县委书记在乡镇党委书记思想交流会上的讲话

县委书记在**乡视察工作时的讲话柴井、度门划归xx后，我于上月8日到了度门，今天再到柴井，相差近一个月。

尽管晚来了一个月，但是心里一直牵挂着你们。

因此，今天我们这么强大的阵容,就是来看望你们，来听取大家的意见。

我听了汇报后感到很高兴，柴井乡的工作做得很好，体现在以下几个方面：一是产业发展有规模。

全乡人均600多株桑树，共养蚕8000多张，今年，仅此一项人均收入150元；生猪出栏人平近1头，还培育了不少养猪大户；养殖小家禽的大户也很多，赵勇养殖肉鸭1000多只，九村十社还有养5000多只鸡的大户；劳务输出收入也很可观。

二是基础设施有明显的改善。

通过你们几年的努力，村社都通了公路，全乡60%的农户饮上了自来水，整个情况令人满意。

三是引进了一批企、事业单位。

通过招商引资，成功引进了沙石厂一个，社会力量办学两个，一个办私立小学，一个建中学公寓。

最大的落后莫过于观念的落后，最大的贫穷莫过于观念的贫穷，只要观念新了，思路活了，商机就有了，发展就有希望，所以一个地方的落后与那个地方的观念是息息相关的。

四是村社财务管理很规范。

柴井乡实行村账乡管，管得很规范。

抓住一个村把老百姓的钱拿去买了挂历这个典型，进行严肃处理并在全乡反复强调，所以这几年财务管理很规范，没出现乱花钱、乱用钱的现象。

在这次村“两委”换届中，我收到反映村社财务混乱的信件特别多，都是关于某某书记、村长、社长好多年都不公布账务，老百姓怀疑哪笔钱有问题，很不满意。

象这种情况，如果实行村账乡管，而且管得很规范，老百姓就没有话说了，因为钱是乡上在管，账是乡上在做，村上只拿发票来报。

这些成功的管理手段对我们很有启迪。

我们怎么来规范财务管理，特别是村“两委”换届以后的村级财务管理，农工办要认真研究，柴井乡的财务管理经验值得总结推广。

五是党委政府班子比较强。

尽管眼前乡镇运转很困难，但柴井乡领导集体的精神面貌好，连续三年被南部县评为先进基层党组织和先进党委，这说明班子很有战斗力。

县委书记在全县新任村（社区）党组织书记任前履职谈话会上的讲话同志们：经县委研究同意，今天我们在这里召开全县新任村（社区）党组织书记任前履职谈话会。

在座的各位都是此次换届选举中新当选的书记，首先，我代表县委向你们表示热烈的祝贺！这次谈话会，既是统一思想，落实岗前教育，也是任前动员，为你们撑腰鼓劲。

希望各位新任书记不忘初心、牢记使命，堂堂正正做人，踏踏实实做事，努力做一名让组织放心，让群众满意的党组织书记。

下面，我讲三点意见，供大家参考。

一、当选党组织书记使命光荣、责任重大，大家要提高站位、不忘初心。

一是要提高政治站位。

大家是在建党百年华诞的大庆之年选出来的首任书记，是村（社区）党组织届期调整为五年一届后的首任书记，是在乡村振兴起步阶段、全面从严治党向基层延伸、开展扫黑除恶常态长效背景下选出的书记，是经过党员群众推荐、镇党委推荐，县镇两级多轮“红色”联检，县委综合研判比选，村（社区）党员大会选举出来的党组织书记，可以说是好中选优、优中选强，县委也对大家寄予了厚望。

希望大家切实站在政治的高度和历史的维度对待“书记”这一身份，切实增强政治责任感和历史使命感。

二是要认清工作形势。

“识时务者为俊杰”。

当前，随着全面深化改革的深入推进，我县农村社区工作形势也发生了深刻复杂的变化，基层基础薄弱、经济发展缓慢，干部素质不高、工作创新不够，群众思想活跃、教育引导较难等新问题还较为普遍。

