公司及公用文件合集-承包合同书(企业2)(办公资料集)
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企业承包合同书通用范本8篇篇1甲方(发包方):____________________公司名称:__________________________注册地址:__________________________法定代表人:______________________乙方(承包方):____________________公司名称:__________________________注册地址:__________________________法定代表人:______________________鉴于甲方和乙方经友好协商,就乙方承包甲方之______业务达成以下协议,为明确双方权利和义务,特订立本合同,以兹信守。
一、承包事项1. 乙方同意按照甲方的要求,承包甲方之______业务,并负责该业务的日常经营和管理。
2. 承包期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、承包经营责任1. 乙方应按照甲方的要求,尽职尽责地履行承包责任,确保承包业务的正常运营和发展。
2. 乙方应制定并执行合理的经营计划和策略,完成甲方下达的业绩指标。
3. 乙方应严格执行国家有关法律法规和甲方的规章制度,确保业务合规运营。
4. 乙方应负责承包业务的团队建设、人员招聘、培训和管理。
5. 乙方应妥善保管甲方的商业机密和客户信息,不得泄露或滥用。
三、合同金额及支付方式1. 甲方应向乙方支付的承包费用为人民币______元(大写:______元整)。
2. 支付方式:双方约定以_____方式支付,每季度/半年/年支付一次。
3. 乙方应在承包期间内完成业绩指标,如未完成,应按照未完成业绩比例扣除相应承包费用。
四、违约责任1. 甲方如未按约定向乙方支付承包费用,应支付逾期违约金。
2. 乙方如未完成约定的业绩指标,应按照约定扣除相应承包费用。
3. 乙方在承包期间违反国家有关法律法规或甲方的规章制度,应承担相应的法律责任。
承包合同书(企业)7篇第1篇示例:承包合同书(企业)合同编号:XXXXX甲方(委托方):_____________(以下简称甲方)统一社会信用代码:_____________地址:_____________法定代表人:_____________电话:_____________乙方(承包方):_____________(以下简称乙方)统一社会信用代码:_____________地址:_____________法定代表人:_____________电话:_____________鉴于甲方拟将_____________业务委托给乙方承包,为明确双方的权利和义务,特订立本合同。
第一条委托内容1.甲方委托乙方承包_____________业务,包括但不限于_____________等。
第二条服务标准1.乙方应按照甲方要求完成委托的业务,并确保服务质量符合国家相关标准和法律法规规定。
第三条服务期限1.本合同自签署之日起生效,至_____________为止。
第四条服务费用1.甲方应按照双方协商的服务费用标准支付对应的服务费用给乙方。
第五条保密条款1.双方应对涉及对方商业秘密的信息和资料予以保密,未经对方书面同意不得向第三方透露。
第六条违约责任1.任何一方违反本合同的约定,应依约定向对方支付违约金,同时承担相应的赔偿责任。
第七条合同变更1.本合同任何条款均须经双方协商一致后方可变更。
第八条争议解决1.因履行本合同而发生的一切争议,双方应友好协商解决;协商不成的,提交__________仲裁。
第九条其他1.本合同未尽事宜,由双方协商解决。
第十条合同生效1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章后生效。
甲方(盖章):_____________ 乙方(盖章):_____________签署日期:_____________ 签署日期:_____________本合同自签署之日起生效。
注:本合同文本如有未尽事宜,双方应另行协商,自另行协商一致后,双方另行签订书面协议,该书面协议对双方具有法律约束力。
