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《工伤预防安全文化知识竞赛》试题及答案1.新修订《工伤保险条例》的实施日期为（）。
A.2010年12月8日B.2010年12月20日C.2011年1月1日2.工伤保险费确定费率的原则是（）。
A.以支定收、收支平衡B.以支定收、略有节余C.以收定支、收支平衡3.河南煤化集团的标志色彩为科技蓝，代表（）。
A.科技及创新B.发展及超越C.科技及文化4.工伤保险实行（）。
A.统一费率B.协商费率C.行业差别费率5.在生产过程中，煤矿井下作业场所空气中一氧化碳的来源有煤自燃、（）。
A.人员呼吸B.煤、岩层涌出C.放炮6.失爆是指电气设备的隔煤外壳失去了（）。
A.防爆性B.隔爆性C.耐爆性或隔爆性7.参加工伤保险由（）。
A.单位缴费，职工个人不缴费B.职工缴费C.单位和职工共同缴费8.工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当（）申请人补正的全部材料A.一次性书面告知B.一次性电话告知C.多次电话告知9.（）是研究安全行为和不安全行为的规律，实现激励安全行为、防止行为失误和抑制不安全行为的应用性学科。
A.安全科学B.安全管理科学C.安全行为科学10.劳动能力鉴定的伤残等级一共分为（）级，最轻是（）级，最重是（）级。
A.8、1、8B.10、1、10C.10、10、111.河南煤化集团的企业哲学内涵：（）A.科学发展，善行成器B.人企合一，顺势而行C.用心做事，追求卓越12.职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起（），向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
A.30日B.60日C.1年13.社会保险行政部门在受理工伤认定（）日内做出工伤认定决定。
A.60B.30C.2014.继消灭天花、脊髓灰质炎之后，全球倡导消灭的第三个疾病是（）。
A.肺癌B.糖尿病C.尘肺病15.消除尘肺病的关键是（）A.经常轮换工种B.搞好治疗C.搞好防尘16.申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起（）日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。
煤矿安全生产管理知识考试参考题库一、单选题1.安全评价中常用()和参照事故类别的方法进行分类。
A、系统分析B、导致事故的直接原因C、导致事故的间接因素答案：B2.对因人为原因造成的()，必须依法追究责任者的法律责任，以示警戒。
A、非责任事故B、自然灾害C、责任事故答案：C3.生产经营单位的安全生产规章制度所约束的对象是()。
A、管理人员B、主要负责人C、所有从业人员答案：C4.安全生产管理是针对生产过程中的安全问题，进行有关()等活动。
A、计划、组织、控制和反馈B、决策、计划、组织和控制C、决策、计划、实施和改进答案：B5.“三同时”是生产经营单位安全生产的()措施，是一种事前保障措施。
A、重要保障B、安全管理C、安全生产答案：A6.安全文化是人类在生产、生活、生存活动中，为保护身心安全与健康所创造的有关()的总和。
A、物质财富和精神财富B、安全知识和文化知识C、规章制度和法律法规答案：A7.在用特种设备实行安全技术性能()制度。
A、年检8χ月检C、定期检验答案：C8.容易发生人员伤亡事故，对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业是指()。
A、危险作业B、特种作业C、登高作业答案：B9.对于事故的预防与控制，安全技术对策着重解决物的不安全状态问题，安全教育对策和()对策则主要着眼于人的不安全行为问题。
