掌趣益智协会章程

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掌趣益智协会章程
第一章总则
第一条、本协会全称为掌趣益智协会,成立于20**年*月。

本协会致力于开发广大同学们的智力,提高海滨学子的动手与实践能力,提高同学的创新意识和探索精神,丰富和活跃同学们的课余文化,为学校创新型人才的培养而努力。

第二条、掌趣益智协会的性质:****类社团。

第三条、掌趣益智协会的宗旨:立足海滨、团结同学、知行合一、丰富生活。

第四条、掌趣益智协会的目标:
1、团结组织爱好物理者,坚持我们的宗旨,开展一系列物理方面的活动,把物理学习从简单的课堂扩展到协会及生活的方方面面。

2、加强协会的建设,活跃大学生的课余生活,并营造良好的学术氛围。

3、积极开展物理活动,让爱好物理的人加深认识,发现物理世界的奇妙与多彩;以感染更多的同学,为我校建设研究型大学打下坚实的基础。

第五条、活动场所:以教学楼为主
第六条、成立理事会领导下社长负责制,主要负责商讨重要的决定,例如:章程修改,社团终止程序。

协会内部建设以“家”为中心,致力构建“不抛弃不放弃”的协会文化精神,多方面的为会员服务,让会员在协会真正体会到物理协会之家的温暖。

第二章掌趣益智协会机构设置及职责
第七条、协会由会长,副会长,办公室,宣传部,活动部,组织部,技术部组成,其中会长一名,副会长两名,各部门部长一名,副部长不超过两名,各部的理事若干名。

