基层工会工作总结3篇
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基层工会工作总结7篇第1篇示例:基层工会是工人群众的组织,是维护工人权益、促进劳动关系和谐稳定的重要力量。
基层工会的工作总结是对过去一段时间工作的回顾和整理,旨在总结经验、发现问题、改进工作,为进一步加强基层工会建设和服务工人群众提供参考。
一、工作开展情况总结基层工会在过去一段时间里,围绕维护职工权益、促进劳动关系和谐稳定,开展了一系列工作。
比如组织开展职工培训、举办文体活动、开展职工健康体检等。
这些工作不仅提升了职工的技能水平,增进了职工间的交流与合作,也为职工的身心健康提供保障。
基层工会还积极参与劳资纠纷调解,促进了企业内部劳动关系的和谐稳定。
二、存在的问题及不足在工作总结中,我们也要客观地认识到存在的问题和不足,以便进一步改进完善工作。
一是组织活动的参与度不高,部分职工对工会活动缺乏兴趣和认可。
二是劳资纠纷调解工作还存在一些难题,需要加强工会干部的法律知识和调解技能培训。
三是部分基层工会组织的自身建设和能力建设亟待加强,需要进一步完善机制、规范制度,提升工会服务水平。
三、未来工作规划在工作总结的基础上,我们要制定未来工作规划,明确目标和任务,抓住重点,推动基层工会工作不断前行。
一是加强职工培训,提升职工技能水平,增强职工的就业竞争力。
二是加强员工关系沟通,促进企业内部劳动关系的和谐发展。
三是加强对职工权益的维护与服务,为职工提供更多更好的帮助。
基层工会作为维护职工权益、促进劳动关系和谐稳定的重要组织,应积极总结工作经验和问题教训,不断完善工作机制,提高服务水平,为实现工人阶级的根本利益服务,为推动我国经济社会发展贡献力量。
希望各基层工会充分发挥作用,为职工群众谋福祉,为企业发展保驾护航。
【字数达标,共计891字】。
第2篇示例:近年来,随着我国经济不断发展和社会结构的持续变革,基层工会的工作也日益显得重要和需要。
基层工会作为工人群体的组织形式,承载着维护职工权益、促进劳动关系和谐、推动企业发展等重要职责,发挥着不可替代的作用。
基层工会年度总结的范文6篇第1篇示例:基层工会年度总结一、回顾过去一年的工作去年,我们基层工会在支部的领导下,积极推动了各项工会工作的开展,全面提高了职工们的工作积极性和生产效率。
通过工会组织的一系列活动,使职工们在工作之余也能有充分的休息和娱乐,提高了职工的幸福感和归属感。
在过去一年中,我们工会开展了一系列职工大会、文体活动、技能培训等,鼓励更多的职工积极参与积极创造更有利于企业和职工发展的环境。
我们还组织了一些公益活动,积极参与社会公益事业,传递正能量,营造和谐社会氛围。
二、突出工作亮点1. 职工大会:通过定期举办职工大会,让职工们了解企业的发展情况,同时也了解工会的工作动态,激发职工的工作热情。
2. 文体活动:举办各种文体活动,如篮球比赛、舞蹈比赛、知识竞赛等,丰富职工的文化生活,增强职工之间的团结和交流。
3. 技能培训:组织各类技能培训班,提高职工们的综合素质和技能水平,为职工们的职业发展打下坚实的基础。
4. 公益活动:主动参与各项公益活动,如扶贫助学、环保宣传、慰问老人等,传递正能量,展现企业的社会责任感。
三、存在的不足与改进建议在过去一年的工作中,我们也存在一些不足之处,主要体现在以下几个方面:1. 组织不够紧密:工会组织的分散程度较大,各个部门之间缺乏有效的沟通和协作,导致工作难以统一,建议加强工会组织建设,提高组织的凝聚力和战斗力。
2. 活动安排不合理:部分文体活动和技能培训班安排不合理,时间冲突较大,影响了职工的积极性和参与度,建议在活动安排上更加合理科学。
3. 公益活动宣传不足:部分公益活动的宣传力度不够,导致参与人数较少,建议在公益活动的宣传上加大力度,吸引更多职工的参与。
