学生会学习部工作制度

学生会学习部规章管理制度前言学生会学习部是学生会的一个部门，其职责是负责组织和开展各类教育、培训、学习活动，促进学生自我学习和素质提高，为学生提供优质的教学资源和服务。

为了更好地管理学生会学习部的工作，制定了本规章管理制度。

工作范围学生会学习部的工作范围包括：1.开展学生自我学习、讲座、课程辅导、考研、实践活动等；2.组织、指导、推动学生各类学术、文化、科技、体育活动；3.加强与学院、教育部门、社会团体合作，推进学生个人学习、自我陶冶、综合素质提高。

岗位职责学生会学习部的主要工作岗位包括：部长1.策划、组织、协调学生会学习部各项工作；2.对学生会学习部工作进行安排、考核和汇报；3.建立、完善各项工作制度。

副部长1.协助部长工作，提供相关的建议和意见；2.进行相关工作的安排和督查。

活动策划师1.制定活动策划方案；2.负责活动现场的组织和协调。

宣传、设计师1.负责学生会学习部宣传设计工作；2.协助活动策划师完成相关宣传工作。

学习辅导员1.组织和开展学科课程辅导；2.协助学生解决学术学习中遇到的困难问题。

工作制度日常会议制度学生会学习部成员按照每周至少一次的频率进行例会，会议内容包括部门工作总结、安排、备忘录等。

每次例会由部长主持，部长需要在例会上总结上一周工作，安排下一周工作安排。

活动策划制度1.活动策划应提前制定，并提交给部长审核；2.活动方案应注重可行性和实用性，同时需要结合当地实际情况和学生的需求；3.活动策划师需要对活动进行充分的准备工作，确保活动的顺利实施。

工作考核制度1.部长每月对学生会学习部工作进行总结和考核；2.工作考核结果将作为成员参与学生会换届选举的重要参考依据。

一些注意事项1.学生会学习部成员应具有良好的沟通、表达和组织能力；2.学生会学习部成员应积极主动，开展各项活动工作；3.学生会学习部工作应与学院相关部门密切协作，发挥协同效应。

结语本制度旨在为学生会学习部的工作提供规范和保障，同时鼓励学生会学习部成员积极参与工作，不断践行“服务学生，服务社会”的宗旨，为学校和社会做出更多贡献。

学生会学习部工作制度学生会学习部工作制度手册一、部门概述z陶瓷学院院学生会学习部是隶属于学生会的重要部门，负责组织学院学习活动,力求为学院创造出积极活泼，互相融洽，严谨求学的氛围。

主要负责各种类型讲座;交流会以及学术活动的组织安排工作;在帮助新生顺利过渡到大学校园;指导毕业生就业等方面起着鲜明的旗帜作用;并配合学校解决同学们在学习中遇到的实际问题;营造浓厚的学术氛围和创造良好的学习环境;建设学院的良好学风。

二、部门宗旨及要求服务同学，锻炼自我，低调做人，高调做事;民主、平等、团结、和谐;一切为了同学，为了同学的一切;探索工作方法，大胆心细，敢于吃苦;工作、学习两不误，全方面发展;明确职责，力求创新;依靠集体，集思广益;脚踏实地，实现目标。

三、部门职责z陶瓷学院学生会学习部是为学生营造严谨、求学的良好氛围和开展学术性活动的部门。

主要职责有：一、积极开展本部门相关活动，承办各种学术活动。

二、倡导建设优良学风，在全校树立健康向上的学习观念。

三、对全校学生出勤进行督查并进行不定期抽查，将结果及时反馈给领导及广大同学。

四、营造浓厚的学习气氛, 促进学生间的学习交流。

六、协助学生会其他部门做好各项活动。

部长：负责全院的学风建设，主持本部的日常工作，负责制定本部的工作计划和总结，有权对成员进行监督和考核，负责本部门干事任免的提名，负责召开各班级学习委员工作会议，调动全院同学的学习热情，在全院形成积极向上的学习氛围。

副部长：协助部长抓好本部的常规性工作，部长不在时可代行部长职权。

干事：协助部长和副部长做好本部日常工作。

四、会议制度(一)会议记录：每次会议都必须作好会议记录。

全体干部会议与部长会议由办公室负责记录会议内容，内部会议由各部部长安排人员记录。

主席团和组织监察部的干部将不定期的检查各部门的会议记录，如发现有未作会议记录者或会议记录非常马虎者将作严肃处理;(二)会议纪律：会议必须依照预定时间准时召开，并做好考勤工作。

