下载文档原格式
浅析如何规避港口装卸生产安全事故第一篇：浅析如何规避港口装卸生产安全事故浅析如何规避港口装卸生产安全事故摘要：要想利用科学合理的方式来规避安全事故，优先管理处在一线生产的工人所存在的安全问题，那么，就得重点加强在港口装卸中对于安全管理的把握。
文章分析了港口装卸生产安全事故发生的主要原因，并就可能对这一现象有改善作用的措施进生了探讨。
关键词：港口装卸；安全管理；事故预防中图分类号：TB22 文献标识码：A 文章编号：1009-2374（2014）16-0110-02港口装卸工作具有各种各样的特点，这些特点导致了日常的工作既复杂又多变。
监督安全生产的工作的多变性是专属于港口码头安全管理的特点。
而港口安全事故的发生主要有人为和物质两方面的影响。
港口安全生产特性（1）安全生产过程具有复杂多变的性质。
港口生产作业地点较多，作业流水线较长，分布地域广，货物品种繁多，人员集散度较差。
（2）生产资料的安全交换。
装卸港口资料的安全交换作为这一进程的主要成就，就注定要在特定时间需要很多人，机（机械及设备，汽车）对象（货物）与具（工具，船舶）在一个特定的地方，流通空间和环境特定的情况下运作。
但这种交换的生产和流通的特点，隐藏着生产的安全问题，在这时候我们就需要改善生产过程中的安全管理手段来实现生产事项的动态平衡。
（3）安全生产的主要区别。
人员的工作质量参差不齐，对港口的安全生产起到了很大的影响。
港口生产分为机器工作和半机器工作，但人为操作的要求还是比较多的，还是需要工人去操作机器、机械、设备。
码头工作的作业密度很大，导致人力劳动的需求居高不下，对于有着不同专业知识水平，不同操作技术水平，不同教育水平的岗位工作人员要求也是非常多的。
而工作作业中，工作的效果和这些人的各项技术水平有着非常大的关系。
所以想要得到高质量的作业水平，就需要在平时加强对这些工作人员的教育工作和岗位培训。
面对不同的恶劣的自然环境、自然破坏、人为破坏和紧急避难的应急能力，每一个人都是不同的，所以，这样的背景之下，劳动力这个生产因素，成为了最直接最活跃的因素，并决定着事故发生之后的发展趋势。
浅谈预防港口装卸生产安全事故之我见港口装卸生产是一项多工种协作运转的操作过程，主要特点是点多线长，流动分散，操作形式复杂，劳动密集，露天作业，人机交叉，昼夜连续作业等。
这些特点给港口装卸安全工作带来了一定的难度。
且港口环境和作业条件特殊、复杂多变，容易造成生产安全事故。
就如何预防港口装卸生产安全事故，结合常州交运集团青龙港装卸储运分公司的实际，笔者提出以下见解和一些具体做法：一、港口码头安全生产的特点1、安全生产过程的复杂多变性。
港口码头生产作业点多、线长、面广、货杂、人员分散。
2、安全生产手段的立体交叉性。
港口码头生产以装卸作业为主体，实现这一过程，就注定了需要大量的人、机（机械设备、车辆）、物（货物）、具（工具、船舶）在特定的时间、特定的地点、特定的空间上和环境下流通，这一立体交叉的生产流通特点，就孕育着生产的安全问题，就需要通过借助安全管理的手段同步实现这一生产过程的动态平衡。
3、安全生产主体的差异性。
作业人员素质参差不齐，影响着港口安全生产。
港口生产以机械化、半机械化作业为主，但仍离不开人力操作，人机配合作业，体力劳动仍占较大比重、人员作业密度仍很大，这就需要不同层次、不同岗位的人员，而这些人员在体质、文化程度、安全意识与技能等方面各参差不齐。
面临不同的危险环境时，危险识别、减灾灭害能力与紧急避险能力并不相同，而人的因素，却是决定事故能否形成的最直接、最活跃的因素。
4、安全生产环境的不确定性。
港口生产多为露天作业，受自然环境影响大，如高低温作业，雨、雪、风中作业等，同时港口装卸作业的工作时间为24小时连续“三班倒”作业、昼夜交替，三班交接的工作制度扰乱了作业人员正常的生理和生活规律，特别是夜间作业操作环境复杂并影响作业人员的体力和精力，势必造成人员的安全意识疲劳、操作失误和应急反应迟缓。
二、做好一线员工的安全管理工作1、抓好港口司机与装卸工人的协作关系，提倡严以律己、主动配合。