四、展望未来工作在新的一年里,我们将继续秉承“团结、协作、奉献、共赢”的工会精神,进一步加强工会组织建设,提高工会工作的效率和质量,为职工们创造更加优越的工作和生活环境。
我们将继续开展各类文体、技能培训、公益活动,满足职工们的不同需求,增强职工的幸福感和归属感,为企业的发展和职工的幸福生活做出更大的贡献。
2023年基层工会年终工作总结8篇第1篇示例:2023年已经接近尾声,回顾这一年基层工会的工作,我们充满感慨和成就。
在过去的一年里,基层工会以“服务、守护、团结、奉献”为宗旨,积极履行职责,为职工群众服务,促进企业和谐发展。
在全体工会干部职工的共同努力下,我们取得了一系列成绩,以下是2023年基层工会年终工作总结。
一、组织机构升级在2023年,我们对基层工会的组织机构进行了升级和优化,增设了工会女委员会、工会青年委员会等机构,形成了较为完善的工作架构。
各项工作更加有序、有力地开展,为进一步发挥工会作用打下了坚实基础。
二、工作成效显著在2023年,我们深入开展了“关爱职工、服务企业”的系列活动,包括定期走访职工家庭,关注职工生活、工作情况,积极推进企业文化建设等。
各项活动得到了职工群众的广泛支持和好评,工会工作的声誉和影响力得到了进一步提升。
三、维权服务得到加强在2023年工会维权方面取得了一定成绩,通过建立健全的维权服务机制,及时妥善地解决了职工的权益问题,有效维护了职工合法权益。
我们还积极协助企业解决用工纠纷,促进了企业稳定和谐发展。
四、党建工作融入工会建设2023年是党的建党100周年,我们开展了丰富多彩的党建活动,将党建工作与工会建设有机结合,使工会成为宣传党的政策、宣传党的主张的重要阵地和平台。
通过开展“不忘初心、牢记使命”主题教育等活动,进一步提高了广大职工的思想政治觉悟。
五、健全财务监督制度在2023年,我们重视财务管理工作,进一步健全并规范了财务监督制度,严格执行“公开、透明、规范”的原则,确保了工会经费的合理使用和监督。
我们还加强了对职工福利待遇的管理和发放,保障了职工的合法权益。
六、积极开展公益活动2023年,我们积极响应国家号召,开展了一系列公益活动,如参与扶贫济困,开展环境保护、爱护老人等志愿服务活动,为社会贡献一份力量。
这些活动得到了社会各界的高度认可和好评,为基层工会树立了良好的形象。
2024年基层工会工作总结范文汇总四篇2024年基层工会工作总结120__年度,__镇工委在县总工会的正确领导下,在镇党委政府的关心和支持下,深入学习领会贯彻落实了党的__大__全会精神和中国工会第__次全国代表大会精神,按照县总工会的安排部署,理清工会工作思路,切实加强和规范基层工会组织建设,探索新形势下的工会工作,推行区域性工资集体协商,建立和完善基层工会组织,努力开创__镇工委工作的全新局面,现将20__年工会工作报告如下:一、广泛宣传,营造工会工作的良好氛围工会是党联系职工群众的桥梁和纽带,是会员和职工利益的代表,是中国特色社会主义政治文明的重要组成部分,是党的领导和人民当家作主的一个重要结合点,__镇工委以完善工会基层组织建设为基础,以建立健全机制建设为重点,以工会自身建设为关键,主动争取镇党委政府的高度重视,着力加强机关工会组织和基层企业工会组织建设,镇党委政府把工会工作摆上工作日程。
创新活动载体,深入开展工会工作和工会活动。
营造了__镇工会工作的良好氛围。
二、__县__镇工会抓好基层工会规范化建设为确保年度重点目标任务的顺利完成,该镇注重抓好基层工会的规范化建设,不断提高基层工会的凝聚力、感召力,充分发挥工会在促进经济社会发展中的主力军作用。
1、建全制度规范工会工作。
该镇总工会制定印发了村级工会、非公企业工会《工作制度及各委员工作职责》,要求基层工会采取一定的形式向辖区农民会员和群众公示,接受监督;形成基层工会***、委员职责清楚,分工明确,促进基层工会加强规范化建设,充分发挥职能作用,引导和带领群众发展主导产业,增加收入,不断为促进经济社会的快速发展而努力。