承包合同书样书(企业)6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1承包合同书样书(企业)甲方(委托方):______________地址:______________法定代表人:______________联系方式:______________乙方(承包方):______________地址:______________法定代表人:______________联系方式:______________鉴于甲方拟委托乙方承担___________的承包工作,经双方友好协商,达成如下协议:第一条项目内容1.1 甲方委托乙方承担___________的承包工作,具体内容详见附件一《工作清单》。
第二条服务标准2.1 乙方应按照约定的工作内容和时间节点,保质保量地完成工作。
2.2 乙方应派遣具备相关专业技能和经验的员工执行承包工作。
第三条合同期限3.1 本合同自双方签署之日起生效,至___________结束。
如需延长合同期限,须经双方协商一致并签订书面补充协议。
第四条价款及支付方式4.1 甲方应根据合同约定,按照工作量或阶段性完成情况向乙方支付约定金额。
4.2 甲方应在工作完成后__天内将款项支付至乙方指定账户。
第五条违约责任5.1 若一方未按约定履行合同义务,应向对方支付违约金。
违约金数额为欠付款项的______%。
5.2 如因不可抗力导致合同无法履行,任何一方不承担责任。
第六条保密条款6.1 双方在本合同履行过程中,有关商业秘密、个人隐私等信息属保密内容,未经对方书面授权,不得泄露或用于其他目的。
第七条法律适用及争议解决7.1 本合同适用中华人民共和国法律。
7.2 双方在履行合同过程中如发生争议,应协商解决。
协商不成的,可向有关部门申请调解;调解不成的,提交___仲裁委员会仲裁。
第八条其他8.1 本合同未尽事宜,经双方协商一致并签署书面补充协议后生效。
甲方(盖章):乙方(盖章):日期:日期:附件一:《工作清单》备注:本合同自双方签署之日起生效。
承包合同书(企业)5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1承包合同书(企业)合同编号:****承包方:(甲方)__________ 公司委托方:(乙方)__________ 公司根据《中华人民共和国合同法》及其他有关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、互相协商的基础上,就甲方委托乙方为其提供以下服务,经协商一致,签订本承包合同,共同遵守以下条款:一、合同目的1.1 甲方委托乙方为其提供_______服务,包括但不限于_______等服务。
1.2 乙方接受甲方的委托,按照约定的服务内容和标准,为甲方提供相应的服务。
二、服务内容2.1 乙方应按照甲方的要求,提供相应的服务,并保证服务的质量和效果。
2.2 乙方应根据实际情况,合理安排和调整服务内容、时间和方式,确保服务的及时性和有效性。
2.3 甲方有权监督和检查乙方提供的服务质量,并提出合理的要求和意见。
三、费用支付3.1 甲方应按照乙方提供的服务项目和标准,支付相应的费用。
3.2 费用支付方式:甲方应在本合同签订后(或按照约定的时间)支付合同总金额的______%作为首期付款,剩余款项在服务完成后______天内支付完成。
3.3 如甲方未按时支付费用的,乙方有权暂停或终止提供服务,并要求甲方支付违约金。
四、保密义务4.1 甲乙双方保证对因签订本合同而获取的涉及对方商业秘密和经营信息的资料、技术、方案等保密。
4.2 未经对方书面同意,任何一方不得向第三方透露、泄露或利用对方的商业秘密和经营信息。
五、违约责任5.1 甲乙双方应当严格履行本合同约定的义务,如一方违约,应当承担相应的违约责任。
5.2 如乙方未按照约定提供服务的,甲方有权解除合同,并要求乙方支付违约金。
5.3 如甲方未按时支付费用的,乙方有权暂停或终止提供服务,并要求甲方支付违约金。
六、争议解决6.1 本合同履行中发生争议,应当通过友好协商解决;协商未果的,应当提交____保护的裁决。
6.2 如果因合同履行发生纠纷,一方违约的,应承担违约责任,并赔偿对方的损失。
承包合同书(企业2)新5篇篇1甲方(发包方):____________________公司乙方(承包方):____________________公司根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方部分业务承包给乙方经营一事,经友好协商,达成如下协议:一、承包事项及范围乙方承包甲方的___________业务,包括但不限于___________等事项。
具体承包范围详见附件一。
