见习基地文件材料
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见习基地申请及见习补贴申领需准备的材料清单
1、单位填写的《长春市高校毕业生就业见习基地申请表》(1份)(仅首次申请使用)
2、单位的组织机构代码证或企事业法人营业执照(登记证书)原件、复印件(2份,加盖公章)、开户许可证复印件(仅首次申请使用)
3、每名见习生的《长春市高校毕业生就业见习登记表》及见习生身份证、毕业证及《吉林省失业就业登录证》复印件(如没有《吉林省失业就业登录证》,可用开具到省人才、市人才、省毕业生指导中心的报到证代替)(仅首次申请使用)
4、每名见习生的《长春市高校毕业生就业见习协议书》(5份)(仅首次申请使用)
5、单位填写的《长春市高校毕业生就业见习补贴申请表》(3份,市人才、市人社局、市财政各一份)
6、单位填写的《长春市高校毕业生就业见习人员名册》(市人才2份)
7、单位填写的《长春市高校毕业生就业见习人员增减情况变更表》(2份,市人才、见习基地各一份)
8、单位填写的《长春市高校毕业生就业见习生活补助发放凭证》(市人才2份)
9、办理人身意外伤害保险凭证。
《实习基地申请材料》建立毕业生就业见习基地申请报告濮阳市人力资源和社会保障局:我单位已准备好高校毕业生就业见习的前期准备,特申报见习单位,现就该项目有关情况报告如下:一、公司基本情况我公司xxxxxx,资产规模万元,主要经营:现有职工人,其中二、申请目的为更好的发展业务,公司需要更多的新生力量。
同时作为一家有责任有担当的企业,更好的为社会服务也是我们公司的宗旨,为了解决现在条件下大学生就业的问题,帮助马上走上社会的大学毕业生更好的服务社会及更好了解自己的优缺点,我们公司设立实习岗位服务即将毕业的大学生。
三、工作现状公司位于濮阳市设有职工食堂及宿舍为员工提供食宿;公司有人性化的管理制度,定期组织团体活动,让每一位员工感受到大家庭的温暖。
我们公司希望建立大学生实习单位,为公司吸纳一些有上进心有潜力的新生力量。
同时通过建立大学生实习单位,身体力行,为响应现在国家号召,帮助现在的大学生实习和实践工作经验,帮助现在的大学生更好的走上社会发挥自己的一点微薄之力。
经人社局审核确定为毕业生就业见习基地后,我们承诺将切实履行以下职责:1、遵守劳动法等相关法律法规;2、明确见习岗位和职责、工作任务、考核量化标准;3、根据岗位要求选择毕业生,并与服务中心和见习毕业生签订见习协议;4、组织见习毕业生进行单位规章制度、安全生产常识等岗前培训;5、按时向毕业生支付由我单位承担的见习生活补贴;6、将见习毕业生纳入正式员工管理,提供工作条件,在技能培训、职称晋升、评先评优等方面一视同仁,关心见习毕业生的成长进步;7、加强见习毕业生日常管理,定期向人社局提供见习毕业生工作表现情况,及时反映毕业生见习期间的进步和过失,为见习毕业生年度考核、期满鉴定提供依据;8、积极为见习毕业生就业创造条件,见习期间我单位和见习毕业生达成就业意向的,可适时签订劳动合同,建立正式用工关系。
申请单位:(盖公章)内容仅供参考。
学生基地实习证明
尊敬的某某某,
我是某某某,我在贵公司的XXX部门实习一个月。
通过此次实习,我认识到了公司的XX业务,深入了解了行业发展和市场竞争,提高
了自己的专业知识和实践能力,获益匪浅。
以下是我在贵公司实习的详细情况:
一、实习时间
我在XXX年X月X日至XXX年X月X日,在贵公司完成为期一
个月的实习。
二、实习部门和职责
我在XXX部门担任助理实习生,主要负责公司的XX项目。
在这
个岗位上,我学会了如何与同事协作,如何高效地完成任务和如何有
效地沟通和协调。
三、实习内容
1. 熟悉公司业务
在实习期间,我学习了公司的业务和市场竞争状况。
我了解了公司
的经营模式、客户服务和销售策略等方面的信息。
2. 参与项目管理
在实习期间,我参与了公司的XX项目的管理和实施。
我掌握了项目管理的基本流程、分析方法和解决问题的技巧。
3. 实践技能
在实习期间,我学习了XX软件的应用。
我熟悉了它的功能和操作方法,并在项目管理和进度跟踪中进行了实践。
四、实习总结
通过这次实习,我深刻了解了实践与理论的关系,增强了自己的实践能力和人际交往能力。
我感谢贵公司为我提供了这次机会,并在这里向公司的领导、各位同事和指导我的老师表示由衷的谢意。
五、实习证明
根据贵公司要求,我在此申请实习证明。
谢谢!
此致
敬礼!