2、真抓实干争取党政支持。
各基层工会从***到委员,充分发挥职能作用,围绕党委、政府的中心工作,积极配合村“两委”会的工作部暑,全力做好支持配合。
3、发挥职能引导群众参与。
充分发挥村级工会的宣传、组织、协调职能,宣传好党在农村的路线、方针、政策,组织群众积极参与主导产业的发展,促使全镇花椒规模发展,奠定了农民增收的基础,公益事业得到发展,生产生活条件得到改善,从而得到了群众的理解、支持,参与工作的积极性不断提高,也使基层工会的工作得到群众认可,赢得了各级组织的大力支持,为确保工会工作上水平奠定了坚实的基础。
基层工会组织员个人工作总结6篇篇1作为一名基层工会组织员,我深感自己肩负的责任与使命。
在过去的一年中,我致力于推动工会工作的深入开展,提高会员的福利与权益,积极组织各类活动,加强组织内部的沟通与协作。
以下是我个人工作总结:一、会员服务与权益保障始终将会员服务放在首位,认真倾听会员的需求与意见,及时反馈并积极解决。
通过建立完善的沟通机制,确保会员的诉求能够得到有效处理。
同时,加强了对会员权益的保护,推动制定了更加合理的福利政策,确保会员在生活、工作等方面得到应有的关怀与支持。
二、组织活动与文化建设积极组织各类文化活动,如举办文艺晚会、运动会等,丰富了会员的业余生活,增强了组织的凝聚力。
同时,注重培养会员的团队合作精神和社会责任感,通过志愿服务、公益活动等形式,引导会员积极参与社会建设,贡献自己的力量。
三、内部管理与协作不断完善内部管理制度,提高组织的管理效率。
通过定期召开会议、建立工作群等方式,加强了组织内部的沟通与协作,确保各项工作能够有序进行。
同时,注重培养组织成员的管理能力和专业素养,为组织的持续发展提供了有力保障。
四、总结与展望总体而言,过去一年中,我在基层工会组织工作中取得了一定的成绩,但仍然存在一些不足和需要改进的地方。
在未来的工作中,我将继续努力,加强学习,提高自己的业务水平和工作能力。
同时,我也希望组织能够给予我更多的支持和机会,让我能够更好地为会员服务,推动组织的发展进步。
具体而言,我计划在以下几个方面进行改进和提升:一是加强学习,不断提高自己的业务水平和专业素养;二是积极与会员沟通,了解他们的需求和意见,并及时反馈处理;三是推动制定更加合理的福利政策,保障会员的权益;四是组织更多有意义的文体活动和文化讲座,丰富会员的生活。
同时,我也希望组织能够给予我更多的支持和机会。
我相信在大家的共同努力下,我们的基层工会组织一定会越来越强大,会员的福利和权益也会得到更好的保障。
让我们携手共进,为建设更加美好的工会组织而努力!篇2在过去的一年里,我作为一名基层工会组织员,始终坚持全心全意为职工服务的宗旨,认真贯彻落实工会的工作方针,服从大局,服务大局,努力做好所负责的各项工作。
基层工会工作总结报告6篇篇1一、引言本报告旨在回顾和总结基层工会在过去一年的工作成果,梳理工作经验,分析存在的问题,并提出相应的改进措施。
通过总结,旨在更好地服务于广大职工,推动基层工会工作的持续发展和进步。
二、工作内容概述1. 组织建设:加强工会组织建设,完善工会组织架构,确保工会工作的顺利开展。
2. 会员服务:为会员提供多元化的服务,包括文化活动、体育比赛、福利保障等。
3. 维权工作:维护职工权益,协调劳动关系,促进企业与职工之间的和谐关系。
4. 文体活动:组织各类文体活动,增强职工凝聚力,提高职工的工作积极性。
5. 宣传教育:加强宣传教育,提高职工的思想觉悟和道德素质。
三、重点成果1. 成功举办多场文体活动,如职工运动会、文艺晚会等,增强了职工的凝聚力和团队精神。
2. 维权工作取得显著成效,成功调解多起劳动纠纷,维护了职工的合法权益。
3. 会员服务得到进一步改善,职工满意度得到显著提高。