二、承包期限承包期限为_____年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
三、承包经营责任制原则乙方需严格遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度,执行承包经营责任制原则,确保完成甲方规定的各项业务指标和任务。
四、承包金额及支付方式1. 承包金额:双方约定,乙方承包经营期间的总金额为人民币_________元整(大写:_________元整)。
2. 支付方式:双方约定以银行转账方式支付。
乙方在完成各项指标任务后,甲方按照约定支付相应款项。
具体支付时间和金额详见附件二。
五、双方的权利与义务1. 甲方的权利与义务:(1)甲方有权对乙方的承包经营活动进行监督和检查;(2)甲方有义务提供必要的支持和协助,确保乙方正常开展业务;(3)甲方应按时支付乙方应得的承包金额。
2. 乙方的权利与义务:(1)乙方有权在承包期限内自主开展业务经营活动;(2)乙方应严格遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度;(3)乙方应按时向甲方报告业务进展和财务状况;(4)乙方应确保承包业务的完成,并承担因自身原因造成的经济损失。
六、违约责任1. 若甲方未按时支付乙方应得的承包金额,应按日向乙方支付_____%的违约金;2. 若乙方未完成约定的业务指标和任务,应按约定承担相应的违约责任;3. 若乙方在承包经营过程中违反国家法律法规或甲方的规章制度,应承担相应的法律责任和经济损失。
承包合同书(企业)5篇篇1承包合同书(企业)甲方:(委托方)__________(以下简称甲方)地址:__________________________________________________法定代表人:_________________________________________电话:__________________________________________________乙方:(承包方)__________(以下简称乙方)地址:__________________________________________________法定代表人:_________________________________________电话:__________________________________________________根据《中华人民共和国合同法》的规定,经甲、乙双方友好协商,达成如下承包合同:第一条项目内容(一)甲方委托乙方对__________项目进行承包,并要求乙方按照双方在本合同中约定的要求、规定和标准,对该项目进行负责的管理和实施。
(二)具体合同内容详见附件。
第二条质量要求(一)乙方保证承包项目的质量符合国家标准和法律规定,并在质量出现问题时承担相应的责任。
(二)甲方有权对乙方进行质量监督和检查,乙方应积极配合。
第三条履约期限(一)承包合同期限为__________年月日至__________年月日。
(二)若因不可抗力等不可抗拒因素造成项目无法按期完成,双方应协商解决,并根据实际情况延长履约期限。
第四条费用支付(一)乙方完成项目后,甲方应按合同约定的方式支付相应的费用。
(二)如有其他费用,按双方协商的方式支付。
第五条保密条款(一)双方同意在合作过程中,对涉及商业秘密及其它机密信息保密,并遵守相关的法律法规。
(二)未经甲方书面同意,乙方不得向第三方泄露商业机密。
公司办公楼承包合同范本5篇篇1甲方(发包方):____________________公司乙方(承包方):____________________公司根据《中华人民共和国合同法》及其他有关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实守信的基础上,就甲方公司办公楼的承包事宜达成以下协议:一、工程概况1. 工程名称:公司办公楼承包合同工程2. 工程地点:____________________3. 承包范围:办公楼的建筑施工、装修、设施设备及附属工程的承包。
二、承包方式本工程采用包工包料的方式,由乙方负责提供材料并施工完成。
三、合同工期1. 承包工程期限:自合同签订之日起XX天。
2. 如遇下列情况,经甲方确认后工期相应顺延:(1)因甲方原因影响开工。
(2)不可抗力。
四、合同价款及支付方式1. 本工程合同总价为人民币______元(大写:______元整)。
