正规公司劳务合同范本正式版
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标准版的劳务合同书范本5篇篇1甲方(用人单位):____________________地址:____________________联系方式:____________________乙方(劳务人员):____________________地址:____________________联系方式:____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议:一、合同期限1. 合同签订日期:____年__月__日2. 合同生效日期:____年__月__日3. 合同结束日期:____年__月__日二、工作内容及地点1. 乙方从事的劳务内容为:____________________2. 乙方的工作地点为:____________________三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 甲方保证乙方每周至少休息一日。
3. 法定节日、婚假、产假等休假按照相关规定执行。
四、劳务报酬1. 乙方的基本劳务报酬为:____元/月。
2. 甲方按照乙方提供的劳务成果支付报酬,具体支付方式和时间按照甲方规定执行。
3. 甲方应当每月按时足额支付劳务报酬,不得无故拖欠。
五、保险及福利待遇1. 甲方应当按照国家有关规定为乙方缴纳工伤保险费。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
3. 乙方在劳务期间患病或非因工负伤,甲方应当参照相关规定给予医疗期。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。
2. 乙方应当遵守甲方的安全规章制度,遵守安全操作规程。
3. 甲方应当对乙方进行安全教育和培训。
4. 涉及职业危害的,甲方应当告知乙方职业危害及后果,并采取措施进行防护。
七、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致,可以变更本合同。
2. 一方违反合同约定,另一方有权解除合同。
公司劳务合同的范本5篇篇1甲方(用人单位):__________公司乙方(劳务人员):__________鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事约定的服务工作,乙方愿意向甲方提供其劳动力及专业技能,双方根据平等自愿的原则,经友好协商,达成以下劳务合同:一、合同期限及工作内容1. 合同期限:本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 工作内容:乙方应按照甲方的要求,从事______岗位的工作。
乙方的工作职责和任务是:__________。
乙方的工作地点将在甲方指定的地点进行。
二、工作时间和休息休假1. 工作时间:按照甲方的规定执行标准工时制度或综合计算工时制度。
如遇工作需要加班,乙方应服从甲方的安排。
2. 休息休假:乙方享有国家法定的休息休假权利,具体安排按照甲方的规定执行。
三、劳务报酬及支付方式1. 劳务报酬:乙方的劳务报酬按照甲方的薪酬制度确定,具体数额为每月______元。
此外,乙方还有可能获得奖金、津贴、补贴等福利待遇。
2. 支付方式:甲方每月以货币形式支付乙方的劳务报酬,支付日期为每月的______日。
如遇节假日或特殊情况,支付时间顺延。
四、社会保险及福利待遇1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方也有义务配合甲方办理相关手续。
2. 乙方享有与甲方正式员工同等的福利待遇,包括但不限于年休假、带薪病假等。
五、保密义务及竞业限制1. 乙方在工作期间及离职后均应履行保密义务,未经甲方许可,不得泄露甲方的商业秘密。
2. 乙方在离职后的竞业限制期内(一般为离职后的两年内),不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。
竞业限制期限内,甲方应给予乙方相应的经济补偿。
六、违约责任及赔偿损失1. 如乙方违反本合同的约定,甲方有权要求乙方承担违约责任,并赔偿因违约造成的全部损失。
2. 如因乙方的违约行为导致甲方遭受经济损失,乙方应全额赔偿甲方的经济损失。
七、合同的变更、解除和终止1. 本合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。
公司劳动合同模板标准版6篇篇1甲方(用人单位):___________________________注册地:___________________________乙方(员工):___________________________户籍所在地:___________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作,经双方友好协商,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,就乙方向甲方提供劳动事宜,达成如下协议:一、合同期限1. 合同签订日期:______年______月______日。
2. 合同生效日期:______年______月______日。
3. 合同结束日期:______年______月______日。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方指定的岗位上履行职责,岗位名称:___________________________。
