厂区内员工宿舍管理制度
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厂区宿舍管理制度一、宿舍分配1.1 宿舍分配原则(1)根据员工岗位性质、性别、籍贯等因素进行合理分配。
(2)宿舍分配采取自愿原则,员工可根据个人需求向宿管部门提出申请。
1.2 宿舍分配流程(1)新员工报到后,向宿管部门提交宿舍申请。
(2)宿管部门根据宿舍空余情况,安排新员工入住。
(3)员工调换宿舍,需提前向宿管部门申请,经批准后方可调换。
二、宿舍管理2.1 宿舍卫生(1)员工需保持宿舍整洁,不得乱扔垃圾、堆放杂物。
(2)定期开展宿舍卫生大检查,对卫生状况良好的宿舍给予奖励。
2.2 宿舍设施(1)员工应爱护宿舍内设施,如有损坏,需及时报修。
(2)禁止私拉乱接电源,确保用电安全。
2.3 宿舍纪律(1)遵守国家法律法规,遵守厂区管理制度。
(2)禁止在宿舍内吸烟、酗酒、赌博等不良行为。
(3)禁止在宿舍内大声喧哗,影响他人休息。
三、宿舍安全3.1 消防安全(1)员工应掌握基本的消防知识,熟练使用消防器材。
(2)禁止在宿舍内使用大功率电器,防止火灾事故发生。
3.2 人身安全(1)员工应加强自我保护意识,贵重物品妥善保管。
(2)禁止在宿舍内留宿外来人员,防止安全事故发生。
四、宿舍文化建设4.1 开展丰富多彩的宿舍文化活动,提高员工的凝聚力。
4.2 鼓励员工相互关心、相互帮助,营造和谐温馨的宿舍氛围。
五、奖惩措施5.1 对遵守宿舍管理制度的员工,给予表扬和奖励。
5.2 对违反宿舍管理制度的员工,视情节给予批评教育、罚款等处罚。
本制度自发布之日起实施,请全体员工严格遵守。
如有未尽事宜,由宿管部门负责解释。
四、宿舍文化建设(续)4.3 定期举办宿舍文化节,包括但不限于才艺展示、知识竞赛、体育比赛等活动,旨在提高员工的文化素养和生活品质。
4.4 鼓励宿舍之间开展交流活动,分享生活经验,促进宿舍间的友谊和了解。
五、宿舍设施维护与改善5.1 设施维护(1)宿管部门应定期对宿舍设施进行检查和维护,确保设施的正常使用。
(2)员工发现设施损坏,应及时向宿管部门报告,宿管部门应在规定时间内修复。
工厂宿舍管理制度工厂宿舍管理制度(通用8篇)现如今,各种制度频频出现,制度是一种要求大家共同遵守的规章或准则。
我敢肯定,大部分人都对拟定制度很是头疼的,本文是勤劳的小编沉默为家人们整编的工厂宿舍管理制度【通用8篇】,欢迎阅读。
工厂宿舍管理制度篇一为使员工宿舍保持一个良好、清洁、整齐的环境,以保证在工作之余得到充分的休息,维护生产安全和提高工作效益,特制订本制度。
一、住宿员工应按指定的床位住宿,不得擅自调换房间和床位,违者罚款20元。
二、自觉保持宿舍安静,不得大声喧哗,同事之间应和睦相处,严禁在宿舍内酗酒、打架、斗殴或侮辱他人,不得在宿舍内聚餐、赌博、打麻将或从事其他不健康活动,违者视其情节轻重处以10~100元罚款,情节严重者,送交公安机关处理,并予除名。
三、保护宿舍的。
设施、器具设备及门窗棚壁的完好,损坏者按价格赔偿,故意损坏者加倍罚款,若责任不清或知情不举,宿舍集体赔偿。
贵重物品自行保管,注意提防盗窃。
四、厂区车间内物品不得带入宿舍,违者视其情节轻重处以10~100元罚款。
