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企业廉洁演讲稿尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！我是企业的一名职员，今天很荣幸能够在这里与大家分享一些企业廉洁的相关经验和理念。
在当今市场的竞争中，企业的廉洁经营不仅是道德义务，更是企业生存和发展的重要保障。
我们不能因为短期的利益而放弃廉洁经营这一原则，否则会给企业带来长期的损失。
那么，什么是企业廉洁经营呢？企业廉洁经营，是指企业依法合规开展业务活动，强化企业内控机制，诚信守信，克服腐败，取信于社会和消费者，确保企业永续发展。
那么，我们应该如何做好企业廉洁经营？1.建立廉洁经营文化建立企业的廉洁经营文化是企业廉洁经营的前提。
企业应该把廉洁经营作为企业文化的一部分，将廉洁思想传递给每一位员工。
2.完善内部控制制度完善内部控制制度是保障企业廉洁经营不可或缺的一环。
制定内部控制规章制度，明确岗位职责，建立制度执行机制，防范泄密、内外勾结等风险。
3.加强培训和宣传企业应该加强员工的廉洁意识培训，提升员工的法律意识和廉洁意识。
并且要通过多种形式，如企业内部刊物、廉洁公约等方式，宣传企业廉洁经营的理念和措施。
4.投入足够的资源廉洁经营需要投入足够的人员和财力资源。
企业应该从制度建设、人员安排等方面投入更多精力。
以上是我分享的一些企业廉洁经营的看法，也是我们企业具体操作和管理的实践。
我们要始终以诚信守信的心态，廉洁经营，坚守真正的价值观，抵制各种违法和不正当的行为。
当前，我们的社会和市场环境越来越复杂，风险也在不断增加。
企业要坚持廉洁经营，不断提升自身的核心竞争力，实现企业的健康、可持续发展。
最后，我衷心希望，在我们的共同努力下，企业的廉洁经营文化能够得到更好的贯彻和实践，让我们为共同的事业不懈努力！谢谢大家！。
企业廉洁方面表态发言稿
尊敬的各位领导、来宾、同事们：
大家好！
今天，我很荣幸站在这里，代表我们企业向大家传达我们在廉洁方面的表态。
作为一家秉持诚信、廉洁经营的企业，我们深知廉洁是企业发展的重要基石，更是我们应尽的责任和义务。
首先，我们郑重宣布，我们将坚决贯彻执行党和政府的各项廉洁政策和法规。
我们将始终保持高度警惕，依法经营，坚决杜绝一切形式的腐败行为。
我们将加强内部管理，建立健全的制度，完善公司的风险防控体系，确保全员遵守规章制度，做到廉洁从业、诚实守信。
其次，我们将持续加强员工廉洁意识的培养和教育。
我们将通过多种形式的培训和宣讲会，提升员工对廉洁的认识和理解，提高其廉洁意识和自律能力。
同时，我们将建立举报渠道和保护机制，确保员工举报违法乱纪行为的积极性和安全感。
最后，我们将积极参与社会廉洁建设，履行社会责任。
我们将积极参与公益事业，支持各类廉洁教育活动，推动社会文明建设和廉洁意识的普及。
我们将与相关部门合作，共同打击腐败和不正之风，努力为社会提供一个廉洁、公正的商业环境。
在未来的发展中，我们将坚守廉洁原则，秉持诚信经营，努力成为业内的榜样和表率。
我们相信，只有坚持廉洁，才能获得
客户的信任和支持，才能使企业取得持久的发展。
让我们共同努力，为廉洁建设贡献自己的力量！谢谢大家！。
第1篇大家好！今天，我站在这里，怀着无比崇敬的心情，向大家发表一篇关于企业员工廉政的发言。
廉政，是我国自古以来就提倡的优良传统，也是我们企业发展的基石。
作为一名企业员工，我们要时刻牢记廉政的重要性，严于律己，廉洁自律，为企业的发展贡献自己的力量。