申请人:
XXX
日期:
XXX年X月X日。
青年就业创业见习基地汇报材料青年就业创业见习基地汇报材料共青团***县委员会201X年,团***县委按照团中央、团省委的统一部署,把青年就业创业见习基地建设作为促进青年就业创业整体工作的基础性工作认真抓好落实,从我县县情和就业实际情况出发,以满足青年现时就业需求为切入点,着力把握“建、管、用”三个环节,从搭建见习平台、人性化管理、人员持续化培养等方面开展工作,形成***“效、新、实”特色青年就业创业见习基地工作格局。
截止今年12月底,我县共有13家“青年就业创业见习基地”,提供见习岗位377个,涵盖工程技术、行政文秘、市场营销等专业领域,目前有238人通过见习成功就业。
一、高度重视,多方联动,狠抓“实效”1、成立专门机构。
团县委成立了就业创业见习基地领导小组,制定了《***县就业创业见习基地工作方案》,实行领导班子责任包点联系制度,并安排专人负责,责任明确,为该项工作提供了组织人员保障。
2、召开专题会议。
今年以来,团县委先后召开专题会议2次,工作部署和推进会议2次,落实了进一步推进基地工作的具体措施,确保见习基地的工作在全县扎实推进。
3、加大宣传力度。
团县委通过“***政府网”、“***要务报”、设立宣传点、下发宣传资料等方式扩大宣传面。
同时利用团情大调查工作的契机,对各镇青年就业情况进行初步调查,对今年应届大中专毕业生,尤其是近年来待业的大中专学生进行调查,通过镇团组织将宣传资料分发到每一位失业待业青年手中确保宣传工作到位。
4、争取政策支持。
一是党政领导高度重视。
团县委将此项工作作为服务青年就业创业的一项重要举措,定期向县委、县政府主要领导汇报,极大的优化了基地建设的组织后方保障。
二是建立完善考核制度。
团县委将见习基地建设工作纳入基层共青团工作考核范围。
两新、学校、机关团组织在开展共青团青年就业创业见习基地工作方面的成效,作为年度工作考核和评先评优的重要依据。
另外团县委进一步建立健全了会议、回访制度等,建立了QQ工作群,为推进此项工作奠定了基础。
学生基地实习证明(精选10篇)学生基地篇1学生实习证明兹有学校同学于____年__月__日至____年__月__日在大学生就业实习基地实习。
特此证明。
武汉大学生就业实习基地(实习单位盖章)二00____年__月__日20xx-11-13 14:49:01学生基地实习证明篇2学生实习证明兹有**学校**同学于**年**月**日至**年**月**日在__________ 公司__________部门实习。
期间,工作积极,成绩突出。
该同学不断加强专业知识和理论知识的学习,工作中,严格要求自己,关心集体,较好地完成了各项工作,现已结束。
特此证明。
实习单位学生基地实习证明篇3学生实习证明兹有 ___________ 学校 ________ 同学于________ 年__月__日至年__月__ 日在 __________ 大学生就业实习基地实习,工作期间表现良好,有效地帮助了_________作了_____________。
特此证明。
学生基地实习证明篇4_________大学生就业实习基地日期在 __________ 大学生就业实习基地实习。
工作期间表现良好,有效地帮助了_________作了_____________。
特此证明。
_________大学生就业实习基地日期学生基地实习证明篇5学生实习证明兹有______学校______班________同学现在我公司进行工作实习,期间担任_________,情况属实,特此证明.公司地址:联系人:联系电话:公司落款,盖章学生基地实习证明篇6学生实习证明兹有大学系专业同学,于年月日至年月日在我_________单位实习。
该同学的`实习职位是。
该学生实习期间工作认真,在工作中遇到不懂的地方,能够。
同时,该学生严格遵守我公司的各项。
实习期间服从安排,,完成实习任务。
尊敬实习单位人员,并能与公司同事和睦相处,与其一同工作的员工都对该学生的表现予以肯定。
特此证明。
--x-x单位学生基地实习证明篇7学生实习证明谨证明______先生/小姐在____年__月__日至____年__月__日期间于本公司担任_____职位._____先生/小姐在本公司负责______工作.______先生/女士在本公司服务期间,.公司负责人姓名_____及公司盖印日期学生基地实习证明篇8学生实习证明兹有_________学校_________专业_________同学于_________年_________月_________ 日至_________年_________月_________日在_________实习该同学的实习职位是_________ 该学生实习期间工作认真,在工作中遇到不懂的'地方,能够虚心向富有经验的前辈请教,善于思考,并能够举一反三.对于别人提出的工作建议,可以虚心听取.在时间紧迫的情况下,加班加点完成任务.能够将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去,保质保量完成工作任务.同时,该学生严格遵守我公司的各项规章制度.实习时间,服从实习安排,完成实习任务.尊敬实习单位人员.并能与公司同事和睦相处,与其一同工作的员工都对该学生的表现予以肯定.特此证明. ________________年_____月_____日学生基地实习证明篇9学生实习证明兹有湖南都市学院,经济管理信息系,会计电算化专业,何同学,于20xx年 7月 16日在我亿嘉诺华家居用品有限公司实习。
