安全生产标准化-逐级签订责任书

安全生产工作承诺书（主要负责人）为实现我单位安全生产方针和目标，向全体员工和社会郑重承诺：（1）认真贯彻执行国家和地方政府有关安全生产的法律、法规、标准和规范，及上级单位的要求与安全生产规章制度，全面落实履行安全生产职责。

（2）建立安全生产领导机构和管理机构，负责督促建立健全并落实安全生产责任制，督促检查安全生产工作，组织制定事故隐患排查判定标准和考核奖惩标准，及时消除生产安全事故隐患。

（3）建立安全生产标准化管理体系，全面、系统、持续地识别、评估和控制安全生产中的风险，制定切实可行的安全生产目标，通过全体员工的努力来持确保人身、财产安全。

（4）提供充足的的人力、物力、财力支持，充分调动各种资源，以保证安全生产标准化工作长期持续进行，确保公司安全生产目标的实现。

（5）组织制定单位安全生产规章制度、安全操作规程和重大安全技术措施，并监督检查执行情况。

（6）组织制定并实施我单位安全生产教育和培训计划，为全体员工提供必要的安全生产教育培训条件，强化安全教育培训，广泛宣传安全生产法律、法规、标准规范和各项规章制度，开展安全生产活动。

（7）为员工提供劳动防护用品和特殊防护用品，加强对员工劳动防护用品和特殊防护用品的使用、维护和管理，确保员工身体健康。

（8）定期组织并参加事故隐患排查，组织单位事故隐患的治理，定期听取事故隐患排查治理情况汇报，组织对事故隐患治理效果进行评估，批准重大、重要事故隐患治理方案、验收报告，组织重大事故隐患应按相关规定上报，批准隐患排查治理的考核奖惩意见，并监督其实施。

（9）组织风险识别，批准单位重点危险源清单和隐患排查重点部位清单。

（10）充实安全生产管理人员，定期召开全体职工会议，并在会议上报告单位安全生产情况，定期听取安全生产管理部门的工作汇报，及时研究解决或审批有关安全生产中的重大问题。

（11）组织实施单位从业人员的职业健康工作。

（12）组织制定、修订、实施各项安全生产应急预案，定期组织对员工进行应急救援预案的学习和演练。

（13）及时、如实的向安全生产监督管理部门及上级单位报告安全生产事故，全力配合、协助对事故的调查处理。

（14）接受员工和上级单位的监督，使单位安全生产标准化工作得到持续改进和提高，促使单位安全、和谐、高效发展。

主要负责人（总经理）：2020年1月2日安全生产工作承诺书（副总经理）为防范安全生产事故的发生，保障员工的健康与生命安全，避免单位财产损失，确保企业的安全稳定发展，本人郑重承诺：1、认真贯彻执行安全法及国家相关的法律法规，对分管业务范围内的安全工作负责。

2、认真落实本单位的安全生产运行保证体系，落实安全生产岗位责任制、遵守各项安全生产管理制度及各岗位安全操作规程。

3、落实分管业务范围内的安全生产资金投入，满足安全生产条件。

4、积极组织分管部门职工参加安全生产教育和培训，提高员工的安全生产意识，保证员工熟悉有关安全生产的规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。

5、参加单位或组织分管业务范围内的安全生产大检查和隐患排查，发现问题立即进行整改。

6、对分管业务范围内的重大危险源和易发生事故的重点部位进行辨识，实施有效监控，落实应急措施，开展定期巡回检查，组织或参加应急演练。

7、不违章指挥，监督员工按章操作，纠正员工违章行为。

8、积极配合上级主管部门的安全监察、检察工作。

9、参与组织事故的救援和事故原因的调查处理及善后处理工作。

对违反上述承诺，接受相应的行政处罚，并承担相应的责任。

承诺人（签字）：年月日安全生产工作承诺书（部门负责人）为防范安全生产事故的发生，保障员工的健康与生命安全，避免单位财产损失，确保企业的安全稳定发展，本人郑重承诺：1、认真贯彻执行安全法及国家相关的法律法规，对分管部门的安全工作负责。

