2012年春学校工作计划

新庄小学2012—2013学年第一学期学校工作计划一、指导思想：认真学习贯彻科学发展观为主线，坚持以人为本，以科研为先导，认真落实《义务教育法》，力促教师专业成长，深入课程改革实验，减轻学生课业负担，加强校园文化建设，全面落实学生良好习惯养成教育和实施，努力提高教育教学质量，实现学校的和谐科学发展，从而推动办学品位更上新台阶。

二、工作目标：1、注重学校队伍建设。

一方面学校管理人员要牢固树立大局意识和精细化管理意识，增强主动性、提升执行力，从事务性工作中摆脱出来，多深入课堂、深入教学教研一线、深入工作实际，集中精力抓课堂，围绕质量抓服务；另一方面学校教师树师表形象为重点，强化师德教育，做到依法执教、廉洁从教、文明施教，积极打造师德高尚、业务过硬、锐意进取的学校教师群体形象。

2、强化学校常规管理。

注重实施“精细化”和“流程化”管理模式，用先进的理念，创新的方法，科学的精神，实干的态度推进学校各项工作的开展，以认真负责的态度把学校的每项工作做精致、做到位，所遇到的问题和困难主动地寻求对策，去克服困难更好地解决问题，以高度的事业心和责任感对待每项工作。

充分发挥教师参与学校管理的积极性，形成人人都是管理者的理念，做好学校教师每月的常规考核，使学校规范深入人心。

3、提高教育教学质量。

以教学质量为中心，狠抓课堂教学，向课堂要质量。

认真做好每月一次的教育质量调研与指导工作，并不定期分学科、分年级进行学生各项能力水平测试，不断培养学生的创新精神和实践能力，促使学生全面发展、素质优良，促进学校整体教育教学质量发展。

4、注重德育工作实效。

注重学校德育教师队伍建设，以学生行为规范教育为抓手，不断拓展德育活动载体，创新德育工作方式，进一步完善德育环境网络和德育管理网络，以家长学校建设为阵地，建立学校、家庭、社会三结合教育体系，形成以学生为本的立体德育结构。

切实加强和改进学校德育工作，让少先队活动成为学校一个亮点，不断放大学校少先队工作与德育工作品牌。

樟市中心小学２０12年春季学校工作计划一、指导思想：以“教育创强”为抓手,以“教育质量年”为目标，全面推进教育优质均衡发展、内涵发展和特色发展。

改善办学条件,提升学校管理水平，提升教师的师德师风和业务素质,提升学生的综合素质.狠抓校园文化建设，扎实常规管理，强化教学研究工作，不断创新管理，全面提升教育教学质量.努力做到“教师发展，学生发展,学校发展”，全力打造学校品牌，提高学校声誉，创出本校的特色。

二、主要的工作目标：１、积极主动做好教育创强工作，争取我镇的创强工作今年顺利通过“省教育强镇＂的评估验收。

2、继续做好“创文明校,做文明人”工作，创德育特色。

3、加强教师队伍建设，进一步提高教师专业素质.4、突出教学中心工作,教研工作上一个新台阶．5、重视安全教育,维持校园安全与稳定。

三、主要工作（一)、１、积极主动做好教育创强工作，争取我镇的创强工作今年顺利通过“省教育强镇”的评估验收.以创强为抓手改善办学条件，提升学校管理水平,提升教师的师德师风和业务素质,提升学生的综合素质。

一是进一步积极争取上级教育部门、镇政府和社会各界的支持,积极筹措资金加大投入，进一步增强创强合力.二是按照《广东省教育强镇督导验收方案》的指标体系,做到佐证材料齐全、整理规范和方便查阅操作。

（二）、德育工作：1、抓好政风、行风建设，进一步加强行政队伍建设。

引导广大党员干部认真履行职责，与时俱进，依法治校,自觉履行好自己的职责,为学校的可持续发展服务,为教师服务，为学生服务。

2、积极做好创文工作,构建良好人文环境。

进一步修改完善绩效方案，激发教师教育教学工作积极性，构建和谐校园.3、加强班主任队伍建设。

加强对班主任工作的培训力度,着力打造一支品行好、能力强,工作踏实、乐于奉献的班主任队伍。

组织中心小学的班主任经验交流。

4、做好学生的心理健康教育和法制教育。

5、继续加强学生思想道德建设，培养学生良好行为习惯。

(1）充分发挥思想品德课教育主渠道作用,充分利用班队会和晨会,加强学生的思想道德教育,发扬中华民族的传统文化,把《弟子规》列入校本课程。

出山玉皇庙小学小学学校工作计划（2011-2012学年第二学期）一、指导思想：本学年，我校教育工作的指导思想是：以科学发展观统领全局，坚持以人为本、和谐发展的思想，实现学校和师生共同发展为目标，以推进教育现代化、促进教育内涵发展为主线，加强队伍建设、严格教育管理、扎实教育常规真抓实干，努力把玉皇庙小学打造成“教师安心，学生开心，家长放心，社会满意”的学校。