实践基地申报材料(样例5)第一篇:实践基地申报材料漳平市中小学生社会实践基地一、基本概况:1、创办:中小学生社会实践基地于2009年开始筹划建设。
2010年7月底,在市教育局分管领导的带领下,漳平六中派人到龙岩铁山中小学生社会实践教育基地参观学习并开始转轨工作。
2010年8月初,市教育局召开各股室协调会。
本着教育性、实践性、探究性、安全性、趣味性兼顾的原则,结合我市人文景观和自然资源特色,突出“三乡文化”(花乡、茶乡、画乡)建设,拟定了《漳平市中小学生社会实践基地建设方案》。
2010年8月,市政府教育专题办公会通过了《漳平市中小学生社会实践基地建设方案》,启动“中小学生社会实践基地”建设项目。
2、意义:中小学生社会实践基地是加强和改进未成年人思想道德建设的重要阵地;是符合新时期党和国家全面推进素质教育的要求,是适应基础教育课程改革,促进学生健康成长、全面发展的重要举措;是整合教育资源,提高教育资源使用效益的有效途径,是落实科学发展观,创新人才培养模式的客观需要。
同是也有利于促进教育观念更新,培养学生创新精神、实践能力和社会责任感。
3、规模:漳平市中小学生社会实践基地座落在山青水秀的南美山庄,距离市中心约5公里,总面积58807平方米(89.01亩),建筑面积7546平方米,山地面积23300平方米。
当年投入建设资金740余万元。
4、布局:基地总体划分为教育展馆区、劳动实践区、军训运动区、素质拓展区和师生生活区,设有19个教育馆室(携手20余个市直单位共建)、40亩生态园(含茶园17亩、菜园3亩、梅园2亩,其他绿化林地和花卉区18亩)、3个运动场和3个拓展中心(训练中心、体能中心、体验中心)。
可容纳450人同时参加各类综合实践活动。
5、师资:实践基地现有教师34人(编制32人),其中校级行政3人,党员15人。
二、课程设置1、原则:实践项目的设置遵循教育性、实践性、探究性、安全性、趣味性兼顾原则,突出“三乡文化”特色,根据实际需求设置。
科技公司就业创业见习基地工作汇报材料科技公司就业创业见习基地工作汇报材料xx科技有限公司自xxxx年7月被共青团xxx省委评为青年就业创业见习基地以来,与xxx省多家大中专院校建立长期合作关系,xxxx 年至今,已354名学生到xxx参加见习,有39人在见习结束后仍留在公司任职。
通过多年的沉淀与摸索,xxx在见习人员岗前培训、见习人员规范管理、见习人员生活保障、和见习人员技能提升等方面工作取得了显著成绩。
具体汇报如下:一、见习人员岗前培训与在岗培训方面xxx从完善岗前培训流程的角度出发,对见习人员安排5-7天的培训课程,培训课程从行业发展前景与趋势、企业文化介绍、公司介绍、职业发音技巧、心理辅导、业务学习等方面对参加见习的员工进行培训,其中将中国传统文化《弟子规》导入对员工思想教育,用《弟子规》的要求,规范员工的言与行,使到公司见习的员工在业务技能上得到提升的同时,对见习人员人生观、价值观起到再一次正确引导的作用。
公司每年支出大批费用专用于员工培训,所有员工不论职位高低,均参加过公司组织的不间断主题培训。
公司还不定期地聘请专家对员工进行授课。
使员工的整体素质和技能得以提高。
公司对人才的培养可谓不惜重金,经常有计划地选送高层和中层管理人员到外地参加高级培训班,甚至到国外学习、深造、考察。
二、见习人员规范管理方面xxx集团一直本着减少外聘人才,自主培养的方式。
不断的改革和完善公司的劳动制度、人事制度、分配制度、绩效考核等各项管理制度,使企业管理制度符合现代企业制度要求并认真抓好落实;进行专业化扁平化管理,使管理工作走上制度化、程序化、规范化运作轨道;领导和员工自我管理意识和能力进一步增强;人力资源部定期对各岗位人员进行评估,每半年从副总到部门经理进行述职,述职评审小组进行评议,依据实际情况进行调整,给员工最大的发展空间,良好的企业环境和氛围造就了良好的员工工作精神状态。
xxx致力于强化对习见人员的职业化训练,使其文明程度普遍提高;建立并完善公司员工行为规范,并抓好推进落实;宣传优秀的集体和个人典型,树立公司和个人的良好形象;深入开展“职业道德、社会公德、家庭美德”教育。
青年就业见习基地申请报告申请单位: XXX公司申请日期:拟定人: XXX天津市人力资源和社会保障局:为了做好高校毕业生就业见习工作,增强高校毕业生的职业技能,促进其实现就业,也为了给本公司增加人才储备,我公司决定申请建立青年就业见习基地。
我XXX公司成立于2002年,由中国包装总公司和中国包装联合会共同投资300万元组建,隶属中国包装总公司。
公司专业从事运输包装设计、包装质量检测、包装物料供应、包装技术咨询和培训以及包装仪器设备研发和销售等业务,是国内最早专门开展运输包装设计,推广包装一体化服务理念的包装设计和专业化包装技术服务公司。
公司技术力量雄厚,其主要技术力量和设备资源与同属中包总公司二级单位的中国包装科研测试中心(CPRTC)共享。
公司成立以来,一直以提供高品质的技术和服务为首要目标,始终围绕客户的需求不断探索包装技术服务的新路子。
依托先进的实验设备和雄厚的技术力量,在严谨的包装设计理论和丰富的实践经验的基础上,为上海通用汽车公司、空客A320(中国)总装有限公司、北京奔驰汽车有限公司、北汽福田、上海华普汽车、青岛海尔、史密斯热水器等众多国内外知名企业提供了新产品包装设计与优化设计、包装物料管理、包装材料供应和现场技术指导等全面的技术服务,为客户解决了大量包装方面的技术难题,赢得了客户的信任。
同时作为中包总公司包装集成业务的重要技术力量,在打开市场、取得客户信任、为后续业务铺路等方面起着不可或缺的重要作用。
