加强教学过程管理,努力打造高效课堂
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2024年学校高效课堂教学工作总结一、基本情况本学期,我校高效课堂教学工作在全体教师的共同努力下,圆满地完成了本学期的教育教学工作,实现了“轻负担、高质量”的教学目标,所有任课教师均完成了教学进度,学生综合素质全面提高,学习习惯、生活习惯得到提高,巩固了学习效果,促进了学生全面发展。
二、具体措施(一)加强高效课堂理论学习,全面提高教师整体水平1. 加强高效课堂理论学习,注重学习与教育教学实践的有效结合。
本学期,结合学科特点,组织教师学习高效课堂教学理论,让教师们从理论中学习、从理论中提高,从实践中总结、反思。
2. 教研活动中,积极探讨高效课堂教学中的一些困惑和问题,通过集体研讨、相互交流,转变观念,形成共识。
3. 鼓励教师自学,提高教学能力,形成自己的教学风格。
(二)加强常规管理,提高教学质量1. 强化教学过程管理,优化教学策略,向课堂40分钟要质量。
要求每位教师认真研读教材、教参和教辅用书,集体备课,形成知识网络;要求以备课组为单位精心选择和设计单元测验、期中期末测试题,并要求全批全改。
2. 开展推门听课活动,对每位教师的教学工作进行随机督查指导。
本学期学校领导坚持每周不少于2节的听课任务,同时鼓励教师之间互相听课。
3. 开展“青蓝工程”,师徒结对活动继续开展并加强考核;青年教师要多听课、多研讨、多交流;通过师傅的传、帮、带,使青年教师不断积累教学经验,提高教育教学质量。
4. 切实抓好单元过关测试、期中、期末考试工作,做好工作总结并分析反思。
要求每位教师做好学情分析,及时查漏补缺。
(三)开展丰富多彩的教研活动,营造良好的教研氛围。
1. 开展“高效课堂大家谈”活动。
通过开展说课、讲课、评课等活动,促进教师教学研究工作。
2. 开展“青蓝结对”活动、“高效课堂”专题研讨活动、“有效反思”撰写活动等。
通过这些活动开展,使教师逐步形成自己的教学风格,促使我校高效课堂教学工作的顺利开展。
3. 积极开展校内外研讨活动,促进教师教学经验交流和教学反思提升。
教学计划精细化管理打造高效课堂学校教学计划是组织学生学习活动的重要保障之一,对于打造高效课堂至关重要。
教学计划的精细化管理能够帮助教师从课程设计、教学内容选择、教学方法运用等多个方面提高教学效果。
本文将从几个方面探讨教学计划的精细化管理,以期为教师打造高效课堂提供一定的参考和借鉴。
一、课程设计教学计划的精细化管理首先体现在课程设计阶段。
教师要根据学科特点、学生实际情况以及教学目标,合理规划教学内容和学习任务。
在课程设计中,应当注意以下几个方面:首先,确立清晰的教学目标。
教学目标是教师设计课程的出发点和落脚点,能够指导教师开展教学活动。
教师在制定教学计划时,要明确教学目标的具体内容和达成标准,确保教学过程与目标相一致。
其次,合理安排教学内容。
在精细化管理中,教师应当在课程设计阶段充分考虑学生的学习需求和兴趣特点,合理选择教学内容。
同时,合理安排教学内容的难易程度,确保教学内容与学生的认知水平相适应,避免教学过于简单或过于复杂。
第三,确定恰当的教学方法。
教学方法对于教学效果具有重要影响力。
在精细化管理中,教师应当根据学科性质和学生特点,选择适合的教学方法。
同时,教师在课程设计中还需要注意教学方法的多样性,灵活运用不同的教学方法,提高教学效果。
二、教学资源的合理利用教学计划的精细化管理还体现在教学资源的合理利用上。
教学资源是教师开展教学活动的重要支撑,教师要善于利用各种教学资源提高教学效果。
