党员干部严以用权对照整改材料

领导干部“严以用权”学习交流发言材料（对“严以用权”的认识和体会，严以用权方面存在的问题，今后努力方向和改进方法措施）根据组织安排，我结合最近对“严以用权”的学习，与大家一起交流一些认识和体会。

一、对“严以用权”的认识和体会习总书记指出，“严以用权，就是要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权，不以权谋私。

”善守法者，其行必端；慎用权者，其心自安。

开展“三严三实”专题教育，严以用权是“三严”的核心，是各级领导干部为官从政的基本准则。

开展“三严三实”专题教育就是要着力解决领导干部“用权不严”的问题，让广大党员干部特别是各级领导干部用好手中的权力，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

要做到，一是要深刻认识到，我们手中的权力，是党和人民赋予的，只能用来为民谋利、为党分忧、为国干事，才能真正对得起手中的权力。

二是要敬畏手中的权力。

曾国藩说自己平生有“三畏”:畏天命、畏人言、畏君父。

我们也要对手中的权力心存敬畏，摆正自己的位子，当好人民的公仆，尽心竭力为人民谋福祉，自觉做到秉公用权、依法用权、廉洁用权。

三是必须清楚权力是把双刃剑。

善用者，为民谋福祉，且体现自身价值;滥用者，则伤及群众利益，殃及政府公信力，并把自己送上“不归路”。

新形势下，我们要树立正确的权力观、地位观、价值观，做到掌权不迷失、用权不任性，全力以赴推进各项改革发展重担。

二、自身在严以用权方面存在的问题一是用权不够谨慎。

有些干部把公权力作为个人资源，自己对此管得不严、抓得不紧。

面对行业内的不正之风，不能及时对他们进行及时批评教育，不能帮助他们改正错误，以至于自己的下属受到党纪国法处理。

二是用权脱离实际。

深入基层调查研究，工作脱离实际。

做规划、定政策习惯于站在管理者的角度，不能与群众进行换位思考，没能把群众利益放在第一位。

例如群众提出的城区学校大班额问题，自己过分强调规划、政策规定，对群众迫切需求缺乏设身处地的思考，缺乏急群众所急的服务意识。

严以用权研讨发言材料尊敬的各位领导、同事们：大家好！今天，我很荣幸站在这里，与大家一同研讨“严以用权”。

权力，是一种责任，更是一种担当。

如何正确使用权力，是我们每个人都需要深入思考的问题。

严以用权，就是要心存敬畏，行有所止。

权力是把双刃剑，用得好，可以为人民造福；用不好，则可能损害人民群众的利益。

我们要时刻保持清醒的头脑，牢记权力的来源，敬畏权力，珍惜权力，正确行使权力。

严以用权，就是要敢于担当，勇于负责。

权力与责任是相对应的，有了权力，就要承担相应的责任。

我们要敢于担当，勇于负责，不推诿，不逃避，以实际行动践行党的群众路线，切实解决人民群众的实际问题。

严以用权，就是要廉洁自律，严守底线。

权力容易让人迷失自我，忘记初心。

我们要时刻保持廉洁自律的品格，严守道德底线、法律底线、纪律底线，做到清正廉洁，拒腐蚀、斩贪婪，以实际行动践行共产党人的价值观。

严以用权，就是要为民服务，无私奉献。

权力是为了服务人民，而不是为了个人私利。

我们要始终坚持人民至上，全心全意为人民服务的宗旨，把人民群众的利益放在首位，无私奉献，努力实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益。

为了更好地严以用权，我们需要加强学习，提高自身素质。

只有不断学习，才能更好地认识权力、正确使用权力。

我们要深入学习党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验，努力提高自己的思想政治觉悟，增强辨别是非的能力，以便在实际工作中更好地行使权力。

为了更好地严以用权，我们需要加强监督，规范权力运行。

权力不受监督，容易导致滥用。

我们要建立健全权力运行制约和监督体系，自觉接受党组织、人民群众、社会各界的监督，让权力在阳光下运行，确保权力正确行使。

为了更好地严以用权，我们需要改进作风，提高工作效率。

作风决定形象，形象影响力量。

我们要坚决反对“四风”，切实改进工作作风，提高工作效率，把权力用在为民务实、办事高效的实际行动中。

谢谢大家！。

严以用权个人对照剖析材料精选3篇本页是最新发布的《严以用权个人对照剖析材料精选3篇》的详细范文参考文章，感觉很有用处，重新编辑了一下发到。

严以用权个人对照剖析材料（一）按照局“三严三实”专题教育学习安排，这次集体学习研讨的主题是“坚持用权为民，我自觉遵守党纪国法，敬法畏纪，为政清廉”，在此作个发言，不当之处，敬请批评指正。