健全的组织配置,认真的执行态度,严格的工作程序,先进的检测仪器,明确的责任体系,保证了公司质保体系的高效运转,保证了产品的高质量和高稳定,最大程度地保证了客户的高质量需求。
现我公司可提供见习岗位十种,包括:1、包装设计工程师2、包装检测工程师3、理论分析工程师4、硬件工程师5、软件工程师6、机械结构设计工程师7、品质管理工程师8、电路工艺工程师9、设备管理工程师10、体系管理员预计一期招收见习员工总数30人,实习完毕后。
见习基地办理流程
第一步:申请见习基地所需材料
1、申报表(附件1)
2、经营场所房产证复印件(加盖公章)
3、见租赁合同复印件(加盖公章)
4、营业执照复印件(加盖公章)
5、经营场所房产证复印件(加盖公章)
6、见习基地规章制度
注:1、申请见习基地所有材料要一式两份
2、文件第11页申办单位确认一栏里单位负责人要签字加盖公司公章,日期不写
材料报到区人社局216室:4号窗口丁老师(不拿号)﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍见习基地审批合格后
第二步:见习学员备案
1、附件2
2、附件3
3、见习学员身份证复印件(加盖公章)
4、教育部学籍在线验证报告(加盖公章)
5、已经毕业的需提交毕业证复印件(加盖公章)
6、月度出勤计划(没有模板),须写明学员姓名、身份证号、岗位、上班;歇班的时间、见习地点(加盖公章)
注:协议签完7日内将备案材料报到区人社局216室:4号窗口丁老师(不拿号)
第三步:申报补贴
1、附件4
2、附件5
3、发放生活费银行凭证(加盖公章)
4、缴纳人身意外伤害保险凭证(加盖公章)
5、中天人力APP 导出的考勤记录(加盖公章)
6、次月出勤计划(加盖公章)
注:每月前5个工作日将补贴材料报到区人社局216室:4号窗口丁老师(不拿号)。
第1篇一、前言实践教学基地是高等教育的重要组成部分,是培养学生实践能力和创新精神的重要平台。
为了深入了解实践教学基地的建设与发展,提高学生的实践能力,我校组织了一次实践教学基地参观活动。
以下是本次参观实践教学基地的详细资料。
二、实践教学基地简介1. 基地名称:XX大学XX实践教学基地2. 基地性质:省级实践教学基地3. 基地位置:XX市XX区XX路XX号4. 基地面积:XX平方米5. 基地设施:实验室、实训室、会议室、办公室等6. 基地特色:产学研一体化,注重培养学生的实践能力和创新精神三、参观内容1. 实验室参观(1)基础实验室:基础实验室为学生提供了实验所需的仪器设备和实验指导,主要包括物理实验室、化学实验室、生物实验室等。
(2)专业实验室:专业实验室为学生提供了专业实践所需的仪器设备和实验指导,主要包括电子信息实验室、机械工程实验室、材料科学与工程实验室等。
2. 实训室参观(1)模拟实验室:模拟实验室为学生提供了模拟实际生产环境的实验设备,使学生能够在模拟环境中进行实践操作,提高实际操作能力。
(2)技能实训室:技能实训室为学生提供了实际操作技能培训的场所,主要包括CAD/CAM实训室、焊接实训室、数控机床实训室等。
3. 产学研一体化项目参观产学研一体化项目是实践教学基地的特色之一,通过参观产学研一体化项目,了解企业实际需求,培养学生的创新能力和团队协作精神。
4. 优秀学生实践成果展示在实践教学基地,我们还参观了优秀学生的实践成果展示,了解学生在实践过程中的成长和收获。
四、参观感受1. 实践教学基地设施完善,为学生提供了良好的实践环境。
2. 实践教学基地注重培养学生的实践能力和创新精神,与实际生产需求紧密结合。
3. 实践教学基地为学生提供了丰富的实践机会,有利于提高学生的综合素质。
4. 产学研一体化项目为学生提供了与实际企业接触的机会,有助于学生了解行业发展趋势。
五、总结通过本次实践教学基地参观活动,我们对实践教学基地有了更加深入的了解,认识到实践教学在培养学生综合素质中的重要作用。
见习基地申报所需材料
一、见习基地申报条件
(一)具有一定规模,经济社会效益较好的在哈企事业单位。
(二)企事业单位有吸纳就业见习意愿,并具有适合高校毕业生的专业技术或管理岗位性质的就业见习岗位。
(三)具有规范的内部管理制度和工作规章制度,有一定的培训场所和师资培训力量,能够在见习期间(一般不超过一年)对见习高校毕业生进行正规有效的培训管理(四)具备健全的劳动安全卫生条件,严格执行国家劳动安全卫生规程和标准,能够对见习高校毕业生进行劳动安全卫生教育,并提供符合国家规定的劳动防护用品。
(五)能够按规定为见习的高校毕业生提供部分生活补助,并办理人身意外伤害保险或其他保险(见习期间不能与见习
生签订劳动合同)。
符合上述就业见习基本条件的企事业单位,经单位自荐
或主管部门推荐,均可向市人力资源和社会保障局就业促进处申报。
二、申报材料
(一)《高校毕业生就业见习基地申报表》;
(二)申报高校毕业生就业见习基地单位名册;
(三)单位营业执照或法人证书复印件;
(四)单位简介和单位电子版宣传图片;
(五)见习基地的培训条件及师资情况说明;(六)见习基地及见习高校毕业生管理办法;(七)高校毕业生就业见习基地承诺书。
八)高校毕业生就业见习基地备案表。
申请就业见习基地材料目录
1、设立就业见习基地的申请(加盖单位公章)
2、邢台市就业见习单位岗位征集表(加盖单位公章)
3、邢台市就业见习基地认定现场核查笔录(加盖单位公章)
4、邢台市就业见习基地协议书(加盖单位公章)
5、就业见习管理方案(加盖单位公章)
6、单位营业执照(法人登记证或主管部门批文)原件及复印件(加盖单位公章)
7、经营资质复印件(加盖单位公章)