2. 乙方的工作地点为:___________________________。
3. 甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。
三、工作时间与休息休假1. 工作时间制:按照国家法定工时制度执行。
2. 休息休假:享受国家法定假期及婚假、产假等休假权利。
四、劳动报酬1. 乙方的月薪为人民币______元,支付方式:________(现金/银行转账)。
2. 甲方根据企业效益和乙方的工作表现,对乙方工资进行适时调整。
3. 工资发放日期:每月______日。
五、社会保险与福利1. 甲方负责为乙方缴纳社会保险(五险/五险一金)。
2. 乙方享受甲方规定的员工福利。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 乙方必须严格遵守甲方的安全规程和操作规范。
3. 甲方对乙方进行必要的职业危害防护教育和提供相应防护措施。
七、保密义务与竞业限制1. 乙方应对甲方的商业秘密进行保密,不得泄露或非法使用。
公司劳务合同范本通用版8篇篇1甲方(用人单位):__________乙方(劳务人员):__________鉴于甲乙双方同意,根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,就甲方聘用乙方从事劳务活动事宜,达成如下协议:一、合同基本信息1. 合同签订日期:__________2. 合同生效日期:__________3. 合同履行地:__________4. 劳务内容:乙方按照甲方的要求提供劳务服务。
二、工作内容与要求1. 乙方从事的具体劳务岗位及职责要求详见聘用岗位说明书。
2. 乙方应服从甲方的工作安排和管理,严格遵守甲方的安全操作规程,保质保量完成工作任务。
三、工作时间与地点1. 工作时间:按照甲方的规定执行,具体详见岗位说明书。
2. 工作地点:甲方公司所在地及甲方指定的其他地点。
四、劳务报酬与支付1. 甲方按照乙方提供的劳务内容和岗位性质支付劳务报酬。
2. 劳务报酬支付标准、方式及时间按照甲方规定执行,具体详见薪酬管理制度。
五、保险与福利1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方享有与岗位相关的福利待遇,具体详见甲方福利政策。
六、合同期限与终止1. 本合同期限为_____年,自生效之日起计算。
2. 合同终止事由及程序按照《中华人民共和国合同法》及相关法律法规执行。
七、保密义务与竞业限制1. 乙方应对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息承担保密义务。
2. 乙方在合同期内及合同终止后一定期限内(详见合同终止条款),不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。
八、违约责任与赔偿1. 甲乙双方如违反本合同的约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
2. 违约责任的认定与承担方式按照《中华人民共和国合同法》及相关法律法规执行。
九、其他约定事项1. 甲乙双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
篇2甲方(公司):___________________(以下简称甲方)地址:__________________________________________联系方式:____________________________________乙方(劳动者):___________________(以下简称乙方)住址:__________________________________________联系方式:____________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着公平、自愿、协商一致的原则,就乙方向甲方提供劳务事宜达成以下协议:一、合同期限及工作内容1. 合同期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。
劳务合同范本标准版5篇篇1甲方(用人单位):____________________单位性质:____________________法定代表人:____________________地址:____________________联系方式:____________________乙方(劳务人员):____________________户籍所在地地址:____________________现居住地地址:____________________联系方式:____________________身份证号码:____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就乙方向甲方提供劳务事宜达成如下协议:一、协议期限及性质1. 协议期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 协议性质:本劳务协议为临时劳务协议,适用于乙方在甲方提供的特定工作任务或项目上的服务。
协议期满后,若双方有意继续合作,可另行签订新的劳务协议。
二、工作内容及地点1. 乙方在协议期限内按照甲方的要求,承担以下工作内容:____________________。