二、具体工作：（一）、加强师德建设，全面提高师表形象。

1、始终如一地把打造合格过硬的教师队伍放在各项工作的首位，这是学校工作立于不败之地的保证。

今年，我们以改革创新精神，不断加强干部队伍建设。

学校领导班子要加强学习，不断提高管理能力、改进管理方法。

班子成员要做到各司其职，通力合作，增强责任意识、大局意识，做一名“勤学习、善思考、有激情”管理者。

从本学期开始，对于教师的师德考核，我们将吸收学生及家长参与考评，并把考核结果进行通报；坚决实行师德考核一票否决制。

2、加强队伍建设，增强队伍活力，提升退伍素质。

一是以爱生为基础，以民主为前提，全体教师都要牢固树立“转变一个后进生比培养一个尖子生更重要”的教育理念。

真正做到对学生负责，对家长负责，对社会负责，树立爱岗敬业、为人师表、教书育人的良好师德形象。

二是从学校的实际出发，制订学校校本培训方案，高度重视青年教师、骨干教师的培养。

以新理念、新课程、新技术为重点，组织教师经常性学习研讨活动，努力提高教师的业务素质，建设一支“学习型”的教师队伍。

三是组织开展丰富多彩的德育活动。

要发挥少先队的重要作用，通过读书活动、征文演讲、民族传统节日教育等有效形式，强化理想信念、民族精神、诚实守信、遵纪守法、责任意识。

学校将以“感恩教育”作为德育管理的切入点，对小学生实施“感恩教育”，让小学生懂得“感恩”是一种美德，要学会知恩，学会感恩，学会报恩。

（二）、以学生日常行为规范养成教育为突破口，加强班级管理，全面提高学生文明素养。

2012年春季学校工作计划泊镇双狮赵小学2012.32012年春季学校工作计划泊镇学区双狮赵小学一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统领全局，以提高教学质量为核心，以安全工作为重点，科学管理、依法管理、从严管理，促进学校各方面工作顺利发展，力争办人民满意的学校。

二、工作目标1、以安全稳定为前提，确保学校工作有序正常进行。

2、继续抓好课堂教学，实施素质教育，努力提高教育教学质量。

3、以学生的管理为目标，继续加强和改进未成年人思想道德建设，培养良好的日常行为习惯。

4、加大校园文化建设力度，努力提高学校办学效益和声望。

三、工作措施(一)、加强校园文化建设，提升学校办学品位。

我校新学期积极响应上级号召，继续将“学生良好习惯的养成”作为学校工作的一个重点来抓，巩固学生已经形成的良好习惯，持之以恒，将学生的良好习惯内化成学生的良好道德修养，为培养社会可用之材奠定基础。

1、继续优化校园的物质文化环境。

要有规划地搞好绿化、美化、净化工作，注重校园环境的教育性，在校园明显处悬挂或书写特色标语，提高我校的文化氛围，保证师生在干净整洁、赏心悦目的环境里工作学习。

2、积极营造“以人为本”的校园文化氛围。

加强对学生课间及课外生活的管理指导，通过教师对学生益智游戏的指导，帮助孩子们学会学习同，学会游戏，杜绝学生进行不安全及不良的游戏活动，共同营造良好的校园文化氛围，使学生动活泼的学习，健康快乐的成长。

3、充分发挥学校图书室的功能，在各班通过从校园图书室分配和学生自带图书两种渠道建立读书角，以实现图书共享，方便学生借阅和促进学生良好读书习惯的形成，并每周开设一节课进行阅览图书，最大限度的提高我校图书的利用率，使学生从中汲取营养，陶冶情操，增强使命感，促进良好校风、学风的形成。

（二）、加强教师队伍管理1、统一整合教师资源，确保教学秩序正常开展。

我校教学点分散，教师老龄化严重，部分教学点教师不足，为促进教学工作的顺利开展，通过领导班子对教师作细致的工作，统一调配各教学点教师，鼓励教师以苦为乐，鼓足干劲，保证各教学点工作能有条不紊的开展。

