政风行风个人工作总结(6篇)
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2024政风行风个人工作总结尊敬的领导、同事们:大家好!很荣幸能够在2024年度政风行风工作中担任重要职务,并与各位共同努力,把工作做得更出色。
在这一年的工作中,我以高度的责任感和积极的工作态度,全力投入到工作中,不断学习、不断进步。
现在,我将就本年度的工作进行总结,希望能够得到大家的批评指正。
一、工作目标与成果在2024年度政风行风工作中,我始终坚持以人民为中心的发展思想,积极履行职责,努力推动政风行风建设取得了一定的成效。
1. 完善制度建设:我主动参与制定和修改了一系列有关政风行风工作的政策和制度,努力提高政府部门的效能和透明度。
通过与各相关部门的密切合作,制定了《政风行风监督管理办法》和《政风行风责任制实施办法》,规范了政府工作人员的行为准则和责任追究机制。
2. 提高工作质量:我深入基层,广泛听取群众意见,并结合实际情况,制定了一系列改革方案,提高了政府部门在民生领域的服务质量。
通过推行“阳光工程”,提高政府工作透明度,减少不公正现象的发生。
3. 加强监督督查:在本年度中,我积极推动政风行风工作的监督督查力度,与相关部门合作,及时发现和处理违法违规问题,维护了政府形象和权威。
二、工作亮点与不足在工作中,我经历了许多挑战和困难,但也有一些亮点和不足之处,下面我将进行总结。
1. 工作亮点:(1). 服务意识提升:通过不断学习和思考,我深化了对于政风行风工作的理解,提高了服务意识,始终将人民群众的需求放在第一位,为他们提供更好的公共服务。
(2). 创新工作方法:在工作中,我积极探索、勇于创新,尝试多种方式提升工作效率。
例如,我组织开展了一次以“大数据应用于政风行风工作”的专题研讨会,借助科技手段,提高了工作的科学性和准确性。
(3). 团队合作精神:我始终秉持团队合作的理念,积极与同事协作,共同解决工作中的困难和问题。
在团队中,我与大家共同分享经验和心得,取得了良好的合作效果。
2. 工作不足:(1). 组织协调能力有待提高:由于工作量较大,我在一些特殊情况下管理组织协调不够周全,导致工作进度出现了一些问题,需要进一步提高自己的组织协调能力。
政风行风作风工作总结政风、行风、作风是指政府机关、党委、人员在执行工作过程中的态度、方式和风格等方面的表现。
良好的政风、行风、作风对于推动工作顺利进行,增强人民群众对政府的信任和支持具有重要意义。
本文将从政府机关的政风、行风和个人的作风两个方面进行总结。
政府机关的政风、行风对全局工作的开展起到了重要的引领和示范作用。
在过去一年的工作中,我们党委高度重视政风行风建设,坚持以人民为中心的工作导向,积极转变政府职能,提升服务能力,改进工作流程,不断提高工作效率和服务质量。
首先,在政风建设方面,我们党委提出了“廉政铁军”和“阳光政府”的要求,组织开展党风廉政教育和反腐败斗争活动,加强对党员干部的监督和管理,严肃查处违纪违法行为。
通过制定和完善相关的规章制度,加强内部监督和外部监督,推进政府的透明化和规范化建设,保障行政权力的公正行使。
同时,我们还注重加强党风廉政建设的宣传工作,通过开展各种形式的宣传活动,营造风清气正的政治生态。
其次,在行风建设方面,我们党委强调服务意识和为民服务的宗旨,倡导党员干部亲民、严谨的工作风格。
在实际工作中,我们注重健全人员选拔任用机制和考核评价制度,加强对干部队伍的培养和管理,提高干部的素质和能力,提升工作的科学性和规范性。
在与群众接触交流中,我们坚持亲自走访、深入基层,了解群众的实际需求和问题,及时解决群众的困难和疑虑,改善民生福祉。
再次,在作风建设方面,我们党委强调党员干部要保持清正廉洁的作风,秉公用权、公正执法。
我们始终坚持党组织的领导地位,强化党内监督和群众监督,严格执行党的纪律和工作纪律,坚决抵制形式主义、官僚主义和享乐主义等不良作风。