具体任务或项目可根据甲方实际情况进行调整。
2. 工作地点:甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间:按照甲方的规定执行,如执行标准工时制度或特殊工时制度。
具体工作时间安排由甲方根据业务需要合理调整。
2. 休息休假:按照国家法律法规和甲方的相关规定执行。
甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。
四、劳务报酬及支付方式1. 乙方提供劳务的报酬按照甲方的薪酬制度执行,具体金额根据乙方从事的工作岗位或项目确定。
2. 甲方按月支付劳务报酬,支付日期为每月的______日。
如遇节假日或特殊情况,支付时间可相应顺延。
支付方式为银行转账或现金结算。
劳务公司合同范本7篇篇1甲方(劳务公司):____________________乙方(用工单位):____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,就甲方向乙方提供劳务服务事宜,经友好协商,达成如下协议:一、服务内容甲方按照乙方需求,向乙方提供合法、合规的劳务服务。
具体服务内容包括但不限于人员招聘、选拔、培训、管理、劳务派遣等。
二、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满,如双方继续合作,应重新签订劳务合同。
三、劳务人员乙方根据业务需求,向甲方提出劳务人员需求,甲方负责按照需求提供相应的劳务人员。
劳务人员的岗位职责、工作内容、工作要求等由甲乙双方共同约定。
四、费用与支付1. 劳务费用标准:根据乙方实际使用劳务人员的数量、岗位、工作年限等确定劳务费用标准。
具体标准详见附件。
2. 支付方式:乙方应于每月____日前将上月劳务费用支付至甲方指定账户。
3. 乙方需按时足额支付劳务费用,不得拖欠。
如因乙方原因导致未按时支付劳务费用,甲方有权停止提供劳务服务,并由乙方承担违约责任。
五、双方权利义务(一)甲方权利义务:1. 按照合同约定向乙方提供合格的劳务人员;2. 负责对劳务人员进行管理、培训、教育;3. 负责处理劳务人员在工作中遇到的困难和问题;4. 甲方有权监督乙方对劳务人员的使用情况。
(二)乙方权利义务:篇2甲方(劳务公司):____________________乙方(用工单位):____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,就甲方提供劳务服务给乙方的事宜,经友好协商,达成如下协议:一、合同宗旨和原则本合同旨在明确甲乙双方的权利义务关系,保护双方的合法权益,确保劳务服务的正常进行。
公司劳务合同范文7篇篇1甲方(公司):_________________________公司名称:_________________________有限公司注册地址:_________________________法定代表人:_________________________联系方式:_________________________电子邮箱:_________________________营业执照号码:_________________________乙方(员工):_________________________姓名:_________________________性别:_______身份证号码:_________________________户籍地址:_________________________住址:_________________________联系方式:_________________________电子邮箱:_________________________职业状况及从事经验等基本信息情况简介(含职业技能资质等级证书情况):______________ 乙方作为经验丰富的工作人员,曾在______单位工作,在职期间积极努力,表现出色,拥有丰富的专业知识和实践经验。
现甲方聘请乙方担任甲方公司劳务人员,双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本合同。
具体内容如下:一、工作内容及地点第一条乙方从事的岗位(工种)为:____________。
乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务。
工作地点在_______________。
乙方同意甲方可以根据公司的业务需求安排和调整乙方的工作岗位和工作地点。
在合同期内,乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律,服从甲方的安排和指挥。
若因工作需要出差外派,乙方需服从甲方的出差安排。
具体工作内容包括但不限于以下内容:____________等。
正式用工的劳动合同范文5篇篇1甲方(用人单位):________________________注册地:________________________地址:________________________法定代表人:________________________联系方式:________________________乙方(员工):________________________住址:________________________联系方式:________________________身份证号码:________________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,为确立明确的劳动关系,明确双方的权利和义务,达成以下劳动合同协议:一、劳动合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方的__________部门担任__________职务。