首先,利用现代化教学设备。
在教学计划中,教师可以合理安排学习活动,充分利用电子白板、多媒体设备等现代化教学设备,增强学生的学习兴趣和参与度。
其次,利用网络资源。
网络资源丰富多样,是教师开展教学不可或缺的重要资源。
教师可以利用网络资源寻找各类教学素材和案例,为教学活动提供支持和补充。
第三,利用学校内外的专家资源。
学校内外的专家拥有丰富的学科知识和教学经验,对于教师的教学活动提供了有益的指导和帮助。
教师可以邀请专家进行讲座、指导教学,促进学生的全面发展。
实施有效教学、打造高效课堂活动阶段性总结根据“爱阳中心小学实施有效教学、打造高效课堂活动方案”,我校从三月至六月举行了实施有效教学、打造高效课堂研讨课活动。
此次活动得到了领导的高度重视,在教研组长的策划下,承蒙各位老师的大力支持,使这次活动开展得很成功。
结合实施方案和教学研究计划,全体教师围绕每节“研讨课”进行集体备课、上课、评课、研讨等活动。
现对本学期开展的“实施有效教学、打造高效课堂”活动作以下阶段性总结:一、本次研讨课的特点:1、领导亲自参与,认真听评每一节课。
学校开学初提出教学质量是学校发展的生命线.课堂教学是提高教学质量的主阵地。
以教研组为单位,领导分工参与其中进行了备课、听课、评课、研讨活动。
2、作课教师勇挑重担,在磨砺中提升自己。
本次研讨课,我校全体教师参与讲课,这些教师勇于承担研讨课的重担。
在讲课过程中更是大放异彩,给我们展示了讲课的技巧,方法和驾于课堂的能力。
3、听课教师认真评课,积极研讨。
在组内备课试讲阶段,教师在组长的带领下,都能主动调课,参加本组教师的试讲活动,课后针对课堂中存在的一些不足,认真的提出合理建议,不断完善教学设计。
在研讨课展示过程中,每位老师能认真听课,积极思索。
评课时,大家不分彼此,各抒己见,不仅能指出课堂教学中的优点,还能及时指出存在的问题。
二、本次研讨课的亮点:这次研讨课,我们促使教师关注“三备”,即备教材,备学生,备教法。
另一方面也是为教师搭建展示的平台,创造互相学习、互相交流的机会,从而在切磋、研讨中,相互学习,共同提高。
总之,通过这次以“实施有效教学、打造高效课堂”课堂研讨课,我觉得有三大优点。
1、教学理念的变化。
在这次课堂研讨课中我们的作课教师都能根据本校学情设计出适合学生接受的教学方案。
以上好常态课为标杆,避免走形式,浮华的品牌课堂。
形式多样的当堂检测分担了课下作业多的压力,课堂上能让学生解决的问题放手让学生解决,我们老师的课无形中与新课程所提倡的自主、探究、合作的教学理念象润物细无声般的得到了渗透。
打造高效课堂,做好教学常规“五环节”,努力提升教学质量”常丰小学桑宁所谓的“高效课堂”就是用尽可能少的时间获取最大教学效益的教学活动,我们现在提倡的“高效课堂”研讨,其目的就是做到两个减轻,两个提高。
即减轻教师的教学负担,减轻学生的学业负担,,提高教师的教学效益,提高学生的学习效益。
最终到达提高学校整体教育质量的目的。
那么,我们怎样才能打造出高效课堂呢?(一)、教师方面:要做好充分的课前准备:要创造高效课堂,充分利用课堂上的四十分钟,我们就要做充分的课前准备工作。
“高效课堂”一是课堂气氛要融洽。
二是课堂节奏要明快。
三是要注重课堂效益。
(二)、学生方面1.指导他们养成课前预习的习惯;我们在传授知识的同时,还应注重学生学习方法的指导。
2.课堂学习习惯:课堂上我们可以指导学生用十六字方针去要求自己。
即:声声入耳,字字入目,动手动脑,用心学习。
3.课后巩固习惯不可少:复习包括两方面的内容:一是记忆性的复习;二是应用性的复习。
