安全生产12月份工作总结模板五篇
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12月安全生产工作总结8篇第1篇示例:12月份是一年中的最后一个月,也是工作总结的重要时刻。
对于安全生产工作而言,更是需要对上一年的工作进行全面梳理和总结,及时发现问题,总结经验,为新的一年做好准备。
以下是对12月安全生产工作的总结:一、工作回顾本月,我们坚决贯彻落实党中央、国务院的安全生产方针政策,按照公司的工作安排,认真贯彻执行各项安全生产制度和标准,加强安全生产宣传教育,提高员工的安全意识和风险防范能力,为公司的安全生产工作保驾护航。
1. 安全生产宣传教育本月,我们开展了多次安全生产宣传教育活动,运用多种形式,传达安全生产知识和技能,提高了员工的安全意识。
特别是在高风险作业岗位,我们对员工进行了重点的培训,提高了员工的风险识别和应急处置能力,确保了生产过程中的安全。
2. 安全生产检查我们严格执行公司的安全生产检查制度,对生产过程中存在的安全隐患进行了全面排查和整治。
发现并及时排除了多起事故隐患,确保了生产的安全稳定。
3. 安全生产经验交流本月,我们开展了安全生产经验交流活动,邀请了相关领域的专家学者来公司进行安全生产知识讲座,并进行了现场指导,使员工对安全生产知识有了更深入的理解,为公司的安全生产工作提供了宝贵经验。
二、存在的问题回顾本月的安全生产工作,我们也发现了一些存在的问题:1. 安全管理不够到位,工作任务执行不够严格,需要加强对员工的安全管理和监督。
2. 安全生产宣传教育力度不够,需要进一步提高员工的安全意识和技能水平。
3. 安全生产检查不够及时,需要加强对生产过程中的隐患排查和整改工作。
三、下一步工作计划针对存在的问题,我们制定了下一步工作计划:1. 加强安全管理,建立健全安全生产责任制度,明确各岗位的安全生产职责,加强对员工的安全教育和培训,提高员工的安全防范意识。
2. 继续加强安全生产宣传教育工作,通过多种形式,提高员工的安全知识水平,增强员工的自我保护意识,确保生产过程中的安全稳定。
2024年安全生产部12月月度总结尊敬的领导、同事们:大家好!2024年已经进入尾声,回顾这一年我们在安全生产方面所取得的成绩,深感骄人和自豪。
经过全体员工的共同努力,我们成功实现了各项安全生产目标,公司的安全生产形势持续稳定向好。
在此,我将对2024年12月的月度工作进行总结,以供大家参考和反思。
一、安全隐患排查和整改本月我们继续坚持了每月一次的安全隐患排查行动,对全公司进行了全面检查。
通过排查发现的安全隐患,及时制定了整改方案,并组织相关部门进行整改。
整改工作取得了明显的效果,大大降低了安全事故的发生概率。
二、安全培训和演练本月我们加大了对员工的安全培训力度,组织了多场主题培训和演练活动。
通过培训,加强了员工的安全意识和安全操作技能,提高了应急处理能力。
在演练活动中,我们重点针对火灾、化学品泄漏等突发事件进行了模拟演练,使员工在紧急情况下能够做出正确反应。
三、安全生产管理本月我们继续推进了安全生产管理工作的规范化和科学化。
对现有的各项制度和规范进行了再梳理和完善,确保安全管理制度更加健全和有效。
同时,我们加强了对员工的监督和考核,对违反安全规定的行为进行严肃处理,起到了良好的警示作用。
四、事故分析和预防措施本月我们对公司发生的一起轻微事故进行了认真分析,并及时制定了相应的预防措施。
通过分析事故原因和隐患,我们不断完善了安全措施和操作规程,使得类似事故再次发生的可能性大大降低。
五、安全意识宣传本月我们积极开展了安全意识宣传活动,通过海报、宣传栏和微信群等渠道,向员工宣传安全知识和安全事故案例,提高了员工的安全意识和自我保护能力。
同时,我们通过定期组织安全讲座和线上培训,使员工对安全问题有了更加深入的了解。
