报告送达回执

党纪处分决定送达回执篇一：党纪政纪处分决定执行情况报告表党纪政纪处分决定执行情况报告表注：填写完毕后请寄回或送回中共××纪委（××监察局）案件审理室。

制定依据：中共中央《中国共产党纪律处分条例》第四十二条：党纪处分决定作出后，应当在一个月内向受处分党员所在党的基层组织中的全体党员及其本人宣布，并按照干部管理权限和组织关系将处分决定材料归入受处分者档案；对于受到撤销党内职务以上（含撤销党内职务）处分的，还应当在一个月内办理职务、工资等相应变更手续；涉及撤销或者调整其党外职务的，应当建议党外组织及时撤销或者调整其党外职务。

特殊情况下，经作出或者批准作出处分决定的组织批准，可以适当延长办理期限。

中共中央《中国共产党纪律处分条例》第四十三条：执行党纪处分决定的机关或者受处分党员所在单位，应当在六个月内将处分决定的执行情况向作出或者批准处分决定的机关报告。

中共浙江省纪委《关于党纪政纪处分决定执行工作程序的规定》（浙纪发〔2022〕21号）第十八条：各级机关在发出党纪政纪处分决定书时，应附处分决定执行情况报告表、送达回证和处分决定书入档回执等表式。

篇二：行政处罚送达回执书行政处罚送达回执书编号篇三：监察室考核3. 监察室（1）贯彻落实党风廉政建设责任制，做好勤政廉政建设工作的监督检查，切实推进党风廉政建设工作。

计分。

出现违纪违规事件一人次扣分。

（2）按规定向县纪委党风室报送本部门党风廉政建设责任制落实情况和领导干部廉洁自律情况；积极协助上级组织开展好领导干部报告个人重大事项、经济责任审计、询问质询、诫勉谈话、廉政谈话等党内监督工作。

计分。

发生监察对象违反廉洁自律问题一人次扣分。

（3）做好农工委党政领导班子贯彻执行党的民主集中制和党内民主生活会议制度情况的监督检查，及时向县纪委党风室报送党政领导班子民主生活会情况。

计分（4）认真受理检举、控告和投诉案件，及时向委领导提出处理意见。

送达回执
一文书编号：隆水保送字〔〕号
二回执内容：送达文书名称，受送达人，送达时间、地点、方式、收件人、见件人、送达人、委托收件人。

1、直接送达
2、留置送达
以受送达人拒绝签收为前提：
方法：在送达回执上写明受送达人拒绝签收的情况，邀请2或2名以上基层组织工作人员签字证明。

假如别人不愿给你证明，除了在送达回执上写明情况并由2名以上执法人员签字证明外，还要采用影像来固定送达情形。

3、邮寄送达：用双挂号的形式，就是对方和你都要进行签收，对该签收的是邮件，你签收的是回执(邮局的回执，而不是你的送达回执)，凭该回执证明对方收到了文书。

怎么证明对方收到是法律文书呢？一般可以在邮寄时对信件内容进行登记。

如果不登记，你也可以在文书送达回执上写明情况并把邮件送达回执附在上面，法院一般会采信的。

注意，邮寄时别用行政单位信封，那样当事人会拒签的。

委托送达：就是送达有困难时，出具委托函，附送达回执委托外地同类行政机关送达，
公告送达：下落不明或其它方式无法送达的在媒体(报纸、书刊、传媒、电视)(成本高)，一般期限为60天即为送达，还有30天举证期。