中华镇育才村委学校2012年春学期学校工作计划一、指导思想以“以人为本，狠抓常规，规范发展”，提高质量为工作思路，深入学习和贯彻落实党的教育方针，重点抓好学校德育、教学质量、特色办学三方面工作，使他们相辅相成，努力做到“教师发展，学生发展，学校发展”，致力于建设群众满意的农村优秀学校。

二、目前存在的主要问题1、学校的教学质量有待于进一步提高。

2、教师业务素质以及基本功、课堂的教学效率还需要进一步提高；3、特色办学的水平有待提高；4、读书活动还不能成为教师和学生的自觉行为；5、校本教研还需继续深入，扎实开展，教师的教科研意识需要增强。

6、学生的养成教育需进一步加强，特别是“学困生”的转化工作。

7、学校教学楼的走廊急需硬化。

8、学校老教学楼前的活动场地需要建设围墙和校门。

9、学校需要安装安全监控设备。

10、学校约60米的危墙需要改造。

三、主要工作及措施（一）、学校管理工作：1、宗旨：以人为本、依法治校、情理并重、激励发展2、思路：以人为本、全员参与、集思广益、众志成城3、以国家实施的绩效工资为龙头，调动教师工作的积极性，使教师优劳优得。

4、改革学校的考核考评方案，在教师民主参与的基础上来不断激发教师的工作热情，要让优秀教师香起来，不求上进者慌起来，激发全体教职工的使命感、责任感、危机感，。

5、学校领导班子从思想上高度重视学校常规管理达标工作，深入贯彻常规管理的基本要求，以精细化、制度化为切入点，不断加强日常管理，使各种管理行为规范。

（二）、学校教师队伍建设：1、干部队伍建设领导干部是学校的核心，是火车头。

班子成员要增强履职尽责的责任感和使命感。

一要加强理论学习，树立良好的威信，增强自己的人格魅力。

二要发挥表率作用，时时处处起带头作用，树立起良好的风气。

三要增强团结，发挥出团队作用，互相补台，每个班子成员时刻牢记管理即服务，为教师办实事、送温暖。

四要讲奉献，以学校利益为重。

五要加强工作的积极性和主动性，不等不靠，创造性地干好自己的工作。

泸州市纳溪区丰乐镇中心小学二0一一年二月二十日泸州市纳溪区丰乐镇中心小学2012年春期学校工作计划一、指导思想新学期，学校继续以党的十七大精神为指导，以科学发展观统领学校发展，牢固树立“以人为本”的教育观，以实现师生共同发展为终极目标，贯彻落实区教育局“队伍争一流，质量再攻坚，管理创特色，改革促发展”四项工作思路，全面推进基础教育课程改革，走质量强校、教研兴校之路，实施学校主动发展战略，努力实现办学水平的新突破。

二、工作措施（一）坚持依法治教，做好迎接省政府教育督导评估工作。

1、学校严格按照上级要求，扎实做好各类资料的收集、统计、整理和归档工作，力争圆满完成迎接省政府教育督导评估工作。

2、加大控辍力度，做好招巩生工作。

学校主动与镇、村密切配合，共同做好适龄儿童入学和未到校学生的返校工作；核实在外地就读学生信息，健全流生报告制度，落实防流巩生责任制，把辍学率严格控制在0.5%以下。

3、关爱弱势群体。

坚持定期和不定期地到贫困学生家中走访慰问，了解他们的思想状况，帮助他们解决生活中的实际困难，让贫困生真正感受到党和政府的关爱；不折不扣地落实国家对贫困生的助学政策，解决贫困生入学问题；建立健全残疾儿童少年完整的档案资料，努力提高适龄残疾儿童少年入学率，确保6-15周岁三类残疾人口入学率均达到95%以上；建立健全外来工子女和本地留守儿童资料专档，关注他们的身心健康。

4、整合资源，努力改善办学条件，促进各校教育均衡发展。

各校要多方筹措资金，进一步完善学校配套设施；5、加强幼儿教育管理。

提高服务意识，全面提高幼儿的入园率，力争学前三年幼儿入园率达到上级指标要求；落实幼儿一日常规，培养幼儿良好的行为习惯和学习习惯。

（二）坚持以人为本，提高队伍素质。

1、加强领导班子建设，不断提高领导教育教学改革与发展的能力。

扎实推进党的作风建设，认真实施“廉洁教育”，进一步强化领导班子“四个意识”（责任意识、管理意识、服务意识、创新意识），树立“三个形象”（政治形象、工作形象、作风形象），弘扬“两个精神”（团结协作精神、无私奉献精神），充分发挥领导班子的领导效能，将新课程理念融入到学校办学的全过程，渗透到学校工作的方方面面，从教育发展的新高度来推动学校的发展，以先进的理念、优质的教育服务，最大限度地发掘学校的内在潜力，创造出新的教育教学业绩。

