电话客服述职报告4篇
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客服岗位述职报告五篇客服岗位述职报告范文文档一亲爱的同事们:时间匆匆带走了20__,同时也给我们送来了崭新的___x。
过往了的,我们挥手离别,同时也沉淀收获,将来的20__年,我们蓄势待发,吸取经验,努力向前。
如大家对新年所盼,新的一年,新的开始,新的希看。
过往的20__年,我们伤心过,哭泣过,气馁过,委屈过,生气过,也谩骂过,但更重要的是我们一起笑过,也一直努力的笑到20__。
对这些,感谢一直以来和我甘苦与共的姐妹们,由于有你们各位,才使我有勇气,有毅力,有能力走到现在。
感谢你们对这份工作的认真,负责和对领导下达各项指令的积极配合与执行,为后续工作的顺利进行减少了很多没必要要的麻烦。
这是我们客服部分值得自豪的地方——执行力相对较强。
固然,我们也有太小的失误和错误,非常感谢各部分同道的查漏补缺,才及时遏制了事故发生的可能性,也为公司减少了没必要要的损失。
首先:我想感谢__,能独挡一面,并能及时正确做出各种利于货物出港的判定,尽量的不让货物出现因调排缘由导致的滞留情况,更细致的跟踪到位每单货物,把出现的各种题目及时的反馈给领导,对异常货物处理得及时性做了一定的努力。
同时,也重视新同事的共同进步,对新同事处理的题目进行正确全面的指导,为新同事的进步贡献一份自身的气力;然后,感谢___对快乐购货物所付出的全部努力。
执着的跟踪,不管白入夜夜还是休息,都会心系货物,及时了解货物的安全性和时效性,做到了把握每件货物的动向,防患于未然;感谢谢帆把所有进港货物处理得井井有条,做到了派送时效零投诉,真实的是急客户之所寄,寄客户之所急。
并在各网络单位中建立起了不错口碑;感谢戴静的不断努力,固然进公司不久,却也努力学习,努力调剂自身前进的步伐,事无巨细,尽力分担的奉献。
这一年,我们的办公室变了,变得更规范了,职员也增多了,而且也预计了明年还会继续改变和增多,我想不只我们部分,其他部分也是一样。
很多一些貌似偶然的机缘,常常使一个人生命的份量和色采都发生变化,比方我自身。
2024年上半年个人述职报告范文上半年个人述职报告范文_对于一个客服代表来说,做客服工作的感受就象是一个学会了吃辣椒的人,整个过程感受最多的只有一个字:辣。
如果到有一天你已经习惯了这种味道,不再被这种味道呛得咳嗽或是摸鼻涕流眼泪的时候就说明你已经是一个非常有经验的老员工了。
我是从一线员工上来的,所以深谙这种味道。
作为一个班长,在接近两年的班长工作中,我就一直在不断地探索,企图能够找到另外一种味道,能够化解和消融前台因用户所产生的这种“辣”味,这就是话务员情绪管理。
毕竟大多数的人需要对自己的情绪进行管理、控制和调节。
在每一个新员工上线之前,我会告诉她们,一个优秀的客服代表,仅有熟练的业务知识和高超的服务技巧还不够,要尝试着在以下两点的基础上不断地完善作为一个客服代表的职业心理素质,要学会把枯燥和单调的工作做得有声有色,学会把工作当成是一种享受。
首先,对于用户要以诚相待,当成亲人或是朋友,真心为用户提供切实有效地咨询和帮助,这是愉快工作的前提之一。
然后,在为用户提供咨询时要认真倾听用户的问题而不是去___用户的态度,这样才会保持冷静,细细为之分析引导,熄灭用户情绪上的怒火,防止因服务态度问题火上烧油引起用户更大的投诉。
另外,在平常的话务管理中,我一直在人性化管理与制度化管理这两种管理模式之间寻找一种平衡。
为了防止员工因违反规章制度而受到处罚时情绪波动,影响服务态度,一种比较有效的处理方式是在处罚前找员工沟通,最好的方式是推己及人,感觉自己就是在错误中不断成长起来的,一个人只要用一定的心胸和气魄勇敢面对和承担自己因错误而带来的后果,就没有过不去的关。
俗语云:知错能改,善莫大焉。