五、不准在宿舍内接待异性,不准随便串门,不得擅自把厂外人员领进宿舍,更不许留宿。
六、为营造一个良好宿舍环境,养成良好卫生习惯,宿舍内卫生轮流负责搞好,不准随地吐痰,不准乱扔废纸、果皮和赃物,不准在宿舍乱写乱画,向墙上踩脚印,不准向公共通道乱扔垃圾,废物、垃圾等应集中倾倒在指定场所,保持宿舍内外环境卫生清洁,违者罚款20元。
七、厂区22:00关门,夜间较迟应于24:00前返回宿舍,在外发生意外,一律由本人负责,公司不负任何责任。
八、注意节约用水、用电,杜绝长明灯、长流水等浪费现象,室内电灯定为一室一灯、一插座,灯泡在100瓦以内(从制度下发之日起,凡宿舍存放电炉、电热器、电饭煲等高耗器具,视为使用处理,除没收器具外,并处以50~200元的罚款)。
九、提高警惕,搞好防火、防盗工作,严防火警,火灾事故的发生。
宿舍内部发生被盗,除保护好现场外,应在24小时内报告厂区主管,否则不予处理,对于人为造成的火警、火灾事故,一经查实,给予责任者一次处以10~1000元的罚款,情节严重者,送交公安机关处理,并予除名。
员工宿舍规章制度管理制度范本(19篇)员工宿舍规章制度管理制度范本(精选19篇)员工宿舍规章制度管理制度范本篇1一、总则1.目的为保证员工有一个清洁、卫生、安全的住宿环境和秩序,保证员工得到充分的休息,特制定本制度。
2.适用范围本制度适用于公司所有住宿员工。
所有员工和宿舍来访人员,在宿舍内必须严格遵守国家法律法令,遵守公司各项规章制度,应服从宿舍管理人员执行本《员工宿舍管理制度》的管理。
二、住宿与退宿手续1.住宿1.1本公司宿舍只提供给本公司员工居住,未经批准不得留宿外来人员。
1.2员工入住宿舍前需填写《入住申请表》,经部门领导及行政部经理书面批准后,由宿舍管理员安排房间,并发放相关住宿用品。
1.3住宿人员必须服从宿舍管理员的统一安排,按指定的房间、铺位入住.未经批准,不得擅自入住或自行调房。
1.4住宿日期以实际搬入时间为准,不得晚于预计时间3日,超过3日的床位不再保留。
2.退宿:员工退宿时,须在行政部办理退宿手续,并退还钥匙和住宿时所领取的物品。
离职人员最晚需在离职当日办理退宿手续。
三、日常管理1.为确保上班办公环境,工作日洗漱时间不得晚于早8:00.2.宿舍房间内及公共区卫生的清扫卫生工作由住宿人员负责,实行轮值制度,以保持宿舍清洁、整齐。
宿舍管理人员不定时检查宿舍卫生,不合格者给予相应处罚。
3.公司(宿舍)大门晚上关闭时间为:周日~周四22:00,周五、周六22:30,住宿人员必须于大门关闭前返回宿舍。
如在外留宿须电话告知门卫/宿舍管理员。
4.工作时间任何人不得随意返回宿舍,如有特殊情况须部门经理申请并通知宿舍管理员,违反者罚款50元,重者按旷工处理。
5.午休时间非住宿人员未经同意不得在宿舍休息,违者扣除当月住房和交通补助。
6.休息时间不使用高音器材、大声吵闹、不进行有噪音活动,22:30后不得用洗衣机洗衣服,以免影响他人休息。
7.自觉爱护宿舍设施,不得随意拆迁,搬动宿舍设施,损坏时要及时通知宿舍管理人员。
厂区厂房宿舍管理制度一、总则为规范厂区厂房宿舍管理,维护良好的工作生活环境,保障职工合法权益,特制定《厂区厂房宿舍管理制度》(以下简称“本制度”)。