(三)、师生配合,共同打造“高效课堂”1、我们要做学生的知心朋友。
2、建立互相尊敬,互相理解。
提高教学质量是学校永恒的中心工作,在打造高效课堂的同时,我们也要做好教学常规“五环节”(备课、上课、批改作业、课后辅导、考试评价)。
教学常规五环节的有效构建,是课堂教学改革的根本,是提高教学质量的关键。
如何做好教学常规“五环节”呢?一、备课准备好上课的每一份教案,是有效教学的基础性工作,我们一定要扎实地予以落实。
开学初,学校要求每位教师备课应包括以下内容:1、要备教学设计。
要求教师首先要认真钻研教材,吃透教材,把握好教材的重点、难点,从知识与技能,过程与方法、情感态度与价值观三个维度全面把握教学目标。
二、上课课堂是有效教学的主战场。
只有提高课堂教学效益,才能真正减轻学生过重的课业负担。
对教师上课提出了以下要求:(1)课堂教学要体现教师为主导,学生为主体。
(2)应有明确具体的目的要求,要努力完成大纲和教材规定的知识传授、能力培养等方面的教学任务。
打造高效课堂(发言稿)
标题:打造高效课堂(发言稿)
引言概述:
恭敬的老师们,亲爱的同学们,今天我想和大家分享一下如何打造高效课堂的一些方法和技巧。
高效的课堂不仅可以提高学习效率,还可以激发学生的学习兴趣,让学习变得更加有趣和轻松。
接下来,我将从课堂环境、教学方法、学生参预、课堂管理和评估反馈等五个方面进行详细阐述。
一、课堂环境
1.1 创设积极的学习氛围
1.2 利用多媒体设备提升教学效果
1.3 确保课堂肃静整洁,减少干扰因素
二、教学方法
2.1 使用多样化的教学方式
2.2 注重启示式教学,激发学生思维
2.3 结合实际案例和故事进行讲解,增加趣味性和印象深度
三、学生参预
3.1 鼓励学生提问和讨论
3.2 设计小组活动,增强合作意识
3.3 注重学生反馈,及时调整教学内容和方法
四、课堂管理
4.1 确保教学进度合理,不拖堂
4.2 建立课堂纪律,保持秩序
4.3 注重学生情绪管理,关注学生心理健康
五、评估反馈
5.1 设立多元化的评估方式
5.2 及时反馈学生学习情况
5.3 鼓励学生自我评价,促进自主学习
在打造高效课堂的过程中,老师们需要不断学习和改进自己的教学方法,关注学生的需求和反馈,不断提升自己的专业水平。
希翼通过大家的共同努力,我们可以共同打造一个更加高效和有趣的学习环境,让每一堂课都成为学生成长的契机。
谢谢大家!。
高效课堂创建实施方案
首先,课堂设计是高效课堂的关键。
教师应该根据教学内容和学生特点,制定
详细的教学计划,并根据实际情况进行调整。
课堂设计应该充分考虑学生的兴趣和需求,使学生在愉快的氛围中学习。
同时,教师还应该注重课堂的多样性,结合多种教学资源和手段,使课堂更加生动有趣。
其次,教学方法对于高效课堂同样至关重要。
教师应该采用灵活多样的教学方法,如讲授、讨论、实验、案例分析等,以激发学生的学习兴趣和潜能。
此外,教师还应该注重引导学生自主学习,培养学生的批判性思维和解决问题的能力。
通过交互式教学,激发学生的学习动力,提高课堂教学效果。
第三,学生参与是高效课堂的重要组成部分。
教师应该鼓励学生积极参与课堂
活动,提倡小组合作学习,让学生在合作中相互促进,共同提高。
同时,教师还应该注重学生的个性化学习,根据学生的不同特点和需求,给予个性化的指导和帮助,使每个学生都能得到充分的发展。
最后,评估反馈是高效课堂不可或缺的一环。
教师应该及时对学生的学习情况
进行评估,发现问题及时调整教学策略,使教学过程更加顺畅。
同时,教师还应该注重对学生的反馈,鼓励学生提出问题和建议,促进教学的不断改进和提高。
综上所述,高效课堂的创建实施方案需要教师在课堂设计、教学方法、学生参