所以没有必要为自己所范下的错误长久的消沉和逃避,“风物长宜放眼量”,于工作于生活,这都是最理性的选择,同时这也是处理与员工关系最好的一种润滑剂,唯有这样,才会消除与前台的隔阂,营造一种轻松的氛围,稳定员工情绪及保持良好的服务态度。
客服述职报告范文客服述职报告。
尊敬的领导:我是公司客服部门的一名员工,现就我在客服工作中的情况向您做一份述职报告。
一、工作情况。
自从我加入公司客服部门以来,我一直秉承着“客户至上,服务至上”的宗旨,努力为客户提供优质的服务。
我每天都会接听大量的客户来电,针对客户的问题和需求,我都会耐心倾听,认真分析,并提供专业的解决方案。
在处理客户问题时,我总是以客户的满意度为首要目标,尽最大努力解决客户的问题,让客户感受到公司的贴心与关怀。
二、业绩情况。
在过去的一年里,我所接待的客户来电数量达到了5000多个,平均每天接待15个以上的来电。
在这些来电中,有近90%的客户问题得到了圆满解决,客户满意度达到了95%以上。
同时,我也积极参与客户满意度调查,根据客户反馈的意见和建议,不断改进自己的工作方式,提高服务质量,从而赢得了客户的信任和好评。
三、工作收获。
在客服工作中,我不断学习提高,不仅提升了自己的沟通能力和解决问题的能力,还锻炼了自己的耐心和细心。
通过不断地与客户沟通和交流,我对客户需求和市场动态有了更深入的了解,也为公司提供了一些有价值的市场信息和客户反馈。
同时,我还参与了公司举办的多次客户培训和服务技能培训,不断提升自己的专业知识和技能水平,为公司的客户服务工作做出了更大的贡献。
四、工作展望。
在未来的工作中,我将继续努力,不断提高自己的服务水平和专业素养,为客户提供更优质的服务。
同时,我也会积极参与公司的各项培训和学习,不断提升自己的综合素质,为公司的发展贡献自己的力量。
最后,我希望能够得到领导的指导和支持,我会继续努力,为公司的客户服务工作做出更大的贡献。
谢谢!。
2024年电话客服述职报告参考范文在担任电话客服的岗位上,我始终坚定地秉持敬业精神和专业承诺。
一年的客服生涯即将落下帷幕,现对这一年来的工作表现进行如下总结:一、坚守岗位,敬业乐群我深信,将平凡的工作执行到极致就是非凡。
在日常工作中,我始终以敬业的态度对待每一项任务,面对繁琐事务,我始终保持积极进取的心态,主动承担替班工作,无怨无悔地服从公司的调度,全心全意地投入工作。
二、持续学习,与时代共进我深刻理解,在选择成为____行业的员工的同时,也选择了不断学习的使命。
在电话银行____中心的客服岗位上,我认识到业务知识的学习不仅是职责,更是一种自我提升的境界。
我坚持自我学习,不断提升业务素养,增强思维的灵活性,确保理论与实践的紧密结合。
1. 理论与实践相结合。
我运用理论知识指导实际工作,通过理论的指引,提升了解决问题的能力,增强了工作中原则性、系统性、预见性和创新性。
2. 克服学习的惰性。
我遵循既定的学习制度和计划,主动学习新的业务知识和____的企业文化,不把学习视为负担,即使在工作繁忙和任务繁重时,也能保持学习的主动性和持久性。
在未来的工作中,我将持续致力于提升工作效率与质量,以优质的服务建立和维护与客户的关系,有效解决客户的问题,以高效的服务策略应对不同地区的挑战。
为此,我制定了以下计划:1. 优化外呼效率。
针对____地区,我们发现下午时段的接触率较高,因此需要调整回拨策略,增加预约回拨。
对于____的客户,由于他们的理解和反应速度较慢,我们需要放慢语速以适应他们的需求,确保数量、质量和效率的平衡。
2. 深化自我学习,提升业务能力。
熟练掌握各项业务,确保在解答客户问题时能迅速、准确地提供信息。
加强知识库的搜索技巧,熟悉其结构,以提高问题解决的效率。
3. 塑造专业心理素质。
将枯燥的工作转化为乐趣,培养出客服代表应有的职业心理素质,使单调的工作充满活力,以积极的态度面对挑战。