二、管理范围本制度适用于厂区内的所有厂房宿舍,包括工人宿舍、员工宿舍等。
三、厂区厂房宿舍管理主体厂区厂房宿舍由厂区管理部门统一管理,实行专人负责制度,建立健全管理机制。
四、厂房宿舍的使用权1、厂房宿舍的使用权属于厂区管理部门,职工拥有使用权限。
2、职工在厂区入住宿舍需按规定申请,经审核后方可入住。
3、职工入住宿舍需签订《厂房宿舍使用协议》,遵守相关规定。
五、厂房宿舍的维护1、职工入住宿舍需妥善保管室内设施设备,遵守公共秩序。
2、禁止在宿舍内进行赌博、聚众打牌等违法活动。
3、严禁在宿舍内存放易燃、易爆材料,禁止使用不明电器。
4、若发现宿舍内设施设备损坏,应主动向管理部门报告,及时维修。
六、宿舍安全管理1、宿舍内禁止使用明火,禁止吸烟,注意用电安全。
2、建立宿舍定期检查制度,发现安全隐患及时解决。
3、督促职工自觉遵守消防规定,不得私拉电线,堆放易燃物品。
4、安装室内监控设施,加强宿舍管理力度。
七、厂房宿舍的卫生管理1、宿舍卫生由职工自行卫生,保持宿舍整洁。
2、定期开展宿舍卫生大扫除活动,保持宿舍干净整洁。
3、加强垃圾分类,定期清理垃圾,确保宿舍卫生。
4、加强宿舍卫生宣传教育,提升职工卫生素养。
八、宿舍的节能管理1、宿舍内设施设备使用时应注意节约用水、用电。
2、建立用水、用电监测制度,合理安排用水、用电。
3、宿舍内若发现水电设施漏水、漏电等问题,应及时维修。
4、提倡职工节约用水、用电,形成良好节能习惯。
九、宿舍管理的处罚与奖励1、对于违反相关规定的职工,将按照规定给予批评教育、警告、罚款等处罚。
2、对于表现优秀、遵守规定的职工,将给予奖励、表扬。
3、建立宿舍管理绩效考评制度,对各宿舍进行排名,实行奖惩并重。
十、宿舍管理的监督1、职工可通过举报电话、投诉信箱等方式,对宿舍管理工作进行监督。
工厂宿舍管理制度(精彩6篇)厂区宿舍管理制度篇一1、不在宿舍内乱挂、乱贴、乱涂、乱丢果皮纸屑,不随地吐痰,自觉维护宿舍内的环境卫生。
2、同宿舍人员应和睦相处。
上床同学下床时应从上下扶梯走,不得往下跳,以免造成危险。
3、不准在楼内追逐打闹,宿舍内要轻声慢步,保持安静;请使用普通话,语言文明。
上下楼梯右行礼让。
4、非己用品未经他人许可不得随意动用,进入他人宿舍先敲门经允许后方可进入;按时就寝,自觉执行作息时间。
晚间熄灯信号发出后,自觉熄灯休息;不得随意调换床位。
5、爱护宿舍内的公共财物;物品摆放整齐。
做到人走关(灯、电扇、水管、房门)等。
6、不准在宿舍内打扑克机及玩手机游戏等。
更不准做危险游戏。
7、宿舍内要安排好值日生,,认真负责每天宿舍楼及房间内的卫生。
及时开窗通风、清理宿舍垃圾,大小便后及时冲水、保持干净无异味。
8、增强安全防范意识,任何时候都不准使用明火等交流电等物品,确保学员安全。
厂区宿舍管理制度篇二第一条为加强公司宿舍的文明建设,使员工有一个清洁、宁静、安全、文明、和谐的生活环境,特制定本条例。
第二条本条例之规定适用于公司所有宿舍。
第三条凡需入住公司宿舍的员工应向综合部申请,经批准后方能入住,未经批准不得入住。
第四条经批准入住宿舍的员工,必须服从管理部门安排,不得擅自变动床位,不得留外人过夜。
特殊情况经宿舍管理部门领导批准的不受此限。