同时,我们注重加强作风建设的培训和教育工作,提高党员干部的思想觉悟和工作水平,增强党员干部的知识和能力,完善工作机制和工作方式,提升工作效能。
个人作风是指党员干部个人在工作和生活中的行为习惯、价值观和品质等方面的表现。
在过去一年的工作中,我们党委注重加强个人作风建设,强调自律、勤政、廉洁、敬业的作风要求,努力为群众做出表率。
2023年医院政风行风年终工作总结6篇第1篇示例:2023年,医院政风行风年终工作总结2023年马上就要结束了,回顾整个一年,我们医院在政风行风建设方面取得了哪些成绩?又存在哪些问题和不足?在此,结合全院同仁的努力和付出,对2023年医院政风行风工作做一个总结。
一、工作成绩在2023年,我们医院主动回应上级部门号召,深入贯彻国家法律法规,积极整治医疗服务行业存在的乱象,努力提高医院的政治素质和社会信誉。
在政风建设方面,医院认真执行各项规章制度和纪律要求,加强队伍管理和队伍建设,以身作则,严明纪律,为患者提供更加优质、高效的医疗服务。
医院在加强正风肃纪方面取得了较为明显的效果。
通过开展各种形式的教育培训,加强廉政文化建设,严格执行操守,加强队伍管理,医院党风廉政建设呈现出积极向上的态势,形成了良好的工作氛围。
在行风建设方面,医院加大诚信宣传力度,强化信用体系建设,提升服务质量,切实保障患者合法权益,有效化解医患矛盾,维护医疗秩序。
医院坚决贯彻落实上级要求,深入推进行风建设,努力打造和谐、文明、廉洁的医疗环境。
二、存在问题与不足尽管在政风行风建设方面取得了一定成绩,但也不可否认,在工作中还存在不少问题和不足之处。
医院政风行风建设需要加大宣传力度,提高全体医务人员的政治素质和廉洁意识。
部分医护人员存在违纪违规现象,导致医院的政治生态不够健康。
在正风肃纪方面,医院需要加强纪检监察力量,建立健全监督机制,形成有效的约束机制。
对违纪违规人员要依纪依法处理,形成震慑和警示作用,确保医院的政治生态清朗。
在行风建设方面,医院需要进一步增强服务意识,提高服务质量,切实保障患者合法权益。
要建立健全服务监督机制,及时纠正服务中存在的不足和问题,为患者提供更加优质、高效的医疗服务。
2023年医院政风行风工作取得了一定成绩,但也存在一些问题和不足之处。
未来,我们将继续加大政风行风建设力度,强化正风肃纪,加强队伍管理和服务意识,为患者提供更好的医疗服务,努力打造和谐、文明、廉洁的医疗环境,为社会医疗事业的发展贡献力量。
政风行风个人工作总结6篇篇1一、引言在过去的一年里,我作为政府部门的普通一员,始终坚持以服务群众为宗旨,努力履行自己的工作职责。
本报告旨在回顾和梳理我在政风行风方面的学习、工作成果及成长经历,以期不断提升自身能力,更好地服务于人民群众。
二、工作内容及成果1. 政务服务方面在过去的一年中,我积极参与政务服务各项工作,努力提高服务质量。
在窗口服务工作中,我始终坚持热情、周到的服务,力求为群众提供便利。
同时,我还积极参与政务服务流程优化工作,推动服务效率的提升。
2. 作风建设方面在作风建设方面,我始终坚持以身作则,严格遵守工作纪律。
在日常工作中,我努力做到勤奋敬业、廉洁自律,树立良好的职业道德。
同时,我还积极参加各类培训和学习活动,不断提升自己的业务能力和综合素质。
3. 依法行政方面在依法行政方面,我始终坚持以法律为准绳,严格按照法定程序履行职责。
在处理各类问题时,我始终做到公正、公平、公开,维护了政府的公信力。
三、工作体会与成长在过去的一年里,我深刻体会到政风行风工作的重要性。
良好的政风行风是提高政府工作效率和服务质量的关键。
同时,我也认识到自己在工作中还存在许多不足,需要不断学习和提升。
在成长过程中,我深刻体会到团队协作的重要性。
只有与同事紧密合作,才能共同完成各项工作任务。
此外,我还意识到创新意识的重要性。
在日益复杂的工作环境中,只有不断创新,才能更好地适应时代发展的需要。
四、工作反思与未来规划回顾过去一年的工作,我认为自己在政风行风方面取得了一定的成绩,但也存在一些不足。