一、秉公用权是“三严三实”的关键点严以用权是“三严三实”主题教育的重要内容，也是践行“三严三实”要求的关键环节。

“严以用权”就是要求干部要坚持秉公用权，用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权、不以权谋私。

其中，秉公用权正是严以用权的内核所在，对领导干部来说，秉公用权是一种职业操守和政治纪律，是一种思想作风，也是一种素质能力。

秉公用权，最重要的就是要做到公道正派，讲求公平正义，不存私心私欲，这是为人之本、处事之基和为政之道。

公道植于心，秉公用权廉洁正派付诸行。

领导干部保持公道正派，就是要内化于心，外见于行，实实在在身体力行公道正派，随时随地保持公道正派，秉公用权，民主决策。

秉公用权，对于财政部门来说，是推进财政法制化和法治化进程，全面提升依法理财水平的重要保障，“公”从何来，从某个概念来说，公就是法，包括法律法规、规章制度，对于领导干部来说，秉公用权，就是习总书记提出的守规矩，讲纪律。

要确保权力在法治轨道上行使，牢记法律红线不可逾越、党规党纪底线不可触碰，秉公用权，做党纪国法的“明白人”。

财政工作涉及经济社会发展各个领域，牵一发而动全身，秉公才能依法，财政工作只有兼顾了效率和公平，做到依法合规，才能保障财政职能的充分发挥和财政事业的健康发展。

秉公用权，是廉洁从政的先决条件，“公生明，廉生威”，无数案例说明，腐败问题特别是权力腐败主要根源就在于公私不分、私大于公，在权力行使问题上搞小集团主义、特权主义，甚至将权力视为谋取一己私利的工具，不仅背离了党的宗旨，而且会滑向腐败的深渊。

