网申常见开放式问题经典问答.doc
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1. 在工作、生活或者学习当中,你最感自豪的五项成绩/成就是什么?请简要列举。
(<100字)最自豪的五件事:①负责拜耳医药有限公司“青春绽放校园行”项目。
②海南省“美在心灵”支教。
③拉到超过3000元赞助。
④GPA3.67,班级排名6/56,年级19/300。
⑤《博弈论基础》课100分。
①负责了拜耳医药有限公司“青春绽放校园行”校园宣讲活动本校的项目执行。
②2011年暑期参加海南省“美在心灵”大学生志愿者义务支教③带领外联部16名成员,通过电话、上门走访企业等方式为志愿活动争取企业赞助,如“温馨楼层标识—轻松走校园”活动,成功拉到某英语培训机构1500元赞助。
④大学三年学习成绩一直保持在班级前7名。
⑤大学期间《博弈论基础》课程得到唯一的一个100分。
2.请举一个例子:你主动设立了一个目标并通过努力最终将其达成。
(<120字,可以是第一题中某件事情的展开)①大三下参加托业英语考试②困难:考试的时间临近期中考试,我需要白天上课,空余时间复习英语以及准备期中考。
③解决方法:我利用所有的课余时间来背英语单词,在上课的时候复习期中考的内容。
④结果:最后托业英语855分,并且期中考试也取得了不错的成绩。
2.您的职业发展目标是什么?不管发生什么事情,我都愿意在与财会有关的领域里工作。
在大学,我的专业是税务,但是并不代表说我只学习过税务方面的知识。
除了税务,我还学习了会计、财务管理等学科,我自身对于财会类的工作是比较感兴趣的,并且愿意花时间去学习我自身知识比较欠缺的领域。
我希望在我的职业生涯中,在财会这块领域,我能够有机会跟更多有经验的人学习,能够加入到一个注重员工发展的公司,不断地从工作中汲取经验,并且不断地学习。
3.您准备怎样将个人的职业发展目标与这种实习培育结合起来,实现个人的职业发展目标?作为一名应届毕业生,对于未来的发展目标如何,老实说,我没有办法在现阶段很清晰地界定,但是我对于我的职业生涯有很清醒的认识,并且制定了计划。
网络申请比较常见的开放式问题网络申请中常见的开放式问题有很多,涉及的领域也很广泛。
下面我就网络申请中常见的几个开放式问题进行分析并给出解答。
1. 请简要介绍一下你的个人背景和教育经历。
这是一个常见的问题,用于了解申请者的基本情况。
在回答这个问题时,可以从以下几个方面展开介绍:a. 个人背景:介绍你的家庭背景、成长环境和个性特点等,可以突出一些与申请岗位相关的特质和经历。
b. 教育经历:简要介绍你的教育背景,包括就读的学校、所学专业、所获学位等。
可以重点强调一些与申请岗位相关的专业课程或研究方向。
示例回答:我来自一个普通家庭,父母都是普通工人。
在他们的影响下,我从小就注重勤奋和奋斗精神。
我性格开朗、乐观,善于与人交流,能够快速融入团队并发挥自己的优势。
本科期间,我就读于XX大学信息工程专业。
在大学期间,我学习了计算机网络、数据库原理、软件开发等相关课程,熟悉了常用的编程语言和开发工具。
在专业课程之外,我还积极参加了一些实践项目和比赛,提升了自己的综合能力。
2. 为什么你对这个岗位感兴趣?这个问题用于了解申请者对岗位的认知和申请的动机。
在回答该问题时,可以从以下几个方面进行说明:a. 个人兴趣:介绍你对该领域或相关技术的兴趣和研究经历,以及希望通过该岗位能够更深入了解和应用相关知识。
b. 职业发展:说明该岗位能够为你的职业发展带来什么机会和挑战,如能够拓宽技能领域、提升职业水平等。
示例回答:我对计算机科学领域一直有着浓厚的兴趣,并在大学期间通过课程学习和实践项目积累了一定的基础。
这次申请贵公司的开发工程师岗位,是因为我对软件开发和技术研究有着极大的兴趣,并且我非常欣赏贵公司在技术方面的实力和发展前景。
同时,我希望通过参与贵公司的开发项目,能够提升自己在软件开发方面的能力,掌握更多的技术和方法,不断提升自己的职业水平。
我相信,通过在贵公司的工作经验,我能够更深入地了解和应用相关知识,并为贵公司的产品和项目做出积极的贡献。
一. 有关 Personal Information问题 1. Do you consider yourself to be a member of the LGBTQI community? 这个LGBTQI 是什么鬼?回答: LGBTQI 具体指的是 lesbian, gay,bisexual, transgender, queer, intersex. 真实回答就好。
问题 2. Background information 一项有 Are/Were you a foster youth? 不知道怎么理解,求解答。
回答: 是否是被收养的意思。
问题 3. 网申中询问监护人或父母的学历,或者询问你是否是家里第一个上大学或研究生的,应该怎么回答?回答: 这种问题实际上并不会真的影响你的录取结果,毕竟申请人是你而不是你的父母。
当然,从某种角度来说,如果你是你们家第一个大学生,有一个milestone 的意义。
不过你还是需要按实来写,不要出现虚假内容。
二. 关于 General Program Information问题 1. 申请一个学校多个专业会有负面影响吗?问题描述:申请同一所学校,比如如果既申请商科类,又申请比如社会学类的,这种完全不同的方向同时进行了申请,会让学校觉得自己的未来方向不明确,从而对申请产生负面影响吗?回答: Depends, but generally yes.o虽然有的学校交一份申请费可以申请 2-3 个专业,但很多学校是不鼓励申请多个项目的(比如 Harvard 的物理系就明确说了 not recommended) ,另外,即使是申请了多个专业,这些专业最好比较相关,可以是一个问题的不同方向/方法,比如纳米相关的研究可能申请物理系,材料系,甚至化学系,只要这些系里有相关的老师进行相关的研究。
o但是感觉商科和社会科学离的还是比较远,如果申请的话,可能比较难以解释你兴趣点在哪里。