Ax安全技术B、安全原理C、安全管理答案：C10.为了防止事故，应由()参与预防工作和担当责任。
A、用人单位B、工人本身C、用人单位和工人本身两方面答案：C11.危险、有害因素识别的目的在于()。
A∖识别危险来源B、确定来自危险源的危险程度C、识别危险答案：A12.生产经营单位应对重大危险源建立实时的监控()，对危险源对象的安全状况进行实时监控。
A、信息网络系统B、管理系统C、预警系统答案：c13.对企业发生的事故，坚持()原则进行处理。
A、预防为主B、四不放过C∖三同时答案：B14.在生产活动中，为消除能导致人身伤亡或造成设备、财产破坏以及危害环境的因素而制定的具体技术要求和实施程序的统一规定是指()。
2024年煤炭生产经营单位（安全生产管理人员）考试试题题库1、【多选题】“四不放过”原则是指发生事故后，要做到( )（ABCD ）A、事故原因没查清不放过B、当事人未受到处理不放过C、群众未受到教育不放过D、整改措施未落实不放过2、【多选题】“有严重水患，未采取有效措施”是指有下列( )情形之一。
（ABCD ）A、未查明矿井水文地质条件和井田范围内采空区、废弃老窑积水等情况而组织生产B、没有设立专门的防治水机构和配备专门的探放水作业队伍、配齐专用探放水设备的C、在有突水威胁区域进行采掘作业未按规定进行探放水D、擅自开采各种防隔水煤柱3、【多选题】《煤矿安全规程》第四十八条规定：严禁破坏( )等的安全煤柱。
（ABCD ）A、工业场地B、矿界C、防水D、井巷4、【多选题】《煤矿安全规程》规定：在井下( )安设的电话，应能与矿调度室直接联系。
（ABCD ）A、井下主要水泵房B、井下中央变电所C、矿井地面变电所D、地面通风机房5、【多选题】下列选项中应进行抽放瓦斯的情况有( )。
（BCD ）A、高瓦斯矿井B、开采有煤与瓦斯突出危险煤层C、年产量0.8Mt的矿井绝对瓦斯涌出量大于25m³D、矿井绝对瓦斯涌出量大于40m³6、【多选题】以下选项中是职业健康监护档案的内容为( )。
（ACD ）A、劳动者的职业史B、家族史C、职业危害接触史D、职业健康检查结果7、【多选题】保持呼吸道畅通的方法有( )。
（ABCD ）A、头后仰B、稳定侧卧法C、托颌牵舌法D、击背法8、【多选题】在生产过程中，煤矿井下作业场所空气中二氧化碳的来源有( )。
（ABCD ）A、煤、岩层涌出B、煤自燃C、放炮D、人员呼吸9、【多选题】属于矿井充水的自然因素的是( )。
（ABC ）A、大气降水B、地表水C、基岩的出露程度D、未封闭的钻孔10、【多选题】掘进巷道贯通时，掘进的工作面每次爆破前，必须( )。
（ABCD ）A、派专人和瓦斯检查工共同到停掘的工作面检查工作面及其回风流中的瓦斯浓度B、瓦斯浓度超限时，必须先停止在掘工作面的工作，然后处理瓦斯C、只有在2个工作面及其回风流中的瓦斯浓度都在1.0％以下时，掘进的工作面方可爆破D、每次爆破前，2个工作面入口必须有专人警戒11、【多选题】烧伤的急救原则是( )（ABC ）A、消除致病原因B、使创面不受污染C、防止进一步损伤D、大量使用抗生素12、【多选题】煤尘爆炸后的主要特征是( )。
名词解释：１．哲学和具体科学之间的关系：哲学是以具体科学为基础，具体科学又以哲学为指导。
２．安全科学的学科如何分类：将安全科学技术列为一级学科，该学科体系由5个二级学科和27个三级学科组成３．安全价值的主要内容：降低安全寿命周期投资、安全功能分析、实现必要的安全功能、集体智慧和有组织的活动。
４．多米诺骨牌中的ＭＰＨＤＡ：Ｍ—人体本身，Ｐ—按人的意志进行的动作、指人为过失，Ｈ—人的不安全行为和物的不安全状态引起的危险性，Ｄ—发生事故，Ａ—受到伤害。
