火灾隐患整改制度精选范文

火灾隐患整改制度简易版一、总则第一条为有效地预防火灾事故的发生，认真整改火灾隐患，依据《消防法》、公安部消防局《重大火灾隐患判定、督办及销案办法》、《重大火灾隐患判定标准》和，结合本单位工作实际，特制定本制度。

二、火灾隐患的界定第二条火灾隐患是指违反（或者不符合）消防法律、法规，具有火灾危险性，可能造成火灾，需要限期或立即改正的情形。

认定条件如下：1、有违反或不符合消防、法规或消防技术规范、标准的事实存在；2、由于违反或不符合消防、法规或消防技术规范、标准，而导致人的不安全行为、物的不安全状态、工艺技术上的缺陷或管理上的漏洞，以致存在火灾危险性，有可能造成火灾危害的；3、需要投入一定的人力、物力，在规定的时间内或立即整改的。

第三条凡火灾隐患能在短时期内或立即整改的，为一般火灾隐患。

第四条凡火灾隐患需要投入的人力、物力多，整改时间长而不能立即整改，可能导致火灾发生或火灾危害增大，并可能造成特大火灾事故后果和社会影响的，为重大火灾隐患。

重大火灾隐患的判定详见公安部《重大火灾隐患判定标准》。

三、火灾隐患的主要范围第五条建筑物方面：1、建筑地址选择不当，布局不合理，防火间距不足，违章乱搭乱建的；2、明火作业场所、仓库、生产车间交错布置；3、在甲、乙类物品库房内设置办公室、休息室的；4、违章搭建违章建筑，影响安全布局，占用防火间距，阻塞消防车通道的；5、建筑物的结构、耐火等级、层数、面积与使用性质不相适应，如甲、乙类物品库房采用三级或以下级耐火等级建筑等违反或不符合有关消防技术规范的；6、有可燃气体、易燃液体蒸汽产生，与空气形成爆炸性混合物，易引起火灾爆炸危险的场所，未采取相应通风、防火、防爆措施或设置不当的，液化气气瓶库没有设置足够的通风孔，或将通风孔设置在建筑物上部的；7、安全疏散出口数目不足、疏散宽度过小、疏散距离过远的；建筑内安全出口、疏散楼梯、疏散通道被封堵、站用的。

第六条电气设备方面：1、不按环境选择导线和敷设方式，截面与负荷量不相适应，电线乱接乱拉，导线严重破损、接触不良等，有可能造成短路、过载、接触电阻过大，产生电弧、电火花的；2、照明灯具与使用场所不相适应，易燃易爆场所不采用防爆灯，在物资仓库内使用功率超过60瓦的白炽灯泡，或灯泡与可燃物未保持不小于____米水平距离等，与可燃物相临近的；3、配电盘材质与使用环境不符，用木、竹等可燃物制作的，在有可燃粉尘或纤维产生的场所采用非密闭型配电盘；接线零乱，导线选型不合要求，配电盘内用裸导线连接的；熔断器不符合额定电流要求或用铜、铁丝代替保险丝的；4、用电设备安装使用不合要求，选型与使用场所不相适应，缺乏安全装置的；在有爆炸危险场所选用非防爆、有可燃粉尘场所选用非密闭型开关、接触器、电机的；在同一线路上接入过多的并联负载或不经过计算随便更换大功率用电设备以至过载的；在导线截面积改变和接入负载时，没有安装合适的熔断器的。

火灾隐患整改制度参考样本一、公司安全保卫部门每月至少一次对各部门进行防火检查，对所发现的问题以书面形式责令其整改，并督察整改到位。

二、消防安全责任人或消防安全管理人应每月组织一次消防安全会议，讨论检查过程中发现的火灾隐患及相应的整改措施，确保安全生产。

三、公司各部门收到火灾隐患整改后，应抓紧督促有关人员落实整改措施，一时无法整改的部门应落实防范措施，保障消防安全。

四、火灾隐患整改完毕，负责整改的部门或有关负责人应将整改情况记录报送公司消防安全责任人或消防安全管理人签字，确认后存档备查。

五、对公安消防机构责令限期整改的火灾隐患，公司负责整改的部门应当在规定的期限内整改并做出火灾隐患整改复函，报送公安消防机构。

火灾隐患整改制度参考样本（二）1、单位检查中发现的火灾隐患，能当场整改的责令当场整改，不能当场整改的应及时向上级汇报，并制定切实可行的整改方案，落实整改的措施以及整改部门人员和资金，及时予以清除。