例如,在服务意识、创新能力等方面还有待提升。
为了改进这些不足,我将采取以下措施:1. 加强学习,不断提升自己的业务能力和综合素质;2. 加强服务意识,为群众提供更加优质的服务;3. 增强创新能力,不断探索和改进工作方法;4. 加强团队协作,与同事紧密合作,共同完成任务。
展望未来,我将继续坚持以服务群众为宗旨,努力履行自己的工作职责。
2024政风行风作风工作总结2024年,是一个充满挑战和机遇的年份。
在这一年,全国各地都积极探索创新,努力推动全面建设社会主义现代化国家的目标。
作为一名政府工作人员,我在这一年也积极履职尽责,努力为国家发展做出自己的贡献。
下面是我对自己在2024年的政风行风作风工作的一份总结,共计____字。
一、政风方面:在2024年,我注重加强自身政治理论学习,深入研究习近平新时代中国特色社会主义思想,不断提升自己的马克思主义理论素养。
同时,我积极参加政治学习和培训活动,增强政治敏感性和判断力。
我还将主动关注国家政策动态,及时学习和掌握相关政策,为自己的工作提供有力支持。
在工作中,我始终坚持廉洁自律,严格遵守国家法律法规和党内纪律。
我始终保持清正廉洁的工作作风,严禁违规违法行为。
我注重净化政治生态,树立正确的权力观,不搞权钱交易,不谋取私利,做到廉洁奉公,深受领导和同事的认可和敬仰。
二、行风方面:在行风方面,我注重加强与群众的联系,积极倾听群众的声音,关注群众的需求。
我注重走出办公室,深入基层,与群众交流互动,了解他们的困难和问题。
我针对群众反映的问题,积极与相关部门沟通协调,争取为他们解决实际困难。
我还积极宣传国家政策,营造良好的政务环境,提高政府与群众之间的亲和力和工作效率。
在工作中,我注重细致入微的服务,积极解决群众的日常生活问题。
我注重主动帮助群众办理各类事务,为他们提供便利和帮助。
我还注重文明礼貌和谦虚有礼,与群众之间互动时始终保持友好和谐的态度。
三、作风方面:在作风方面,我注重工作中的主动性和创造性。
我时刻保持积极向上的工作态度,主动发现问题,积极思考解决问题的办法。
在工作中,我注重创新思维,不断探索新途径,提高工作效率和质量。
同时,我注重工作的系统性和协同性,与团队成员密切合作,充分发挥团队的整体优势,完成各项工作任务。
在工作中,我注重高效率和高质量的工作成果。
我注重和同事们合理分工,合理安排工作时间,确保任务按时完成,并且做到精益求精,力争工作质量的最佳效果。
2024年政风行风年终工作总结范文5篇篇1一、引言2024年,我单位政风行风工作在上级部门的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,切实加强政风行风建设,不断提高队伍素质,大力推行依法行政,切实履行工作职责,较好地完成了各项工作任务。
现将一年来的政风行风工作总结如下:二、加强组织领导,确保政风行风工作有序开展我单位高度重视政风行风工作,将其列入重要议事日程,并成立了以单位主要负责人为组长的政风行风工作领导小组。
领导小组定期召开会议,研究部署政风行风工作,确保了政风行风工作有序开展。
同时,我单位还制定了政风行风工作实施方案和考核细则,明确了工作任务和目标,落实了工作责任。
三、加强学习教育,提高队伍素质我单位注重加强学习教育,提高队伍素质。
通过集中学习、自学、专题讲座等形式,组织干部职工学习政治理论、法律法规和业务知识等,提高了干部职工的政治素质和业务能力。
同时,我单位还开展了廉政教育、职业道德教育等活动,增强了干部职工的纪律观念和服务意识。
四、推行依法行政,履行工作职责我单位始终坚持以依法行政为核心,切实履行工作职责。
通过规范行政行为、提高行政效率、加强行政监督等措施,推动了单位工作的有序开展。
同时,我单位还积极响应上级部门的号召,参加了多个重点工程和项目,为地方经济发展做出了积极贡献。
五、加强政风行风建设,提高服务水平我单位注重加强政风行风建设,通过建立健全内部管理制度、加强监督检查、开展专项治理等措施,切实提高了服务水平。