总之,我将持续完善自我,以卓越的服务质量和敬业精神,为电话客服工作贡献更大的价值。
述职报告客服范文8篇随着社会的进步,工作结束后进行述职是很常见的事情,述职报告的格式你知道吗,细致做好述职报告,可以帮助大家陈述任职状况,吸取失败教训,下面是我为您共享的述职报告客服范文8篇,感谢您的参阅。
述职报告客服范文篇1光阴如剑,时间如流水,转瞬间我跟同事共同负责的外呼班已有三个月了,除了抓团队的各项事务,工作业绩外,还要加强学员的业务培训工作。
外呼工作是连接客户和公司的桥梁,外呼工作的服务质量将干脆代表着移动公司的整体服务形象,娴熟驾驭公司各个指标及各项业务是我们的本职所在,在工作中的服务规范用语,应答技巧及团队之间的紧密协作,每一项都是我们须要留意的重点。
并在第一时间将信息清楚明确的传递给目标客户,反馈其用户运用信息,为下一步的客户服务工作打下基础。
现在近期的工作总结如下:一、重点工作的完成状况自8月份带学员分班后两人轮番负责,其中一人负责期间,另一人正常呼出;业绩方面,因不断有新学员加入起先不太志向,后期稍有提高,工作流程分为:(1)统计每天全部工作人员的在线通话时长,这个数据将干脆体现出员工的工作看法,这与工作实力无关,只要细致对待不会与大团队有相当大的差距;(2)统计每天外拨的有效电话数量,及接触客户数量。
从数据上可以看出员工在上班时间的工作效率如何。
(3)统计每天的成功预约单数量。
预约数量的多少体现员工的营销技巧,从侧面反映员工须要提高的地方,为下部的员工培训供应依据和方向,然而影响员工工作成果的还有工作看法工作状态和技巧,须要我们在各个环节出了问题并加以指导解决。
(4)在项目外呼时,进行实时的录音监听,把有针对性的问题做下笔记,并进行录音共享,让大家吸取并运用到实际工作中!在遇到客户不情愿做出购买的确定时,我们做到借问问题去辨别顾客口中的理由是否为心中的真正购买障碍或只是个借口。
认同顾客感受。
处理客户的反对看法,设身处地地去认同客户感受再与顾客沟通明白真正令他产生异议的缘由。
2024年电话客服个人总结范本____年电话客服个人总结一、工作简述作为一名电话客服,我在____年度积极投入工作,致力于提供优质的客户服务。
主要职责包括接听来电、解答客户疑问、处理客户投诉、提供产品信息和解决问题等。
在工作中,我严格遵守公司的规章制度,积极与团队合作,提升自己的沟通能力和解决问题的能力。
二、工作成果1. 提供优质的客户服务:我始终保持耐心和友好的态度,认真聆听客户的需求和问题,并积极为他们提供解决方案。
通过及时回答问题和提供准确的信息,我成功帮助了许多客户解决了疑惑和困扰。
2. 高效处理客户投诉:在面对客户投诉时,我认真倾听客户的不满和抱怨,并尽力安抚客户情绪。
通过迅速采取措施,妥善解决问题,我成功挽回了一些客户,并获得了他们的满意度。
3. 与团队合作:我与团队成员紧密合作,共同解决难题和提高工作效率。
通过与同事的合作,我们成功解决了一些疑难问题,并在困难时刻互相支持。
4. 提升沟通能力:在与客户的交流过程中,我逐渐提升了自己的口头表达能力和沟通能力。
能够清晰地表达自己的意见和建议,并正确理解客户的需求。
通过良好的沟通,我成功增加了客户的满意度。
5. 解决问题的能力:通过在不同情况下的实践和学习,我逐渐提高了自己的问题解决能力。
能够快速分析和识别问题,并找到合适的解决方案。
通过解决一系列问题,我提升了自己的工作效率和专业水平。
三、个人心得1. 善于倾听和理解客户:作为一名电话客服,倾听和理解客户是非常重要的。
只有站在客户的角度,才能够准确地掌握他们的需求和问题。
通过倾听和理解,我们才能够给客户提供满意的解决方案。
2. 保持良好的态度:无论面对任何客户,我们都应该始终保持耐心和友好的态度。