2. 支付方式:合同签订后XX日内,甲方支付乙方工程总价的XX%作为预付款;工程竣工验收合格后XX日内支付剩余款项。
五、工程质量及验收标准1. 乙方必须严格按照施工图纸、说明文件和国家颁发的有关规范、规程进行施工,并接受甲方代表的监督检查。
2. 乙方应按工程进度,分阶段或分年度向甲方提交进度报告及相应资料。
3. 工程竣工后,乙方应及时向甲方提交竣工资料,甲方在接到报告后XX日内组织验收。
验收合格后,双方签署竣工验收报告。
六、工程保修1. 保修范围:本工程承包范围内的所有项目。
2. 保修期限:自竣工验收合格之日起XX年。
3. 保修责任:在保修期内,因施工原因造成的质量事故和质量缺陷应由乙方无偿保修。
因甲方使用不当造成的质量问题和损坏,乙方可酌情有偿维修。
七、违约责任1. 乙方不能按合同约定的时间完成工程施工或存在严重的质量问题时,甲方有权解除合同,并要求乙方承担由此造成的损失。
2. 甲方未能按照合同约定支付工程款项时,每逾期一天,需向乙方支付合同总价XX%的违约金。
公司承包合同书通用范本7篇篇1甲方(发包方):___________________公司乙方(承包方):___________________公司鉴于甲方需要将其部分业务交由乙方承包经营,经双方友好协商,达成如下合同协议:一、合同双方1. 甲方是合法注册的公司,拥有相应的经营资质和权利,愿意将本合同约定的业务承包给乙方。
2. 乙方是具有合法经营资格的公司,具备承包本合同业务所需的资质和能力,愿意承包甲方业务。
二、承包业务内容及范围1. 乙方承包甲方的__________业务,并负责该业务的运营和管理。
2. 承包期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。
3. 乙方应按照甲方的要求,保质保量完成承包业务,并遵守相关的法律法规和行业规范。
三、合同价款及支付方式1. 甲方应按照约定的方式和时间向乙方支付承包费用。
2. 承包费用计算方式:以乙方实际完成的业务量为计算依据,具体标准双方另行商定。
3. 支付方式:_______________________________。
4. 甲方应按时支付承包费用,如因甲方原因导致逾期支付,甲方应支付逾期违约金。
四、双方权利义务1. 甲方的权利和义务:(1)甲方有权监督乙方的业务运营情况,确保乙方按照合同约定履行义务。
(2)甲方应提供必要的支持和协助,以便乙方顺利开展业务。
(3)甲方应按时支付承包费用。
2. 乙方的权利和义务:(1)乙方应按时保质保量完成承包业务。
(2)乙方应遵守相关的法律法规和行业规范,不得从事违法违规的业务活动。
(3)乙方应配合甲方的监督和检查,及时汇报业务进展情况。
五、违约责任1. 如因乙方原因未能完成承包业务,乙方应承担违约责任,并赔偿甲方相应损失。
2. 如因甲方原因未能按时支付承包费用,甲方应承担违约责任,并支付逾期违约金。
3. 如双方违反本合同其他约定,应根据情况承担相应的违约责任。
六、保密条款1. 双方应保守本合同涉及的商业秘密,未经对方许可,不得向第三方泄露。
承包合同书(企业)6篇篇1甲方(发包方):___________________公司乙方(承包方):___________________公司根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,鉴于甲方对某项业务经营的需要,决定将其部分业务发包给乙方经营,乙方愿意接受甲方的委托并承诺合法经营。
为保证双方的合法权益,达成如下合同协议:一、合同宗旨和目的双方本着互惠互利、平等公正的原则,经友好协商,达成承包经营合同。
通过此次合作,促进双方共同发展,实现经济效益和社会效益的提升。
二、承包事项甲方将______业务发包给乙方经营,包括但不限于______等方面。
乙方在承包期内需全面履行本合同约定的义务和责任。
三、承包期限承包期限为_____年,自____年___月___日起至____年___月___日止。
四、承包金额及支付方式双方约定承包金额为人民币______元整(大写:__________________元整)。
乙方应按照合同约定按时足额支付承包费用。
支付方式可以采用_____(如现金、转账等)。
同时,双方应明确税收、发票等相关事宜。
五、双方权利和义务(一)甲方权利和义务:1. 提供必要的经营条件和资源支持;2. 对乙方的经营活动进行监督指导;3. 按时收取承包费用;4. 其他约定的甲方权利和义务。