５．安全三要素：安全物质、安全人体、安全社会６．安全目标管理：安全目标管理就是在一定的时期内（通常为一年），根据企业经营管理的总目标，从上到下确定安全工作目标，并为达到这一目标制定一系列对策措施，开展一系列的组织、协调、指导、激励和控制活动。
７．安全文化：安全文化是人类在生产、生活、生存活动中，为保护身心安全与健康所创造的有关物质财富和精神财富的总和。
８．安全法制：根据我国多年来在劳动保护和安全管理工作中的实践和教训，借鉴国外的先进经验，安全法制包括安全法规的立法、安全监察机构的定位与建设。
９．安全法规：安全法规是安全管理工作的依据和准绳，依法规范组织和个人在生产活动中的行为，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的基本方针，强化安全管理。
１０．安全效益评价:通过对事故伤亡，事故损失，安全投资及消耗等数量状况的统计及经济利益的评价１１．安全投资：投资安全活动的一切人力，物力，财力的总和。
填空题：１．安全的定义：指人的身心免受外界因素危害的存在状态及保障条件２．安全指标的的概念：在一定的条件下，一个生产系统，在完成其功能的过程中，所产生的事故损失的可接受水平３．重大危险源的概念：长期的或临时的从事生产，加工，搬运，使用或储存危险物质，且危险物质的数量等于或超过国家法律，法规和相关标准规定的一种或一类特定危险物质的单元４．本质安全化：该系统的安全技术与安全管理水平已达到本部门当代的基本要求，系统可以较为安全可靠的运行。
煤矿安全评价-形考作业4 作业资料答案
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【题目】生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。
对
错
正确的答案是“对”。
【题目】在导致事故发生的各种原因中，人的因素a占有主要地位。
对
错
正确的答案是“对”。
【题目】危险、有害因素识别的目的在于识别危险来源。
对
错
正确的答案是“对”。
【题目】安全文化是人类在生产、生活、生存活动中，为保护身心安全与健康所创造的有关安全知识和物质文化的总和。
对
错
正确的答案是“错”。
【题目】煤矿安全生产是指在煤矿生产活动过程中人的健康不受到危害，物、财产不受到损失
对
错
正确的答案是“错”。
【题目】安全系统工程是运用系统工程原理和方法对系统或生产中的安全问题进行预测、分析及评价，并采取综合安全措施予以控制，使系统或生产中发生事故的可能性降到最低限度，从而使安全达到最佳状态。
对
错
正确的答案是“对”。
【题目】安全系统工程是安全工程技术与管理上的一项重大创新
对
错
正确的答案是“对”。
安全生产管理人员模拟考试题1、钻孔放水时,应配专人监测钻孔出水情况,测定水量和水压,做好记录。
如果水量突然变化,应立即报告(),A、矿长B、矿调度室C、总工程师答案：B2、采煤工作面必须按照作业规程的规定及时支护,严禁()作业。
A、空顶B、控顶C、在临时支护下答案：A3、安全评价中常用()和参照事故类别的方法进行分类。
A、系统分析B、导致事故的直接原因C、导致事故的间接因素答案：B4、打钻时,如钻孔内水的压力突然增大,应立即(),但不得拔出钻杆。
A、停止钻进B、钻杆固定C、电源关闭答案：A5、采煤工作面由于支柱初撑力低导致产生高度超过150mm的网兜时,有可能引发网下()。
A、推垮型冒顶B、漏垮型冒顶C、压垮型冒顶答案：A6、煤矿特种作业操作资格证的有效期为()年,每3年复审一次。
A、5B、6C、3答案：B7、靠近掘进工作面()m内的支护在爆破前必须加固。
A、20答案：B8、()对事故隐患或者安全生产违法行为,均有权向负有安全生产监督管理职责的部门报告或者举报。
A、单位领导和群众B、安全管理人员和技术人员C、任何单位或者个人答案：C9、提升钢丝绳或制动钢丝绳的直径减小量达到()%时,必须更换。