学生会学习部规章制度_规章制度一、总则：山东师范大学化学化工与材料科学学院学院学习部是是学生会一个重要的组成部门，在工作上具体受学生会主席团的直接领导，以坚定不移促进学习为目的，组织学习交流经验，引导积极健康向上的学习理念，营造浓厚的学习氛围，倡导优良的校风学风，及时解决好同学学习中遇到的问题，经常举办各种知识讲座和竞赛，同时为了加强团委学生会学习部的职能，发挥学习部在院学生会的作用，保障学习部工作正常、健康、高效的运转，结合我院实际情况，特制订此制度。

化学院学生会学习部的所有工作及活动必须严格遵守山东师范大学的校规校级，并承担相关的责任。

部门成员应当自觉遵守各项规章制度，按照有关行为规范约束自己的言行，树立良好的形象。

以保证本部门的工作能够顺利进行，促进本部门工作的制度化和规范化。

二、组织机构：化学院学生会学习部设部长一名，副部长三名，干事十名。

三、部门准则：1、每位成员必须遵守校规校纪，注重个人形象，能够起到表率和桥梁作用，积极为同学服务，处事公平公正，不做有损学校、学院、学生会的事情。

2、工作积极有耐心，不怕繁琐的工作，服从上级的工作安排。

3、对人有礼貌，做好本职工作的同时能够积极帮助他人，有良好的团队意识，部门成员之间和睦相处。

4、积极完成好本部门及配好其他部门的工作，虚心听取各种意见能够与他人和其他各个部门较好的共同完成工作。

5、处理问题效率要高，勇于开拓创新，及时发现工作中存在的问题并及时反映，提出合理有效的解决方法。

6、对所做的工作要有强烈的责任感，不能故意拖延和推迟，对工作中发现的问题要及时反映不能置之不理。

7、对于工作中不明确的地方，要及时向上级汇报，请教具体正确的问题解决方法，不能自己想当然的去做工作。

8、定期举办部门例会，树立严格的时间观念，注意定期对工作的总结和反省，制定合理计划，完成好部门工作。

三、例会制度：部门例会是学生会工作的重要内容，通过定期召开例会，可以及时汇总近期的工作，合理安排新的工作，加强本部门人员的沟通与交流，更好的协同合作，从而完成好本部门的工作，具体作以下规定：1、化学院学生会学习部要求每月至少召开一次部门例会，总结工作，分享经验，部署新的工作计划，让部里面的每一位成员能够明确自己的任务，要求分工明确，责任到人，以便促进工作的顺利完成。

学生会学习部规章制度一、部门职责学生会学习部是一个负责组织和管理学生学习活动的部门，其职责包括但不限于以下几点：1.组织和管理各种类型的学习活动，如讲座、研讨会、考试等；2.协助学校和各院系组织和管理学生的学习活动，如作业辅导、实验指导等；3.开展学习技能培训和教育，如论文写作、口才训练等；4.维护学生的学术权益，推动课程建设和改革。

二、部门组织架构学生会学习部的组织架构如下：•部长：1名•副部长：2名•干事：10名部长负责统筹部门工作，副部长协助部长完成工作，干事分工负责各项具体工作。

三、部门工作机制1. 工作会议学生会学习部每周至少召开一次工作会议，讨论部门工作计划和完成情况，共同制定下一步工作计划。

2. 工作报告学生会学习部每学期至少提交一次工作报告，向学生会全体会员汇报部门工作计划和完成情况。

3. 审批流程涉及学生活动的组织和管理涉及经费支出的事项，均需经过部长或副部长审批后才能进行。

四、干事招募和考核学生会学习部针对全校学生进行干事招募，经过考核后选出符合条件的干事。

1. 招募要求•热爱学习，有组织能力；•有一定的学术研究和创新能力；•能够配合部门工作安排。

2. 考核方式干事的考核方式包括面试和实际工作表现评估，每学期结束时进行考核。

3. 工作时间干事需保证每周至少能够投入3小时的工作时间，以完成部门工作任务。

五、离职机制学生会学习部干事因故离职，需向部长或副部长提出书面申请，并于离职前交接好相关工作。

六、部门协作机制学生会学习部和其他学生会部门进行协作时，需在活动策划和实施方面进行充分沟通和协商，确保活动的顺利进行。

例如，学生会学习部和学生会文体部合作举办的校园讲座活动。

七、附则本规章制度于通过学生会全体会员表决后生效，并于每学期进行一次评估和修改。

对于规章制度的具体解释由学生会学习部部长负责。

大学学习部工作制度一、总则为了更好地发挥学习部在大学教育中的重要作用，加强学习部的组织管理和日常工作，提高学习部工作质量和效率，根据我国高等教育相关规定，结合我校实际情况，制定本工作制度。