同时,我单位还积极推行政务公开、网上办事等便民措施,方便了群众办事,提高了工作效率。
六、存在的问题和改进措施虽然我单位在政风行风工作中取得了一定成绩,但仍然存在一些问题。
主要表现在:一是部分干部职工对政风行风工作认识不到位;二是监督检查力度有待加强;三是便民措施有待进一步完善。
针对这些问题,我单位将采取以下改进措施:一是加强宣传教育,提高干部职工对政风行风工作的认识;二是加大监督检查力度,确保各项措施落到实处;三是进一步完善便民措施,提高服务水平。
政风行风自查自评阶段工作总结5篇篇1一、背景在本次政风行风自查自评阶段工作中,我们紧紧围绕提升政府形象和服务水平为核心,深入开展自查自评活动。
通过全面梳理政府工作流程,我们发现了一些问题,并针对这些问题提出了相应的改进措施。
本报告将对本次自查自评阶段的工作进行全面总结,以便更好地指导未来的政府工作。
二、工作内容1. 工作流程梳理我们首先对政府工作流程进行了全面梳理,明确了各个部门的职责和协作关系。
通过梳理,我们发现了一些存在问题的环节,如审批流程繁琐、部门间沟通不畅等。
这些问题不仅影响了政府工作效率,也直接关系到政府形象和服务质量。
2. 自查自评实施针对发现的问题,我们制定了详细的自查自评方案,并组织各部门开展自查自评工作。
通过自查,各部门深入挖掘了自身存在的问题,并认真分析问题产生的原因和影响。
同时,我们还组织了部门间的互查互评,以便更全面地了解政府工作中存在的问题。
3. 改进措施制定在自查自评的基础上,我们制定了具体的改进措施。
这些措施包括优化审批流程、加强部门间沟通协调、提升服务意识等。
通过这些改进措施的实施,我们期望能够进一步提升政府工作效率和服务质量。
三、工作成效经过本次自查自评阶段的工作,我们取得了一定的成效。
首先,政府工作流程得到了优化,审批流程更加简洁高效,部门间沟通更加顺畅。
其次,政府工作人员的服务意识得到了提升,能够更加主动地为企业和群众提供优质服务。
最后,政府形象也得到了进一步提升,公众对政府的满意度有所提高。
四、存在问题与不足在本次工作中,我们也存在一些问题和不足。
一方面,由于部分工作人员对自查自评工作重视程度不够,导致自查不深入、不全面。
另一方面,由于改进措施制定不够细致完善,导致部分措施实施效果不佳。
这些问题都需要我们在未来的工作中加以改进和提升。
五、下一步工作计划针对存在的问题和不足,我们制定了下一步工作计划。
首先,我们将加强对工作人员的培训和教育,提高他们对自查自评工作的重视程度和执行力度。
政风行风年度个人工作总结尊敬的领导:您好!今日谨向您提交本人2024年度的政风行风个人工作总结报告,以供参考。
2024年对于我来说是充满挑战和机遇的一年。
在上级的正确领导下,我积极履行职责,不断提高个人能力,认真履行本职工作,努力推进政风行风建设。
一、工作概述作为一名公务员,我始终牢记自己的职责使命,坚守原则和职业道德,在工作中始终遵守纪律,维护公平公正的工作环境。
在过去的一年中,我主要负责办理行政审批事务,参与会议筹备工作以及协助领导开展各项工作。
二、工作亮点1. 切实提高办事效率。
在审批工作中,我始终以高度的责任感和工作热情,迅速受理各类申请,及时办理相关手续。
并且,我努力挖掘工作中的痛点和难点,积极提出改进意见,有效地缩短了审批周期,提高了办事效率。
2. 抓好会议筹备工作。
会议是部门工作的重要环节,我深知会议的重要性,因此在会议筹备工作方面,我注重细节,严格按照要求完成各项准备工作,确保会议的顺利进行。
并且,我积极参与会务安排,合理安排时间和资源,提高了会议效率,受到了领导的一致好评。
3. 积极参与政策研究和制定工作。
我认识到良好的政策制定是行政工作的前提和基础,因此我积极参与政策研究和制定工作。
我不断学习和汲取相关知识,紧密结合实际,提出了一些有针对性的政策建议,并且这些政策建议在实际中得到了验证和应用。