1. What was the biggest achievement you have accomplished in university? Please describe how you did to get it done.?The biggest achievement I have accomplished was starting my owntraining school--RenXue training school with 3 graduate students during my gratuate period. It was very hard for us to raise funds, rent room, enroll students and teachers, update the propagate information regularly. At first we really didn't how to deal with so many things, sometimes we just wasted time. Then we realized that we were not supermen, we couldn't do everything well. We must know our strengths and weaknessesand assign work on them. Took me for example, as the editor and reporter of school newspaper,it was easy for me to design and create marketing brochures, it could save both time and energy. By cooperation, we establish it.-2. What was the biggest setback in your college life? How did it impact you? And how did you face this setback?When I became the leader of Publicity Department at first, I didn't know how to organize my time and energy efficiently. Toward the end of 2006, I was told to organize a speech competition. The members in my team had different ideas and they refused to cooperation, I didn't know how to do, I had to do everything by myself. I paid a lot of time into the speech competition, but some field was not my strengths. Of course the result was very terrible.It teaches me that it is not necessary for a true leader do everything by himself. But he must possess the charismatic and the capacity to drive different people, who have diverging opinions, or even conflicting interests, to proceed together to the same organizational goal.--3.Please describe one of the most difficult and demanding tasks you have had in university. What did you do to overcome it?Compared with other young girls, may be I am too fat, so I am not good at sports.I was informed that I must finish the 3000 -meter run in 18 miuntes if I wanted to win the scholarship. I took more than 1 month to practise it. Every night I ran on the playground and recorded the time by myself. I knewI couldn't finish the 3000 meters, so I practised from 800 meters at first. I set many goals such as 1000 meters, 2000 meters and 3000 meters. Everytime I gave myself a reward when I had reached it. Sometimes I felt too tired and wanted to give up, luckly I never did it.Every time I told myself: yes, you can do it!By this way I passed the task at last.