在很多港口企业中，大多数港口的行车工、吊机工不是装卸工出身，在感情上与装卸工人还存在一定的差距，或者相互之间不很熟、缺乏理解、工作中彼此埋怨、互相推诿，尤其是新进港口单位的机械手更是表现得尤为突出。
港口装卸作业过程中容易产生的不平安行为及其预防港口装卸作业具有流动分散、操作复杂、人机交叉、昼夜连续作业的特点。
这些特点决定了港口平安生产具有操作工艺的复杂性、平安监督过程的多变性、平安管理方式的动态性、事故的多发性。
由于这些港口生产的特殊性，构成了人的不平安行为和物的不平安状态是造成港口事故多发的两大主要因素。
在这两大因素中，人和物的关系实际上是劳动者和劳开工具之间的关系，任何机器、设备无论多么复杂、精密，都是在人的操作和控制下起作用的。
按照辩证唯物主义的观点，人的实践活动不会自发产生，是由客观事物引起并在其大脑思维调节作用下实现的。
在港口装卸生产过程中，人的生理状态、心理活动及生产环境都会直接影响人的感觉器官和思维判断以及由此而产生的操作行为。
人的不平安操作行为主要是指本人发生的可能造成事故的人为失误。
分析诸多事故发生的原因，有80%以上是由于人的不平安行为所致。
因此，在探讨如何进一步搞好平安管理的同时，认真研究在港口装卸生产过程中人的不平安行为的产生，并采取有效措施进行预防，搞好对事故的预控，这是我们平安管理人员所面临的一个重要课题。
一、港口装卸作业过程中，人的不平安行为导致事故发生的过程上图是港口装卸作业过程中，人的行为与事故的因果关系。
此图说明在港口装卸过程中，人的不平安操作行为即"人的失误"是构成所有伤害事故的根底。
在作业人员的工作过程中，各种不平安因素会不断出现，如果作业人员操作正确，那么事故就不会发生，那么不会发生伴随事故出现的伤害；反之，就会有发生事故的可能性，也就会有伴随事故而出现伤害的可能性。
二、港口装卸过程中不平安行为的产生由于千差万别的个性，人的自由度比机器大得多，每个人的心理特征和心理状况是神秘莫测的。
从人的信息角度来分析违章作业的根本原因，是探讨人的不平安行为的有效途径。
下面是对天津港第一港埠公司1993～1996年100例违章行为进行的分析：①从作业人员的工种分析：装卸工种占75%，机械司机占16%。
浅谈港口安全（三）目的性。
港口安全操纵指标，如死亡率、重伤率、轻伤率、火灾事故、船舶交道事故、辖内机动车事故、机损事故等，皆有明确规定，安全治理所要达到的指标非常明确。
（四）协调性。
港口企业建立各种规章制度、标准化作业体系，使得安全生产从无序到有序自我组织，从而发挥系统较高功效。
（五）动态性。
人是活动的主体，安全生产的好坏，很大程度取决于人的业务水平、心理素养、思想情绪、体力状况等，这些因素具有变化性；港口为确保加快货物、堆场、船舶周转速度，实行昼夜作业，每一时段，将对安全产生不同影响；港口内众多机械如铲车、拖车、卸船机、皮带输送机等，针对不同货类，工艺组织不同；港口作业地点有锚地、码头、舱底、甲板面、堆场、仓库、车卡、驳船等，每段作业量完成后，作业地点也将随之变化。
（六）开放性。
港口每天大船、火车、卡车、拖车、驳船进出，设备基建维修、装卸队伍以外来工承包为主，客商往来，安全治理对象外来较多。
四、港口基础设施安全排查（一）查现有码头技术状况。
重点是建成投产多年的老旧码头状况和改造加固情况，要对比现有的码头技术标准和规范，查找存在的不足，并按照交通部的要求，填写好“水运交通基础设施安全隐患排查表(已投入运营)，对排查发现的重大安全问题.要另附说明材料。
（二）查基本建设程序执行情况。
主要是查项目的立项审批程序是否完备并依法办理相关审批手续；环境保护、安全、卫生、消防等设施是否按要求进行了“三同时”(同时设计、同时施工、同时投产)，是否经竣工验收合格投入使用。
（三）查项目运营治理。
主要是查运营中的港口基础设施的治理、运营维护和安全监管责任主体是否明确，承担维护保养、检查、检测、评估等日常治理的单位是否确实履行了职责，港口基础设施、主要设备状况记录(台账、档案、数据库等)是否健全〔工程是否按照规定进行了安全验收评价，危险货物码头是否定期开展了安全现状评价等。
（四）查安全隐患。