三、存在的问题1. 内部协调能力有待提高。
由于工作内容的复杂性和多样性,有时我在处理工作时会遇到协调问题。
因此,我需要加强与相关部门的沟通,加强协作意识和团队精神,提高自己的内部协调能力。
2. 专业知识还需不断提升。
随着工作的深入,我发现自己在某些专业知识方面还存在不足。
因此,我计划参加相关培训和学习,不断提高自己的专业能力,以更好地胜任未来的工作。
四、工作计划1. 强化学习,提升专业能力。
我将认真钻研相关法律法规和政策,不断学习和更新专业知识,提高自己的专业素养和综合能力。
2. 注重沟通与协作。
行风建设工作总结优秀6篇想要自己的工作能力获得提升,一份详细的工作总结是必不可少的,工作总结的语言应该专业,避免使用过于简单或模糊的词汇,本店铺今天就为您带来了2024行风建设工作总结优秀6篇,相信一定会对你有所帮助。
2024行风建设工作总结篇1一、加强领导,注重行风建设过程我校把行风和师德师风建设工作摆上校领导班子的重要日程。
学期初我校就组织全体教职工学习了区教育局关于行风建设的有关文件,把本年度定为师德建设暨管理质量效益年。
首先部署了行评工作,建立了领导小组,制定了本校师德、行风建设的实施方案。
其次安排教师深入领会精神,做到五明确:明确指导思想、工作机制、评议内容、评议办法、评议要求;同时向社会公开了我校行风建设承诺及行风,承诺内容在学校网站网站和学校公示栏进行了公示。
在日常工作中,我校能经常开展反思整改工作,不断更新校务公开栏具体内容,注重自查自纠。
二、依法办学——保持一颗清正廉洁之心本着实事求是、力求规范的原则,我校坚决实行校务公开原则,有组织有计划地推进校务公开。
根据实际情况,我校公开了以下内容:1、学校近期规划、校务计划、重点工作的实施方案;2、教育收费项目、标准;3、涉及教职工和学生切身利益的有关情况。
4、学校教师考核情况5、人事安排及调动情况。
我校严格执行义务教育招生政策,按照就近入学,划片招生的原则进行阳光招生。
聘请教文体局领导和社区代表进行监督。
所有收费项目始终坚持依法收费、规范收费、按章办事,比如老生老政策,新生新政策书本费结算多退少不补等。
总之,一切工作本着服务与民的宗旨进行,时刻接受社会的监督和指导。
三、为家长服务——保持一颗热忱的真心我校开展志存高远、与时俱进、奉献乐业、廉洁从教为核心的师德教育,努力构建平等、民主、和谐、合作的师生关系,彻底杜绝了体罚和变相体罚行为,做到让社会满意,让家长放心。
我校认真做好家长工作,通过召开家长座谈会、发放调查表、开设信箱、个别征求意见等形式来征求家长意见。
优秀政风行风个人工作总结优秀政风行风个人工作总结【一】为切实推进我校政风行风建设,提高工作效率,强化服务意识,规范自身行为,确保我校政风行风建设各项目标落实与各项工作圆满完成,根据上级的通知精神,我校切实加强学校政风行风建设,树立教育行业新风,提高全体教职工队伍的政治、业务素质和职业道德水平,促进依法治教,推进素质教育的进程,提高教育教学质量,培养德、智、体、美、劳全面发展的社会主义事业接班人,扎实开展了民主评议政风行风活动,把抓好行风建设和廉政建设摆上了学校的议事日程。
我校从提高教职工政治思想素质和业务水平出发,开展政治思想教育、师德教育、法律法规教育,严格管理,从严治校,并完善民主评议制度,树立行业新风,创文明学校,努力造就一支高素质的教职工队伍。
现将我校民主评议政风行风工作总结如下:一、我校政风行风评议指导思想和基本思路今年我校民主评议行风工作,以“科学发展观”重要思想为指导,以开展保持共产党员先进性教育活动为契机,认真贯彻落实上级廉政行风建设相关文件精神,结合纠风专项治理工作重点项目开展,建立健全民主评议行风工作制度,完善职业道德规范,切实把维护广大人民群众的利益放在首位,解决人民群众反映强烈的教育热点问题,坚持“以建为主、以评促建、标本兼治、纠建并举”的方针,不断加大治本力度,促进我校依法治校、以德治校、规范办学行为。