2、认真落实本单位的安全生产运行保证体系，落实安全生产岗位责任制、遵守各项安全生产管理制度及各岗位安全操作规程。

3、落实本部门的安全生产资金投入，满足安全生产条件。

4、积极组织分管部门职工参加安全生产教育和培训，提高员工的安全生产意识，保证员工熟悉有关安全生产的规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。

5、参加单位或组织本部门员工开展安全生产大检查和隐患排查，发现问题立即进行整改。

6、对分管部门的重大危险源和易发生事故的重点部位进行辨识，实施有效监控，落实应急措施，开展定期巡回检查，组织或参加应急演练。

7、不违章指挥，监督员工按章操作，纠正员工违章行为。

8、为员工配备符合国家标准和行业标准的个人防护用品，培训员工正确的使用方法，并监督其有效佩戴使用。

9、参与组织事故的救援和事故原因的调查处理及善后处理工作。

对违反上述承诺，接受相应的行政处罚，并承担相应的责任。

承诺人（签字）：年月日安全生产承诺书（员工）为了个人的安全健康，为了家庭的幸福美满，为了企业的稳定发展，本人并郑重承诺：1、严格遵守国家法律、法规和单位的各项安全规章制度和安全管理规定，积极参加本单位组织的各项安全活动。

2、自愿接受单位、部门、班组等各级安全教育和业务技能培训，努力提高自身安全意识及工作业务技术水平，做到“不伤害自己、不伤害他人、不被别人伤害、保护他人不被伤害”。

3、工作中自觉遵守本岗位的《安全技术操作规程》，认真按规程和安全要求进行操作，做到不违章蛮干、不冒险作业。

4、正确佩戴和使用劳动防护用品，按要求使用和维护本岗位的安全防护设施。

5、熟悉岗位安全操作规程，掌握岗位安全技能，知道岗位存在的危险性，会采取预防措施和应急方法。

6、积极参加班组事故隐患检查和整改工作，工作中发现事故隐患或者其他危险（危害）因素，立即向上报告，并配合班组和部门进行解决。

7、主动制止不安全行为，对发现事故隐患或者其他不安全因素，立即向现场安全生产管理人员或相关负责人报告。

8、注意上下班车辆行驶安全及乘坐班车的安全。

对违反上述承诺，接受相应的行政处罚，并承担相应的责任。

承诺人（签字）：年月日总经理安全目标责任书一、工作目标（1）全年无重、特大伤亡事故，急性中毒事故发生；（2）重伤、死亡率为0；轻伤事故率在4%以下；（3）火灾事故为零；车辆机械伤害事故为零；（4）消防设施、消防器材保持完好、有效；（5）确保安全出口、疏散通道顺畅；（6）安全生产责任书签订率100%；（7）事故隐患整改率90%以上；（8）员工安全生产教育、培训率100%；（9）特种作业人员持证上岗率100%；（10）员工参加工伤社会保险100%；（11）保证各类安全生产警示标志完好无损。

二、责任内容1)建立健全并督促落实本单位安全生产责任制；2)组织制定、修订并督促落实本单位安全生产管理制度和操作规程；3)组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划；4)保证本单位安全生产投入的有效实施；5)督促、检查本单位安全生产工作，及时消除事故隐患；6)组织实施本单位职业病防治工作，保障从业人员的职业健康；7)依法履行本单位建设项目安全设施和职业病防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用（以下简称“三同时”）的规定；8)依法设置本单位安全生产管理机构并配足安全生产管理人员，落实本单位技术管理机构的安全职能并配备安全技术人员；9)组织制定、修订并实施本单位生产安全事故应急预案；10)及时、如实报告生产安全事故；11)定期研究安全生产工作，向职工代表大会、职工大会或者股东大会报告安全生产情况；12)法律、法规、规章规定的其他职责。

