2015年界首市公益性岗位招聘公告
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2015年阜阳界首事业单位招聘公告为做好2015年事业单位面向社会公开招聘人员工作,根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和中共安徽省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》(皖人社发【2010】78号)规定,现就2015年事业单位公开招聘人员工作的有关事项公告如下:一、招聘原则(一)坚持面向社会、公开招聘。
(二)坚持考试考察、择优聘用。
(三)坚持统一组织、分工负责。
二、招聘计划经阜阳市委组织部、阜阳市人力资源和社会保障局核准,2015年界首市事业单位公开招聘工作人员120名(具体岗位详见附件1),招聘计划(岗位)等信息于4月16日起同时在安徽省人事考试网、阜阳人事考试网、界首市先锋网、界首市人力资源和社会保障局网等网站统一发布。
2015年阜阳界首事业单位招聘练习题:1.关于《宪法》对自然人的适用效力,下列哪一选项是错误的?( )A.我国宪法适用于所有拥有中国国籍的人B.对于因出生取得国籍的确定,我国采取出生地主义和血统主义相结合的原则C.侨居在国外的华侨受中国宪法保护D.宪法也同等地适用于居住在中国境内的外国人2.根据经济和社会发展的需要,某市拟将所管辖的一个县变为市辖区。
根据宪法规定,上述改变应由下列哪一机关批准?( )A.全国人民代表大会B.全国人民代表大会常务委员会C.国务院D.所在的省人民代表大会常务委员会3.根据我国现行宪法和法律,下列哪个没有中国国籍?( )A.赵某,出生于中国大陆,父亲为美国公民,母亲为中国公民B.钱某,出生于法国,父亲为中国公民,母亲为日本公民C.孙某,出生于柏林,父母双方均为中国公民,1980年移民德国,定居柏林(德国采用出生地主义的国籍原则)D.李某,出生于中国,父亲为无国籍人,母亲也国籍不明4.根据我国继承法的规定,属于法定继承人,并享有继承权的是( )。
①兄弟姐妹②配偶、子女、父母③祖父母、外祖父母④伯伯、叔侄A.①②③B.②③④C.①②④D.①②③④5.可以纳入环境保护范围的环境要素包括( )。
2015年内蒙古区直事业单位招聘简章2015年内蒙古区直事业单位考试公告、报名注意事项、职位表等最新资讯及免费备考资料请点击公开招聘计划本次公开招聘工作在内蒙古自治区党委组织部、内蒙古自治区人力资源和社会保障厅(以下简称“自治区人事综合管理部门”)的统一领导下进行。
部分岗位定向招聘服务2年期满且考核合格的服务基层项目人员和大学生退役士兵(以下统称“项目人员”);部分岗位定向招聘“蒙汉兼通”人员。
服务基层项目是指:选聘高校毕业生到嘎查村任职工作、高校毕业生“三支一扶”计划、大学生志愿服务西部计划、高校毕业生社区民生工作志愿服务计划、农村牧区义务教育阶段学校教师特设岗位计划、面向中小企业和非公有制企业选拔储备高校毕业生计划以及纳入旗县以上人力资源和社会保障部门日常管理的“储备人才”。
大学生退役士兵是指:全日制普通高等院校学生毕业后应征入伍、在报名开始日前已退役的人员。
招聘范围(一)具有内蒙古户籍;(二)全日制普通高校内蒙古生源的毕业生;(三)不具有内蒙古常住户口、符合下列条件之一的人员可以应聘:1.户籍或档案保留在原就读学校、内蒙古各级人才交流服务机构或高校毕业生就业指导服务机构的内蒙古所属全日制普通高校毕业生;2.全日制硕士学位以上研究生;3.在内蒙古服务2年期满且考核合格的服务基层项目人员。
招聘条件(一)应聘人员应当具备以下条件:1.具有中华人民共和国国籍;2.遵守中华人民共和国宪法和法律;3.具有良好的品行;4.具有大学专科以上文化程度;5.年龄在18周岁以上、35周岁以下;部分招聘博士研究生或副高级以上专业技术人员岗位,年龄放宽到40周岁。
