医院患者满意度调查工作制度

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医院患者满意度调查工作制度

一、调查组成与负责人

1.调查组由相关部门的负责人和工作人员组成,包括医务部、护理部、行政部门等。

2.调查组的负责人是医务部部长或其他相关部门的负责人。

二、调查对象

1.调查对象是所有接受医院服务的患者。

2.调查对象包括门诊患者、住院患者、急诊患者等。

3.调查对象的选取应具有代表性,遵循随机抽样原则。

三、调查内容

1.调查内容包括但不限于:患者对医生、护士、技术人员的态度和专业水平评价,医院环境、设施的满意度评价,医患沟通的质量评价等。

2.调查内容应当包括定性和定量两种方式,既要了解患者满意度的主观感受,也要通过数据分析评估相关方面的表现。

四、调查方法

1.调查方法可以包括问卷调查、个别访谈、座谈会等方式。

2.问卷调查可以采用纸质问卷或电子问卷的形式,通常包括选择题、主观评价题等。

3.访谈和座谈会可以对一部分患者进行深入了解,获取更为详细的意见和建议。 五、调查流程

1.调查前,需要制定调查计划,明确调查目标、内容和方法。

2.调查时,工作人员应严格按照要求进行工作,确保调查的公平、客观和真实性。

3.调查后,需要对收集到的数据进行整理和分析,并根据分析结果提出改进措施和建议。

六、调查结果的运用

1.调查结果应及时向相关部门汇报,并提出改进建议。

2.相关部门应根据调查结果,及时推动问题解决和改进措施的落实,提高医院的服务质量。

3.调查结果可以作为医院绩效评价、医生和护士评价的参考依据。

七、保密与反馈

1.患者的隐私和个人信息应得到保护,调查过程应保持机密性。

2.患者有权知道调查结果和医院的改进措施,调查结果应及时向患者进行反馈。

八、监督与评估

1.医院内部应设立监督机构,负责监督调查工作的进行和结果的运用。

2.定期进行评估,对调查工作的效果和改进措施的落实情况进行评估。

九、违纪处理 对于违反调查工作制度的行为,将依据医院的管理规定进行相应的纪律处分。

综上所述,医院患者满意度调查工作制度是为了更好地了解患者对医院服务的满意度,并通过改进措施提高服务质量的一套工作流程和规范。通过严格按照制度执行,能够有效改善医院的服务质量,提高患者满意度。