即使有时候遇到挑衅和不理解,也要保持冷静,并尽力安抚客户情绪。
只有这样,我们才能够与客户建立良好的关系,并解决问题。
3. 不断提升自己的能力:作为一名电话客服,我们应该不断学习和提升自己的能力。
客服述职报告5篇客服述职报告5篇在生活中,报告对我们来说并不陌生,其在写作上具有一定的窍门。
你还在对写报告感到一筹莫展吗?以下是小编收集整理的客服述职报告5篇,仅供参考,欢迎大家阅读。
客服述职报告篇1工作上,我的主要岗位是客服专员。
在工作中我努力做好本职工作,提高工作效率及工作质量。
在本职工作做好之外,在天猫新店铺的准备期间和部门开发新产品的过程中,配合数据专员,利用自身优势,帮助其制定了一系列的表格,总结了相关数据;归纳了行业在电商领域(淘宝)的热销产品,并且结合自身产品,对标题进行第四次标题优化;在京东平台上,对产品进行了导入等等。
作为售前客服,要做到以客户为先,尽量满足客户的要求。
在学习产品知识和掌握客服相关技巧期间,严格要求自己,刻苦钻研业务,就是凭着这样一种坚定的信念,争当行家里手。
为我以后的工作顺利开展打下了良好的基础。
在学习上,严格要求自己,端正工作态度,作到了理论联理实际;从而提高了自身的一专多能的长处及思想文化素质,包括生活中也学到了养成良好的生活习惯,生活充实而有条理,有严谨的生活态度和良好的生活作风,为人热情大方,诚实守信,乐于助人,拥有自己的良好做事原则,能与同事们和睦相处。
思想上,自觉遵守公司的的规章制度,坚持参加公司的每次的培训。
要求积极上进,爱护公司的一砖一瓦,一直严谨的态度和积极的热情投身于学习和工作中,虽然有成功的泪水,也有失败的辛酸,然而日益激烈的社会竟争也使我充分地认识到成为一名德智体全面发展的优秀工作者的重要性。
在这段时间里我虽然是学校那学习了一些理论知识,但这一现状不能满足工作的需求。
为了尽快掌握电商行业和卫浴行业,每天坚持来到公司学习公司制度及理论知识等等,到了工作时间,就和那些前辈们学习实际操作及帮忙做点小事情,到了晚上和前辈们探讨工作内容,聊聊工作的不便及心中的不满加上自身不足,前辈们给予工作上的支持和精神上鼓励,经过较长时间的锻炼、克服和努力,使我慢慢成为一名合格的员工。
电话客服述职报告范文尊敬的领导:您好!我是XXXX公司电话客服部门的一名员工,现将我在过去一年中的工作情况进行总结和报告,望领导批评指导。
一、工作概述作为电话客服部门的一名员工,我主要负责接听和处理客户的电话咨询、投诉和问题。
通过电话,我与客户进行了沟通和交流,协助解决了众多问题和疑虑,提供了相关产品和服务的信息,增强了客户对公司的信任和满意度。
二、工作成绩1. 服务质量稳步提升通过不断学习和积累,我在过去一年中提升了自己的业务水平和服务质量。
在与客户的电话沟通中,我能够清晰明了地传达信息,耐心倾听客户的问题,并及时、准确地回答客户的疑问。
在处理客户投诉时,我能够冷静应对,积极解决问题,保持了客户的满意度。
通过此种方式,我成功地解决了超过90%的客户问题,大大提高了服务质量。
2. 团队合作能力突出作为团队的一员,我积极与同事合作,互相帮助,共同完成团队目标。
在工作中,我与同事之间建立了良好的协作关系,互相支持和鼓励。
在困难时期,我能够承担额外的工作负担,保证团队的正常运转。
同时,我也尝试着通过分享经验和技巧给同事带来帮助,提高团队整体的服务水平。
3. 客户满意度提升通过努力学习,我逐渐掌握了优质客户服务的核心要素,并且将其应用到实际工作中。
通过积极、主动、耐心地与客户沟通,我能够更好地理解客户需求,并及时提供满足需求的解决方案。
在客户反馈中,多数客户对我的服务表示满意,并且给予我们的公司较高的评价。
这也是我努力工作的结果,也是我对自己工作的一种肯定。