解决好这些问题，就要求基层党组织由“管理型”向“服务型”转变，党组织书记要切实发挥好“领头雁”作用，既要吃透“上情”，也要摸清“下情”，确保党的各项政策部署在基层落实落细。

三是要牢记职责使命。

“村看村、户看户，群众看党员，党员看支书”，党组织书记是党组织班子的主心骨，关系到基层组织强不强；是党员队伍的排头兵，关系到党的形象好不好；是发展经济的领头雁，关系到群众富不富；是群众的当家人，关系到社会稳不稳。

由此可见，党组织书记责任尤为重大，大家务必找准角色定位，牢记职责使命，勇于担当，不忘初心、不辱使命、不负嘱托。

县委书记给乡镇书记、乡镇长赴任前的谈话同志们：今天在座各位，都是经过县委选拔出来的新一届乡镇党委书记、乡镇长，有的是继任的，有的是新提拔的，有的是乡镇之间交流的，也有新下派的。

但你们都是__的精英，万人中就只有个乡镇党委书记、乡镇长，不容85 54易。

在你们即将奔赴各乡镇任职，肩负起县委的重托，担当起乡镇改革、发展和稳定大任之际，我给同志们作任前谈话，总结起来三句话六个字：做人、做事、做官。

第一句话：把“厚道坦诚”作为做人的第一追求。

做人是一个人的立身之本，做事之基，为官之道。

做事是基础，做人做官，都离不开干事创业。

做官则是履行职责，做官也是为了做事。

怎样做人，我谈两点。

（一）做人要厚道。

厚道是一种气度、一种雅量。

具体地讲：一要忠诚老实。

忠诚老实，自古以来就是作为做人的基本信条和行为准则。

作为一名领导干部：忠诚，就是对组织忠诚，对事业忠诚，对同志忠诚；老实，不是通常讲的笨头笨脑、无用无能，而是脚踏实地、埋头苦干、真抓实干的实干家。

二要宽厚待人。

在处理人际关系时，不管是对人，还是对事，都要宽厚，都要有大度之心、大度之量。

厚道的人，会心底无私、光明磊落，以心换心。

厚道的人，不耍小心眼，不耍小聪明；别人有了成功，不眼红、不嫉妒；别人有了问题，不幸灾乐祸、不落井下石、不给人“穿小鞋”。

厚道的人，不斤斤计较，不胡搅蛮缠，会充分考虑集体利益和团体利益。

三要与人为善。

善良之心，也是厚道的表现。

作为一名主要领导干部，要学会善良，学会与人为善，永远都要有一颗善心，相信世间善良者居多。

特别是同志之间，要善待别人，不要有整人之心。

你们到乡镇上任后，要接触从领导岗位转任非领导职务的老同志、老干部，一定要善待他们。

你们现在的基础很多都是前任创造的，要相信“老是老，是块宝”。

在基层工作，要的就是经验，要发挥好老同志的作用。

（二）为人要坦诚。

一要以诚相待。

我们经常讲“ 童言无忌”，孩子是可以坦诚地说出他们的想法，所以最容易取得人们信任。

县委书记在全县乡镇换届工作会上的讲话在全县乡镇换届工作会上的讲话中共ＸＸ县委书记ＸＸＸ（XX年7月5日）同志们：这次会议的主要任务是，贯彻落实中央、省委、市委关于换届工作的有关要求和会议精神，研究部署我县乡镇换届工作。

根据市委的安排，县委决定乡镇在8月30日前召开党代会，在9月20日前召开人代会。

下面我就今年乡镇换届工作讲三点意见。

一、统一思想，以高度的政治责任感做好换届工作这次乡镇集中换届，是全县政治生活中的一件大事。

搞好这次换届，直接关系到“十一五”规划的顺利实施，关系到科学发展观的贯彻落实和社会主义和谐社会的构建，关系到党的执政能力和先进性建设，具有全局性、基础性和长远性的意义。