2、各部门针对存在的安全隐患，不得以任何借口延长整改期限或逃避整改。

随时可能引发火灾的应当将危险部门停产停业进行整改。

3、火灾隐患整改完毕后，安管部门应将整改情况记录送报消防安全责任人或管理人签字、认可后存档备查。

4、对公安消防机构责令限期整改的火灾隐患单位应当在限定期限内改正并函告公安消防机构。

火灾隐患整改制度参考样本（三）火灾隐患包括公安消防机构监督检查指出的、消防安全归口管理部门防火检查、巡查发现的、各部门防火巡查发现的火灾隐患。

一、对公安消防机构确定的火灾隐患（一）对公安消防机构下发的《责令改正通知书》确定的火灾隐患，归口管理部门应责令有关部门落实整改，整改完毕报告归口管理部门核查;（二）对公安消防机构确定的或需动用较大数额资金整改的火灾隐患，由归口管理部门具体制定整改计划内容，包括隐患情况、整改方案、整改时限、落实部门等，提交消防安全管理人进行____讨论，并经消防安全责任人批示后，具体督促落实。

火灾隐患整改制度样本1、各科室对存在的火灾隐患应当及时予以消除。

2、在防火安全检查中，应对所发现的火灾隐患进行逐项登记，并将隐患情况书面下发各科室限期整改，同时要做好隐患整改情况记录。

3、在火灾隐患未消除前，各科室应当落实防范措施，确保隐患整改期间的消防安全，对确无能力解决的重大火灾隐患应当提出解决方案，及时向单位消防安全责任人报告，并由单位消防安全责任人向上级主管部门或当地政府报告。

4、对公安消防机构责令限期改正的火灾隐患，应在规定的期限内改正并写出隐患整改的复函，报送公安消防机构。

二〇一三年____月____日火灾隐患整改制度样本（2）1. 目的和范围本制度旨在规范火灾隐患的整改工作，提高单位的火灾防控能力，确保人员生命财产安全。

本制度适用于本单位内部火灾隐患的发现、整改和验收工作。

2. 术语和定义2.1 火灾隐患：指可能导致火灾发生或扩展的存在于建筑、设施或操作中的不合理现象或行为。

2.2 整改：指对发现的火灾隐患进行处理，消除安全隐患。

2.3 验收：指对整改后的火灾隐患进行检查并确认合格。

3. 职责和义务3.1 部门负责人：负责本部门火灾隐患的整改工作的组织与督导，并确保整改工作的完成。

3.2 安全管理人员：负责对本单位进行定期的火灾隐患排查工作，并记录隐患并督促整改。

3.3 相关部门：配合安全管理人员进行火灾隐患整改工作，提供必要的资源和支持。

3.4 员工：积极配合相关部门进行火灾隐患整改，如发现火灾隐患应及时上报。

4. 火灾隐患整改程序4.1 隐患发现：安全管理人员定期开展火灾隐患排查工作，发现火灾隐患需及时记录并通知相关部门。

4.2 整改责任分配：部门负责人根据记录的火灾隐患，制定整改方案，并明确责任人、整改期限和整改措施。

4.3 整改工作：责任人按照整改方案和期限进行火灾隐患的整改，确保隐患完全消除。

4.4 验收工作：安全管理人员负责对整改完成的火灾隐患进行验收，并填写相应的验收记录。

火灾隐患整改制度范本一、因违反或不符合消防法规而导致的各类潜在不安全因素，应认定为火灾隐患。

二、巡查、检查中发现可当场整改的火灾隐患，应立即填写《单位火灾隐患当场整改通知单》，并当场改正；不能立即改正的，填写《单位火灾隐患限期整改通知单》，并逐级报告消防安全管理人采取措施整改。