(二)乙方权利和义务:1. 合法合规经营承包业务;2. 按时足额支付承包费用;3. 维护甲方形象和利益;4. 遵守行业规范,接受甲方监督指导;5. 其他约定的乙方权利和义务。
六、违约责任和赔偿损失如一方违反本合同约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
具体违约责任包括但不限于:支付违约金、赔偿经济损失等。
七、合同变更和终止双方可经协商一致,对本合同进行变更或补充。
合同终止时,双方应完成相关交接工作,并办理相关手续。
合同终止后,乙方应将承包期间的经营情况、财务情况等向甲方进行汇报。
八、争议解决如双方在合同履行过程中发生争议,应首先协商解决;协商不成的,可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。
承包合同书范文(企业)5篇篇1发包方:[公司名称](甲方)与承包方:[承包人名称](乙方)本着平等自愿的原则,根据《中华人民共和国合同法》的相关规定,就乙方承包甲方公司相关业务事宜达成以下合同协议。
为了明确双方职责及权益,双方同意在签订本合同前共同阅读本协议书并遵守相关规定:本合同的签订旨在明确双方的权利和义务,确保双方共同遵守并执行合同条款。
本合同具有法律约束力,双方应严格遵守。
一、承包事项及范围乙方承包甲方企业的相关事项包括但不限于以下内容:XXX项目的开发与管理、市场营销、财务管理等。
乙方在承包期间需全面履行甲方赋予的职责,确保项目的顺利进行,达成合同规定的各项指标和目标。
乙方需在保证服务质量的前提下,完成所有指定的业务目标和工作任务。
承包范围应涵盖甲方要求完成的具体任务和事项,包括业务拓展、市场分析和预算计划等各个方面。
乙方需遵守相关法律法规和公司内部规章制度,不得从事违法违规活动或损害公司利益的行为。
二、合同期限及履约地点本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
合同期满前,双方可协商续签合同。
履约地点为甲方公司所在地:[公司地址]。
乙方需按照甲方要求进行工作安排和时间管理,按时提交工作计划、报告及进展状况等相关信息资料。
在合同履行期间内,未经双方同意不得擅自更改承包事项及期限等内容。
如因特殊情况需要调整,需经双方协商一致并签署书面协议。
三、合同金额及支付方式本次承包事项的总金额为人民币[金额大写],由乙方在完成相关项目后进行支付。
具体支付方式包括但不限于[列举具体支付方式如进度款、阶段性支付等]。
支付周期和比例应根据项目进展情况及时调整,确保项目顺利进行。
甲方应按照合同约定及时支付款项,如因甲方原因导致延迟支付,乙方有权要求甲方支付滞纳金并承担相应的违约责任。
乙方在收到款项后应及时提供合法的发票和收据等相关资料。
在合同期间内如出现涉及金额的争议问题,双方应及时沟通协商处理。
承包合同书
(企业2)
订立合同双方:
委托单位:县国营(或集体)林场,以下简称甲方;
护林单位:县乡村村民,以下简称乙方.
为了保护林业资源,减少山林火灾,防止盗伐林木,促进林木速生丰产,特订立本护林承包合同,以供双方遵守.
第一条护林面积及方位
甲方将__山的__亩林木承包给乙方看护管理,其中,成林亩,中幼林亩.该片林木北起至 ,南起至 ,东起至 ,西起至 .
第二条承包期限
承包有效期为年,从年月日起至年月日止.
第三条报酬及收益分配
1.现有成材木,如甲方在年以前砍伐的,甲方按每立方米元付给乙方护林费;年以后至承包期届满以前砍伐的,甲方按每立方米
元付给乙方护林费.
(护林费也可采取工资形式给付)
2.中幼林间伐材(指胸径在公分以下的规格)和林木修枝材,由乙方采伐,在甲方派员参加下按∶比例分成,甲方得成,乙方得成.
3.护林区内杂木些草归乙方受益,但不得伤害植被.
4.乙方抓获盗伐林木者,按每盗伐一株元罚款.所罚款项,甲乙双方按∶分成,被盗伐成木归甲方所有.
第四条甲方义务
1.甲方交给乙方的护林区必须四至清楚,山林没有所有权争议.
2.甲方必须适时派技术人员对乙方进行技术指导.
3.甲方砍伐成木验收后日内,必须向乙方支付护林费.
第五条乙方义务
1.保护山林资源不受破坏,在护林区内,不准开荒种植作物,不准采石、采砂取土和埋葬坟墓,严禁盗伐林木,防止山林火灾.
2.乙方必须服从甲方的护林指导,按甲方的要求进行补植、间伐、修枝、施肥、防治病虫害,开设防火沟路、封山育林及人工促进等.
3.自本合同生效之日起日内,乙方应选派责任心强、身体健康、在群众中有一定威信的村民名组成护林队,订立护林公约.并经常对所属村民进行遵纪守法、爱护山林的思想教育.