文书送达回执填写说明文书送达回执是安全生产监督管理机关在送达行政处罚文书时，记载相关文书己经送达的书面凭证。

它是据以证明处罚机关将有关执法文书已送达当事人或其他受送达人的书面文件。

根据法律规定，一些执法文书只有在送达当事人后，才能发生相应的法律效力。

制作送达固执时应当注意以下问题:（一）受送达当事人填写该文书所指的当事人的姓名或者名称。

（二）送达文书名称及文号应写清楚送达的文书的具体名称及文号。

（三）收件人签章应由当事人亲自签收文书；如果是当事人以外的其他人代收文书，在填写时应注明其与受送达人的关系，并出具相应的职务证明或者授权手续。

拒收文书的，应注明相关情况。

（四）送达地点应写明送达的具体地址。

（五）送达日期送达日期有以下几种情况:1、送达时，受送达人在场的，其签收日期为收件日期;受送达人不在场的，其同住的成年亲属签收日期为送达日期。

2、受送达人拒收的，送达人注明日期为收件日期。

3、委托送达的，委托送达机关依上述两条签收的日期为收件日期。

4、邮寄送达的，挂号回执上注明的收件日期为送达日期。

5、公告送达的，自公告之日起经过60天即为送达。

（六）送达方式从实践来看，安全生产监督管理机关送达法律文书一般的方式有:直接送达、邮寄送达、委托送达、公告送达等。

在送达时应区别不同情况做出记录。

（七）送达人两人以上送达。

（八）备注下列事项应在备注栏写明:1、受送达人不在场的应写明代收人与受送达人的关系。

2、受送达人拒绝接收的，送达人应邀请有关基层组织的代表或者有关人员到场，说明情况，并记录拒收的事由。

3、采取邮寄、公告送达的，应注明。

（九）其他送达回执上要加盖行政机关公章，不得使用行政机关内设机构印章。

邮寄送达的，可将挂号信回执粘贴在文书存根上。

回访与总结及报告送达回执回访与总结您对公司在项目（合同编号：，成果报告书编号：中冠基审字工程造价咨询服务中的工作给予如下评价：1、对咨询人员服务态度和工作进度、效率的评价：□很满意□满意□一般□不太满意□很不满意2、对咨询人员执业道德的评价：□很满意□满意□一般□不太满意□很不满意3、对咨询人员专业技术水平的评价：□很满意□满意□一般□不太满意□很不满意4、对咨询人员表达、协调、沟通能力的评价：□很满意□满意□一般□不太满意□很不满意5、对咨询项目实施方案及项目专业技术人员配备的评价：□很满意□满意□一般□不太满意□很不满意6、对咨询人员执行相关执业规程和工作制度的评价：□很满意□满意□一般□不太满意□很不满意7、对咨询成果报告及附属技术文件质量的评价：□很满意□满意□一般□不太满意□很不满意8、对咨询服务收费合理性的评价：□很满意□满意□一般□不太满意□很不满意9、对咨询合同履行情况的评价：□很满意□满意□一般□不太满意□很不满意10、对造价咨询（控制）实际达到的目标、效果的评价：□优秀□良好□一般□较差□极差依据以上1-10项评价结果，您对咨询服务的总体评价：□很满意□满意□一般□不太满意□很不满意请您说明对咨询服务的总体评价及存在问题的具体说明：工程造价咨询业务委托人（公章）年月日咨询企业总结（可另附表）：项目负责人（签字）：部门经理（签字）：注：本表一式四份（委托单位、部门经理、项目负责人、档案室各一份）报告书送达回执附件一说明由委托中冠工程管理咨询有限公司实施的（工程名称）的结（工作内容）已实施完毕，并出具了相应的报告（报告编号：），其需要归还我方的资料已移交完毕。

特此说明！（接收单位名称）经手人：（签名）联系电话：日期：。

报告书送达回执
XXX指挥部：
贵单位因征收补偿需要，委托我公司对位于XXX的房屋建筑物、构筑物及其他辅助
设施的征收补偿价值进行评估，现评估工作已经全部完成，将评估报告 1 式 6 份送达
贵单位，报告书编号：XXX房评字（2015）第01071号。

评估机构：XXX
送达人员：
签收人：签收日期：
……………………………………………………………………………………………………….
报告书送达回执
XXX指挥部：
贵单位因征收补偿需要，委托我公司对位于XXX的房屋建筑物、构筑物及其他辅助
设施的征收补偿价值进行评估，现评估工作已经全部完成，将评估报告 1 式 6 份送达
贵单位，报告书编号：XXX房评字（2015）第01071号。

评估机构：XXX
送达人员：
签收人：签收日期：。

【模板】一、基本信息1. 用人单位名称：_________________________2. 劳动者姓名：_________________________3. 劳动者身份证号码：______________________4. 送达日期：_________________________二、送达内容1. 送达文件：《劳动合同》2. 合同签订日期：______________________3. 合同期限：_________________________4. 工作岗位：_________________________5. 工作地点：_________________________6. 工资待遇：_________________________7. 社会保险及福利待遇：__________________8. 其他约定事项：______________________三、送达方式1. 送达方式：_________________________（如：直接送达、邮寄送达、电子邮件送达等）2. 送达地址：_________________________（如：劳动者家庭住址、单位地址、电子邮箱等）四、送达证明1. 本单位已将《劳动合同》于________年________月________日以_________方式送达给劳动者。

2. 劳动者已确认收到上述劳动合同，并已知悉合同内容。

五、劳动者确认1. 劳动者姓名：_________________________2. 签字/盖章日期：______________________3. 签字/盖章单位：______________________六、备注1. 如有特殊情况，请在此栏说明。

2. 本回执单一式两份，一份由用人单位保存，一份由劳动者保存。

【回执单填写说明】1. 用人单位应按照劳动合同签订日期填写送达日期。

2. 送达方式应详细填写，确保送达的准确性和有效性。

办理行政案件中如何使用《送达回执》根据对公安机关办理行政案件情况的了解，送达程序的执行中存在不少问题，特别是《送达回执》的使用不够规范。

按照《公安机关办理行政案件程序规定》和执法需要，决定将《送达回执》作为公安行政法律文书使用。

为了统一《送达回执》的使用，规范送达程序的执行，现就《送达回执》的使用提出如下意见，供大家研究使用。

一、《送达回执》的使用范围：1、不能向被处罚人当面送达行政处罚决定书时；2、向行政案件的被侵害人送达行政处罚决定书时；3、向被劳动教养人送达劳动教养决定书时；4、向被少年收容教养人员送达少年收容教养决定书时；5、向被收容教育人员送达收容教育决定书时；6、向被强制戒毒人员送达强制戒毒决定书时；7、向行政案件的当事人送达鉴定书时；8、向听证申请人送达不予受理听证通知书或者举行听证通知书时；9、向当事人送达收缴物品决定书时；10、向当事人送达追缴财物决定书时。