2. 乙方的工作地点为_____________。
3. 乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务,达到规定的质量标准。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要,安排乙方执行以下第____种工时制度:标准工时制度;综合计算工时制度;不定时工时制度。
2. 乙方享有法定的节假日、年假等休息休假的权利。
四、劳动报酬1. 甲方按照国家规定和乙方的工作岗位及工作表现,确定乙方的工资水平,并以货币形式按月支付乙方工资。
2. 甲方应遵循按劳分配原则,支付乙方工资报酬。
甲方支付乙方的工资水平不低于当地的最低工资标准。
具体标准按照甲方的薪酬制度执行。
3. 甲方有权根据其生产经营状况、乙方的工作表现及贡献等调整乙方的工资水平。
五、社会保险及福利1. 甲乙双方应依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
公司劳务合同书7篇篇1甲方(公司):___________________地址:___________________________法定代表人:_____________________联系方式:_______________________乙方(劳务人员):_______________性别:___________________________年龄:___________________________身份证号码:_____________________家庭住址:_______________________联系方式:_______________________鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事特定工作,乙方愿意按照甲方的要求提供劳务服务,双方在平等、自愿、协商一致的基础上,根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,达成如下劳务合同:一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 劳务期限届满后,若双方继续合作,应重新签订劳务合同。
二、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求从事_____________________工作。
2. 乙方的工作地点为_____________________。
3. 甲方可以根据工作需要调整乙方的工作内容和工作地点。
三、工作时间、休息休假及薪酬待遇1. 工作时间:乙方应按照甲方的规定按时上下班,执行标准工时制度。
2. 休息休假:乙方享有国家规定的法定节假日和带薪休假。
3. 薪酬待遇:乙方的工资为____元/月,支付方式为______。
甲方应按照约定时间及时足额支付乙方的工资。
四、保险及福利待遇1. 甲方应为乙方缴纳工伤保险费用。
2. 乙方享有甲方规定的福利待遇。
3. 甲方应根据国家法律法规的规定,为乙方提供劳动保护用品,保障乙方在劳动过程中的安全与健康。
五、保密条款及知识产权归属1. 乙方应遵守甲方的保密规定,不得泄露甲方商业秘密及其他秘密信息。
公司劳务合同范本6篇篇1甲方(用人单位):___________________________法定代表人:___________________________地址:___________________________联系方式:___________________________乙方(劳务人员):___________________________性别:___________________________年龄:___________________________身份证号码:___________________________住址:___________________________联系方式:___________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就甲方聘用乙方从事劳务事项达成如下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容与地点1. 乙方从事的具体岗位工作为:___________________________。
乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务。
2. 乙方的工作地点为甲方的营业场所及相关指定地点。
三、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的相关规定执行。
因工作需要,乙方需加班的,应依法支付相应的劳务报酬或安排补休。
2. 乙方享有国家法定的节假日及婚假、产假等休假权利。
具体事项按照甲方规定执行。
四、劳务报酬与支付1. 甲方按照乙方的岗位和工作内容确定乙方的劳务报酬,具体标准如下:___________________________。
此外,根据甲方经营状况或乙方工作表现,甲方有权对乙方的劳务报酬进行适时调整。