三、消防安全管理人或部门消防安全责任人应组织对报告的火灾隐患进行认定，明确火灾隐患整改责任部门、责任人、整改的期限和所需经费来源。

四、在火灾隐患整改期间，应采取相应措施，保障安全。

五、消防安全管理人或部门消防安全责任人应对火灾隐患整改完毕的进行复查确认，填写《单位火灾隐患整改复查单》。

六、对公安消防机构责令限期改正的火灾隐患和重大火灾隐患，应在规定的期限内改正，并将火灾隐患整改复函送达公安消防机构。

七、重大火灾隐患不能立即整改的，应自行将危险部位停产停业整改。

八、对于涉及城市规划布局而不能自身解决的重大火灾隐患，应提出解决方案并及时向其上级主管部门或当地人民政府报告。

火灾隐患整改制度范本（2）一、总则第一条为有效地预防火灾事故的发生，认真整改火灾隐患，依据《消防法》、公安部消防局《重大火灾隐患判定、督办及销案办法》、《重大火灾隐患判定标准》和，结合本单位工作实际，特制定本制度。

二、火灾隐患的界定第二条火灾隐患是指违反(或者不符合)消防法律、法规，具有火灾危险性，可能造成火灾，需要限期或立即改正的情形。

认定条件如下：1、有违反或不符合消防、法规或消防技术规范、标准的事实存在；2、由于违反或不符合消防、法规或消防技术规范、标准，而导致人的不安全行为、物的不安全状态、工艺技术上的缺陷或管理上的漏洞，以致存在火灾危险性，有可能造成火灾危害的；3、需要投入一定的人力、物力，在规定的时间内或立即整改的。

第三条凡火灾隐患能在短时期内或立即整改的，为一般火灾隐患。

第四条凡火灾隐患需要投入的人力、物力多，整改时间长而不能立即整改，可能导致火灾发生或火灾危害增大，并可能造成特大火灾事故后果和社会影响的，为重大火灾隐患。

火灾隐患整改制度范文一、公司安全保卫部门每月至少一次对各部门进行防火检查，对所发现的问题以书面形式责令其整改，并督察整改到位。

二、消防安全责任人或消防安全管理人应每月____一次消防安全会议，讨论检查过程中发现的火灾隐患及相应的整改措施，确保安全生产。

三、公司各部门收到火灾隐患整改后，应抓紧督促有关人员落实整改措施，一时无法整改的部门应落实防范措施，保障消防安全。

四、火灾隐患整改完毕，负责整改的部门或有关负责人应将整改情况记录报送公司消防安全责任人或消防安全管理人签字，确认后存档备查。

五、对公安消防机构责令限期整改的火灾隐患，公司负责整改的部门应当在规定的期限内整改并做出火灾隐患整改复函，报送公安消防机构。

火灾隐患整改制度范文（2）下面是一份火灾隐患整改制度范文供参考：火灾隐患整改制度范文（3）1. 目的本制度的目的是为了及时发现和整改消除单位或场所存在的火灾隐患，确保工作场所的安全。

2. 适用范围本制度适用于所有单位或场所。

3. 火灾隐患整改流程3.1 发现隐患任何单位或场所的员工发现火灾隐患应立即向所属部门或负责人报告。

3.2 隐患确认所属部门或负责人接到报告后，应第一时间前往现场确认隐患并进行记录。

3.3 隐患整改隐患确认后，所属部门或负责人应及时制定整改措施和计划，并指派专人负责整改工作。

3.4 整改期限根据隐患的严重程度和紧急程度，制定相应的整改期限。

一般情况下，严重隐患应在24小时内整改完毕，一般隐患应在3天内整改完毕。

3.5 整改验收整改完毕后，由所属部门或负责人进行验收，并填写相关的整改验收报告。

3.6 整改追踪所属部门或负责人应定期对已整改的隐患进行追踪，确保整改措施有效并持续。

4. 责任分工4.1 单位负责人负责制定和实施火灾隐患整改制度，明确各个部门和员工的责任，并对整改工作进行监督和指导。

4.2 部门负责人负责每天检查本部门的工作场所，及时发现和整改火灾隐患，并向单位负责人汇报。

单位火灾隐患整改制度（4篇范文）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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可编辑修改精选全文完整版火灾隐患检查整改制度为做好消防安全工作，避免意外事故发生，特制定此检查整改制度内容如下：一、接到公安消防机构对该场所进行消防安全检查时发出的法律文书，应立即向消防安全责任人汇报。

