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职业生涯目标规划【通用7篇】（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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个人职业生涯规划(通用15篇)个人职业生涯规划1这是一篇优秀的“职业规划书”范文，供大家参考!希望可以帮助到大家!俗话说："计划赶不上变化"，任何计划并不是永久不变的，他是带有灵活性的。
要善于发现变化并适应变化，要不断的调整自己的计划，为自己重新定位，以求找到适合自己的最佳位置。
自我评价优：乐观积极,,有上进心,有责任心;良好的沟通能力,人际关系良好,具团队精神和协作能力,有较强的创新意思,有很强的动手实践能力及自学能力。
缺：优柔寡断。
环境分析机遇：一是预计今后5年，我国经济将继续以7%左右的速度增长。
这给大学毕业生就业提供了很大就业空间，就业总体形势较好.二是中国加入世贸组织后，与世界的一体化进程将加快，国外的资本、技术介入将加大对高层次人才的需求，将有利于吸引大学生就业.挑战：一是国际经济面临衰退的严峻形势使全社会的整体就业压力加大，高校毕业生就业同样不容乐观;二。
我国连续扩大招生规模，使毕业生数量跳跃式增长，而社会有效需求在短期内增幅有限.个人职业生涯规划3.职业选择这里有三个方向：营销，文秘，公关，广告方向的工作。
下面根据自身情况进行分析：营销方向(营销助理，营销策划)专业知识：-系统掌握市场营销知识和技能熟悉销售管理的具体操作过程.-具备扎实的国际、国内贸易和网上贸易的理论基础，熟悉基本的贸易操作过程.-市场调研、市场开发进行了系统的理论学习和具体的实践锻炼.-全面掌握了企业cis导入的操作过程.实践经验：做过促销，宣传等有关工作.其它：-具有良好的交流技能和协作能力，人际关系良好。
-熟悉网络和电子商务，熟练运用网络获取和发布重要信息。
-独立制作并管理个人，并参与本系的制作。
文秘及行政方向(秘书，行政助理，商务助理)相关技能：-优秀的英语阅读和听力理解能力,良好的商务英语写作和口语表达能力.英语过cet4，cet6。
参加商务英语和口语培训，能够进行流利的商务对话。
-擅长撰写和回复中英文商业信函，熟练运用网络查阅相关英文资料并能及时予以翻译.-熟悉网络和电子商务.精通办公自动化.能独立操作即使高效完成日常办公文档的编辑工作.-良好的交流技能和协作能力.所获证书：国家秘书资格证书;公关资格证书实践经验：在校内外各大型活动担任礼仪，并负责接待工作。
个人职业生涯规划书(1)一、自己分析1.职业兴趣——喜欢干什么我个人职业兴趣方向，通俗一点说就是以扎实的艺术理论知识为基础向艺术绘画方面，也就是纯艺（绘画）方面发展。
这也许与我之前的学习生活经历有关，我小学、初中、高中都是美术专业生。
因此我对艺术方面的东西比较感兴趣，虽然大学选的是环境艺术设计，但未来的职业并只想在设计方面有所发展，我的兴趣在艺术行业管理以及艺术绘画方面，当然所有的艺术是通的，设计也是一门艺术。
从小到大的绘画基础给我的综合发展打下良好的基础。
2.职业价值观——什么是我看重的我个人认为，对一个刚刚就业的大学生来说，一个职业或者职位是否适合自己，虽然薪酬是一个很重要的因素，不过更重要的是这个工作是否适合自己，是为是自己喜欢的，以及在未来的几年、十几年、甚至几十年里对自己来说是否有足够的发展潜力。
3.职业能力——我能够干什么之前我说过，以扎实的艺术理论知识为基础向艺术绘画方面，也就是纯艺（绘画）方面发展。
