物资放行管理办法,放行审批权限规定,放行条填写规范
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货物放行管理规定
1 目的
确保公司货物进出的安全和有序。
2 物品放行
2.1 本规定所指物品为公司财物和专柜货物等;
2.2 所有物品外出须填写《中兴百货精百部物品放行条》;
2.3 《XX百货营运部物品放行条》由须放行部门主管/经理审核查核无误,签名确认并放行;
2.4货品放行一律走一楼员工通道;
3 其它规定
3.1 经权责主管/经理签批的放行条,员工不得私自己更改、删除、添加相关内容;
3.2 员工不得模仿权责主管的签名或签章;
4 处罚
4.1 违反以上规定,视其情节轻重.处以10—200元罚款;
物品放行单
第一联存档
※本单未经部门主管以上签认,不得放行。
物品放行单
年 月 日 NO :
※本单未经部门主管以上签认,不得放行。
物业管理物品放行管理规定一、目的和适用范围本规定的目的是为了规范物业管理中的物品放行管理,确保小区内的安全和秩序。
适用范围包括小区内的住宅楼、商业楼和公共区域。
二、物品放行申请1. 住户在携带大件物品进入小区前,需提前向物业管理处提交物品放行申请。
申请表格应包括以下信息:- 住户姓名和联系方式;- 物品名称、数量和尺寸;- 携带物品的时间和日期;- 携带物品的目的和用途。
2. 物业管理处收到申请后,应在24小时内对申请进行审核,并及时通知申请人是否批准放行。
三、物品放行程序1. 物品放行申请获得批准后,住户需在携带物品进入小区时,向门卫或保安出示有效的物品放行凭证,如放行凭证丢失,需重新申请。
2. 门卫或保安应核对住户的身份信息和物品放行凭证,并记录相关信息,包括住户姓名、物品名称和数量等。
3. 若住户携带的物品超过小区规定的尺寸或重量限制,物业管理处有权要求住户进行必要的安全措施,如使用专业搬运工具或分批搬运等。
四、禁止携带的物品为了维护小区的安全和秩序,以下物品禁止携带进入小区:1. 易燃、易爆、有毒或有放射性的物品;2. 违反国家法律法规的物品,如枪支、毒品等;3. 影响小区环境卫生的垃圾和废品;4. 未经批准的商业广告宣传品;5. 其他可能危害小区安全和居民利益的物品。
五、违规处理1. 若住户未按照规定申请物品放行或携带禁止物品进入小区,物业管理处有权拒绝其进入,并要求其立即离开。
2. 若住户提供虚假信息或故意违反物品放行管理规定,物业管理处有权采取相应的处理措施,包括但不限于警告、罚款、限制进入小区等。
3. 若住户的行为涉及违法犯罪行为,物业管理处将配合相关部门进行处理,并保留追究其法律责任的权利。
六、其他规定1. 物业管理处有权根据实际情况对本规定进行调整和修改,并及时通知小区内的住户。
2. 本规定自发布之日起生效,替代之前的相关规定和管理制度。
以上是物业管理物品放行管理规定的内容,旨在确保小区内的安全和秩序,保护住户的利益。
公司物品放行管理规定1第一条目的为规范物品的放行管理,特制定本办法。
第二条范围:本公司所属物品、文件及供应商自带物品均适用之。
第三条定义:无第四条权责:4.1各部门主管:行使本部门物料、物品放行条之审核或签准权;4.2总务课保安:严格按照作业程序作业,并对物品检查放行;4.3 总经办负责在权限范围内物品放行条之签核及相关单据报表回收掌控;第五条内容:5.1公司物品放行管理原则:放行有依据,回厂有证据.即对于出厂的物品一定有出厂的证明资料佐证;而回厂的物料也亦要有资料证明己回厂.5.2个人物品行李放行管理5.2.1个人物品行李放行的依据是:人事异动或请假单;5.2.2请假、外宿人员需携带私人物品外出,须由单位文员到后勤文员处开立“行李放行条”,后勤文员须予以确认“请假单”有否人资部主管核准或“外宿单”有否后勤部主管核准。