三、存在的问题1. 业务知识不够深入虽然我在过去一年中不断学习和积累业务知识,但由于公司产品和服务种类繁多,有时候在处理客户问题时会遇到一些复杂或特殊的情况,我对相关产品和服务的了解还不够深入,导致无法给客户提供满意的解答。
这是我在工作中需要进一步加强的方面。
2. 外语能力有限作为电话客服部门的一名员工,外语能力对于提高服务质量和满足客户需求非常重要。
客服的个人述职报告客服的个人述职报告(精选17篇)日子如同白驹过隙,不经意间,我们的工作又将告一段落了,回顾这段时间的工作,我们取得了不错的成绩,是时候认真地做好述职报告了。
为了让您在写述职报告时更加简单方便,以下是小编收集整理的客服的个人述职报告,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
客服的个人述职报告篇1时间一晃而过,转眼间三个月的试用期已接近尾声。
这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆。
在一个收获的季节,我荣幸的踏进了一个新欣向荣、朝气蓬勃的企业——xx公司公司。
成为了xx公司普通的一员。
成为了客户服务工作传递快乐的一名使者。
感谢xx公司给了我工作的机会,是您——延伸了我继续展翅的梦想。
在这段时间里您们给予了我足够的宽容、支持和帮助,让我充分感受到了xx公司人“海纳百川”的胸襟,感受到了xx公司人“不经历风雨,怎能见彩虹”的豪气,也体会到了xx公司人的执着和坚定。
在对您们肃然起敬的同时,也为我有机会成为xx公司的一份子而惊喜万分。
带着对未来美好的憧憬和希望,踏上了新的征程,平凡而不平庸的岗位。
回想在过去的三个月里,让我欢喜让我忧,有成功喜悦,也有伤心往事;有在烟雾缭绕的房间里发呆,也有半夜从床上蹦起来的经历,这好象是人生的一段缩影,让人难以忘怀。
生活显得紧张,但又有秩序。
在这三个月的时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,我已经逐渐适应了周围的生活与工作环境,对工作也逐渐进入了状态。
在这段过程中,我想分三个阶段来总结我这段时间的工作。
一、萌芽阶段。
在这期间,我主要是熟悉日常工作流程。
比如熟悉产权、国土的权证办理程序,业主的咨询解释工作,房屋的维修整改流程,其涉及到的事情比较芜杂,具有较强的随机性,有时急着要同时处理好几件事情,而有时却闲得无聊。
并且在这些事情上,都缺乏表面层次性,在没有对其内在属性得到充分了解的情况下,很难通过直观在第一时间内得出比较正确的判断,因为在接收到每一信息时都没有明确的标识哪个是重点哪个是非重点,哪些事情紧急哪些事情不急,哪些信息是需马上传达的哪些信息是需过滤掉的,这些在缺乏经验与对公司整体内部运作了解的情况下都是很难把握的。
客服岗位述职报告时间流逝得如此之快,就算追也追不到,回顾这段时间以来的工作,收获颇丰,述职报告也应跟上时间的脚步了。
那么大家知道正规的述职报告怎么写吗?下面是小编精心整理的客服岗位述职报告(通用6篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
客服岗位述职报告1自我进入xx物流,成为一名客服专员已经xx个月有余,在新年到来之际,在此对我的xxxx做个总结,希望可以在xxxx年里有更大的进步。
初进xx因之前没有过任何物流方面的经验,很担心无法融入到客服的工作中,但是从我进入公司的第一天开始,公司一直强调的“齐心协力,志存高远”的企业文化、宽松融洽的工作氛围、以及施经理和客服部各位同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个操作流程。
在客服部的工作中,我一直严格要求自己,认真及时的做好领导布置的每一项任务,并虚心的向同事们学习,借鉴她们许多良好的工作习惯和在工作中积累的经验。