所以我对自己的职业能力定位要求较高，既要有丰富艺术理论知识，较深后的绘画经验，也要有较好的艺术表现手法。
再通俗一点说，就是既能够搞一些研发工作，也能从事管理及艺术创作。
4.性格特征——适合干什么如果从性格方面分析就比较简单了，人和人之间都是不一样的，没有任何两个人有完全相同的性格。
不存在完全的外向也不存在完全的内向。
这要看每个人对自己的认识了，我对自己的理解是——内外双向。
至于说我的这种性格到底该干什么工作，我个人认为以性格来决定行业选择是不可行的，性格是随着时间和环境不断变化的，只能作为参考。
如果非要参考性格因素的话，我想我选择综合发展因该是个很好的解释。
5.自己分析小节从兴趣、价值观、能力、性格以及职业测评等因素综合看，我还是比较适合做啊、绘画艺术类工作，我的优势在于对艺术的热爱、多年的绘学习经验，并且坚持综合全面发展。
二、职业分析1、家庭环境分析从家庭上分析，我家是XXX家庭——父母都帮别人打工，应该说既有利也有弊吧。
个人职业生涯规划范文〔精选6篇〕篇一：个人职业生涯规划范文第一、首先、自我评估自我评估包括对自己的兴趣、特长、性格的理解，也包括对自己的学识、技能、智商、情商的测试，以及对自己思维方式、思维方法、道德水准的评价等等。
自我评估的目的，是认识自己、理解自己，从而对自己所合适的职业和职业生涯目的做出合理的抉择。
第二、职业生涯时机的评估职业生涯时机的评估，主要是评估周边各种环境因素对自己职业生涯开展的影响。
在制定个人的职业生涯规划时，要充分理解所处环境的特点、掌握职业环境的开展变化情况、明确自己在这个环境中的地位以及环境对自己提出的要求和创造的条件等等。
只有对环境因素充分理解和把握，才能做到在复杂的环境中避害趋利，使你的职业生涯规划具有实际意义。
环境因素评估主要包括：组织环境、政治环境、社会环境、经济环境。
第三、确定职业开展目的俗话说：“志不立，天下无可成之事。
”立志是人生的起跑点，反映着一个人的理想、胸怀、情趣和价值观。
在准确地对自己和环境做出了评估之后，我们可以确定合适自己、有实现可能的职业开展目的。
在确定职业开展的目的时要注意自己性格、兴趣、特长与选定职业的比配，更重要的是考察自己所处的内外环境与职业目的是否相适应，不能妄自菲薄，也不能好高骛远。
合理、可行的职业生涯目的确实立决定了职业开展中的行为和结果，是制定职业生涯规划的关键。
第四、选择职业生涯开展道路在职业目的确定后，向哪一道路开展，如是走技术道路，还是管理道路，是走技术+管理即技术管理道路，还是先走技术道路、再走管理道路等，此时要做出选择。
由于开展道路不同，对职业开展的要求也不同。
因此，在职业生涯规划中，必须对开展道路做出抉择，以便及时调整自己的学习、工作以及各种行动措施沿着预定的方向前进。
第五、制定职业生涯行动方案与措施在确定了职业生涯的终极目的并选定职业开展的道路后，行动便成了关键的环节。
这里所指的行动，是指落实目的的详细措施，主要包括工作、培训、教育、轮岗等方面的措施。
个人职业生涯规划书（通用10篇）个人职业生涯规划书篇1一、前言二十一世纪的人类社会，是一个以竞争为主旋律的充满机遇和挑战的社会。
而竞争的主题正是“知识”、是“人才”。
作为新世纪的大学生，我们不得不时刻做好准备掌握这种难得的机遇并迎接这种残酷的挑战。
因此，职业生涯规划便理所当然地融入到了我们的生活中。
为了充实有意义地走过四年的大学生活，用坚定、自信和执着的追求代替茫然、恐惧和无知。
我想，只有明确自己的职业理想并为之不懈的努力，当我们走出校园踏入社会的时候才会有立足之地。
因此，我决定从现在开始做一个有准备、有目标、有方向的大学生，系统地规划自己的职业生涯、设计自己的人生蓝图。