然后为该员开立“行李放行条”。
“行李放行条”须有全体住宿人员签名,经舍监签核后,在规定放行的时间内,保安室凭有效放行条检查放行;5.2.3离职人员携带私人物品外出,根据“人事异动单”开“行李放行条”,须先到后勤部文员处开具“行李放行条”后勤部文员须对该员在相关部门的交接手续的完成状况予以确认,然后为该员开立“行李放行条”。
“行李放行条”须有全体住宿人员签名,在规定放行的时间内,经舍监签核后保安凭有效放行条检查放行, 检查保安并在行李放行条签名备查。
5.2.4课级干部以上(含课长级)之“行李放行条”需行政部主管签核。
5.2.5请长假、长期外宿、离职人员须于下班时间将行李存放置于“请假、离职人员行李放置处”,尔后不可再进入宿舍逗留,须在餐厅等待。
在规定放行的时间内,值班保安凭有效放行条检查放行。
5.2.6邮寄包裹之行李放行与请假、离职行李放行相同,但后勤部应进行查询了解,确定无异常后方可开立“行李放行条”5.2.7若宿舍内有开“行李放行条”之人员,各住宿人员在下班后,应注意是否有物品丢失,发现有丢失物品者应速报后勤部,后勤部将视情节暂停人员及行李放行并予以调查处理;5.2.8公司行李放行时间原则为下班后30分钟之后,即:早上7:20~8:00,中午12:00~13:00,晚上18:00~19:00;5.2.9个人物品带出厂区的应在门卫处登记。
小区物品放行管理规定范本第一章总则第一条为了保障小区居民的安全与生活质量,维持小区秩序,制定本管理规定。
第二条本管理规定适用于小区内的道路、公共区域等场所,包括小区业主、居民、租户、员工等。
第三条物品放行管理是指对小区内的车辆、人员进行登记调查并控制其进出小区的措施。
第四条物品放行管理应当遵守法律法规,尊重居民的合法权益,维护社会公共利益。
第五条小区物业公司是物品放行管理的责任主体,负责组织实施物品放行管理措施。
第六条物品放行管理应当公开、公正、公平,保障居民的知情权、参与权和监督权。
第七条物品放行管理应当注重信息化管理手段的运用,提高管理效率和服务质量。
第八条居民应当积极支持和配合物品放行管理工作,共同维护小区的安全和秩序。
第二章物品放行管控第九条物品放行管理应当严格实行登记制度,对进出小区的车辆、人员进行登记备案。
第十条进入小区的车辆应当配合居民的登记调查,提供真实的车辆和驾驶人信息。
第十一条居民进出小区的车辆应当悬挂有效的车辆标识,以便进行识别。
第十二条进出小区的人员应当配合居民的登记调查,提供真实的身份证明。
第十三条物品放行管理可以采取人工登记和电子登记相结合的方式,提高登记效率。
第十四条物品放行管理应当对数据进行保密处理,不得泄露居民的个人信息。
第十五条物品放行管理可以通过刷卡、扫码等方式进行快速通行。
第十六条物品放行管理应当设置专门的通行口和通道,保证人车分流。
第十七条物品放行管理应当定期进行体验式检查,确保管理措施的有效性。
第三章通告与禁入第十八条物品放行管理应当向居民公示相关管理制度和禁止通行规定。
第十九条物品放行管理可以通过公告、通知、短信等方式通知居民相关事项。
第二十条物品放行管理可以根据小区实际情况,禁止某些车辆或人员进入。
第二十一条禁止进入小区的车辆包括但不限于无牌无证车辆、超载车辆、危险品车辆等。
第二十二条禁止进入小区的人员包括但不限于未登记人员、有违法犯罪记录人员等。
物品放行制度管理方案一、目的为了规范公司物品的放行管理,防止公司资产流失,确保公司经营管理的有序进行,制定本方案。