一、廉政是企业发展的基石企业的发展离不开廉政。
一个廉洁的企业，能够赢得社会的尊重和信任，为企业创造良好的发展环境。
反之，一个不廉洁的企业，将会失去市场的信任，陷入困境。
以下是廉政对企业发展的几个重要意义：1. 提高企业凝聚力。
廉政文化能够增强员工的归属感和荣誉感，使员工更加团结一致，为企业的发展共同努力。
2. 降低企业成本。
廉洁的企业能够减少腐败现象，降低企业的经营成本，提高企业的经济效益。
3. 提升企业形象。
廉洁的企业具有良好的社会形象，有利于吸引优秀人才，增强企业的核心竞争力。
4. 促进企业创新。
廉洁的企业能够营造公平竞争的市场环境，激发员工的创新意识，推动企业不断进步。
二、员工廉政的内涵员工廉政是指企业在生产经营过程中，员工遵守国家法律法规，严守职业道德，廉洁自律，为企业发展贡献自己的力量。
以下是员工廉政的几个方面：1. 严守国家法律法规。
员工要认真学习国家法律法规，自觉遵守，不得触犯法律红线。
2. 严守职业道德。
员工要树立正确的职业道德观念，恪守职业操守，不得利用职务之便谋取私利。
3. 严守廉洁自律。
员工要自觉抵制各种诱惑，廉洁自律，做到清正廉洁。
4. 严守廉洁用权。
员工要正确行使职权，不得滥用职权，损害企业利益。
三、如何做到员工廉政1. 加强学习，提高认识。
员工要认真学习党的路线方针政策，提高自己的政治觉悟，增强廉政意识。
2. 严格自律，廉洁从业。
员工要自觉遵守廉洁自律各项规定，做到自重、自省、自警、自励。
3. 勇于担当，积极作为。
员工要敢于承担责任，为企业发展贡献自己的力量，做到勤勉敬业。
4. 互相监督，共同进步。
员工要互相监督，发现问题及时指出，共同营造廉洁的企业氛围。
第1篇大家好！今天，我站在这里，怀着无比崇敬的心情，就企业员工廉洁风险问题发表一次发言。
廉洁，是企业发展的基石，是企业形象的象征，更是我们每一位员工的责任。
在此，我衷心希望大家能够高度重视廉洁风险，自觉抵制各种诱惑，为企业创造一个风清气正的工作环境。
一、廉洁是企业发展的基石企业的发展离不开良好的道德风尚和廉洁自律的氛围。
一个企业，如果员工不廉洁，就会导致内部腐败、管理混乱、效率低下，甚至会影响企业的声誉和形象。
反之，一个廉洁的企业，必定会赢得社会的尊重和认可，从而在激烈的市场竞争中立于不败之地。
近年来，我国政府高度重视反腐倡廉工作，出台了一系列政策措施，加大了对腐败行为的打击力度。
作为企业员工，我们更要深刻认识到廉洁对企业发展的重要性，自觉践行廉洁自律，为企业创造良好的发展环境。
二、廉洁风险无处不在廉洁风险，是指企业在经营活动中，由于员工的不廉洁行为，可能给企业带来的经济损失、信誉损失和法律责任等风险。
廉洁风险无处不在，主要体现在以下几个方面：1. 采购环节：在采购过程中，部分员工可能利用职务之便，收受贿赂、索贿、围标串标，导致企业采购成本增加，损害企业利益。
2. 项目建设环节：在项目建设过程中，部分员工可能与施工单位、监理单位等勾结，谋取私利，导致工程质量不达标，甚至引发安全事故。
3. 财务管理环节：在财务管理过程中，部分员工可能侵占企业资金、挪用公款、虚报冒领，给企业带来经济损失。
4. 人事管理环节：在人事管理过程中，部分员工可能利用职务之便，为亲朋好友谋取不正当利益，损害企业公平竞争环境。
5. 日常工作中：在日常工作中，部分员工可能收受客户礼品、礼金，影响企业形象，损害客户利益。