总之,本月安全生产工作取得了显著的进展,但也存在一些问题和不足之处,主要表现在以下几个方面:一、员工安全意识仍有待提高尽管我们开展了多场安全培训和宣传活动,但员工的安全意识仍然不够高,对于一些安全风险没有及时发现和防范。
有关12月安全生产工作总结范文9篇第1篇示例:12月是一年中安全生产工作的关键时期。
在这一个月里,各行各业都在加大安全生产工作力度,确保全员安全和生产稳定。
下面我将总结我们单位12月安全生产工作的情况,以便进一步改进和提高安全管理水平。
我们单位12月安全生产工作取得了一定成绩。
通过加大宣传教育力度,全员安全意识得到了显著提升,安全责任落实到位,各部门、各岗位都认识到安全生产的重要性。
我们加强了现场安全检查,及时发现问题并及时整改,有效防止了事故的发生。
我们还开展了各类安全培训和演练活动,提高了员工应急处理能力,做到了有备无患。
我们也面临一些挑战。
尽管取得了一定成绩,但在安全隐患排查和整改方面还存在不足。
部分员工安全意识不强,加之部分设备设施老化,安全隐患暴露较多。
一些员工存在安全操作不规范的现象,需要进一步加强教育引导,提高员工安全素质。
我们将进一步加大安全生产工作力度。
明年的安全生产目标是零事故,我们将在安全宣传教育、风险评估和管理、安全检查、安全培训等方面继续加大投入,切实做到全员参与、全员责任。
我们坚信,只有全员积极参与,共同努力,才能确保单位的安全生产工作取得更大进步,为企业的发展保驾护航。
12月的安全生产工作虽取得一定成绩,但也存在一些不足和挑战。
我们将以更加饱满的激情和更高的责任感,认真总结经验,不断完善工作,为明年的安全生产工作打下坚实基础。
让我们携起手来,共同推动单位的安全生产事业发展,为企业的长足发展贡献自己的一份力量。
【2000字】第2篇示例:2019年即将结束,12月份的安全工作也即将告一段落。
作为企业和组织的重要组成部分,安全生产工作一直备受重视和关注。
本文将对12月份的安全生产工作进行总结,分析存在的问题,提出改进建议,为明年的工作打下坚实基础。
一、总体情况12月份的安全生产工作,整体上表现出积极向上的态势。
各级领导高度重视安全生产工作,加强了安全监管和督导工作;企业和组织也积极配合,提高了安全生产意识,加强了安全设施和管理措施的建设和完善。
2024年车间安全生产12月月度总结范文尊敬的领导、同事们:大家好!我是车间安全生产小组的负责人,今天我向大家汇报____年12月的车间安全生产情况。
在过去的一个月中,我们全体员工积极配合、共同努力,全力确保了车间的安全生产工作。
通过各项安全措施的推行和各项安全活动的开展,我们成功地实现了无事故、无伤亡的目标,保障了员工的生命安全和财产安全,为企业的健康发展提供了保障。
一、安全措施的推行在本月,我们全体员工紧紧围绕安全生产工作,坚持以预防为主、综合治理为主线的原则,不断完善和推进车间的安全措施。
我们加强了对危险源的排查和整改,对车间内可能出现的危险情况进行了详细的排查,并及时采取了相应的措施进行整改,确保了车间环境的安全无隐患。
此外,我们还加强了对员工的安全教育和培训,提高了员工的安全意识和应急处置能力。
通过这些措施的推行,我们为车间的安全生产工作打下了坚实的基础。
二、安全活动的开展为了进一步加大安全生产工作的宣传力度,我们开展了一系列的安全活动。
首先,我们组织了安全应急演练,通过模拟各种突发情况,提高了员工的应急处置能力。
其次,我们还开展了安全知识竞赛和宣传演讲比赛,加强了员工对安全知识的学习和理解。
最后,我们还组织了安全意识培训和交流会议,让员工们能够及时了解当前的安全工作情况,增强大家对安全工作的重视程度。
这些活动的开展,有效地提高了车间员工的安全意识和安全素质,为安全生产工作打下了良好的基础。
三、事故隐患的处理在本月的工作中,我们及时发现并处理了一些安全隐患。
通过全体员工的努力,我们顺利解决了火灾隐患、电器设备隐患和操作行为隐患等问题。