我相信，有了规划和目标才会有胜利在握的喜悦。
二、自我分析作为一名日语专业的大一新生，我已经匆匆度过了一年的大学生活。
性格活泼开朗，善于交谈。
业余时间喜欢看书，听音乐，写文章(尤其是散文类文章)。
我愿意观察生活，习惯用自己的方式记录生活中让我感动，让我感兴趣的事情。
做事要踏实，有始有终，不喜欢弄虚作假，半途而废。
善待他人，尤其是善待自己的老师和学长，这样你才能很快被老师和周围的人肯定和接受。
往往对于身边的每一件事情都持有自己的看法和想法。
我的优势在于，我能够经常对身边的事进行总结和反思，从他人以及自己的身上获得对自己前进和成长极具好处的东西。
有很好的团队精神，这是我在集体生活以及校园活动中比较活跃的法宝之一。
但是，偶尔缺乏勇气的性格也同样会使我面对不必要的失败和挫折，甚至丧失难得的锻炼和展示的机会。
我来自于农村，和其他生活在城市中的同学相比，我的生活条件并不是很好。
我的父母把他们的辛勤劳动凝结成对我的殷切期望。
所以除了自己的人生理想，还有父母和整个家庭的期望。
我没有理由不努力练习进步。
也是在全家人的支持下，我才能平稳而坚强的走到现在。
有时候面对身边衣冠楚楚的同学，会觉得有点自卑。
而且，常常多愁善感，对周围的一切都充满感情。
三、解决自我分析中的劣势根据自我分析所得出的结果，我缺乏勇气、偶尔自卑、多愁善感的性格必须尽快得到解决。
职业生涯规划及自我总结范文立志是人生的起跑点，反映着一个人的理想、胸怀、情趣和价值观。
在准确地对自己和环境做出了评估之后，我们可以确定适合自己、有实现可能的职业发展目标。
一、自我探索1.职业兴趣自我评估的结果：职业测评的结果：职业兴趣探索小结：2.职业能力自我评估的结果：职业测评的结果：通用技能测评结果：____度评估结果：自我评价优点：缺点：家人评价优点：缺点：老师评价优点：缺点：亲密朋友评价优点：缺点：同学评价优点：缺点：其他社会关系评价优点：缺点：职业能力探索小结：3.职业价值观职业价值观测评结果：职业价值观小结：____个性特征个性特征小结：二、职业探索1、目标职业一2、目标职业二3、目标职业三三、决策与应对1.首选职业目标：(1)SWOT分析：我的优势：(Strength) 我的弱势：(weakness) 我的机会：(opportunity) 我面临的挑战：(threat) (2)决策分析：2.备选职业目标一：(1)SWOT分析：我的优势：(Strength) 我的弱势：(weakness)我的机会：(opportunity)我面临的挑战：(threat)(2)决策分析：3.备选职业目标二：(1)SWOT分析：我的优势：(Strength)我的弱势：(weakness)我的机会：(opportunity)我面临的挑战：(threat)(2)决策分析：4.行动计划(1)大学期间的行动计划：(3)长期发展计划：四、自我监控1、评估的时间2、评估的内容实施策略评估职业路径评估职业目标评估职业生涯规划及自我总结范文（二）(一)自我分析1、优势(1)有较强的形象思维能力，善于用文字表达个人的思想和感情，对于文学写作比较精通。
在学习上，刻苦认真，有钻劲，学习习惯良好。
(2)性格较温和，比较容易与人相处，心胸开阔，大度，对待生活学习积极乐观。
向往自己美好的理想，有坚定的信念，并为之付出不懈的努力。
(3)气质类型属于粘液质，安静、稳重，善于克制自己，能较有条理性地处理各种事情，具有从容不迫而又严肃认真的品格。
个人职业生涯规划范文精选6篇篇一：个人职业生涯规划在现代社会中，个人职业生涯规划对于每个人的发展至关重要。
一个好的职业规划可以帮助人们更好地了解自己的兴趣和能力，并为他们提供一个明确的目标。
