消防安全四个能力建设基础知识
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消防“四个能力”和“三会三化”建设的内容1.检查消除火灾隐患能力;即:查用火用电,禁违章操作;查通道出口,禁堵塞封闭;查设施器材,禁损坏挪用;查重点部位,禁失控漏管。
2.扑救初级火灾能力;即:发现火灾后,起火部位员工一分钟内形成第一灭火力量;火灾确认后,单位3分钟内形成第二灭火力量。
3.组织疏散逃生能力;即:熟悉疏散通道,熟悉安全出口,掌握疏散程序,掌握逃生技能。
4.消防宣传教育能力;即:有消防宣传人员,有消防宣传标识,有全员培训机制,掌握消防安全常识。
“一分钟,三分钟”:起火部位现场员工在1分钟内组成第一灭火力量,在3分钟内形成由消防控制室或单位值班人员组成的第二灭火力量,并采取相应措施。
“三懂”:懂基本消防常识;懂消防设施器材使用方法;懂逃生急救技能。
“三会”:会查改火灾隐患;会扑救初起火灾;、会组织人员疏散。
“三化”:管理标准化;标示明细化;宣传常态化。
社会单位消防安全“四个能力”建设二十问一、什么是社会单位消防安全“四个能力”?答:检查消除火灾隐患、组织扑救初起火灾、组织人员疏散逃生和消防宣传教育培训“四个能力”。
二、什么是消防安全“三会三化”?答:会检查消除火灾隐患、会扑救初起火灾、会组织人员疏散逃生和管理标准化、标识明细化、宣传常态化。
三、单位的安全出口、疏散通道管理有哪些规定?答:单位营业期间应当保障疏散通道、安全出口畅通,不得将消防安全疏散标志遮挡、覆盖。
严禁占用疏散通道或在疏散通道、防火间距内搭设货棚、货架、构筑物、摆摊设点等影响消防安全疏散的行为。
四、单位的灭火预案及演练有哪些规定?答:单位应结合各自重点区域、重要部位,制定相应的灭火和应急疏散预案,至少每半年组织一次演练。
专职消防队伍应加强灭火业务训练,每月至少组织一次预案演练。
五、单位和公民的消防义务有哪些?答:(1)任何单位和个人都有维护消防安全、保护消防设施、预防火灾、报告火警的义务。
不得损坏、挪用或者擅自拆除、停用消防设施、器材,不得埋压、圈占、遮挡消火栓或者占用消防车通道。
消防安全四个能力的具体内容消防安全是指预防和控制火灾以及其他突发事件,保护人身安全和财产安全的能力。
消防安全的四个能力包括:预防能力、应急救援能力、灭火能力和安全宣传能力。
一、预防能力:预防能力是指通过各种预防措施和安全管理措施,减少火灾和其他突发事件的发生概率,从而降低损失。
预防能力的具体内容如下:1. 消防设施建设:包括建设消防水源、安装火灾报警系统、设置灭火器材等,确保在火灾发生时能够及时采取措施。
2. 安全管理制度:制定并执行消防安全管理制度,包括制定安全操作规程、组织消防安全培训等,提高员工对消防安全的意识和素质。
3. 隐患排查整改:定期进行隐患排查,发现问题及时整改,确保消除潜在的火灾隐患。
4. 安全宣传教育:通过宣传教育活动,提高公众对火灾防控知识的了解和掌握,增强自我保护意识。
二、应急救援能力:应急救援能力是指在突发事件发生时,能够迅速组织人员和设备进行救援和处理,最大限度地减少人员伤亡和财产损失。
应急救援能力的具体内容如下:1. 应急预案制定:制定消防应急预案,明确各级责任部门和人员的职责和任务,确保在突发事件发生时能够迅速响应。
2. 应急演练:定期组织应急演练,提高救援人员的应急处理能力,熟悉各类设备的使用方法,增强应对突发事件的能力。
3. 救援队伍建设:培养和建设专业的消防救援队伍,提供高质量的救援服务,确保在紧急情况下能够快速救援。