特别是在目前，我国农业和农村经济发展已进入一个新的阶段，一方面，全面推行社会主义新农村建设，对农村基层党组织提出了新的考验和更高的要求，另一方面，随着农村基层民主政治建设步伐的加快，广大农民的民主意识和参政意识不断增强，希望在乡镇班子建设上有更多的参与权、发言权和监督权。

这对乡镇换届工作提出更高要求。

因此，选好配强乡镇领导班子，关系到社会主义新农村建设的贯彻落实，关系到基层政权的巩固，关系到农村经济和各项事业的发展。

各级各部门一定要从讲政治的高度，从战略和全局的高度重视这次换届工作，切实增强责任感和使命感，始终坚持以科学发展观为统领，以党章为准则，认真贯彻党的十六大和十六届四中、五中全会精神，严格执行中央、省委和市委的要求和部署，按照“举旗帜、抓班子、带队伍、促发展”的总体思路，坚持加强党的领导、充分发扬民主、严格依法办事的原则，以对党和人民高度负责的精神，求真务实的工作作风，严肃认真的工作态度，统筹谋划，精心组织，周密安排，正确把握和利用好有利因素，解决和克服不利因素，以保证全县乡镇换届选举工作的圆满完成。

二、严格执行政策，认真做好换届人事安排工作这次乡镇换届选举工作总的目标是：通过换届选举，把乡镇领导班子建设成为政治坚定、勇于改革、团结协调、廉洁务实、结构合理、精干高效的领导集体，并切实提高乡镇班子统揽全局的能力和领导水平，为实现我县经济和社会事业跨越式发展目标提供坚强的组织保证。

县委书记交流发言经典材料尊敬的各位同事们：大家好！今天非常荣幸能够在这里与大家交流发言。

首先，我想借此机会向各位同事表达我的谢意和感激之情。

自从我担任县委书记以来，大家给予了我巨大的支持和帮助，让我能够顺利履职。

在此，我向大家表示最衷心的感谢。

作为一个县委书记，我深知自己肩负着沉重的责任。

县委书记不仅要带领全县的干部群众实现经济社会的发展，也要对全县人民的生活负起直接责任。

因此，我一直以来都十分重视与各位同事的交流和沟通。

只有通过了解各位同事的想法和建议，我才能更好地履职，更好地为大家服务。

在过去的工作中，我尝试用不同的方式与大家互动交流，目的就是为了更好地促进我们的工作。

下面，我想和大家分享一些经典的材料，我希望这些材料可以成为我们之间交流的桥梁，进一步促进我们的工作。

首先，作为县委书记，我们要善于倾听。

时刻保持对同事们的倾听态度，理解他们的需求和关切，让每个人都感到自己是受重视的一员。

同时，我们要坚持宽容和包容的原则，尊重每个人的意见和观点，积极倾听不同声音，推动民主决策。

其次，我们要善于分享。

作为县委书记，我们要主动分享工作经验和知识，帮助他人成长和进步。

同时，我们也要开展经验交流活动，鼓励大家分享自己的经验和成功案例，共同提升工作水平。

再次，我们要善于激励。

作为领导者，我们要激励和鼓励身边的同事，让他们感受到自己的价值和成就。

要对他们的工作给予充分的肯定和鼓励，激发他们的工作热情和积极性。

同时，我们也要给予他们发展的机会和空间，让他们能够不断提升自己。

最后，我们要善于反思和改进。

工作中难免会遇到各种问题和困难，不能事事都能一帆风顺。

在遇到困难时，我们要勇于正视问题，敢于承担责任，及时纠正自己的错误。

同时，我们还要积极寻求解决问题的办法，并及时进行改进和调整。

总而言之，作为县委书记，我一直以为交流发言是推动工作的重要途径之一。

通过倾听、分享、激励和反思，我们可以更好地发挥自己的职责，服务好广大干部群众。

县委书记在乡镇党政正职任前集体谈话会上的讲话同志们：今年是五级换届年，是“十四五”开局之年，是建党100周年，选优配强乡镇领导班子，特别是选配好党政正职这个“关键中的关键”，更是事关全局、事关“十四五”发展的大事要事。