二、组织架构1. 学习部是大学学生处的直属部门，由部长、副部长和若干名成员组成。

2. 学习部设部长一名，副部长一名，负责学习部的整体工作。

部长由学生处提名，报请校长批准；副部长由部长提名，报请学生处处长批准。

3. 学习部成员从全校学生中选拔，要求具备一定的学术成绩、组织能力和责任心。

三、工作职责1. 开展学术活动：组织各类学术讲座、研讨会、学术竞赛等活动，提高学生的学术素养和创新能力。

2. 促进学风建设：开展学习经验交流、学习方法指导等活动，营造良好的学习氛围。

3. 协助教学管理：配合教师和学生处，开展教学检查、课程评估等工作，提高教学质量。

4. 关注学生学习需求：及时了解和反馈学生的学习需求，为学校教学改革提供参考。

5. 组织考前辅导：针对重要考试，组织教师进行考前辅导，提高学生的考试成绩。

6. 开展学习交流：与其他高校学习部开展学习交流活动，分享优秀工作经验。

7. 完成学生处交办的其他工作。

四、工作流程1. 工作计划：每年年底，部长组织编制下一年度的工作计划，经副部长审核后报学生处处长审批。

2. 工作安排：根据工作计划，部长分配工作任务，副部长和成员具体执行。

3. 工作总结：每学期末，部长组织总结本学期工作，形成工作总结报告，经副部长审核后报学生处处长。

4. 会议制度：定期召开学习部工作会议，研究解决工作中的问题，部署相关工作。

五、人员管理1. 选拔标准：学习部成员应具备良好的学术成绩、组织能力、沟通能力和责任心。

2. 选拔程序：公开选拔，面试合格后予以录用。

3. 培训与考核：对新成员进行培训，提高其工作能力。

定期对成员进行考核，考核不合格者予以淘汰。

4. 激励机制：对工作表现优秀的成员，给予表彰和奖励。

六、财务管理1. 学习部经费由学生处负责划拨，专款专用。

学生会学习部管理制度1. 组织构架学生会学习部由部长、副部长、部委干事、部委委员和部委助理组成。

•部长：全面负责学生会学习部的工作，领导学习部的工作团队，制定和落实学习部工作计划和年度计划。

•副部长：协助部长处理部门事务，主持学生会学习部的各项工作，且在部长缺席时代理部长。

•部委干事：负责部门的日常管理和事务推进，主管部门的具体分工任务，并协调各项工作开展。

•部委委员：参与部门的各项工作任务，承担部门的具体分工任务，协助干事完成部门的工作。

•部委助理：协助干事和委员完成具体任务，负责协调部分次要工作。

2. 工作职责2.1 部长1.制定学生会学习部年度工作计划，制定学习部年度计划报告并提交学生会。

2.组织召开部门会议、领导干部例会和会，安排部门具体工作任务。

3.协调学生会学习部与其它部门的工作关系，保持紧密沟通交流。

4.督促各职位同学落实其具体的工作任务，并对工作结果进行检查。

5.提升学生会学习部的形象和实力，努力推动部门工作的健康发展。

2.2 副部长1.协助部长领导学生会学习部的各项工作，推动部门的发展和壮大。

2.把握学生会学习部的方向和趋势，针对部门发展中的问题提出建设性的改进意见和建议。

3.分管各个委员会的职责，对委员会工作情况进行全面掌握。

4.在部长缺席时代理部长主持学生会学习部的各项工作任务。

2.3 部委干事1.承担各项学生会学习部的工作任务，组织安排部门的具体事务。

2.把握学生会学习部的发展方向和工作重点，创新思想，拓宽工作思路。

3.负责部门的内部协调和对外沟通渠道的建立及维护，保持部门与其它部门和单位的沟通联系。

4.对部门的工作任务进行统筹，并及时汇报工作情况。

2.4 部委委员1.遵守学生会学习部工作条例，认真执行部门的工作任务。

2.协助干事完成部分具体工作任务，负责部门的一定工作分工和推进。

3.坚持参加部委会议，积极表达个人意见和建议，发挥团队合作精神。

4.能够良好地配合部门其他成员的工作，发扬团队协作的精神。

学生会学习部的职责及制度公共卫生与卫生管理系学生会学习部是隶属于学生会的重要部门，主要工作是协调解决同学们在学习中遇到的问题；通过举办丰富多彩的集知识性、趣味性于一体的活动，激发同学们学习的兴趣，培养创新思维和科学的学习方法，极大地丰富同学们的学习生活；同时增进师生间的交流，完善教育中教与学的环节。