4. 联合救援机制:建立与其他相关部门的联合救援机制,加强协作配合,提高救援效率和水平。
三、灭火能力:灭火能力是指采取适当的措施,迅速将火灾扑灭,防止火势蔓延,保护人员生命安全和财产安全。
灭火能力的具体内容如下:1. 灭火器材使用:熟悉各类灭火器材的使用方法,能够根据火灾情况选择合适的灭火器材进行扑灭。
2. 灭火技术掌握:掌握不同场所、不同火灾类型的灭火技术,能够灵活运用,提高灭火效果。
3. 灭火训练:定期组织灭火训练,提高灭火人员的操作技能和应变能力,确保能够迅速有效地扑灭火灾。
简述消防安全四个能力建设内容消防安全四个能力建设内容是指在消防安全工作中,要从以下四个方面进行建设和提升,以确保火灾防控工作的有效性和安全性。
这四个能力建设内容分别是:预防能力建设、应急救援能力建设、消防装备能力建设和宣传教育能力建设。
一、预防能力建设预防是防范火灾最有效的手段。
在预防能力建设中,首先需要加强火灾隐患排查和整改工作。
通过对建筑物、生产设施、电气设备等进行定期检查,及时发现和消除火灾隐患,确保安全生产环境。
其次,要加强消防安全管理,建立健全消防安全责任制和消防安全制度,明确各部门、人员的职责和义务,提高消防安全管理水平。
另外,还应加强室内外火灾自动报警系统的建设,配备火灾自动报警设备,确保火灾第一时间得到发现和处置。
二、应急救援能力建设应急救援是在火灾发生后迅速采取措施,保护人员生命财产安全的行动。
在应急救援能力建设中,首先要建立健全火灾应急预案。
预案要明确各级各部门的职责和任务,制定出一套科学合理的应急救援方案。
其次,要加强消防队伍的建设和培训,提高消防人员的综合素质和应急救援能力。
此外,还需要加强与相关部门的协作配合,形成合力,共同应对火灾事故,确保救援工作的顺利进行。
三、消防装备能力建设消防装备是指用于火灾扑救和救援的各类设备和器材。
在消防装备能力建设中,首先要确保消防设施的完善和有效性。
包括消防栓、灭火器、喷淋系统、消防水泵等设备的安装和维护保养工作。
其次,要加强消防车辆和救援装备的更新和配置,提高其性能和适应性,以提高扑救和救援能力。
另外,还需要加强对消防设备的维修和保养,确保消防装备的正常运转和可靠性。
四、宣传教育能力建设宣传教育是提高公众火灾安全意识和自我保护能力的重要手段。
在宣传教育能力建设中,首先要加强对火灾预防和自救逃生知识的宣传。
通过举办消防安全讲座、编发宣传资料等方式,向公众普及火灾安全知识,提高其自我保护意识。
其次,要加强对学校、企事业单位、社区等场所的火灾演练和应急疏散演练,提高人员的火灾应急处理能力。
消防安全四个能力建设基本内容消防安全能力建设是一项非常重要的任务,它不仅关系到人的生命财产安全,更关系到整个社会的稳定和发展。
为了保障消防安全,在能力建设过程中,我们应该注重以下四个基本内容。
一、防患于未然,制定完善消防安全规章制度完善的消防安全规章制度是保障消防安全的前提条件。
需要针对不同的场所、环境、人群等因素,制定相应的消防安全规章、制度和操作规程,确保消防安全措施的形成、执行以及检查监督的严格落实。
消防安全规章制度应包括以下内容:(1)消防设施及器材的设置和管理规定:制定合理布局、规范安装、保障使用和定期检查的消防设施及器材管理制度。
(2)火灾防范措施的规定:制定消防安全检查、消防演练、消防宣传教育、消防责任制以及火源管理等消防安全措施的规定。
(3)应急救援机构和组织管理制度:明确应急救援机构、人员及装备的配备标准、常态化工作制度、危险化学品应急预案、抢险减灾等方面。