我们采取了相应的整改措施,并对整改情况进行了追踪和监督,确保了整改的效果。
通过这些措施的推行,我们成功地避免了潜在的安全事故的发生,保障了员工的生命安全和财产安全。
总之,通过全体员工的努力和合作,我们成功地实现了本月的安全生产目标。
在以后的工作中,我们将继续加大安全工作力度,严格执行各项安全措施,持续开展安全活动,全面提升车间的安全生产水平。
2024年12月季度安全生产工作总结经过本季度的安全生产工作,我单位各项安全指标良好,未发生任何重大的安全事故,取得了较为显著的成绩。
总结如下:一、强化安全意识,全员参与本季度,我们加强了安全宣传教育工作,提高了全员的安全意识和安全素质。
通过定期举办安全培训、知识竞赛等活动,全员参与到安全工作中来,增强了对事故隐患的识别和排查能力,有效降低了安全风险。
二、加强生产现场安全管理我们重视生产现场的安全管理,严格遵守各项安全操作规程和操作规范。
加强了对生产设备的维护和检修,确保设备运行的稳定性和安全性。
同时,加强了出入人员的管理,严格执行工作票制度,有效防范了火灾、事故等各类安全风险。
三、加强应急预案的制定和演练本季度,我们对各类可能发生的事故进行了全面的评估,制定了相应的应急预案,并进行了演练。
通过演练,加强了应急救援人员的组织协调能力和应急处置能力,保证了在发生突发事件时的快速反应和高效处置。
四、加强监督检查和责任追究针对本季度安全工作出现的问题和隐患,我们加强了监督检查和责任追究。
建立了健全的安全隐患排查制度,及时发现和整改各类安全隐患。
对于违反安全操作规程和规定的人员,严肃追究责任,采取相应的处罚措施,形成了严肃的安全工作氛围。
五、加强与相关单位的合作与交流本季度,我们积极主动与相关单位进行合作与交流,共同推进安全生产工作。
与消防部门、安全监管机构建立了紧密的联系和沟通渠道,并进行了有关安全技术和经验的交流。
通过与相关单位的合作,进一步提升了我单位的安全管理水平。
六、总结经验,完善安全管理制度通过本季度的工作,我们不仅取得了一系列的安全成果,也发现了一些存在的不足和问题。
我们将进一步总结经验,完善安全管理制度,加强安全检查和评估,进一步提高我们单位的安全生产管理水平。
在未来的工作中,我们将继续加强安全工作,坚持“安全第一、预防为主”的原则,全力保障员工的生命安全和财产安全,为单位的可持续发展提供坚实的保障。
2023年12月安全生产工作总结9篇第1篇示例:2023年即将过去,回顾这一年,在全国各地安全生产工作总体呈现稳中有进的态势。
各级政府和企业积极推进安全生产工作,不断加强安全防范意识,有效降低事故发生率,保障了员工和公众的生命财产安全。
以下是对2023年12月安全生产工作的总结与展望。
一、安全生产工作总体情况2023年12月,全国范围内安全生产工作取得了显著成绩。
各级政府部门加大了对重点行业的安全生产监管力度,督促企业加强安全管理和隐患排查整治。
各级媒体也广泛宣传安全生产知识,提升了公众的安全意识。
在企业层面,各企业严格执行安全生产标准,落实岗位安全责任制,加强了安全培训和演练,有效提升了员工的安全意识和应急能力。
通过安全检查和隐患排查,大部分企业安全风险得到了有效控制,避免了重大事故的发生。
二、突出事件回顾与应对措施在2023年12月,仍然发生了一些安全事故,尽管没有造成重大人员伤亡,但也给我们敲响了警钟。
一些企业的消防设施存在缺陷,应急演练不到位,安全管理制度不够完善等问题成为事故发生的导火索。
针对这些问题,相关部门和企业采取了有力措施,加强了对隐患的排查和整治,加强了安全培训,提高了安全设施的完善程度,完善了应急预案。
通过这些措施,大大提高了企业的安全生产水平,减少了事故的发生。
三、对2023年12月安全生产工作的评价2023年12月安全生产工作取得了阶段性成果,相关部门和企业在安全生产方面的重视程度有所提高,安全意识得到了进一步增强。