公司注重时限和承诺,所以我们客服在受理、跟踪、查询和确认收货情况时,要本着公司的这种精神,言语得体,有礼有节,并且要非常的细心。
我也会加强学习业务知识,不断提高和充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更多的贡献。
不过在工作中我也出现了一些错误,因此在处理各种问题时我会考虑得更全面,杜绝类似错误的发生。
在此,我要非常感谢施经理和各位同事,感谢她们对我工作中出现的错误给予及时的提醒和改正。
转正之后在成为xx的正式一分子后,我对客服的工作有了更深层次的认识,在处理问题和突发事件上有了相对的提高。
首先,我认为客服工作中“细心”是最重要的,比如在受理时,要尽可能详尽的得到货物信息和客户的要求;在跟营运部门登记和查询时,更要尽可能详尽的了解到货物的在途和到货实况,并有能力根据这些信息推测和判断后续情况,在应对客户询问时能够简言答之,令客户满意。
在工作中发现问题,找出原因,找到解决问题的办法不断改进不断提高。
所以说注意物流工作的细节是非常重要的。
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电话客服述职报告x对于一个客服代表来说,做客服工作的感受就象是一个学会了吃辣椒的人,整个过程感受最多的只有一个字:辣。
如果到有一天你已经习惯了这种味道,不再被这种味道呛得咳嗽或是摸鼻涕流眼泪的时候就说明你已经是一个非常有经验的老员工了。
我是从一线员工上来的,所以深谙这种味道。
作为一个班长,在接近两年的班长工作中,我就一直在不断地探索,企图能够找到另外一种味道,能够化解和消融前台因用户所产生的这种“辣”味,这就是话务员情绪管理。
毕竟大多数的人需要对自己的情绪进行管理、控制和调节。
在每一个新员工上线之前,我会告诉她们,一个优秀的客服代表,仅有熟练的业务知识和高超的服务技巧还不够,要尝试着在以下两点的基础上不断地完善作为一个客服代表的职业心理素质,要学会把枯燥和单调的工作做得有声有色,学会把工作当成是一种享受。
首先,对于用户要以诚相待,当成亲人或是朋友,真心为用户提供切实有效地咨询和帮助,这是愉快工作的前提之一。
然后,在为用户提供咨询时要认真倾听用户的问题而不是去关注用户的态度,这样才会保持冷静,细细为之分析引导,熄灭用户情绪上的怒火,防止因服务态度问题火上烧油引起用户更大的投诉。
另外,在平常的话务管理中,我一直在人性化管理与制度化管理这两种管理模式之间寻找一种平衡。
为了防止员工因违反规章制度而受到处罚时情绪波动,影响服务态度,一种比较有效的处理方式是在处罚前找员工沟通,最好的方式是推己及人,感觉自己就是在错误中不断成长起来的,一个人只要用一定的心胸和气魄勇敢面对和承担自己因错误而带来的后果,就没有过不去的关。
俗语云:知错能改,善莫大焉。
所以没有必要为自己所范下的错误长久的消沉和逃避,“风物长宜放眼量”,于工作于生活,这都是最理性的选择,同时这也是处理与员工关系最好的一种润滑剂,唯有这样,才会消除与前台的隔阂,营造一种轻松的氛围,稳定员工情绪及保持良好的服务态度。
当然,在不断地将自己以上的经验和想法得以实施并取得一定成效的同时,我们在这个举足轻重的位置上,更象是一颗螺丝钉,同本部门的前台、后台、组长、质检及部门经理之间作着有效的配合,同时也与其它各组或各部门之间作着较为和谐的沟通和交流,将话务管理工作进行得有条不紊。
在我尽自己最大的努力去做好份内事情的过程当中,对团队二字体会特别深刻。
曾经被这样一个故事感动:在洪水暴虐的时候,聚在堤坝上的人们凝望着凶猛的波涛。
突然有人惊呼;“看,那是什么?”一个好象人头的黑点顺着波浪漂过来,各位正准备再靠近些时营救。
“那是蚁球。
”一位老者说;“蚂蚁这东西,很有灵性。
有一年发大水,我也见过一个蚁球,有篮球那么大。