6.具有正常履行职责的身体条件;7.具有符合岗位要求的工作能力;8.应聘定向招聘“项目人员”的岗位,要求应聘人员必须是2015年6月之前服务2年期满且考核合格的服务基层项目人员或在报名开始日前已退役的大学生士兵。
凡是到报名开始日服务期满(或退役)超过3年、被录用为公务员(参照公务员)或被聘用为事业单位工作人员的服务基层项目人员或大学生退役士兵,不能应聘定向招聘“项目人员”岗位;9.具备应聘岗位所要求的其他资格条件。
2015河北衡水市事业单位考试职位表2015年河北衡水市市直事业单位招聘考试公告、报名注意事项、职位表等最新资讯及免费备考资料请点击主管部门招聘单位单位性质计划数学历学位低限专业要求(研究方向)职位代码试卷类型其他要求备注市财政局会计人员服务中心基本保证 32 本科学士土木工程、工程造价、水利水电工程201 B卷1 本科学士采暖通风与空调202 B卷市直机关事务管理局办公楼运转服务中心基本保证 32 本科学士电气工程及自动化、电力系统及自动化203 B卷两年以上本专业工作经验、适应长期现场施工及值班工作1 本科学士建筑设备与环境工程、建设环境与能源应用工程204 B卷两年以上本专业工作经验、适应长期现场施工及值班工作市人民政府办公室农业区划办公室基本保证 1 本科学士农业经济管理、农业资源与环境、生态环境205 B卷市环保局环境监测站基本保证 32 本科学士环境工程206 B卷1 本科学士环境科学207 B卷市林业局林果病虫害防治检疫站基本保证 21硕士研究生森林经理学208 B卷1硕士研究生植物病理学209 B卷市住房和城乡建设局建筑市场管理处基本保证 1 本科学士公共事业管理210 B卷市城乡规划局经济技术开发区分局基本保证 1 本科学士建筑学211 B卷市水务局规划设计处定项或定额41 本科学士水利水电工程212 B卷1 本科学士农业水利工程213 B卷服务基层项目1 本科学士农业水利工程214 B卷1 本科学士电气工程与自动化215 B卷基建处定项或定额1 本科学士土木工程216 B卷市食品药品监督管理局食品药品检验检测中心基本保证 41 本科学士食品科学与工程217 B卷1 本科学士食品化学、产品质量工程、分析化学、化学工程与工艺218 B卷1 本科学士中药学101 A卷服务基层项目1 本科学士信息管理与信息系统219 B卷食品药品监督管理局稽查局基本保证81 本科学士食品质量与安全、食品科学与工程220 B卷1 本科学士动植物检疫221 B卷1 本科学士生物技术222 B卷1 本科学士药学、药理学、药剂学102 A卷1 本科学士公共事业管理(卫生方向)223 B卷1 本科学士法学224 B卷服务基层项目1 本科学士信息管理与信息系统225 B卷1 本科学士新闻学、传播学、新闻传播学226 B卷市文化广电新闻出版局群众艺术馆基本保证 1 本科学士美术学227 B卷有美术教师资格证市卫生局妇幼保健院定项或定额51 本科学士临床医学103 A卷有执业医师资格服务基层项目1 本科学士临床医学104 A卷有执业医师资格1 本科学士医学影像105 A卷2 专科护理106 A卷有执业护士资格中医院定项或定额31 本科学士医学检验、医学影像107 A卷1 本科学士中西医结合108 A卷1 本科学士针灸推拿109 A卷市卫生局第三人民医院定项或定额31 本科学士医学影像110 A卷1 专科护理111 A卷有执业护士资格服务基层项目1 专科护理112 A卷有执业护士资格哈励逊国际和平医院定项或定额303 本科学士临床医学113 A卷有执业医师资格服务基层项目14 本科学士临床医学114 A卷有执业医师资格4 本科学士口腔医学115 A卷有执业医师资格2 本科学士药学116 A卷2 本科学士检验117 A卷2 本科学士医学影像118 A卷有执业医师资格1 本科学士中西医结合临床119 A卷有执业医师资格2 本科学士麻醉120 A卷有执业医师资格市气象局气象灾害防御中心基本保证 31 本科学士大气科学类、管理类228 B卷1 本科学士大气科学类、农学类、水利类229 B卷1 本科学士电子信息类、计算机类、数学类230 B卷市农牧局农业技术推广站基本保证 1硕士研究生植物病理学231 