我国社会养老保险制度介绍
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我国社会养老保险制度介绍
基本制度
我国的基本养老保险制度就是通常所说的社会统筹与个人帐户相结合。
该制度在养老保险基金的筹集上采用国家、企业和个人共同负担的形式，社会统筹部分由国家和企业共同筹集，个人帐户部分则由企业和个人按一定比例共同缴纳。
基本养老保险是由国家强制实施的，其目的是保障离退休人员的基本生活需要。
界各国实行养老保险制度有三种模式，可概括为传统型、国家统筹型和强制储蓄型。
传统型养老保险制度
传统型的养老保险制度又称为与雇佣相关性模式(employment-related programs)或自保公助模式，最早为德俾斯麦政府于1889年颁布养老保险法所创设，后被美国、日本等国家所采纳。
然后再以支出来确定总缴费率。
个人领取养老金的工资替代率，然后再以支出来确定总缴费率。
个人领取养老金的权利与缴费义务联系在一起，即个人缴费是领取养老金的前提，养老金水平与个人收入挂钩，基本养老金按退休前雇员历年指数化月平均工资和不同档次的替代率来计算，并定期自动调整。
除基本养老金外，国家还通过税收、利息等方面的优惠政策，鼓励企业实行补充养老保险，基本上也实行多层次的养老保险制度。
国家统筹型养老保险制度
国家统筹型(universal programs)分为两种类型：
1)福利国家所在地普遍采取的，又称为福利型养老保险，最早为英国创设，目前适用该类型的国家还包括瑞典、挪威、澳大利亚、加拿大等。
该制度的特点是实行完全的“现收现付”制度，并按“支付确定”的方式来确定养老金水平。
养老保险费全部来源于政府税收，个人不需缴费。
享受养老金的对象不仅仅为劳动者，还包括社会全体成员。
养老金保障水平相对较低，通常只能保障最低生活水平而不是基本生活水平，如澳大利亚养老金待遇水平只相当于平均工资的25%。
为了解决基本养老金水平较低的问题，一般在力提倡企业实行职业年金制度，以弥补基本养老金的不足。
面对增值来渠道不畅通的现实，以理论上较高的支付系数和实际中缺乏政府投入的事实，基金明显孕育着较大的财务风险。
该制度的优点在于运作简单易行，通过收入再分配的方式，对老年人提供基本生活保障，以抵销市场经济带来的负面影响。
但该制度也有明显的缺陷，其直接的后果就是政府的负担过重。
由于政府财政收入的相当于部分都用于了社会保障支出，而且经维持如此庞
大的社会保障支出，政府必须采取高税收政策，这样加重了企业和纳税人的负担。
同时，
社会成员普遍享受养老保险待遇，缺乏对个人的激励机制，只强调公平而忽视效率。
新型农村合作医疗制度的登记，理赔程序过于繁琐。
在调查过程中，部分村民反映，
城镇居民的医疗保险都是可以拿来抵押一部分医药费的，可以直接在卡上交医疗费的，事
后再来结算。
而xx村村民不属于城镇居民，他们离报账中心和信用社很远，来回的车费
比较贵。
繁琐的登记，理赔程序增加了农民许多麻烦。
降低了村民对“新农合”的满意度。
三是政府重视不够。
由于我国传统的城乡二元经济结构，造成了“城乡分割”的保障
格局，国家把大量的物力、财力投入到了城镇社会保障建设，城镇社会保险工作取得了一
定的进展。
2)国家统筹型的另一种类型是苏联所在地创设的，其理论基础为列宁的国家保险理论，后为东欧各国、蒙古、朝鲜以及我国改革以前所在地采用。
该类型与福利国家的养老保险制度一样，都是由国家来包揽养老保险活动和筹集资金，实行统一的保险待遇水平，劳动者个人无须缴费，退休后可享受退休金。
但与前一种所在
地不同的是，适用的对象并非全体社会成员，而是在职劳动者，养老金也只有一个层次，
未建立多层次的养老保险，一般也不定期调整养老金水平。
一是开展工作的地区和参保人数呈现出回升势头。
截至2020年底，全国已有31个省、直辖市、自治区的1900个县(市、区、旗)开展了农村养老保险工作，5441、94万农民参保，积累保险基金约310、2亿元，301、79万参保农民领取养老金，当年支付养老保险金21、3亿元。
试点工作较好的地区，农民群众积极参保，部分参保农民开始领取养老金，
产生了良好的社会效果。
如最早开展试点的山东省烟台市，目前已有190万农民参保，参
保率达到当地农村劳动人口的90%，逐年缴费成为参保农民的自觉行动，积累保险基金17
亿元，有20万农民领取养老金。
随着苏联和东欧国家的解体以及我国进行经济体制改革，采用这种模式的国家也越来
越少。
强制储蓄型
一是人才培养。
实行管理和技术人才齐抓，培训和引进并举，选拔与考核并重，理论
培养和使用实践同行的人才发展战略，完善激励机制，为人才成长创造宽松的工作环境，
提供优良的待遇，调动各类人才积极性，发掘人才潜力，保证人才留得住、用得上、进得来，出得去，形成优秀人才脱颖而出和人尽其才的良好环境。
强制储蓄型主要有新加坡模式和智利模式两种。
1)新加坡模式是一种公积金模式。
该模式的主要特点是强调自我保障，建立个人公积金账户，由劳动者于在职期间与其雇主共同缴纳养老保险费，劳动者在退休后完全从个人账户领取养老金，国家不再以任何形式支付养老金。
个人账户的基金在劳动者退休后可以一次性连本带息领取，也可以分期分批领取。
国家对个人账户的基金通过中央公积金局统一进行管理和运营投资，是一种完全积细小的筹资模式。
除新加坡外，东南亚、非洲等一些发展中国家也采取了该模式。
农民非常感谢政府对他们的关心，认为有国家政策作保障，对自己日后的养老非常放心。
但调查中也发现，随着现有物质生活水平的提高，物价的飞速上涨，尽管由前几年的每月55元的养老金提高到去年的65元的补贴，但也只能略微解决一点点养老问题，不能从根本上解决现有物价生活水平下的贫困状况。
农民认为政府不差钱，还是希望国家能加大补贴力度。
2)智利模式作为另一种强制储蓄类型，也强调自我保障，也采取了个人账户的模式，但与新加坡模式不同的是，个人账户的管理完全实行私有化，即将个人账户交由自负盈亏的私营养老保险公司规定了最大化回报率，同时实行养老金最低保险制度。
该模式于20世纪80年代在智利推出后，也被拉美一些国家所效仿。
强制储蓄型的养老保险模式最大的特点是强调效率，但忽视公平，难以体现社会保险的保障功能。
以广覆盖、保增长为奋斗目标，努力挖掘新的扩面资源，着力稳定费源。
继续以非公有制企业、城镇个体工商户、灵活就业人员和农民工为重点促进养老保险扩面;进一步巩固煤炭、建筑等高风险企业工伤保险扩面成果，积极推进以商贸、餐饮、娱乐等服务业为重点的“平安计划”二期工程。
感谢您的阅读，祝您生活愉快。