本方案旨在明确物品放行的程序、权限和责任,确保公司财产的安全和合理使用。
二、适用范围本方案适用于公司全体员工以及出入公司的其他人员。
三、管理规定1. 物品放行程序(1) 需委外加工的样品、半成品或做产品所需之原材料,必须由相关部门提出申请,经部门主管同意,并由总经理签字批准后,方可放行。
(2) 样品(客户所需之样品成品)的放行,由销售部门提出申请,经部门主管同意,并由总经理签字批准后,方可放行。
(3) 公司财产(包括办公设备、办公用品、工具、生产材料、生产工具、生产设备、半成品、成品、公司为员工配置的各类生活用品等)的放行,由相关部门提出申请,经部门主管同意,并由总经理签字批准后,方可放行。
2. 物品放行权限(1) 销售和物资采购出公司的物品放行,由部门主管同意,采购副总签字批准。
(2) 生产物资出公司的物品放行,由部门主管同意,生产副总签字批准。
(3) 其他公司物品外出的放行,由部门主管同意,常务副总签字批准。
(4) 主管领导不在公司时,由总经理或董事长签字批准。
3. 物品放行责任(1) 保安人员有权对一切进出物品和人员进行检查;任何人员不得以任何理由拒检。
(2) 公司人员携带公司物品外出时,需与其《物品放行条》上的物品一一核对,无误后放行。
若无《物品放行条》或与《物品放行条》不符的,一律暂扣物品,不予放行,并给予相关人员警告以上处罚。
待手续齐全后再予以放行。
(3) 若因值勤保安人员玩忽职守,检查不仔细,导致公司财产流失的,追究其相应责任并照价赔偿。
四、监督与考核1. 物品放行管理的执行情况,由保卫部门进行监督与考核。
2. 保安人员应定期向保卫部门汇报物品放行情况,保卫部门进行核查。
3. 保卫部门应定期对保安人员进行培训,提高其物品放行管理的能力和素质。
五、附则1. 本方案由公司保卫部门负责解释。
货物放行条管理制度一、总则为规范货物放行条管理,加强对货物流通的监督,保障市场秩序的正常运转,特制定本管理制度。
二、适用范围本管理制度适用于所有涉及货物流通的单位和个人。
三、货物放行条的生成和流转1. 货物放行条的生成:当货物需要流通时,由产货方或物流公司向相关部门提出申请,填写相应的信息,并生成货物放行条。
2. 货物放行条的流转:货物放行条逐级流转,由产货方或物流公司交至相关部门审批,最终送达收货方。
四、货物放行条的信息内容1. 货物放行条的信息内容包括但不限于:货物种类、数量、产地、收发货方信息、运输工具信息、经手人信息等。
2. 货物放行条的信息必须真实、准确,不得捏造或篡改。
五、货物放行条的审批1. 货物放行条的审批应当严格按照相关规定进行,确保货物的合法性和安全性。
2. 当审批部门发现货物放行条存在问题时,有权拒绝审批,并要求重新填写或提供相关证明文件。
3. 未经审批的货物放行条不得用于货物流通。
六、货物放行条的存档和备份1. 审批通过的货物放行条应当及时进行存档,并备份在电子设备中,以备查核和追溯。
2. 存档的货物放行条应当保存至少三年,存档期结束后,应当进行销毁处理。
七、货物放行条的监督和检查1. 相关部门应定期对货物放行条的生成和流转情况进行监督和检查,发现问题应立即处理,并通报上级主管部门。
2. 对存在严重违规行为的单位或个人,相关部门应当依法进行处理,追究其责任。
八、违规处理对违反本管理制度的行为,按照相关法律法规和规定进行处理,涉及犯罪的,应当立即移交司法机关处理。
九、其他1. 本管理制度由相关部门负责解释和修订。
2. 本管理制度自颁布之日起生效。
以上为货物放行条管理制度,希望各相关单位和个人严格遵守,共同维护良好的市场秩序和运转环境。