主要是查港口设施经营单位是否建立制度化的安全隐患排查评估机制，对步及安全的基础设施和设备设施的参数是否长期坚持检测跟踪和定期分析；对码头靠泊条件、危险货物港口作业条件、码头结构、环境、主要港口机械等方面存在的安全风险是否进行过全面、系统的分析并做出结论；对存在的重大隐患是否能够及时发现，是否采取了有效防范、补救措施、对历次检查中发现的安全隐患是否已经及时整改到位。
港口装卸作业过程中容易产生的不安全行为及其预防港口装卸作业具有流动分散、操作复杂、人机交叉、昼夜连续作业的特点。
这些特点决定了港口安全生产具有操作工艺的复杂性、安全监督过程的多变性、安全管理方式的动态性、事故的多发性。
由于这些港口生产的特殊性，构成了人的不安全行为和物的不安全状态是造成港口事故多发的两大主要因素。
在这两大因素中，人和物的关系实际上是劳动者和劳动工具之间的关系，任何机器、设备无论多么复杂、精密，都是在人的操作和控制下起作用的。
按照辩证唯物主义的观点，人的实践活动不会自发产生，是由客观事物引起并在其大脑思维调节作用下实现的。
在港口装卸生产过程中，人的生理状态、心理活动及生产环境都会直接影响人的感觉器官和思维判断以及由此而产生的操作行为。
人的不安全操作行为主要是指本人发生的可能造成事故的人为失误。
分析诸多事故发生的原因，有80%以上是由于人的不安全行为所致。
因此，在探讨如何进一步搞好安全管理的同时，认真研究在港口装卸生产过程中人的不安全行为的产生，并采取有效措施进行预防，搞好对事故的预控，这是我们安全管理人员所面临的一个重要课题。
一、港口装卸作业过程中，人的不安全行为导致事故发生的过程上图是港口装卸作业过程中，人的行为与事故的因果关系。
此图表明在港口装卸过程中，人的不安全操作行为即"人的失误"是构成所有伤害事故的基础。
在作业人员的工作过程中，各种不安全因素会不断出现，如果作业人员操作正确，那么事故就不会发生，则不会发生伴随事故出现的伤害；反之，就会有发生事故的可能性，也就会有伴随事故而出现伤害的可能性。
二、港口装卸过程中不安全行为的产生由于千差万别的个性，人的自由度比机器大得多，每个人的心理特征和心理状况是神秘莫测的。
从人的信息角度来分析违章作业的基本原因，是探讨人的不安全行为的有效途径。
下面是对天津港第一港埠公司1993～1996年100例违章行为进行的分析：①从作业人员的工种分析：装卸工种占75%，机械司机占16%。
港口公司安全生产征文港口公司安全生产征文近年来，港口公司的安全生产成为了国内外各大港口关注的焦点。
港口作为国家经济发展的重要支撑，安全生产问题关系到千家万户的安危和国家的经济利益。
本文将从以下几个方面探讨港口公司的安全生产。
首先，港口公司应建立科学的安全生产管理体系。
科学的管理是港口公司安全生产的基石。
港口公司应根据自身特点，制定适合自己的安全管理制度和规章制度。
该制度应细化具体岗位责任，明确工作职责和操作规程。
同时，港口公司还应加强培训与教育，提升员工的安全意识和技能水平。
只有这样，港口公司才能够有效地防范和处理各类安全事故，确保安全生产。
其次，港口公司应加强对设备设施的安全监管。
港口作为装卸货物、装载货物的场所，大量的设备设施使用着，其中包括各类吊机、起重机等。
这些设备设施的安全性直接关系到工作人员的生命安全和货物的质量安全。
因此，港口公司应对这些设备设施进行严格的安全监管，加强日常检修和维护工作，确保设备设施的稳定运行，并加强对工作人员的培训，提高操作技能。
再次，港口公司应建立健全的安全应急预案。
安全事故往往是突发的，并且在很短的时间内造成巨大的危害。
港口公司应加强与相关部门的合作，建立健全的安全应急预案。
该预案应包括对各类危险情况的分析、应对措施、应急救援等内容。
港口公司应组织各项演练活动，提高员工在危险情况下的应变能力，确保能够及时有效地应对突发事件。
最后，港口公司应加强与社会的安全宣传。
港口公司作为经济发展的重要推动力之一，其安全生产的情况关系到社会的安全和公共利益。
港口公司应主动与媒体合作，利用各类宣传渠道，向社会传递港口安全生产的相关信息。