A、15B、10C、5答案：B10、通电以后拒爆时,爆破工必须先取下把手或钥匙,并将爆破母线从电源上摘下,扭结成短路,再等一定时间【使用延期电雷管时,至少等()min】,才可沿线路检查,找出拒爆的原因。
A、10B、15C、5答案：B11、安全文化是人类在生产、生活、生存活动中,为保护身心安全与健康所创造的有关()的总和。
A、规章制度和法律法规B、安全知识和文化知识C、物质财富和精神财富答案：C12、井下爆炸物品库房距井筒、井底车场、主要运输巷道、主要硐室以及影响全矿井或大部分采区通风的风门的法线距离:硐室式的不得小于()m,壁槽式的不得小于60m。
A、100B、80C、120答案：A13、煤矿新招入矿的井下作业人员实习满()个月后,方可独立上岗作业。
安全文化1.安全文化的定义安全文化是人类在生产、生活、生存活动中，为保护身心安全与健康所创造的有关物质财富和精神财富的总和。
2.安全文化的组成部分（1）安全的物质文化。
它是安全文化的物质部分，包括安全的吃、穿、住、行方面的产业产品，如安全食品、安全鞋帽、安全汽车、安全建筑等；以及实现安全功能的专门物品、工具和设施等，如安全阀、保险丝、煤气报警器等。
（2）安全的行为文化。
它是安全文化的动态部分，包括个人和集体（群体）的行为方式，即人的生活方式和工作方式等。
如生活中的饮食习惯、作息规律、穿过十字街的行动方式等，工作中的领导安全决策态度、工人操作规范程度等。
（3）安全的观念文化。
它是安全文化的心理部分，包括人的安全知识、安全意识、安全态度、安全价值体系、安全认识观等。
3.企业安全文化的定义企业安全文化是指企业物质财富与精神财富的总和，它包括：企业（或行业）在长期安全生产经营活动中形成的或有意识塑造的，又为全体职工接受的、遵循的，具有企业特色的安全思想和意识、安全作风和态度、安全管理机制与行为规范；企业安全生产的奋斗目标和进取精神；为保护职工身心安全与健康而创造的安全而舒适的生产、生活环境和条件；安全的价值观、安全的审美观、安全的心理素质和企业的安全风貌、习俗等。
4.企业安全文化的建设企业的安全文化是多层次的复合体，由物质安全文化、制度安全文化、精神安全文化、价值和规范安全文化组成。
（1）物质安全文化建设物质安全文化建设的目标是实现人、机、环境系统的本质安全化，这是人类长期追求的目标，也是企业安全文化建设的必然要求。
（2）制度安全文化的建设制度安全文化是指与物质、心态、行为规范安全文化相适应的组织机构和规章制度的建立、实施及控制管理的总和，其主要包括：建立健全的企业安全管理制度，建立完善企业安全管理各项基本法规、标准，并且高效地运作这些法规、标准，使其真正落实到安全生产的实处。
（3）员工心态安全文化的建设员工心态安全文化是指安全文化中精神层次的文化。
安全文化是人类安全活动所创造的安全生产范文安全文化，作为人类安全活动的产物，是一种通过培养和强化人们安全意识、安全知识和安全行为的方式来推动安全生产的理念和方法。
它是在现代社会条件下提出和发展起来的，并逐渐成为推动安全生产的重要手段和路径。
安全文化的培养与推广不仅仅关乎个人的安全，更关乎整个社会的发展和进步。
安全文化的形成与发展需要全社会的共同努力和参与，让我们一起来探讨安全文化的重要性和影响。
首先，安全文化的构建是保障人民安全的重要途径。
一个安全的社会是人们追求幸福生活的基础，而安全文化的培养和发展则是推动社会安全取得进展的关键。
通过安全文化的传播和普及，人们可以更好地认识到各种安全风险和潜在危害，提高对自身安全的责任感和保护意识。
只有人民的安全得到保障，人们才能在一个稳定和谐的环境中生活和工作。
其次，安全文化的实施有助于减少事故发生的可能性。
事故是人们生活和工作中不可避免的问题，而安全文化的融入可以有效地减少事故的发生。