(4)消防安全责任制的规定:制定安全管理责任、安全监管责任、应急救援责任、安全巡查及排查责任、风险评估和管控责任、事故应急处置责任等消防安全责任制的规定。
二、加强消防安全监管,提高消防安全意识加强消防安全监管是保障消防安全最有效的手段。
要深入贯彻落实《消防法》和《消防安全管理条例》,积极开展消防安全整治和巡查,切实做到“日常管理无隐患、特殊情况有预案、非常时期有应急措施”。
加强安全宣传教育,提高广大群众的消防安全意识,注重加强对公众的消防宣传,增加广大群众的安全保障能力。
三、推进现代化消防技术和装备建设现代化消防技术和装备具有先进、智能、高效、便捷等特点,对提高消防安全保障水平具有重要意义。
因此,在消防能力建设中,需要不断推进消防技术和装备的发展与应用,将高科技手段引入消防领域。
例如,发展数字化、智能化消防监控、安全预警系统,增设远程监控装置,推广高空救生器材等等。
四、加强消防队伍建设,提升应急处置能力优秀的消防队伍是消防工作能力建设的重中之重,需要加强队伍建设,提升应急处置能力。
关于消防安全四个能力的内容提供你,仅供参考:一、什么是“四个能力”?“四个能力”指社会单位消防安全“四个能力”,是指检查和整改火灾隐患能力、扑救初期火灾能力、组织引导人员疏散逃生能力、消防安全知识宣传教育培训能力。
二、为什么要开展社会单位消防安全“四个能力”建设?1、认真汲取火灾事故惨痛教训要求必须大力提升社会单位消防安全“四个能力”。
发生火灾的原因主要是单位自身不能及时检查发现存在的火灾隐患,或虽发现但不能及时整改,导致火灾发生;发生火灾后员工不会扑救初期火灾、不会正确使用消防器材,导致小火酿成大灾;不知道如何引导现场人员逃生疏散,造成人员伤亡;日常工作缺乏消防安全知识宣传教育培训,遇火灾惊慌失措,无所适从。
因此,通过开展社会单位消防安全“四个能力”建设,提高单位自身的消防安全管理水平,最大限度地发挥单位自防自救能力,才能有效预防重特大火灾事故尤其是群死群伤火灾事故的发生。
2、落实消防工作方针原则需要大力加强社会单位消防安全“四个能力”建设。
“预防为主,防消结合”是消防工作的基本方针。
开展消防安全“四个能力”建设,就是强化社会单位“防”和“消”的意识,把“预防”和“扑救”有机结合起来。
提高检查和发现火灾隐患的能力,就是要做到“防得住”;提高扑救初期火灾能力,就是要“打得赢”;提高组织引导人员疏散逃生能力,就是“不伤亡”;提高消防安全知识宣传教育培训能力,就是“强素质”,使“政府统一领导、部门依法监管、单位全面负责、公民积极参与”的原则得到进一步体现,社会单位消防安全主体责任得到进一步明确,人民群众的参与性更加广泛,消防工作社会化程度得到进一步提高。
3、充分体现“管理就是服务”理念需要大力推广社会单位消防安全“四个能力”建设。
在推动“四个能力”建设过程中,广大监督干部即要当好消防监督执法员,又要主动担当“四个能力”建设辅导员、消防法律法规宣传员、消防技术标准规范咨询员、公安消防机构与社会单位联络员等诸?嘟巧锏?“一员变多员”的效果。
消防安全“四个能力”建设
一、检查消除火灾隐患能力
单位应建立防火安全制度,定期开展消防安全检查,发现火灾隐患及时整改。
单位应确定消防安全责任人,负责组织开展消防安全检查,并监督整改火灾隐患。
单位应定期对消防设施、器材进行检查,确保其完好有效。
单位应加强易燃易爆物品的管理,制定相应的安全措施。
二、组织扑救初起火灾能力
单位应制定灭火和应急疏散预案,定期组织员工进行演练。