同时，港口公司还应加强与周边居民的沟通，增强居民的安全意识，共同维护好居民和港口的安全。
总之，港口公司的安全生产是一个关系到国家经济利益和人民生命安全的大问题。
港口公司应建立科学的安全生产管理体系，加强对设备设施的监管，建立应急预案，加强宣传工作。
浅谈危化品港口装卸作业安全摘要：近年来，随着社会建设的不断发展，为保证港口设备的安全、稳定运行，分析港口装卸设备安全问题来源，主要包括设备自身问题、设备维护管理问题和外界因素对设备的影响等，并提出港口装卸设备的管理措施，主要包括优化各个管理流程、有效提高设备先进性，从而保障设备的安全稳定，进一步提高生产效率。
关键词：危化品；港口装卸；作业安全引言危化品具有易燃易爆、有毒有害、腐蚀、放射性等特性，在生产、使用、和废弃物处置过程中容易造成人员伤亡和财产亏损而需要特别防护措施的化学品，港口是危化品装卸、存储、运输活动的集中地，统计数据显示，每年通过水路运输的危化品超过2亿吨，其装卸作业的安全管理是危化品生产作业中重要的工作环节。
随着我国沿江城市开发战略的实行，危化品的需求量正在日趋增长。
水路运输方式已经成为目前危化品运输的主要方式，具有成本低、环保、运量大、安全性较高等特点。
水路危化品运输安全管理主要包括航行、停泊和装卸三个重要环节，其中最容易出问题的环节就是船舶码头装卸作业。
1装卸作业在安全环保方面的注意事项1.1安全方面事故发生的原因绝大多数是因为作业人员的失误等，所以最重要的是加强装卸人员的培训，提综合素质和安全意识。
新进职工需要接受安全培训，合格后才被允许进入工作岗位。
在岗期间作业人员除法定取证培训外，每年度都要接受公司内部组织的装卸作业专业知识以及技能培训，从而提高工作人员的风险防范意识以及专业技能。
与此同时，可建立操作技能培训室，室内放置生产和安全操作所需的泵、阀等设备和各种检测仪器仪表、消防安全防护器材等实物及模型，并配置使用说明图册和视频影像讲解，员工可以在此详细、直观地了解设备内部构造和设备操作、管理、消防安全、个人防护等基础知识。
也可以定期开展安全讲座不断使装卸人员了解危化品的性质和常见事故的解决方法。
进而一方面提升装卸人员在装卸过程中操作的精准度，将安全隐患消除于源头;另一方面提高装卸人员消防意识和处理突发事件的能力，可以大大降低事故发生的概率，最大限度地减少事故发生时的损失。
标题港口安全事故的教训或启示港口安全事故的教训或启示港口是具有一定面积的水域和陆域，是供船舶驶入和停泊、旅客和货物的集散地。
港口安全事故造成的影响恶劣，对经济和生活都会产生重大影响，我们要从港口安全事故中吸取教训。
一、化学用品的要分类定点存放。
在危险化学用品的管理方面一直是政府的漏洞和盲区，政府由于为了提高港口的进出口贸易，对很多不良企业都放松监管，导致化学用品摆放凌乱，而且不同的化学用品应该分开存放，要保持一定的温度，过高的温度容易引起危险品发生化学反应，从而产生爆炸，相关化学用品的存储一定要符合规定的标准。
二、化学品的存放要特别小心，尽量远离人员化学品爆炸一般都会伴随着产生有毒物质的浓烟，人们一旦吸入，就会对人体产生了巨大的危害。
而且化学品的爆炸不同于普通的爆炸，它会受到化学品的性质影响，爆炸先后的时间难以判断，容易发生连环爆炸。
所以，对于化学品的存放，一定要给予很大的关注，特别小心，而且化学品的存放地点还已经尽可能地远离人员居住地地方。
三、提高人们对于化学品爆炸的安全意识以前，我们一直在提倡加强人们面对自然灾害的安全意识，忽略了化学品爆炸的安全意识。
人们面对化学品爆炸不知所措，不知道怎么才能保证自己的生命安全。
对于化学品爆炸的安全，它与普通自然灾害有着几乎一样的观念，但是有一点就是，化学品可能产生有毒物质，在遇到这种情况下，一定要用衣物捂住口鼻，尽量不要吸入有毒物质。
四、企业要健全安全制度。
对于员工要建立安全操作手册，消防设施一定要齐全，对于过期了消防设备要及时更换，定期对员工进行消防安全培训，遇到火灾时候不要慌张学会用灭火器进行灭火，很多火灾是由小火引起的，如果我们能及时发现火源并立即扑灭，就会减少很多的损失。
对于危险化学用品要做特殊的存放处理，远离人群和闹市区，并加强管理。