2011--2012年学年度第二学期学校工作计划一、指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立和全面落实科学发展观，科学践行办学理念，深化发展办学特色积极构建安全文明校园、书香校园、艺术校园、绿色校园、和谐校园，促进教师专业发展、学生全面发展，办好人民满意的教育。

二、目标任务1、提升管理不平。

坚持“德治”与“法治”相结合的人本管理，努力做到责任职责清晰，常规管理规范，绩效评价合理。

2、促进教师发展。

创建学习型、科研型教师团队，提高骨干教师比重。

3、打造有效课堂。

4、提高教学质量。

实施精细管理和课堂教学改革，大面积提高教学质量。

5、发展校本文化。

深入推进校园文化建设，加强校园环境文化、制度文化、精神文化建设，丰富学校育人内涵，培植亮靓、人和、竞争、协作的文化氛围，让师生幸福、充实、有意义的工作生活。

6、创建平安校园。

高度重视安全工作，重防患、重教育、狠抓落实，实现师生意外伤害零发生。

7、加强后勤管理。

坚持勤俭节约，创建节约型校园；增强服务意识，提高服务质量；加强部室管理，发挥各功能部室的育人功能。

三、主要工作及措施：（一）教职工队伍建设1.深入贯彻学校办学理念。

“以人为本、重德育才”是学校的办学理念。

以学生为本，服务全体学生，注重学生德育建设，促进学生全面发展，促进学校健康和谐发展。

主要是学校各部门通过开展多样的教育教学示范活动，引导教师转变教育思想，规范执教行为，真正把办学理念和新课改理念融入到教育教学过程之中，力争早日打造更多理念新、能力强、工作实的教师群体。

2.加强干部队伍建设。

、牢固树立服务意识、大局意识和责任意识；坚持落实每周行政例会制度（周一上午第一节课，按程序进行），加强学习，部门沟通、汇报、交流，总结、布置工作，树立创新意识、主动意识，提高管理工作实效及统筹协调的能力。

3.加强师德建设。

进一步加强和改进师德师风建设，广泛开展向模范教师学习活动，开展“师德师风”论坛等系列活动，大力弘扬“学为人师、行为世范”的高尚精神，收集教师先进典型事迹，树立师德楷模，发挥榜样示范效应，认真学习上级文件精神，加强有师德问题倾向的教师的帮教力度，引导广大教师努力成为受学生爱戴、让人民满意的教师。

2012年春季学期工作计划一、指导思想坚持以邓小平理论和科学发展观，认清形势，明确目标。

围绕中心校的工作计划，进一步加强教育教学工作力度，狠抓学校常规管理，努力达到广西壮族自治区义务教育学校常规管理规定的要求，推行素质教育，将教学与教研相结合，为全面提高我校教育教学质量做出更大的贡献。