单位应明确火灾报警程序,发现火警及时报告并启动应急预案。
单位应按照灭火和应急疏散预案的要求,配置足够的灭火器材,并定期维护保养。
单位应加强消防设施的日常管理,确保其处于良好状态。
三、组织人员疏散逃生能力
单位应定期组织员工进行疏散逃生演练,提高员工的逃生意识和技能。
单位应设置明显的疏散指示标志和应急照明设施,确保疏散通道畅通无阻。
单位应加强员工的安全意识教育,使其了解基本的逃生知识和技能。
单位应制定紧急疏散方案,明确疏散顺序和集合地点,确保员工能够快速有序地撤离现场。
四、消防宣传教育培训能力
单位应制定消防宣传教育培训计划,定期开展消防安全知识宣传和培训。
单位应通过多种形式开展消防宣传教育活动,如张贴宣传画、播放视频等,提高员工的消防安全意识。
单位应对新员工进行岗前消防安全培训,确保其了解相关知识和技能。
单位应鼓励员工积极参与消防安全工作,提出改进意见和建议,共同维护消防安全。
消防安全“四个能力”建设内容一、什么是“四个能力”?“四个能力”指社会单位消防安全“四个能力”,是指检查和整改火灾隐患能力、扑救初期火灾能力、组织引导人员疏散逃生能力、消防安全知识宣传教育培训能力。
二、为什么要开展社会单位消防安全“四个能力”建设?1、认真汲取火灾事故惨痛教训要求必须大力提升社会单位消防安全“四个能力”。
发生火灾的原因主要是单位自身不能及时检查发现存在的火灾隐患,或虽发现但不能及时整改,导致火灾发生;发生火灾后员工不会扑救初期火灾、不会正确使用消防器材,导致小火酿成大灾;不知道如何引导现场人员逃生疏散,造成人员伤亡;日常工作缺乏消防安全知识宣传教育培训,遇火灾惊慌失措,无所适从。
因此,通过开展社会单位消防安全“四个能力”建设,提高单位自身的消防安全管理水平,最大限度地发挥单位自防自救能力,才能有效预防重特大火灾事故尤其是群死群伤火灾事故的发生。
2、落实消防工作方针原则需要大力加强社会单位消防安全“四个能力”建设。
“预防为主,防消结合”是消防工作的基本方针。
开展消防安全“四个能力”建设,就是强化社会单位“防”和“消”的意识,把“预防”和“扑救”有机结合起来。
提高检查和发现火灾隐患的能力,就是要做到“防得住”;提高扑救初期火灾能力,就是要“打得赢”;提高组织引导人员疏散逃生能力,就是“不伤亡”;提高消防安全知识宣传教育培训能力,就是“强素质”,使“政府统一领导、部门依法监管、单位全面负责、公民积极参与”的原则得到进一步体现,社会单位消防安全主体责任得到进一步明确,人民群众的参与性更加广泛,消防工作社会化程度得到进一步提高。
3、充分体现“管理就是服务”理念需要大力推广社会单位消防安全“四个能力”建设。
在推动“四个能力”建设过程中,广大监督干部即要当好消防监督执法员,又要主动担当“四个能力”建设辅导员、消防法律法规宣传员、消防技术标准规范咨询员、公安消防机构与社会单位联络员等诸?嘟巧??锏?“一员变多员”的效果。
消防安全“四个能力建设”基础知识
(一)做好消防安全工作要掌握哪“四个能力”
1)检查消除火灾隐患能力;2)组织扑救初起火灾能力;3)组织人员疏散逃生能力;4)消防宣传教育培训能力。
(二)发现火灾后,如何报警
拨打119,向接警人员报告起火单位、地址,起火的部位,起火物质、火势情况,有无人员被困,有无毒害和爆炸性物质以及报警人姓名、电话等。
(三)发生火灾后,如何组织人员疏散
应立即引导人员从最近的安全出口和疏散楼梯采取正确的方法疏散到预定集合点;疏散完毕后,查看有无遗漏人员,发现人员遗留时,要及时组织施救或立即报告前来施救的消防人员。