通过宣传和教育，人们能够更加深入地了解各种事故的原因和防范措施，从而提高对事故的预防能力和处置能力。
安全文化的实施还能够培养人们的安全习惯和安全行为，使人们在面对危险时能够做出正确的决策和行动，最大限度地避免事故的发生。
另外，安全文化的普及有助于推动社会发展和经济进步。
安全是一个社会发展的基础和前提，只有保障了人民的生命安全和财产安全，社会才能够稳定和繁荣。
安全文化的普及不仅能够促使人们增强安全意识和风险意识，还能够推动安全技术的创新和发展。
人们通过学习和实践安全知识和技能，掌握了一定的安全管理能力和方法，可以更好地适应和应对不同的安全挑战，为社会的可持续发展提供稳定的保障。
总之，安全文化的培养和推广对于人类的安全活动具有重要的意义和价值。
通过传播安全理念和知识，加强人们的安全意识和风险意识，构建一个尊重生命、重视安全的社会氛围，可以最大限度地减少事故的发生，保障人民的安全。
安全文化的定义
“安全文化”广义的定义是:在人类生存、繁衍和发展的历程中,在其从事生产、生活乃至实践的一切领域内,位保障人类身心安全(含健康)并使其能安全、舒适、高效地从事一切活动;预防、避免、控制和消除意外事故和灾害(自然的、人为的或天灾人祸的);为建立起安全、可靠、和谐、协调的环境和匹配运行的安全体系;为使人类变得更加安全、康乐、长寿,使世界变得友爱、和平、繁荣而创造的安全物质财富和安全精神财富的总和。
国家的安全、社会的稳定、厂矿的安全生产、核电站的社会性安全、全民的防灾减灾思想意识、公众的安全文化素质、环境保护、产品安全、生活与生存领域的安全等都属于安全文化的范畴。
安全文化是随着人类的生存和发展而产生的,并随之得到不断的创造、继承和发展。
安全文化具有光辉的历程,并有各种文字记载,如有安全文化的史学,也有安全科学技术发展的史学,甚至有不少健身长寿的灵方妙语、防衰抗老的衣食住行世传诸说等等。
不言而喻,“安全文化”既不是当代某人的发明或创造,也不是谁的新论新说,因此我们应该坚持马克思主义的哲学以及辨证唯物主义和历史唯物主义的观点来认识安全文化。
没有人类的繁衍和发展,没有人民的实践和创造,没有人类社会对文化的传播(记载)、继承和发展,就没有当今的安全文化。
安全文化寓于人类文化宝库之中,它不以人的主观认识而转移,是一种客观存在,是人类在生产、生活、生存的实践活动中,由集体的智慧和力量以及科学技术的进步,给人
类后代留存的瑰宝和巨大财富。
弘扬、倡导、开发、利用和发展安全文化,使之一代比一代精萃、丰富、繁荣、永世流传,是关系到人类发展、社会文明、国家兴衰的大事,也是人类生存、发展的永恒的主题。
2024年【煤炭生产经营单位（安全生产管理人员）】考试题及答案1、【多选题】《煤矿安全规程》第五十一条规定：采煤工作面的伞檐不得超过作业规程的规定，不得任意丢失（），工作面的浮煤必须清理干净。
（AB）A、顶煤B、底煤C、砰石D、碎石2、【多选题】《煤矿安全规程》规定：粉尘监测的项目是（）。
（ABCD）A、作业场所的粉尘浓度B、呼吸性粉尘浓度C、粉尘中游离二氧化硅含量D、粉尘分散度3、【多选题】严禁将爆破器材分发给（）保存。
（CD）A、民营企业B、集体企业C、承包户D、个人4、【多选题】以下属于安全生产投入的是（）。
（CD）A、办公室空调系统B、职工度假休养C、购买消防器材D、更新除尘系统5、【多选题】使用局部通风机通风的掘进工作面，因检修、停电等原因停风时，必须（）o（ABCD）A、停止工作B、撤出人员C、切断电源D、独头巷道口设置栅栏，并悬挂“禁止人内”警标6、【多选题】区（队）安全管理的内容主要包括（）（ABC）A、安全管理的基础工作B、生产建设中的动态安全管理C、安全信息化工作D、日常事务管理工作7、【多选题】□对口人工呼吸时，吹气的正确方法是（）。
