党员亮身份 支部亮旗帜 工作亮特色

【党支部总结】党支部主题活动：三亮三比三看党支部“三亮三比三看”主题活动总结近年来XX以激发发展内生动力为目标，在创新“三亮三比三看”工作机制，积极引导和激发广大党员干部锐意进取、真抓实干，推动全县经济社会加快发展。

一、“三亮”，掀起了比学赶超的工作局面1.亮党建，夯实建强基层战斗堡垒。

要求全县各地围绕打造党建亮点工作，科学制定实施方案，拿出具体工作举措，把党建基础工作做在实处，确保亮在实处。

一是亮出党建任务清单，进行挂图作战。

坚持全域一体抓党建，结合各领域党建重点工作，绘制了XX党建地图，提出了打造“五带十区百点”工作任务(五条党建示范带、十个党建示范区、百个党建示范点)，基本做到了全县主干道全覆盖、各领域全覆盖。

制定了“五带十区百点”创建工作任务清单，列出量化细化的“硬杠杠”，细化任务X项X条，明确牵头单位、责任单位、完成时限，层层分解任务，挂图作战，抓好落实。

涌现出稻虾养殖“三培两带”基地、X镇党群众服务中心等各领域党建示范典型，做到面上全覆盖、线上有特色、点上出精品，各地基层党组织的战斗堡垒作用切实增强。

二是亮出党建责任清单，落实主体责任。

在年初全县组织工作会议上，以签订责任书的形式，明确乡(镇、场)党委书记责任X条、机关党组织书记责任X条、非公有制经济和社会组织党组织书记责任X条，按照“精准定单、公开亮单、认真履单、对标查单、严格考单”的要求，把责任“实体化”，推动党组织书记把责任扛在肩上，做到党建工作心中有数、手上有活。

三是亮出党建整改清单，督促问题解决。

坚持问题导向，针对上级对余江县基层党建工作考评及农村(社区)党建巡查情况反馈意见，研究制定X 类问题X条措施，通过“每月一调度、每季一通报、半年一考核”跟踪问效，强力推动整改落实“零遗漏”，补齐党建短板促提升。

目前全县X个软弱涣散村（社区）全部实现了转化升级。

（略）2.亮特色，激发各地改革创新活力。

围绕“城区、园区、农村”三个主战场持续发力，创新工作举措，打造工作亮点。

“戴党徽、亮身份、树标杆”主题实践活动心得体会：让党徽在胸前闪闪发光一名党员就是一面旗帜，一枚党徽就是一个庄严的标志、就是一份沉甸甸的责任。

近日，食品生产监管处党支部在全体党员中深入开展“党徽戴起来、身份亮起来、标杆树起来”三个起来为主题的党日实践活动，其目的在于引导广大党员增强党员意识、履行党员义务，规范言行举止、接受群众监督。

通过开展“三个起来”行动，主动向群众亮明身份、向干部做出表率、向组织表明决心，做到在平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出来，真正让党徽熠熠闪光。

佩戴党徽就是要亮明身份，做到在平常时候看得出来。

党徽是党的象征，是党员身份的标识。

佩戴党徽，亮明党员身份，是唤醒党员身份意识和责任意识的有效方式。

党员身份意味着比一般群众有更高的责任要求和责任境界，倡议每个党员上班时间规范佩戴党徽，勇于亮出自己的光荣身份，区别于普通群众，彰显党员风采，真正做到“党徽一挂，责任重大；身份一亮，做出榜样”。

做到平常时候能看得出来，就是在平常生活和工作中，共产党员应当事事处处当表率，时时刻刻做模范，在平凡工作中是勇挑重担的模范，在平常生活中是守法扬德的模范，对待群众是排难帮困的模范，对待自身是严以律己的模范。

全处每个党员要坚持佩戴党徽，亮明身份，接受群众监督，规范自己言行，切实增强责任意识、奉献意识，努力做到为广大人民群众办实事、办好事、解难事,用行动让胸前的党徽闪光,增强群众对党组织的信任和拥戴。

佩戴党徽就是要做好表率，做到在关键时刻站得出来。

每一位干部都要经常重温入党誓词，想一想向党承诺过什么、向党保证了什么，时常检查自己在个人利益与国家利益、集体利益、群众利益发生冲突时，是否能够高风亮节，在急难险重任务面前，是否能够挺身而出。

