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安徽省教育厅关于表彰2010年全省普通高等学校毕业生就业工作标兵单位先进集体先进个人的决定【法规类别】招工与就业【发文字号】皖教学[2011]1号【发布部门】安徽省教育厅【发布日期】2011.01.24【实施日期】2011.01.24【时效性】现行有效【效力级别】XP10安徽省教育厅关于表彰2010年全省普通高等学校毕业生就业工作标兵单位先进集体先进个人的决定（皖教学〔2011〕1号）各市人民政府，各普通高校，省直有关部门：2010年，我省普通高校毕业生持续增长，就业工作任务繁重。
在省委、省政府正确领导下，各市、各高校、各有关部门和社会各界高度重视，认真贯彻落实中央和省委省政府部署要求，把高校毕业生就业摆在整个就业工作首位，列为民生工程重要内容，创新体制机制，完善政策措施，强化政府职责，加大扶持力度，加强指导服务，扶持困难群体。
全省高校毕业生就业工作战线的同志们努力工作，积极奉献，创先争优，真抓实干，出色完成2010年高校毕业生就业工作各项任务，毕业生就业局势稳固，成效显著。
为表彰在2010年普通高校毕业生就业工作中做出突出贡献的单位和个人，激励先进，示范引领，进一步推动全省高校毕业生就业工作，省高校毕业生就业工作委员会决定，授予合肥工业大学、芜湖市人民政府等33个单位“2010年安徽省普通高校毕业生就业工作标兵单位”称号，授予合肥市人民政府、中国科学技术大学等44个单位“2010年安徽省普通高校毕业生就业工作先进集体”称号，授予省委组织部人才工作处黄多能等193名同志“2010年安徽省普通高校毕业生就业工作先进个人”称号。
希望受表彰的先进单位和先进个人，发扬成绩，不骄不躁，锐意创新，再立新功。
希望全省各地、各有关部门、各高校和从事高校毕业生就业工作同志，要以受表彰的先进单位和先进个人为榜样，奋发努力，积极创先争优，扎实做好高校毕业生就业工作，为加快推进安徽由人力资源大省向人才强省建设，推动安徽全面转型、跨越发展、加速崛起做出更大的努力和贡献！二○一一年一月二十四日附件：2010年安徽省普通高校毕业生就业工作标兵单位先进集体先进个人名单一、2010年安徽省普通高校毕业生就业工作标兵单位（33个）合肥工业大学★★★★安徽理工大学★★★★安徽师范大学★★★安徽医科大学★★★安徽商贸职业技术学院★★★安徽农业大学★★安徽工程大学★★芜湖职业技术学院★★淮北职业技术学院★★滁州职业技术学院★★安徽水利水电职业技术学院★★安徽工贸职业技术学院★★淮北师范大学★安庆师范学院★淮南师范学院★宿州学院★安徽职业技术学院★安徽交通职业技术学院★芜湖市人民政府★安徽大学安徽工业大学安徽建筑工业学院安徽科技学院合肥师范学院阜阳师范学院合肥学院黄山学院滁州学院池州学院安徽机电职业技术学院安徽工业经济职业技术学院黄山市人民政府马鞍山市人民政府二、2010年安徽省普通高校毕业生就业工作先进集体（44个）中共安徽省委组织部安徽省机构编制委员会办公室安徽省教育厅安徽省公安厅治安总队安徽省民政厅安徽省人力资源和社会保障厅安徽省卫生厅安徽省地税局安徽省工商行政管理局共青团安徽省委员会合肥市人民政府淮南市人民政府阜阳市人民政府淮北市人民政府中国科学技术大学安徽中医学院蚌埠医学院皖西学院巢湖学院铜陵学院蚌埠学院安徽新华学院安徽三联学院安徽大学江淮学院安徽医学高等专科学校安徽中医药高等专科学校芜湖信息技术职业学院六安职业技术学院宿州职业技术学院巢湖职业技术学院池州职业技术学院安庆职业技术学院安徽电子信息职业技术学院安徽国防科技职业学院安徽中澳科技职业学院安徽工商职业学院安徽财贸职业学院安徽新闻出版职业技术学院安徽电气工程职业技术学院安徽冶金科技职业学院安徽邮电职业技术学院安徽工业职业技术学院安徽文达信息技术职业学院安徽外国语职业技术学院三、2010年安徽省普通高校毕业生就业工作先进个人（193名。
甘肃省人民政府办公厅文件甘政办发[2010]89号甘肃省人民政府办公厅转发省人社厅关于做好2010年普通高校毕业生就业工作意见的通知各市、自治州人民政府，省直有关部门，中央在甘有关单位：省人社厅《关于做好2010年普通高校毕业生就业工作的意见》已经省政府同意，现予转发，请贯彻落实。
甘肃省人民政府办公厅二〇一〇年四月二十四日关于做好2010年普通高校毕业生就业工作的意见省人社厅受国际金融危机的影响，2009年以来，全省高校毕业生就业形势异常严峻，就业岗位、就业人数、社会需求、专业供给等方面深层次结构性矛盾凸显，高校毕业生总量、存量不断增大，全省高校毕业生就业工作面临前所未有的压力和挑战。
为切实做好2010年高校毕业生就业工作，特提出如下意见。
一、坚持用转变理念和靠实责任推动就业。
（一）充分认识做好高校毕业生就业工作的重大意义。
就业是民生工作的重要组成部分，是经济社会发展的主要目标。