第六条违约责任
1.如在护林区内林木被盗伐乙方未抓获盗伐林木者,乙方除应原地补植外,成
材木被盗伐一株,按其根径计算大小,罚乙方以国家木材价格的倍赔偿给甲方;中幼林木被盗伐一株,罚乙方赔偿甲方元.
2.由于乙方失职引起山林火灾,乙方除应原地补植外,烧毁成木数,乙方应按国家木材价格赔偿甲方;烧毁中幼林木数,乙方除应即时补植外,每株赔偿甲方
元.
3.护林区内,如有人采石、取砂、取土或埋葬坟墓,罚乙方赔偿甲方
元.
4.甲方交给乙方管理的护林区如有所有权争议,造成乙方经济损失,由甲方负责赔偿.
5.甲方不按期给付乙方护林费,逾期一日,应按该护林费的‰向乙方偿付违约金.
6.甲方不按时派出技术人员对乙方进行指导,造成乙方的经济损失,由甲方负责赔偿.
第七条不可抗力
如因不可抗力的自然灾害,造成乙方护林地带林木的损失,经调查证实后,不以乙方违约论.
第八条其它
.
本合同自承包开始之日起生效,合同期届满即失效.合同期满后双方如认为有继续承包之必要,必须另订合同.
甲乙双方不得擅自变更或解除合同,合同不因双方代表人的变更而变更.合同执行中如有未尽事宜,应由双方共同协商,作出补充规定.补充规定与本合同具有同等效力.
本合同正本一式二份,甲乙双方各执一份;合同副本一式份,分送县林业局、乡政府、县银行(如经公证或鉴证,应送公证或鉴证机关)……等单位各留存一份.
甲方:县林场(公章)
代表人:(盖章)
地址:
开户银行:
帐号:
乙方:县乡村组或村民
(公章)
代表人:(盖章)
开户银行:
帐号:
年月日订
月度绩效考核管理规定V1.0
(本内容为赠送内容)
一、绩效考核目的
(一)改善员工工作表现,提高工作质量,加强和提升员工绩效和部门绩效,合
理配置岗位和人员,促进公司经营目标的完成.
(二)为确定员工工资、奖金发放、岗位变动、职务升降、在职培训、解聘等
重要的人事管理工作提供公正和客观的依据.
二、绩效考核原则
(一)坚持公平、合理的原则,在考核内容、考核方法和考核标准上力求合理、
科学,严格、客观地进行考核评估,增强考核工作的透明度.
(二)定性考核指标与定量考核指标相结合原则,部门业绩、个人工作业绩,与
工作态度相结合原则.
三、绩效考核周期
考核周期为每月的第一天至最后一天.
四、绩效考核范围
月度绩效考核适用于公司在职的全体员工
五、绩效考核管理的权责划分
(一)人事行政部责权
1.负责公司统一绩效管理制度的制定和修改;
2.各部门绩效考核工作的组织、监督;
3.为考核参与者提供咨询和培训;
4.绩效考核结果的汇总、建档和分析;
5.对部门的绩效改善和绩效评估结果应用提出建议;
6.应用评估结果进行有关的人事决策.
(二)各部门责权
1.部门内部各级员工绩效考核工作的实施;
2.部门负责人负责监督和控制本部门内各级绩效管理工作的良好运行;
3.汇总本部门考核结果,提交人事行政部;
4.制订绩效计划和员工提高计划,运用评估结果进行一定范围内的人事决策;
5.根据实际情况制定和修订各岗位考核的指标与标准.
(三)部门负责人责权
1.必须与员工进行必要的、充分的沟通后,站在公正、公平的立场上,基于客观
事实对下属员工的绩效进行评估;
2.评估结束后应及时将结果反馈给员工本人,若与员工的意见不一致,需要耐
心倾听并做出具有说服力的解释;
3.对员工的发展计划提供必要的支持.
六、绩效考核内容
七、绩效考核指标与评分标准
(一)考核内容包括考核指标体系与评分标准.
(二)公司绩效考核指标体系
1.包括以下三方面指标:
a.工作业绩指标,指各岗位员工通过努力所取得的工作成绩,
包扣计划工作以及岗位关键业绩.
b.工作能力指标,指各岗位员工完成本职工作应该具备的各项能力
c.工作态度指标,指各岗位员工对待工作的态度、思想意识和工作作风
2.不同工作岗位的考核内容对应不同的考核权重.