本文将介绍六个不同领域的个人职业生涯规划范例，以供参考。
第一篇范文：教育方向作为一名教育工作者，我的职业生涯规划是成为一名优秀的教育家。
我将努力提升自己的教学技巧，不断学习和更新教育理念。
我计划先完成本科学位，然后继续攻读硕士学位，并在教育领域的研究中做出重要贡献。
最终，我希望成为一名学校的校长，通过提高学校整体素质，培养更多有才华的学生。
第二篇范文：医疗方向作为一名医生，我的职业生涯规划是在医疗领域取得突出成就。
我将全面学习医学知识，提高诊断和治疗技能。
我计划在一家知名的医院工作，并参与相关的研究项目。
我希望通过独立治疗和对疾病的预防工作，为患者带来更多的健康和幸福。
第三篇范文：金融方向作为一名金融从业者，我的职业生涯规划是成为一名资深的投资顾问。
我将不断学习投资理论和市场趋势，并在股票、债券等投资领域积累丰富的经验。
我计划在一家知名的投资公司工作，并与优秀的团队合作，为客户提供专业的投资建议。
最终，我希望成为一名独立的投资顾问，帮助更多的人实现财务自由。
第四篇范文：信息技术方向作为一名信息技术专家，我的职业生涯规划是在技术领域取得卓越成就。
我将持续学习新的编程语言和技术，不断提升自己的技术能力。
我计划在一家知名的科技公司工作，参与各种项目的开发和实施。
我希望能够成为一名技术导师，帮助其他人掌握先进的技术，推动社会的科技进步。
第五篇范文：创业方向作为一名创业者，我的职业生涯规划是创建一家成功的公司。
我将培养创新思维和团队合作能力，不断探索市场机会，并提供独特的产品或服务。
我计划从小规模创业开始，并逐渐扩大业务范围。
最终，我希望成为一名杰出的企业家，为社会创造更多价值和就业机会。
第六篇范文：艺术方向作为一名艺术家，我的职业生涯规划是成为一名备受认可的艺术家。
个人职业生涯规划书（8篇）个人职业生涯规划书篇1一、前言：现在社是一会个经济快速进展的社会，也是一个布满竞争的社会，提前做好自己的规划对我们更好的适应社会打下根底，作为新时代的大专生，就应当对社会有一个糊涂的熟悉，对现在的就业形式，社会的的政治环境、经济环境、文化环境等等，对自己的性格力量都应有糊涂的熟悉，只有这样我们才能更好适应社会，为社会做出更大的奉献，更好的实现自己的人生价值。
二、自我熟悉：1、我的兴趣爱好：自己的性格有时候比拟活泼开朗，有时候又比拟内向，不太善和同学沟通；喜爱听歌，但不会唱歌；还是比拟喜爱运动，比方跑步球类都还挺喜爱的，但对于舞蹈部感冒；平常上上网啊，看看电影；对于学习，通常是前半学期比拟积极，后半学期就开头懒散了，导致成总是不抱负绩。
比拟喜爱做各种试验。
2、我的性格是具有双重性的，在做事方面有时很马虎比拟的轻率，有时存在肯定的惰性，在理智中又存在着盲目。
现在来到学校我想主动的观看已经代替了过去在高中的那种被动的承受，自己在糊涂的面对现实时又多少带有一种脱离实际的梦想。
在以后的学习工作中，我要努力改良自己的缺乏发扬自己的特长，让自己变的更优秀。
3、自己在学习上有点马虎不仔细，造成学习成绩的不抱负，以后这方面应当积极的改良，在以后我将以积极的态度努力学习，争取以优异的成绩完成学业。
4、自我的潜能的分析，我想没个人都有自己的潜能，只是发挥没发挥出来的问题，在高中里我的理综都较好，数学也还好，英语比拟差，我想我的规律思维有较好的潜能。
5、自己职业性向确实定，我想职业性向自己可能更倾向于实际性向、社会性向和企业性向，由于我们生活在一个客观的实实在在的社会中，我们必需去讲实际从实际动身这才是你胜利最根本的，社会性向你的生活离不开社会，你只有才能适应社会受到社会的欢送，企业性向也许就是创业吧，你敢于拼搏敢于制造才能更好的适应社会效劳社会。