这次县委着眼事业发展和班子建设需要，坚持好中选优、优中选强，把在座的各位选拔到乡镇党政正职岗位，既是对大家过去工作的肯定，也为大家提供了施展才华、干事创业的新舞台，希望大家能够正确领会县委的意图，珍惜难得的机会，在新的工作岗位上继续保持奋发的精神、饱满的激情、昂扬的状态和务实的作风，兢兢业业、廉洁实干、积极作为，努力创造更加优异的成绩。

借此机会，我提三点要求和希望：一、强化政治意识，旗帜鲜明讲政治。

党的十九大报告指出，“旗帜鲜明讲政治是我们党作为马克思主义政党的根本要求”。

要当好党政主官，必须把讲政治放在首位，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。

一要在政治站位上有新提升。

要拧紧“总开关”，把准“大方向”，时刻保持政治上的清醒，结合开展党史学习教育、“再学习、再调研、再落实”活动，进一步提高政治站位，强化辨别政治是非、保持政治定力、驾驭政治局面、防范政治风险的能力，以“翻篇归零”的心态再出发，以更大决心贯彻落实好县委、县政府的各项决策部署，以新的、更大的成绩回报组织的关心和培养。

二要在全新岗位上有新作为。

新岗位就是新起点，新起点就要有新作为，要迅速进入角色状态，以最快速度适应新环境、新要求，把学习融入工作、融入生活，合理安排时间，少应酬多学习，少空谈多调研，做好对内对外、对上对下等各方面的交接工作，确保不断档、不掉链，平稳有序，在新岗位上保持工作的连续性。

三要在干事创业上有新突破。

紧紧围绕全方位推动高质量发展超越要求，贯彻落实县委县政府决策部署，拿出只争朝夕的干劲、保持滴水穿石的韧劲，逢山开路、遇水架桥，攻坚克难、苦干实干，不折不扣抓好落实、抓出成效，努力推动各项工作克难奋进、开创新局。

县委书记在全县乡镇领导班子换届工作会上的讲话* 在全县乡镇领导班子换届工作会上的讲话中共ＸＸ县委书记ＸＸ县人大常委会主任ＸＸＸ（20XX 年7 月7 日）同志们：今天，我们召开这次会议，其主要任务是，贯彻落实省委和市委关于换届工作的有关文件和会议精神，安排部署我县乡镇领导班子换届和乡镇界制调整工作。

根据市委的统一部署，我县党代会将在今年10 月份召开，乡镇领导班子换届选举工作必须安排在8 月份进行。

因此，县委决定，除涉及建制调整和旅发会筹备工作的竹海镇、龙头镇和ＸＸ镇可在8 月底或9 月初召开党代会以外，其余16 个乡镇必须在8 月20 日前召开党代会，选举产生新一届乡镇领导班子。

刚才，汪焘、从钦、文毅同志分别从不同角度讲了很好的安排意见和具体要求，请大家认真抓好落实。

下面，我讲三点意见。

一、统一思想，切实增强搞好换届工作的政治责任感这次乡镇领导班子换届，是在全面实施“十一五”规划的关键时期进行的一次换届。

搞好这次换届，是全面贯彻“三个代表”重要思想，认真落实十六届五中全会精神，加快新农村建设进程的现实需要；是提高乡镇党委执政能力，发展党内民主，推动基层民主政治进程，夯实党在农村的执政基础的客观要求；是加强农村基层组织建设，巩固党的基层政权，保持农村社会稳定，构建和谐乡镇的必要保证。