各单位对安全工作的管理和落实力度加大,让员工和公众在工作和生活中更加安心。
但与此我们也要看到,仍有一些企业对安全工作不够重视,安全设施不完善,应急预案不到位等问题仍然存在。
这些问题需要相关部门和企业进一步加强管理,强化安全责任落实,确保安全生产工作不断向好的方向发展。
展望2024年,我们更需要加强安全生产工作。
要进一步推动企业建立健全安全管理制度,加大对重点行业和领域的监管,加强对员工的安全培训和演练,做好安全设施的维护和更新。
12月安全生产工作总结6篇篇1一、引言随着12月的结束,我们安全生产部门也迎来了本月的工作总结。
本月,我们在公司的正确领导下,认真贯彻落实上级关于安全生产的一系列重要指示和决策,全面落实安全生产责任制,加强现场安全管理,深化安全隐患排查治理,积极开展各项安全活动,努力完成各项安全目标任务。
现将本月的安全生产工作总结如下:二、安全生产主要工作及成效1. 加强组织领导,确保安全生产责任落实到位本月,我们继续加强组织领导,明确各级人员的安全生产责任。
通过定期召开安全生产例会,研究解决安全生产中存在的问题,确保安全生产责任得到全面落实。
同时,我们还加强了与各部门的沟通与协作,形成了齐抓共管的安全生产氛围。
2. 深化安全隐患排查治理,确保现场安全本月,我们继续深化安全隐患排查治理工作。
通过定期开展安全检查和专项整治活动,及时发现并处理了一批潜在的安全隐患。
同时,我们还加强了对重点区域和关键环节的安全监控,确保了现场安全。
3. 积极开展安全活动,提高员工安全意识本月,我们积极开展了多项安全活动。
通过组织员工参加安全知识竞赛、应急演练等活动,提高了员工的安全意识和应急能力。
同时,我们还利用宣传栏、安全手册等形式广泛宣传安全生产知识,营造了浓厚的安全氛围。
4. 加强设备维护保养,确保设备安全运行本月,我们继续加强了设备的维护保养工作。
通过定期对设备进行检修和维护,确保了设备的正常运行和安全使用。
同时,我们还加强了对设备的巡查和监控,及时发现并处理了设备故障和隐患。
三、存在的问题及原因分析虽然本月我们在安全生产方面取得了一定成绩,但也存在一些问题。
主要原因包括:一是部分员工的安全意识仍需提高;二是部分设备的维护保养仍需加强;三是现场安全管理仍需细化。
针对这些问题和原因,我们将采取以下措施加以改进:1. 加强员工安全培训教育我们将继续加强员工的安全培训教育工作。
通过开展安全知识培训、应急演练等活动,提高员工的安全意识和应急能力。
2024年安全生产部12月月度总结尊敬的领导、各位同事:大家好!2024年即将结束,本月安全生产工作已经圆满完成,经过大家的共同努力,我们取得了不错的成绩。
现将本月的工作进行总结如下:一、安全生产工作的责任落实本月,安全生产部切实履行了安全生产工作的各项职责,严格遵守各级领导的要求和公司的相关政策制度,做到了责任落实。
我们加强与各部门的沟通和合作,共同制定并落实了本月的安全生产计划,并组织了各项安全生产培训和演练活动,切实提升了员工的安全意识和危机处理能力。
二、事故隐患的排查和整改本月,安全生产部针对公司内部存在的各类安全隐患进行了全面排查,并及时采取了相应的整改措施。
通过加强巡查和检查,及时消除了一些安全隐患,为公司的安全生产保驾护航。
三、突发事件的应急处置本月,公司发生了一起突发事件,安全生产部迅速组织人员进行应急处置,及时采取措施控制和扑灭了火灾,保障了公司员工和财产的安全。
在应急处置中,我们发挥了团队合作的优势,各岗位的员工密切配合,有效地控制了火灾扩散的趋势,最大限度地减少了损失。
四、安全文化建设本月,安全生产部广泛开展了安全文化建设活动,包括安全知识宣传、安全培训、安全演练等。
通过这些活动,我们进一步强化了员工的安全意识,增强了公司员工的安全责任感。