二、主要工作目标1. 积极推进素质教育，促进学生全面发展，教学质量稳步提高，各年级各科成绩要比上年有所提高。

2. 充分运用教学仪器和信息作用，推行实验教学。

3. 依法冶校，依法治教。

严格按《广西壮族自治区义务教育学校常规管理规定》管理学校。

4. 小学生操行合格率达100%，优良率达98%，后进生转化率大于50%，师生保持严重违纪、犯罪率、吸毒率为零。

5. 小学适龄儿童入学率达99.8%以上，年辍学率控制在0.2%以内：小学毕业升学率达95%以上，学前教育入班率达96%以上。

6. 小学生的体育合格率，达标率，优秀率达中心校指标。

视力良好率做到稳中有升。

7. 加强教师队伍建设，提高教书育人水平。

教师参加继续教育合格率达100%。

8. 严格按规定收费，严管财经。

9. 全年无重大安全卫生责任事故。

10.做好实施绩效工资后我校教师的思想教育工作确保教师队伍稳定。

11.规范学校管理，建立和完善各种管理档案。

三、主要措施1. 将德育工作放在首位(1). 认真贯彻落实党的十七大精神。

(2). 加强德育基地建设，形成家校沟通的德育网络，动员家庭、社会、等方面力量齐抓共管德育工作的局面。

(3). 有针对性的调整和完善学校德育工作内容和要求，加强思想教育、政治教育、品德教育、法制教育。

发挥少先队的作用，为德育工作创造良好的途径。

2. 做好“两基”成果巩固与提高工作。

(1). 加大工作力度，提高“普九”的整体水平。

(2). 严格按照《学校常规管理规定》要求严格管理。

(3). 扎实抓好安全管理工作，杜绝安全卫生事故的发生。

3. 加大教育教研改革创新力度(1). 组织教师学习教育工作会议精神，落实有关的决定和意见。

钦州港经济技术开发区第一小学2012年春季期学校工作计划一、指导思想认真贯彻落实国家《中长期教育改革和发展规划纲要》，以科学发展观为指导，以全面贯彻党的教育方针、推进素质教育、提高教育教学质量为宗旨，以促进学生素质全面健康发展为目标，以安全稳定为前提、规范为基础、管理为手段、改革为动力，深化教育教学改革，努力提高教育教学水平，致力于建设群众满意的学校。

二、工作目标1.加强党政班子建设，形成“求实、求真、求新”的工作作风。

做到分工不分家，互相补长取短；做好份内事，落实有序；能开拓创新，讲求效率。

2. 提高教师的专业化水平。

加强教师工作的科学管理,督促和激发全体老师不断完善自我,做到教书育人,为人师表,认真履行职责,形成强烈的竞争意识,开创我校工作的新局面。

3.以学生的管理为终极目标，继续加强和改进学生思想道德建设，培养良好的日常行为习惯。

4.深化课堂教学改革，培养学生主动学习的能力。

抓好校本培训，提高教师教育科研的能力，优化课堂教学，提高课堂教学的效益。

5.开展各种环境保护、安全维护整治系列活动，使校园更加有序、文明、洁净。

三、具体工作和措施（一）规范教育管理，办好人民满意教育1.加强领导班子作风建设。

学校领导领导班子成员要切实遵守《党风廉政建设责任制》，加强思想政治建设和作风建设，树立大局意识、责任意识、发展意识，增强服务意识，不断提升个人素养，不断提高自己的决策水平和工作能力，全身心投入教育教学和学校管理工作中来，确保学期教育教学目标的完成。

2.加强教师队伍建设。

一是大力加强师德师风建设，提高教职工思想政治素质和职业道德水平，深入学习贯彻落实教师职业道德规范，树立良好的职业形象，树立全局观、集体观、荣誉观，树立以校荣我荣、校衰我耻的思想，有主人翁的责任感和使命感，真正做到为人师表、忠贞事业，敬教乐业，尽职尽责，无私奉献，服从安排。