第五条严禁在宿舍区大声喧哗、吵闹、酗酒、打架、赌博以及进行其他违法乱纪的活动。
第六条遵守宿舍作息时间。
冬季晚上10:30分,夏季晚上11:30分后应停止一切娱乐活动,不得放高音响音量,不得有其他干扰他人休息的行为。
夜间最迟应于12:00前返回宿舍(注意关闭大门)。
第七条晚上11:00以后,男、女员工不得串门探访。
严禁在宿舍内做有伤风化之事。
第八条提高自我防范意识,离开宿舍时要关好门、窗,注意保管好自己的物品,注意安全防火。
严禁将危险违禁物品带入宿舍。
第九条严禁在墙壁上乱涂乱画乱贴;严禁私拉乱接电线和使用350瓦以上大功率电器。
厂区员工宿舍卫生规章制度第一章总则为了营造一个整洁、卫生、安全的生活环境,提高员工生活质量和工作效率,根据国家相关法律法规,结合本厂实际情况,制定本规章制度。
第二章宿舍管理1. 宿舍门口不得堆放杂物,必须保持通道畅通。
2. 每天定时开窗通风、打扫室内卫生,保持室内空气清新。
3. 宿舍内禁止私搭乱建,如需增改装修须向管理部门申请审批。
4. 宿舍内不得私拉乱接电线,电器须按规定安装。
5. 严禁在宿舍内吸烟,饮酒、赌博,如发现一经处理。
第三章卫生标准1. 保持卫生间清洁,每日定时清洗,使用完毕后保持干燥。
2. 厨房必须保持干净卫生,饮食用具必须经常清洗消毒。
3. 垃圾桶及时清理,分类投放,杜绝随意乱扔垃圾现象。
4. 床上用品、毛巾、拖鞋等物品要经常清洗消毒,保持干净卫生。
5. 保持宿舍地面及墙壁清洁,定期除尘、擦洗。
第四章安全管理1. 严禁在宿舍内使用明火,如电炉、饭煲等要定期检查。
2. 宿舍内不得私藏易燃物品,避免火灾事故发生。
3. 外出时要关闭宿舍门窗,确保宿舍安全。
4. 使用电器要遵守相关安全规定,定期检查电线插座是否损坏。
5. 如发现危险品、裂缝等安全隐患,要及时通知管理部门处理。
第五章用水用电1. 合理使用水电资源,避免浪费。
2. 使用水电设备要按标准操作,严禁私接私拉破坏设备。
3. 水电设备出现问题要及时通知维修人员进行处理。
4. 如有节约用水、用电建议可向管理部门提出。
第六章处罚措施1. 对违反本规章制度的员工,将根据违规情节轻重给予批评教育、警告、记过、记大过以及开除等相应处罚。
2. 对于不听劝阻、屡教不改、严重危害他人生命财产安全的员工,将绝不手软,绝不姑息。
第七章其他1. 员工如有为维护宿舍环境卫生做出突出贡献的,将给予表扬奖励。
2. 宿舍内如有设施设备损坏或其他问题可向管理部门进行反馈。
3. 本规章制度如有调整,将提前通知员工,并建立台账记录。
以上为厂区员工宿舍卫生规章制度,望全体员工遵守。
公司员工宿舍管理制度7篇范文公司员工宿舍管理制度7篇范文你知道公司员工宿舍管理制度应该怎样制定呢,公司提供员工宿舍居住是为了方便员工上班使员工稳定性提高的举措,下面是小编为大家整理的关于公司员工宿舍管理制度,如果喜欢可以分享给身边的朋友喔!公司员工宿舍管理制度篇1第一条为使本公司宿舍管理合理化、规范化及合理使用,特制定本制度。
第二条本公司分配宿舍,原则上由各部门主管择优推荐及个人申请保证,或在本公司表现优秀之在职人员。
第三条公司各区域柜店人员来我处短期受训住宿时,须等同遵守该管理制度。