尊敬的各位员工:为了更好地管理公司物资出入库流程并确保公司利益不受损失,公司制定了一系列物资放行管理规定。
为了各位员工更好地了解和执行这些规定,现将其详细说明如下:一、物资出库1、申请:任何员工在需要从公司物资库中领取物资时,需要提前向所在部门经理申请,并用正式申请单进行书面申请。
申请单应包括领取人的姓名、领取日期、物资名称和数量、物资用途等必要的信息。
2、审核:申请单提交后,所在部门经理需要根据具体情况进行审批,审核通过后签字确认,同时将申请单作为交接记录保存。
3、领取:由物资管理员按照审批的申请单将物资出库,并将物资出库记录归档。
二、物资入库1、采购:所有采购活动均应按照公司制定的采购管理流程进行。
采购单应包含采购物资名称、规格型号、数量、供应商名称和联系方式等必要信息,并由采购人员和财务部门核对确认。
2、验收:所有收到的采购物资应当进行验收,进行视觉检查、尺寸检查等基础检查,并将验收情况进行记录清单,同时将物资送往对应的部门进行复核。
3、入库:完成验收和复核后,物资管理员应当将物资移交给仓库管理员进行入库,记录清单和入库单应当按照要求填写,保存正确的记录和文档。
三、安全管理1、物资库房的管理:物资库房应设有物资管理员,进行日常管理和巡查。
同时,物资库房应配备安全设备,如防火、防盗、防潮等,设备的运行和维护应当由物资管理员和技术人员负责。
2、物资交接的管理:所有物资进出库均应进行交接登记,记录名单应当包括领用人和物资管理员,并在文件中签字确认,交接记录应按照规定保存。
对于涉及公司敏感信息或高价值物资的交接,应当进行额外措施的安保提醒和防范。
3、安全培训:所有员工在入职时都应接受公司的安全培训课程,课程内容应当包括基础安全知识、防盗防火、物资管理和保密等内容,以及支付安全的相关说明和待遇。
公司可根据不同部门的特殊要求,进行定制化的安全培训课程。
以上是公司物资放行管理规定的详细内容,希望各位员工能够认真执行,并进行自我约束和规范。
园区物品放行管理规定为了规范园区物品放行人秩序,确保园区财物的安全,特制定本规定!一、公司现值班人员对需运出园区的物品必须登记工作证等有效证件,在核对属实后,方可开出《物品放行条》。
二、所有物品出入,必须有相关负责人到场,在开具的《物品放行条》上签名后,方可办理放行手续。
三、出入口岗位当值保安员必须依照《物品放行条》所列内容对搬出物品、车辆及人员进行核查,确认无误后,在放行条上签名确认后予以登记放行。
四、出入口岗位当值保安必须收回《物品放行条》,并妥善保管,每日交回人力资源部保管。
五、运出物品与《物品放行条》所列内容不符时,“由相关负责人检查并补办相关手续后方可放行”否则当值保安必须扣留相关人员及物品。
六、对出入物品无相关放行手续欲强行带入带出人员,巡查保安或出入口岗位保安必须截留可疑人员及物品,做好解释工作,并上报相关部门领导处理。
七、项目相关物品搬运,必须由负责人签字核实,方可放行。
八、园区公共物品(包括设施、设备及工程材料)搬出园区时必须由相关部门经理签字后报公司领导审批同意后,出入口岗位核实无误登记后,方可放行。
园区物品放行管理规定考核办法一、公司当值保安人员未按规定核对出入人员有效证件及开出的《物品放行条》,造成物品流失的,当值人员须按价赔偿,并追究相关部门领导责任。
二、出入口岗位当值保安不能仔细核对《物品放行条》内容,造成物品流失的,按价赔偿,并追究部门领导责任。
三、出入口岗位当值保安不能收回放行条或因存放不当造成流失的,按情况轻重,做出相应处罚。
四、出入口当值人员不能对可疑人员及物品进行详细询杳,发现一次,处罚10元。