与和评估反馈等方面做到全方位的考虑和落实。
只有这样,才能真正实现高效课堂的目标,提高教学质量,激发学生学习的热情,使每个学生都能得到充分的发展。
希望本文提出的方案对于广大教师在实际教学中有所帮助,共同努力,共同进步。
教学反思教学篇•高效课堂细化常规教学与建设高效课堂郝东红(甘肃省白银市第六中学,甘肃白银)摘要:以科研为先导,走科研兴校之路,是全面实施素质教育、实现可持续发展的必由之路。
近年来,白银第六中学在“以常规带动教研,以教研优化常规”的工作思路指引下,实施“科研兴校”战略,确立教育科研在素质教育中的先导地位,发挥教育科研在素质教育中的先导作用,积极推进高效课堂建设,全面实施素质教育,取得了良好的效果。
关键词:常规教学;高效课堂;管理一、细化常规教学管理是打造高效课堂的基础长期以来,我校坚持管理人本化、教学常规细节化、学生活动生动化、内涵发展校本化的“四化”建设,在“优质高效”上做文章,探求教与学的最优化。
重视规范教学环节,不断强化细节管理、环节管理和过程管理,努力做到教学常规管理的精细化、长效化,促进学校向更高水平发展。
在教学管理上探索实行了疑问卡、学习卡和家校联系卡“三卡”制度,不断优化学生每一天的学习与生活,进而对推动学校可持续发展产生了重大而深远的意义。
实践证明,细化常规、回到课堂和回归基础等是基础教育内涵发展的最基本途径。
我们在教学过程中追求“常中出新”“常中出精”“常中出效”。
学校推进制度创新,修改完善教育教学常规管理制度,规范教师教育教学行为,规范过程管理,公正、公平、科学地做好教师教育教学常规及教学质量的考评,以规范管理促教师规范意识的形成。
学校把教学常规工作作为打造高效课堂的基础工作来抓,细化课堂教学管理的每一环节,落实新的“教学工作”,提高课堂教学效率。
二、细化常规教学有效推动高效课堂建设我校出台的《教学常规十字经》———“备”“上”“教”“改”“辅”“练”“考”“听”“评”“议”,进一步细化了教学常规,使课堂教学行为有“法”可依,从而进一步推动了高效课堂教学改革进程。
“教学常规十字经”内容涵盖集体备课、组织教学、学案使用、课堂容量、作业批改等方面,各项要求具体细致,是我校提出的备课、上课、作业、辅导、考试“十位一体”的教学策略的一个细化,对于学校打造高效课堂起到了很好的推动作用。
打造高效课堂提高教学质量心得体会•相关推荐打造高效课堂提高教学质量心得体会(通用16篇)当我们有一些感想时,有这样的时机,要好好记录下来,这样可以不断更新自己的想法。
怎样写好心得体会呢?下面是小编整理的打造高效课堂提高教学质量心得体会,欢迎阅读与收藏。
打造高效课堂提高教学质量心得体会篇1说到教学质量,每一位老师都有一个美好的心愿,那就是使自己的教学质量得到最大程度的提高,从个人来说,教学质量可以树立老师良好的个人形象;从群体而言,是打造学校品牌教育不可或缺的一个重要环节。
影响教学质量的因素有很多,学生先天素质,家庭影响,社会环境等。
有些因素是我们无法改变的,我们可以改变的因素有学生的学习主动性、学生学习能力与学习习惯的培养、教师自身素质等。
我认为,提高教学质量的主阵地在课堂教学,课堂教学关键在于教学方法的改进,把教学看成是师生之间学生之间交往互动,共同发展的过程。
课堂教学中,把学生置于一种开放、主动、多元的学习环境和学习态势中,提倡自主性学习,体现学生自主探索。
以下是我得出的几点体会:一、改变自我角色。
“教育的一切都为了每一位学生的发展”。
教师必须要转变观念,要充分相信学生的能力,教师是教学的引导者、评价者,而不是凌驾于学生之上的“尊者”,教师的教是为了更好地促进学生的学。