一、学习部的主要职责为以下几点：1. 抓好学校学生秩序和纪律管理，指导各系负责教室的日常秩序、纪律和课堂考勤。

组织开展全院性的有利于专业学习的各种学习、科研、学术活动，如学习经验交流会、学术报告会、教学座谈会、学术活动月，学习竞赛等，发挥同学们的特长，提高学生的综合素质。

2. 经常了解同学们的学习情况，听取同学们对教学工作的意见和要求，及时向学院有关部门反映情况，提出建议，同时，负责做好学院教学管理安排的有关工作。

3. 制订学习部年度的工作计划，认真、积极的开展学习的各项工作，服从主席的统筹安排，并积极配合学生会其它部门开展工作。

加强对各系学生会等下属部门的考核与指导。

二、学习部的规章制度有以下几个方面：（一）工作制度1.收到工作短信需及时回复，有事耽误回复需及时说明情况。

2.在工作中出现失误需及时上报，不得当面顶撞学长学姐。

3.每天轮流记录学习与工作的心灵历程。

4.学期末整理并上交工作总结。

（二）例会制度1．提前10分钟到场。

2.到会者携带笔记本和黑色签字笔。

3.保持会议纪律，不得交头接耳等。

4.每周需轮流记录会议笔记。

（三）活动制度1.活动中途有事需先离开，必须向部长请假，获得批准后方可离开。

2.工作时必需佩戴工作证。

3．在活动结束三天内将开支及相关正式发票上报财务处进行结算。

4. 出现任何突发事件，不能自行处理的，应及时报告给相关负责人，不得擅自做主。

5.学习部的活动结束后需主动并及时上交活动总结。

（四）请假制度1. 参加其他校团委学生会活动及会议需要请假者，需经过部长和副主席同意并签字方可生效，并将请假条递交至秘书处。

学生会学习部的工作职责是什么（4篇）学生会学习部职责篇一学生会是学生自我管理、自我约束的团体，它在学生的日常工作中起到了积极有效的作用，而作为学生会的重要组成部分的学习部的作用更是不可磨灭。

学生的主要工作是学习，而学习部正是本着“为大家的学习服务”的原则，在系党团总支的领导下，积极为大家服务。

部门职责一、考勤是学风建设的重要组成部分我部严格执行《学生考勤工作制度及流程》，加大对各班晚自习出勤情况的检查力度。

在强化考勤力度方面采取一系列的具体措施，使班级考勤向真实、高效的方向发展。

同时，建立了“坐班-巡班”管理制度，在请假方面毫不松懈，一周之内必须交上有班主任签字的假条，并取得了显著成绩。

二、把握学生思想动态，助其端正学习态度每学期学习部都会召开各班学习委员会议，目的在于让大家畅所欲言，把自己对学习的想法、问题、困难和其他的意见表达出来，针对同学们学习中遇到的各种问题、疑难给予认真细致的解释、解答。

对各种困难，学习部能解决的，会积极主动帮忙解决；不能解决的，会向系领导反映，以求得最好的解决方法，从而帮助学生端正学习态度，树立学习目标，增强学习的自信心。

三、部门例会学习部一贯坚持学习部内部例会制度，每周四下午6：00在2j518召开。

主要内容涉及每个成员各自分配的任务的进展情况，有什么问题或困难，以及活动结束后的总结，包括成绩和不足，对不足的改进等方面。

对提出的问题，全体成员集思广益，争取把工作做得更好，把最好的服务献给大家。

四、下达各类通知并组织报名学习部始终关注各类大型考试，比如计算机等级考试，英语竞赛等，信息会以最快的速度告知学生，并帮助他们报名。

部长职责一、与学校相关部门保持联系，配合教务工作，反映同学们的愿望和要求，解决同学们在学习中遇到的实际问题，促进全校教育工作的提高和学生学习条件的改善；二、部长主持本部工作，安排好每周的学习总结、工作计划，负责召集本部会议，制定本部计划，总结本部工作；了解同学对本部工作的意见和要求，及时改进工作，关心本部成员的思想、学习状况；副部长协助部长开展工作，组织好学习检查、课外活动的安排与检查等；三、部长负责整个学习部活动的统筹规划，监督和督促副部长及干事的工作；四、副部长直接对部长负责，带领本部干事完成分配给自己的工作，并主动提出新的想法和工作计划。