佩戴党徽就是要做好表率，关键时刻要站得出来，在急难险重任务面前敢于吼一声“我先上”，冲在最前起表率和示范作用，彰显共产党员的先锋本色。

从事食品生产监管的每一位党员干部是“食品安全源头监管的排头兵”，更要以身作则、率先垂范，做好表率，做到哪里最需要、哪里最困难、哪里最艰险，就出现在哪里、战斗在哪里，自觉为党分忧、为民解难，始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态，以饱满的工作激情，把心思凝聚到食品安全监管工作上，把功夫下到抓贯彻落实上，带领广大党员干部在关键时刻站得出来、冲得上去，用最大的努力去争取最好的业绩。

四亮四创四评活动实施方案四亮四创四评活动实施方案呈贡县住房和城乡建设局关于开展“四亮四创四评”主题实践活动实施方案局各科室：为深入开展创先争优活动，全面推进我县住建系统党的建设上水平，服务质量上台阶。

根据中共昆明呈贡新区党工委(县委)关于印发《关于在窗口单位和服务行业深入开展“四亮四创四评”活动的实施意见》的通知要求，结合我局实际，特制定本方案。

一、总体要求开展“四亮四创四评”主题实践活动，要以科学发展观为指导，紧紧围绕“推动科学发展、构建和谐社会、服务人民群众、加强基层组织、发挥党员作用”的总体要求和“五个好”、“五带头”主要内容，通过开展“四亮四创四评”主题实践活动，拓展服务理念，创新服务模式，增强全体干部职工做好工作的责任感和紧迫感，把做好服务、推动发展贯穿于创先争优活动的全过程，体现在优化服务的具体工作中，不断提高服务质量，健全完善服务激励、监督机制，真正把服务工作做成人民群众满意工程。

二、主要推进措施广泛开展“四亮四创四评”活动，推动基层党组织和广大党员创先争优活动深入开展。

（一）大力推行“四亮”，激发争创动力和活力。

一是“亮身份”。

通过摆放席卡、台签，佩戴党员标志，亮出党员身份，增强党员意识，强化自我约束。

二是“亮职责”。

通过电子显示屏、宣传栏，开设服务网站，发放便民服务手册、卡片等形式，将各窗口及服务行业的办事流程、办公电话，工作人员的职责、履职要求、工作时限等进行公开。

三是“亮承诺”。

把领导班子、党组织、党员干部的公开承诺事项以版面的形式上墙公示，服务窗口的党员以制作承诺卡、承诺座签的形式亮出承诺事项，承诺事项的完成情况每季度公示一次。

四是“亮形象”。

采取设立光荣榜、举办成果展、报告会等方式，对表现优秀的集体和个人进行宣传和展示，同时，充分运用报刊、广播、电视、互联网等媒体，大力宣传先进基层党组织和优秀党员的先进事迹，树立党组织和党员良好形象。

（二）积极开展“四创”，务求活动扎实有效。

支部特色做法【5篇】第一篇：支部特色做法一、党支部建在窗口,党员示范在窗口市政务中心是个“小联合国”，目前共进驻X个市直单位，窗口工作人员X 多人，其中党员X人，建有X个窗口党支部，由X名窗口首席代表分别担任党支部书记。

今年，机关党委提出了“党支部建在窗口，党员示范在窗口”的工作理念，开展“亮身份、亮标准、亮承诺；比技能、比作风、比业绩；自己评、党员评、群众评”等活动，全面提升中心党建工作水平。

今年，中心涌现了一批党员先进典型和先进事迹,共表彰XX年度优秀共产党员X名，中心命名“党员服务示范岗”X名，评选季度“模范窗口”X个，卫生“红旗窗口”X个，季度“服务明星''X名。

二、全力推进“党员服务示范岗”创建活动机关党委将推进“党员服务示范岗”创建活动作为今年党建特色亮点工作来抓，印发了《关于开展“党员服务示范岗”创建活动的实施方案》，明确创建活动的“指导思想、创建范围、创建标准、创建步骤和创建管理确定XX 等X名同志所在窗口岗位为第一批创建“党员服务示范岗”，实行党员服务公开承诺，示范引领;机关党委结合窗口季度考核和组织生活会，抓好承诺兑现，评议结果作为评选窗口服务明星和优秀党员的重要依据；机关党委选送的《开展“党员服务示范岗”创建活动的实践与思考》征文，获得优胜奖，被收录到市直工委编印《机关党建精准发力，助推市委“六大战役”实践与探索》一书中。