三、职业分析：我国现在社会政治稳定，经济进展快速，社会不断进步，进一步的改革开放更将为经济进展注入新的生气和活力。
大学生职业生涯规划一、前言:如今社会对于职业的划分越来越明确, 对个人的要求越来越高, 个人也愈发注重自我的完善, 个人能力、个人性格与职业的相配度也更加重要。
在现今这个高速发展的社会中, 我们唯有想清楚自我的定位, 提高自我能力, 找准适合自己的职业, 才能有更好的发展, 更好地适应于这个社会。
二、自我分析（一）我的性格我个性乐观, 遇事总能想得开, 待人随和, 诚恳相交, 很少与人产生争执, 有较强的团队协作能力。
同时我比较细心, 做事严谨, 逻辑性强, 喜欢思考, 喜欢钻研, 乐于通过自己的努力攻克难关。
但是我的性格比较内敛、敏感, 不爱广泛频繁的社交, 与陌生人相处时会有些局促, 在公共场合发言或面对长辈时不敢大胆表达, 做事略有点慢, 经常会有很多顾虑, 有时会不够自信。
（二）我的背景因素首先是我的家庭因素, 我是家中的独生女, 家庭属于普通的工薪阶层, 未来我的职业一定是要考虑经济因素的, 我必须要有养活自己并且赡养父母的能力。
这就限制了我的某些选择, 在就业的前期, 我可能会在符合我个人情况和性格的情况下先选择经济性比较高的职业, 在此之后, 我有了一定的经济基础后, 方可以考虑自己最终较为不好实现的理想, 在这期间, 我会把理想先做成自己的业余爱好来进行。
（三）我的兴趣我的爱好非常广泛, 愿意了解新鲜事物、以及更多的其他的事物, 会对很多事情都产生兴趣, 也希望自己未来能够涉猎广泛、眼界开阔。
此外, 我喜欢看书, 尤其热爱写作, 经常喜欢写点文字章节或时事评论, 也喜欢通过写作来表达、传递自己心中的所思所想, 希望未来的自己可以由一个无名写手成长为一个有思想有远见的成熟作家——这也是我的最终理想。
（四）我的能力首先我们作为广西大学的大学生, 都是经过一路考验走来的, 每个人都有自己的优势特点。
我认为我的学习能力还是不错的, 很能接受新鲜的事物, 学习和掌握新的知识比较快。
我乐于听取别人的意见, 经常反省自己, 并进行改正, 不断完善自己、提高自己。
个人职业生涯规划书7篇个人职业生涯规划书篇1人生因为梦想而丰富，生命因为努力而精彩，职业规划帮我们实现美好生活。
一、自我评估：a、性格方面：我认为我的性格介于外向与内向之间，正直、温和、易于相处。
对待学习态度端正，对待工作兢兢业业，在自己人际交往的圈子中，我努力用真诚对待每一个人，因为我相信，爱出者爱返，福往者福来。
我乐于交友，希望能朋友身上学到自己所没有的优点。
b、兴趣爱好方面：总的来说我的兴趣和爱好还算比较广泛。
爱好绘画，热爱书法、文学，热衷于与艺术相关的东西，爱好自己动手研究一些小家电、机器之类的东西……c、自我潜能方面：由于参加了学生会的工作，我发现我的社交能力与组织领导能力均有所提高，也具有一定的吃苦能力。
我的优势：学习和适应能力强，性格温和，能够与各种人和谐相处，具有较强的团队意识；正直、责任心强，做事认真。
具有创新能力，能够以艺术的眼光看到事物内心的美。
我的弱势：有时犹豫不决做不了决定，总是要想好久，偶尔就失去了机会。
做事缺乏一定的信心，总是担心自己没有能力做好。
表达能力弱，有时易感情用事。
就自己对职业能力方面的看法，从某方面来说我的感性能力远远超过理性能力，逻辑思维能力较好，但语言表达能力处于中等水平，学习语言的能力一般，如果时间投入度还可以的话，相信会有不错的成果。
二、职业分析1、所学专业分析我在学校所学的专业是机械设计制造及其自动化，是一个近年来还比较热门的专业。