学生会学习部工作细则一、总则二、职责和任务1.负责制定学校学习活动的策划和组织计划，包括各类学习竞赛、学科辅导和学习培训等。

2.负责筹备和组织学业水平评估和学习成果展示活动，推动学生对学习成果的深入思考和总结。

3.协助学校教务处进行学业指导工作，组织开展学习心理辅导和学习方法指导等活动，提高学生的学习能力和学习效果。

4.组织学生参加学术讲座、学习报告会等学术活动，拓宽学生的学术视野和知识面。

5.协调学生和班级对学校教学设施和学习环境的建设和改善提出建议，维护学生的学习权益。

三、工作内容1.编制和实施学生学习培训计划。

学习部要根据学校教学计划和学生学习需求，制定学生学习培训计划，包括学科辅导、学习方法指导等内容，并逐步完善和更新。

2.组织学科竞赛和学习活动。

学习部要积极协助各班级组织参加各类学科竞赛，并组织学科学习活动，激发学生学习兴趣和学习动力。

3.开展学业水平评估和成果展示活动。

学习部要组织学生进行学业水平评估，并组织学生对学习成果进行展示，促进学生的学习反思和成长。

4.组织学术活动和讲座。

学习部要组织学生参加学术讲座、学习报告会等，培养学生的科研兴趣和学术能力。

5.组织学习心理辅导和学习方法指导。

学习部要组织开展学习心理辅导和学习方法指导等活动，帮助学生树立正确的学习态度和学习方法。

6.维护学习环境和设施。

学习部要积极协调学生和班级对学校教学设施和学习环境的建设和改善提出建议，维护学生的学习权益。

四、工作流程1.每学期初，学习部负责制定学习培训计划和活动计划，并征求学生意见进行修订。

2.学习部要建立学业水平评估和成果展示的评估体系，并组织相关活动。

3.学习部要与各班级学习委员进行紧密合作，了解学生学习情况，并协助学习委员组织学科竞赛和学习活动。

4.学习部要定期组织学习心理辅导和学习方法指导等活动，配合班主任和心理老师开展工作。

5.学习部要定期召开会议进行工作总结和交流，不断完善工作计划和工作效果。

环境与资源学院学生会学习部规章制度第一章总则一、环境与资源学院学生会学习部是在院团委和学生会主席团领导下主要负责我院学生的学习文化活动的学生会部门。

二、学习部成员必须严格遵守各项规章制度，积极参与团委学生会的集体活动，甘愿为学生工作无私奉献。

第二章机构设置学习部设部长一名，副部长三名，干事若干。

下设考勤组、策划组、部门内部信息交流组、院内信息交流组，新生引导组内事考核组。

考勤组负责早晚自习考勤及课堂考勤；策划组负责部门活动策划及部门结构的优化；部门信息交流组负责部门政策和部门活动的及时传达；院内信息交流组负责院内的资料搜集、整理、存档及教学部、部门政策和部门活动的及时传达；新生引导组负责对大一入部门的新生进行活动方面的引导，让新生更迅速融入部门中，更快的成长。

内事考核组负责部门所有成员的考核，为部长选拔优秀人才及奖励提供依据。

第三章职责第一条部门职责1.各种大型活动的考勤及现场秩序的维持2.组织及开展课堂考勤和自习考勤工作3.营造院内良好的学习氛围4.了解本教学部全体学生的学习情况5.组织策划各类学术性活动，学习经验交流。

第二条正、副部长职责1.明确部门工作职责，制定部门工作计划，建立和完善部门工作制度2.组织定期召开部门会议3.及时与主席团及其他部门交流学习4.及时了解部门成员思想及生活动态，加强部门内部团结5.配合主席团完成学习、学术交流相关工作第三条干事职责1.认真并积极完成部门各项工作2.积极思考，对部门工作提出意见和建议3.自觉维护部门利益，彼此团结互助4.自觉维护学生会干部形象考勤组职责：负责早晚自习考勤及课堂考勤和收假条。

细则：1、分配人晚上7：30必须到各个自习室考勤；2、不得负责本班与一起上课班级的考勤；3、迟到学生注销名字是必须带有效证件（生分证、学生证）；4、每节晚自习至少巡逻三次；5、对纪律差的班级和个人必须做登记；6、每周四到办公室收假条并交与院内信息交流组；内事考核组职责：负责部门所有成员的考核，为部长选拔优秀人才及奖励提供依据。