4. 宣传教育深入人心,职工的思想觉悟和道德素质得到明显提升。
5. 与企业建立了良好的合作关系,共同推动企业与职工之间的和谐关系。
四、遇到的问题及解决方案1. 问题:工会组织架构不够完善,部分职工对工会工作不够了解。
解决方案:加强组织建设,完善工会组织架构,加大宣传力度,提高职工对工会工作的认知度。
2. 问题:部分职工参与工会活动的积极性不高。
解决方案:丰富活动内容,提高活动质量,增加活动多样性,吸引更多职工参与。
3. 问题:维权工作中存在一些难以调解的纠纷。
解决方案:加强与企业的沟通与合作,寻求更好的解决方案,提高调解效率。
五、自我评估/反思过去一年,基层工会在组织建设、会员服务、维权工作、文体活动和宣传教育等方面取得了一定的成绩。
但同时也存在许多不足和需要改进的地方。
在今后工作中,我们要加强学习,不断提高自身素质和业务能力,更好地服务于广大职工。
六、未来计划1. 进一步完善工会组织架构,加强组织建设。
2. 加大宣传力度,提高职工对工会工作的认知度和参与度。
基层工会年终总结8篇篇1一、引言本年度,基层工会在公司领导的正确引领下,围绕企业中心工作,积极履行工会职责,深化服务职工群众,取得了显著成效。
本报告将详细阐述基层工会在过去一年的工作内容、成效与不足,并提出改进措施,为今后的工作提供指导。
二、工作内容及成效1. 组织建设在过去一年里,基层工会在组织建设方面取得了显著成效。
我们按照公司总体部署,完善了工会组织架构,加强了工会干部队伍建设,提高了工会工作的整体水平。
同时,我们还积极组织各类培训活动,提升了工会干部的业务能力和服务水平。
2. 职工维权在职工维权方面,基层工会始终坚持以职工为中心,积极听取职工的意见和建议,及时解决职工的合理诉求。
我们加强了对劳动法律法规的学习宣传,提高了职工的法律意识,有效维护了职工的合法权益。
3. 文体活动为丰富职工文化生活,基层工会举办了各类文体活动,如职工运动会、文艺晚会、读书会等,增强了职工的凝聚力,提高了工作积极性。
同时,我们还积极组织职工参与社会公益活动,提升了职工的社会责任感。
4. 帮扶救助在帮扶救助方面,基层工会积极履行社会责任,关注困难职工家庭,开展了多种形式的帮扶救助活动。
我们为困难职工提供了生活帮扶、医疗救助、子女教育等方面的支持,让他们感受到了工会的温暖。
5. 劳动竞赛为激发职工的工作热情,提高业务水平,基层工会积极组织各类劳动竞赛。
通过比赛,不仅提高了职工的业务技能,还增强了职工的团队合作精神,为公司的发展做出了积极贡献。
三、工作不足及改进措施1. 工作宣传不足在过去一年中,基层工会在工作宣传方面存在不足,导致部分职工对工会工作了解不够深入。
为此,我们将加强工作宣传,充分利用企业内外媒体资源,提高工会工作的知名度和影响力。
2. 活动组织不够精细在文体活动组织过程中,我们发现活动组织不够精细,部分活动参与度不高。
为此,我们将进一步提高活动组织的精细化水平,加强活动前期调研,了解职工需求,确保活动符合职工的兴趣和期望。
基层工会年度总结的范文8篇第1篇示例:尊敬的各位领导、亲爱的同事们:大家好!在这个激动人心的时刻,我代表基层工会向大家隆重介绍我们一年来的工作总结。
回顾过去的一年,我们经历了风风雨雨,收获了成绩,也面对了挑战,但始终坚守初心,努力前行。
下面,我将结合实际工作情况,对我们工会过去一年的工作进行总结和分析。
我们在服务职工方面取得了实质性进展。
在过去的一年里,我们密切联系职工群众,广泛开展各类活动,包括职工座谈会、文体比赛、职工培训等,为大家提供了更多的交流、学习和娱乐平台。
通过这些活动,我们不仅能够更好地了解职工们的需求和意见,也能够增进彼此之间的沟通和友谊。
我们还积极协调解决了一些职工关心的问题,包括工资待遇、工作环境等,努力维护了职工的合法权益。