严以用权方面存在问题及整改措施及建议一、引言权力是现代社会不可或缺的组成部分，在社会治理中发挥着至关重要的作用。

然而，在权力行使过程中，往往会出现一些问题，使得权力不能得到合理的运用，从而影响了社会秩序和公共利益的实现。

本文将围绕严以用权方面存在的问题展开讨论，并提出相应的整改措施和建议，以期能够改进权力运行机制，更好地满足人民群众的需求。

二、严以用权方面存在的问题1.权力侵害个人权益在一些情况下，权力被滥用或以不当的方式使用，导致了个人权益的侵害。

一方面，一些行政机关或公职人员滥用权力，违背法律法规，对个人造成了不正当的打击或限制，损害了他们的合法权益。

例如，某些地方政府将拆迁工作作为政绩考核的重要指标，为了完成任务，不顾公民的利益，进行强制拆迁，导致大量公民的住房被迫拆除，生活被严重打乱。

另一方面，权力被滥用还表现在限制公民的言论自由和新闻媒体的监督作用。

一些政府部门或官员打压异见人士或媒体工作者，以维护自身的利益和形象，从而损害了公民的言论自由和社会舆论的多元性。

2.权力运行不透明和不公开权力的不透明和不公开是制约权力运行的一大问题。

在一些情况下，政府部门或公职人员对外公开信息的透明度不高，特定的政策决策过程缺乏公开和广泛的征求意见，导致公众无法了解事务的真相和决策的合理性。

这种信息的不对称性，使得政府与公民之间形成了一种缺乏互信的关系，并容易滋生腐败行为。

此外，权力不公开还容易导致利益输送、权钱交易，对公共资源的分配带来负面影响，损害了人民群众的合法权益。

3.权力监督机制不健全在权力行使过程中，权力监督是保障权力公正运行的重要途径。

然而，目前我国的权力监督机制还不够健全，存在一些问题。

一方面，权力监督主体的作用有限。

虽然我国已经建立了一套相对完善的权力监督制度，涉及到政党、人大、纪委、监察机关等多方面，但实际上监督效果并不理想。

另一方面，权力监督缺乏对权力机关和公职人员的约束力度和手段。

政协领导干部“三严三实”之严以用权对照剖析发言材料尊敬的各位领导、各位委员，大家好！今天，我想和大家分享一下关于政协领导干部“三严三实”之严以用权的问题。

近年来，随着新时代的发展，我们党对于干部的要求也在不断提高，特别是关于领导干部用权方面的要求越来越高，必须做到严以用权、廉洁从政。

而在政协领导干部中，关于严以用权的问题也是需要深刻思考和分析的。

一、什么是“三严三实”之严以用权？先让我们来了解一下“三严三实”之严以用权的具体内涵。

严以用权是指在领导工作中，严格按照法律、法规和制度运作，提高政治意识和法律意识，慎重行使权力，防止权力滥用，强化公正、公平、公开的原则。

严以用权的前提是，严格遵守党的纪律规矩。

同时，严以用权还要做到慎独、慎微、慎权，事事都要心中有数，坚决杜绝权力寻租、权力交易等不良行为。

二、政协领导干部在严以用权方面存在哪些问题？那么，我们又该如何对政协领导干部在严以用权方面的问题进行剖析呢？存在的问题主要有以下几个方面：1.对单位、个人谋取私利一些政协领导干部，没有把公共利益放在第一位，往往为了个人利益、家族利益甚至团体利益而行事，插手干预市场经济活动，甚至利用职权为亲朋好友谋取私利，这样的做法严重违反了党的廉洁从政原则。

2.过分追求对下人员的管控有的政协领导干部，对下级人员过度依赖、过分管控，让下级人员不能有自己的独立思考和判断能力，这种作法既是对下级人员的侮辱，也会影响领导决策的科学性和正确性。

3.草率决策、忽视后果有的政协领导干部，不注重实际情况，甚至不听取专业人士的意见，草率决策，存在着极大的风险；而对于决策后的后果，因为忽视而产生了负面影响，给社会带来了严重的不良影响。

三、对政协领导干部严以用权的迫切要求了解了政协领导干部在严以用权方面存在的问题，我们不难看出，要求政协领导干部严以用权是十分迫切的。

具体要求如下：1.增强党性观念和法治观念政协领导干部必须严格遵守党的纪律和法律法规，树立正确的党性观念和法治观念，严格按照法律、法规和制度运作，防止权力滥用，强化公正、公平、公开的原则。

领导干部严以用权问题清单及整改措施下面小编为大家带来领导干部严以用权问题清单及整改措施范文，欢迎大家阅读学习。

在工作中我也存在一些问题，如联系群众意识不强，一是虽然也经常下基层，但主动性不强、不够深入，只注重了解自己想要了解的问题，未能做到“从群众中来，到群众中去”，没有真正和群众打成一片，缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。

二是与同事谈心少，交流少，没有真正了解他们的思想和工作思路，有时对同事提出的建议和意见，没有经过充分考虑，就给予一定的答复，存在没有充分考虑到可行性和可操作性的现象。

努力方向：今后在工作作风上，按照三严三实要求，要深入实际，联系群众，倾听群众意见，想群众之所想，急群众之所急，忙群众之所需，同群众建立起水乳交融的关系。

修身”和“律已”的目的都是为了更好更正确地“用权”。

首先要充分认识“严以用权”和“忠诚干净担当”的时代内涵，树立正确的权力观;其次要建立健全科学合理、严密有效的权力运行机制，坚持民主集中制，强化内控制度建设，按规则、制度行使权力，规范企业行为，加强内部监督巡查，严格考核和问责，严以用权不逾矩;最后，要在谋事创业中大胆用权、干净干事;正视存在的问题，在集团发展大局中真抓实干，忠诚担当有作为。

严以用权”和“谋事创业”相辅相成，既要“严以用权”也要“大胆用权”，勇于直面矛盾，敢抓敢管;既要“谋事创业”也要“干净干事”，乐于清廉为民，忠诚履职;既要“忠诚老实”也要“担当有为”，善于解决问题，不辱使命。

严以用权存在问题我们的各级领导管理人员主流是好的，但也有一些不容忽视的问题和倾向，一是权力观偏差，没有很好地坚持民主集中制的问题;二是制度不健全，管理不到位的问题;三是谋事创业不实，执行力打折扣的问题;四是创新意识不强，得过且过不担责的问题;五是内部监督不够，考核问责草草了事的问题。

各级领导干部必须把“三严三实”要求落实到企业改革发展、生产经营、内控管理、党建工作以及各级干部为人做事的方方面面，要按照集团年初制定的工作部署，坚持从实际出发谋事创业，敢于担责，同心同德，扎实工作，切实抓好“三个平台”建设和提升“四个能力”：一是做好棚户区改造省级融资平台，抓好品牌建设，提升稳健发展能力;二是大力推动创新驱动战略平台，激发内生活力，提升创新发展能力;三是整合建筑资源平台，优化资源配置，提升高效发展能力;四是注重风险防控，用好权，履好责，提升内涵发展能力。