提高人们的安全意识，加强防范。
管理部门一定要注重危化品的管理，千万不能够有任何的疏漏，不然会酿成大祸。
而从个人层面上来讲，普通人在日常生活中最好还是要远离堆积存放危险化学品的地方，以免对自己的人身安全造成损伤。
港口码头货物装卸安全措施港口作为连接陆地与海洋的重要交通枢纽，承载着大量的货物装卸工作。
为了确保货物的安全运输和顺利流通，港口码头必须采取一系列的安全措施。
本文将对港口码头货物装卸安全措施展开详细分析说明。
首先，港口码头必须建立完善的安全管理体系。
该体系包括严格的货物检查制度、完善的安全监测设备以及合理的工作流程安排。
通过对货物进行仔细检查，可以排除潜在的安全隐患，例如易燃、易爆或违禁品等。
安全监测设备如闭路电视、温度监测仪器等的使用能够实时监控港区内的运输活动，及时发现问题并采取相应措施。
此外，合理的工作流程安排可以确保装卸活动的有序进行，减少人为失误带来的安全风险。
其次，港口码头应加强对装卸作业人员的培训和管理。
装卸作业是一个复杂而危险的工作，要求操作人员具备一定的专业知识和技能。
因此，港口码头应定期对装卸作业人员进行培训，包括安全操作规程、危险品的识别与处理方法等。
培训的目的在于提高操作人员的安全意识和应急反应能力，避免发生意外事故。
同时，港口码头还应建立健全的管理制度，对人员进行严格的监督和管理，确保其按照规章制度进行操作，遵循安全程序，不草率行事。
第三，港口码头需要配备完备的装卸设备和工具。
合适的装卸设备能够提高工作效率的同时，也能减少人为操作带来的安全风险。
例如，起重机、堆高机等设备可以承担重物的搬运工作，减轻装卸人员的体力负担，减少因操作不当带来的伤害风险。
此外，使用合适的工具如安全带、手套、防护眼镜等，也能有效保护装卸人员的安全。
最后，港口码头还需密切与各相关部门的合作与协调。
货物的装卸安全措施不仅仅是港口码头自身的责任，还需要与海关、公安等相关执法机构密切合作。
通过信息共享和联合执法等手段，能够更好地从源头上预防和控制安全风险，确保货物装卸过程的安全与畅通。
总结起来，港口码头货物装卸安全措施是一个综合性的工作，需要建立完善的安全管理体系，加强人员培训与管理，配备合适的装卸设备和工具，并与相关部门密切合作。
港口企业安全生产事故分析及对应措施一、引言港口作为重要的物流枢纽，在全球经济中发挥着关键作用。
然而，港口企业的安全生产至关重要，一旦发生事故，不仅会造成人员伤亡和财产损失，还会对经济和社会产生重大影响。
因此，深入分析港口企业安全生产事故的原因，并制定有效的对应措施，对于保障港口的安全运行和可持续发展具有重要意义。
二、港口企业安全生产事故类型1. 机械伤害事故港口作业中大量使用各种机械设备，如起重机、输送带等，操作不当或设备故障可能导致机械伤害事故，如挤压、碰撞、卷入等。
2. 高处坠落事故在码头、仓库等高处进行作业时，若防护措施不到位或人员疏忽，容易发生高处坠落事故。
3. 物体打击事故货物装卸、吊运过程中，物体坠落或飞溅可能对人员造成打击伤害。
4. 火灾爆炸事故港口储存和运输的货物中可能存在易燃易爆物品，若管理不善或意外引发火灾爆炸，后果极其严重。
5. 坍塌事故堆垛货物不稳定、建筑结构缺陷等可能导致坍塌事故，对人员和设备造成威胁。
6. 电气事故电气设备故障、违规操作等可能引发电击、短路等电气事故。
三、港口企业安全生产事故原因分析1. 人员因素（1）安全意识淡薄，员工对安全生产的重要性认识不足，存在侥幸心理，不遵守安全操作规程。
（2）业务技能不足，操作人员缺乏必要的专业知识和技能，不能正确操作设备。
（3）疲劳作业，长时间高强度工作导致员工注意力不集中、反应迟钝。
（4）人员流动大，新员工培训不足，对工作环境和操作流程不熟悉。
2. 设备因素（1）设备老化、故障，未及时进行维护和更新。
（2）设备选型不合理，不能满足安全生产的要求。
（3）安全防护装置缺失或失效。
3. 管理因素（1）安全管理制度不健全，责任不明确，执行不到位。
（2）安全检查流于形式，不能及时发现和消除安全隐患。
（3）应急预案不完善，缺乏针对性和可操作性。