8、组织机构代码证原件及复印件(加盖单位公章)
9、见习指导老师履历(加盖单位公章)
10、承担就业见习任务承诺书(加盖单位公章)
11、职工花名册(加盖单位公章)
注:申请单位提供以上手续并根据申请材料自制封皮及内目录(加盖单位公章)。
见习生各项材料说明就业见习人员材料准备说明一、首次申报提交材料:(一)《西安市高校毕业生就业见习基地见习人员申报表》(二)见习人员范围:陕西籍应届和毕业两年内未就业的大专及大专以上全日制普通高校毕业生。
1. 陕西籍(陕西生源):考入全日制普通高等院校前户口所在地在陕西的;2. 应届:当年毕业的在校生(在校最后一学期),如2011年7月毕业,则可从2011年1月开始上岗见习;3. 毕业两年内:以毕业证书落款时间开始计算两年期限,如2009年7月毕业,则2011年7月起不享受见习政策;4. 未就业:离校后在各级人力资源和社会保障部门办理了未就业登记手续,未派遣至任何单位(包括见习单位)或签订劳动合同的;5. 全日制普通高校毕业生(统招毕业生):参加国家统一高考后被录取,在中国高等教育学生信息网上注册的学生。
(二)见习生材料:1.毕业两年内未就业学生:(1)《西安市高校毕业生就业见习登记表》(原件)(由档案所在地的人才交流中心盖章)(2)身份证(复印件);(3)毕业证(复印件);(4)报到证或西安市大中专就业介绍信复印件(后者仅档案限托管于西安市的见习人员);(5)《西安市高校毕业生就业见习协议书》(原件)(6)三张一寸彩色照片(7)提供本人交通银行卡2.应届在校生:(1)《西安市高校毕业生就业见习登记表》(原件)(由学校就业办盖章)(2)身份证(复印件);(3)学生证(复印件);(4)在校证明(院系盖章)(原件);(5)《西安市高校毕业生就业见习协议书》(原件)(6)三张一寸彩色照片(7)提供本人交通银行卡二、按月提交材料:(一)提交下月保险情况《西安市高校毕业生就业见习基地见习人员人身意外伤害保险申请表》(二)提交上月在岗情况《西安市高校毕业生就业见习基地见习人员考核表》三、材料说明(一)就业见习登记表:应届在校学生提交登记表上的公章,必须由所在学校的就业指导中心加盖(或具有毕业生就业服务功能的机构),其他院系或团委等公章一律不可。
一、实习基地简介本次实习我选择了我国某知名企业——XX科技有限公司作为实习基地。
XX科技有限公司成立于1998年,是一家集研发、生产、销售为一体的高新技术企业,主要从事电子信息、新能源、新材料等领域的研究与开发。
公司占地面积1000亩,员工2000余人,年产值达数十亿元。
实习期间,我有幸参观了公司的生产车间、研发中心、办公区域等,对公司有了更加深入的了解。
二、实习内容1. 生产实习在生产实习期间,我主要参观了公司的生产线,了解了产品的生产流程。
从原材料采购、加工、组装、测试到包装、发货,每个环节都有严格的把控。
通过实习,我深刻认识到生产过程中的质量控制、安全生产、环境保护等重要性。
2. 研发实习在研发实习期间,我有幸参观了公司的研发中心,了解了公司的新产品研发过程。
研发团队由博士、硕士等高学历人才组成,致力于为客户提供优质的产品和服务。
在实习过程中,我参与了部分研发项目,学会了如何查阅文献、分析数据、撰写报告等。
3. 办公实习在办公实习期间,我主要协助部门同事完成日常工作。
我参与了市场调研、客户沟通、文件整理等工作,提高了自己的沟通能力和团队协作能力。
三、实习收获1. 知识收获通过实习,我掌握了电子信息、新能源、新材料等领域的专业知识,了解了企业生产、研发、办公等各个环节的工作流程。
2. 技能收获实习期间,我学会了如何查阅文献、分析数据、撰写报告等,提高了自己的学术素养和写作能力。
同时,我还学会了如何与同事沟通、协作,提高了自己的团队协作能力。
3. 情感收获在实习过程中,我结识了许多优秀的同事,他们严谨的工作态度、丰富的专业知识让我受益匪浅。
同时,我也深刻体会到了企业的企业文化,明白了团队协作、敬业精神的重要性。
四、实习总结通过本次实习,我对企业有了更加深入的了解,提高了自己的专业素养和实际操作能力。
在今后的学习和工作中,我将不断努力,将所学知识运用到实际工作中,为实现自己的人生目标而努力奋斗。
见习基地情况汇报
尊敬的领导:
我是XX公司的见习生XXX,现在我向您汇报一下我在见习基地的情况。
我进入见习基地已经有一个月了,这一个月来,我深刻感受到了见习基地的严谨和活跃。
首先,基地的环境非常优美,绿树成荫,空气清新,让人心旷神怡。
基地内部设施齐全,配备了现代化的办公设备和先进的生产设备,为我们的学习和实践提供了良好的条件。
其次,见习基地的管理非常严格,各项规章制度都非常完善。
在见习期间,我们不仅要完成每天的学习任务,还要参加各种培训和实践活动,严格按照基地的规定进行。
基地的管理人员也非常负责,对我们的学习和生活都进行了周密的安排和指导,让我们能够在一个良好的环境中进行学习和成长。
再次,见习基地的师资力量雄厚,有一支高素质的教师团队。
他们不仅在专业知识上有着丰富的经验,还有着严谨的工作态度和耐心的教学精神。
在见习期间,我们得到了他们的悉心指导和帮助,让我们受益匪浅。
最后,见习基地的氛围非常活跃,我们不仅能够学到专业知识,还能够参加各种文体活动和实践项目。
这些活动不仅丰富了我们的业余生活,还培养了我们的团队合作精神和创新能力,让我们在活动中不断提升自己。
总的来说,见习基地的情况非常良好,我在这里学到了很多知识,也得到了很多锻炼。
我会继续努力,不辜负基地的培养和期望,争取在以后的工作中能够发挥自己的价值。
谢谢领导的关注和支持!