消防安全责任人应及时组织人员研究整改方案和措施，落实整改资金和人员，在规定时间内将火险隐患整改完毕，并将《火灾隐患整改复函》送公安消防机构。

二、如火险隐患无法在限期内整改完毕的，应尽快以书面形式向消防监督机构说明原因，及整改未完成以前所采取的防范措施和完成整改的时间。

同时增派人员加强值班巡逻，死守死看，确保安全。

三、应组织消防安全检查，由专职消防人员检查每两小时检查一次，并填写《消防安全检查记录》。

四、根据检查中发现的火险隐患，本场所应立即对存在的隐患进行改正。

五、本场所消防安全责任人应对改正后的隐患部位进行检查，确保火险隐患真正改正。

火灾隐患检查整改制度（二）一、对巡查、检查时发现问题社区消防站应及时督促整改，较大火灾隐患或解决不了的火灾隐患应及时上报辖区公安派出所或区公安消防大队查处。

二、建立火灾隐患公示制度，定期张榜公布辖区存在消防安全隐患的单位和家庭。

三、建立火灾隐患回访制度，社区消防工作小组组长、社区专(兼)职消防干事每月走访存在隐患的单位和家庭，敦促有关单位和个人自觉遵守消防法律、法规，督促落实整改措施和安全防范措施。

火灾隐患检查整改制度（三）为做好辖区消防安全工作，保障辖区消防安全工作顺利开展，切实将消防安全工作落实到基层，为社区居民和辖区单位的生活、生产提供一个良好的安全环境，特制定本制度：一、应当建立辖区消防安全隐患档案，载明消防安全隐患情况和整改经过及结果，对消防安全隐患的整改进行督促，确保消防安全隐患及时得到消除。

二、居民住宅楼内和公共通道上存在的消防安全隐患，由物业管理单位负责____整改，社区工作站进行督促整改和监管。

三、辖区单位内部存在的消防安全隐患，由各单位负责____整改，社区工作站进行督促和监管。

火灾隐患整改制度（五篇材料）第一篇：火灾隐患整改制度火灾隐患整改制度一本厂对在防火巡查、岗位自查、防火检查中发现的火灾隐患，或其他不安全因素，经确定后，应根据本制度进行相应的处理，相关部门根据各自职责，作好火灾隐患的整改工作，不得推诿、拖延。

二、火灾隐患保安部防火巡查、岗位自查及防火检查发现的消防安全隐患及公安消防机构检查确定的火灾隐患。

（一）本厂防火巡查、岗位自查、防火检查确定的火灾隐患：1、本厂防火巡查、检查人员发现下列违反消防安全规定的行为，按照消防安全工作考评和奖惩制度的规定对有关人员进行处理，责令当场改正（下发）并督促落实：（1）违章使用明火作业或者在营业场违反禁令，吸烟、使用明火的；（2）将安全出口上锁、遮挡，或者占用、堆放物品影响疏散通道的；（3）消火栓、灭火器材被遮挡影响使用或者被挪作他用的；（4）常闭式防火门处于开启状态，防火卷帘下堆放物品，影响使用的；（5）违章关闭消防设施、切断消防电源的；（6）其他可以当场改正的行为。

2、保安部消防主管通过每日核对巡检系统数据（通过对比两个相邻巡查班次的巡查数据）检查上述问题的当场改正情况，并存档备查。

3、巡查、检查中发现或经部门上报的不能当场改正的消防安全隐患，通过巡检系统所设功能打印《火灾隐患整改通知书》，明确整改的期限和要求，由保安部消防安全责任人签发，责令相关部门予以整改。

（1）涉及消防设施及重点部位的消防安全隐患，责令物业工程部负责限期整改；（2）涉及其他部门的消防安全隐患，责令责任部门消防安全责任人在限期内负责改正。

4、火灾隐患整改完毕，保安部消防安全责任人在整改情况记录上签字并由本厂消防安全管理人确认签字后，存档备查。

5、对一时确有较大困难（时间、技术、资金等方面），确无能力及时整改的消防安全隐患或重大火灾隐患，保安部负责提出解决方案并及时上报，向上级主管部门报告。

（二）公安消防机构确定的火灾隐患：1、对公安消防机构下发的相关法律文书所确定的消防安全隐患，应在规定期限内改正并写出火灾隐患整改复函，报送公安消防机构。

整改火灾隐患制度范文火灾隐患整改制度范本1.引言火灾是一种破坏性极大的灾害，为了防止和减少火灾的发生，维护员工和财产的安全，我公司特制定了本整改火灾隐患制度，并对全公司员工进行全面宣传和培训。