（BC）A、病人口唇包裹术者口唇B、闭合鼻孔C、吹气量至胸廓扩张时止D、。
每次吹气量50OmL8、【多选题】在透水事故的抢救中，要检查防水闸门是否（）并派专人看守，清理淤渣。
（AB）A、灵活B、严密C、抗压D、抗拉9、【多选题】安全生产许可证的颁发管理工作实行（）的原则。
（ABC）A、企业申请B、两级发证C、属地监管D、适当收费10、【多选题】开动掘进机前，必须做到（）时，才可开动掘进机。
（BCD）A、有专人放哨B、发出警报信号C、铲板前方无人D、截割臂附近无人11＞【多选题】承压含水层不具备疏水降压条件时，必须采取（）等防水措施。
（BCD）A、确定探水线B、建筑防水闸门C、留设防水煤柱D、增加抗灾强排能力12、【多选题】有下列（）情形之一，即属于“通风系统不完善、不可靠”。
安全文化是人类在生产生活生存活动中1、安全生产宣传教育行动中加强安全文化教育要做哪五个方面的工作？不一定是五个方面安全是人类永恒的主题，“安全文化”是社会文化的一部分，是值得重视研究的永恒课题。
倡导安全文化要以安全教育为主，要重点抓好各级领导的安全教育、安全管理干部的安全教育，形成一个人人关心安全，事事注意安全的工作环境，实现人的本质安全的目标。
安全文化是保护人的身心键康，尊重人的生命，实现生产价值和人的价值的文化，它是提高全民安全素质、增强职工安全意识、落实“安全第一、预防为主”方针的战略措施，是精神文明建设的重要组成部分，也是安全管理机制运行的基础，要做到安全生产，必须坚持“安全第一、预防为主”的方针，而这个方针则体现在安全文化之中，是人们生产及生活全部活动的根本思维准则。
“安全文化”是社会文化的一部分，是当代人们对安全价值的肯定，安全第一的原则、安全第一的哲学、安全第一的生活需要、安全第一的管理机制，是安全文化的出发点，也是安全的归宿，是值得我们重视研究的永恒课题。
下面，就加强职工安全文化教育淡点粗浅的认识。
一、倡导安全文化要以安全教育为主。
中国是一个文明古国，很早以前就曾以“居安思危，有备无患”、“千里之堤，溃于蚁穴”、“临深履薄”、“防患于未然”等安全警句去教育人们，干什么事情都要注意安全，“先患虑患谓之豫，豫则祸不生，实质上这就是原始的安全文化之安全教育。
在当今市场经济和科学技术迅猛发展的时代，更要倡导安全文化，更离不开安全教育，安全文化教育对生产力的发展起着巨大的推动作用。
同样，对提高在生产劳动过程中安全文化素质及防范各种灾害的侵袭，增强自我保护能力，防止各类事故的发生，始终起着非常重要的作用。
1、倡导安全文化首先要抓各级领导的安全教育。
对一个单位来讲，一把手和主要领导是否重视安全，是否主动接受安全教育，掌握安全管理知识，是能否搞好安全文化教育的关键，单位领导安全意识的高低，决定着一个单位的安全管理水平，因为领导具有相对权威性及组织协调能力，任何一项工作，只要领导重视了，组织、经费和人员就都有了保证，倡导安全文化教育，营造安全文化氛围都将有可能变为现实。
我认为不论单位大小，人员多少，作为单位领导，首先要把保护职工人身安全、国家财产安全作为自己的首要任务，在制订计划、发展目标、安排工作任务时，必须以安全保证作为首要考虑因素，不能为追求一时的经济效益而置职工的人身安全于不顾，冒险生产作业。
其次，领导者必须以身作则，自觉模范地遵守各种安全制度，给职工树立良好的榜样;第三，必须了解有关安全生产的法规、政策，知道生产中的危险因素并积极加以预防，以自身的人格魅力营造一个“以讲安全为荣，不讲安全为耻”的职工心理环境。
2、倡导安全文化要抓安全管理干部的安全教育。
一个单位的安全文化教育仅抓主要领导的安全教育只是抓住了关键，但安全生产的具体管理环节要靠安全管理人员去实施、去管理，可以说有什么样的安全管理队伍，就有什么样的安全管理水平。
在安全管理人员配备上，决不能以老、弱、病、残来应付，而应选用精兵强将担此重任。