二是加大教师考核奖惩力度，继续完善绩效工资方案，建立科学的绩效考核评价体系，充分发挥奖励性绩效工资机制的激励和导向作用，充分调动教师的积极性。

2012年春季主要工作与安排第一篇：2012年春季主要工作与安排2012年春季主要工作与安排二月份：1、发动学生入学，召开“开学典礼”大会。

2、新生考试、建档、编班、建学生“二册”、“一卡”，办理学籍。

3、制订工作计划（班级、教学、教研、辅导、少先队等）。

4、进行安全、收心、纪律、卫生教育。

5、布置教室，重新划分清洁区，加强少先队值日，营造良好的学习氛围和学生、生活环境。

6、开展数学竞赛辅导活动。

7、教学常规检查（一）。

三月份：1、开展“文明礼貌”主题教育。

2、进行安全排查，校园及周边环境治理。

3、召开“文明之花满校园”事迹报告会（月底）。

4、召开毕业班工作会，学生学习动员会（一）。

5、启动第十届艺术节筹备工作。

6、组织教师集体备课。

7、组织学生参加“天地杯”作文竞赛。

8、修订学校“课堂教学评价标准”，开展“高效课堂”研究（一）。

9、教学常规检查（二）。

四月份：1、开展“爱学校、爱家乡、爱祖国”主题教育。

2、举行广播体操比赛，乒乓球、跳绳、踢毽等单项竞赛，抽查学生体质。

3、制订第十届艺术节活动方案，开始选定和排练节目。

4、召开少先队干部会。

5、开展中、青年教师“一人一课”活动，开展“高效”课堂研究（二）。

6、组织学生参加数学竞赛，开展英语竞赛辅导。

7、举行期中考试。

8、教学常规检查（三）。

五月份：1、主办第十届艺术节。

2、开展“珍惜劳动成果”、“热爱劳动人民”主题教育。

3、召开毕业班工作会，学生学习动员会（二）。

4、召开期中总结表彰会。

5、召开留守儿童座谈会。

6、进行安全、卫生大排查。

7、检查“家访”工作情况。

8、组织学生参加英语竞赛，举办学生作业展览。

9、教学常规检查（四）。

六月份：1、开展“勤奋学习，创造佳绩”主题教育。

2、举行期末考试，迎接县抽考和小考。

3、教育（班级）、教学、教研、少先队等工作总结、考核、评优、奖励。

4、撰写、检查学生操行评语。

5、收集德育、教学有关资料并归档。

6、教学常规检查（五）。

2012年春季学校工作计划(同名582)桃林乡沙溪小学（附中）2012年春季学期学校工作计划年2012年，是全面贯彻国发2号文件、全面贯彻全国、省、市、县教育工作会议精神、全面落实“厅县挂帮”的关键。

在这股股春风的吹拂下，结合我校实，制定我校工作计划。

际一、指导思想坚持科学发展观，以“五化（划）三园”、“五化三高”为目标，狠抓工作效率的提高。

以课堂教学改革为突破口，加大教育教学研究。

以“三生”教育课题为突破口，着力未成年人思想道德建设。

坚持统筹兼顾，坚持依法治教，努力为桃林教育又好又快、更好更快发展作出新贡献。

二、工作内容和工作重点（一）狠抓教师思想和作风建设1、强化老师师德师风：组织教师学习新时期“贵州教育精神”，以精神为优势、为支撑，引领全校教师按照“贵州教育誓词”严格要求自己，发扬攻坚克难、开拓进取的主人翁精神。

2、经常开展教师思想政治教育，以学习中央精神和政策为主内容，淡化教师金钱观，强化教师名誉观，弘扬“干字当先，快字当前，好字当头”的拼搏精神，发扬求真务实的工作作风，进一3、4、抓好常规管理，向过程要质量常规工作是最能反映教师执教过程的工作，一方面，需要教师脚踏实地地开展各项常规工作，另一方面，资料记载也是反映的依据，所以这两方面均要认真做好，也只有做好了，教学质量才能提升。

1、教学常规考核方案中有待改进的内容，立即着手整改，使之更符合工作实际。

2、制定教师个人教学质量目标，用目标引领人，激励人。

3、加大课堂管理，向40分钟要质量，提高课堂教学的有效性。

4、坚持教学质量表彰制度：凡我校教师所任科目在县会考中获全乡同类班级第一名平均分的奖100元，达到或超过县平均成绩的追加100元，学生语、数、外、物、代等科成绩在县参考中获80分以上的每科奖20元，全科均达80分以上的追加20元，中考凡上重点的学生奖100元，九（1）中考如达10人上重点，总奖该班500元，每超1人追加100元，并奖给班主任200元，九（2）班凡考上1个重点生，奖各科每位教师100元。

2012年春季学校工作计划前进小学学校工作计划（2012年春季学期）一、指导思想紧紧围绕县政府召开的2012年教育工作会议精神和中心校的工作部署，以科学发展观为指导，深入贯彻落实上级教育工作会议和国家教育规划纲要精神，以创建现代化教育学校为奋斗目标，按照“科学发展、育人为本、改革创新、促进公平、提高质量”的工作方针，着力实施素质教育，着力提高教育质量，努力把教育教学质量再上新台阶。

二、工作目标1、德育目标是：安全责任零事故，违法犯罪零记录，传染疾病零发生，日常行为规范，环境卫生优良，争创德育工作先进单位、关心下一代先进单位、打造和谐平安校园。

2、深入贯彻《义务教育法》、《未成年人保护法》、《教师法》，全面实施素质教育，继续抓好高效课堂教学，各科教师要精心设计教学课件，继续开展相互听公开课，推门听课，评课、议课等教研活动，充分运用多媒体教学。

3、建立留守儿童长效管理机制，抓好学生食堂的管理工作完善食堂的各项规章制度和营养午餐的管理等方面工作。

4、抓好住校生的管理工作，完善住校生的管理制度，确保学校是最安全的地方，使家长、上级领导放心。

5、加强教师职业道德建设及班子廉政建设，规范办学行为，严禁违规收费、严禁体罚和变象体罚学生和违规补课等行为的发生。

严格按照县财管局相关文件精神，管好财、理好账。

尚、教学优秀、教研突出、教改先进、有影响力的教师。

（二）教学工作。

牢固树立质量第一的思想。

思想决定行动，上个学期县统测我校教学质量获全镇第七名。

这是全体教师共同努力的结果，新的一年，作为一所偏僻的农村学校，“质量立校，质量兴校”的理念应该牢牢的铭记在每个老师的脑海里，通过去年的镇级调考，再次找到提高质量的有效方法，同时也发现影响质量的关键因素，这就为不断提高质量找到了突破口。