3.各岗位常见指标如下:
a.数量类指标:次数、频率、销售额、成交量、客户保持率等;
b.质量类指标:准确性、满意度、创新性、投诉率等;
c.成本类指标:成本节约率、投资回报率、折旧率、费用控制率等;
d.时间类指标:期限、天数、及时性、服务时间等.
(三)绩效考核评分标准
1.评分标准是考核者通过测量或通过与被考核者约定所得到的衡量各项考核
指标得分的基准.
2.绩效考核标准制定原则
a.客观性原则:编制绩效考核标准时要以岗位的特征为依据;
b.明确性原则:编制的绩效考核标准要明确具体,即对工作数量和质量的
要求、责任的轻重、业绩的高低作出明确的界定和具体的要求;
c.可比性原则:对同一层次、同一岗位或同一工作性质员工的绩效考核必
须在横向上寻求一致;
d.可操作性原则:考核标准不宜定得过高,应最大限度地符合实际要求;
e.相对稳定性原则:绩效考核标准制定后,要保持相对的稳定,不可随意更
改.
八、考核实施程序
(一)每月1~3人事部将绩效考核中的上月各岗位重点工作计划罗列出来,将
绩效可和表分发到相应部门
(二)每月4~5日各岗位自评,再直接上级领导评;
(三)上级领导进行考核时与被考核者进行考核面谈,告知考核结果,提出改
进意见.如被考核者不同意部门负责人的考核意见,可向上一级领导提出申诉并由上一级主管作出最终考核.员工应理解和服从最终考核结果.(要求面谈后被考核者在考核表上签字确认)
(四)每月6日前考核结果由部门收集后,统一送交人事行政部.
(五)每月6~8日人事行政部将考核结果整理、汇总,审核无误后,制作《考
核结果汇总表》,提交总经理审核.
(六)人事行政部根据已审核的《考核结果汇总表》核算工资,移交财务.
(七)人事行政部将部门的《考核结果汇总表》及考核执行结果评估反馈给相
关部门负责人.
(八)相关负责人根据人事行政部反馈意见,结合实际工作的情况,评估考核
指标和标准的可操作性.
九、考核特殊事项
(一)员工在考核周期内发生责任事故或其它影响正常工作的事件,考核结果
可做降级处理,具体处理由部门负责人根据情况决定(部门负责人必须在考核表中详细注明降级理由),考核结果经人事行政部审核后生效.
(二)员工在考核周期内有突出工作表现和贡献(考核指标外),考核结果可
做升级处理,具体处理由部门负责人根据情况决定(部门负责人必须在考核表中详细注明升级理由),考核结果经总经理审核后生效.
(三)考核期间,因工作岗位变动,在新岗位工作满15天及以上的,一律按新岗
位的要求参加绩效考核的评定,反之,按照原有岗位的要求进行考核.
十、绩效考核等级
(一)考核结果可分为A等、B等、C等、D等、E等五个等级(其中员工分为优秀、一般、
差三个等级),具体定义和对应关系见下表:
业绩.
十一、绩效考核结果与绩效工资关系
十二、绩效考核面谈
绩效考核结束后,应由部门负责人安排对被考核者的绩效考核面谈,把考核的结果传达给被考核者,并予以相应的指导和教育.绩效考核面谈应在考核结束后一周内由部门责任人安排.
十三、绩效考核档案的保存与使用
(一)绩效考核档案由人事行政部统一保存.
(二)绩效考核档案设定查阅权限.
1.各部门负责人有权查阅本部门员工的绩效考核文件;
2.公司领导有权查阅公司全体员工绩效考核文件;
3.人事行政部人员有权查阅公司全体员工绩效考核文件;
4.其他人查阅考核文件都需要人事行政部负责人授权,查阅时要登记签字.
(三)参与绩效考核工作的相关人员要对考核结果进行严格保密,不得散布与传播.
附:《绩效考核表》
************传播有限公司二〇一二年六月十六日。