(四)面对火灾,人员疏散注意事项有哪些
1)突遇火灾,面对浓烟和烈火,首先要服从指挥,保持镇静,迅速判断危险地点和安全地点,寻找安全门或非常出入口的标志,尽快撤离险地。
千万不要钻进阁楼、厨房或卫生间,更不要进电梯。
2)火势蔓延时,应用湿毛巾或衣服等透气防烟物遮掩口鼻,放低身体姿势,浅呼吸,快速、有序地向安全出口撤离;尽量避免大声呼喊。
3)逃生无路时,应靠近窗户或阳台,关紧迎火门窗,向外呼救。
要有秩序,防止挤踏事故。
千万不要盲目地跟从人流和相互拥挤、乱冲乱窜。
4)撤离时要注意,朝明亮处或外面空旷地方跑,要尽量往楼层下面跑。
若通道已被烟火封阻,则应背向烟火方向离开。
不要盲目跳楼,通过建筑物阳台、气窗、天台、落水管、避雷针引下线、室内设置的缓降器、救生袋、应急逃生绳或将被单、台布结成牢固的绳索,牢系在窗栏上顺绳滑至安全楼层、往室外逃生。
(五)单位、消防管理部门防火巡查、检查的主要内容
1)火灾隐患的整改情况以及防范措施的落实情况;
2)安全疏散通道、疏散指示标志、应急照明和安全出口情况;3)消防车通道、消防水源情况;
4)灭火器材配置及有效情况;5)用火、用电有无违章情况;
6)重点工种人员以及其他员工消防知识的掌握情况;7)消防安全重点部位的管理情况;
8)易燃易爆危险物品和场所防火防爆措施的落实情况以及其他重要物资的防火安全情况;
9)消防(控制室)值班情况和设施运行、记录情况;10)防火巡查情况;
11)消防安全标志的设置情况和完好、有效情况;12)其它需要检查的内容。
(六)“四懂四会”的具体内容是什么
四懂:1)懂得本岗位火灾危险性;2)懂得预防火灾措施;3)懂得扑救火灾扑救方法;4)懂得火场逃生方法;
四会:1)会报火警119;2)会使用灭火器材;3)会扑救初起火灾;4)会组织人员疏散。
(七)“十查十禁”的具体内容有哪些
一查设施器材禁损坏挪用;二查通道出口禁封闭堵塞;三查照明指示禁遮挡损坏;四查装饰装修禁易燃可燃;五查电器线路禁私搭乱接;六查用电设备禁违章使用;七查吸烟用火禁擅用明火;八查场所人员禁脱岗;
九查物品存放禁违规存储;十查人员住宿禁三合一体。
(八)岗位防火自查做到哪些内容员工每天班前、班后进行本岗位防火检查:
1)用火、用电有无违章情况;2)消防器材、消防安全标志完好且无遮挡的情况;3)安全出口、疏散通道是否畅通,有无堵塞、锁闭情况;4)场所有无遗留火种;5)其他消防安全情况。
(九)熟悉周围环境做到哪三知道
1)知道本岗位点闸开关位置;2)知道附近消火栓、灭火器的位置;3)知道本岗位附近的安全出口。
(十)根据灭火和应急疏散预案,扑救初起火灾的程序和扑救初起火灾的基本方法各是什么
1、员工发现火灾应立即呼救并拨打“119”电话报警,起火部位现场员工应在1分钟内形成第一灭火力量,采取如下措施:
1)电话或火灾报警按钮附近的员工立即摁下按钮或电话通知消防控制室或单位值班人员;
2)消防设施、器材附近的员工使用现场消火栓、灭火器等设施器材灭火;
3)安全出口或疏散通道附近的员工引导人员疏散。
2、火灾确认后,消防控制室或单位值班人员应立即启动灭火和应急疏散预案,在3分钟内形成第二灭火力量,采
取如下措施:
1)通讯联络组通知有关员工赶赴火场,与公安消防队保持联络,向火场指挥员报告火灾情况,将火场指挥员的指令下达有关员工;2)灭火行动组根据火灾情况使用消防设施、器材扑救火灾;
3)疏散引导组组织引导现场人员疏散,确认房间内无人后应关闭房门,在房门上做记号;
4)安全救护组协助抢救、护送受伤人员;5)现场警戒组阻止无关人员进入火场,维持火场秩序。