2. 甲方每月____日通过银行转账方式支付乙方上个月的劳务报酬。
如遇节假日或特殊情况,支付时间相应顺延。
3. 乙方应依法缴纳个人所得税,甲方将依法代为扣缴。
劳务公司合同范本6篇篇1劳务公司合同范本一、甲方(劳务公司):单位名称:______________法定代表人:______________联系方式:______________地址:______________统一社会信用代码:______________二、乙方(劳务人员):姓名:______________性别:______________联系方式:______________身份证号码:______________家庭地址:______________三、合同目的:为了明确双方的权利与义务,保障劳务人员的合法权益,特制定本合同。
四、劳务内容:1. 甲方在本合同项下以劳务派遣的形式,将乙方派遣至受雇单位从事__________工作,工作地点在______________,工作时间为每周__________小时。
2. 乙方应按照受雇单位的安排和要求,认真、专心地履行工作职责,不得逃避、缺勤或旷工。
3. 乙方应服从受雇单位的管理,听取相关指导和培训,提高工作能力,保持良好的职业操守。
五、劳务报酬及发放:1. 乙方的劳务报酬为每小时__________元(税前),报酬将于每月底正常发放至乙方的银行账户。
2. 乙方应自行承担因个人原因导致的工资减少、暂停或停止的责任。
六、社会保险及福利待遇:1. 甲方应依法为乙方缴纳社会保险,并按照国家规定支付乙方的社会保险费用。
2. 乙方享有根据国家法律法规规定的相关福利待遇,如工伤保险、医疗保险、失业保险等。
七、合同期限:1. 本合同自双方签署之日起生效,有效期为__________年。
2. 合同期满,如继续需要继续劳务需求,甲方与乙方可另行签订续约协议。
八、违约责任:1. 若乙方因故意或过失行为导致本合同无法履行,应承担相应的违约责任。
2. 如乙方无故缺勤或旷工超过__________天,甲方有权终止本合同。
九、法律适用及争议解决方法:1. 本合同受中华人民共和国法律管辖。
劳务公司签订劳务合同范本6篇篇1劳务公司签订劳务合同范本一、甲方:(全称或姓名)________法定代表人(或代表人)姓名:______,职务:_______住所地:___________________________;联系电话:__________________乙方:(全称或姓名)________法定代表人(或代表人)姓名:______,职务:_______住所地:___________________________;联系电话:__________________鉴于:甲方为劳务公司,乙方为劳务需求方,经过友好协商,为了明确双方的权利和义务,特订立本合同。
二、劳务内容:甲方同意向乙方提供以下劳务:1. 人力资源招聘;2. 人力资源培训;3. 人力资源管理;4. 其他与人力资源相关的服务。
三、服务期限:本合同自_____年____月____日起至____年____月____日止。
四、服务费用:1. 乙方应支付给甲方的服务费用为_______,支付方式为__________。
2. 乙方在_______工作日内将服务费用支付至甲方指定的账户。
五、保密条款:1. 双方应对本合同中所涉及的商业秘密和机密信息加以保密,在合同期限届满或终止后仍应负有保密义务。
2. 未经对方书面同意,任何一方都不得向第三方透露本合同的内容和涉及的商业秘密。
六、违约责任:1. 若一方未履行本合同规定的义务或者违反本合同的约定,应承担违约责任。
2. 违约方应根据损失情况承担相应的违约责任,并赔偿对方因此而造成的损失。
七、解决争议:本合同履行过程中出现的争议,双方应友好协商解决;协商不成的,应提交_______仲裁委员会进行仲裁。
仲裁裁决是终局的,对双方当事人有约束力。
八、其他约定:1. 本合同自双方签字盖章之日起生效;2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
法定代表人(或代表人):__________ 法定代表人(或代表人):__________签订日期:____年____月____日签订日期:____年____月____日签字盖章:签字盖章:(甲方)(乙方)以上为劳务公司签订劳务合同范本,双方应根据实际情况进行详细调整和补充,确保合同条款的合法合规。
劳务公司签订劳务合同范本5篇篇1劳务公司签订劳务合同范本一、甲方:(劳务公司名称)地址:电话:经营范围:法定代表人:二、乙方:(劳务人员姓名)身份证号码:工作岗位:三、劳务合同基本条款1.合同期限:本次劳务合同自____年____月____日起至____年____月____日止,总计____个月。
2.工作地点:乙方工作地点为______(具体部门办公楼、厂房等场所)。
3.工作内容:乙方的工作职责包括但不限于_______(具体工作描述)。
4.工作时间:乙方的工作时间为每周__天,每天工作__小时,休息日为______。
5.报酬待遇:甲方向乙方支付的工资为每月____元,具体结算方式为______。
6.福利待遇:乙方享有_______(如社会保险、带薪年假等福利待遇)。
7.违约责任:乙方如有违约行为,应当承担相应的违约责任。
8.解除合同:除非有特别情况,本合同期满时自动终止,任何一方提前终止合同需提前__天通知对方。
9.其他约定事项:本合同未尽事宜由双方商议解决。
四、生效与解释1.本合同自双方盖章后生效,具有法律效力。
2.本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。