最新版严以用权方面存在的问题及整改措施1300字稿严以用权不是说有权力不敢用，而是为了更好地干事，有的人感觉为官不易，所以不敢用权，为官不为，尸位素餐。

当前有些地方干部懒政怠政，使权力处于休眠的状态。

对此，就让他们腾出位置来给想干事、能干事、干成事的干部。

小编给大家整理的内容是严以用权方面存在的问题及整改措施，欢迎参考。

严以用权方面存在的问题及整改措施(范文一)严以用权就是要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权、不以权谋私。

严以用权方面具体表现：执行民主集中制不到位，会议发言需更加积极主动，对分管单位的管控需加强。

整改措施：①加强调查研究，加强公司及集团各项规章制度的学习和了解，全面掌握公司生产经营相关信息，深化改革、推动发展、化解矛盾，在公司决策过程中积极主动发言，让依法办事、依法决策成为工作的新常态。

②积极协助公司健全完善决策程序和制度，推进公司决策科学化、规范化、民主化。

③提高统筹发展的能力。

始终站在全局和战略高度谋划工作，既着眼全局、统筹兼顾，又突出重点、力求突破。

严以用权方面存在的问题及整改措施(范文二)“三严三实”简洁凝练、内涵丰富、指向明确，反映了新形势下党的建设的内在规律和本质要求，体现了世界观和方法论的有机统一、内在自律和外在约束的有机统一，为党员干部修身做人、为官用权、干事创业提出了明确要求。

下面是关于不严不实的具体表现严以用权方面存在问题范文，欢迎大家阅读借鉴。

不严不实的具体表现“严以用权”方面存在的突出问题：1、权为民所用的政治觉悟还有待于进一步提高，以法治思维和法治方式行政的自觉性还不够强，对优化政治生态的长期性、艰巨性认识不足，少数干部对规章制度缺少敬畏感。

2、对违反作风建设相关规定的现象监管不到位。

对干部的监督管理特别是科级领导干部的监督管理仍需进一步加强。

3、权力“家底”晒得不充分，接受群众监督的方法和措施还有待于进一步健全和完善。

市政协副秘书长严以用权，真抓实干学习研讨发言材料（对照剖析自身存在的不足）市政协副秘书长严以用权，真抓实干学习研讨发言材料（对照剖析自身存在的不足）自“三严三实”专题教育活动开展以来，我时刻提醒自己要严格按照“三严三实”的新要求和“严以用权”的十个要求从思想上、从行为上杜绝各种特权，要把权力关进制度的笼子里，严格接受人民监督，做一名心中有戒、心中有责、心中有民的党员领导干部。

下面，我结合工作实际和学习体会，围绕“严以用权，真抓实干，实实在在谋事创业做人，树立忠诚、干净、担当的新形象”这一研讨主题，谈三点认识和思考。

一、加强学习，深刻认识“严以用权”的重要意义严以用权，就是要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的“笼子”里，任何时候都不搞特权、不以权谋私。

权力是把双刃剑，正确用权就能为民谋利，为民造福;滥用权力就会损害群众权益，败坏党和政府形象。

“严以用权”简洁凝练、内涵丰富、指向明确，反映了新形势下党的建设的内在规律和本质要求，体现了世界观和方法论的有机统一、内在自律和外在约束的有机统一，为党员干部修身做人、为官用权、干事创业提出了明确要求。

只有严以用权，才能不逾规矩。

严以用权，严在规范规矩。

习总书记反复强调，我们的权力是党和人民赋予的，是为党和人民做事的，只能用来为党分忧、为国干事、为民谋利。

我们党的执政地位不是与生俱来的，也不是一劳永逸的。

权力是责任，是信任，也是重托。

权力越大，责任也就越大。

只有出以公心，秉公用权，为人民谋福祉，为百姓解忧难，才能保证权力行使的正确方向。

党员干部应当把秉公用权作为底线，守纪律、讲规矩，讲原则、守底线，不为私利所困，不为私情所惑，真正做到一身正气、两袖清风，堂堂正正做人、干干净净用权。

权利属于人民，权利来自人民，只有为人民掌好权、用好权，才能使权力造福于社会，才能立于不败之地。

只有坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋，始终将群众利益放在第一位，才能赢得群众的拥护和支持。

用权不严整改措施篇一：不严不实问题表现及整改措施不严不实问题表现及整改措施（一）在修身不严方面：理论学习仍存在重形式、轻成效的情形，浅尝辄止，不求甚解，学而不思，思而不深，学用脱节，不能学以致用。