三、如何防范廉洁风险1. 加强廉洁教育：企业要定期开展廉洁教育活动，提高员工的廉洁意识，使员工认识到廉洁的重要性，自觉抵制各种诱惑。
2. 完善制度体系：企业要建立健全廉洁风险防控机制，从制度建设、流程控制、监督检查等方面入手，防范廉洁风险。
大家好！今天，我站在这里，非常荣幸能够与大家共同探讨企业廉洁建设的重要性。
廉洁，是企业发展的基石，是社会和谐的保障。
下面，我就企业廉洁建设谈谈自己的几点看法。
首先，我们要深刻认识廉洁建设的重要性。
企业是市场的主体，是企业社会责任的践行者。
廉洁建设关系到企业的生存和发展，关系到企业的形象和声誉。
一个廉洁的企业，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地，才能得到社会各界的信任和支持。
其次，我们要加强廉洁文化建设。
廉洁文化建设是廉洁建设的重要组成部分，是企业廉洁建设的基础。
我们要从以下几个方面入手：一是加强廉洁教育。
通过开展廉洁教育培训、举办廉洁文化活动、宣传廉洁典型等形式，提高员工的廉洁意识，使廉洁观念深入人心。
二是树立廉洁价值观。
倡导“诚信、敬业、创新、共赢”的企业精神，将廉洁理念融入企业文化建设，形成良好的廉洁氛围。
三是强化廉洁制度。
建立健全廉洁制度体系，从制度层面保障企业的廉洁运行。
再次，我们要加强廉洁监督。
廉洁监督是廉洁建设的重要手段，是企业廉洁运行的重要保障。
我们要从以下几个方面入手：一是完善监督机制。
建立健全内部监督、外部监督、群众监督等多层次、多渠道的监督体系，确保监督无死角。
二是严肃查处违纪违法行为。
对违反廉洁纪律的行为，要严肃查处，绝不姑息。
四是加强廉洁风险防控。
对企业经营过程中的廉洁风险进行排查，制定相应的防控措施，降低廉洁风险。
最后，我们要强化廉洁自律。
廉洁自律是企业员工的基本素质，是企业廉洁建设的关键。
我们要从以下几个方面入手：一是加强自我修养。
员工要树立正确的世界观、人生观、价值观，增强廉洁自律意识。
二是严守职业道德。
在工作中，要廉洁奉公，恪尽职守，不谋取不正当利益。
三是严于律己。
在生活中，要遵守社会公德，树立良好家风，自觉抵制各种不良风气。
总之，企业廉洁建设是一项长期、艰巨的任务，需要我们共同努力。
让我们携手共进，为企业廉洁建设贡献自己的力量，为实现企业的可持续发展和社会的和谐稳定作出积极贡献！谢谢大家！。
企业廉洁诚信演讲稿3篇让企业的廉洁和诚信成为一种习惯，形成一种新的企业文化，那么演讲稿企业廉洁诚信如何写？下面店铺整理了企业廉洁诚信演讲稿，供你阅读参考。
企业廉洁诚信演讲稿篇1尊敬的各位领导，各位评委，朋友们：大家好!我是来自***部门的***，我今天演讲的题目是：《众手筑起“廉洁墙”。
“千锤万凿出深山，烈火焚烧只等闲;粉身碎骨全不怕，要留清白在人间。
”当我们吟诵这首著名的《石灰吟》时，无不被明代民族英雄于谦的一身正气、满腔忠诚所震撼和感动。
干干净净干事，清清白白做人，是一个人一辈子要维护的尊严和骨气，也是一个企业健康和谐发展的精神基础。
在我们公司，向来将廉洁诚信、依法经营、以人为本、跨越发展作为第一要务，同时也作为全体员工的行为准则。
无论走在公司的哪个部门、哪个岗位，我们都不难发现“文明守法，诚信务实;高效有序，科学规范;敬业爱岗，团结拼搏;自律自强，廉洁公正”的三十二字《员工守则》。
这三十二个字，既是醒目的“提示牌”，更是铭记在每位员工心中的“防火墙”。
上至领导，下至员工，每一天，每一时，每一刻，廉洁自律的“弦”都绷得紧紧的。