通过换届，大力推进乡镇领导班子配备改革，真正选出能够团结、组织和带领广大群众改革创新、开拓进取的乡镇领导班子，必将有力地促进农村生产力发展和社会进步，振兴一方；真正选出政治素质好、思想道德和文化素质高的乡镇领导班子，必将有力地促进基层先进文化建设，促进农村精神文明建设，正风一方；真正选出群众拥护、能够代表民心民意的乡镇领导班子，必将更好地实现好、维护好和发展好最广大人民群众的根本利益，造福一方。

这次换届，对于提高乡镇党委的执政能力，加强和改进党对农村工作的领导必将产生重要的作用，对于推动农村基层政治生活的民主化、制度化，使广大基层党员更加珍惜而且也更加懂得如何行使自己的民主权利，激发和调动人民群众参与民主政治的热情，不断推进农村基层民主政治进程，巩固党在农村的执政基础，实现新时期的战略目标具有重要的现实意义。

县委书记给乡镇书记、乡镇长赴任前的谈话一身正气做人一丝不苟做事一尘不染做官——ＸＸ书记给乡镇书记、乡镇长赴任前的谈话同志们：今天在座各位，都是经过县委选拔出来的新一届乡镇党委书记、乡镇长，有的是继任的，有的是新提拔的，有的是乡镇之间交流的，也有新下派的。

但你们都是ＸＸ的精英，万人中就只有个乡镇党委书记、乡镇长，不容8554易。

在你们即将奔赴各乡镇任职，肩负起县委的重托，担当起乡镇改革、发展和稳定大任之际，我给同志们作任前谈话，总结起来三句话六个字：做人、做事、做官。

第一句话：把“厚道坦诚”作为做人的第一追求。

做人是一个人的立身之本，做事之基，为官之道。

做事是基础，做人做官，都离不开干事创业。

做官则是履行职责，做官也是为了做事。

怎样做人，我谈两点。

（一）做人要厚道。

厚道是一种气度、一种雅量。

具体地讲：一要忠诚老实。

忠诚老实，自古以来就是作为做人的基本信条和行为准则。

作为一名领导干部：忠诚，就是对组织忠诚，对事业忠诚，对同志忠诚；老实，不是通常讲的笨头笨脑、无用无能，而是脚踏实地、埋头苦干、真抓实干的实干家。

二要宽厚待人。

在处理人际关系时，不管是对人，还是对事，都要宽厚，都要有大度之心、大度之量。

厚道的人，会心底无私、光明磊落，以心换心。

厚道的人，不耍小心眼，不耍小聪明；别人有了成功，不眼红、不嫉妒；别人有了问题，不幸灾乐祸、不落井下石、不给人“穿小鞋”。

厚道的人，不斤斤计较，不胡搅蛮缠，会充分考虑集体利益和团体利益。

三要与人为善。

善良之心，也是厚道的表现。

作为一名主要领导干部，要学会善良，学会与人为善，永远都要有一颗善心，相信世间善良者居多。

特别是同志之间，要善待别人，不要有整人之心。

你们到乡镇上任后，要接触从领导岗位转任非领导职务的老同志、老干部，一定要善待他们。

你们现在的基础很多都是前任创造的，要相信“老是老，是块宝”。

在基层工作，要的就是经验，要发挥好老同志的作用。

（二）为人要坦诚。

一要以诚相待。

在全市乡镇（街道）党委书记工作交流会发言材料汇编（6篇）1. 加强基层组织建设，提高政治素质各位书记，大家好！作为全市乡镇（街道）党委书记，我们要切实履行好组织工作的职责，坚持从加强基层组织建设、提高政治素质两个方面入手，推动各项工作向纵深发展。