见习生XXX 敬上。
洛阳市中小学社会实践教育基地相关证明材料
1.统一社会信用代码证复印件。
2.基地地理位置(可使用电子地图等,需做标记);基地整体示意图,包括主要接待设施、安全设施、卫生设施、应急通道等要素。
3.基地基本情况介绍,课程(线路)开发及使用情况,包括课程(线路)名称、课程(线路)概况、课程(线路)实施记录及反馈。
4.社会实践活动开展情况,包括学生活动照片、接待学校名录。
5.相关优惠政策证明材料,包括相应的门票、课程收费情况及优惠减免政策,能够反映学生研学收费情况的明细清单。
6.消防安全相关材料,包括现有消防设施基本情况及疏散示意图,消防安全承诺书,日常防火巡查检查记录、消防设施维保记录等。
7.申报单位规章制度复印件,包括单位管理制度、财务管理制度、安全管理制度、卫生管理制度、应急预案等内容。
共建青年就业创业见习基地典型案例推报材料共建青年就业创业见习基地典型案例推报材料20XX年,为响应团中央号召,***经贸职业技术学院团委按照共青团***省委的统一部署,积极寻找合作企业共建青年就业创业见习基地。
该校团委依托***旅游资源优势,重点选择了一批以酒店和旅行社为主的合作企业,面向校内外毕业生和该校未毕业学生提供就业创业见习岗位。
******度假酒店是国家旅游局批准、中国海滩面积最大的五星级度假酒店,是该校建立的青年就业创业见习基地之一,到目前位置该基地已经陆续为240多名毕业生提供了见习岗位,根据见习生毕业后的个人选择,已录取80多人转为正式员工,其中10名现已晋升为管理干部,成为酒店的服务精英。
一、见习人员岗前培训该基地的岗前培训针对不同群体采取了不同的培训形式。
1.针对合作学校学生——校企共建“人才班”。
作为共建基地,***经贸职业技术学院学生享有优先获得见习岗位的机会,为提高岗位技能和认同企业文化,每年校企将组建“***人才班”,招收未毕业而有意愿到基地见习的在校大学生,由酒店派人到校授课,培训内容为酒店的企业文化、产品特色、服务规范、英语会话等,培养见习生的服务意识和服务能力,让学生提前融入***企业文化。
2.针对所有见习人员——入职培训。
在见习生上岗见习前,进酒店后,酒店安排专职培训师与相关部门经理,给见习生进行入职培训。
培训内容包括:酒店的规章制度、仪容仪表标准、服务意识、消防安全知识和医疗常识等培训。
二、见习人员规范管理基地设有专人负责见习生的管理工作,包括每月定期召开见习生会议,及时了解学生的工作及生活情况,帮助其解决相关生活问题或工作中的困扰。
除此之外,校企双方在管理方面还共建了一套管理制度,实行双重管理,分工合作,各有侧重。
1. 学校管理方面。
一是委派专职职业指导教师(就业干事)下基地。
二是建立了见习生领队周志汇报制度,并给予通讯费补助和优秀见习生表彰奖励,确保见习生领队能及时向随队指导老师反馈见习生的培训、工作、转岗、奖罚、离职等工作动态和心理问题。
甘团办发〔2009〕15号关于转发《共青团“青年就业创业见习基地”实施细则(试行)》的通知各市州、直属团委:建立“青年就业创业见习基地”是共青团组织服务大局、服务青年的一项重要举措,是我省团组织促进青年就业创业工作的重要抓手。
现将团中央办公厅印发的《共青团“青年就业创业见习基地”实施细则(试行)》(中青办发〔2009〕15号)转发给你们,请结合《共青团甘肃省委建立青年就业创业见习基地实施方案》(甘团办发〔2009〕4号),认真抓好贯彻落实。
附:共青团“青年就业创业见习基地”实施细则(试行)共青团甘肃省委办公室二○○九年四月十五日附件:共青团“青年就业创业见习基地”实施细则(试行)根据《关于建立共青团“青年就业创业见习基地”的指导意见(试行)》(中青办发〔2009〕3号)精神,特制定本实施细则。
一、建立基地见习基地由团中央、省级团委、地市团委和高校团委面向国有和国有控股企业、非公有制企业、外资(合资)企业以及事业单位建立。
1.募集基地。
团中央、省级团委、地市团委和高校团委面向企事业单位募集见习基地,明确见习岗位名称、见习岗位条件、见习人数、上岗时间、具体联系人等,分别编制《共青团“青年就业创业见习基地”信息汇总表》。
2.了解情况。
团中央、团省(区、市)委、地市团委认真了解同意建立见习基地的企事业单位情况,明确涉及国家秘密、高危或以劳务用工为目的的岗位不能作为见习岗位。
3.签订合同。
双方明确建立见习基地的意愿后,由团中央有关部门(团省、区、市委有关部门、地市团委、高校团委)分别与相应企事业单位的授权代表人签订共青团“青年就业创业见习基地”合同,加盖双方公章。
