能力,特制定本规定。
本规定适用于公司所有产品销售价格的管理。
2价格管理的部门职责2.1营销管理部职责2.1.1负责同类型产品的市场价格的调研、搜集、整理和分析,为制定产品的销售价格提供参考。
2.1.2负责公司营销战略、营销模式的制定和产品的市场定位,为制定产品的销售价格提供依据。
2.1.3负责制定产品的销售价格及销售价格的执行、修定、变更和特殊价格的报批。
2.2财务处职责2.2.1负责制定各种产品的标准成本和目标毛利率,为销售价格的制定提供参考。
2.2.2负责价格执行过程中的监督和审核,实施独立有效的价格审计,参与销售价格的制定和修定。
2.3综合管理处职责2.3.1负责价格执行过程中的检查和考核,参与销售价格的制定和修定。
2.3.2检查违反公司价格规定和损害公司利益的行为。
每月将销售价格的执行情况向总经理报告。
3过程控制及要求3.1销售价格的制定3.1.1每年年末营销管理部根据产品的目标成本、目标利润、产品的现行价格、同行业的价格水平、营销战略和产品的市场定位等因素制定公司具有市场竞争力的产品和备件价格,经总经理批准后方可执行。
3.1.2产品销售价格分为:出厂价、经销价、结算价、出口价格。
出厂价:我公司与经销商统一对外部的报价。
经销价:我公司或经销商与直接用户的最低价格。
买断价:经销商先行支付货款,后分批提货享受的优惠结算价格。
出口价格:销售给集团进出口公司的产品销售价格3.1.3营销管理部应定期对价格的执行情况和市场价格反馈情况进行分析和评估,适时调整价格,以适应市场的变化和要求。
3.2价格的执行和控制01-2010 3.2.1营销管理部是销售价格的执行部门和唯一对外报价部门,其他部门无权对外报价。
3.2.2营销管理部应严格审核合同的价格是否和公司既定的销售价格一致,如不一致是否具备相关的审批程序,否则有权拒绝合同的签定,并向分管领导报告。
销售价格管理制度第一章总则1.1 目的为规范销售价格管理,确保销售价格的合理性、公正性和透明性,制定本销售价格管理制度。
1.2 适用范围本制度适用于公司内所有销售活动,并适用于所有销售价格的制定、调整和执行。
1.3 定义1.3.1 销售价格:指产品或服务的出售价格,包括单价、批发价、零售价等。
第二章销售价格的制定和调整2.1 定价原则2.1.1 市场竞争原则:销售价格应基于市场供求关系,反映产品或服务的市场价值。
2.1.2 成本原则:销售价格应覆盖产品或服务的生产成本、销售费用和合理利润。
2.1.3 定价策略:根据产品或服务的性质和市场需求,制定相应的定价策略,包括市场导向定价、差异定价、促销定价等。
2.2 定价程序2.2.1 市场调研:通过市场调研获取产品或服务在市场上的定价信息和竞争对手的价格情况。
2.2.2 成本计算:结合生产成本、销售费用和期望利润,计算产品或服务的合理定价。
2.2.3 定价决策:根据市场调研和成本计算结果,制定具体的销售价格。
2.2.4 定价审核:定价决策应经过相关部门的审核和批准。
2.3 销售价格的调整2.3.1 市场变化:根据市场供求关系和竞争情况,及时调整销售价格。
2.3.2 成本变化:当生产成本或销售费用发生变化时,必要时可调整销售价格。
2.3.3 定价策略调整:根据市场需求和销售目标,调整定价策略,并相应调整销售价格。
第三章销售价格的执行3.1 定价公告3.1.1 定价公告内容:定价公告应包含产品或服务的名称、规格、定价依据、销售价格及生效日期等。
3.1.2 定价公告的发布:定价公告应以书面形式发布,并在公司内部公示以确保销售价格的透明性。
3.2 销售价格的执行3.2.1 一般销售:根据定价公告的规定,执行相应的销售价格,不得擅自改变。
3.2.2 特殊销售:特殊情况下,可以根据实际情况和授权,进行价格的调整。
第四章监督与处罚4.1 监督机制4.1.1 内部监督:公司设立内部监察机构,对销售价格的制定和执行进行监督。
TXJT-XSDJ-1601产品销售价格体系管理办法《产品销售价格体系管理办法》由公司销售部组织制定,经公司各区域经理、销售部长、财务部长、副总会审;由公司各职能部门、各区域、各子(分)公司负责人会签;最后,由公司总经理签署生效。
望各单位认第一章总则第一条为建立公司科学合理的产品销售价格体系,规范各区域水泥产品销售价格的制定、审批、执行和调整等业务活动,更有利于开发市场、维护客户资源,制定本办法。
第二条本办法适用于公司各区域水泥产品销售价格的制定、审批、执行、调整及监督检查等业务活动。
第三条本办法称产品销售价格包括出厂价格、运费价格、到位价格。
第四条产品销售价格管理遵循以下原则(一)负责产品销售价格体系决策的原则。