---4. Please describe the most successful case that you have inspired or motivated others to take actions and reach goal. How satisfied/dissatisfied were you with that, and why?My roommate Penny is a very shy girl. Many times she just watches the self- development opportunities slip .Her oral English is very good, but she never talk with foreigners in English. Last semester there was an opportunity for her to take part in academic and cultural exchanges to the US. I felt it was very fit for her academic background, and I also knew she was lack of confidence. I had a very nice Pakistan teacher--basit, he promised me to help her. But I knew what penny really needed was not help, it was self-confidence. At first penny just listened me and basit, and she found sometimes I did some syntax errors, but both she and basit could understand me without problem. Then I told her language was just a tool of communication, we shouldn't pay too many attention to others' views. Basit said he wanted to listen a joke from penny, although the joke was not very interesting, but maybe it was the first time for penny to tell jokes in English, both basit and I felt very happy.Since then, penny became confident in her oral English, at last she apply for the academic and cultural exchanges .I am very happy that I can help my friend, I can encourage others to pursue interests and follow dreams. Since I also understand that friendship is thetreasure without money and without price. What's more, every time when I want to give up, I will think penny, then I know I can.。
网申开放性问题经典问答缩影网申开放性问题是招聘过程中常见的一种面试形式,通过开放性问题,招聘方可以更全面地了解申请者的能力、思维方式、逻辑思维等。
下面是一个2000字的经典网申开放性问题问答缩影。
问题:请向我们介绍一次你在工作中遇到的困难,并描述你是如何解决的。
回答:在我曾经任职的一家公司中,曾经遇到过一个困难。
我们的项目遇到了一个无法解决的问题,导致项目进度一直拖延。
为了解决这个问题,我采取了以下措施。
首先,我组织了一个临时团队,由项目成员和相关领导组成,以便更全面地了解问题的本质和影响。
我们召开了几次会议,与各方进行沟通和交流,以确保每个人都对问题的紧迫性有所认识。
通过这一步骤,我们确立了共识,凝聚了团队和决心。
其次,我利用我的专业知识和经验,对问题进行了深入的分析和研究。
通过查阅相关文献、咨询专家等方式,我了解到问题的根源可能是在项目开发的早期阶段就存在的。
在进一步的调研中,我还发现了一些类似的案例,其中的解决方法对我们是有借鉴意义的。
最后,我领导团队制定了一个详细的解决方案,并主导了实施过程。
在方案中,我确立了目标,明确了解决步骤,并安排了每个人的责任和任务。
我通过与每个成员的沟通和反馈机制,不断推动项目进展。
在实施过程中,我充分发挥了团队成员的优势,并严格监控进度和质量。
我积极与所有相关方保持沟通,以确保他们对项目的进展和成果有一致的认知。
最终,通过我们的努力,我们成功地解决了问题,项目进度得以恢复。
通过这次困难的经历,我深刻体会到了团队合作、解决问题和领导能力的重要性。
我学会了如何运用自己的专业知识和经验来解决问题,并通过沟通、协调、推动等方式来实现目标。
我相信,这次经历对我的个人成长和职业发展都有着积极的影响。
我从中学到了很多宝贵的经验和教训,我会将这些经验应用到今后的工作中,并不断完善自己的能力。
同时,我也会与团队成员分享这次经验,以提升整个团队的能力。
总结:通过这个开放性问题,我展示了我的团队合作能力、解决问题的能力以及领导能力。
网申常见开放式问题经典问答网申常见开放式问题及经典问答(共2000字)一、请简单介绍一下你自己。
我是XXX,来自XXX学校,主修专业是XXX。
大学期间,我在学业上努力刻苦,取得了优异的成绩。
我具备良好的学习能力和扎实的专业知识,在课堂上能够积极思考和提问。
除了学习,我也积极参与了各种课外活动,如参与学生会的组织工作和参加志愿者活动等。
这些经历不仅让我锻炼了自己的组织和沟通能力,也培养了我团队合作精神和解决问题的能力。
二、你觉得自己最大的优点是什么?我认为我的最大优点是责任心强。
无论是学业上的任务还是工作上的责任,我都能够全心全意地投入进去,不怕吃苦,不怕困难。
我能够承担起自己的责任,并全力以赴地完成。
我相信这一优点可以使我在工作中不断进步和取得好的成绩。
三、你认为自己最大的缺点是什么?你如何改进?我认为自己最大的缺点是对于工作中的细节有时候不够注意。