(十一)“两熟悉”、“两掌握”的具体内容是什么
1)熟悉疏散通道;2)熟悉安全出口;3)掌握疏散程序;4)掌握逃生技能。
(十二)“三要”、“一掌握”的具体内容是什么
1)要有消防宣传人员;2)要有消防宣传标识;3)要有全员培训机制;4)掌握消防安全常识。
注:员工上岗、转岗均应经岗位消防安全培训合格;在岗人员每年进行一次消防安全教育培训
(十三)消防工作标准化建设的“六化”标准是什么
1)消防安全组织制度规范化;2)标准悬挂统一化;3)消防设施器材标识化;
4)消防安全重点部位警示化;5)消防安全培训、演练经常化;6)防火检查、巡查常态化。
(十四)单位在防火灭火工作中的义务是什么
1)落实消防安全责任制,制定本单位的消防安全制度、消防安全操作规程,制定灭火和应急疏散预案;
2)按照国家标准、行业标准配置消防设施、器材,设置消防安全标志,并定期组织检验、维修,确保完好有效;3)对建筑消防设施每年至少进行一次全面检测,确保完好有效,检测记录应当完整准确,存档备查;
4)保障疏散通道、安全出口、消防车通道畅通,保证防火防烟分区、防火间距符合消防技术标准;
5)组织防火检查,及时消除火灾隐患;6)组织进行有针对性的消防演练;
7)法律、法规规定的其他消防安全职责。
(十五)个人在防火灭火工作中的义务是什么
任何单位和个人都有维护消防安全、保护消防设施、预防火灾、报告火警的义务。
任何单位和成年人都有参加有组织的灭火工作的义务。
(十六)《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》(公安部第61号令)第二十一条规定部门或单位在疏散通道、安全出口方面应严禁哪些行为
1)占用疏散通道;2)在安全出口或者疏散通道上安装栅栏等影响疏散的障碍物;
3)在营业、生产、教学、工作等期间将安全出口上锁、遮挡或者将消防安全疏散指示标志遮挡、覆盖;
4)其他影响安全疏散的行为。
(十七)如何正确使用灭火器、消防栓
1)灭火器使用方法: 提起灭火器,拔出插销,罐体向上,一手持管,一手压下开关,向火焰根部喷射直至扑灭(即:一提、二拔、三压)。
2)消火栓使用方法: 打开消火栓箱,甩出水带,一头连接消火栓接口,一头连接水枪头,按下启泵按钮,旋开消火栓阀门,手持水枪头喷水灭火。
(十八)消防安全管理人应当履行哪些消防工作职责
1)拟定年度消防工作计划,组织实施日常消防安全管理工作。
2)组织制定消防安全制度和保障消防安全的操作规程并检查督促及落实;
3)拟订消防安全工作的资金投入和组织保障方案;4)组织实施防火检查和火灾隐患整改工作;
5)组织实施对本单位消防设施、灭火器材和消防安全标志维护保养,确保其持续有效,确保疏散通道和安全出口畅通;6)组织管理专职消防队和义务消防队;
7)在员工中组织开展消防知识、技能的宣传教育和培训,组织灭火和应急疏散的实施和演练;
8)单位消防安全责任人委托的其他消防安全管理工作。
(十九)防火检查、巡查的频次是如何要求的
1)单位、消防安全管理人每月至少组织一次防火检查。
2)单位实行每日防火巡查,并建立巡查记录。
3)部门负责人每周至少开展一次防火检查。
4)员工每天班前、班后进行本岗位防火检查。
(二十)消防安全责任人、消防安全管理人和员工要做到哪“六掌握”
1)掌握消防法律法规和安全操作规程;2)掌握本单位、岗位火灾急险性和防火措施;
3)掌握消防设施器材使用方法;4)掌握报警、灭火及疏散逃生技能;5)掌握安全疏散线路及引导疏散的程序方法;6)掌握灭火应急疏散预案内容及操作程序。