，通过会议或者宣读文件的形式进行学习传达，没有静下心来认真、踏实、原本的进行系统学习，也没有开展深入的研讨活动，学习成效难于保证；对于业务知识的学习存在“吃老本”现象，存在以干代学，特别是工作与学习发生矛盾时，常把学习当做“软指标”，学习时间和效果得不到保证；对于８小时之外的工余时间的学习更是少之又少，有关社评曾指出以后社会将淘汰的八类人，其中就包含“８小时以外不学习的人”，在工作和生活之余，我们对新知识、新政策、新规章等学习还不够，业务水平和综合素质还有待进一步提升。

存在安于现状，不思进取倾向。

近些年，我院取得了长足发展，经济指标、职工收入都逐年递增，精神文明和物质文明取得了一定成绩。

但其中，有些干部觉得自我感觉良好，小富即安，固步自封，满足于守摊子、享清福，创新意识、进取精神消退。

面对工作任务所带来的压力，有的被动应付，一味等上级出指示、等别人出经验；有的对待日常工作标准不高，满足于“交差即可”，甘于平庸混日子，心安理得熬年头，工作的主动性、积极性不够；有的缺乏忧患意识和危机感，面对难题，能拖就拖、能推就推，对工作不够负责、不够用心，心思没有放在履职干事上。

（二）在用权不严方面：存在一定程度公私不分、管理不到位的问题。

有的干部在管理事务性工作时没有充分考虑业主需求和职工诉求，没有明确自己的职责，充分发挥管理和服务作用，做出草率决策和不负责任的部署，或者对上应付、对下敷衍，没有在树立院风、室风上做好引领作用。

有的疏于管理、放纵下属，党风廉政建设和工作程序存在一定程度的走形式、走过场的现象。

有的干部对部下工作要求多，统筹协调少，督促检查不到位，工作效率不高。

（三）在律己不严方面：有的干部组织观念还需要进一步提升，对所存在的“四风”问题没有彻底整改到位。

严以用权发言材料严以用权发言材料一：各位同事们：大家好!根据党组安排，今天我围绕“严以用权”主题，结合最近学习和大家一起交流认识和体会。

权力是把双刃剑，正确使用就会造福民众，滥用权力就会损人害己。

严以用权直指领导干部作风的核心，找准了关键所在。

人民政协虽不是权力机构，但作为中国共产党领导的最广泛的爱国统一战线组织，如何把严以用权贯彻到政协工作之中，应着力把握好六个基本点。

一、要有平常的心态。

心态决定行动，平静随和的心态能引导人们乐观积极的面对现实。

就当前相继落马的诸多贪官而言，走上歧路，可以说是心态的失衡造成的。

因此，我们每名党员干部都要保持平常的心态，牢记一切权利属于人民，正确处理工作与生活、个人与集体、权力与利益之间的关系。

只参政不执政、只议政不行政、只立论不立法，这是人民政协履职的属性要求。

李瑞环同志也曾以“说官亦官，说民亦民，亦官亦民，非官非民”十六字来形容人民政协在我国社会政治生活中的特殊地位。

明确的职责定位，需要我们深入理解与落实。

实际工作中，我们要抛弃二线的心理，强化人民政协有为有位的认识，充分发挥人民政协作为协商民主重要渠道和专门协商机构的作用。

二、要有自省的头脑。

古人讲：“吾日三省吾身”。

自省，不仅是做人、做事的基础之一，更是党员、干部提高修养的重要“功课”。

从现实来看，少数领导干部由于缺乏自省，导致听不进不同意见，自以为是;不能深入贯彻落实民主集中制的原则，独断专行。

其结果，权力就失去了应有的约束，就会步入深渊。

我们必须练好自省这个“内功”，时刻反省自己，发现存在的弱点，改正自己;时刻反省自己，保持清醒的头脑，强化自律，做到慎始、慎终、慎独、慎微。

具体来说，就是要遵守党的组织纪律、政治纪律、工作纪律，不越纪律红线;要恪守道德准则，不越道德黄线;要干净做人、老实履职，不越人格底线;要时刻警钟长鸣，不越法律黑线。

三、要有节制的欲望。

欲望是人的一种生理本能，攫求无已就会纵欲成灾。

现实生活中，就大多数贪官来说，原本并不是贪婪成性的，因为内心无止境的欲望，潜意识中永不知足的贪婪，辅助于权力带来的“机会”，导致其自我迷失，自我放纵。