在忙碌的工作中,有时候会忽略一些细节,以致于出现错误。
为了改进这一点,我会加强自己的观察力和细致性,将每一项工作都做到尽善尽美,确保没有任何疏漏。
四、请举一个你成功解决问题的例子,并描述你是如何解决的。
在一次团队项目中,我们遇到了一个复杂的技术难题。
大家都很焦虑,但我分析了整个问题的结构,并提出了一个切实可行的解决方案。
我和团队成员一起进行了长时间的讨论和实践,最终我们成功地解决了问题。
这个案例教会了我团队合作的重要性,以及通过深入思考和创造性的解决方案,可以克服困难。
五、你认为在团队中最重要的是什么?你的想法是如何在一个团队中发挥影响力的?我认为在团队中最重要的是团结一致和良好的沟通。
只有当每个团队成员都能够互相协作、相互信任并保持良好的沟通时,团队才能够发挥最大的力量。
作为一个团队的一员,我会积极参与团队讨论和交流,倾听别人的意见并提出自己的建议。
我会以积极乐观的态度对待团队的工作,激发团队成员的热情和动力,并通过我的行动和贡献来影响团队的发展。
1、工作中最感到自豪的五项成绩、成就是什么?(1)大学四年学习成绩综合排名3/115(2)大学期间获得校级三好学生、优秀共青团员、校级优秀毕业生、校级一等奖学金,天津市数学竞赛二等奖等荣誉(3)负责天津市黄河区域经济发展合作促进会开展的“第二届黄河滨海经济论坛”会议的前期筹备工作,协助解决会议的相关问题(4)大学期间,参加了校“爱心社”社团,组织、策划“向老年人献爱心”主题活动(5)研究生期间,参与导师“国资委关于五大行业的GPA调研”项目2、举一个例子:你主动设立了一个目标并通过年努力最终达成?大二参加天津市数学竞赛考试困难:考试的时间临近期末考试,我需要白天上课,空余时间复习数学并准备期末考解决方法:我利用所有的课余时间来解决数学难题,上课时认真听讲复习期末考试的内容结果:最后获得天津市数学竞赛“二等奖”,并且期末考试也取得了不错的成绩。
3.职业发展目标/规划?在大学及研究生期间,我的专业是国际贸易学,但是并不代表我只学过贸易方面的只是。
除了贸易,我还学习了会计、金融、公司理财等学科,我本身对于财会类的工作是比较感兴趣的,并且愿意花时间去学习我自身知识比较欠缺的领域。
我希望在我的职业生涯中,在财会这块领域,我能够有机会跟更多有经验的前辈学习,能够加入到一个注重员工发展的公司,不断地从工作中汲取经验,并不断地学习进步。
4.您准备怎样将个人的职业发展目标与这种实习培育结合起来,实现个人的发展目标?作为一名应届毕业生,对于未来的发展目标如何,老师说我没有办法在现阶段很清晰地界定,但是我对于我的职业生涯有很清醒的认识,并且制订了计划。
版本一:(1)首先我想要加入一个岗位与我的专业背景相关,并且不断发展壮大的公司。
作为应届毕业生的我来讲,没有很多工作经验,所以能够加入到一个比较注重员工发展的公司,并且在工作中接触到很多专业的、有经验的前辈,这对于我来说是坟场重要的一点。
从这一方面来讲,海尔集团我认为是一个很不错的选择。
开放性面试题目100及最佳答案在面试过程中,开放性面试题目常常用来考察应聘者的思维能力、解决问题的能力以及表达能力。
下面是100个常见的开放性面试题目及其最佳答案,供您参考。
1. 请自我介绍。
最佳答案:您好,我叫XXX,我拥有X年的工作经验,擅长XXX领域,我具备良好的沟通能力、团队合作能力和问题解决能力。
2. 请详细介绍一下你的工作经历。
最佳答案:在过去的X年里,我一直在XXX公司担任XXX职位,主要负责XXX工作。
在这期间,我积累了丰富的XXX经验,熟悉XXX领域,并且在团队中承担了一定的领导角色。
3. 你认为自己最大的优点是什么?最佳答案:我认为我最大的优点是我的学习能力和适应能力。
无论是在工作中还是在生活中,我总是能够快速学习和适应新的环境和技能,并且通过不断学习提高自己。
4. 你认为自己最大的缺点是什么?最佳答案:我认为我最大的缺点是对细节有时候过于苛求,导致在忙碌的工作中可能会过于追求完美,而忽略了一些重要的事情。
我正在积极改进这一点,学会更好地平衡细节和整体。
5. 如果你和团队成员发生冲突,你会如何处理?最佳答案:如果与团队成员发生冲突,我会尽可能及时地与对方沟通,真诚地表达自己的观点并倾听对方的意见。
我相信通过积极沟通和妥协,我们能够找到解决问题的方法并建立良好的工作关系。
6. 你如何看待工作中的压力?最佳答案:我认为压力是一种挑战和动力,可以促使我更好地完成工作。
我善于分析和解决问题,能够在压力下保持冷静,并通过制定合理的工作计划和处理优先事项来应对工作中的压力。
7. 请分享一次你成功解决问题的经验。
最佳答案:在上一家公司,我们面临一个紧急的客户问题,需要在短时间内找到解决方案。
我组织了团队进行讨论和分析,并制定了详细的工作计划。
通过团队协作和高效的执行,我们成功解决了问题并赢得了客户的认可。
8. 你如何管理时间和工作任务?最佳答案:我善于管理时间和工作任务。
我通常会制定详细的工作计划,将任务分解成小的可执行的部分,并设定合理的优先级。
网申开放性问题强生1.在以上校内/外工作中, 请列举一件您个人感到最自豪的并且由您亲自负责策划实施的成功事例, 并加以具体说明 ( 限200字内)2. 请描述一下您为何希望应聘该岗位?3. 请列举您的擅长和不足之处并加以详细说明.