唯其如此，公司的发展才如此的大气和强势;唯其如此，各个部门才充满了朝气和活力;唯其如此，每一位员工都如此的坚定和灿烂。
为了教育和培养员工的“廉洁、忠诚、创造、奉献”意识，公司未雨绸缪、运筹帷幄，做出了一系列有力的举措，使廉洁教育渗透进公司管理的方方面面。
无论是《公司员工行为规范》，还是《公司员工作纪律》，都将廉洁自律建设作为重要内容加以规范;无论是公司每年专门召开的廉政工作会，还是在其他公开举行的会议上，公司领导总是亲自出席、谆谆教诲，大力倡导廉政建设，形成自上而下抓“廉建”的管理格局。
为了落实管理责任，公司党委每年都要与各项目部签订《党风廉政建设责任书》，将任务分解到位，将责任落实到人，将监管贯彻始终。
如今，公司廉政建设形成了网格状格局，纵向到底，横向到边，人人都处于廉政建设的管理体系之中，为建设忠诚团结的员工队伍奠定了坚强基础。
大家好！今天，我站在这里，非常荣幸能够与大家共同探讨一个与我们每个人都息息相关的话题——清正廉洁。
清正廉洁，是我们中华民族的传统美德，也是我们企业文化的重要组成部分。
在这个特殊的日子里，我想借此机会，向大家发出倡议，共同营造一个风清气正的工作环境。
首先，让我们回顾一下清正廉洁的含义。
清正廉洁，是指个人在思想上、行为上严于律己，公正无私，不谋私利，不徇私情，始终坚守道德底线，维护社会公平正义。
在公司这个大家庭中，清正廉洁更是我们每一位员工必须遵循的基本准则。
一、清正廉洁是企业文化的重要体现企业文化是一个公司的灵魂，它决定了公司的核心价值观和行为规范。
在我们公司，清正廉洁已经成为企业文化的重要组成部分。
我们始终坚持以人为本，诚信经营，为客户提供优质的产品和服务。
这种价值观的传承，离不开每一位员工的共同努力。
二、清正廉洁是员工职业生涯的基石一个员工的职业生涯，就像一座大厦，清正廉洁就是这座大厦的基石。
只有基石牢固，大厦才能屹立不倒。
反之，如果基石不稳，大厦必将倾覆。
因此，我们要时刻保持清醒的头脑，严守职业道德，坚守清正廉洁的原则，为职业生涯的稳步发展奠定坚实基础。
三、清正廉洁是公司发展的保障一个公司的发展，离不开全体员工的共同努力。
而清正廉洁则是公司发展的保障。
只有全体员工都能够做到清正廉洁，公司才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。
反之，如果公司内部出现腐败现象，必将导致公司信誉受损，甚至破产倒闭。
四、如何做到清正廉洁1. 加强学习，提高自身素质我们要不断学习党的路线方针政策，学习法律法规，提高自己的政治觉悟和道德修养。
只有不断充实自己，才能在面对诱惑时保持清醒的头脑。
2. 坚持原则，严守纪律我们要严格遵守公司的各项规章制度，不越红线，不触底线。
在工作中，要公正无私，不谋私利，做到公私分明。
3. 勇于担当，敢于监督我们要敢于担当，敢于负责，对工作中的问题及时发现、及时报告。
同时，我们要勇于监督，对身边的违纪违法行为进行坚决抵制。
大家好！今天，我非常荣幸能在这里与大家共同探讨一个至关重要的主题——清廉企业。
清廉企业，不仅是企业发展的基石，更是社会和谐稳定的保障。
在这里，我将从以下几个方面阐述清廉企业的重要性，并呼吁我们共同努力，打造一个廉洁高效的企业环境。
一、清廉企业是企业文化的重要组成部分企业文化是企业发展的灵魂，而清廉文化则是企业文化的重要组成部分。
一个具有清廉文化的企业，能够凝聚人心，激发员工的积极性和创造力。
反之，一个缺乏清廉文化的企业，则容易滋生腐败现象，影响企业的长远发展。