同时，对于在工作中脱颖而出的具有安全管理实践经验的管理干部，要从工作上支持，生活上关心，注重对他们进行理论性安全管理知识的培训，千方百计地提高他们的安全管理素质，提高其对事故的分析、预测、控制能力。
对安全管理人员进行超前教育的目的在于，一般职工还要靠他们去培训、去教育，他们的安全文化教育水平直接影响着职工的安全文化素质，所以，要把抓安全管理干部的安全教育提到重要议事日程，当作重点来抓，只有这样，一个单位的安全管理水平才能不断提高。
二、运用安全文化促进安全教育。
安全生产管理，代表了一个单位的文明程度和管理水平，而管理水平又表明了单位的综合素质。
随着人们物质生活和文化生活水平的不断提高，对安全的要求程度越来越高，同时，相应地不安全因素越来越多，可能发生事故的危害程度也越来越严重。
文化与教育具有不可分割的联系，文化通过教育才能积累、传播、继承和发展，才能成其为文化，而教育又要通过文化来实现。
过去，我们抓安全工作只知就安全管理谈安全教育，现在看来显得有些肤浅了。
安全在工作中已成为一种文化现象，安全文化能促使管理步入更深的层次，使职工在一种新的观念指导下去履行安全生产的职责和义务，逐步建立起以人为本的安全文化气氛，不论在什么场合下，人的生命高于一切，这是无可争议的，也就是说“安全第一”是生产及生活全部活动的根本思维准则。
实现安全文化，就是要求每个单位把实现生产的价值与实现人的价值统一起来，而这些价值的实现就是要通过安全教育的媒介或手段来达到。
2、安全是指人们在从事任何一项活动的过程中没有安全是指不受威胁、没有危险、危害、损失。
人类的整体与生存环境资源的和谐相处，互相不伤害，不存在危险、危害的隐患, 是免除了不可接受的损害风险的状态。
安全是在人类生产过程中，将系统的运行状态对人类的生命、财产、环境可能产生的损害控制在人类能接受水平以下的状态。
3、为什么说安全生产是企业的生命安全生产为国家的一项长期基本国策，为保护劳动者的安全、健康和国家财产，促进社会生产力发展的基本保证，也是保证社会主义经济发展，进一步实行改革开放的基本条件。
安全生产为安全与生产的统一，其宗旨为安全促进生产，生产必须安全。
搞好安全工作，改善劳动条件，可以调动职工的生产积极性；减少职工伤亡，可以减少劳动力的损失；减少财产损失，可以增加企业效益，无疑会促进生产的发展；而生产必须安全，则是因为安全是生产的前提条件，没有安全就无法生产。
(3)安全文化是人类在生产生活生存活动中扩展资料安全生产“十二五”规划将企业安全生产标准化达标工程列为重点工程；安全生产信息化“十二五”规划又将企业安全生产标准化达标监管工程作为十二五重点发展工程，紧密结合《安全生产“十二五”规划》确定的企业安全生产标准化达标工程。
建设企业安全生产标准化达标信息化监管工程，实现企业安全生产标准化达标工作的网上申报、业务办理、达标情况考核及评审管理等功能。
重点实现煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹等高危行业（领域）及冶金等工贸行业企业安全生产投入、安全管理制度、安全生产物联网等信息技术应用、生产设备设施运行管理、隐患排查治理等标准化达标内容监督管理工作的信息化，为动态跟踪检查企业安全生产标准化达标进展情况提供信息化支持。
4、安全文化的核心是树立什么的价值观念安全是从人身心需要的角度提出的，是针对人以及与人的身心直接或间接的相关事物而言。
然而，安全不能被人直接感知，能被人直接感知的是危险、风险、事故、灾害、损失、伤害等。
安全文化就是安全理念、安全意识以及在其指导下的各项行为的总称，主要包括安全观念、行为安全、系统安全、工艺安全等。
安全文化主要适用于高技术含量、高风险操作型企业，在能源、电力、化工等行业内重要性尤为突出。
所有的事故都是可以防止的，所有安全操作隐患是可以控制的。