（4）安全培训不足，员工安全知识和技能不能得到有效提升。
4. 环境因素（1）港口作业环境复杂，存在交叉作业、恶劣天气等不利因素。
浅谈港口安全管理随着市场经济的发展，机械化程度的提高，港口的安全管理带来了机遇也带来了挑战。
经验告诉我们，事故的控制必须同时从“技术、管理、教育”三大措施入手，而其中管理是最重要的措施和手段。
根据《杭州市安全生产监督管理条例》规定交通港航部门在各自职责范围内依法对安全生产工作实施专项监督管理，基层交通港航管理站所更是直接面对港口企业。
近段时间以来，杭州市余杭港航管理处崇贤所积极开展港口安全宣传教育活动，以世博港口安保、安全生产月活动、宣贯新《杭州市安全生产监督管理条例》为抓手，努力贯彻落实上级机关有关港口安全管理制度，使企业认识到了港口安全管理的重要性。
同时，杭州市余杭港航处崇贤所执法人员多次到港口实地检查，确保港口企业安全运行，取得了良好的成效。
一、现代港口安全生产事故发生的基本规律及预防安全事故的发生是具有一定因果关系事件的连锁反应，即:人员伤亡的结果是由人的不安全行为或物的不安全状态所致。
港口安全工作的中心就是防止人的不安全行为，消除物的不安全状态，中断事故连锁的进程而避免事故的发生首先，要结合港口企业装卸作业生产的实际情况，在宏观上对安全生产实施监督管理。
通过建立完善的法律法规、标准规范体系，设立专门的监管机构，来监督企业的装卸生产作业活动，在宏观上调控安全生产，保持企业整体安全。
其次是微观上的安全生产管理，运用安全评价来发现和评定企业安全生产状况，找出安全生产管理的漏洞；以人为本，加强对企业职工的安全培训教育，提高员工的安全意识和安全知识水平；采取有效的设备、技术管理手段，不断改善设备、工艺、技术的安全状况等等，从而在提高人的安全素养水平的同时提高物和环境的本质安全度，实现企业的安全生产。
二、应用现代安全生产管理措施，不断提高崇贤作业区的安全管理水平安全管理问题，既有人对物的管理，又有人对人的管理，还包括人、机、环境三者的多元复杂的多矛盾问题。
也就是说现代港口运输企业的安全管理必须实现科学、系统的安全管理，把管理重点放在整体效应上，充分调动每个职工的主观能动性和创造性，真正实现从“要我安全”到“我要安全”的转变。
装卸工人的不安全因素及对策港口主要生产活动是货物装卸与储运，由于通过港口的货物种类多、运载货物的车辆、船舶等工具多种多样、装卸机械设备及工具品种繁多，使得港口装卸作业安全生产的管理难度较大。
港口事故的发生都是由多种因素造成的，人的不安全行为，首先是人的行为，像不佩戴防护用品、不按规章操作等等；物的不安全状态，首先是物的状态，像作业工具有缺陷、设备带故障运行等；环境的不安全因素，像照度不足、作业场所狭窄、恶劣天气等；管理缺陷，像无制度、无措施等等。
港口装卸运输是一个复杂的动态变化过程，大多数的生产活动都要由装卸工人来参与完成的，在劳务改革的关键时期，如何把监管责任当做主体责任来抓，如何消除装卸工人的不安全因素是我们安全管理工作的重中之重。
一、产生“人”的不安全因素的原因1、装卸工人的思想意识装卸工人来源比较杂，文化素质偏低、心理状态以及他们的恋爱、婚姻、住房条件等，都会直接影响装卸工人队伍，可能导致事故的发生。
2、装卸工人的劳动强度较大近年来，港口的机械化程度虽然有了很大提高，但在一些操作环节上装卸工作仍属重体力劳动，人易疲劳。
疲劳会造成安全意识的降低，操作不准确程度加大，使发生事故的几率加大。
3、农民劳务工与单纯的工时观点在部分工人中，不同程度地存在单纯的工时观点，向“钱”看的思想较严重，休息时间不休息，遇上工时高、好干，又拿钱的活，不顾疲劳，多干、快干，过点也干，造成疲劳过度，这时容易发生事故。
4、作业过程中的关键时刻。
在作业过程中，开头、结尾，班中餐前、餐后，是事故的多发时间。
因为在开始作业时，对作业条件、环境不太熟悉，均需一段时间才能搞清和逐步适应；作业结尾时，急于收拾，忙于收工、交班，在注意力上有所偏移，可能忽视安全；班中餐前，人有饥饿感；饭后的半小时左右，人的体力、精力处于低潮，对安全意识有不利影响。
这些时间区段，都是连续作业的中断点或交接处。