欧莱雅1. Please describe an occasion where you met with real difficulties. How did you solve the problem?2. Please describe a situation that your idea was not immediately accepted by others? How did you try to convince them? What was the outcome?Mars1. Please give an example of a time when you developed a new or different solution to a problem. Why did you think the problem needed a new solution? How did you develop the new solution? What feedback did you receive on how it is working? Please give your answer in English.2. Please give an example of a career goal that you set yourself. How did you choose the goal that you were aiming towards? What did you do to help you achieve the goal? Please give your answerin English.3. Sometimes it is difficult to keep the commitments we make to others. T ell me about a situation where this happened to you. Why was it difficult? How did you decide what to do? What was the impact of this decision? Please give your answer in English.E&Y1. Please describe your career objective and what you havedone to date to achieve it. (Maximum 100 English words)2. Please include any other information which you may consider relevant to your application. (Maximum 100 English words)KPMG1. Please give a brief summary of your current recreational and leisure activities,including sports and hobbies.2. What clubs and societies are you a member of and in what capacity?3. What factors have influenced your career choice?4. Outline your career ambitions and objectives.5. Describe your greatest success or a situation where you exceeded your own expectations.PwC1. Why are you applying for this position?2. Please explain how your personal qualities, skills, knowledge and working experience will help you to be successful in the position for which you are applying.3. What community or students' clubs do you belong to and to what extent are you involved?4. Any additional information?Ford1. Which company's campus Recruitment impressed you most? Why?2. How much do you know about Ford?3. Please describe your career plan for the next three years.Unilever1. What is your definition to “SUCCESS”?2. Why do you apply for the function?Adidas1. Why did you choose to apply for the adidas Group?2. What do you expect from the Management Trainee Program?3.What are your career plans for the next years?In-Bev1. Please describe an experience where you led a team or tooka lead in a project. Indicate what you feel were your top 3 areas of success and learning points from this experience 2. Please indicate your motivation/s for applying to the InBev Own Your Future Program and how do you see it aligned to your personal/career objectives.3. Please indicate what you feel are the top 3 most important factors to work well in a team with people from different backgrounds and culture.4. Please describe what you think are the top 3 key challenges for a multinational company to succeed in China and why?