最新银行业务技能比赛策划书优选范文推荐

最新银行业务技能比赛策划书优选范文推荐组队参与,银行技能比赛不再是一个人的孤军奋战, ldquo;团结就是力量rdquo;是我们所要强调的主旨.同时,让技能比赛不再那么沉闷,增添了趣味性,更好地丰富了大家的课余生活.下面就是小编给大家带来的银行业务技能比赛策划书优选范文推荐,希望大家喜欢!银行业务技能比赛策划书(一)一、大赛目的为提高校园学术气氛,增强在校大学生的了解银行知识,鼓励掌握银行的基本操作技能,同时也为学生提供一个理论联系实际的机会,还强调要有团队协作精神.组队参与,银行技能比赛不再是一个人的孤军奋战, ldquo;团结就是力量rdquo;是我们所要强调的主旨.同时,让技能比赛不再那么沉闷,增添了趣味性,更好地丰富了大家的课余生活,搭建一个展示自我的舞台,让企事业单位更深入了解我们学校学生的综合技能水平,我院银行协会组织开展 ldquo;银行技能大赛 rdquo;活动.二、比赛口号强化职业技能,增强团队合作精神三、指导老师__老师,___老师四、活动主办方__信息工程学院经济与管理学院活动承办方:银行协会五、活动时间20__年_月_日六、活动地点____七、活动对象全院学生八、竞赛项目手工点钞,翻打传票,字符录入九、活动具体安排(一)现场工作人员分配1、总裁判:__老师和___老师2、场地布置:协会策划部3、各项目裁判:副会长及其人员4、签到:协会办公室5、现场纪律:院纪检部6、摄影记录:协会宣传部十、活动具体流程1、宣传:教学楼门厅张贴海报,__、__宣传以宣传单.由协会宣传部负责2、接受报名:以加入__群的方式统计参加人数.由会长负责3、比赛所用道具准备:协会办公室4、向参赛选手详细说明比赛规则.协会组织部负责5、进行裁判培训,详细说明比赛规则、评分标准(干部会议决定并安排)比赛流程A、初赛1、每三人组成一个团队,小组中每人选择一项比赛进行角逐.2、三项比赛独立开来,每项时间为_分钟.第一项为手工点钞,第二项为翻打传票,第三项为字符录入.时间到后立即停止比赛,裁判按评分标准进行评分.3、如果三项比赛下来后出现平手现象,则现场加试一组比赛(一把手工点钞,一把翻打传票,一组字符录入),在准确的基础上比速度.4、公布进入决赛的名单B、决赛1、每三人组成一个团队,每人只可参加一个项目.2、三项比赛独立开来,每项时间为_分钟.第一项为手工点钞,第二项为翻打传票,第三项为字符录入.时间到后立即停止比赛,裁判按评分标准进行评分.3、时间到后比赛人员退出赛场到休息室休息.裁判现场进行评分.4、核算分数,公布成绩.5、现场颁奖.奖项设置一等奖一名,颁发证书及奖杯二等奖奖两名,颁发证书及奖杯三等奖三名,颁发证书及奖杯优秀个人奖五名,颁发证书赛后安排1、赛场清理2、练功券还原,并整理好3、办公室做好比赛资料整理及总结4、协会干部干事会议进行总结银行业务技能比赛策划书(二)为增强__地区银行卡特约商户收银员业务技能,改善银行卡受理环境,促进全区银行卡产业健康、有序发展.根据《20__年__地区银行卡联合宣传活动方案》,经__地区银行卡联席会议商议,决定组织开展 ldquo;__地区_届收银员职业技能竞赛 rdquo;.一、活动目的组织开展 ldquo;__地区_届收银员职业技能竞赛 rdquo;活动,是20__年__地区银行卡联合宣传活动的延续.各收单机构应以此为契机,加强对本机构特约商户收银员的业务知识和技能培训,提升收银员的业务技能,改善全区银行卡受理环境,促进辖内银行卡产业健康、有序发展.二、组织形式为确保业务知识竞赛活动顺利开展,成立__地区首届收银员业务知识竞赛活动领导小组,负责本次活动的组织和实施.组长:___成员:领导小组下设筹备小组,负责此次活动日常事务和联系工作.主任:副主任:成员:三、竞赛方式和时间、地点(一)竞赛方式.竞赛分知识竞赛和技能比武两种方式.1、知识竞赛.知识竞赛为团体赛,由各收单机构组织收银员组队参加.每个代表队由4人组成,领队1人,队员3人.领队由各收单机构卡部负责人担任,队员由各收单机构签约商户收银员组成.2、技能比武.