我们在维护劳动关系方面也取得了一定成就。
我们通过多种途径,加强了与企业的沟通和合作,促进了企业与员工之间的和谐相处。
在一些劳动关系纠纷事件中,我们积极调解,维护了双方的合法权益,有效化解了矛盾。
通过这些工作,我们助力企业建立了更加稳定、和谐的劳动关系,为企业的稳定发展创造了良好的环境。
在宣传教育方面,我们也取得了令人满意的成绩。
我们利用各类宣传渠道,广泛宣传工会政策和法规,增强了职工的法律意识和权益意识。
我们还积极营造了良好的工会氛围,组织开展了一系列的文体活动,提高了职工的团结意识和自豪感。
通过这些宣传教育工作,我们为全体职工营造了一个和谐、温馨、阳光的工作环境。
我们要特别感谢每一位工会会员的辛勤付出和支持。
正是因为大家的共同努力和奉献,我们才能取得今天的成绩。
未来,我们将继续保持初心,发挥工会的优势,继续为职工群众谋取利益,为企业的稳定发展贡献力量。
愿我们团结一心,共同前行,共创美好未来!谢谢大家!基层工会全体成员敬上第2篇示例:在过去的一年里,我们基层工会团结一致,共同努力,取得了一系列的成绩,现在我们来进行一次年度总结,回顾一下过去一年的工作成果。
2024工会工作总结4篇2024工会工作总结4篇精选3篇〔一〕文章1:2024年工会工作总结2024年,我们工会在全体成员的共同努力下获得了很多成绩。
本文将对2024年工会工作进展总结,分析获得的成绩,并讨论将来工作的方向和重点。
1.会员人数2024年,我们工会的会员人数比上一年增加了20%。
这一成绩的获得得益于我们工会在宣传成员权益、加强效劳等方面的努力。
2.效劳投诉处理我们工会还积极处理了全年的效劳投诉,据统计,全年效劳投诉率下降了20%。
这主要得益于我们工会在与企业建立更加严密的联络和沟通,及时解决会员遇到的问题。
3.外联关系我们工会加强了对政府及相关部门的联络与沟通,为会员争取了更多的利益。
通过优秀的外联关系,我们也得到了其他工会的赞扬和认可。
2024年,我们工会获得的成绩来之不易,是全体成员共同努力的结果。
其中,以下几个方面值得我们更加深化剖析:1.会员效劳方面我们工会建立了会员效劳中心,并不断完善效劳内容和质量。
我们通过专业化、标准化、信息化等方式进步效劳程度,从而赢得了更多的会员信任和支持。
2.组织管理方面我们工会不断完善组织管理制度,进步团队协作才能和效率,及时传达信息和任务,并坚持规划先行、理论中学的原那么,使我们的工作更加有序和高效。
3.立足职工基层需求方面我们工会坚持立足职工基层需求,举办了屡次文体活动,开展了月度员工效劳日等活动,满足了职工的需求,营造了团结、融洽的企业文化气氛。
1.加强会员效劳我们将进一步完善会员效劳,建立更加完备的效劳体系,进步效劳员工的程度和效劳质量,赢得更多的会员信任和支持。
2.加强组织管理我们将进一步加强组织管理,落实分工和协作,明确职责,进步组织协调与执行的效率和质量,确保工作更加有序和高效。
3.加强职工效劳我们也将坚持立足职工基层需求,科学规划和组织各种类型的职工活动,进步职工的幸福感和满意度,营造良好的企业文化气氛。
总之,2024年我们获得了丰硕的成果,也面临着一系列新的问题和挑战。
第1篇2022年,在上级工会组织的正确领导下,我社区工会紧紧围绕社区党委的中心工作,以服务职工群众为宗旨,充分发挥工会组织的桥梁纽带作用,团结带领广大职工为推动社区和谐稳定发展作出了积极贡献。
现将2022年度基层社区工会工作总结如下:一、加强组织建设,夯实工会工作基础1. 完善组织架构。
根据上级工会要求,我们进一步明确了工会主席、副主席、委员等职务,确保了工会工作的顺利开展。
2. 优化会员结构。
通过走访调研,我们成功吸纳了一批新的会员,进一步扩大了工会组织的影响力。
3. 强化队伍建设。
组织开展了工会干部培训,提高工会干部的业务素质和工作能力。