三、加强信息化教育平台建设一是大力推广“互联网+党建”、“我是党员”手机app等做法，让基层党建工作活起来。

中心围绕打造“五型”党组织的目标，积极适应社会变革变化，在“互联网+党建”上进行有益探索，开发“我是党员”手机app,微信公众号、微信群和qq交流群，定期上传党建理论、法律法规和行政服务先进经验做法，方便窗口党员干部学习，收集党员干部对党建工作的意见建议，打造“网上党建”；二是在市政务中心网站新增《党建专栏》栏目（网址设有“党建动态、党务公开、廉政建设、支部建在窗口、党员示范在窗口、主题教育、精准扶贫”等7个内容，及时上传中心有关党建工作信息百余条。

50个党建工作法基本释义和品牌名称1. “六重”支部建设模式：重政治、重激活、重计划、重融合、重制度、重约束。

2.“四个一”支部工作法：以“一张图表”确保支部工作有序化，以“一个对子”增强党员干部凝聚力，以“一本刊物”搭建思想交流新平台，以“一道窗口”展示基层党建新风貌，深入推进党支部建设全面进步全面过硬。

3.“五个三”支部工作法：“三个过硬”即政治过硬、纪律过硬、工作过硬。

“三个严格”即严格要求、严格责任、严格检查。

“三个落实”即进一步明确“一岗双责”，落实局长、局领导班子成员和副巡视员、各处室负责人三个层次的责任。

“三个审批”即联络局干部因私出国（境）、因私离京、请假或休假要求逐级审批。

“三个机制”即建立联络局党风廉政建设责任书落实情况、遵守中央八项规定精神和机关制度情况及经费审批检查机制。

4. 三强化三致力：强化政治统领，致力为业务工作铸魂；强化党建引领，致力为业务发展把向；强化头雁效应，致力为业务建设聚能。

5.“一二三四五”支部工作法：明确“一个目标”：强化政治功能，提升组织力。

这是党支部建设的首要目标。

发挥“两个作用”：一靠班子引领作用，二靠党员示范作用。

做到“三个一定要”：一是“一定要讲”。

二是“一定要听”。

三是“一定要做”。

注重“四个坚持”：一是坚持做好思想政治工作。

二是坚持健全支部工作机制。

三是坚持支部工作标准化规范化。

四是坚持发挥榜样作用。

落实“五强调”：一是强调部署，突出“及时、准确”；二是强调执行，突出“效率”；三是强调监督，突出“质量”；四是强调责任，突出“到人”；五是强调纪律，突出“政治性”。

6.“四有”支部工作法：有信仰、有情怀、有奉献、有专长。

7.“四抓四促”支部工作法：抓思想，促党性强化。

抓学习，促能力提高。

抓制度，促工作规范。

抓纪律，促形象提升。

8.三亮两带创一流：“三亮”，党员亮身份，工作亮标准，服务亮承诺，增强党员主体意识，发挥党员先锋模范作用。

“两带”即支部带任务，党员带群众，增强党建与科研经营融合，发挥服务中心作用。

昌乐特师附小关于在党员教师中开展“党员亮身份、树旗帜、创业绩”主题实践活动的实施方案为了深入学习科学发展观，充分发挥党员在推进教育事业改革与发展过程中的先锋模范作用，切实增强全体党员在课程改革中的宗旨意识、服务意识、责任意识和效率意识，使党员教师在课程改革中“亮身份、树旗帜、创业绩”。

进一步巩固和发展“创先争优”主题实践活动取得的成果。

现制定关于在党员教师中开展“亮身份、树旗帜、创业绩”主题实践活动实施方案一、指导思想：坚持以邓小平理论和“三个代表”思想为指导，全面落实科学发展观。

坚持以课堂教学改革为中心，以“345优质高效课堂”教学模式为出发点，以提高学生综合能力为落脚点，以快速提高教育教学质量为根本点，引导党员牢记宗旨、坚定信仰，胸怀全局、立足岗位、无私奉献，调动党员教师在学校教育教学工作中的主动性、创造性，充分发挥党支部的堡垒作用和党员的“旗帜”作用，督促他们在自己的本职岗位上争创一流的业绩，从而在学校乃至社会树立起党员教师的品牌形象，在推动教育事业改革与发展、争创教育强校中发挥先锋模范作用。

二、目标要求：1、进一步增强学校党员领导干部的领导水平和驾驭课堂教学改革领导素质教育的能力。

校长及班子成员要善于学习理论，经常总结实践经验，创新工作机制，创设民主、和谐、开放的教育教学环境，带头树立良好的校风、教风、学风，真正成为课堂教学改革工作的“引导者、实践者、设计者、和指挥者。