毕业后就业方向大概分析有以下几个方面：a、制图员，从事一些设计工作，主要是跟着老师傅学习，需要熟练掌握pro/e 和CAD等一些制图软件，工作不是很累，但需要一定经验。
b、设计员，可以学到很多关于设计方面的知识，有前途，可以充分发挥我的艺术特长，但这个工作得有相当强的技能知识和工作经验。
c、机械维修，将所学知识快速运用于实践，靠自己的技术干些实实在在的工作。
d、专科、技校老师，待遇挺好，需求量少，不过受师范院校机械专业毕业生的压力，工作比较难找。
安利专家谈：规划自己的职业生涯安利日用中国的HR总监饶俊先生在2000年加入安利之前，曾经有10几年的人力资源发展的工作经历，对人才及人才的发展问题有自己独到的看法。
中华英才网就此采访了饶俊先生。
职业规划中要结合自己的强项和个人特点英才访谈：做人力资源工作这么多年，您是不是经常与身边的朋友探讨职业规划的问题？您如何看待职业规划在职业发展中的作用？饶俊：我也经常跟朋友们探讨职业规划的问题，我认为职业规划在职业发展中有非常重要的作用。
就我自己而言，我的第一份工作是做一个政府的官员，我做了一年半之后就到一家外资企业开始做人力资源工作了。
那时候我才21岁，但是当时已经决定这辈子就做人力资源的工作，我当时已经觉得我将来的工作也将与人力资源有关，在后来这么多年中，我所做的也都是人力资源的相关工作，这规划一直引导着我在人力资源领域的发展。
英才访谈：能给介绍一下如何给自己做职业规划吗？做职业规划的过程中要注意什么？饶俊：前面我已经回答自己21岁时已做了自己的职业发展规划，就是这辈子都从事人力资源方面的工作。
我为什么会这样规划自己的人生呢?我是根据自己开朗的个性，善于与人打交道的特长，同时把自己对人力资源管理的兴趣结合起来而制定我的人生规划。
所以我觉得在职业规划过程中要注意结合自己的强项和个人特点来选择今后的人生道路。
网友：是什么原因让您把人力资源工作选成自己的终身职业？饶俊：我觉得我个人非常喜欢人力资源管理这份工作，而我的个性也非常开朗，善于与人沟通，重要的是我有这份热情去帮助朋友，所以我决定把人力资源作为我的终身职业。
网友：从海南省机关的一名公务人员到一家全球着名的外企的HR总监，哪些素质对您帮助最大？你想过十年之后，你会成为如今的样子吗？饶俊：其实我觉得对我帮助最大的是我肯学习并善于学习的精神，其次是诚心的精神。
我想10年之后我应该比现在更专业一些吧，希望能做到。
网友：职业发展方向的定位，是否起码工作两年以上才能清晰看到？一般而言第一份工作的基础要打多久？饶俊：职业发展方向的定位是因人而异的，第一份工作一定要打多久没有一定的年限，所以我觉得应该看你个人当时所处的环境来选择。
网友：请问怎样才能知道自己最擅长和最喜欢做的事情是什么？职业生涯方向在哪里？通过什么方式和方法？毕业一年多的大学生，考研与工作该首选哪一个？饶俊：其实有一些专业公司的测评工具是可以对你自己本人的强项和弱项做分析和评估的，我知道在网上都会有一些这些方面的资料，你可以去查阅。
我觉得你后面的问题可以在自己做测评之后来决定。
安利公司招聘的人才应具备七大才能网友：安利公司对人才的招聘主要的是看什么？你是否觉得应该鼓励在校学生去做一些兼职之类的事情？如果没有工作经验，又应该怎样把自己给推销出去呢？安利对属下营销人员有何要求？饶俊：安利公司在招聘的过程中主要看下面几个方面，为配合安利独特的企业文化以及业务发展的需要，我们认为优秀的人才应该具备以下才能：一．负责的行动：个人完全负责于自己的思想、感受、行动及成果。
负责的行为体现在以下三个方面：承担责任、争取成效和正直诚信。
二．新的精神：应审时度势，突破舒适圈，运用创新思维及积极主动精神来达成目标结果。