无数的经验告诉我们，人适应在连续而稳定的环境条件下工作，客观条件偶然改变，就会打乱原有的节奏，使作业者在情绪、行动上发生波动，从而影响安全生产。
港口装卸企业安全生产管理心得体会港口装卸企业安全管理心得体会事故一发再发，先是大家把目光盯住那些资质不全的小煤窑，到后来国营大煤矿也接二连三地参加进来了，中央政府三令五申，可恶性事故就是刹不住车，看来，经济发展与搞好安全生产有时并不全是正比例关系。
如何结实确立"安全责任重于泰山"的思想，以科学发展观统领企业的安全工作，笔者认为，必须上下同心，讲究科学，与时俱进，以人为本，切实贯彻落实《安全生产法》，真正做到把搞好企业的安全生产变为全体员工的自觉行为和自我责任。
下面笔者结合安全生产管理的实践,谈一些个人的浅薄体会。
一、抓安全生产的指导思想必须从严安全生产严是爱，松是害，这个道理好像人人都明白，但要真正做到，又好像说起来简单做起来难。
近几年来，发生在我们身边的事故及其血的教训告诉我们一个道理，就是安全生产管理必须从严。
曾不止一次地听到有违章肇事职工对所受处分不满，也不止一次听到安管干部抱怨对有些违章现象难以按章处分。
这就带来一个问题，操作规程每一条、每一款都是血的教训换来的，规章制度是大家举手通过后定下来的，为什么到执行时会出现埋怨情绪，为什么在生产现场"三违"现象还是常常发生。
一个很重要的原因，就是我们对安全生产重视程度和认识程度远远不够，我们强调的是抓安全生产的指导思想必须从严，而不单单是出了事故处分从严。
我们单位是一个以港口装卸、仓储为主的物流企业，员工从事的大都是苦、脏、累工作，在生产一线，完成进出货物的物流量目前主要依靠劳务工来完成，而劳务工由于他们承受安全生产教育的时机较少，许多人安全生产意识比较淡薄，作业过程中"三违"现象常常出现，管严了工效不高或者干脆走人不愿干;如果睁一眼、闭一眼那是对员工、对企业、对社会不负责任，也许今天不出事，很有可能在明天、后天就要出事。
"一滴水掉在油瓶里"这样的教训实在是太多，我们不能非得从自己身上得到教训不可，这样的代价太大。
港口安全事故反思个人总结在港口工作时，安全事故频繁发生，给工作人员带来了严重的危害。
本文通过个人经验，对港口安全事故进行了反思，并提出了一些改进措施。
下面是本店铺为大家精心编写的5篇《港口安全事故反思个人总结》，供大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
《港口安全事故反思个人总结》篇1在港口工作，安全事故是一种常见的现象。
这些事故通常是由于疏忽、疲劳、缺乏经验或缺乏适当的安全设备等原因引起的。
作为一名港口工作人员，我曾经亲身经历过一些安全事故，这些事故给我带来了深刻的教训。
首先，我要反思自己的行为。
在工作中，我有时候会因为疲劳而疏忽大意，这种疏忽经常会导致安全事故的发生。
有一次，我在搬运货物时，因为没有正确地使用安全带，导致我从高处坠落，摔伤了腰部。
这次事故让我意识到，在港口工作中，一丝不苟是非常重要的。
其次，我要反思工作中的缺乏经验。
在港口工作中，有些操作需要一定的经验和技巧，如果没有足够的经验，很容易导致安全事故的发生。
有一次，我在操作起重机时，因为没有足够的经验，导致货物掉落，砸伤了另一个工作人员。
这次事故让我意识到，在工作中，需要不断学习和积累经验，才能保证工作的安全性。
最后，我要反思缺乏适当的安全设备。
在港口工作中，有些操作需要使用特定的安全设备，如果没有这些设备，很容易导致安全事故的发生。
有一次，我在搬运货物时，因为没有使用适当的安全设备，导致货物掉落，砸伤了另一个工作人员。
这次事故让我意识到，在工作中，需要使用适当的安全设备，才能保证工作的安全性。
为了改进港口安全事故，我们需要采取一些措施。
首先，我们需要加强安全意识的培养。
在工作中，我们需要时刻保持警惕，一丝不苟地执行任务。
其次，我们需要加强经验的积累。
在工作中，我们需要不断学习和积累经验，以便更好地应对各种安全事故。
最后，我们需要使用适当的安全设备。
在工作中，我们需要根据不同的任务，选择适当的安全设备，以确保工作的安全性。