第四条其他人员申请宿舍,应填具宿舍分配申请单,交由主管核准后送行政部登记并听候分配。
第五条住宿人员接到宿舍分配通知后办理住宿证于限期内迁入居住,逾期以弃权论。
第六条为使宿舍安全与卫生,特规定以下各项制度以共同遵守:(一)保护建筑物,爱惜附属设施、水电及安全设备和各种家具。
(二)节约使用水、电及公司配备其它资源。
(三)宿舍的清洁工作应由室内居住人员自行轮流打扫并经常保持房间的清洁与整齐。
6s委员会将不定期检查,不符合要求者将予以通知整改或处罚。
(四)宿舍就寝时间以晚间不超过23:00时为原则,23:00时熄灯后,不得有妨害他人休息的行为。
如有学习、看书者可保持一盏私用台灯。
(五)宿舍内不得有酗酒、赌博或有伤风化等不正当行为。
(六)宿舍内外一律禁止养家禽家畜及宠物,以确保环境清洁卫生。
(七)宿舍内不得存放违禁及易燃物品;不得在宿舍区燃放烟火和鞭炮。
(八)宿舍内一律禁止炊事,并不得私自使用电炉、酒精炉或其他燃火工具等,以保证安全。
(九)宿舍内严禁私自安装电器和拉接电源线,严禁使用高功率电器及超负荷用电。
(十)宿舍内不准剧烈活动、喧哗或使用器具造成噪音等扰乱他人及附近安宁行为。
(十一)宿舍楼开放时间为早上8:25关门;下午17:30开门;晚上22:45关门,双休日白天正常开放,晚上照常关门。
第七条行政部经常派员或保安检查宿舍,住宿者须听从有关安全公益等相关指导。
工厂宿舍的规章制度内容第一章总则为维护工厂宿舍秩序,确保员工生活安宁,促进工作效率,根据国家有关法律法规和工厂实际情况,制定本规章制度。
第二章宿舍管理1. 宿舍分配:新员工入职时,由人力资源部统一安排宿舍,每间宿舍分配2-4人。
2. 宿舍卫生:每天早晨宿舍工作人员进行宿舍卫生检查,每周一次进行大扫除。
3. 宿舍设备维护:宿舍设备损坏或出现故障时,应及时报修,不得私自处理。
4. 宿舍使用:员工在宿舍内应文明用语,严禁在宿舍内吵闹、打闹、斗殴等行为。
第三章生活制度1. 作息时间:宿舍内严禁在晚上10点后大声喧哗,员工应保证充足的睡眠时间。
2. 饮食:严禁在宿舍内做饭,员工应在指定的食堂用餐,保持食堂和厨房的卫生。
3. 洗漱:员工应自觉保持个人卫生,使用公共洗漱间时应排队等候,不得占用他人时间。
4. 家居安全:严禁在宿舍内使用明火、烟花爆竹等危险物品,确保宿舍安全。
第四章行为规范1. 礼貌规范:员工在宿舍内应遵守礼仪规范,不得有侮辱他人的言行。
2. 禁止赌博:严禁在宿舍内进行赌博或参与赌博活动,一经发现将严肃处理。
3. 禁止吸烟:宿舍内严禁吸烟,员工应到指定吸烟区域吸烟。
4. 禁止酗酒:宿舍内禁止饮酒,员工应保持清醒的头脑。
5. 禁止带宠物:员工不得在宿舍内养宠物,一经发现将要求其离开。
第五章处罚措施1. 违反规定的员工将接受相应的处罚,包括口头警告、书面警告、罚款或退宿等。
2. 严重违规将导致员工被辞退或移送公安机关处理。
第六章附则1. 本规章制度由工厂管理部门负责执行,工厂员工应遵守并配合执行。
2. 如有违反规定或有疑问,员工可向工厂管理部门提出申诉或建议。
3. 本规章制度自发布之日起生效。
工厂宿舍规章制度旨在维护宿舍秩序,确保员工生活安宁,促进工作效率。