二、发挥维权作用,维护职工合法权益1. 深入开展劳动法律法规宣传教育。
通过悬挂横幅、发放宣传资料等形式,广泛宣传劳动法律法规,提高职工的法律意识。
2. 做好劳动争议调解工作。
积极调解职工与企业之间的劳动纠纷,维护职工合法权益。
3. 关心职工生活。
开展困难职工慰问活动,帮助解决职工生活中的实际困难。
三、丰富文体活动,提高职工生活品质1. 组织开展丰富多彩的文体活动,如职工运动会、歌唱比赛、书法比赛等,丰富职工的业余文化生活。
2. 举办职工技能培训,提高职工的职业技能和综合素质。
3. 开展志愿者服务活动,组织职工参与社区公益活动,弘扬社会主义核心价值观。
四、加强自身建设,提升工会工作水平1. 严格执行工会经费收支管理制度,确保工会经费的合理使用。
2. 深化工会改革创新,积极探索工会工作的新方法、新途径。
3. 加强与上级工会的沟通联系,及时了解上级工会的工作要求,确保社区工会工作与上级工会工作保持一致。
总之,2022年基层社区工会工作取得了一定的成绩,但同时也存在一些不足。
在新的一年里,我们将继续努力,紧紧围绕社区党委的中心工作,以职工群众需求为导向,不断提升工会工作水平,为推动社区和谐稳定发展贡献力量。
以下是2023年度基层社区工会工作计划:一、加强组织建设,提高工会干部素质1. 深入开展工会干部培训,提高工会干部的业务素质和工作能力。
基层工会工作总结3篇基层工会工作总结范文1 20XX年上半年,莲塘街道总工会在罗湖区区总工会和街道党工委的指导下,结合辖区自身实际,深入企业,主动贴近职工群众,开展各式各样、内容丰富创新的工作与活动。
在实际工作中,街道总工会从基层工会机制规范化建设、维护职工权益、困难职工帮扶、加大职工素质培训力度、丰富职工文体生活等五大方面入手,全面提升辖区工会服务质量,扩大工会影响力。
一、发挥职业化工会干部作用,重点提高基层工会建设质量。
目前,我辖区共有企业653家,工会组织共有613家,其中独立基层工会214家,组建覆盖率92%以上,基本实现工会组织全覆盖。
一、根据上级工会的文件精神,结合我辖区工会组织的实际情况,在工会组织建设基本完成的前提下,我会以提高辖区重点企业工会机制规范化质量建设为重点。
今年,基层工会机制规范化建设重点对象为深圳艺星珠宝有限公司。
该企业职工约450人,主营业务为珠宝自体销售以及代加工。
为更好地完成该项工作,我会召集4名职业化工会干部进行会议,安排每位职业化干部的具体工作职责,充分发挥其作用,使企业工会组建、维权、开展工会活动同时开展,同步全面推进企业工会工作。
目前,经过2个月职业化干部的不断走访,该企业已完成会员入会、工会候选人民主评选、劳动调解委员会成立以及职工参加多项工会文体活动等。
二、每月根据职业化干部走访企业反馈的组建信息,及时更新录入组建数据,形成报表,做到组建数据心中有数。
三、开展3家重点企业工会经审委员的财务培训,指导企业工会合法合理使用工会经费促进工会发展。
二、严查辖区企业薪酬发放情况,协助职工维护合法权益。
今年上半年,为切实做好职工维权维稳工作,我会每月连同街道劳保所深入辖区4个工业小区,逐家企业上门核查企业职工薪酬发放情况。
通过查看企业工资发放资料,询问职工等方式,确保职工工资足额、准时发放。
对重点的65家企业,实施建立档案,重点巡查。
截止到6月底,莲塘辖区共发生4起拖薪欠薪事件,涉及职工360人,涉及金额1124万元,该4起事件均圆满协调解决。
三、坚持开展困难职工帮扶工作,展现工会人文关怀精神。
截止到6月底,重大疾病慰问、生活困难慰问职工累计30人次,慰问金额85500元。
四、开展多元化的工会活动,丰富职工业余生活。
除了关怀活动之外,为丰富职工业余生活,增强企业工会之间的沟通联系,我会积极动员带领辖区企业职工参加工会的各项活动。