二、送达的方式：1、直接送达；2、留置送达；3、委托送达；4、邮寄送达；5、公告送达。

三、送达方式的适用：1、直接送达。

用于向被送达人本人当面送达法律文书。

送达的法律文书上设置有被送达人签名栏的，只要被送达人在签名栏签名即为直接送达，不再使用《送达回执》；如果被送达人接受法律文书后拒绝签名，可由送达人在法律文书上注明，视为直接送达。

向行政案件的被侵害人送达《行政处罚决定书》时，必须使用《送达回执》，不能让被侵害人在行政处罚决定书被处罚人签名栏签名。

2、留置送达。

用于向被送达人的单位、住所等固定地址直接送达法律文书时，被送达人拒绝接受、又有其他人在场的情形。

如无其他人在场证明，不能采取留置送达。

3、委托送达。

用于不能向被送达人直接送达法律文书时，交由其他公安机关或者被送达人的领导、同事、亲朋等有关人员转交。

4、邮寄送达。

用于被送达人距办案单位很远，不能采用直接送达、留置送达和委托送达方式时，通过邮件向被送达人寄送法律文书的情形。

工伤送达回执
尊敬的领导：
您好！特此回执，确认我单位已经收到了您发出的关于工伤事故的送达文件。

根据《中华人民共和国劳动法》和《工伤保险条例》的相关规定，我单位对工伤事故的处理非常重视，将严格按照法律法规和公司规定进行处理，并做到公平、公正。

我单位已经收到了您发出的工伤事故处理文件，并将根据文件内容进行相应的处理。

在此，我单位也将尽快向您提交相关的工伤事故处理报告，以便您及时了解事故的处理情况。

对于工伤事故的处理，我单位将严格按照程序进行，确保员工的合法权益不受损害。

我们将全力配合相关部门的调查，积极处理工伤事故的善后工作，同时加强安全生产管理，做好预防工作，避免类似事故再次发生。

我们将会认真对待每一起工伤事故，做到公开、公正、公平，维护员工的合法权益，保障员工的安全和健康。

同时，我们也将加强对
员工的安全教育，提高员工的安全意识，共同营造一个安全、和谐的工作环境。

最后，再次感谢您对工伤事故的关注和处理，我单位将会严格按照规定进行处理，确保一切工作的合法、公正。

特此回执。

此致
敬礼
（单位名称）
日期：年月日。

解除合同送达回执模板合同是人们在商业活动中常见的法律工具，它规定了各方之间的权利和义务。

但有时候，由于各种原因，某一方需要解除合同。

为了确保解除合同能够顺利进行，合规的送达回执至关重要。

在本文中，我们将为您提供一份解除合同送达回执模板，以帮助您在需要解除合同时进行相关流程。

首先，我们需要明确一些基本信息。

请确保在回执上填写以下内容：1. 双方的姓名或公司名称及地址：在回执上清楚地记录各方的信息是非常重要的，这有助于确保回执的有效性，并减少可能的纠纷。

2. 合同详细信息：在回执中注明相关的合同编号、签署日期和合同效力期限等信息。

这些信息有助于确认解除合同的准确性和合法性。

3. 解除合同的目的和理由：在回执中简要说明解除合同的原因和意图，以确保对方明确了解解除的目的，并为后续的法律程序提供必要的证据。

在填写回执内容时，请坚持简明扼要的原则。

避免不必要的词汇和流程性的复杂叙述，以减少对方的理解和接受难度。

此外，在回执的结尾处，请确保提供以下几点的声明：1. 解除合同的生效日期：在回执的末尾注明解除合同的生效日期是非常重要的，以确保合同双方明确解除生效的时间点。

2. 解除合同的方式：无论是书面通知、电子邮件还是其他方式进行解除通知，都需要在回执中明确表示。

这有助于避免因解除方式不明确而导致的后续争议。

3. 送达回执的有效性：最后，回执需要含有一段声明，确认回执的有效性和法律约束力。

例如，“本回执自送达之日起生效，具有法律约束力。

”希望以上提供的解除合同送达回执模板能够帮助您在解除合同时进行必要的流程。

请注意，在实际使用中，根据具体合同的类型和法律要求，可能需要进行一些微调和调整。

因此，在完成回执之前，请务必与相关法律专业人士进行咨询。

总结起来，解除合同的送达回执是确保解除合同程序合法有效执行的重要文件。

通过正确填写回执内容，并在回执末尾附上相关声明，双方可以清楚地了解解除合同的意图和生效时间，并避免后续的纠纷。