五、集团本部的物品若未按规定填写物品放行条出入园区,发现一次,处罚20元。
六、园区公共物品(包括设施、设备及工程材料)未按规定搬出园区,执勤岗位将按50元/次进行处罚。
园区放行条………………………………………………………………………………………………………………园区放行条。
第一条为了规范本公司物资出厂手续,加强对出厂物资的管理,确保公司资产安全完整,特制定本制度。
第二条财务部门作为公司资产的监管部门,负责物资出厂手续的签发、出厂物资的跟踪、核销和核对工作。
第三条对出厂物资的管理坚持“安全第一,兼顾效率”的原则。
第四条物资出厂手续办理流程:1、不需返回的物资出厂:财务人员(备案、盖章)财务负责人(批准)门卫(放行出厂)。
2、需返回的物资出厂:经办人(申请)财务人员(批准、备案、盖章)门卫(放行出厂)。
3、返回时申请核销:经办人门卫部门负责人(审核)财务人员(核销)4、财务部门应定期(每月)对需返回的物资进行跟踪。
第五条出门放行物资范围:凡带出公司的各种原材料、辅助材资放行单据1、电脑打印的“产品出货单”、“材料退货单”、“委外出货单”2、手工开据的“产品出货单”、“材料退货单”、“委外出货单”、“客户送货单”、“物资出门放行条”、“调让出仓单”第七条物资放行单据所加盖印章1、财务放行章:为一椭圆形章,印文:“佛山市XX科技有限公司产品发货专用章“。
以下简称“财务放行章。
”2、仓库收发专用章:为一椭圆形章,印文:“佛山市XX科技有限公司物管专用章”。
以下简称“物管专用章。
”第八条物资出厂具体规定:1、退货材料:①质检不合格物料,仓库未入库未打电脑单的由仓管员开据手工“材料退货单”,注明未入库,同时按规定加盖“两章”(“物管专用章”和“财务放行章”);②质检不合格物料,仓库已入库的由仓库打印“材料退货单”,按规定加盖“两章”(“物管专用章”和“财务放行章”);门卫检查单据手续完备、印章齐全、单实相符后可予放行。
2、销售的产成品、零星原材料:由仓管员开据电脑“产品出货单”,按规定加盖“两章”(“物管专用章”和“财务放行章”);因特殊原因暂不能打电脑单的,经财务部长同意后可暂开手工“产品出货单”,并完善相关手续,并需在24小时之内补打电脑单,且电脑单后应附已完备手续的手工单);门卫检查单据手续完备、印章齐全、单实相符后可予放行。
物资放行管理办法
1.目的:
为确保公司财产不受损失,客户等的货物合法放行,特制定本管理办法。
2.适用范围:
公司所有物资出入都需遵循本管理办法,各子公司物资放行规定可参照此管理办法执行。
3.权责:
3.1所放行物资涉及部门和人员办理物资放行申请手续,部门主管履行审查权;
3.2所有物资放行审核、审批人员按<物资放行审批权限表>行使权利并承担相应责任。
4.放行物资的分类:
4.1销售产品;
4.2原材料的退、换货;
4.3原材料或半成品的外发加工;
4.4客户、供应商、建筑商等自带货物、工具(如无登记,应由本公司相应接待部门提供有
效证明文件);
4.5个人行李、物品;
4.6公司固定资产租借、外发维修(含维修品);
4.7公司各种废旧物资外卖;
4.8生产和生活垃圾出厂;
4.9车辆放行;
4.10携带文件资料、电脑或磁盘出厂;
4.11进出厂区随身物品。
5.放行条的填写规范:
5.1物资放行条为一式两联,一联由申请部门保存,一联交值班保安作为放行凭证;
5.2物资放行条必须使用蓝、黑圆珠笔或钢笔清晰填写部门、出货单据号、具体日期、放行
物资的名称数量、单位需要精确到最小单位,以使查对,经手人字迹必须工整清晰,签名需用全名,送往地点(公司)必须填写,放行条中不能留有空格,未填部分空格必须在审批前划掉,所填写内容不能涂改或添加,否则无效。