技能比武为个人赛,由参加团体赛的收银员以个人名义参赛.(二)竞赛时间.竞赛时间定于_月__日上午8:30.(三)竞赛地点竞赛现场定于__行__中支干部培训中心_楼大会议室.四、竞赛题型(一)知识竞赛题型为必答题、抢答题、共答题、风险题四种类型.(二)技能比武题型分为POS机具实例操作.(三)为活跃现场气氛,备部分观众答题,由现场观众回答.五、奖项设置知识竞赛为团体奖,设一、二、三等奖.一等奖1名、奖金_元,二等奖2名、奖金分别为_元,三等奖4名、奖金分别为_元.技能比武为个人奖,设一、二、三等奖.一等奖1名、奖金为_元,二等奖2名、奖金分别为_元,三等奖4名,奖金分别为_元.六、筹备工作(一)建立竞赛题库.1、题库内容.银行卡及收单业务相关知识.2、题库准备.题库应于_月_日前建立完毕并分发给各收单机构.(二)竞赛队伍组建.1、收银员培训.各收单机构应对本机构所有签约商户的收银员进行全面培训.2、队员选拨.各收单机构在对收银员全面培训基础上,通过选拨赛方式挑选参赛队员.3、参赛报名.各收单机构应于_月_日前向筹备小组报送参赛队员名单.联系人:___,联系电话:__,传真:__.(三)预备会议._月_日下午15:00,各参赛队领队及队员在__行培训中心_楼会议室召开预备会议.一是宣布竞赛规则,二是抽签排序,三是熟悉比赛场地和机具,测试技能比武设备和系统,四是技能比武裁判培训.(四)竞赛活动现场.1、_月_日上午7:00,开始进行现场布置、设备装备.2、上午8:00,工作人员到达现场,进行最后准备.3、上午8:30,参赛队员到达现场,各单位组织的__名观众到达现场.队员要求着装统一整齐.4、上午9:00,比赛活动正式开始.⑴领导讲话,⑵技能比武,⑶知识竞赛,⑷领导颁奖,⑸领导、领队、工作人员会餐.银行业务技能比赛策划书(三)为深入贯彻落实20__年度省联社工作会议精神,开展业务知识和岗位技能大比赛,形成 ldquo;比、学、赶、超 rdquo;氛围,提高员工业务水平和操作技能,以弘扬企业文化为抓手,引领员工爱岗敬业,凝聚促发展创佳绩的强大精神动力,传递正能量,我部拟举办20__年____银行岗位技能比赛,具体实施方案如下: 一、组织方式本次比赛由运营管理部牵头组织,人力资源部、稽核监察部、风险合规部、信息科技部配合协调相关工作.二、参赛人员各营业网点所有综合柜员和委派会计年龄在(女48周岁(含)以下(19__年1月1日以后出生)、男50周岁(含)以下(19__年1月1日以后出生)员工必须参加.机关人员、单位负责人、客户经理等其他人员可自愿参加.三、比赛时间和地点比赛时间:20__年_月_日、_月_分两批举行,具体比赛安排见比赛时间安排表.四、技能比赛项目比赛项目包括:笔试(业务知识、_书记在20__年年会工作报告和总结)、汉字录入(含计算器平打帐表)、手工点钞(单指单张、多指多张)、核心业务系统操作四个项目.五、技能比赛项目评分及要求本次技能比赛按各项目汇总成绩排名,其中单项成绩计分规则如下:(一)笔试(100分)笔试试卷由运营管理部统一命题,按比赛批次分别制定A、B卷,比赛期间如有舞弊行为的此项成绩作零分处理.考试完成后由监考人员收齐试卷交运营管理部.(二)汉字录入(含计算器平打帐表)(100分)1、汉字录入(50分)汉字录入采用 ldquo;限时不限量 rdquo;方式,比赛时间为5分钟,按个人打字平均速度和准确度计算得分.考核分值=每分钟平均速度_正确率%_分值.如:最终考核成绩每分钟速度为98字,正确率100%,那么最终成绩为98_100%_0.5=49分.本次比赛由运营管理部设定打字测试内容,各比赛人员按编号上机测试,选手可以随意选择自己最擅长的输入法(五笔输入法、全拼输入法、搜狗拼音法等).当比赛结束时,选手停止电脑操作并向裁判员汇报,由裁判员负责记录成绩.在比赛过程中出现故障,选手应及时向监督人员反映,由裁判员安排下一场比赛,否则此次比赛不计成绩.2、计算器平打帐表(50分)时间为10分钟,给出20列数字求和,每列计算10笔.