香港地铁1. What is your long-term career goal? How do you see yourself in 5 Years? (Within 200 words)2. Why have you selected MTR? How are you going to contribute to our Corporation? (Within 200 words)凯捷咨询1. Please use not more than 300 words on why you would like to develop your career in management consulting, also discuss about your career aspirations, your personal goals in 3-5 years and beyond2. What are your three key strengths? Please give recentpractical examples that illustrate each strength.3. What has been your greatest accomplishment in your academic or personal life?金佰利1. Which product (Kleenex, Kotex, Huggies) you or your friends/relatives have ever used? How do you feel about it?2. Please share with us your own understanding of CARE.3. In order to protect our environment, what did you do or what you have done in your daily life?4. What are your expectations to KC’s Trainee Program?Dupon1. Personal ideal career development path (Short term /long term)2. Please describe one of your most significant non-academic achievements.3. What do you perceive as your strengths and needs further improvement in your career?Schindler1. Why do you consider Schindler China as your prospective employer? (English only)2. Describe an event that happened to you and how it impacted your life. (English only)3. Describe a book you enjoy reading and why. (English only)雀巢1. Why do you choose Nestle as your career starting point? What in Nestle attracts you most?2. What do you think are the essential qualities in being successful in your career development with Nestle? Where do you see yourself 3-5 years from now and why?3. When you choose from our open positions, what is yourbase for your priority setting and why?4. What is your biggest achievement in the past years and what is the most impressive experience from which you can draw alesson?5. How do you evaluate yourself in terms of strength and weakness?6. In such a company huge as Nestle, how can you as an individ高露洁colgate2008暑期实习生招聘open questions:Q1. Describe what you consider your most honorable act/thing in University, and please explain why you consider it the most honorable.Q2. Give an example that you worked with a team to achieve a difficult/important goalQ3. Describe an event where you were in a dilemma/difficulty and had to make a decision. Also mention what made you arrive this decision.Q4. Describe a situation where you came up with the most creative idea to solve a problem or to lead to the success to the activity/project.Q5. Give an example when you encountered a failure, and how you reacted to it.