2月份的区总工会迎新春饺子宴上,我会邀请辖区9家重点企业的工会干部参与,同时邀请近70名职工观看免费的电影,另外还向16家企业职工派放600张电影兑换券;在区总工会举办的“三八”趣味运动会上,我辖区共有3家企业,共40名女职工参加,并获得了前3名的好成绩;在罗湖区企业职工趣味运动会上,我辖区3家企业共70名职工参加,其中2家企业获得三等奖,1家企业获得道德风尚奖;在广东省劳模推选工作上,我辖区国威电子公司的易凤娇被评选为广东省优秀劳动模范;我会还举办第三届莲塘职工卡拉OK大赛,吸引了40多家企业100多名职工参加,目前到海选阶段,预赛和决赛将在7月完成。
在培训方面,我辖区共有60名职工参加区总工会举办的英语技能培训、会计从业资格培训、人力资源师初级培训等各类技能培训;我会举办了1场茶艺讲座、2场安全生产知识讲座,共约有180名职工参与。
基层工会工作总结范文2 一年来,我会在县委、县政府的正确领导下,高举中国特色社会主义伟大旗帜,深入贯彻落实党的xx大精神,以实践科学发展观,争当山区县工会工作排头兵为目标,以发展和谐劳动关系、维护职工合法权益为主线,积极完成挂钩扶贫、社会治安综合治理、安全生产、和谐创建等项工作任务,积极抓好工会领导班子及成员党风廉政建设岗位职责的落实,着力抓住实施《劳动合同法》的良好契机,积极探索构建工会组织建设新模式,全面推进我县职工维权新机制。
在推进固本强基、技术创新、依法维权、帮扶职工、素质建设等“五项工程”建设中,努力带领全县广大职工在自主创新,和谐创建中充分发挥主力军作用,为构建繁荣、民主、文明、和谐新**作出了新的贡献。
xx年,我会重点工作考核被市总工会评为“先进单位”,被县委县政府评为“县综合治理先进单位”、“县机关作风建设表扬单位”、“县第三批十百千万`干部下基层驻农村`先进工作组”、“县处置``事件先进单位”和“省工会干部教育`三家`培训工作先进集体”。
完成工作任务情况汇报一、工会组织建设工作有新突破我会坚持以“党建指导工建,工建服务党建”的原则,按照全总“组织起来,全面维权”的工作方法,积极探索研究我县工会组建工作新途径新模式,全面推进工会组织建设,进一步扩大了工会组织覆盖面,增强了工会组织的感召力和凝聚力。
1、大力推进工会组建工作。
一年来,我会着力从加强基层工会组织的规范化建设入手,积极推进工会组织由数量型建会向质量型建会的提升,着力研究新经济组织建会的新方法,深入探索农民工、劳务工、建筑行业临时工、劳务派遣人员入会等的有效方法,不断提高工会组建率和职工入会率。
充分发挥工会的工作职能,继续抓好转、改制企业和公司改制中工会组织的重组、调整,重点攻克工业园区、开发区、高新技术和100人以上规模型企业的工会组建。
着力抓好三个工业园区(仙塘工业园区、徐洞工业园区、新城工业园区)工会组建的覆盖面,采取“抓突破点、找易点”人情建会、熟人带路建会、镇府工会联络建会、工业园区建会等多种组建形式,破解各类企业的建会难题,努力提高外资企业、私营企业建会率和职工入会率。
今年,共组建外商投资企业工会18家, 组建私营企业工会23家,组建行政事业单位工会29家,组建工会联合会5家,覆盖企业46个,新增工会会员8767人。
2、抓各级工会干部队伍建设。
共组织工会干部培训班2次:其中,安全生产知识培训班一期,工会知识培训班一期,共培训人数5000多人次。
组织专题研讨3个:一是开展劳动关系和谐企业创建工作调研活动;二是开展《工会法》执法检查调研活动;三是开展企业民主管理厂务公开落实情况调研活动。
组织工会干部外出参观2次。
有效地提高了各级工会干部运用科学理论,分析和解决工会实际问题的能力,不断提高工会干部参与社会事务、开展群众工作、协调劳动关系、维护职工权益的本领。
特别是在抓好今年全县镇级工会干部的换届选配工作中,坚持党管干部、上级工会协管和尊重会员意愿有机统一的原则,选好配强工会主席。
