员工入职登记表范本

员工入职信息登记表（精选3篇）

员工入职信息登记表 篇1

员工基本信息：

员工姓名：__________，性别：______，民族______

身份证号：__________________，居住证/暂住证号：___________________

现住址（通讯地址）：

联系电话：_______________，其他联系方式（QQ、邮箱等）：_______________

紧急情况联系人：__________，联系电话：_______________

工作经历：

1、工作经历一——时间：______年____月____日~______年____月____日，单位名称：_____________________

2、工作经历二——时间：______年____月____日~______年____月____日，单位名称：_____________________

3、工作经历三——时间：______年____月____日~______年____月____日，单位名称：_____________________

……

技能证书：

曾获取何种技能资格证书：

获取资格时间：

资格名称及证书编号：

个人奖惩情况：

受过何种处罚：

受过何种奖励：

有无受过治安处罚或刑事处罚的犯罪记录：

公司声明：

入职员工应确认上述通讯地址真实有效。公司以挂号信的形式向上述通讯地址或通过QQ、邮箱等通讯方式发送公司文件后，既视为已向入职员工送达该文件。

确认及：

本人确认上述通讯地址或QQ号码、邮箱名称正确无误，并保证提供的上述信息和资料全面、真实，如有虚假或隐瞒，公司可立即解除，不予支付经济补偿，并由本人承担因此给公司造成的一切损失。

入职员工：__________

______年____月____日

员工入职信息登记表 篇2

员工基本信息：

员工姓名：__________，性别：______，民族______

身份证号：__________________，居住证/暂住证号：___________________

铭科商贸员工入职登记表

共3页之第1页

姓名 性别 出生日期 身份证号码

照片 民族 籍贯 户口所在地 婚姻状况

现住地址 邮编 电话

通信地址 邮编

国籍 护照号 签证类型 居住证期限

最高学历 专业 外语及等级 职业资格 专业职称

主要教育经历

教育时间 院校名称 学历 专业 证书

年 月～ 年 月

年 月～ 年 月

年 月～ 年 月

主要工作经历

工作时间 工作单位 职位 证明人姓名、电话 离职原因

年 月～ 年 月

年 月～ 年 月

年 月～ 年 月

主要培训经历

培训时间 培训内容 培训组织机构 培训结果

年 月～ 年 月

年 月～ 年 月

年 月～ 年 月

主要家庭成员

姓 名 关 系 工作单位 所任岗位及职务

紧急联络人

姓名 关系 联系地址及邮遍 电话

承诺：本人保证我所提供以及填写的资料均属实，如有虚假的，本人愿承担一切责任。

填表人： 日期：

2 共3页之第2页

健康状况 身高 体重 视力 （）良好 （）辅助 听力 （）良好 （）辅助

是否曾被认定为工伤或职业病或持有残疾人证明 ：填写“是”或“否” （ ）

是否被劳动能力鉴定委员会委员会鉴定为具有伤残等级以及何级伤残：填写“是”或“否”以及伤残等级 （ ） （ ）

是否从事过井下、高空、高温、特别繁重体力劳动已经有毒有害工种：填写“是”或“否” （ ）

是否有传染性疾病以及何疾病：填写“是”或“否”以及何疾病：（ ） （ ）

员工录用审批表

一、 个人基本资料

姓名 性别 民族 填表rrriq日期

出生日期 婚否 学历 户口性质

籍贯及户籍住址

照片（正面一寸免冠彩照）

现住址

职称或执业资格 健康状况

身份证号码 联系电话

二、 专业技能及兴趣爱好

外语 □CET-4 □CET-6 □其它＿＿＿＿＿＿＿＿＿

计算机应用 □Word □Excel □PPT □Visio □AutoCAD □Photoshop □Pro-E

□其它＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

其它特长

三、 教育及培训经历（填写最高学历和与应聘岗位相关的培训经历）

起止时间 院校或培训机构名称 所学专业名称或培训内容 获得证书 证明人

四、 工作经历（填写最近任职和与应聘岗位相关的工作经历）

起止时间 单位及职位 主要工作职责及内容 证明人及电话

五、 家庭情况

word格式/A4打印/下载后可修改 2 主

要

社

会

关

系 姓 名 与本人关系 工作单位及职务 联系电话

六、其他情况

你了解公司

的渠道 □社会广告 □人才市场 □招聘网站 □熟人介绍 □业务关系

□其它:

是否有亲属或朋友在本公司工作 □有 姓名：

关系： 部门：

□无

期望薪酬

可到岗日期 □随时 □1个月 □其它情况

个人承诺：

本人保证以上信息属实，公司可以联系相关人员进行核实。若有隐瞒或虚假陈述，本人愿意承担一切后果。 个人签名：

七、其它需要说明的情况

紧急联系人（原则上，已婚者填配偶，未婚者填父母）：

与本人关系：

联系方式：

word格式/A4打印/下载后可修改 3 面试考察评价

面试意见：

面试人1： 面试意见：

面试人2： 面试意见：

员工入职登记表(正式表)

员工入职登记表是新员工入职时必须填写的表格，其中包含了员工的个人信息、教育经历、工作经历、培训经历、家庭成员信息、健康状况等内容。为了保证信息的准确性，员工必须认真填写每一项内容，并提供相应的证件材料。

在填写员工入职登记表时，需要注意以下几点：

1.填写个人信息时，应该确保姓名、身份证号码、出生日期等信息的准确性。

2.在填写教育经历时，需要按照从初中起的时间顺序填写，同时提供相应的证书材料。

3.填写工作经历时，需要提供详细的工作时间、单位、职位、证明人等信息。

4.填写健康状况时，需要如实填写是否有传染性疾病、是否持有残疾人证明等信息。

5.在填写离职原因时，应该如实填写，同时提供相应的离职证明材料。

6.在填写其他信息时，应该如实填写，同时提供相应的证明材料。

填写完员工入职登记表后，员工需要确认所填写的信息均属实，并签署确认。同时，员工也需要了解公司的保险情况和试用期工资等相关信息。

欢迎加入本公司，为了让我们的合作愉快，请仔细阅读以下规定：

1.新员工必须填写完整的《入职申请表》，出示所有有效证件原件并提供毕业证、身份证复印件（特殊岗位需提供职业资格证书复印件）及一张彩色照片。所有提交的证件和资料必须真实有效，否则公司有权随时解除劳动关系并追究经济法律责任。

2.公司的上下班时间为上午9:00至12:00和下午13:30至18:00.如需加班，员工需提前填写加班申请单。

3.员工每天需打卡两次，分别是上班前和下班后。员工必须严格遵守打卡规定，不得代替他人打卡。违反规定者将被罚款50元。

4.工资将以个人银行卡的形式发放。新员工需提供本地XXX工资卡一张。工资发放时间为当月的20日，发放上月工资。

5.公司提供工作餐补贴，补贴将直接打入员工的银行卡。

6.新员工必须服从上司的工作安排。如需请假，员工必须提前请假。未经批准离岗者将被视为旷工处理。如需外出办理公事，员工需填写出门单并经主管签字批准后方可外出。