为此,教师要积极融入到教学过程中,真正关注学生和接纳学生,使教学过程成为师生共同对知识进行合作性建构的过程。
二、改变评价方式。
多元评价才能充分发挥评价的教育功能,以呵护孩子的自尊为基础。
这就需要我们批判地继承原有评价体系,建立起课堂规则。
评价是门艺术,不是一味地说“好”,也要有相应的“惩罚”。
三、关注学生意识。
多半学生缺乏自我意识,没能感觉到自己是课堂的主人,一直属于“盲从”地位,其实每个孩子都有表现的欲望,培养学生的自我意识需要教师抓住每一件小事,将关注的目光投向每一位学生,学生从教师的目光中感受到成长的快乐,使全体学生都积极地参与到学习活动中来。
小学高效课堂管理制度为进一步推进学校基础教育课程改革,全面“实施有效教学,打造高效课堂”,提升教育教学质量,现就进一步加强我校高效课堂教学常规管理指定一下制度。
一、备课制度备课是教师教学实践活动中的一项艰苦再创造,需要教师个人钻研《课程标准》和教科书,掌握驾驭教材,结合学生实际,确定教学结构和教具的使用,为上课做好准备。
教师备课要做到“六备”,即备课标、备教材、备学生、备教法、备学法、备练习。
在备课活动中要正确对待教学参考资料和他人经验。
要先钻研《课程标准》和教科书,后学习教学参考书,要对他人经验采取联系实际,分析研究、消化吸收,不可照搬照抄;要结合不同的学生实际及教改要求;要做到超周备课,不能临教临备,决不允许教后补备;上课前,要“复备”,进一步熟悉教案,并进行教前修改。
备课成果的呈现形式是电子教案,其作用都是用来指导教师的教学实践活动。
电子教案不能变成教师不备课的一个理由,对于将电子教案学校对于教师备课和上课一致性必须要有严格的监控管理机制。
多媒体课件只可以起辅助教学作用,绝不能替代教案。
二、课堂教学制度课堂教学是整个教学过程的中心环节,课堂教学必须体现“自主、合作、探究”的新课改理念,体现“先学后教,当堂检测”的高效课堂教学要求。
课堂教学要充分发挥教师的主导作用和学生的主体作用,并采用多种方式最大限度地激发学生的学习兴趣,调动学生上课参与的积极性。
课堂教学要坚持面向全体学生,坚决反对满堂灌,要把课堂真正地还给学生,一般授课不超过____分钟,并尽可能多地运用电教等现代化教学手段帮助学生理解教材,掌握教材内容,提高教学效率和效益。
课堂教学要注重课内练习,强化落实,练习要适量适度,精讲精练,符合教学规律,加强技能训练,特别注意要加强学生创造性思维能力、动手实践能力和合作探究能力的培养。
课堂教学教师应做到衣着整洁,仪态端庄,教态自然,语言文明,使用普通话教学;严格按课表上课,按计划和进度教学,如有变动应在教后记栏中注明并适当调整下一课时的教案;严格执行课程计划、课时计划,不得私自调课;严禁体罚、变相体罚学生;教师中途不得擅自离开课堂,课堂上禁止接听手机,上课时应把手机调成静音或振动;认真组织学生做好眼保健操,不得挤占该时间上课;禁止教师下课拖堂;严禁坐教、上课吸烟和酒后上课;全体教师应关心爱护学生,教师进入课堂必须清点学生人数。
加强教学过程管理,努力打造高效课堂
作者:李泰山
来源:《教师·上》2013年第08期
摘要:打造高效课堂,要发挥校长的引领带动作用,抓好校本培训,建立健全实施高效课堂的教学管理制度,积极探索高效课堂教学模式。
同时,要坚持课题带动战略,大力倡导小课题研究,确保研有成效。
关键词:教学;管理;高效;课堂
基础教育课程改革以来,农村中小学教师的教育观念、教学行为发生了一定的变化,课堂教学面貌有所改观,但课堂教学的总体水平与新课程改革的要求还有一定的差距。