同时,我们还开展了员工安全评价调查,通过听取员工的意见和建议,不断改进和完善安全生产工作。
五、总结和反思本月的安全生产工作取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足之处。
首先,我们在安全生产工作的宣传力度和深度上还需要加强,要进一步提高员工的安全意识和安全技能;其次,在安全隐患的排查和整改方面,要进一步加大力度,做到隐患零容忍;最后,在突发事件的应急处置方面,要进一步提高响应速度和处置能力,做到快速、准确、有效。
展望未来,我们将继续努力,不断提升安全生产工作的水平和能力,做到安全生产无小事,责任无小任。
我们要加强与各部门的协作,形成合力,共同守护公司的安全。
我们的工作措施是:我们把安全工作切实摆在各项工作的首位,与各架子队层层签订安全生产目标管理责任书,各部门,架子队“一把手”是安全生产的第一责任人,安全奖惩等的兑现和发放都与安全责任人考核结果挂勾,实行“一票否决”,凡安全工作不到位的部门和个人,一律不得参加评先。
增加了安全运行奖,加大了对安全目标、安全事故、“三违”现象的考核力度;加大了对事故队主要领导、责任区领导、安全员的考核力度;加大了对违规违章的治理力度,严格执行现场开取“违规单”制度。
同时,对工作责任心强,发现较大事故隐患,避免事故发生的有功人员,给予一次性奖励50,100元,鼓励职工提合理化建议,举报险肇事故和违规行为,凡对强化安全管理,预防事故发生有积极作用的职工给予适当一次性奖励。
并推行人性化安全管理模式,提出了“每位职工都是安全第一责任人”的管理新理念,把安全生产目标责任落实到部门、班组、岗位,将安全承诺签订到每一位在岗职工,形成了“公司统一领导、单位全面负责、职工广泛参与”的共同责任网络;做到了领导强化,任务细化,措施硬化,工作深化,促进了各级安全生产责任的落实。
分析近期其他兄弟单位事故原因、教训,对现有的安全生产规章制度进行全面梳理、评审、依据新的法律法规,进一步细化了安全生产责任追究制度,重新制订完善了《安全生产责任制》、《安全生产奖惩制度》等文件制度,形成了完整、规范、科学、有效的安全管理规章制度体系,实现了全面依法管理。
我们不断创新丰富安全评价的方法和内容,建立了全员、全方位、全过程的科学评价机制,把基础管理、作业现场、体系运行、安全文化建设、教育培训、创新管理、危险源辨识、双确认等作为安全评价的内容,预知预控,提高了安全评价的系统性和有效性,使全体职工的自主参与程度,安全管理水平得到了明显提升。
我们注重抓教育培训,加大对各部门负责人、安全管理人员、从业人员、特种作业人员的安全管理知识、安全操作规程、安全操作技能和特种作业操作等方面的培训教育,努力提高各类人员的安全素质。
2024年安全生产年12月月度总结范文____年安全生产年12月月度总结随着____年的结束,我们回顾过去的一年,特别是12月份的安全生产工作,我们要感到自豪和满意。
在这个月份,我们采取了一系列的措施来确保企业的安全生产。
以下是对12月份安全生产工作的详细总结。
一、风险分析和监测在12月份,我们组织了一次全面的风险分析和监测,以确定潜在的安全风险和隐患。
通过对各个岗位和工作环节的评估,我们发现了一些存在的问题,并迅速采取了针对性的措施进行改进。
二、培训和教育我们承认培训和教育是确保员工安全的重要手段。
在12月份,我们组织了一次安全生产培训,包括事故预防知识、应急救援措施和安全隐患识别等内容。
通过这次培训,我们提高了员工的安全意识和技能水平。
三、设备检修和维护在12月份,我们加大了对生产设备的检修和维护力度。
定期的设备检查和保养不仅有助于减少设备故障和事故的发生,还可以延长设备的使用寿命。
我们着重检查了关键设备的运行情况,并进行了必要的维护和修理。
四、应急演练为了应对紧急情况,我们组织了一次应急演练。
通过模拟真实情况并测试员工的应急反应和处理能力,我们识别出了一些应急处理中的不足之处,并加以改进。