创新的精神体现在以下两个方面：鼓励创新和勇于冒险。
三．坦诚的沟通：应通过其思想和行动，体现出运用合适的交流方式来建立相互信任的人际关系的重要性和积极效果。
坦诚的沟通体现在以下方面：鼓励开放的沟通、影响他人和建立关系。
四．周详的决策应以公司长久利益及企业目标为出发点，逻辑性地分析问题并提供解决方案。
周详地决策体现在以下方面：分析问题、决策和策略性观点。
五．团队的精神应群策群力，以大局及团队利益为前提。
团队地精神体现在以下方面：提升团队凝聚力和思想和公司文化、业务发展及其它要求保持一致。
六．持续学习的态度应支持信息共享；通过全员学习和反馈系统改善业务结果，并以此推动组织的发展。
持续学习的态度体现在以下方面：帮助他人发展、个人发展和体现适应能力。
七．有效的程序管理能确立有效的程序来完成工作任务；根据设计的流程组织人力和行动；积极寻求流程改进的机会；追求少投入多产出及更佳的效果。
我觉得学生应该多参加一些社会实践。
网友：能谈谈安利公司的薪酬管理吗？饶俊：我们公司每年都会进行两次薪酬福利的调查，以确保公司提供的薪酬福利是有市场竞争力的。
网友：您是怎么为下属做职业发展规划的？我们公司引入了人才测评的方法分析员工的优势和劣势，如何更好的应用这些结果？饶俊：首先参考下属的测评结果，并根据他的强项和弱项与他一起制定他的职业发展规划。
其实这个工作最重要的是要进行充分的沟通，才能有好的效果，当然在这之前我必须能确定在未来三至五年，我们部门能为他提供这个发展空间。
所以个人职业发展规划也要配合公司的业务发展。
网友：我刚刚参加完贵公司的笔试和第一轮面试，感觉不管结果怎样，都学到了不少东西，也增强了自己的信心。
但具我所知，贵公司好象有两轮面试，我需要继续努力。
但是我申请是一个较低的职位，以后我会有较大的发展空间吗？饶俊：我们公司在员工的职业发展前途上从来没有封顶，所以我相信虽然你现在应聘的只是一个较低的职位，可是只要你愿意努力工作，并在工作中不断学习与提高，我相信安利公司一定会为你提供一个广阔的发展空间，公司这种事例非常多。
小公司做大项目是个很好的锻炼机会网友：请问作为应届本科毕业生，如果能去一家小的公司做大项目，并且能担任实质性的工作，对1—2年后去大的外企是否很有好处呢，因为我觉得自己英语能力，个人素质等都不错，唯一缺的就是专业领域的足够的项目经验与知识，以至于现在虽然有机会应聘了好几个国际着名外企，却都没有最后成功。
而在小公司虽然学了东西，今后出来可能这样的背景得不到大公司的认可。
有点矛盾，希望您能提出建议。
饶俊：我觉得能有机会去小公司做大项目是对你一个很好的锻炼，你应该珍惜这个机会，并且认真去做好这个项目的工作，而且要从中不断学习和提高自己。
大企业在招聘员工时看重的是你是否具有真才实料，其实你在面试时能够把你在做项目时的经验说出来，他们就会判断你是否真正的具有能力。
我相信，只要你是有水准的，总会被伯乐相中。
网友：我是学人力资源管理的，现在工作两年了，在一家大型上市公司下属的分公司做人事专员。
在现有的职务上我接触到了人事工作流程的各方面，但感觉自己在目前的岗位上再有提高很困难，想换工作，可以给些建议吗？饶俊：人力资源的工作其实是很专业很复杂的。
我已经从事人力资源工作14年了，我仍然觉得在这个领域我还有很多东西需要学习和提高。
你才刚刚从事两年，就感觉到很难提高了，我觉得你是否应该首先确定你是否对人力资源仍然有兴趣，如果有，我相信你会找到很多需要学习的地方的。
你可以多看一些人力资源管理方面的书籍，多出席一些人力资源管理的研讨会，这样你就会看到差距了。
网友：请问作为一名仅有6个月实习经验的硕士留学生，回国以后应该把求职标准定在哪里。