通过对课堂教学状况的调查,我们发现部分教师课堂教学效率低下,有些甚至是无效教学。
分析其原因,主要有以下几点:一是教师课前准备不够充分,上课照搬教学用书或参考教案,不考虑学生的接受能力。
二是教师课堂组织能力和调控手段有限,课堂纪律涣散,学生注意力不集中,跟不上教师的教学思路,课堂教学效果差。
三是教学方法落后,不能引起学生的学习兴趣和注意力,课堂上学生昏昏欲睡,毫无兴趣可言。
四是教学设施落后,一支粉笔一本书,一年到头一个样,无法激发学生学习兴趣。
五是教学过程中多灌输验证,少启发探讨;多包办限制,少自主合作、激励创新等,尤其是对学生的自主学习和学法指导往往是空泛、低质、缺乏策略的。
为更好地实施新课程,需要广大农村中小学教师尽快确立崭新的教育观念,提升课程意识,改变陈旧的教学方法、教学行为和教学手段,重新认识和转换自己的角色,提高教学水平,切切实实提高课堂教学效率,使课堂教学在全面提高教学质量中的关键作用切实得到发挥。
为此,学校要抓好以下几个方面的工作:
1.发挥校长的引领带动作用
校长要坚持学习教育教学理论,不断更新教育理念,使自己成为教学工作的行家里手,在课堂教学中能当好教师的教师,用自身的专业素质引领教师的专业发展。
2.抓好校本培训,使教师有动力、有能力构建高效课堂
首先要引导教师认识到课堂教学质量对学生成长和教师个人成长的意义。
学校要通过名师成长报告会、课堂研究专题辅导会、课堂成果展示会等多种培训形式,使每个教师都认识到课堂教学对他们而言,不只是为学生成长所作的付出,不只是别人交付完成的任务和谋生的手段,它同时也是自己生命价值的体现和自身发展的需要。
由此而激发教师自觉地上好每一节课,积极地投入到新课程教学改革中。
其次,任何行动都是离不开理论支持的,教师有了一定理论与认识后才能更好地去参与到课堂增效的行动中去。
学校要引导和组织教师学习先进的教学理念,通过深入交流和讨论,充分理解新的思想、明确新的做法,取得一致认识。
要通过制度约束,督促教师自觉主动学习,通过培训学习,使教师理解高效课堂的思想、理念,以及各
环节的目标、原理、做法和注意事项等。
同时,学校要充分利用多媒体教室和网络媒体,组织教师观看各学科优质课的课堂教学实录,对照自己的实际课堂教学,进行分析和讨论,进一步理解高效课堂的原理和做法。
另外还可以邀请校外的课改专家、学者进行指导和帮助,通过操作层面的培训,从方法掌握的角度让教师具有实施高效课堂的能力。
3.建立健全实施高效课堂的教学管理制度
学校管理手段的加强和管理方法的有效运用,是建设高效课堂的保证。
学校要努力通过创新管理制度,为教师实施高效课堂提供机会和平台。
我们认为,学校必须健全和完善以下教学管理制度:
(1)业务学习制度。
要求教师认真阅读有关的教育教学理论和教育报刊,拓宽知识面,提高业务水平和教研能力。
业务学习内容要与校本培训工作相结合,组织教师认真学习各学科新的课程标准,通过学习,使教师切实转变教学观念,牢固确立素质教育观和学生主体观。
(2)业务培训制度。
学校要制定业务培训计划和教师个人专业成长计划,开展多种形式的业务培训,努力提高教师的综合素质和课堂教学能力,为实施高效课堂提供强有力的保障。
(3)校本教研制度。
学校要针对课堂教学中出现的困惑和问题进行研讨和交流,并定期汇总,寻找有效的解决途径。
要充分利用每周的教研活动时间深入探讨如何导入、如何设计、如何创设情境、如何处理课堂生成、如何组织学生等,结合自己平时教学中遇到的问题谈看法、谈建议、谈体会。
积极讨论、相互交流,取长补短,共同进步。
组织教师对高效课堂实践中的问题进行研究反思,及时总结课堂中的亮点和经验。
(4)课题研究制度。