提高质量，本期要做好以下工作：1、继续抓好精心设计每一节课的高效课堂创建活动。

功夫下在课堂上，深入钻研教材、不断更新教法、开展校内交流，提高驾驭课堂的能力。

天门小学2012年春季学校工作计划一、指导思想认真贯彻党的十七大和十七届六中全会精神，深入学习实践科学发展观，用科学发展观统领学校全面工作，结合2011年区委常委会议精神和教育局2012春季开学工作要求，以课堂教学改革攻坚为中心工作，全面推进基础教育课程改革，坚持教学育人、服务育人、管理育人，与时俱进，进一步提高管理水平和教育教学质量，推进我校各项工作健康稳步发展，力争使天门小学再上新的台阶。

二、工作目标学生培养目标：重视学生的能力培养，弥补家庭教育的不足。

发展学生的兴趣爱好，具备较好的个性素质，并富有创新能力。

师资建设目标：建设一支师德师风师能不断提升，“以德为先，以生为重”的教师队伍。

学校管理目标：加强党政班子建设，形成“求真、求实、求新”的工作作风。

做到分工不分家，互相补合；做好份内事，落实有序；能开拓创新，讲求效率。

校园建设目标：建设城区中心幼儿园和食堂并投入使用，完善学校硬件设施。

加强环境整洁、饮食卫生等工作，使校园更有序、整洁、文明。

三、具体措施（一）、加强思想道德建设，大力推行中华传统美德教育1、加强和改进党的建设。

认真贯彻党的十七届六中全会精神，加强党对学校政治思想工作的领导。

认真贯彻落实《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和《廉政准则》，继续推行“廉政文化进校园”的活动。

扎实推进创先争优活动和学习型党组织建设，充分发挥党组织的政治核心作用、党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

2、加强和改进德育工作。

坚持正确的办学方向。

坚持育人为本，德育为先的原则。

充分利用学校已经形成的思想道德教育体系，开展德育建设。

更进一步提高教师队伍思想道德素质，加强学生素质文化建设，积极开展德育先进个人、文明班级、十佳少先队员评选等活动，强化师生德育意识。

3、加强中华传统美德教育。

弘扬中华传统美德，将孝道、感恩教育作为学生养成教育的重要方面，召开“孝敬父母、尊敬老师”的主题班会，进行学习传统文化、诵读国学经典的演讲比赛，继续推行诵读《弟子规》的活动，并且要求把学习所得应用到实际生活中去。

小学2012年春学校工作计划
8 小学2012 年春学校工作计划
一、指导思想
继续坚定不移地以科学发展观为统领，深入学习贯彻《国家中长期教育改革和发展规划纲要》和全国教育工作会议及省、市教育工作会议精神，在“优先发展，育人为本，改革创新，促进公平，提高质量”工作方针指导下，以学校发展为主题，以创先争优活动为抓手，以推进教育现代化为主线，以教育和教学为两翼，以教学改革创新为突破口，全面贯彻党的教育方针，全面推进基础教育课程改革，培养学生的创新精神和实践能力，提高三支队伍素质和教育教学质量，深化课堂教学改革，规范办学行为，创建科学、规范、精细的管理体制，不断提高现代信息技术的应用水平，全面推进学校规范化工程，努力做到“教师发展，学生发展，学校发展”和谐同步，继续加强“三风”、行风和党风廉政建设，提升精气神，强化执行力，努力办好人民满意的学校，争做人民满意的教师，实现学校教育的新腾飞。

二、工作思路
坚持走依法治校、以德立校、以质量强校、以科研兴校、以特色靓校之路，牢固“确立服务理念，塑造蓝天形象，办群众满意的学校；更新教育观念，打造特色品牌，创社会美誉的学校；完善教学管理，提高教学质量，创内涵发展的学校；提升师生素养，丰富校园生活，办师生快乐的学校”的思想，继续。