因此，我们要把清廉文化融入企业管理的各个环节，让清廉成为企业的核心价值观。
二、清廉企业有助于提升企业形象企业是社会的一面镜子，一个清廉的企业能够树立良好的企业形象，赢得社会各界的认可和尊重。
在当前竞争激烈的市场环境中，企业形象是企业核心竞争力的重要组成部分。
一个清廉的企业，能够树立良好的口碑，吸引更多的合作伙伴和客户，为企业发展创造有利条件。
三、清廉企业是员工幸福感的保障一个清廉的企业，能够为员工提供一个公平、公正、公开的工作环境，让员工感受到企业的关爱和尊重。
在这样的企业里，员工能够安心工作，发挥自己的才能，实现个人价值。
同时，清廉企业还能有效遏制腐败现象，保障员工的合法权益，让员工在幸福、稳定的环境中工作。
四、清廉企业是社会责任的体现企业是社会的一份子，承担着一定的社会责任。
一个清廉的企业，不仅能够为员工提供良好的工作环境，还能为社会创造更多的就业机会，推动社会和谐发展。
同时，清廉企业还能积极参与公益事业，回馈社会，展现企业的社会责任感。
为了打造一个清廉企业，我们应从以下几个方面努力：1. 加强党风廉政建设，严明党纪国法，坚决抵制各种腐败行为。
2. 完善企业内部管理制度，堵塞管理漏洞，确保企业运营的规范性和透明度。
3. 提高员工素质，加强廉洁教育，培养员工的廉洁意识和自律能力。
4. 强化监督检查，及时发现和纠正问题，确保企业清廉发展的长效机制。
2024年让廉洁闪光企业演讲稿尊敬的各位领导，亲爱的同事们：大家好！我首先要感谢大家的到来，为了参与这次廉洁闪光企业演讲比赛，我深感荣幸。
今天，我代表我们公司向大家分享一下我们公司如何成为一家廉洁闪光的企业，以及我们取得成功的经验和措施。
作为一家企业，我们深知廉洁经营的重要性。
廉洁经营不仅是企业正常运作的基石，也是社会经济发展的必备环节。
我们公司始终坚守廉洁经营的底线，将廉洁作为企业的精神文化内核，将其贯穿于企业的各个环节和方面，不仅仅是遵守法律法规，更是注重道德伦理、公平正义和社会责任。
首先，我们公司严把企业门户。
我们坚决不纳贿收贿，对于任何形式的行贿行为，我们都予以严肃追究和惩处。
我们建立了健全的反腐败机制，明确了职责和权责边界，严格执行供应商评审和合约监管制度，确保供应商的合法合规。
同时，我们也鼓励员工举报行贿行为，并为举报者提供保护和激励措施，形成了有利于廉洁经营的社会氛围。
其次，我们公司推行透明化管理。
透明化是廉洁经营的重要保障，我们通过建立健全的内部控制机制，确保企业财务、人事、采购等核心环节的透明化和规范化运作。
我们注重内部沟通和信息共享，定期组织员工培训和交流活动，提高员工的廉洁意识和法律法规意识。
对于重大经营决策和重要信息，我们及时向员工和社会公开，确保信息公开透明，消除腐败的滋生土壤。
再次，我们公司强化廉洁文化建设。
廉洁文化是廉洁经营的灵魂和动力源泉。
我们注重企业价值观和道德规范的塑造，倡导以诚信为本、以勤奋创新求发展的工作作风，树立正确的权力观念和经营理念，确保企业的廉洁运营。
我们建立了廉洁文化宣传教育体系，不断加强员工的廉洁教育和培训，通过举办廉洁文化活动、制作宣传材料等方式，增强员工的廉洁意识和使命感。
最后，我们公司积极履行社会责任。
作为一家企业，我们不仅要追求经济效益，更要承担社会责任。
我们主动参与社会公益事业，捐资助学、开展义务劳动等活动，回报社会，服务于人民群众。
大家好！今天，我很荣幸能在这里发表关于企业清廉建设的发言。