联合利华unilever2008暑期实习生招聘open questions:1、 Many people change their ideas about careers, what hasinflunced you so far in choosing your preferred function (s) on page 1? What efforts have you made to test out your choices? (functions:市场,销售,财务,供应链,人力资源,研发,饮食策划)2、Describe a demanding assignment or activity that you have had to plan and put into action? What did YOU do and whatwas the outcome?3、Looking at your life as a whole, please indicate what events and experiences you consider to have been particularly influential in shaping YOU now are - e.g. changes relating not only to school and work experience, but also to home location, health, family and personal circumstances. List the events separately and give a brief indication of how they have influenced your development.L'Oreal 欧莱雅Mars 玛氏中国E&Y 安永四大会计师事务所KPMG 毕马威咨询公司PwC 普华永道四大会计师事务所Ford 福特Unilever 联合利华Adidas 阿迪达斯In-Bev 世界最大啤酒酿造商英博国际集团香港地铁凯捷咨询kimberly 金佰利Dupon杜邦Schindler 迅达电梯公司Nestle 雀巢。
网申技巧之你问我答_网申_个人简模板Q:我想问一下,企业进行网上刷选简历时,如果申请的岗位与所填的专业匹配度不高,成功的几率有几成呢?因为我是学会计的,但平时所接触的实践都是市场类居多,我担心在这个环节简历就被企业筛掉了,请指点网申技巧回答:如果你应聘的是市场类相关的职位,那么企业会更看重你相关的实习经历,当然理论基础也是重要的,建议你在简历里面多体现你从理论到实践都有积累的描述。
很多企业的职位不是拿专业作为首要筛选项的,所有还是有机会的Q:我想知道我投的哪个公司里面需要网申,网申又是怎么回事,录取的机会大吗?谢谢您网申技巧回答:网申=网络申请(Online Apply),既然你已经投递了企业,那就说明已经网申了Q:请问您一下我再中华英才还有其他网上申请了好多职位,可是到现在一个都没有回复,心里很着急。
我是学化工的,但是想从事机械方面的工作,特别是汽车方面的,平时自己学了不少关于汽车方面的知识。
网申技巧回答:每个公司校园招聘网申类的职位是有不同的招聘流程,投递和筛选简历是有一定的时间周期的,发放offer一般要在简历截止投递后的几周后才开始发放,所以别急。
另外,大量海投是应届生的习惯,但这并不意味着这种习惯是良性的。
重要的是你需要了解你投递的公司和职位,最重要的是要了解自己,选对那个和你最匹配的行业、公司、岗位,你将受益一生Q:在英才网投递好多,都是按照标准要求填写的,比我条件差的都收到笔试通知,为什么我的很少,系统屏蔽什么关键字吗?网申技巧回答:你的问题里包含几方面信息,一个一个帮你分析一下你收到通知少的原因:1.首先我们认为自己适合这些岗位了,但是用人单位HR未必如我们所想,这是常见的事啦;在英才网投递好多,未必这些岗位未必是真适合你的; 2. 按照标准要求填写的,这是简历基本内容的问题。
而你提到的关键字问题,不同公司HR筛选简历有自己的筛选标准,但都会以岗位的基本要求为基准,如果你的基本情况和他岗位要求匹配的话,HR是会联系你的。
网申技巧之你问我答网申技巧之你问我答网申已经成为了现代大学生求职的常见方式。
相比传统的纸质简历,网申更加方便快捷,同时也能够更好地展示自己的能力和优势。
然而,很多学生对于网申的技巧和注意事项并不是很了解,下面我将通过问答的形式来分享一些网申技巧,希望能对大家有所帮助。
问题一:如何选择适合自己的岗位?答:首先,你需要了解自己的兴趣和专业背景,明确自己的职业目标。
通过参加实习、课外活动或者交流会议等,积累一定的经验和资源,从而更好地了解不同的岗位。
同时,你还可以通过与行业人士交流,了解不同岗位的工作内容、职业发展路径等,从而更加清楚地知道哪个岗位适合自己。
另外,网络上有很多招聘网站和求职社区,你可以利用这些资源来了解不同公司和岗位的详情,从而更好地做出选择。
问题二:如何编写好的个人简历?答:个人简历是网申过程中最重要的一环。
首先,你需要注意简历的格式和排版,保持简洁、清晰和易读。
其次,简历内容要突出重点,包括个人信息、教育背景、实习经历、项目经验、技能和荣誉等。
同时,你还需要用具体的事例来说明自己的能力和成就,这可以让招聘官更好地了解你的能力。
最后,不要忘记检查简历中的拼写和语法错误,确保没有任何的瑕疵。
可以请教一些有经验的人士来帮助你修改和完善你的个人简历。
问题三:如何写好自我介绍?答:自我介绍是网申过程中很重要的一部分。
首先,你需要注意自我介绍的时长,一般不要超过两分钟。
其次,自我介绍要包括自己的基本信息、教育背景、实习经验、个人技能和职业规划等内容。
同时,你还可以适当地提及自己的兴趣爱好和特长,以展示自己的个性和多样性。
最后,不要忘记用积极的语言和自信的态度来表达自己,这可以给招聘官留下深刻的印象。
问题四:如何准备面试?答:面试是网申过程中的关键环节,所以你需要做好充分的准备。
首先,你需要了解公司和岗位的相关信息,包括公司的发展历程、企业文化、产品或服务等。
其次,你可以通过模拟面试的方式来练习自己的表达能力和应对问题的能力。
1请写出一、两件你认为自己曾经完成得很出色的事情;或是亲身经历,令你印象深刻的事。