5.3值班保安在接到物资放行条时,必须查看日期和填写内容有无涂改、添加,是否按照规
定经过审批,再查对放行条与送货单据是否相符,再进行物资的查对,在查对无误后(补)填车辆号码(当经办部门预先不确定车辆号码时,由值班保安补填),填写日期和时间并
签名(全名)放行,物资放行条当日有效,过期作废。
5.4放行条必须连号管理,不得断号,有效、作废和空白的放行条收归财务部监管。
7.物资放行审批权限:
8.说明:
8.1所有放行物资出门时由当值保安人员凭核准的放行条核对无误后才能放行。
8.2如有物资(来料加工的物资除外)临时带入公司需先到门卫登记填写<自带物资入厂登记
表>,当值保安人员签名确认,交物资携带人一份,经接访人员签名确认,在出门时交当值保安人员核对原带入的物资后凭此单给予放行。
此类物资不需再开放行条。
8.3所有物资的放行必须办理合法的手续后从公司正门出门。
严禁物资从侧门或围墙出门。
8.4 如客户因业务需要携带样品出门时由营销部门电话通知当值保安或办理相关放行手续;
8.5所有物资的放行原则上在白天上班时间内,晚上8点后停止放行,除特殊情况,按本办
法并经权限主管审批后放行。
8.5公司产品提货单,须有提货人签名,注明提货车牌号并由相关的开单人员和财务审核人
员签名,当值保安人员依照提货单上物资的品名、规格、数量核对无误后才能放行。
8.6当值保安对内部员工进出身份能100﹪确定安全的可免予查验,如对进出员工身份或携
带物资有任何不明确或疑虑的一律须查验员工出入有效证件(工作证或放行条),否则以失职论。
8.7公司车辆出门须查验送货单或放行条,凭单放行(配车者可免)。
8.8相关业务来访车辆、人员一律须登记查询,必要时须预先电告接洽部门,经允许方可进
入公司。
8.9进出物资、邮件、包裹等一律需查验、登记。
9.经门卫检查查获如有私带公物或他人物资之嫌疑者,暂扣留物资,并按下列程序处理。
9.1记录携带人所属单位、部门、姓名、时间、地点。
9.2记录携带人携带的物资名称,规格、数量,从何处取拿的。
9.3情节严重时,扣留该人员,并迅速呈报上级处理。
遇到当事人反抗时除呈报上级外,同
时还需报警。
10.奖罚规定:有如下情形者根据《员工手册-奖惩管理规定》之相关条例处理;情节特别严重的移送司法机关处理。
10.1.保安人员在检查公司产品放行时发现货单与实物不符时,不及时反馈相关部门,有意
徇私放行的;
10.2没按规定办理相关物资放行手续,私自携带相关物资离厂的;
10.3携带相关物资进出公司,不接受值班人员按规定检查的;
10.4物资放行申请人员、审核人员、审批人员、携带人员、保安检查人员不按本管理办法
操作的。
11.相关文件:
11.1 《仓储管理制度》;
11.2 《固定资产管理制度》;
11.3 《保安管理制度》;
11.4《员工手册》。
12.相关表单:
12.1<自带物资入厂登记表>;
12.2〈来访登记条〉;
12.3〈物资放行审核审批人员签名样板〉;
12.4〈放行条>。
12.5〈车辆出入登记表〉;
12.6<邮件收发登记表>;
12.7<公司车辆出入登记表>;
12.8<财务核对铁料提货表>。
XXXXXXX 有限公司
XXXXXX 有限公司
NO :
XXXXXXXXX 有限公司
物资放行审核审批人员签名表样 (新增表格)
XXXXXXX 有限公司
放行条
日期: 年 月 日
申请人: 复核: 门卫签放: 放行时间:
NO :
XXXXXXXX有限公司
XXXXXXXXXX有限公司
XXXXXXXXXXX有限公司
XXXXXXX有限公司。