洪水到来时,蚂蚁迅速抱成团,随波漂流。
蚁球外层的蚂蚁,有些会被波浪打入水中。
但只要蚁球能上岸,或能碰到一个大的漂流物,蚂蚁就得救了。
”不长时间,蚁球靠岸了,蚁群像靠岸登陆艇上的战士,一层一层地打开,迅速而井然地一排排冲上堤岸。
岸边的水中留下了一团不小的蚁球。
那是蚁球里层的英勇牺牲者。
他们再也爬不上岸了,但他们的尸体仍然紧紧地抱在一起。
那么平静,那么悲壮------于是,我开始为此而努力:一个有凝聚力的团队,应该象在遇险境时能迅速抱成一团产生出惊人的力量而最终脱离险境的“蚁球”,在我们呼叫中心全体员工的互帮互助与精诚团结下,不惧用户的无理纠缠,不惊投诉者的古怪刁钻,嗬,一大堆骚扰用户又何防!很幸运的是,我们呼叫中心本身就是一个充满了激情和活力的团队,而且每一个身处其中的人在“逆水行舟,不进则退”的动力支持中积极地参予着这个团队的建设。
在与另外一位班长良好而默契的配合下,我们彼此取长补短,查漏补缺,再加上部门经理的大力支持和富有亲和力的微笑,不管遇到什么困难,我们都能团结一心,寻求到行之有效的处理办法,渡过难关,将话务管理工作日臻完善地进行下去。
众所周知,公话业务历来是用户争议和投诉的焦点,公话及卡类用户每月因业务上的原因在呼叫中心的投诉率是最高的,班长工作中很大一部分压力就是来源于此,所以在处理此类投诉时总是如履薄冰,小心谨慎,唯恐因处理不好而引起越级投诉。
而每每遇到难以决定或影响较大的投诉时总少不了上级领导的帮忙和引导,这在很大程度上为班长的工作减轻了压力,那是一种“天塌下来有人一起扛着”的踏实感。
记忆中有好几起这样的投诉,但都有惊无险,最终成为锻造我们能力的经历而不断丰富着我们的客服生涯。
细细回忆这段时间以来的工作过程及目前公话组的整个状态,虽然在我们各位的共同努力下有了较大的变化,但是仍有许多的缺点和不足等着我们去规划和改观。
首先在服务质量和服务意识方面离省局的要求还存在较大差距,不管成功与否,我们都将不断地摸索和尝试,如作大型的关于服务意识及情绪管理方面的培训来激发前台的工作积极性。
或为了提高语音亲和力,作语音艺术培训及在公司工会的倡导和鼓励下号召全话务中心参与诗歌朗诵大赛等尝试,在培养声音魅力过程中,让电话交流的载体更加生动,由此而产生一批更加出色的客服代表。
然后是在座席间工作纪律及员工思想动态上将进一步加大管理力度,由于公话组是呼叫中心人数最多的一个组,对于今后的工作可谓任重而道远。
所以不管以后的工作将会发生什么样的变化,我都不敢有丝毫的松懈,并且将更加的认真地做好自己份内的事,努力克服个性和年龄的弱点,推开障碍和阻力,抛弃“小我”,轻松上阵。
我相信自己不管受岁月如何地磨砾而产生变化,但是追求完美、永不言败的个性永不会变。
我的信念是活到老,学到老,要自信一生,也许,只有用学习的心态来支撑自己,才能使我这个老员工以后在客服行业做得更有活力、更具创意和更加从容一些吧。
电话客服述职报告x工作了小半年后,我对工作有了更深入的了解。
工作就是在一个机构在一个位置上完成相应的工作,如果能够在那个位置上创造出巨大的价值,那就是一位优秀的员工了。
做了两个月的客服,打了两个月的客服回访电话后,我觉得自己慢慢地提高了与陌生人建立关系的能力,我非常感谢自己的工作为自己带来的这些变化。
尤其当有客户表示他很喜欢跟我聊天,而且很喜欢我的声音的时候,我觉得自己很满足,被别人喜欢的感觉真好。
刚开始的时候我不知道怎么与客户沟通,如何迅速地和客户建立良好的关系,但是做了两个月之后,我开始懂得了利用自己的声音来建立一个阳光热情的客服形象,而且还慢慢懂了的和客户沟通的一些技巧。
比如在跟客户提意见的时候,不可以否定他们的工作和行为,这样很容易招致他们的抗拒情绪,最好在适合的时候赞扬他们,这样很容易就能够打开他们话匣子。
一旦突破了他们的心理防线,那么一切话都变得好说了。