并说出你从中取得的收获给我印象最深的是参加“共同托起明天的太阳”大型公益活动,当时是在烟台福山一中,我是一名志愿者,活动进行到一半左右时,在主持人的引导下学生和他们的父母面对面的交流,是真正的打开心扉的一次谈话,基本上所有的参与人员都热泪盈眶,我也被感染了,连想起我自己真是对父母有点愧疚,因为在外求学不能经常回家所以我经常给家里打电话,也就是从这个阶段开始我意识到自己作为这个家庭的一份子的责任越来越重。
2请描述你现在的求职状态;请客观描述在你求职过程中关于行业、职位、工作地点等具体求职因素的思考和选择个人在公司的发展空间和适合自己的晋升机制是我找工作时非常看重的一点,具体什么行业职位工作地点都没有什么太大的要求,我们是刚毕业的本科生,什么都不懂,只能从基层慢慢做起,好好学习不断积累经验,因为我始终相信一句话。
机会是留给有准备的人的。
我们这个专业对知识要求较高,而且我不考研,专业对口的好工作是绝对找不到的,包括我学的销售管理的双专业都是为了获得更好的工作机会,另外是我认可的事情我会认真的坚持做下去。
3请描述你选择应聘红珏最重要的因素,红珏吸引你的地方有哪些良好的发展空间和完善的晋升机制是最吸引我的地方,公司肯花时间和精力去培养我们刚毕业的大学生也是很令我感动的,从近几年的奢侈品市场来看中国市场无疑蕴藏着巨大的商机,我非常看好未来中国的奢侈品市场,而且贵公司又发展的这么好,还有,我觉得奢侈品不仅仅是一种单纯的日常用品,更是一种生活方式,我向往欧洲贵族般生活方式,并且把顾客打扮的漂漂亮亮的也是一件非常自豪的事情。
4请描述你对所应聘职位的理解;在红珏提供的职位中,你选择应聘该职位是如何考虑的品牌顾问往浅了说是导购,是最基层的岗位,从我自身实际情况出发,目前这个岗位我还是能够做好的,是比较适合我的能够在公司好好发展的一条道路,能够运用我所学到的知识,把顾客的隐性需求发展成显性需求再到强烈需求,但是要从顾客角度出发,设身处地的为顾客着想,真诚的与顾客交流,这样顾客才能信任你,更好的发展下去。
网申常见开放式问题经典问答
网申中没有正确答案的开放式问题是企业筛选求职者的重要依据,也是求职者备感头疼的问题,这部分题往往让人摸不着头脑,不知从何答起。
然而换个角度看问题,对于这种开放式问题,求职者可以自己发挥,发表自己的观点,利用开放式问题,HR很容易考察到求职者的一些能力或特征,如逻辑思维能力、语言表达能力、性格特征以及求职自身的一些优势和劣势等等。
那么怎样才能做到最好呢?下面我们来介绍一下回答网申开放式问题的技巧: 1.对于字数的限制题目中已经给出多少字数的限制,申请者在填写答案时最好不要超过这个范围,这即可以看出你对待事情是否认真守则,也可以看出你是否喜欢这家企业。
2.对企业的了解开放式问题大部分的问题里都有一些对企业的了解,如果申请者对企业不够了解,就不能理解企业问这个问题的真正意图。
那么很多题答的会很空范,甚至牛头不对马嘴,跑题了。
这也体现了申请者对企业的的关注度,是否真的特别想进入此企业,是否是一个认真负责的人。
3.用STAR原则来回答开放式问题对于开放式问题我想大家都不太陌生,例如企业会问:你一生中最大的遗憾是什么?为什么?它带给你什么影响?等等,类似的问题很多很多,但不管怎么问,万变不离其宗,往往申请者都可以通过事例来描述,如描述你的优势劣势,你具备哪些能力,你参加过什么活动,以往的事件中最你影响最大的一件事等等,而对一些描述事情的问题,申请者最好采用STAR原则:S-situation,介绍这件事发生在什么时候,背景环境是什么?T-target,介绍你的角色,你即将从
事的工作任务是什么?你的职责是什么?A-action,介绍你的行动,你接受任务后做了什么事情?中间是否遇到什么困难,你是怎么解决
的?R-result,介绍事件的结果,你最后完成任务的情况如何? 4.用多层KeyWords回答开放性问题“多层”代表的是多个层次。
你的陈述必须具备至少三个层次,多于三个则使得论述更加丰满,少于三个则太单薄。
如果你仅仅从一个角度阐述问题,只能叫做“单层陈述”。
相比之下,“多层陈述”的优点如下:(1)从多个不同的角度看问题,证明你的思维能力很强; (2)从多个方面阐述问题,证明你的语言表达能力很强; (3)有了多个层次,你就可以充分展示自己的能力和性格特征,尤其是我们前文所提到过的面试官所偏好的8个工作能力和8个性格特征。
“KeyWords”代表的是题目中的关键要素。
一个开放性问题中所包含的全部要素分为“明示要素”和“隐含要素”两种,比如说,如果一个题目是关于顾客服务的,那么它的“明示要素”就是“顾客”,而“隐含要素”就是一些相关的要素,比如说,提供服务的“员工”、制订服务规范的“管理层”甚至支持服务的“电脑硬件”等等。
具体来说,按照“多层KeyWords陈述法”回答开放性问题的顺序如下:(1)第一个层次永远是实话实说。
所谓实话实说,就是想到什么就说什么,不必费力地去揣摩自己到底答得对不对,或者面试官到底喜欢个啥,原因很简单,在面试现场的紧张气氛中,你根本来不及仔细斟酌什么应该说什么不该说,想到什么就说什么是唯一的解决之道。
(2)第二、三个层次或者更多的层次来自于题目中的KeyWords。
除了题目中的“明示要素”之外,一般来说,“隐含要素”永远都可以包括这几个:招聘单位、
所招聘职位的具体工作内容、应聘者本人的个性。
开放性问题往往都是和招聘单位和具体的工作有一定关联的,否则面试官根本就不会设计这个问题。
所以说,尽量不要冠冕堂皇地说大话,而是要把这个问题和招聘单位和踏踏实实的日常工作结合起来。
以下是总结的网申比较常见的开放式问题:请描述自己最突出的非学业成就;描述你参与发起和实施的一个新活动。
请着重说明你在其中所担任的角色;请描述你参加的包括组织工作在内的其他主要活动。
回答这些问题时,有4点需注意:1.注意细节,强化能够证明自己能力的事实,同时要拿出细节事例证明自身的能力,提高回答可信度。
2.文字简洁,务必突出诸如创新、活力、领袖气质等关键词。
避免谈自己的弱势,因为人的通病就是喜爱窥探他人的弱势,若不是有十成把握,不要轻易把弱势示人。
3.在强调个性的同时,要把握度,不要过分吹嘘,但绝对不能和其他人一样,如果你不出挑,很难会有人关注。