3.本合同内容如有争议,应当协商解决;协商不成的,提交______人民法院解决。
以上为《劳务公司签订劳务合同范本》,双方应当认真履行合同约定,确保双方权益得到保障。
愿双方共同努力,共同发展,谱写合作新篇章。
篇2劳务公司签订劳务合同范本一、甲方(劳务公司):统一社会信用代码:________ 组织机构代码:________地址:________ 邮编:________法定代表人:________ 联系电话:________乙方(劳务人员):姓名:________ 性别:________ 出生日期:________身份证号码:________ 联系电话:________为明确双方权利义务,根据《中华人民共和国劳动法》、《劳务派遣管理条例》等相关法律法规,甲、乙双方经协商一致,签订如下劳务合同:二、劳务内容:1. 乙方作为劳务派遣人员,将被派遣至______(具体工作地点)从事______(具体工作内容)工作。
公司劳务合同书样本7篇篇1甲方(公司):_________________________地址:_________________________法定代表人:_________________________联系方式:_________________________乙方(员工):_________________________性别:_________________________年龄:_________________________身份证号码:_________________________住址:_________________________联系方式:_________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关劳务工作,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方自愿平等、协商一致,特订立本合同,以明确双方的权利义务关系。
第一条合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 合同期满,如双方继续合作,应重新签订合同。
第二条工作内容及地点1. 乙方从事的岗位(工种)为:_________________________。
2. 乙方的工作地点为:_________________________。
3. 乙方的工作职责及任务详见岗位说明书。
第三条工作时间、休息休假1. 工作时间:按照甲方的规定执行。
2. 休息休假:按照国家法定休息日及甲方的相关规定执行。
第四条劳务报酬1. 乙方的基本工资为________元/月,甲方按月支付。
2. 甲方根据企业效益及乙方的工作表现、贡献等给予相应的奖金、津贴及福利待遇。
3. 甲方支付乙方的工资为税前工资,个人所得税由乙方承担。
第五条社会保险及福利待遇1. 甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。
2. 乙方享受甲方规定的各项福利待遇。
3. 乙方在甲方工作期间患职业病或因工负伤的,甲方负责按国家相关规定处理。
公司劳务合同的范本7篇篇1甲方(公司):____________________乙方(劳务人员):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就甲方聘用乙方从事劳务事项达成如下协议:一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二.工作内容及地点1. 甲方安排乙方从事______岗位工作,确保安排乙方在无毒无害环境下进行工作。
2. 乙方应按照甲方的要求,按规定的岗位职责要求,按时、准确、保质完成工作任务。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方加班或调整工作岗位的,应与乙方协商并征得乙方同意。
2. 乙方享有国家法定的节假日休息的权利。
因工作需要加班的,需征得乙方同意,并按照有关规定支付加班工资或调换休息。
四、劳务报酬篇2甲方(公司):____________________乙方(劳务人员):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就甲方聘用乙方从事劳务事项达成如下协议:一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二.工作内容及地点1. 甲方安排乙方从事________岗位工作。
乙方应完成该岗位工作的生产任务和目标。
2. 乙方的工作地点为____________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要,安排乙方实行标准工时工作制或综合计算工时工作制或不定时工作制。
具体工作时间和休息休假办法由甲乙双方协商确定。
四、劳务报酬1. 甲方按月支付乙方劳务报酬,支付方式和标准按双方约定执行。
甲方对乙方实行的工资不低于当地政府最低工资标准。
具体标准由双方根据劳务性质、岗位及工作量等因素协商确定。
五、社会保险及其他福利待遇篇3甲方(单位名称):______________________乙方(受聘员工):______________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定工作,经双方友好协商,达成以下劳务合同:一、合同双方甲方:(以下简称“公司”)乙方:(以下简称“雇员”)二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的安排下,负责完成指定的工作任务。