这次演练提高了员工对各类突发事件的应对能力,提高了整体的安全水平。
五、安全巡查和督促在12月份,我们进行了定期的安全巡查,并对存在的问题进行了督促和整改。
通过巡查和督促,我们发现了一些隐患,并立即采取了措施进行整改。
这些工作的开展有效地减少了事故的发生,保障了生产的安全和稳定进行。
六、宣传和倡导我们意识到安全宣传和倡导的重要性,因此在12月份开展了一系列的宣传活动。
我们发布了安全知识的宣传材料,并开展了安全演讲和研讨会。
通过这些活动,我们普及了安全知识,增强了员工的安全意识,形成了全员参与安全生产的良好氛围。
总结起来,12月份的安全生产工作取得了良好的成绩。
在大家的共同努力下,我们成功地减少了事故的发生,为企业的持续发展提供了坚实的保障。
安全生产12月份工作总结模板五篇2019安全生产12月份工作总结(一)12月份在公司领导的正确带领下,安全管理部始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全管理方针。
将安全隐患治理工作放到首位,将安全隐患消灭在萌芽状态,坚决消除人的不安全行为和物的不安全状态。
做到了警钟长鸣,做到了“以人为本、关爱生命、关注安全”。
我部门针对施工安全管理存在的薄弱环节,突出重点,加强管控,做了大量而有效的安全工作,取得了良好的工作成效。
一、安全生产1、12月份安全部坚决执行公司与市局签订的目标责任书条款,完成安全工作任务,做好“打非治违”,全面排查安全隐患,在公司领导的重视和支持下,截止目前,公司重大安全事故为零,微伤控制在目标指数以下。
2、排查监管治理安全隐患是我部门的重头任务,春节过后部门二、树立目标,认真做好安全管理基础工作我公司今年和各基层单位及项目部签订了目标责任书11份。
坚持从目标管理做起,实行奖优罚劣措施。
使每个单位和个人都会为达到自己的目标辛勤的工作和负起责任,做到层层把关向上级负责,这样就会主动搞好安全工作,使大家在工作中不出任何安全差错,来共同完成公司的安全管理目标。
希望通过奖优罚劣的措施,来激发各基层单位及各项目部主动积极参与、提高安全意识,进一步加强工程项目安全管理,促进安全生产,保障工程项目优质、安全。
进一步完善安全生产监督管理运行机制,加强廉租房建设工程安全管理,保障人身和财产安全。
使安全第一、预防为主的理念渗透到每个细节,来切实提高安全管理水平并形成良好的竞争机制。
三、思想重视、做好安全教育培训工作搞好安全工作不但在技术上、措施上抓落实,还要从思想上、学习培训上抓落实。
①、我们对每个项目部从一开始就进行法律、法规的宣传学习,使大家知道法的威严和威力。
加强安全知识和常识的学习,对员工进行安全教育和安全交底,使项目管理者和员工能够增强安全意识,掌握安全知识。
②、为了严格落实施工生产主体责任,充分提高项目经理在安全管理中的能动性及安全意识,增强安全生产工作的针对性和实效性,是安全管理工作的首要任务,我部门从第一季度开始首要工作任务是抓好项目部经理对安全工作在思想上的重视,要求各项目经理要切切实实负起责任,抓好安全管理工作,在一季度安全工作总结会上各项目部经理也对安全管理工作的认识和在安全工作中做出的工作进行了汇报。
四、检查到位,隐患整改的落实日常检查和季度安全大检查是很有必要和重要的一个环节,也是公司的管理制度所规定,这方面从不放弃。
特别是日常检查,是在平常的工作状态下进行的,可以从中发现到一些状况和不到位的情况。
这样检查不但可以发现问题,使问题及时纠正、及时解决,还可以在工作时给操作者讲一些正确的方式和方法,这样既排除了隐患,也使工人在操作过程中也掌握了知识。
日常检查安全部基本上是每周一次。
公司还派专业人员进驻项目部进行安全监督检查。
不管是日常检查还是季度检查。
发现问题必须立即进行纠正。
不能当时整改的问题限期整改,并进行复查,如整改不到位不彻底,公司将进行停工整改,并进行处罚。