选手在规定时间内计算出每列数字的结果,并将结果填写在 ldquo;竞赛计分表上 rdquo;,总计50分,每计算正确一列得2.5分,错误不计分.(三)手工点钞(含单指单张、多指多张)(100分)手工点钞分单指单张、多指多张两种比赛方式,各比赛10分钟,各占单项分值的50%.1、点钞标准整点练功券10把(1000张),每参赛者在规定的10分钟内完成拆把、点数、扎把、盖章四道工序.2、比赛要求①比赛前,裁判员与选手双方核点赛前练功卷的把数,确保核对无误.选手要遵守裁判长指挥,比赛口令发出后,方可开始整点,同时计时员开始计时.②比赛时按整把练功卷事先编好的编号依次清点,对点钞完成拆把、点钞、扎把、盖章的必须把结果填写到比赛成绩单上,未填写的一律不计分.③钞券扎把位置在练功券的二分之一处,要求四边墩齐,捆扎牢固.钞券不整齐要给予适当扣分.个人名章盖在腰条纸侧面(差错把不用盖章).④差错类型和张数不定,将差错腰条别在差错那把上,并以 ldquo;+ rdquo;表示多,以 ldquo;- rdquo;表示少,以阿拉伯数字表示差错张数.如99张应标记为-1,102张应标记为+2.⑤选手必须使用本人名章,章质不限.比赛使用印泥、海棉盒由运管部提供,但腰条上不能预先盖上个人名章.⑥比赛结束前30秒钟裁判员倒计时,以便选手掌握计数时间.结束口令时,选手应立即停止清点.严禁将未清点把数填写结果,如发现此类情况将取消比赛资格.3、评分标准点对每把并能规范的扎捆、登记结果者,每把记10分,点错把不扣分;对扎把不紧,提起任意一张钞券散把者,每把扣2分;如腰条散开,则该把不记分;墩把不齐,露出或梯形上下错开超过5毫米,每把扣2分.(四)核心业务系统操作(100分)按比赛试题进行上机操作,核心业务操作时间为30分钟.按在办理业务过程中业务操作流程、使用业务凭证、填写凭证及凭证要素四内容进行评分.1、比赛前10分钟,选手要自己查看试题准备好需要的相关凭证和笔,但不能事前填写相关事项.2、选手要遵守裁判长指挥,比赛口令发出后,方可开始上机操作和填写业务凭证,同时计时员开始计时.3、裁判员对选手在上机操作过程中记录流程是否正确和熟练,对上机操作不正确一律不计分,对不熟练的扣5分.4、在比赛结束前2分钟裁判员给予提醒,以便选手掌握后续整理时间.5、裁判员发出结束口令时,选手必须结束手上一切事项,由裁判员验收所有业务凭证和试题.结束后还填写相关业务凭证要素,裁判员对选手给以相应的扣分.六、比赛职责分工本次比赛设裁判长1名,裁判员若干名.裁判长负责组织比赛、宣读比赛规则、确定比赛成绩;裁判员负责监督选手比赛、传达选手意图、解决比赛事故、解答选手疑问、传递比赛用品、维持赛场秩序、记录比赛结果、统计比赛成绩.裁判人员由运营管理部、人力资源部、稽核监察部、风险合规部、信息科技部等组成.(一)运营管理部负责业务理论知识、核心业务系统比赛试题,提供比赛练功卷用具和比赛场地.(二)信息科技部负责核心业务系统、汉字输入的调试;负责处理比赛过程中各系统突发事件的应急工作.(三)人力资源部、稽核监察部、风险合规部负责比赛秩序和评分标准的监督工作.七、奖项设置(一)本次比赛设综合业务能手奖和单项能手奖一、二、三等奖,成绩相同并列排名.其中综合业务能手奖一、二、三等奖各一名,单项能手奖一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名.综合业务能手按比赛总成绩排名,总分=手工点钞分数+汉字录入分数+笔试分数+核心业务系统操作分数(二)奖励标准.综合奖:一等奖1000元;二等奖800元;三等奖600元;单项奖:一等奖800元;二等奖600元;三等奖400元;八、相关要求(一)周密安排,精心筹备.为确保本次比赛活动的顺利进行,工作人员要积极准备各类比赛用具、布置比赛现场,按标准进行操作培训.(二)强化培训,严格选拔.各网点要把技能比赛作为提高员工队伍素质的有效载体,作为加强技能人才队伍建设的重要举措,充分发挥职业技能比赛工作在技能人才培养、选拔、激励等方面的积极作用.。