首先，请允许我代表全体员工，对一直以来关心和支持我们企业清廉建设的领导和同事们表示衷心的感谢！企业清廉建设是新时代企业发展的必然要求，也是我们企业实现可持续发展的基石。
近年来，我们企业高度重视清廉建设，通过一系列措施，取得了显著成效。
在此，我想结合自身工作实际，谈谈以下几点看法。
一、加强组织领导，明确责任分工企业清廉建设是一项系统工程，需要全员的共同参与。
我们要加强组织领导，成立清廉建设领导小组，明确责任分工，确保各项工作落到实处。
各部门要按照职责分工，认真履行职责，形成齐抓共管的工作格局。
二、强化制度建设，规范权力运行制度建设是企业清廉建设的基石。
我们要建立健全各项规章制度，明确权力边界，规范权力运行。
特别是要加强对关键岗位、关键环节的监督，确保权力在阳光下运行。
同时，要加强制度建设与执行，确保制度落到实处。
三、加强廉洁教育，提高员工素质廉洁教育是企业清廉建设的重要手段。
我们要深入开展廉洁教育，加强员工廉洁自律意识，提高员工的道德修养。
通过开展廉洁文化进企业、进部门、进班组等活动，营造风清气正的企业氛围。
四、强化监督检查，严肃查处违纪违规行为监督检查是企业清廉建设的有力保障。
我们要加强对企业各项工作的监督检查，及时发现和纠正问题。
对违纪违规行为，要严肃查处，绝不姑息。
同时，要充分发挥内部审计、纪检监察等部门的监督作用，确保企业清廉建设取得实效。
五、发挥示范引领作用，树立良好形象企业清廉建设需要全体员工的共同努力。
我们要发挥示范引领作用，领导干部要带头遵守廉洁自律规定，以身作则，树立良好形象。
同时，要加强与外部合作单位的廉洁合作，共同营造风清气正的市场环境。
总之，企业清廉建设是一项长期而艰巨的任务。
让我们携手共进，以更加坚定的决心、更加有力的措施，推动企业清廉建设不断取得新成效，为实现企业高质量发展、助力我国经济社会发展贡献力量！谢谢大家！。
最新企业廉洁演讲稿
【企业廉洁演讲稿】
作为刚刚踏进企业的新员工，首先应端正位置，端正思想，由于有很多知识我们还不懂，有很多实践东西在等待我们往学，而保持一个良好向上的积极心态，我想应该是前进路上的最基础动力。
也许，在今后的岗位上，我会有卓越的成绩，也许我只会是默默无闻的小卒，然而不论在哪个岗位，都应牢记“清廉”二字，将“廉” 铭刻心中。
“倡廉”是一项复杂的、长期且艰巨的任务，作为八零后的我们，如何真正将廉洁二字落实、贯串到我们的生活中，学习中，工作中?如何有效的往扩大这份感染力?这，是值得我们深思的一个题目。
今天，我的演讲题目便是我心中所想的答案“恪守廉洁-我们义不容辞”。
所谓“廉”，应是一种思想上的意识，自我约束的意识，坚持正直的意识，这种意识不同于内心所想的东西，是带有自我强制性的，而我们为什么以为我们可以做到自我强制，这，便需要我们用扎实的修养来做基石。
以廉为本的修养可以有很多体现方式，也许我们从不曾停止修养的养成，只是对它的含义有些许模糊;也许在物质纵横的今天，你我都明白我们的“修养”已有所变质，已不足以为“廉”做基石，只是不知道该以作甚参照;也许我们都忽略甚至忘记了长辈们时常教导我们的一句话，一句曾几何时让我们耳熟能详话-孩子，要做好人，要做好事!长大了做好官，做清官!质朴的一句话，蕴含着信任与期待!然而现在，当你身居要
职，手握重权的时候，当你正在进行贪腐的时候，你可曾想起这句话，你的修养可曾为你的清廉遮风挡雨。
假如你连做人最基本的修养，儿时最质朴的道理都能绝不眷恋的丢开，那么你是否还能站在阳光下铿锵有力的告诉我们作甚好人，作甚清廉?