今年上半年共计下发隐患通知单20余份,罚款单5份。
五、做好防汛消防设施设备的落实防汛和消防首先是要落实设施设备的完好和完善,防止和制止事故的蔓延和发生起到很关键的作用。
①、今年收到局里防汛文件后,我部门及时门下发了防讯文件,落实人员和器械的到位情况。
成立了防汛工作领导小组,制定了防汛预案,准备了防汛器械。
通过对各基层单位及项目部的防汛检查,各基层单位项目部基本上达到器械设备完好。
②、消防检查是我们日常检查的一个重点,每次检查,都要检查消防设备的配备是否到位、齐全,灭火器是否在有效期内,重点防火部位消防设备的配备数量是否足够。
为了贯彻“预防为主,防消结合”的消防方针,我们今年为公司院内更换了灭火器干粉,增加了2具灭火器,并和本地区办事处签订了消防责任书一份,观看消防电影一场,为责任的落实我们定员、定责任,全面落实消防安全工作。
六、开展月优胜项目评比,提高公司总体文明施工形象在公司工程部的牵头下,开展廉租房工程文明施工月优胜项目评比,各项目部对待此活动能够认真对待、高度重视。
形成了你追我赶得气氛,相互学习,学习在文明施工中好的做法,使安全管理水平逐步提高。
各项目部对施工现场的文明施工氛围、材料堆放、安全防护及危险性较大的分部分项工程施工方案能够严格按照先制定方案在进行审批的施工步骤进行。
能够认真对施工作业人员的安全技术交底、三级教育和安全知识培训学习。
七、不断规范安全工作管理,提升公司安全管理水平为了使安全管理工作做的更加细致化、规范化。
①、我部门下发通知要求各项目部把施工中危险性较大工程安全专项方案、应急预案,必须经过我部门审核,报总工程师审批后,监理盖章齐全后在报我部门备案,实施综合管理,项目部每月30日前必须向我部门报送当月安全生产月报表。
②、要求项目指挥部安全员每周五向我部门报送本周总结,在报送的总结中写出指挥部安全员本周所做的工作、项目部施工进度、施工中存在的安全隐患及整改情况和下周的工作计划。
这样我们可以及时掌握项目部的第一手资料,使安全管理目标的实现有了保障。
八、目前存在问题通过对各项目的日常检查和季度检查,目前公司各项目部普遍存在以下问题1、安全部下发的各类通知、文件不能按时认真执行。
2、签订的安全目标责任书成摆设,内容未严格落实。
3、楼层拆模后临边不及时进行防护,且防护做法错误,不能按照先防护后进行清理的施工程序进行。
4、外架操作工人不系安全带进行外架搭设。
5、施工层临时用电电线乱搭、乱接。
6、卸料平台材料不能及时清运,长时间放置。
7、外架拉结杆数量不足,且堆放钢管。
8、三级配电箱不随施工层设置。
9、施工层防护不到位,外架未设置临时拉结杆。
以上问题是公司各项目部在上半年普遍存在问题,且经过安全部多次下发隐患通知单,整改都不是很明显,希望各项目部在下半年的安全管理工作中把上述问题从思想上加以重视,加强管理,消除隐患,保证工程的正常施工。
12月份虽然在安全生产工作中取得了一定的成绩,但我们也清醒地看到,施工安全生产形势依然严峻。
我们要继续全力以赴抓好防范事故这项安全生产的中心任务。
加强夏季汛期和高温季节的施工安全生产工作。
严格落实各项安全生产保障措施,加强检查力度,及时消除安全隐患,防止安全事故的发生。
2019安全生产12月份工作总结(二)12月份以来,我公司坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,牢固树立安全发展理念,夯实基础,细化责任,强化现场监督监管,深化隐患排查治理,进一步完善职业健康安全管理体系,以法制化、标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产,不断提高企业本质化安全水平,截止目前,我公司未发生一起轻伤事故,开创了安全生产工作的新局面,为构建和谐社会、打造平安社会,作出了积极的贡献。