虽然自信学习适应能力很强，但是很多大公司都需要有3年左右工作经验的人，是否应该先就职于一家小型或者要求不高的公司，以解决工作经验的问题。
饶俊：正如前面所回答的一些网友的问题一样，我觉得对你来说到大企业或小企业工作不是特别重要的问题，重要的是你要有自信。
经验是*积累的，相信也有很多公司愿意为你提供经验积累的平台。
网友：我是做人力资源的，女28岁。
刚结婚，我是应该先干事业？还是先生孩子？我的未来应该怎样规划？事业家庭我两难选择。
饶俊：我觉得生孩子和干事业其实不冲突，我们有很多员工在工作过程中休假生孩子，公司并没有终止对他们的聘用。
那当然，你在事业和家庭两方面的时间安排也许会有冲突，但只要能够协调好两者之间的关系，也应该能够两全其美的，当然你家庭对你的支持也非常重要。
网友：我真的没想到自己也进入了HR领域，我现在在一家台湾人管理的服装公司做HR，我不知道在一家公司自己能呆多久，也不知道应该呆多久，我想积累经验后到外资企业，可是我现在蛮迷茫的，饶俊：如果刚毕业一年就迷茫了，我想这也许是你个人定位不太清楚的原因吧，所以我建议你首先确定自己是否愿意做HR的工作。
其实在哪个企业都无关紧要，只要你积累了相当经验，我想你会有机会进入更好的企业的。
网友：我已经工作有4年了，现在的工作相对来说还不错，但是我经常会考虑将来随着年龄的增大，而失去竞争力，所以想去考研，提高自身素质，但是丰富的工作经验在应聘的时候也是很重要的，所以担心这种选择会很冒险。
不知如何来规划未来的职业，或者深造，或者选择一个更好的企业？饶俊：你的想法非常正确。
但是，要知道学习不一定要脱产学习，你可以利用业余时间去学习。
我们有很多同事都利用业余时间学习完了MBA的课程，我自己没有时间去学校上课学习MBA课程，可是，我有空时也会将MBA的课程拿来自学。
重要的是，要让自己不落伍，跟得上时代的发展。
网友：我是一位外企的行政人员，请问怎样做一个成功的HR人士？饶俊：我认为作为一个很成功的HR需要做到三个P：Passion，Professional，Patient！Passion就是需要有热情，因为人的工作的可能是多方面的也是很琐碎的，所以你需要有一种持之以恒的热情愿意去帮助人，这样才能做好一个HR的工作；第二要有专业，也就是Professino，它必须有HR的专业知识；第三要有耐心，琐碎的需要你有耐心去完成，不能急于求成。
网友：我也是做HR的，第一个问题是：你如何看待国内HR外包政策与制度？如果在安利也存在外包情况，具体是如何实施的？第二个问题是：作为HR director，如何使用或招聘HR职位人员？哪些素质是在这个职业里最为重要的？第三个问题是：公司的HR部门在公司内部所发挥的作用中“management”与“service”如何划分？饶俊：外包问题是比较复杂的。
一般来说，我们会把一些操作性比较强的工作外包出去，但是在实际过程中也发现了许多问题，最主要就是与外包方之间的合作细节，很多需要不断改进，这就需要双方非常有效的合作。
所以我觉得应该根据企业自己的实际情况来决定是否外包。
HR人员的招聘其实跟其他部门的招聘是一样的，只是，我更强调与人沟通的能力和对HR专业及相关法规的充分认识。
其实，目前人力资源部是公司的合作伙伴，既然是合作伙伴，就要了解及配合公司业务的发展而来进行人力资源部的工作。
所以，什么时候该管理什么时候该服务其实并不矛盾，两者是有机结合的。
英才访谈：俗话说，凡事预则立，不预则废。
职业生涯规划不仅是管理职业和人生的一种方法，也是一种习惯。
找出你与众不同的优势，发现你自己，不断学习和积累，不论是在大公司还是小公司，重要的是要长真本事，你会离你理想的目标越来越近。