高校毕业生是国家可持续发展的宝贵资源，能否妥善解决好其就业问题，能否利用好这一重要资源，事关保障和改善民生，事关改革发展稳定的大局。
各市州、各有关部门和单位要充分认识高校毕业生就业在全省工作大局中的突出地位和重要意义，准确把握当前就业工作面临的严峻挑战和难得机遇，认真贯彻落实党中央提出的“必须把高校毕业生就业摆在就业工作首位”、“实施更加积极的就业政策，全方位促进就业增长”等一系列新要求，采取更加积极有效的就业政策，依托省内外两个市场，促进高校毕业生充分就业。
（二）明确高校毕业生就业工作的基本原则和任务目标。
要坚持“政府宏观调控为主导，市场配置为基础，引导基层就业为主渠道”的原则，牢固树立“非常时期，非常责任，非常决心，非常措施”的理念，统筹政府宏观调控和市场资源配置的关系，统筹科学配置人才资源和实现高校毕业生就业的关系，采取更加积极的政策措施，力争省内普通高校应届毕业生就业率年底达到80％以上。
各地政府要切实加强领导，把高校毕业生就业工作摆到当前工作的重要位置，建立“一把手”负总责、分管领导亲自抓的工作机制，定期研究高校毕业生就业问题，并把促进高校毕业生就业情况纳入综合考核领导干部的重要内容。
人事部办公厅关于实施“千家高校毕业生就业见习示范基地建设计划”的通知文章属性•【制定机关】人事部(已撤销)•【公布日期】2006.10.10•【文号】国人厅发[2006]162号•【施行日期】2006.10.10•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】就业促进正文人事部办公厅关于实施“千家高校毕业生就业见习示范基地建设计划”的通知(国人厅发〔2006〕162号)各省、自治区、直辖市人事厅（局），新疆生产建设兵团人事局：为贯彻落实《中共中央办公厅、国务院办公厅关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见》（中办发〔2005〕18号）及人事部等六部委《关于建立高校毕业生就业见习制度的通知》（国人部发〔2006〕17号）精神，进一步推进高校毕业生就业见习基地建设，增强高校毕业生实践经验，提高就业能力，促进供需见面，尽快实现就业，人事部将从今年开始，实施“千家高校毕业生就业见习示范基地建设计划”（简称“千家见习示范基地计划”），力争用三年左右时间，在全国建立1000家高校毕业生就业见习示范基地，推动高校毕业生就业见习制度全面实施。
现将有关实施工作通知如下：一、实施千家高校毕业生就业见习示范基地建设计划是促进高校毕业生就业的一项重要措施，各省、自治区、直辖市人事厅（局）要高度重视，加强宣传动员，广泛征集毕业生见习单位，按照不同专业类别建立就业见习基地，并选择制度健全、见习效果好的基地作为“高校毕业生就业见习示范基地”，积极发挥见习示范基地的作用，促进毕业生就业见习工作顺利开展，为毕业生就业服务。
二、千家高校毕业生就业见习示范基地建设计划由人事部和各省、自治区、直辖市人事厅（局）共同组织实施，以人事部人才流动开发司与省级人事部门名义共同授牌、共同管理，日常管理工作由省级人事部门负责。
各省（自治区、直辖市）人事厅（局）要按照《高校毕业生就业见习示范基地审核标准》（见附件2）推荐见习示范基地候选单位，报人事部审核批准后，以人事部人才流动开发司与省级人事部门名义共同授牌并在媒体上予以公布。
黑教学﹝2011﹞94号关于2010年全省普通高校毕业生初次就业状况的通报各市（行署）教育局，各高等学校、研究生培养单位：为不断深化以社会需求和就业为导向的教育教学体制改革，促进高等学校面向市场办学，进一步促进全省高校调整学科结构、优化专业设置、提高教育教学水平和人才培养质量，现将2010年全省高校毕业生初次就业状况通报如下：2010年我省共有高校毕业生191,781人，比2009年同期增加3.4%，其中毕业研究生14,511人、本科毕业生96,085人、高职高专毕业生81,185人。
截至2010年9月1日，全省高校毕业生就业率为81.65%，同比增长0.94%，其中研究生初次就业率为85.87%，同比增长2.36%（灵活就业率为5.40%，合同制就业率为1.71%）；本科毕业生为82.76%，同比增长0.85%（灵活就业率为10.62%，合同制就业率为21.11%）；高职高专毕业生为77.35%，同比增长0.8%（灵活就业率为2.53%，合同制就业率为48.90%）。
本科毕业生初次就业率低于全省平均就业率的学校有17所，高职高专毕业生初次就业率低于全省平均就业率的学校有39所。
各学校毕业生初次就业率详见附件（根据《黑龙江省大中专学校毕业生就业规则（试行）》的有关规定，未通报本、专科毕业生数低于100人的高校毕业生就业状况）。
1.单位流向。