我们的工作措施是:一、建立考核机制,落实安全责任我们把安全工作切实摆在各项工作的首位,与各架子队层层签订安全生产目标管理责任书,各部门,架子队“一把手”是安全生产的第一责任人,安全奖惩等的兑现和发放都与安全责任人考核结果挂勾,实行“一票否决”,凡安全工作不到位的部门和个人,一律不得参加评先。
增加了安全运行奖,加大了对安全目标、安全事故、“三违”现象的考核力度;加大了对事故队主要领导、责任区领导、安全员的考核力度;加大了对违规违章的治理力度,严格执行现场开取“违规单”制度。
同时,对工作责任心强,发现较大事故隐患,避免事故发生的有功人员,给予一次性奖励50——100元,鼓励职工提合理化建议,举报险肇事故和违规行为,凡对强化安全管理,预防事故发生有积极作用的职工给予适当一次性奖励。
并推行人性化安全管理模式,提出了“每位职工都是安全第一责任人”的管理新理念,把安全生产目标责任落实到部门、班组、岗位,将安全承诺签订到每一位在岗职工,形成了“公司统一领导、单位全面负责、职工广泛参与”的共同责任网络;做到了领导强化,任务细化,措施硬化,工作深化,促进了各级安全生产责任的落实。
二、完善安全管理制度体系,依法规范安全生产管理分析近期其他兄弟单位事故原因、教训,对现有的安全生产规章制度进行全面梳理、评审、依据新的法律法规,进一步细化了安全生产责任追究制度,重新制订完善了《安全生产责任制》、《安全生产奖惩制度》等文件制度,形成了完整、规范、科学、有效的安全管理规章制度体系,实现了全面依法管理。
三、深化全员安全评价,注重安全教育培训我们不断创新丰富安全评价的方法和内容,建立了全员、全方位、全过程的科学评价机制,把基础管理、作业现场、体系运行、安全文化建设、教育培训、创新管理、危险源辨识、双确认等作为安全评价的内容,预知预控,提高了安全评价的系统性和有效性,使全体职工的自主参与程度,安全管理水平得到了明显提升。
我们注重抓教育培训,加大对各部门负责人、安全管理人员、从业人员、特种作业人员的安全管理知识、安全操作规程、安全操作技能和特种作业操作等方面的培训教育,努力提高各类人员的安全素质。
开展了安全管理人员取证、特种操作人员职业技能鉴定、青工文化教育、法律法规普及、安全知识学习、安全技能教育等一系列培训工作,培训率达98%。
还通过组织“每周一题”、规程考试、技能大赛、为广大职工开辟了学知识、长技能的渠道。
通过深化全员安全评价和开展多种形式培训,提高了领导者的安全责任意识,专业人员的安全管理水平,作业人员的安全文化素质。
四、推进专业管理力度,狠抓隐患排查治理从系统安全、本质化安全入手,我们大力加强专业管理,严格监督检查,落实管理责任,重点对我**场的电器、机械设备、皮带机、放射源、压力容器、工艺等方面组织专业人员进行检查。
尤其是龙门吊、提梁机、压力容器等关键设备做到了班班点检、次次试吊、严格确认。
对查出的隐患以“隐患整改通知书”的形式及时通知相关单位进行整改,并跟踪隐患整改落实情况。
各队组织班组开展好安全自查工作,对所查隐患及时整改。
公司专业人员各负其责,对各部门专业管理进行监督、指导、检查和考核,做到了“双基”管理基础扎实;专业管理支撑有力;综合监管保障有为,为安全生产提供了强有力的专业保证。
针对我**场生产经营活动实际,我们对照适用的法律法规和规程标准,认真、细致、全面的开展隐患排查治理工作,不走过场,不留盲区、死角、治理不留后患,各单位共排查治理隐患60多起,做到了责任、措施、资金、时限和预案“五落实”。
五、抓好班组日常管理、把握四个关键开展各种活动班组是安全生产最基层的单位,我们结合工作实际,从小、从细、从实抓起,不断提高班组长的安全管理水平和安全操作技能,着力提高每名职工的安全自我保护意识和能力,做好班组安全工作日常管理,抓好了四个关键:一是抓好关键时间二是抓好关键部位的安全,把这些关键部位时刻处在监控状态,在控状态。