B卷农经管理总站基本保证 1 本科学士经济学、社会学232 B卷农机管理总站基本保证 1 本科学士法学233 B卷农机技术推广站基本保证 1 本科学士农业机械234 B卷动物卫生监督所基本保证 1 本科学士动植物检疫235 B卷动物疫病预防控制中心基本保证 21 本科学士动物科学236 B卷1 本科学士食品质量与安全237 B卷市疾病预防控制中心基本保证 21 本科学士预防医学121 A卷1 本科学士环境工程238 B卷市人民政府驻天津办事处基本保证 1 1 本科学士自动化239 B卷市民政局复员退伍军人精神病院基本保证11 1 本科学士临床医学122 A卷有执业医师资格服务基层项目2 本科学士临床医学123 A卷有执业医师资格2 本科学士临床医学(精神卫生方向)124 A卷有执业医师资格2 本科学士中西医临床医学125 A卷有执业医师资格1 本科学士医学影像126 A卷有执业医师资格,医学类学制5年1 专科护理127 A卷有执业护士资格服务基层项目2 专科护理128 A卷有执业护士资格市国土资源局东郊中心所基本保证 31 本科学士资源环境与城乡规划、地理信息240 B卷1 本科学士测控技术与仪器、测绘工程241 B卷1 本科学士法学242 B卷市卫生学校定项或定额81 本科学士临床医学129 A卷1 本科学士中西医临床130 A卷1 本科学士针灸推拿131 A卷1 本科学士信息管理与信息系统243 B卷1 本科学士化学244 B卷1 本科学士财务管理245 B卷1 本科学士行政管理246 B卷1 本科学士运动训练247 B卷市卫生学校卫校附属医院零补助 2 1 本科学士外科医师132 A卷有执业医师资格,主治医师以上职称,45周岁以下,十年以上临床工作经验1 本科学士妇产科医师133 A卷有执业医师资格,主治医师以上职称,45周岁以下,十年以上临床工作经验市城市管理局园林管理局基本保证71硕士研究生风景园林248 B卷1 本科学士会计学249 B卷有从业资格证服务基层项目1 本科学士风景园林250 B卷1 本科学士园艺251 B卷1 本科学士计算机科学技术与应用252 B卷1 本科学士景观设计253 B卷1 本科学士工程管理254 B卷环境卫生管理处基本保证 21 本科学士土木工程255 B卷1 本科学士预防医学134 A卷市交通运输局公路管理处零补助 41 本科学士土木工程、交通工程256 B卷服务基层项目1 本科学士土木工程、交通工程257 B卷1 本科学士电气工程258 B卷1 本科学士汉语言文学、新闻学259 B卷运输管理处零补助 1 本科学士物流管理260 B卷地方道路管理处零补助 2 1 本科学士土木工程、交通工程261 B卷1 本科学士会计学262 B卷。
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二、招聘的人数、岗位及条件详见《界首市2014年市直事业单位招聘计划》三、应聘人员资格条件1、具有中华人民共和国国籍;2、遵守宪法和法律;3、具有良好的品行;4、岗位所需的专业要求;5、适应岗位要求的身体条件;6、具有国民教育大学本科且具有学士学位及以上学历,年龄30周岁以下(1984年1月1日以后出生),具有相应中级以上专业技术职称或取得相应硕士学位研究生以上学历人员年龄可放宽至35周岁(1979年1月1日以后出生),户籍不限;7、报考岗位要求的其它条件。
尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员,经人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪处分且在停考期内的人员,刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,以及其它不符合国家规定招聘条件的人员不得应聘。
四、报名及资格初审(一)报名方式和报名时间本次招聘报名采用网络报名方式,报名网站为安徽省人事考试网()。