首先，要注重基层组织建设，建立健全组织机构，完善工作制度，提高组织工作的精细化、规范化。

其次，要着力提高政治素质，教育党员干部坚定理想信念，增强宗旨意识，增强拒腐防变的意识，健全财务管理制度，提高工作效率。

只有通过这些方式，才能推动我市各项工作更快、更好的发展。

2. 注重调研，真实了解乡镇实际情况大家好！我认为在做好我们这个职务的过程中，要注重调研，真实了解乡镇实际情况。

作为书记，要深入了解本地区的发展趋势，特别是了解经济和政治、文化、社会等方面的情况，从而为制定和贯彻落实方案提供依据。

我们可以多开展基层调研，多了解群众所需，多听取下属的意见对于解决问题往往会提供重要的启示。

只有准确了解基层情况，才能有效地开展工作。

3. 突出抓好民生工作各位书记，大家好！我认为在我们做好工作的过程中，要突出抓好民生工作，保障人民群众的基本需求。

在各项工作中，人民群众的安康和幸福至关重要，我们必须把人民利益放在心中，切实解决好他们的实际困难。

特别是在医疗、教育、就业等方面，我们要尽最大努力，营造温馨和谐的社会环境，促进社会全面进步和经济发展。

4. 加强青年工作，培养接班人才大家好，我认为在各项工作中，青年工作是我们必须关注的一个方面。

我们要积极加强青年工作，培养接班人才。

作为基层干部，要关心和爱护身边的青年，关注他们的学习、生活和发展，培养他们的创新精神和实践能力，为新时代的建设提供有力的青年力量。

特别是要结合乡镇的实际情况，为青年们提供更多的发展机会和平台，使他们在乡镇建设和发展中发挥更大的作用。

5. 推动环保治理，建设美丽乡村各位书记，大家好！我认为在我们的工作中，要积极推动环保治理和建设美丽乡村。

县委书记给乡镇书记、乡镇长赴任前的谈话公文一身正气做人一丝不苟做事一尘不染做官——ＸＸ书记给乡镇书记、乡镇长赴任前的谈话(2006 8 10) 同志们：今天在座各位，都是经过县委选拔出来的新一届乡镇党委书记、乡镇长，有的是继任的，有的是新提拔的，有的是乡镇之间交流的，也有新下派的。

但你们都是ＸＸ的精英，万人中就只有个乡镇党委书记、乡镇长，不容85 54易。

在你们即将奔赴各乡镇任职，肩负起县委的重托，担当起乡镇改革、发展和稳定大任之际，我给同志们作任前谈话，总结起来三句话六个字：做人、做事、做官。

第一句话：把“厚道坦诚”作为做人的第一追求。

做人是一个人的立身之本，做事之基，为官之道。

做事是基础，做人做官，都离不开干事创业。

做官则是履行职责，做官也是为了做事。

怎样做人，我谈两点。

（一）做人要厚道。

厚道是一种气度、一种雅量。

具体地讲：一要忠诚老实。

忠诚老实，自古以来就是作为做人的基本信条和行为准则。

作为一名领导干部：忠诚，就是对组织忠诚，对事业忠诚，对同志忠诚；老实，不是通常讲的笨头笨脑、无用无能，而是脚踏实地、埋头苦干、真抓实干的实干家。

二要宽厚待人。

在处理人际关系时，不管是对人，还是对事，都要宽厚，都要有大度之心、大度之量。

厚道的人，会心底无私、光明磊落，以心换心。

厚道的人，不耍小心眼，不耍小聪明；别人有了成功，不眼红、不嫉妒；别人有了问题，不幸灾乐祸、不落井下石、不给人“穿小鞋”。

厚道的人，不斤斤计较，不胡搅蛮缠，会充分考虑集体利益和团体利益。

三要与人为善。

善良之心，也是厚道的表现。

作为一名主要领导干部，要学会善良，学会与人为善，永远都要有一颗善心，相信世间善良者居多。

特别是同志之间，要善待别人，不要有整人之心。

你们到乡镇上任后，要接触从领导岗位转任非领导职务的老同志、老干部，一定要善待他们。

你们现在的基础很多都是前任创造的，要相信“老是老，是块宝”。

在基层工作，要的就是经验，要发挥好老同志的作用。