2015年湖南省特岗教师招聘公告发布时间

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2015年内蒙古特岗教师招聘考试的公告暂时还没有公布，请大家耐心等待。

参考2014年内蒙古特岗教师招聘考试的公告发布时间，是在5月9日发布的，报名时间是5月12日-18日，打印准考证时间是5月25日-31日，笔试时间是6月1日，笔试成绩公布时间是6月15日，面试时间是6月25-7月10日，公布录用名单时间：8月5日-15日。

内蒙古自治区农村牧区义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案一、实施的目标通过公开招聘高校毕业生到农村牧区学校任教，引导和鼓励高校毕业生从事农村牧区义务教育工作，建立农村牧区学校教师补充长效机制，吸收更多优秀人才到农村牧区任教，逐步优化农村牧区学校教师结构，提高农村牧区教师队伍的整体素质，切实加强农村牧区教育，促进义务教育均衡发展。

二、实施的范围特岗计划”的实施范围为我区“两基’’攻坚旗县、国家扶贫开发工作重点旗县、边境旗县、三少民族自治旗以下农村牧区学校。

三、实施的原则和要求（一）实施“特岗计划”要与中小学教师编制管理相结合。

“特岗计划”必须是在各旗县核定的中小学教职工编制总额内实施。

设岗旗县必须是教师总体缺编，结构性矛盾突出，且能确保3年内通过现有教师空编或自然减员腾出的教师空编，为服务期满经考核合格、且自愿留任的特设岗位教师（以下简称“特岗教师”）全部解决编制。

（二）实施“特岗计划”要与中小学教师队伍总体建设规划相结合。

各盟市、旗县要根据中小学教师队伍建设目标、人员编制情况、教师专业发展规律和学校教育教学实际需求，统筹考虑地域、学科、学段及教师学历、年龄、素质等因素，总体规划，科学配置，要按照紧缺学科优先的原则设置岗位。

岗位的设置要以旗县为单位相对集中，避免过于分散，1所学校安排“特岗教师”不少于2人。

2015山西教师招聘考试2015山西省特岗教师招聘公告2015山西特岗教师招聘信息暂未公布，考生可参考2014山西特岗教师招聘考试相关信息。

根据《教育部办公厅、财政部办公厅关于做好2014年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划有关实施工作的通知》(教师厅[2014]2号)和《山西省农村义务教育阶段学校特设岗位教师管理办法(试行)》(晋教人[2011]3号)精神，为深入实施农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划，切实提高我省农村义务教育质量，现就做好2014年全省特岗教师招聘工作有关事项通知如下：一、招聘名额2014年我省拟招聘特岗教师1748名(含农村教育硕士师资78名),其中国家特岗教师1248名,省特岗教师500名。

各设岗县分学科岗位招聘计划详见山西毕业生网公布的设岗县设岗学校分学科特设岗位招聘信息。

二、招聘对象、条件、程序和办法按照《山西省农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案(2012年修订)》的规定执行。

其中，省人社厅《关于做好2014年全省事业单位公开招聘人员工作的通知》(晋人社厅发【2014】9号)规定，特岗教师招聘的笔试成绩占总成绩的60%，面试成绩占总成绩的40%。

同时，为保证农村急需的音体美学科和村办小学、教学点教师的补充，今年对于报考上述岗位的人员，在笔试成绩60分合格线上没有人选或人选不足时，从高到低适当降低分数，但最低不得低于50分。

三、招聘工作安排(一)报名本次报名及初次资格审查采取网络方式进行，应聘人员通过互联网提交报名资料、查询初次资格审查结果。

1、报名时间：2014年5月12日—18日2、报名网址：山西毕业生网3、资格审查时间：2014年5月13日—19日4、网上查询资格审查结果时间：2014年5月14日—20日2015山西教师招聘考试点击查看：2014年山西省农村义务教育学校特设岗位教师招聘公告更多山西教师考试信息请关注：中公山西教师招聘网//。

2015安徽特岗教师招聘3000人公告为做好我省2015年“特岗计划”实施工作，根据《安徽省教育厅安徽省人力资源和社会保障厅关于印发安徽省2015年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘办法的通知》，现将有关事项公告如下：报名时间为2015年6月15日8:00至6月19日18：00(每日报名系统的开放时间为8:00-18:00)，点击快速报名！一、招聘原则(一)坚持面向社会、公开公平。