从政治文化到企业经济，从科学治理到思维创新，贪腐的形式在不断的发生变化，贪腐的手段也在不断的被注进“通情达理”的新名词。
在当前社会经济全面发展的大好形式下，作为发展中国家之一，我们在固守优良传统，我们在支持思维创新;我们在公司以培养、发展复合型人才为契机，坚持岗位创新，力求凭绩效拿薪金。
“一份耕耘，一分收获”，质朴本应是我们血液中的骄傲，傲骨本应是我们不可粉碎的廉洁精神。
老一辈的清廉，为何在当今社会成了有些人口中的“看不开”、“认死理”?在虚荣的自尊上，有些人的思想开始产生变化，廉洁自律的修养变得不再坚定，曾经那为之骄傲“廉洁精神，自律意识”没有被贪腐拉下水，却由于无法及时重视自己的角色，而被一些肤浅的语言击中，于是不想再做认死理的人，看不开的人;于是，开始使用小权某小利，以换取虚荣心的满足，玄色的雪球越滚越大，遮住了他们的视线，使之他们思想上的狭隘点日渐彰显。
贪腐高发地之一的电力系统中，华中电力团体公司原总经理贪腐贿赂案件、陕西原农电局长王文学贪腐案的东窗事发不仅没有让其他贪腐职员迷途知返，反而在这些人心中滋生了侥幸的心理，使他们学会了隐躲自己的贪腐行为，变更贪腐的形式，使至社会贪腐题目
屡禁不止。
然而终究雪球是经不住阳光炙晒的，人民的气力是伟大的，胜利只会属于我们。
回头看往，为什么会是这样?贪腐队伍中，有让我们敬畏的老一辈学者，有与我们同龄的年轻人，还有本应与我们携手作战的公务员、领导人，他们有渊博的学识，坚强的性格，为何会却如此轻易的踏进贪腐行列?还有那些没有被贪腐直接拉下水，却由于所谓的“虚荣的自尊”而踏进贪腐行列的人，我们感到愤慨，我们更加深深的感到惋惜!这是为什么，这得不引起我们的深思。
所以，我想任何时候，廉政教育永远不会过期，自律修养应固之再固,!社会发展的同时，各项监视机制，治理机制纷纷出台，抨击贪腐，弘扬正气已成为全社会共同的责任。
我们有着优秀的党员队伍，有着团结的群众队伍、有着时刻待发的团青队伍，正所谓，魔高一尺，道高一丈，防腐倡廉，以廉制腐，我们当仍不让。
党的第十七次全国代表大会中，hjtxx在开幕式上所作的报告，高屋建瓴，寓意深刻，既立足当前又放眼长远，特别是党与贪腐“水火不相容”这样的铿锵之词，首次出现在了报告中，这清楚的表明我们党对加强廉政文化建设和惩办和预防贪腐的坚强决心。
不论在一个岗位，我们都会积极响应当中心号召，树立正确的政绩观，利益观、做事为博百姓笑，不为烽火戏诸侯，做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋。
由于恪守廉洁，我们义不容辞，所以我们会始终坚持加强廉政自律修养，用最简单的道理做好人，做好事，做好官。
像mzd同道所说的：
做一个高尚的人，一个有道德的人，一个纯粹的人，一个脱离了低级趣味的人，一个有益于人民的人。
由此而继续和发展“三个代表”要求，始终保持共产党员的先进性。
按照“八个坚持，八个反对”的要求规范自己的言行，以群众满足、答应、兴奋、赞成，作为做好人、做好事的出发点和落脚点。
从人格上自重，心灵上自省，思想上自警，精神上自励，以“刻”字责己，严于律己，宽以待人，做到不仁之事不为，不正之风不染，，不法之事不干。
最后，作为是电力企业的员工之一，在认真学习xx届人大精神的同时，我们清楚的知道，xx届人大的顺利召开将对电力企业的发展起到至关重要的指导作用，新一届国家领导集体的产生必将对电力企业的发展提出新的任务、新的要求，同时，这也是电力企业开创“和谐电力”的新机遇。
在庞大的电力队伍中，我们也许只是一个枝丫，但是由于-恪守廉洁，我们义不容辞，所以借此机会，我们***供电公司所有职员决心在即将到来的新任务、新机遇眼前做到更加严格的廉洁律己，优化作风，认真抓好五个环节，加大四种力度，推进两种创新，努力构建绿色电网。
同时，在奥运到来之即，为保奥运供电我们将全力已赴!
【企业廉洁演讲稿】
尊敬的各位领导，各位同事，各位来宾：
大家下午好!