合同自签订之日起生效,有效期三年。
团中央建立的见习基地可委托省级团委有关部门签订合同。
4.授予牌匾。
合同签订后,企事业单位即成为共青团“青年就业创业见习基地”,团中央、省级团委、地市团委和高校团委在30天内为其授予共青团“青年就业创业见习基地”牌匾(团中央及省级、市级、高校团委建立的见习基地均按统一规格挂牌,落款分别为共青团中央、共青团××省(区、市)委员会、共青团××市委员会、共青团××学校委员会,样式附后)。
5.发布信息。
团中央、省级团委、地市团委面向社会不定期发布见习基地名单,公布相关工作机构、联系人的联系电话,接受青年咨询。
高校团委建立的见习基地主要面向本校学生发布,同时面向社会发布。
二、组织对接1.属地汇总。
按照属地管理的原则,团中央、省级团委建立的见习基地交由地市团委进行联系和对接。
团中央联合工作办公室将团中央、系统团委建立的见习基地名单按所在地市分布下发团省(区、市)委联合工作办公室,团省(区、市)委联合工作办公室将团中央、系统团委、团省(区、市)委建立的见习基地名单按所在地市分布下发地市团委,地市团委对团中央、省级团委和本级建立的见习基地进行分类汇总。
高校团委建立的见习基地名单抄送所在地市团委汇总。
2.沟通接洽。
地市团委按见习基地需求制定对接方案,协调学校团委、县区团委与见习基地进行对接,协商见习人员招收等事宜。
高校团委建立的见习基地由高校团委直接接洽,自行管理。
团中央联合工作办公室负责在“中国共青团”网开通共青团“青年就业创业见习基地”专题网站,建立网上信息管理和对接工作平台。
三、人员对接见习人员的招收工作由地市团委统一协调,县区团委和学校团委负责具体招收工作。
优先考虑有创业意向、家庭经济困难的青年。
1.招收人员。
按照见习基地需求,学校团委招收应届大中专毕业生;县区团委联系劳动人事部门或街道、社区、乡镇等,招收已毕业未就业大中专毕业生、下岗失业青年和青年农民工。
组织见习人员填写《共青团“青年就业创业见习基地”见习人员报名表》并审核。
2.协商确定。
学校团委、县区团委将意向见习人员名单送见习基地进行审查和筛选,与见习基地协商确定最终见习人员名单,准备组织见习人员上岗。
3.签订协议。
见习基地在上岗前一周内与见习人员签订《青年就业创业见习协议书》。
协议书一式三份,见习基地、见习人员、县区团委或学校团委各执一份4.建立名册。
地市团委协调县区团委、学校团委汇总见习人员名单,建立见习人员花名册,报团省(区、市)委联合工作办公室。
原则上,见习人员与见习基地在同一城市对接。
特殊情况由地市团委、学校团委与见习基地协商解决。
高校团委建立的见习基地,由高校团委直接组织学生进行岗位对接,不需地市团委协调。
通过初次岗位对接,没有落实见习人员或见习人数不足的见习岗位,由县区团委和学校团委进行二次招收。
二次招收仍不能落实见习人员的岗位,由地市团委商见习基地调整见习岗位或转由下一见习周期招收。
四、见习管理见习基地负责见习人员在岗工作时间的管理,按照《共青团“青年就业创业见习基地”合同》履行权利和义务,见习结束后为见习人员出具《见习鉴定》。
见习基地的团组织应协助相关责任部门制订见习方案,加强见习管理。
地市团委、县区团委和学校团委应了解关注见习人员在见习期间的有关情况。
对于违反见习约定的见习人员,见习基地可终止见习。
见习基地若违反见习约定,见习人员可向地市团委或学校团委报告,协商解决。
经协商不能解决的,由地市团委或学校团委向上级团组织报告。
五、工作机构与职责共青团“青年就业创业见习基地”的工作机构为:团中央、团省(区、市)委、地市团委“青年就业创业见习基地”联合工作办公室和县区团委、学校团委(一)团中央联合工作办公室主要职责1.贯彻落实团中央书记处的决策部署,制定见习基地建立、见习人员组织、岗位对接、监督管理、考核评估以及工作流程等相关规定。
2.联系建立见习基地;协调、指导省级团委、地市团委、高校团委建立见习基地。
3.协调团省(区、市)委联合工作办公室日常事务,进行业务指导,了解相关信息,汇总相关材料。
4.督促检查见习基地的运转情况,考核评估见习基地的工作效果。
5.建立网络工作平台,进行动态管理和过程控制。
6.协调有关新闻媒体,公布见习基地名单,开展宣传报道工作。
7.编发《共青团“青年就业创业见习基地”工作简报》。
8.落实书记处交办的相关工作任务。
(二)团省(区、市)委联合工作办公室主要职责1.负责制定见习基地工作方案并组织实施。