综上所述，港口安全事故反思个人总结是非常重要的。
港口装卸作业过程中容易产生的不安全行为及其预防1.不合规操作：包括不按规定使用装卸设备、使用磨损或不合适的工具、超载操纵、未正确使用个人防护装备等。
这些操作会增加事故风险，造成人员伤害和设备损毁。
预防措施包括加强员工培训，确保他们掌握操作规程、正确使用设备、检查设备状况并定期维护、提供充足的个人防护装备。
2.规避检查：从事装卸作业的人员可能因为怕被发现违规操作而规避安全检查。
预防措施包括加强检查力度，社会化监督，建立安全检查机制，并对规避检查的行为给予惩罚。
3.无设备或设备不当：可能因为各种原因，缺乏或使用不当所需要的装卸设备，如起重机械、吊钩、钢丝绳等。
预防措施包括确保装卸设备的可靠性和适当性，建立设备的完善管理制度，确保设备的正常工作和保养，并在需要时采购和更换适当的装卸设备。
4.工作台面、通道和防护栏杆不符合标准：工作台面太高或太低，通道不畅通、设备防护栏杆没有设置或设置不符合标准，都容易导致装卸作业的不安全行为。
预防措施包括根据相关标准对工作台面、通道和防护栏杆进行设计和布置，检查并及时修补破损的设施。
5.疲劳和个人可控因素：长时间的连续工作、缺乏休息、体力透支等都可能导致装卸作业人员出现疲劳，从而降低工作的专注度和反应能力。
此外，酒精和药物滥用也是不安全行为的常见原因。
预防措施包括合理安排作业时间、加强员工健康教育，确保他们能够获得足够的休息；对员工进行随机抽查，发现酒精和药物滥用情况时，及时采取相应的纠正措施。
总之，要预防港口装卸作业中的不安全行为，需要从多个方面进行综合管理和防范。
通过加强员工培训、提供适当的装卸设备和个人防护装备、建立安全检查机制、规范设备管理、合理安排工作时间等措施，可以降低事故风险，提高工作安全性，并最大程度地保护工作人员的生命和财产安全。
浅谈预防港口装卸生产安全事故之我见
港口装卸生产是一项多工种协作运转的操作过程，主要特点是点多线长，流动分散，操作形式复杂，劳动密集，露天作业，人机交叉，昼夜连续作业等。
这些特点给港口装卸安全工作带来了一定的难度。
且港口环境和作业条件特殊、复杂多变，容易造成生产安全事故。
就如何预防港口装卸生产安全事故，结合常州交运集团青龙港装卸储运分公司的实际，笔者提出以下见解和一些具体做法：
一、港口码头安全生产的特点
1、安全生产过程的复杂多变性。
港口码头生产作业点多、线长、面广、货杂、人员分散。
2、安全生产手段的立体交叉性。
港口码头生产以装卸作业为主体，实现这一过程，就注定了需要大量的人、机（机械设备、车辆）、物（货物）、具（工具、船舶）在特定的时间、特定的地点、特定的空间上和环境下流通，这一立体交叉的生产流通特点，就孕育着生产的安全问题，就需要通过借助安全管理的手段同步实现这一生产过程的动态平衡。
3、安全生产主体的差异性。
作业人员素质参差不齐，影响着港口安
全生产。
港口生产以机械化、半机械化作业为主，但仍离不开人力操作，人机配合作业，体力劳动仍占较大比重、人员作业密度仍很大，这就需要不同层次、不同岗位的人员，而这些人员在体质、文化程度、安全意识与技能等方面各参差不齐。
面临不同的危险环境时，危险识别、减灾灭害能力与紧急避险能力并不相同，而人的因素，却是决定事故能否形成的最直接、最活跃的因素。
4、安全生产环境的不确定性。
港口生产多为露天作业，受自然环境影响大，如高低温作业，雨、雪、风中作业等，同时港口装卸作业的工作时间为24小时连续“三班倒”作业、昼夜交替，三班交接的工作制度扰乱了作业人员正常的生理和生活规律，特别是夜间作业操作环境复杂并影响作业人员的体力和精力，势必造成人员的安全意识疲劳、操作失误和应急反应迟缓。
二、做好一线员工的安全管理工作
1、抓好港口司机与装卸工人的协作关系，提倡严以律己、主动配合。
在很多港口企业中，大多数港口的行车工、吊机工不是装卸工出身，在感情上与装卸工人还存在一定的差距，或者相互之间不很熟、缺乏理解、工作中彼此埋怨、互相推诿，尤其是新进港口单位的机械手更是表现得尤为突出。
因此，加强港口的行车工、吊机工、装卸工等主要工种的沟通、协调工作是非常必要的。