学校要建立健全以研促教的管理制度,做到人人有课题。
要将课堂增效与课题研究相结合,通过课题研究,探索高效课堂教学模式。
学校教研组要根据教师任教学科、兴趣特长选择和确立教师个人教研课题,促使每一位教师都积极地进行高效课堂教学研究。
(5)课堂教学展示制度。
为全面提高课堂教学质量,学校要以教研组为活动阵地,在开展组内课堂教学评比的基础上,推荐优秀教师交流课堂教学经验和体会。
每学期至少组织两次学科骨干教师高效课堂教学展示活动,并从中选出各学科优胜教师参加县级以上高效课堂评选活动。
4.探索和建立务实高效的教学模式
要以课堂内“学什么、为什么学、怎么学、学到什么程度”四个问题为出发点,引导教师树立学生主体观、民主教学观和终身学习观,把教与学方式方法的变革作为重点来突破。
纵观当今改革名校,无论是江苏洋思中学的“先学后教、当堂训练”、山东杜郎口中学的“三三六”,还是山西太谷的“二十四字教学法”,其核心都体现了“以学定教”“先学后导”的基本理念,实现了由“教”的中心向“学”的中心的转变。
我们必须潜心研究这些教学模式蕴涵的教育内涵和思想方
法。
当前,农村中小学首先要从模仿借鉴开始,学习各种不同类型、不同学科的课堂教学结构、模式,进而引导教师领悟其实质,掌握其要领,根据学科、课型等,不断创新深化,最终形成自己的模式。
5.抓教学常规管理,为实施高效课堂奠定基础
只有好的教学设计才有高效的课堂,因此,学校首先要抓好教师的备课。
当前,一些学校教师在备课中存在许多问题,课前准备不充分,照搬照抄参考教案的现象很多,直接导致了课堂教学低效甚至无效。
所以,实现课堂教学增效的目标,就要从备课抓起,学校领导和教研组必须坚持定期与不定期检查相结合,面上与点上检查相结合,把教师备课工作抓实抓好,常规检查要看教师独创教案比例的多少,看有没有备学情、备教法,有没有指导性;学校随机听课,要看教案是否和教学过程相一致。
学校管理人员还要帮助教师设计典型课例,从教育理念和教学策略上对教师进行具体指导,解决教师在备课中遇到的疑难问题。
学校要坚持抓好不同层次的听评课活动,开展多种形式的课堂教学竞赛活动。
学校教导处每学期要安排教学基本功扎实、教学效果好的骨干教师向全体教师做有个性、有实效的教学示范,引导全校教师努力向高效优质的课堂教学方向发展。
每学期在全校教师业务学习时间内,根据学校教学实际,安排学科带头人向全校教师介绍自己在备课、讲课、指导复习、单元或阶段测试卷等方面切实有效的做法,介绍的经验既要符合本学科的特色,又要符合教学的实际。
通过树立身边的典型,发挥典型引路作用。
逐步打造自己学校的学科教学专家、高效课堂实施专家。
要加强课堂教学专题研究。
坚持“问题即课堂、教学即研究、解决即成果”的思路,引导广大教师有效解决课堂增效中的各种问题。
同时,要坚持课题带动战略,大力倡导小课题研究,确保研有成效。
要积极引领教师及时审视和观照自己的教学行为,只有不回避、不退缩,在实践中解决,才能确保课堂高效。
要大力开展教学反思,反思如何寻求教案与课堂模式的有效融合,努力把日常教学工作与教学反思融为一体。
要加强对课堂纪律的管理,要求教师不仅要管学,还要管教。
可以通过学生调查问卷来了解课堂纪律的好坏,也可以通过让学生来评价教师的教学态度等来督促教师加强对课堂纪律的管理;学校也要通过德育、政教等部门加强对学生的思想教育,提高课堂的秩序性。
总之,教师是课堂教学的主导者,在课堂增效中起着决定性的作用。
作为学校管理者,要构建高效课堂就要注重对教师树立高效课堂意识的驱动、对教师高效课堂素质的培养,还要注重对教师高效课堂教学的引领和管理。
(作者单位:甘肃省古浪县定宁中心学区)。