1. 服务目标差异 2. 服务方法差异 3. 服务对象差异 4. 服务提供者的角色差异 5. 运用服务资源差异 6. 介入重点或取向差异 7. 个案工作以案主利益为唯一考量 8. 个案工作介入的时间较长,个案服务的时间相对较短。
三、个案管理模式的产生和发展
(一)个案管理模式发展的历史线索
1. 个案管理思想的萌芽 1868年 美国慈善委员会
小刚没有上过学,一直在家由妈妈照顾,小刚犯病的时候非 常暴力,砸东西、打人,以前年龄小,黄女士还能控制,随着年 龄的增长,黄女士越来越不能控制儿子的暴力行为,而且还常常 被儿子打伤。黄女士渐渐产生恐惧感,害怕儿子犯病殴打自己, 黄女士也曾想过为儿子找一个日间照料的机构,白天送去,晚上 接回来。
在刚刚离婚的时候,黄女士的父母曾劝其将其患病的儿子送 交福利机构或医院,自己开始新的生活,但黄女士割舍不掉,坚 决不同意父母的建议,因此,他的父母很生气,两个弟弟也因姐 姐的执意坚持而不满,家人基本对她不施以援手。
其实,黄女士还有一个解不开的心结,认为没有生出健康的 儿子是自己的过错,心里对儿子一直存有愧疚,对前夫也有这样 的心理,认为生活苦难是上苍对自己的惩罚,这就是自己的命。 过去黄女士在纺织厂工作时,曾经是“劳模”,还当过车间主任 。她与丈夫离婚后,单位有时会给她一些经济上的补助,同事也 常关心、陪伴她。现在黄女士基本没有来往的朋友和亲人,带着 孤独与恐惧与儿子相依为命。
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等