公司劳务合同样本6篇篇1甲方(公司):_________________________乙方(员工):_________________________鉴于甲乙双方同意按照中华人民共和国有关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,为明确双方的权利义务关系,达成以下劳务合同:一、合同期限1. 合同签订日期:_______年______月______日。
2. 合同生效日期:_______年______月______日。
3. 合同结束日期:_______年______月______日。
二、工作内容及地点1. 乙方在甲方担任的职位为:_________________________。
2. 乙方的工作内容:_________________________。
3. 工作地点:_________________________。
三、工作时间与休息休假1. 工作时间:按照甲方的规定执行。
2. 休息休假:按照国家及甲方的相关规定执行。
四、劳务报酬1. 乙方的基本工资为:_______元/月。
2. 甲方根据公司的业绩及乙方的表现,可调整乙方的工资。
3. 甲方每月______日左右以转账方式支付乙方上个月工资。
4. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动防护用品,切实保护乙方在工作中的安全和健康。
六、劳动纪律和劳动规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规,遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。
2. 乙方违反劳动纪律或甲方的规章制度,甲方可根据法律法规和本单位的规章制度进行处理。
七、合同的变更、解除和终止1. 合同期内,经甲乙双方协商一致,可以变更合同。
2. 合同期内,一方违反合同约定,另一方有权解除合同。
3. 合同期满,双方同意续签的,可续签合同。
一方不同意续签的,合同到期即终止。
八、违约责任甲乙双方任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任,包括支付违约金、赔偿损失等。
正规劳务合同样板5篇篇1甲方(用人单位):____________________单位性质:____________________法定代表人:____________________单位地址:____________________联系电话:____________________乙方(劳动者):____________________户籍所在地:____________________现居住地:____________________身份证号码:____________________联系电话:____________________鉴于甲、乙双方本着平等、自愿的原则,经友好协商,就乙方在甲方从事劳务事宜达成如下协议:一、合同期限第一条:本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点第二条:乙方从事的劳务内容为:____________________。
乙方从事该劳务的具体岗位职责及要求按照甲方的相关规定执行。
第三条:乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。
甲方可以根据工作需要调整乙方的具体工作地点。
三、工作时间和休息休假第四条:甲方根据工作需要,安排乙方执行标准工时制度,每日工作时间不超过八小时,每周工作时间不超过四十小时。
甲方可以根据工作需要适当调整工作时间。
第五条:甲方保证乙方享有法定休息休假权利。
具体休息办法和时间按甲方规定执行。
四、劳务报酬第六条:甲方按照按劳分配的原则,根据乙方所从事的岗位及表现,确定乙方的劳务报酬为______元(人民币)/月。
甲方每月______日左右以货币形式支付乙方劳务报酬。
若遇节假日则提前或顺延支付。
甲乙双方对劳务报酬的其他约定____________________。
篇2甲方(用人单位):____________________单位性质:____________________法定代表人:____________________单位地址:____________________联系电话:____________________乙方(劳动者):____________________户籍所在地:____________________现居住地:____________________身份证号码:____________________联系电话:____________________鉴于甲、乙双方有意愿根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,在平等、自愿的基础上,经协商一致,就乙方在甲方从事劳务工作达成如下协议:一、合同期限及性质1. 本合同为有固定期限的劳务合同,自____年__月__日起至____年__月__日止。
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正规公司劳务合同范本正式版