截至2010年9月1日，全省普通本专科毕业生到各级党政机关工作的占毕业生总数的0.20%，科研单位0.16%，高等学校0.10%，基础教育单位0.60%，医疗卫生单位0.89%，其它事业单位0.23%，国有企业9.09%，三资企业0.75%，民营企业12.24%，部队0.62%，入伍预征2.23%，升学9.24%，出国出境0.52%，自主创业0.20%，采取灵活方式就业6.44%，回生源地择业22.09%，西部计划及我省地方项目1.15%，以合同制形式就业的36.87%。
2010年高校毕业生就业见习岗位信息表（州市）
填
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人民医院路292号不限12个月沈芳
国有事业
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司。
人力资源和社会保障部关于举办2010年秋季全国人力资源市场高校毕业生就业服务周活动的通知【法规类别】招工与就业【发文字号】人社厅明电[2010]58号【发布部门】人力资源和社会保障部【发布日期】2010.10.12【实施日期】2010.10.12【时效性】现行有效【效力级别】XE0303人力资源和社会保障部关于举办2010年秋季全国人力资源市场高校毕业生就业服务周活动的通知（人社厅明电[2010]58号）各省、自治区、直辖市人力资源社会保障厅（局），福建省公务员局，新疆生产建设兵团人事局、劳动保障局，副省级市人事局、劳动保障局，国务院各部委、各直属机构人事部门：为进一步贯彻落实《国务院办公厅关于加强普通高等学校毕业生就业工作的通知》（国办发[2009]3号）、《关于实施2010高校毕业生就业推进行动大力促进高校毕业生就业的通知》（人社部发[2010]25号）精神，充分发挥政府人力资源社会保障部门职能作用，积极促进高校毕业生就业，人力资源社会保障部决定在总结前七届全国人力资源市场高校毕业生就业服务周工作经验的基础上，举办“2010年秋季全国人力资源市场高校毕业生就业服务周”（以下简称服务周）活动。
本届服务周活动将突出公益性特征，强化公共服务理念，重点为2010年未就业高校毕业生、“三支一扶”及各项引导和鼓励高校毕业生面向基层就业项目期满未就业人员提供就业推荐、就业服务、政策咨询等全方位服务。
现将服务周活动有关事项通知如下：一、名称2010年秋季全国人力资源市场高校毕业生就业服务周二、时间2010年11月15日-28日三、活动主题政策促就业，服务助成功四、主办、承办、协办单位及技术支持（一）主办单位：人力资源社会保障部。
（二）承办单位：中国人才交流协会、全国人才流动中心。
（三）协办单位：各省、自治区、直辖市人力资源社会保障厅（局）、福建省公务员局，新疆生产建设兵团人事局、劳动保障局，副省级市人事局、劳动保障局，国务院各部委、各直属机构人事部门，人力资源社会保障部门所属人才服务机构和公共就业服务机构。
人力资源和社会保障部关于做好2010年高校毕业生就业见习目标任务和见习示范基地申报工作的函【法规类别】人事管理【发文字号】人社厅函[2010]250号【发布部门】人力资源和社会保障部【发布日期】2010.06.03【实施日期】2010.06.03【时效性】现行有效【效力级别】部门规范性文件人力资源和社会保障部关于做好2010年高校毕业生就业见习目标任务和见习示范基地申报工作的函（人社厅函[2010]250号）各省、自治区、直辖市人力资源社会保障厅（局）：为进一步推进“三年百万”高校毕业生就业见习计划实施，促进高校毕业生就业，现就2010年高校毕业生就业见习目标任务和国家级高校毕业生就业见习示范基地的申报工作通知如下：一、申报2010年高校毕业生就业见习目标任务2010年全国“三年百万”高校毕业生就业见习计划目标任务为35万人。
请各地综合考虑本地区高校毕业生数量、就业情况、2009年度目标任务及实际完成情况等因素，于2010年6月25日前申报本地2010年高校毕业生就业见习目标任务。
我部在此基础上，统筹考虑全国见习工作整体情况，对各地申报的见习目标任务进行调整。
二、申报国家级高校毕业生就业见习示范基地为落实《关于印发三年百万高校毕业生就业见习计划的通知》（人社部发[2009]38号）的要求，加强见习基地建设，充分发挥典型示范作用，我部决定在全国范围内建立一批国家级高校毕业生就业见习示范基地（以下简称示范基地），请各地按要求开展申报工作。
（一）申报对象及数量1、申报对象：组织本地区制度健全、管理规范、见习质量高、示范效果明显的见习基地申报示范基地。
2、申报数量：各省、自治区、直辖市分别推荐上报3至5家候选单位。
我部从中筛选认定第一批100家示范基地。
（二）申报标准示范基地应符合以下标准：1、提供的见习岗位适合高校毕业生的专业特点和能力水平，具备一定的技术含量和业务内容，以确保见习生提高技能水平和工作能力；2、建立带班制度，每个见习岗位都指定有经验的带教老师，加强在实际操作中的业务指导；3、建立规范的见习工作管理制度，设有专门机构或安排专人负责见习生的管理工作。