特别强调镇级工会主席由党群副书记担任,下发了《关于加强基层工会建设工作意见的通知》(***03号)文,并着力抓好基层新任工会主席、工会干部业务知识专题培训。
3、积极完善基层工会组织网络建设。
积极加强镇、工业园区、基层企业工会工作基础建设,做到职工基本情况明,建立工会工作资料档案,做到工作台帐记录详细。
同时,按照全总“六好”标准,积极创建示范乡镇 (工业园区)工会组织建设。
到目前止,我县建立工会联合会五家,**、**、**等三个中心镇都成立了镇级总工会,其余18个乡镇成立了工会工作委员会,并全部挂牌,同时,配备了工会兼职干部,由党群副书记兼任工会主席。
4、积极开展创建省级“双拥模范县”拥军优属工作。
努力做好双拥工作任务的完成,今年共慰问复退、军转困难职工4户,增进了军政军民团结,为促进改革开放、经济发展和军队建设作出了应有的贡献。
基层工会工作总结范文3 双闸社区工会在街道工会的正确领导下,高举邓小平理论伟大旗帜,以“三个代表”重要思想和党的十六届三中全会精神为指导,以新区建设和迎“十运”为中心,着力加强基层工会组织建设,以职工维权为重点,以“示范社区工会”创建为载体,坚持规范化、属地化管理,紧紧围绕村支部中心工作开展工会工作,为社区“三个文明”协调发展,再立新功,再创辉煌。
具体总结如下:一、建立健全组织网络,做到管理规范村支部高度重视工会工作,由专职副书记分管该项工作,加强工会的领导。
一是按街道工会的要求,年初,制定了工会工作计划,组织网络,工会工作制度上墙;二是把工会工作列入支部工作计划,每个月召开一次工会领导小组及网络人员会议,讨论研究工会工作;三是进一步明确工会领导小组人员的职责,各尽其责,发挥工会的职能作用;四是加强流动人口的管理,积极做好流动人口在非公企业工作的入会工作,健全管理台帐;五是发挥辖区村民组长的作用,为非公企业工会小组做好服务和协调,及时向社区工会反馈信息。
二、坚持不懈抓好平等协商,签订集体合同为维护非公企业工会小组合法权益,社区工会召开了职工大会与五家非公企业工会小组签订了平等协商,集体合同,进一步规范管理,建立工会小组的会员档案及相关台帐。
组织职工代表参加了街道工会首届区域性职工代表大会,审议通过工会有关章程。
在泽丰办公用品公司推行非公企业职代会,强化民主管理。
村工会工作人员经常到非公企业指导工作,了解企业生产、经营情况,存在的困难和问题,为他们做好服务,排忧解难。
三、突出维权,发挥工会作用工会的主要职能就是维护广大职工的合法权益,社区工会建立健全劳动关系三方协调机制,预警机制、劳动争议调解机制和劳动安全监督机制,对非公企业加强组织领导和业务指导。
工会还利用流动人口管理站,加强对外来务工人员的管理和维权。
六月份在维权站召开外来务工人员座谈会,发放致外来务工人员的一封信,调查问卷,并了解他们生活工作情况,存在什么困难等,增强他们自我保护维权的意识,工会力求把各项工作做实,做到位。
深入贯彻《安全生产法》,切实做好安全生产劳动保护工作和街道“创建最安全街道”工作结合起来,开展零点目标竞赛活动,促进非公企业保护工作法制化和规范化。
组织工会网络人员学习《安全生产法》,每季度开展一次安全生产大检查,努力营造“关注安全,关爱生命”的良好氛围。
四、建立特困职工档案,慰问关心困难职工为了确实关心特困职工的温暖,村工会对社区工会小组的职工进行全面调查摸底,掌握困难职工的情况,为他们排忧解难,今年春节前夕,村工会召开非公企业私营主联谊座谈会,让企业主献一份爱心,共捐款24300元,走访56名特困职工,送去组织的关怀和温暖,此外,还为一户特困职工维修了险房。
一年来,虽然做了一些工作,取得了一定成绩,但离街道工会的要求还有差距,主要是非公企业工会小组职代会还没有全部健全。
XX年将进一步加强工会自身组织建设,守住“示范村工会”荣誉,在每个工会小组建立职代会,充分发挥工会桥梁纽带作用,体现维权,为实现富民强村,两个率先再做新贡献,再创新业绩。