希望工厂员工共同遵守,共同维护工厂宿舍环境,共同创造和谐的工作和生活氛围。
第一章总则第一条为加强工厂厂区员工宿舍的管理,提高宿舍生活环境,保障员工身心健康,促进员工工作效率,特制定本制度。
第二条本制度适用于工厂厂区所有员工宿舍。
第三条员工宿舍管理应遵循安全、卫生、文明、和谐的原则。
第二章宿舍分配与入住第四条员工宿舍分配由人力资源部门根据岗位需求、工作性质、个人意愿等因素综合考虑。
第五条新员工入职后,需在一个月内完成宿舍分配手续,入住指定宿舍。
第六条员工调离、离职或辞职时,需在规定时间内搬离宿舍,并办理相关手续。
第七条宿舍分配实行先到先得原则,如有特殊情况,由宿舍管理部门进行协调。
第三章宿舍设施与维护第八条宿舍内设施包括床铺、衣柜、桌椅、空调、热水器等,员工应妥善使用,不得损坏。
第九条宿舍内禁止私自拆装、改装设施设备。
第十条宿舍内禁止存放易燃、易爆、有毒有害等危险物品。
第十一条员工应爱护宿舍环境,保持宿舍整洁,不得乱扔垃圾。
第十二条宿舍管理部门负责宿舍设施的定期检查、维修和保养。
第四章宿舍用电用水第十三条宿舍用电用水实行定额管理,超出定额部分按价收费。
第十四条员工应合理使用水电,不得浪费。
第十五条发现水电设施损坏,应及时报告宿舍管理部门。
第五章宿舍安全第十六条宿舍内禁止吸烟、酗酒、赌博等违法行为。
第十七条宿舍内禁止饲养宠物,不得影响他人休息。
第十八条宿舍内禁止私自留宿外人。
第十九条宿舍内禁止使用大功率电器,如电炉、电热毯等。
第二十条员工应遵守宿舍消防安全规定,不得在宿舍内乱拉电线、使用明火。
第六章违规处理第二十一条违反本制度规定,造成宿舍环境脏乱、设施损坏、安全事故等后果的,将按以下规定进行处理:1. 警告:对轻微违规行为,给予口头警告或书面警告。
2. 罚款:对严重违规行为,视情节轻重,给予一定数额的罚款。
3. 撤销宿舍:对多次违规或造成严重后果的,撤销宿舍分配资格。
第七章附则第二十二条本制度由工厂宿舍管理部门负责解释。
第二十三条本制度自发布之日起施行。
请注意:以上制度内容仅供参考,具体实施时需根据实际情况进行调整。
第一章总则第一条为加强厂区宿舍安全管理,保障宿舍居住人员的生命财产安全,维护宿舍的正常秩序,根据国家有关法律法规,结合本厂实际情况,特制定本规定。
第二条本规定适用于厂区宿舍的所有居住人员、管理人员和服务人员。
第三条厂区宿舍安全管理遵循“预防为主、安全第一”的原则,确保宿舍环境安全、卫生、舒适。
第二章组织与管理第四条厂区宿舍安全管理实行分级管理,成立宿舍安全管理委员会,负责制定、修订宿舍安全管理规定,协调解决宿舍安全管理中的重大问题。
第五条宿舍管理部门负责宿舍的安全管理工作,具体职责如下:(一)制定宿舍安全管理制度,并组织实施;(二)负责宿舍的安全检查、隐患排查和整改;(三)负责宿舍消防、用电、用气等安全知识的宣传教育;(四)负责宿舍住宿人员的入住、退宿手续办理;(五)负责宿舍卫生、绿化、环保等工作;(六)负责宿舍安全管理工作的监督检查。
第六条宿舍管理人员应具备以下条件:(一)具有高中及以上学历;(二)熟悉宿舍安全管理制度和操作规程;(三)具备良好的职业道德和责任心。
第三章安全措施第七条宿舍应定期进行安全检查,确保宿舍设施设备完好,消防设施齐全有效。