除此之外,客服一定不可以像销售一样过于明显地向客户推销产品,否则他们就会产生抗拒的心理,那么这次推销也会以失败告终。
最理想的状态就是和客户交朋友,当他们完全信任自己的时候,那么当他们有需求的时候,就会主动找我们买产品。
因此客服的作用应该是维系公司与客户之间的良好关系,为客户排忧解难,不断提高客户对产品的忠诚度。
在现在的岗位上,我除了要学会与客户打交道之外,还慢慢应用了自己学到的一些数据处理的基础知识,能够学以致用,让我感到很高兴。
但是在工作中,我还要学会与团队合作,我要学会与同事沟通,准确理解同事的需求,并且要明确工作的完成时间,这样才能够保证自己的工作是有效的,否则就会耽误了同事的工作,降低了自己的工作效率。
我很喜欢现在的同事,各位都很年轻,而且性格开朗,很好相处。
但我觉得红色性格的人就有一个缺点,就是不注意控制自己的工作时间,工作不是很有效率。
和这样的同事共事是一件很愉快的事情,但是这样就容易让自己变得没那么注重结果了,这一点应该是我要注意的。
电话客服述职报告x一年来,我在各位领导的关怀和批评指导下,爱岗敬业,积极配合各项工作,在自己的岗位忠实的履行了自己的职责。
辛劳和汗水并存,同时也让我看到了自己的不足。
转变了很多,思考了很多。
接下来,我就自己的岗位职责并结合xx年的工作实际向各位领导和同事作以汇报,请予审议。
一、个人工作回顾(一)加强学习,积极探索,部门上下,众志成城作为一名客服人员自己如履薄冰,对于刚进入品质部的我,对部门及岗位的了解都是比较片面的,岗位职责及业务水平都处于萌芽状态,自己深知要想做一名合格的质量人就必需熟练掌握本职岗位的专业技能及具备相应的业务能力,为此,虚心向部门领导及肖沅仙、章泉等人请教,很快就知道了自己应该做什么,事情应该怎么做。
在实践中也慢慢的掌握了一些工作的技巧,尤其是设备这一块,我们都是一片空白,而公司领导又相当重视,如何才能尽快在我部发挥出更大的作用,这是我们面临的一大难题,在胡总监的牵头和指导下我们对设备情况进行了全面的了解和分析,熟练的掌握了设备的操作使用方法,在以往的基础上进一步完善了设备完好率,解决了一些历史遗留问题,更新了陈旧的观念,并直接参与到职能管控和职能服务当中,尤其是收费的监督工作交给我部以后,我们能够立足于自身认真研究收费中存在的漏洞,使收费情况得到有效的控制,服务礼仪明显提高,直接的为公司创造了效益。
特别是部门的况副经理,汪姐等,他们不计个人得失,亲自参与值班,才保证了我们各项工作的正常运作,我们也深知,这也体现出公司领导、胡总监对我们的关心和照顾,我们不甚感激,通过一年多的努力与实践,我们基本上实现了预期的目标,这与我们部门上下的共同努力是分不开的。
(二)公司xx小时服务热线的受理工作xx小时客服电话能够一如既往的按照公司规定及文件的要求正常的运作,作为一名客服人员,始终坚持以顾客服务为中心,努力践行公司“天天让您满意”的服务宗旨,将顾客的需求定位为工作要求,在实际工作中,不断反思和总结。
因为肖沅仙、章泉等人的工作调整,每月业主投诉的统计工作就交给了我,自己能够抱着积极负责的态度,保质保量的去完成,截止xx月x日共收到业主、租客来电投诉、xx条,能及时登录在工作流上,并在x分钟内传递到部门领导及相关的负责人;个人对自己接手的顾客信息都能积极跟进到位,对具备回访条件的顾客信息及时回访率达xx%。
(三)工作任务联系单的统计、回访工作此项工作投入的精力相对较多,数码城管理处一周下来就有几百单,为了了解顾客的需求及时掌握工作人员的服务情况,能够耐心的做好每一单的回访,发现问题及时的向领导汇报,在统计中,发现有些管理处上传和填写不规范,在况副经理的督促下,能及时与管理处进行沟通,每周进行跟进,使数码城管理处此项工作走入正规,截止xx月x日数码城区域共上传xx单,我部回访了xx单,顾客提出具体意见xx单。