(二)坚持考试考察、择优聘用。

(三)坚持统一组织、分级负责。

二、招聘岗位计划经省政府同意，我省2015年“特岗计划”招聘计划3000名(见附件)，其中初中特岗教师347名、小学特岗教师2653名。

特岗教师岗位设在亳州市谯城区、涡阳县、蒙城县、利辛县，宿州市埇桥区、泗县、砀山县、萧县、灵璧县、蚌埠市怀远县，阜阳市颍州区(包括阜阳市开发区)、颍泉区、太和县、界首市、颍东区、颍上县，滁州市定远县，六安市裕安区、金安区、寿县、霍邱县、舒城县、金寨县、叶集试验区，池州市石台县，安庆市潜山县、太湖县、岳西县、望江县，宿松县等30个国家连片特殊困难地区大别山片区县、国家扶贫开发工作重点县(区)和省级扶贫开发工作重点县(市、区)。

三、招聘对象1.全日制普通高校应届本科毕业生。

2.全日制普通高校应届师范类专业专科毕业生(限报考小学岗位)。

3.取得教师资格，具有一定教育教学实践经验，年龄在30周岁以下(1984年6月1日以后出生)未就业或与原就业单位解除了劳动(聘用)合同的全日制普通高校往届本科毕业生。

四、招聘条件1.坚持四项基本原则，拥护改革开放，热爱教育事业。

2.专业基础理论扎实，综合素质较高，学业成绩(或工作实绩)优良。

3.品行端正，遵纪守法，在校或工作(待业)期间表现良好，未受过任何纪律处分。

4. 身心健康，能胜任教学工作。

5. 符合招聘岗位所需的其他资格条件(见附件)参加过“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”人员等国家和省基层就业计划项目的服务期满人员，有从教经历的志愿者以及参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生同等条件下优先。

2015年湖南省特岗教师招聘考试（面试）考务工作细则第一章总则第一条为确保湖南省农村义务教育阶段学校特设岗位计划教师招聘考试（面试）（以下简称“特岗教师面试”）的顺利实施，根据教育部、财政部、人事部、中央编办《关于实施农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划的通知》（教师〔2006〕2号）、《国家教育考试违规处理办法》（2012年修正，教育部令第33号）和省教育厅有关文件精神，特制定本考务工作细则。

第二条特岗教师面试必须坚持“公平、公正、科学、规范”的原则。

第三条特岗教师面试试题（含试卷）、评分标准在所有面试工作结束前，面试对象的面试成绩在公布之前，均须保密。

第四条特岗教师面试的考务工作在省教育厅的领导下，由省教育科学研究院会同有关单位和考点学校组织实施。

省教育厅承担湖南省农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施的工作机构（简称“省教育厅特岗工作机构”）主要负责政策的制定、面试工作的宏观指导与协调、面试对象信息汇总、考点设臵等。

省教育科学研究院具体负责面试组织实施，包括组建和管理面试专家库，面试专家的培训，命题、制卷，考点的学科分配，面试组织，成绩评定，试卷的保密保卫，对考点学校的考务工作进行指导、监督、巡视，面试对象违规处理，对当年的面试情况进行全面汇总、统计、分析等工作。

省大中专学校学生信息咨询与就业指导中心负责面试对象的面试通知书打印、面试成绩、面试对象违规行为处理等信息的发布工作。

考点学校负责本考点面试考务工作方案的制定、考务工作人员的遴选与培训、考场设臵、面试对象面试各环节的组织、试卷运输、保密、安全保卫、后勤保障等工作。

第二章报到与面试号编排第五条报考人员在规定时间内登陆湖南省毕业生就业网（），查询面试对象名单及面试注意事项，确定为面试对象的报考人员，方可参加特岗教师面试。

第六条面试对象应在规定时间内到规定考点参加面试。

第七条面试对象持本人身份证和《湖南省特岗教师招聘考试面试通知书》（以下简称《面试通知书》），在规定时间到考点候试区等候，并在工作人员的引导下，根据本人的考试科目到相应的候试室报到，领取面试号。