学校工作计划一、工作思路充分利用学校现有教学资源，全面提高教育教学质量。

二、工作目标（一）领导班子尽职尽责，站好自己的岗位，为我们每位教师的发展搭建平台，做好榜样，做好服务，共同参与。

具体要求：1、分工明确，各司其职，按要求，按时间，高质量地完成各项任务；2、团结协作，互相支持，补缺补差，扬长避短，充分发挥领导集体的力量；3、凡是要求老师做到的，领导班子成员要首先做到，增强榜样意识、服务意识、参与意识。

（二）全体教师和谐相处，乐教爱生，用智慧和忠诚为学校撑起一片蓝天，为孩子创造一个乐园。

具体要求：1、教师之间的相处要珍惜缘分，注重情感，追求和谐、2、在工作中做到：“自信而不自负，自知而不自卑”——保持谦逊；“在学习中知不足，在思考中求提高”——担负责任；“关注学生发展，愉悦学生身心”——奉献爱心。

（三）让所有学生养成良好习惯，具有优良品行，天真可爱，快乐成长。

具体要求：1、有计划地做好每天的事，认真作业，按时完成，家庭作业和学校作业一个样。

坚持课外阅读。

2、把垃圾放进垃圾桶或垃圾池，做好值日生，爱护学校的公物。

3、在学校尊敬老师，和同学友好相处，主动帮助有困难的同学。

在家尊重长辈，帮家长做一些力所能及的事。

三、工作原则（一）强化素质，关注成绩。

不断提高师生的思想素质、文化素质、心理素质，在整体发展的同时，关注教师的教学成绩和学生的学习成绩。

——凸显素质和成绩的统一。

（二）服从领导，张扬个性。

学校各项工作的开展要和各级领导和主管部门的要求保持一致，同时，又要结合本校情况，不断探索，大胆创新，开展个性化的工作。

——实现大局意识和自我发展的统一。

（三）尊重事实，憧憬未来。

根据学校现有的教学资源，有效地开展教育教学工作，但同时又要用发展的眼光，不断地提高要求，超越现在。

——体现理想与现实的统一。

四、工作改革（一）关注教师发展，提升综合能力。

加大推门听课的力度，提高考评课的质量，增强说课、议课的实效。

提升老师“备课——上课——观课——说课——议课”的综合能力。

乘势而进促发展打造特色创名校——崇武中心莲西校区2012年春季学校工作计划新学期，学校工作将以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻十七届六中全会精神，全面落实科学发展观，紧紧围绕县委教育工委、县教育局的各项工作部署。

继续以“五个能力建设”、“五个方面工作”为重点，全面提高学生综合素质，精心打造办学特色，进一步满足广大人民群众对有书读、读好书的迫切需求。

一、重扬“惠女精神”，注重德育实践1.学习实践惠女精神。

学校将认真组织全体师生积极开展学习宣传“惠女精神”活动。

通过国旗下讲话、班队会、黑板报等途径，认真学习“惠女精神”的内容及释要，深刻理解“崇文尚德、包容善化、传承创新、敢拼敢赢”的精髓，正确把握其内涵、时代意义和实践要求。

积极开展以“惠女精神”为主题的征文、演讲、书画等竞赛活动，并深入挖掘、宣传与“惠女精神”相符合的典型人物、典型事例，引导全体师生效仿学习，积极实践“惠女精神”。

2.强化行为习惯训练。

学校将积极开展以“细节文明，从我做起”为主题教育活动，要着重从节约水电、关好门窗、保持洁净、穿戴整齐、爱护课桌椅、佩戴红领巾、不吃零食、师生问好等细节处抓起，设立“行为规范示范班”菜单，如“早读示范班”、“出操示范班”、“合作学习示范班”等。

各班主任每月选择一项进行申报，由德育处组织力量对申报班级进行验收评估和表彰，作为期末评选“先进班集体”的过程资料。

3.实施德育导师制度。

学校要改变单纯的班主任说教，变为科任教师全员参与的、具体的、有针对性的教育，把班队会的时效性和连贯性有机结合起来，以不断加强对学生的思想引导、学习辅导、生活指导、心理疏导。

要求全体教师要关注、爱护学生，努力做到思想教育与知识传授相结合，课堂教育与课外教育相结合，共性教育与个性教育相结合，严格管理与言传身教相结合。

特别要充分发挥每周一课时的主题班队会作用，行政人员要深入班级检查指导。

学校还将通过德育工作会、问卷调查、征文活动、教师形象设计等活动，引导教师做到：大方端庄、温文尔雅，为学生所亲近；正气浩然，爱岗敬业，为学生所敬重；拳拳爱心，循循善诱，为学生所信服。