第八条宿舍用电、用气、用水必须符合国家相关安全标准,严禁私拉乱接电线、私自更改电路、使用非正规电器等违规行为。
第九条宿舍内严禁存放易燃易爆物品、危险品、违禁品等,禁止在宿舍内吸烟、使用明火。
第十条宿舍楼道、楼梯、走廊等公共区域应保持畅通,禁止堆放杂物、摆放障碍物。
第十一条宿舍内应配备必要的安全防护设施,如灭火器、消防栓、应急照明灯等。
第四章住宿人员管理第十二条住宿人员应遵守宿舍管理规定,自觉维护宿舍安全。
第十三条住宿人员入住时,应向宿舍管理部门提交相关证明材料,办理入住手续。
第十四条住宿人员退宿时,应将宿舍内物品清理干净,结清相关费用。
第十五条住宿人员应爱护宿舍设施设备,不得损坏、擅自拆卸。
第五章应急处置第十六条发生火灾、盗窃、打架斗殴等突发事件时,住宿人员应立即报警,并采取必要措施保护自身和他人的安全。
员工宿舍管理制度
为使员工宿舍能保持整齐、清洁、安全的环境,使员工获得充分的休息,以提高工作效率,现制定如下制度:
一、宿舍管理制度:
1.爱护宿舍设施。
住宿员工必须遵守行政部入住安排,未经同意不得擅自调换床位,不要随意进入他人宿舍。
2.保持宿舍区整洁。
不得随地吐痰,乱扔垃圾;不准从窗口向外仍果皮杂物,乱倒污水,不得睡床吸烟;不准将有可能造成堵塞下水道的物体冲入厕所;不得在过道等公共区域放置私人物件影响通行。
3.员工宿舍实行值日生制度,轮流值日人员打扫清洁卫生,不当值者,罚款5元∕次。
4.安全用电。
宿舍内除公司设置的用电器材及照明设施外,不得私拉私装电源,不的使用明火以及额外用电,如发现有违规用电或具有安全隐患的,将没收其他电器用品。
5.保持宿舍区安静。
不准在宿舍进行赌博、酗酒等,不得在宿舍高声喧哗影响他人休息,如经发现将按相应规定给以严处。
6.外来人员须登记。
男女员工均不得在异性宿舍逗留,未经批准不允许厂外人员在宿舍留宿。
7.不得进行违法活动。
不得在宿舍区聚众斗殴、谩骂、偷窃他人财物,不得进行所有违反国家法律规的法动,构成犯罪的将直接移交司法机关处理。
8.所有消防器材,未经允许任何人不得损坏,随意移动。
9.节约用水,及时关灯。
10.员工集体宿舍晚上11:00准时熄灯,上、下班人员可延时1小时关灯就寝,晚上11:00后不得再进出工厂大门。
二、外来人员管理:
1.原则上不得带非厂内员工宿舍留宿,情况特殊的由公司指定负责批准,并在规定时间内离厂。
2.经批准留宿后,外来人员须出示身份证,经被访人员带领,由保安登记,每晚缴纳水电管理费5元,在探访人工资中扣除,在停留或留宿期间,严重违纪,或不按规定时间离厂者,将按相应制度处罚相应负责人。
3.来访人员离厂时,由本厂被访人亲自带领去保安室办理离厂手续;如被访人不在,来访人所带物品不明其主时,保安有权阻止离厂。
4.未经批准在宿舍停留、留宿者,给予来访人同被访人同等金额的处罚。
三、辞职等离厂人员搬离宿舍规定:
1.离职人员凭行政部离职证明去宿舍搬取行李。
须在离厂时将行李交保安处检查放行。
2.离职人员不按规定办理手续,保安有权阻止离厂,强行出厂,视其盗窃处理。
3.员工辞职应交回宿舍钥匙及其他公物到行政部,否则保安有权不放行,并按有关规定处理。
本制度公布及日起生效,如有修改,按新公布执行。
行政部
2012-3-30。