要自觉深入到教学实践中去体会、理解、感悟“以学定教、同案协作”的精神实质，努力提高自己的工作水平，自觉把引领、带动身边教师作为自己义不容辞的义务。

2、进一步提高学校党员教师的业务素质和教书育人的能力。

教师要结合自己的工作岗位，在深化课堂教学改革、全面推进素质教育中勇于亮出身份，树起旗帜，，创出业绩。

教学一线党员教师必须做到在业务上出类拔萃、在工作业绩上独占鳌头，把自己打造成专家型、学者型教师，既能够完成教育教学任务，又能够在本学科、本专业的研究上独领风骚。

党员亮身份主题实践活动方案三篇篇一：党员亮身份主题实践活动方案为了深入学习科学发展观，充分发挥党员在推进教育事业改革与发展过程中的先锋模范作用，切实增强全体党员在课程改革中的宗旨意识、服务意识、责任意识和效率意识，使党员教师在课程改革中“亮身份、树旗帜、创业绩”。

进一步巩固和发展“创先争优”主题实践活动取得的成果。

现制定关于在党员教师中开展“亮身份、树旗帜、创业绩”主题实践活动实施方案一、指导思想：坚持以邓小平理论和“三个代表”思想为指导，全面落实科学发展观。

坚持以课堂教学改革为中心，以“345优质高效课堂”教学模式为出发点，以提高学生综合能力为落脚点，以快速提高教育教学质量为根本点，引导党员牢记宗旨、坚定信仰，胸怀全局、立足岗位、无私奉献，调动党员教师在学校教育教学工作中的主动性、创造性，充分发挥党支部的堡垒作用和党员的“旗帜”作用，督促他们在自己的本职岗位上争创一流的业绩，从而在学校乃至社会树立起党员教师的品牌形象，在推动教育事业改革与发展、争创教育强校中发挥先锋模范作用。

二、目标要求：1、进一步增强学校党员领导干部的领导水平和驾驭课堂教学改革领导素质教育的能力。

校长及班子成员要善于学习理论，经常总结实践经验，创新工作机制，创设民主、和谐、开放的教育教学环境，带头树立良好的校风、教风、学风，真正成为课堂教学改革工作的“引导者、实践者、设计者、和指挥者。

要自觉深入到教学实践中去体会、理解、感悟“以学定教、同案协作”的精神实质，努力提高自己的工作水平，自觉把引领、带动身边教师作为自己义不容辞的义务。

2、进一步提高学校党员教师的业务素质和教书育人的能力。

教师要结合自己的工作岗位，在深化课堂教学改革、全面推进素质教育中勇于亮出身份，树起旗帜，创出业绩。

教学一线党员教师必须做到在业务上出类拔萃、在工作业绩上独占鳌头，把自己打造成专家型、学者型教师，既能够完成教育教学任务，又能够在本学科、本专业的研究上独领风骚。

“亮党员身份、亮服务标准、亮岗位承诺”活动个人工作小
结
“三亮”活动个人小结
开展“三亮”即“亮党员身份、亮服务标准、亮岗位承诺”活动以来，本人在服务群众的标准、效率、质量上都有了新的提高，创新争优的积极性和主动性也更强了，并不断强化自身担当意识、干事意识、服务意识、发挥模范带头意识。

现将今年第二季度“三亮”工作情况总结如下：
一是持续推行文明服务、规范服务、高效服务、廉洁服务，完善“首问责任制、一次性告知制、限时办结制、服务承诺制”等效能制度，严格落实公安“放管服”多项举措，提高服务水平，努力实现群众百分百满意率。

二是通过完善窗口管理制度、细化服务事项、公开服务内容、规范办事流程，不断优化服务环境，不断改进服务方式，完善提升服务措施，细化服务标准，积极开展文明服务、诚信服务、廉洁服务，促进服务态度明显改善、工作作风显著转变。

三是进一步发挥党员的表率作用，提高执行力。

近期，现场窗口办理驾驶证业务及参加摩托车考试人员增多，后台互联网驾驶证业务量也剧增，特别是六月下旬，仅十余天时间就有三千两百多人通过互联网申请补换证业务，严重超过日常工作强度。

本人发挥党员模范带头作用，不畏困难不怕吃苦，合理分工，带领窗口所有工作人员在保质保
量完成窗口现场业务、减少群众等待时间的前提下，持续开展延时服务，加班加点，及时受理办结群众网上申请的驾驶证业务。