(二)与区、县目标市场中当地最强、主要竞争对手产品价格进行对标,作为我公司定价基准的原则。
(三)根据所在销售区域的竞争态势和竞争阶段动态定价的原则。
第五条重要风险提示产品销售价格体系是关键营销策略之一,直接影响到客户开发数量、渠道模式的建立、销量提升、市场占有率提升、品牌知名度提升、待摊成本、提高盈利水平、防控窜货、提高决策效率等重要业务及指标。
第二章机构及职责分工第六条公司价格及定价委员会是公司销售价格管理的最高机构,其主要职责是(一)负责组织建立和完善公司的价格管理体系,并使其制度化、流程化、标准化;(二)负责审定年度销售预算价格;(三)负责审批年度信用销售政策;(四)负责对单次降价幅度达到10元/吨的销售价格体系调整进行审批;(五)对超出价格体系规定的销售价格进行事前审批;(六)负责对价格体系的评价与指导。
第七条公司价格及定价委员会办公室设在市场战略部,其主要职责是(一)初步审核年度销售预算价格;(二)组织核准并备案销售价格体系,督导落实公司价格及定价委员会的决议和措施;(三)指导、监督、检查销售价格体系的审批、执行和调整等活动;(四)建立健全公司销售价格信息平台,汇总分析价格信息和相关报告,对异常情况提出解决办法;(五)对销售价格管理具有独立调查权;(六)组织与关联商混等协同板块销售价格的沟通协调;(七)有权叫停违反公司销售价格管理制度的各种行为,并对其提出处理建议。
一、目的: 规范管理省区终端市场产品零售价格体系.
二、适用范围: 江西省区管辖内所有终端市场.
三、职责:
3.市场部负责文件的制订、修改和纪录,同时负责检查各地区统一零
售价格执行情况.
3.1各地区销售负责人负责对市场部所下发的管理规定进行执行.
3.2 省区总经理、副总经理负责审批,监督下发的管理规定.
四、规定内容:
4.1省区根据市场实际情况对县区经理采用承包制和聘用制两种运作
模式,对承包制业务员产品价格采用县级经理底价结算制,聘用制业
务员采用最低出货价提成结算制.
4.1.1各地区按照省区规定,统一产品价格和县区经理底价结算制,并
上报本地区、县区经理结算价至省区备案备查.各地区不得私制加价
结算,违者将处以5倍罚款.
4.1.2各地区必须将地区统一零售价、终端供货价报省区文员处进行
备案审查,报备价格经省区审核批准后,将下发此报备价格进行管理
抽查。
五、工作流程:
报备县区结算价
地区经销商批准备案
统一零售价
六、责任处罚细则:
6.1各地区每年必须在3月1日前将地区统一零售价、终端供货价报省区文员处进行备案,逾期不报者处以200元/次的罚款。
6.2各地区要统一地区最低产品终端供货价,县区经理开票价不得低于公司最低供货价,对擅自调低供货价的县区经理,省区将按每个品种处以200元/次的罚款,责任连带地区经理100元/次的处罚,如果县区经理出现8个产品出货价低于公司最低出货价,省区将扣除其所交保证金并作开除处理;如果地区出现3个县区出货价低于公司最低出货价或地区出现10个产品出货价低于公司最低出货价的,将对此地区经理处以1万元的罚款并进行劝退;所有处罚款从所交保证金中扣除。
6.3省区实行地区统一零售价管理原则,各地区经理须按省区统一的零售要求县区经理执行,不得在省区标准价的基础上进行浮动. (对于一些特别品种与省区定价不符的,各地区须以申请的形式进行汇报说明,待省区核实评审后决定是否给予特批)
6.4市场部对各地区统一零售价进行检查,价格检查以城区药房为基准,乡镇药店零售价可在城区基准零售价的基础上有15%的上下调整空间,对出现零售价不统一的县区将对县区经理处以乱价品种200元/个的处罚,并连带对上级责任经理处以每个品种100元的处罚;经累计如果有超8个品种零售价不统一,将扣除县区经理所有保证金并作辞退处理;如出现2个县有零售价乱价行为将对地区经理处以2000--5000元的处罚并作限时调整,对调整执行不力的将进行劝退处理。
6.5江西省以试点模式制对连锁进行运作,省区特评审规定67个品种(一部31个、二部36个)开始执行全省统一零售价。
各地区须对评审规定的品种全部按统一规定的零售价格进行销售,不允许上下浮动,市场部将从《产品销售价格管理规定》正式下发后开始进行检查,对不按要求执行统一零售价格的地区将处以200元/个乱价品种的罚款并限期一周内整改,如一周内仍然没有整改,省区将停止该品种在终端销售。
6.6附连锁统一价目表:
2017年仁和中方江西省区一部零售价目表(第一批)
2017年仁和中方江西省区二部零售价目表(第一批)
七、支持性文件:
7.1江西省《仁和中方》医药股份有限公司管理规章制度.
相关纪录会签:
江西省仁和中方有限公司
2017年2月25日。