2.负责见习基地的建立、管理、考核、督查等工作。
3.协调指导地市团委,对团中央、系统团委、团省(区、市)委建立的基地进行日常联系和管理。
4.负责指导地市团委、县区团委和学校团委完成见习基地对接和见习人员上岗工作。
5.协调有关新闻媒体,公布见习基地名单,开展宣传报道工作。
6.负责见习基地的信息汇总上报工作,每月5日前填写月报表,报送团中央联合工作办公室。
7.负责团中央联合工作办公室交办的相关工作任务。
(三)地市团委联合工作办公室主要职责1.负责见习基地的建立、管理、协调、督查等工作。
2.负责团中央、系统团委、团省(区、市)委建立的见习基地的日常联系和管理。
3.负责按见习基地需求制定县区团委、学校团委与见习基地的对接方案,接受青年咨询。
4.负责做好见习基地信息汇总上报工作,每月3日前填写月报表,报送团省(区、市)委联合工作办公室。
5.了解关注见习人员在见习期间的有关情况。
6.负责团省(区、市)委联合工作办公室交办的相关工作任务。
(四)县区团委主要职责1.负责属地内见习基地的对接工作。
2.按照见习基地需求,招收见习人员,接受青年咨询报名。
3.负责与见习基地协商确定见习人员、组织上岗和信息汇总上报工作。
4.了解关注见习人员在见习期间的有关情况。
(五)高校团委主要职责1.承担自建基地的对接、协调、督查等工作。
2.按照见习基地的需求,面向本校应届毕业生招收见习人员,接受学生咨询报名。
3.负责与见习基地协商确定见习人员、组织上岗和信息汇总上报工作。
4.了解关注见习人员在见习期间的有关情况。
六、考核监督1.团中央、团省(区、市)委、地市团委联合工作办公室、高校团委负责对基地运转情况进行不定期抽查。
2.团中央、团省(区、市)委、地市团委联合工作办公室、高校团委对共青团“青年就业创业见习基地”实行动态管理,对不能履行或违反合同约定的见习基地予以摘牌。
3.团中央、团省(区、市)委、地市团委联合工作办公室、高校团委根据基地运转情况,定期开展评选表彰活动,授予共青团“青年就业创业见习基地”示范单位等荣誉称号。
附件:1.共青团“青年就业创业见习基地”见习人员报名表(下载)2.共青团“青年就业创业见习基地”牌匾标准样式(下载)3.共青团“青年就业创业见习基地”工作流程图甘团办发〔2009〕4号共青团甘肃省委建立青年就业创业见习基地实施方案为了认真贯彻中青办发〔2009〕1号文件《关于建立共青团“青年就业创业见习基地”的指导意见(试行)》有关精神,切实发挥共青团组织围绕中心、服务大局、服务青年的作用,按照甘团发〔2009〕7号《关于进一步做好服务青年就业创业工作的通知》精神,结合我省的实际,为明确工作目标、职责和措施,狠抓工作落实,特制定本实施方案。
一、指导思想建立青年就业创业见习基地以提升青年就业创业能力为目标,通过组织引导,广泛动员企事业单位具体承担就业创业的社会责任,面向应届大中专毕业生、已毕业未就业大中专毕业生、失业青年和青年农民工提供见习岗位,为青年积累工作经验,提高就业创业能力提供帮助,为用人单位选人用人搭建平台,以缓解我省就业压力,促进经济发展和社会稳定。
二、工作目标和原则工作目标:全省力争建立100个省级青年就业创业见习基地,200个市州级青年就业创业见习基地。
工作原则:1、三级建立。
全团青年就业创业见习基地分团中央、省级团委、市州和学校团委三级建立。
企事业单位提供10个以上见习岗位的即可授牌建立基地,授牌期限为三年,三年期满,经评价合格的可继续挂牌。
下级团委也可向上级团委申请授牌,其中:在一个见习周期内提供20个以上岗位,可申请省级团委授牌;在一个见习周期内提供30个以上岗位,可申请团中央授牌。
2、属地协调。
各级团委联系建立的见习基地,由联系团委、部门协调落实确认后,由市州、县区团委负责具体对接工作。
3、基层对接。
各级团委联系到的企事业单位和岗位,提供给基层团组织使用,由市州(县区)、学校团委根据岗位需求情况组织推荐本地应届大中专毕业生、已毕业未就业大中专毕业生、失业青年和青年农民工参加见习。
4、就近就便。
原则上见习基地和见习人员在同一城市对接,特殊情况由企事业单位和学校或相关机构协商。
三、工作职责我省建立青年就业创业见习基地工作由城市青年工作部负责牵头,协调相关部门和市州团委统一做好见习基地的招募、信息汇总发布、见习人员组织和管理服务等工作。
1、城市青年工作部要依托省青企协会员单位、直属企业和大企业团组织,积极做好组织宣传和协调工作,建立50个省级青年就业创业见习基地。