报名人员提交报名申请的统一时间为2014年9月18日9:00至9月22日16:00,逾期不再补报。
(二)网上报名流程报考人员登录安徽省人事考试网进行报名,签署“招聘诚信承诺书”,填写《界首市2014年市直事业单位公开招聘人员资格审查表》,上传本人电子照片(近期免冠正面证件照,jpg格式,尺寸为295*413像素,大小20-100kb),并提供有效通讯方式。
报考者所填写的信息必须真实、准确、完整,并与所招考岗位资格条件要求一致。
凡因弄虚作假等原因致使报考资格与报考条件规定不符的,一经查实,取消考试、聘用等资格。
2015年界首市公益性岗位招聘193人公告
为进一步促进就业困难人员稳定就业,推动就业促进工程的实施,根据安徽省人社厅《安徽省公益性岗位开发管理暂行办法》、《关于做好2014年就业促进民生工程公益性岗位开发管理工作的通知》(皖人社秘〔2014〕185号)和《关于落实企业吸纳就业困难人员有关补贴政策的通知》(皖人社秘〔2015〕202号)等规定,现将2015年第三季度界首市就业困难人员公益性岗位招聘工作有关事宜公告如下:
一、开发的岗位名称及数量
2015年第三季度界首市开发的公益性岗位共计193个(工作内容、招用条件、薪酬待遇等详见附表)。
二、招聘条件及安置对象
公益性岗位用于安置界首市范围内法定劳动年龄内有劳动能力和就业愿望的就业困难人员,主要包括:
(一)享受低保的长期失业人员;
(二)大龄就业困难人员;
(三)零就业家庭成员;
(四)失地(失林)人员;
(五)家庭困难的未就业高校毕业生;
(六)符合相关规定的残疾人;
(七)县级以上人民政府及省人力资源社会保障厅确定的其他就业援助对象。
符合以上条件的人员,需持有《就业失业登记证》,并被县级以上人力资源社会保障部门认定为就业援助对象。
三、薪酬待遇
用人单位应依法按月足额支付就业人员不低于当地最低工资标准的工资(非全日制公益性岗位按小时最低工资标准计算)和超出法定工作时间的报酬,依法缴纳社会保险费。
另外,按照每月不超过当地最低工资50%的标准给予就业困难人员岗位补贴,个人岗位补贴由用人单位代为申报,直接发放至个人账户。
公益性岗位补贴,除距法定退休年龄不足5年的可延长至退休外,期限一般不超过3年。
四、报名方式和时间
2015年8月26日—9月4日凡符合条件的就业困难人员可携带《界首市2015
年公益性岗位就业意向申请表》(附件2)、本人身份证、就失业登记证等有关材料,到界首市人力资源和社会保障局(一楼西大厅)报名。
界首市人力资源和社会保障局根据报名情况,通过组织供需见面会或为用人单位推荐人选,搭建用人单位和就业困难人员直接对接平台。
用人单位根据岗位性质、申请人数,通过面谈、走访等形式对申请人进行考察,确定聘用人选。
五、岗位管理
(一)用人单位依法与公益性岗位就业人员签订劳动合同,约定双方的权利、义务,劳动合同期限一般不低于一年。
(二)根据《劳动合同法实施条例》第十二条规定,公益性岗位劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿金的规定。
(三)用人单位负责制定公益性岗位就业人员的管理制度和考核办法,确定工作职责,承担日常考勤和管理工作,并依法提供符合国家规定的劳动保护和必要工作条件。
(四)公益性岗位就业人员应自觉遵守用人单位的劳动纪律和规章制度,由本人承担岗位工作职责、完成工作任务,不得另派他人顶替。
(五)建立公益性岗位动态退出机制,就业困难人员和用人单位可以根据《劳动合同法》有关规定解除或终止公益性岗位劳动合同。
(六)用人单位应当于解除或终止就业人员劳动合同之日起5日内,将人员名单报界首市人力资源和社会保障局备案;界首市人力资源和社会保障局应根据用人单位意见和岗位空缺情况,通过推荐其他就业困难人员补充或重新公布岗位信息公开招用。
(七)对就业困难人员连续3次拒绝与其健康状况、劳动能力等相适应的托底性安置岗位的,或者3次因个人原因被公益性岗位用人单位提前解除劳动关系的,取消其就业困难人员资格,停止其享受相关就业援助政策。
详见:/html/2015/08/33323.html。