After The Contract Is Signed, There Will Be Legal Reliance And Binding On All Parties. And During The Period Of Cooperation, There Are Laws To Follow And Evidence To Find
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使用说明:当事人在信任或者不信任的状态下,使用合同文本签订完毕,就有了法律依靠,对当事人多方皆有约束力。
且在履行合作期间,有法可依,有据可寻,材料内容可根据实际情况作相应修改,请在使用时认真阅读。
劳务的形式有两种,一种是生产过程与交换过程的统一,消费过程可以独立于外,如服装加工,家具制作等等。
还有一种是劳动者的劳动与购买者的消费同步,劳动者提供使用价值的过程,如饮食、理发等等,劳动行为以劳动成果的形式呈现。
正规公司劳务合同范本
甲方(单位名称)乙方(劳动者)
身份证号码:地址:
家庭住址:
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条合同期限
合同期限自xx年xx月xx日到xx年xx月xx日,其中试用期为两个月,至xx年xx月xx日止。
试用期内经甲方考核不合格者,甲方有权单方面内向乙方发出书面通知,延长乙方的试用期或解除劳动合同。
第二条工作地点和工作内容
(一)根据甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的(工作
地点)从事(岗位、工种)工作。
在合同履行期间,甲、乙双方经协商同意,可以变更工作地点、岗位、工种。
(二)乙方应按甲方的要求,按时完成规定的工作,达到规定的质量标准。
第三条工作时间和休息休假
(一)甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间。
1、标准工时制,即每日工作8小时(不超过8小时),每周工作40小时(不超过40小时),每周至少休息一日。
2、不定时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制。
3、综合计算工时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。
(二)甲方由于生产经营需要延长工作时间的,按《劳动法》第四十一条执行。
(三)乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。
(四)乙方的其他休息休假安排.
第四条劳动报酬
(一)乙方试用期的基本工资标准为元/月,乙方在试用期的工资不得低于甲方单位相同岗位最低工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于甲方所在地的最低工资标准。
(二)乙方试用期满后,甲方应根据本单位的工资制度,实行计时工资。
基本(固定)工资为元/月,如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动,按新的工资标准确定。
其他工资形式。
具体约定如下:
(三)甲方每月10日发放工资。
甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资,不得克扣或无故拖欠乙方工资。
(四)乙方加班工资、假期工资及特殊情况下的工资支付按有关法律、法规的规定执行。
第五条社会保险和福利待遇
(一)甲、乙双方必须依法参加当地政府规定的法定社会保险,并按照国家有关规定按时向劳动保障部门所属社会保险机构缴纳社会保险费,其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。
(二)乙方患病或非因工负伤,甲方应按国家和省、市的有关规定给予乙方享受医疗期和医疗期待遇。
(三)乙方患职业病、因工负伤的,甲方按《职业病防治法》、《工伤保险条例》等有关法律法规的规定执行。
(四)乙方的公休假、年休假、探亲假、婚丧假、女工孕期、产期、哺乳期待遇以及解除(终止)劳动合同时乙方经济补偿金(生活补助费)医疗补助费的发放等,均按国家有关法律、法规、政策以及甲方依法制定的规定执行。
第六条劳动保护和劳动条件和职业危害防护
(一)甲方按国家和省、市有关劳动保护规定,提供符合国家安全卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品,切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。
对从事有职业危害作业的,应当定期进行健康检查。
(二)甲方按国家和省、市有关规定,做好女员工和未成年工的特殊劳动保护工作。
(三)乙方有权拒绝甲方的违章指挥,强令冒险作业;对甲方危害生命安全和身体健康的行为,乙方有权要求改正或向有关部门举报。
第七条劳动纪律和规章制度
(一)甲方依法制定的规章制度,应当告知乙方。
(二)乙方应遵守国家和省、市有关法律法规和甲方依法制定的规章制度,按时完成工作任务,提高职业技能,遵守安全操作规程和职业道德。
(三)乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予相应的行政处理、行政处分、经济处罚等,直至解除本合同。
第八条劳动合同的变更、解除、终止、续订
(一)甲乙双方经协商一致,可以变更合同。
变更合同应采用书面形式。
变更后的合同文本双方各执一份。
(二)甲乙双方协商一致,可以解除合同。
甲方解除劳动合同,应提前30以书面形式通知乙方或额外支付乙方一个月工。