安全文化的核心是以人为本，这就需要将安全责任落实到企业全员的具体工作中，通过培育员工共同认可的安全价值观和安全行为规范，在企业内部营造自我约束、自主管理和团队管理的安全文化氛围，最终实现持续改善安全业绩、建立安全生产长效机制的目标。
安全文化是在人类生存、繁衍和发展的历程中，在其从事生产、生活乃至实践的一切领域内，为保障人类身心安全(含健康)并使其能安全、舒适、高效地从事一切活动，预防、避免、控制和消除意外事故和灾害(自然的、人为的或天灾人祸的)；为建立起安全、可靠、和谐、协调的环境和匹配运行的安全体系；为使人类变得更加安全、康乐、长寿，使世界变得友爱、和平、繁荣而创造的安全物质财富和精神财富的总和。
编辑本段分类安全文化有广义和狭义之别，但从其产生和发展的历程来看，安全文化的深层次内涵，仍属于“安全教养”、“安全修养”或“安全素质”的范畴。
也就是说，安全文化主要是通过“文之教化”的作用，将人培养成具有现代社会所要求的安全情感、安全价值观和安全行为表现的人。
倡导安全文化的目的是在现有的技术和管理条件下，使人类生活、工作地更加安全和健康。
而安全和健康的实现离不开人们对安全健康的珍惜与重视，并使自己的一举一动，符合安全健康的行为规范要求。
人们通过生产、生活实践中的安全文化的教养和熏陶，不断提高自身的安全素质，预防事故发生、保障生活质量，这就是被一部分人认为的安全文化的本质。
编辑本段目的、意义在安全生产的实践中，人们发现，对于预防事故的发生，仅有安全技术手段和安全管理手段是不够的。
目前的科技手段还达不到物的本质安全化，设施设备的危险不能根本避免，因此需要用安全管理的手段予以补充。
安全管理虽然有一定的作用，但是安全管理的有效性依赖于对被管理者的监督和反馈。
由管理者无论在何时、何事、何处都密切监督每一位职工或公民遵章守纪，就人力物力来说，几乎是一件不可能的事，这就必然带来安全管理上的疏漏。
被管理者为了某些利益或好处，例如省时、省力、多挣钱等，会在缺乏管理监督的情况下，无视安全规章制度，“冒险”采取不安全行为。
然而并不是每一次不安全行为都会导致事故的发生，这会进一步强化这种不安全行为，并可能“传染”给其他人。
不安全行为是事故发生的重要原因，大量不安全行为的结果必然是发生事故。
安全文化手段的运用，正是为了弥补安全管理手段不能彻底改变人的不安全行为的先天不足。
安全文化的作用是通过对人的观念、道德、伦理、态度、情感、品行等深层次的人文因素的强化，利用领导、教育、宣传、奖惩、创建群体氛围等手段，不断提高人的安全素质，改进其安全意识和行为，从而使人们从被动地服从安全管理制度，转变成自觉主动地按安全要求采取行动，即从“要我遵章守法”转变成“我要遵章守法”。
【安全文化】对文化和安全这两个使用频率极高，又似乎十分浅显易懂的概念有了与以往大不一样的新的认识，单从词语看，安全与文化是两个不同的词语，但从本质上看，安全就是一种文化，是最原始的文化，是人类一切文化始祖。
在当今充满现代气息的浩如烟海的人类文化宝库中，安全文化又是其重要组成部分。
它是保护生产力、发展生产力的重要保障，是社会文明、国家综合实力的重要标志；它是当代科技开发与社会发展的基本准则，是人文伦理、文化教育等社会效力的体现；它是文学艺术、美学人学追求的崇高境界，是人性修养、行为规范、道德观念、价值观、人生观的哲学殿堂；它是保护人的身心健康，实现安全、舒适、高效活动的理论与实践指南；它是全人类获得高度物质文明和精神文明的国际规范及戒律标准。
编辑本段发展经历了300万年漫长的岁月，人类的祖先勤劳勇敢，在灾害逆境中抗争，创造了工具，有了符号、语言交流，发展了思维能力，逐步认识了赖以生存的自然世界。
日积月累，人类从本能的条件反射到自觉的抵御灾害，学会极简单的安全自卫方法，掌握了某些安全防护技能，产生了有意识、自觉而有限的自我保护行为。