本季度以来，现场接待并为群众当场及时办结期满换证、补证等各项驾驶证相关业务 人次、互联网上办理驾驶证业务 笔、开展摩托车考试场次、共为人核发摩托车驾驶证。

龙源期刊网 微议“党员亮身份”作者：小萍来源：《群众》2010年第10期党员亮身份，是树立党员形象、彰显党员先进性的外在表现，也是开展创先争优活动的必然要求。

笔者以为，党员亮身份，不能仅仅满足于“亮”，更重要的是要亮得精彩，亮得有作为、有魅力。

要做到这一点，关键在于要具备亮的底气、勇气和正气。

党员亮身份要亮得底气十足。

对党员来说，底气即指综合素质，涵括党性修养、道德品行、能力水平等方面。

底气足，能够亮出党的形象；底气不足，只会往党脸上抹黑。

每一名共产党员必须时时处处有亮身份的底气，在关键时刻能够拉得出打得响——喊出一声“我是共产党员”，困难就会被由其带领的一队人克服排除；喊出一声“我是共产党员”，难题就会被一个在其团结下的群体攻克化解。

十足的底气哪里来?来自于与时俱进的理念和思想，来自于坚持不懈的修炼和锤打，来自于激情四射的信心和闯劲，每个共产党员都要不断提升为人民服务和推动科学发展的底气。

党员亮身份要亮得气冲霄汉。

勇于牺牲、甘于奉献是共产党员最为可贵的品质，亮身份就要亮出这种气概。

在急难险重任务面前，能够主动担当；在生死考验面前，能够无所畏惧。

无论主动担当，还是无所畏惧，这些都需要冲天的勇气。

这样的勇气不是偶然得之、随触即发的，而是长期积累、厚积薄发的过程，它需要每个共产党员有高度的自觉性和强烈的使命感。

一旦出现突发事件，作为党员，就要充分发挥先锋模范作用，毫不犹豫地站到最前沿，沉着应对，冷静化解。

一旦出现大灾大难，在群众最需要党的时候，党员就要气冲霄汉，冲锋在前，不怕牺牲，舍身为民。

党员亮身份要亮得正气凛然。

共产党员是旗帜，是党风民风的风向标。

党员亮身份，就要亮出正义、公道和正派。

面对不正之风和错误言行，要敢于批评和抵制，不當“老好人”，不怕得罪人。

对矛盾和棘手问题，要敢于直面和解决，不搞“绕道走”；坚持按原则办事，不以私废公，不徇私枉法，不拿原则做交易，坚决做到做事明白，做人清白；牢固树立正确的世界观、权力观、事业观，一心一意干事创业，全心全意为民谋利。

在职党员“亮身份” 服务发展“零距离”——将乐县扎实开展党员“三亮”活动,着力创建模范机关作者：暂无来源：《福建支部生活》 2020年第12期将乐县委组织部今年来，三明市将乐县坚持“五抓五做”，不断深化“亮灯行动”，实行亮身份、亮职责、亮服务，让每位党员成为活跃在一线的“红色音符”，奏出以党建统领全方位推动高质量发展超越的强劲旋律。

亮身份，党员旗帜树起来积极创新机制，搭建平台，引导在职党员真正把身份亮出来、承诺做起来、形象树起来。

一是“亮”在服务岗位。

实行党员挂牌上岗，在职党员在工作和组织生活期间佩戴党徽，亮出岗位职责，亮明服务承诺，在服务窗口将党员信息、职责承诺进行公示。

县委组织部、机关党工委联合成立督查组，对党员亮身份情况进行督查，并作为单位年终考评和个人二级绩效考评的重要依据，每年评比一批党员先锋岗。

二是“亮”进基层社区。

深入开展“进社区、亮身份、强服务”活动，2300余名在职党员到居住或共建的54个小区报到，设立“红色宣传栏”、楼栋“党员标识牌”，建立党员“1+5”联户和小区议事协调会等机制，推行居民点单、支部下单、党员接单“三单制”，累计收集小区治理建议200余条、民生诉求350余条，帮助群众办理“急、需、盼”事项430余件。

三是“亮”到项目一线。

选派30名党建指导员驻企帮扶抓好非公党建，抽调住建、发改等部门9名党员到园区党群服务中心一线办公，每周二集中为企业办理项目审批、政策咨询等服务事项。

从机关企事业单位选派1 1名年轻党员干部到村任兼职委员，发挥党员干部在乡村振兴中的模范带头作用。

县委组织部实行全程实绩纪实、跟踪考评，全面掌握选派党员干部履职情况，对表现突出的列入后备干部进行管理。

展作为，党员带头干起来广大党员立足岗位，发挥先锋作用，做到一名党员就是一面旗帜。

—是当好项目攻坚“主心骨”。

围绕“五比五晒”“项目攻坚年”活动，建立6个重点项目临时党支部、9个党员攻坚小组，实行挂图作战推进项目建设，及时解决项目推进中“卡脖子”问题110余个。