本制度是为了规范公司各个部门的火灾隐患管控工作，确保公司的正常运营和员工的安全。

2.目的通过制定本制度，旨在规范公司内部的火灾隐患防范工作，减少火灾事故的发生，加强员工的火灾安全意识和自救能力，提高火灾应急处理的能力，最终达到保障公司财产和人员安全的目的。

3.适用范围本制度适用于全公司所有部门和员工，包括总部、生产车间、办公楼、仓库等场所。

4.主要责任人4.1总经理负责对公司火灾隐患整改工作的组织和领导，制定火灾应急预案和演练计划。

4.2安全保卫部门负责制定火灾隐患排查和整改计划，监督各部门的火灾隐患整改工作。

4.3各部门主管负责各自部门的火灾隐患排查和整改工作，并按照要求完成整改任务。

5.火灾隐患排查和整改5.1定期排查每季度对公司各个部门进行一次火灾隐患排查，包括对电气设备、消防设施、仓库、办公室、生产车间等区域和设备的全面检查。

5.2发现隐患一旦发现火灾隐患，立即上报安全保卫部门，并采取紧急措施确保人员安全。

5.3整改计划安全保卫部门根据火灾隐患排查结果，制定整改计划，并对各部门进行指导。

5.4整改期限各部门在收到整改通知后应立即制定整改计划，并在规定的时间内完成整改。

5.5复查安全保卫部门对各部门的整改情况进行复查，按照复查结果进行评估和记录。

6.员工培训和宣传6.1入职培训公司新员工入职时，由安全保卫部门进行火灾安全培训，包括火灾隐患排查和自救逃生等内容。

6.2定期培训每年至少进行一次全员火灾安全培训，包括火灾预防、火灾扑救、火灾逃生知识等内容。

6.3宣传教育通过公司内部媒体、公告栏等途径加强火灾安全宣传，提高员工的火灾安全意识。

7.应急预案和演练7.1应急预案公司制定火灾应急预案，明确各部门和员工在火灾发生时的应急处理程序和责任。

火灾隐患整改制度范本一、因违反或不符合消防法规而导致的各类潜在不安全因素，应认定为火灾隐患。

二、巡查、检查中发现可当场整改的火灾隐患，应立即填写《单位火灾隐患当场整改通知单》，并当场改正；不能立即改正的，填写《单位火灾隐患限期整改通知单》，并逐级报告消防安全管理人采取措施整改。

三、消防安全管理人或部门消防安全责任人应组织对报告的火灾隐患进行认定，明确火灾隐患整改责任部门、责任人、整改的期限和所需经费来源。

四、在火灾隐患整改期间，应采取相应措施，保障安全。

五、消防安全管理人或部门消防安全责任人应对火灾隐患整改完毕的进行复查确认，填写《单位火灾隐患整改复查单》。

六、对公安消防机构责令限期改正的火灾隐患和重大火灾隐患，应在规定的期限内改正，并将火灾隐患整改复函送达公安消防机构。

七、重大火灾隐患不能立即整改的，应自行将危险部位停产停业整改。

八、对于涉及城市规划布局而不能自身解决的重大火灾隐患，应提出解决方案并及时向其上级主管部门或当地人民政府报告。

火灾隐患整改制度范本（2）一、制度背景为了保障员工和设备的安全，预防和减少火灾发生，提高火灾应急处置能力，制定火灾隐患整改制度。

二、制度目的该制度的目的是针对组织内部的火灾隐患进行及时的排查和整改，确保安全生产和员工的人身安全。

三、适用范围本制度适用于组织内所有的生产、生活场所和办公设施。

四、制度内容1. 隐患排查：设立专门的隐患排查小组，定期对各个场所进行火灾隐患排查，包括烟雾报警器、灭火器等消防设备是否完好有效，疏散通道是否畅通，电线电缆是否有老化等。

2. 隐患整改：及时整改发现的火灾隐患，对于无法立即整改的隐患，应制定整改措施和时间表，并经相关负责人审批。

3. 整改验收：审查已整改的隐患，并进行验收，验收合格后方可继续使用，同时将整改结果记录备案。

4. 整改追踪：定期对已整改的隐患进行复查，确保隐患不再出现。

5. 整改奖惩：对于严重不履行整改义务、拒不整改或整改不力的责任人，要给予相应的纪律处分。