非常荣幸今天能在这里和大家一切讨论;廉洁从业,员工和企业的
希看;这个话题,廉洁是一个企业的声誉和招牌，它不仅关系着企业的生存和发展,而且更关乎国家信誉;对于国家事业单位，声誉除了代表着个人形象,更是国家的利益的体现.千里之堤毁于蚁穴,用我们比较粗俗的话说是;一颗老鼠屎坏了一锅粥;,因此,我们都应该树立正确的人生观和价值观,以自己的职业为荣,不做短暂的流星,争当平凡的恒星.
廉洁从业、遵守职业道德,是我们的做人之本,是我们给自己人生的定位.在流芳百世和遗臭万年之间,也许我们不一定能流芳百世,但也不应该遗臭万年.现在提倡和谐社会,我们经常看得到这么一句话:; 勿以善小而不为,勿以恶小而为之;，。
现在有些人以为现代这个社会，花天酒地，灯红酒绿不算……
相信在座的各位都听过一句话:;以铜为镜,可以正衣冠;以人为镜,可以知得失.; 古语有云：正心，修身，齐家，治国，平天下。
廉洁修身乃齐家之始，治国之源，平天下之基。
所谓“廉”，应是一种思想上的意识，自我约束的意识，坚持正直的意识，廉洁自律，能够加强党风廉政建设，创优合规发展环境，强化全体干部职工拒腐防变思想。
我曾经在网络上听取过贿赂服刑职员的现身说法。
这些犯罪职员，他们曾经有着自己的梦想，有着好的工作环境，有着较高的经济收进，有着幸福的家庭，他们曾经为国家和社会做出过突出的工作成绩、深受领导和同道们的信任。
然而，面对金钱利益的诱惑，他们人生的航标迷
途了，丧失了理想信念，终极走上了犯罪的道路，把自己送进了地狱之门。
今天，他们声泪俱下的忏悔和警醒，对亲人家庭的感念，对自由的渴看，深深的感染了我，他们用自己的例子告诉我们要廉洁自律，珍惜拥有。
我是长城公司的一名操纵工，工作已有三个年头，我们的公司有着严格的廉洁制度，我要时刻保持清醒的头脑，按规办事，面对物欲横流的社会，我更加需要走好人生的转折点，把握好自己人生的航标。
要以谦虚之心加强学习、以谨慎之心对待权利、以淡泊之心对待名利、以警惕之心对待诱惑、以感恩之心对待监视、以快乐之心对待生活。
作为八零后的我们，如何真正将廉洁二字落实、贯串到我们的生活中，学习中，工作中?如何有效的往扩大这份感染力?这，是值得我们深思的一个题目。
我以为应以以下几个方面严格要求自己。
在思想上，树立正确的世界观、人生观、价值观。
进一步加强自身的思想政治教育和职业道德教育，警钟常叫，努力做到自持、自重、自省、自警，要耐得住寂寞、经得起诱惑，顶得住歪风、经得住考验。
以辛勤劳动为荣、以好逸恶劳为耻，以老实取信为荣、以见利忘义为耻，以遵纪遵法为荣，以违法乱纪为耻。
在工作上，恪尽职守、严于律己、加强学习。
认真学习相关法律法规、认真学习我公司的各项规章制度，认真学习业务技术，进步个人素质和法律意识，按规矩办事，按要求操纵，廉洁自律、严于律己。
算好
政治账、尊严账、家庭账、事业账、金钱账、自由账、健康账，时时势事自警自律，扎扎实实做好本职工作。
在生活上，勤俭节约、艰苦朴素、珍惜拥有。
发扬勤俭节约、艰苦朴素的传统美德，以艰苦奋斗为荣，以骄奢淫逸为耻。
不攀比、不奢侈、学会满足、珍惜来之不易的工作、家庭和幸福生活。
廉洁自律，是我们新一代的责任，是我们年轻人的使命。
正如我们长城公司的廉洁标语“小慈是大慈之贼，小利是大利之贼”，我们要不断进步自己，做好本职工作，守住自己的那口井，不越法律之线，努力成为一名优秀的长城员工，让你我携手共筑我们长城公司更加美好的明天!。