第八条、会长职责:
1、负责协会的全面工作,制定整体发展规划。

(也可由理事会商讨决定)
2、督促、检查、指导各部门的工作。

3、审核各部门的工作计划,拟定协会阶段性工作计划,定期向团委汇报工作情况。

4、定期召开工作例会,传达上级文件精神,布置协会各项工作。

5、定期听取副会长及部长、副部长的工作汇报,并提出改进建议。

第九条、副会长职责:
1、对各部门部长及副部长进行审核考察。

2、协助会长做好协会日常工作的统筹安排,及时向会长汇报工作进展情况。

3、对各部门人员情况进行管理,对各部门工作予以指导监督。

第十条、各部门职责:
1、办公室职责:档案及重要资料的管理,主持会议并整理会议总结,协调各部门工作和协会内部资料管理。

2、宣传部职责:展板、海报、条幅的设计与绘制,活动影像资料的收集与整理并与办公室协调,布置协会每次活动的场地布置。

3、活动部职责:策划组织与协会相关的活动,负责策划书的编写及活动总结,负责活动各项申请表的申请。

4、组织部职责:负责协会特色活动的实施工作,负责协会“掌趣益智小组”的组建和管理。

5、技术部组织:带领各掌趣益智小组交流各个益智道具的方法,定期交流学习心得。

第十二条、协会活动采取活动负责人制度,活动的组织策划由活动负责人负责,会长负责活动的整体工作,活动负责人定期向会长汇报活动进度情况。

第十三条、社长等干部因某些原因不能继续留在社团,可参照换届选举的形式相应作出调整。

第三章权利与义务
第十四条、会员权利与义务:
权利:1、优先享有参加本协会组织的各项活动的权利。

2、表决权、选举权和被选举权。

3、对协会工作提出意见、建议、质询和进行监督的权利。

义务:1、遵守协会章程及各项制度。

2、参加会员大会及协会各项活动。

3、维护协会的荣誉,以协会为荣。

第四章协会管理
第十五条、工作管理方法:
1、对每个入会会员建立个人档案,实行考勤制度。

2、协会定期召开会员座谈会,倾听会员心声对存在的问题及时解决,使协会不断完善,发展壮大。

3、定期召开例会总结近期工作情况,并对工作进行适当调整。

4、根据临时需要,可设临时工作小组,由部长会议审批,必要时可成立新的部门,并向社团部提交报告及该部门职责。

第十六条、会议制度
1、会员大会
1)全体会议每学期至少召开两次,主要部署协会该学期的工作计划、人事任免事宜、以及期末工作总结及表彰优秀人员。

2)如有意义重大的事件,可紧急召开全体会议,原则上必须提前三天通知全体成员。

2、部长级会议
1)部长会议由会长主持,原则上每周至少召开一次。

2)主要讨论当前各项活动的开展情况,检查是否存在问题,如有问题如何解决等。

3、部门会议
1)部门会议不定时间召开。

2)主要检查近期主要工作进展情况,是否存在问题,如有问题及时解决。

第十七条、处罚制度
1、各部的干部及其理事有违反社团纪律和形象可作出书面建议或者批评。

第十八条、活动安排
1、原则:不影响正常学习。

2、每学期初由会长布置起草制定学期活动计划,各部制定相应的学期计划,并在规定时间内上交相关部门;每学期末进行协会工作总结,向会员定期公开账务信息。

3、主要活动
1)新学年招新。

2)定期举行内部活动,使会员之间相互交流,共同进步。

3)定期组织会员观看世界益智游戏视频、提高同学们动手能力。

4)组织游戏比拼竞赛,奖励优胜者,丰富校园生活。

5)活动时间:每周一,二及其他空余时间。

第十九条、考核制度
1、部门考核
1)对于工作成绩较差的部门,应进行通报批评(或口头批评),并责令负责人写书面检查。

2)对于工作突出的部门,经部长会议审核通过后,将在会员大会给予表彰。

第五章换届选举
第二十条、选举的时间及方式
1、换届选举时间为每学年一次(特殊情况除外)。

2、会长、副会长、部长、副部长的候选人从各个部的全体符合条件的部员产生,并由各部全体部员以差额方式投票选举,。

第二十一条、选举的条件
1、有被通报批评记录的不享有候选人资格。

2、在协会的相关工作中,积极认真、考核为优秀者优先。

3、有一科以上不及格记录,不享有候选人资格。

第二十二条、选举的原则
选举过程将本着“民主、公正、公开、合理”的原则进行。

第二十三条、选举程序
1、申请、报名,递交详细的工作计划书。

2、竞选演讲。

第六章财务管理
第二十四条、经费开支
1、购买协会活动所必须品(包括宣传、场地布置等)。

2、对优秀会员的奖励。

3、协会内部管理所用的开支。

第二十五条、财务审核
1、财务部门应定期自我审核并向成员大会汇报收支情况。

2、由会长定期或不定期对协会财务情况进行审查。

3、协会会员有权对协会财务流程进行监督,发现问题及时举
报。

4、财务如发现差错应及时补救并追究责任人及财务部门相关责
任。

第二十六条、监督核查及期末总结
1、财务管理人员定期向全体会员公布经费开销情况,并随时接受会员对资金利用的监督及核查。

2、财务管理部门必须在每学期末作详细的财务总结,并整理、装订好票据,同时进行存档,以便日后查核。

第七章章程修改程序
第二十七条、章程的修改工作由监察部负责。

章程如需修改,需由五人以上发起,提交有关修改意见,交至社长处。

第二十八条、如只修改个别条目的个别款项,可由社长委托宣传部短信通知各部员,如有百分之七十以上的部员同意,则视为可以修改。

短信通知时,需由社长和和理事会成员至少一人在场,进行监察工作。

第二十九条、如有五处以上的条款要进行修改或有大的变动,则由社长和理事会成员共同组织召开部员大会,对审议通过的方案进行讨论,提出意见,通过决议,进行或不进行修改。

第三十条、在社长反对的情况下,理事会可单方面组织部员进行审议,但需有三个及以上部长协同,组织部员审议。

审议过程与本章第二条相同。

第三十一条、讨论结果由社长确认通过后,社长或宣传部部长对章程进行修改,对全体社员,包括部员与非部员会员,公示三天后正式生效。

生效后,由宣传部负责修改相关网页、公共邮箱中的资料。

第八章社团终止程序
第三十二条、本社团完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注销的,由理事会提出终止动议。

第三十三条、本社团终止动议须经全体会员大会表决通过,并报学院学生社团联合会审查同意。

第三十四条、本社团终止前,须在学生社团联合会及有关部门指导
下成立清算组织,处理善后事宜。

清算期间,不开展清算以外的活动。

第九章附则
《掌趣益智协会优秀会员评选制度》
一、必须遵守协会章程
二、有经常参加协会所组织的活动
三、有在专业或者学院组织过活动者优先
掌趣益智协会社团
掌趣益智协会会长 ***
201*年*月。