三、考核安全生产委员会按照《安全生产责任制度》定期考核，如发生事故，按照公司《生产安全事故报告和调查处理制度》追究责任。

四、附则1、本责任书有效期限为一年，即：2020年1月2日至2021年1月1日。

2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。

总经理签字：2020年1 月2日副总经理安全目标责任书一、工作目标（1）全年无重、特大伤亡事故，急性中毒事故发生；（2）重伤、死亡率为0；轻伤事故率在4%以下；（3）火灾事故为零；车辆机械伤害事故为零；（4）消防设施、消防器材保持完好、有效；（5）确保安全出口、疏散通道顺畅；（6）安全生产责任书签订率100%；（7）事故隐患整改率90%以上；（8）员工安全生产教育、培训率100%；（9）特种作业人员持证上岗率100%；（10）员工参加工伤社会保险100%；（11）保证各类安全生产警示标志完好无损。

二、工作职责1）负安全生产主管领导责任。

2）熟悉并认真执行锅炉安全法规、有关技术标准和行业有关管理规定。

组织或参与拟定本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案。

3）提出安全生产工作计划并组织实施。

4）定期主持召开安全生产会议，布置和总结安全生产工作，通报消防、安全、环境保护检查情况以及安全隐患的整改措施。

5）参与制订事故应急救援预案，落实应急救援队伍、应急救援物资，组织应急救援演练。

6) 组织建立企业事故隐患排查治理专业技术组，批准企业隐患排查治理专业组名单，组织专业技术组开展各项工作。

7) 组织各部门事故隐患排查治理费用的申报、计划制定、使用管理和效果评价，并根据权限批准或审核相关费用的支出使用。

8）组织安全生产大检查，组织单位和各部门进行事故隐患排查，发现重大事故隐患立即上报主要负责人；组织制定、审核重大、重要事故隐患的治理方案，并组织实施；组织制定重大、重要事故隐患的验收，并审核验收报告；组织进行事故隐患年度统计分析，并批准分析报告；组织对各部门隐患排查治理工作进行监督检查，并提出考核奖惩意见。

9）组织供热采暖系统普查，做好技术定案和设计工作。

10）负责事故分析，解决供暖期间的技术问题，组织好维修和抢修工作，保证正常供暖和安全运行。

11）入冬前监督项目按有关规定配备运行人员并组织培训。

13）负责各级相关人员之间的配合协调工作，保证安全运行和正常供暖。

14）应用推广节能、环保新技术和新产品，节能降耗、保护环境。

15）负责组织联检、评奖、报表、总结工作和专业技术培训。

16）审核建立健全锅炉安全技术档案工作，审核年度采暖供热系统大修、更新和保养计划，负责审批施工、调试和竣工验收工作。

17) 组织对锅炉及安全附件等的定期检查，发现问题立即处理，情况紧急时，可以决定停炉，并及时向上级领导报告。

18）负责与市区供暖办和环保等主管部门的联系工作。

三、考核安全生产委员会按照《安全生产责任制度》定期考核，如发生事故，按照公司《生产安全事故报告和调查处理制度》追究责任。

四、附则(一)本责任书有效期限为一年，即：2020年1月2日至2021年1月1日。

(二）本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。

总经理签字签字：副总经理签字：2020年1月2日财务部经理安全目标责任书一、工作目标（1）全年无重、特大伤亡事故，急性中毒事故发生；（2）重伤、死亡率为0；轻伤事故率在4%以下；（3）火灾事故为零；车辆机械伤害事故为零；（4）消防设施、消防器材保持完好、有效；（5）确保安全出口、疏散通道顺畅；（6）安全生产责任书签订率100%；（7）事故隐患整改率100%以上；（8）员工安全生产教育、培训率100%；（9）员工参加工伤社会保险100%；（10）保证各类安全生产警示标志完好无损。