采取责任分解,各负其责、突出重点、整体推进的办法,把政风行风评议与学校改革发展稳定结合起来,促进学校政风行风建设,营建良好的氛围。
二、领导高度重视,充分认识政风行风评议工作的重要性学校高度重视政风行风评议工作,学校党支部对政风行风评议工作进行了专题研究,成立了丁庄小学政风行风评议工作领导小组,由校长钱金城同志任组长,成员由校党支部、工会、总务处、教导处的负责人组成。
领导小组下设办公室,负责行风评议的日常工作,学校实行政风行风评议工作责任制,“一把手”亲自抓。
这样,学校就形成了主要领导负总责、分管领导具体协调的领导体制,切实加强对学校政风行风评议工作的领导。
《政风行风个人工作总结(6篇).doc》政风行风个人工作总结(6篇)范文一:按照区政府纠风办和市安监局的统一部署和具体要求,我局精心组织、深入发动、广泛宣传、认真实施,扎实推进民主评议政风行风活动各项工作,评议满意和基本满意率达%,行评团评议等次为"满意"。
现将评议工作情况总结如下:一、政风行风评议活动的基本情况加强组织领导,落实工作责任。
我局高度重视民主评议政风行风工作,按照区纠风办和市安监局的统一部署,紧密结合"机关服务年"活动,认真组织开展民主评议政风行风工作。
局领导班子和党支部多次召开专题会议,研究制定民主评议工作实施方案,及时成立了局评议工作领导小组。
领导小组下设办公室,具体负责民主评议各项活动的组织开展工作。
形成主要领导亲自抓,分管领导具体抓,一级抓一级,层层抓落实的工作格局,确保了民主评议政风行风工作的顺利开展。
做好发动工作,提高思想认识。
及时召开了民主评议政风行风活动动员大会。
局全体干部职工、各街道安监中队长共50余人参加了动员大会。
会议宣读了越秀区安监局《2020年民主评议政风行风工作实施方案》,从5月份开始至10月底,分组织动员、自查自评、综合评议、总结提高四个阶段全面深入开展民主评议政风行风工作。
陈锡鸿局长作了动员讲话,要求全体安监人员要统一思想认识,充分认识政风行风评议工作的重要性,要通过民主评议政风行风活动,使我区安监系统政风行风工作切实收到"六个明显成效"、形成"五种良好风气"。
加大宣传力度,营造良好氛围。
我局结合安全生产监管工作特点,采取多种形式,大力宣传民主评议政风行风工作。
一是按照区纠风办的要求,在区政务网站设立了我局《行风评议》专题共享文件夹,把我局民主评议政风行风实施方案、领导动员讲话等文件材料,以及开展民主评议活动的动态信息等图文资料及时放到文件夹,作为加强与有关单位交流沟通,接受各方面监督的措施;二是在局办公楼内开设政风行风评议工作专题墙报,定期宣传政风行风评议工作动态等情况;三是加强政务公开工作,把我局有关工作制度、廉政制度、办事指南等制度公开张挂在办公楼走廊的墙壁上。
通过这些措施,积极营造民主评议政风行风的良好氛围,使全体干部职工充分认识政风行风评议工作是加强民主监督的重要形式,是推进安监系统党风廉政建设和政风行风建设的重要手段。
通过广泛宣传,进一步统一了思想,提高了认识,端正了态度,增强了政风行风评议工作的责任感和使命感,并把政风行风评议作为今年的一项重要工作,切实抓紧抓好抓实。
广泛征求意见,认真查找问题。
一是召开征求意见座谈会,听取有关单位和企业的意见。
6月中旬,我局先后邀请区安委会部分成员单位和辖区部分企业负责人,分别召开了民主评议政风行风征求意见座谈会,认真听取有关部门和服务对象对区安监系统政风行风的意见和建议。
会上,局领导介绍了我局开展政风行风评议工作的基本情况,希望与会单位领导对我局政风行风和廉政建设工作多提宝贵意见和建议,以进一步促进和加强我局政风行风和廉政建设。
与会人员对我局在履行职责、完成任务、行政执法、工作效率、服务质量和廉政建设等方面取得的成绩给予了充分肯定,认为我局在安全生产监管工作中领导重视、措施得力、依法办事、廉洁自律,对维护我区安全生产形势持续稳定好转起到了积极的作用。
同时,也对我区基层安监队伍建设、安全培训方式方法等方面提出了很有建设性的意见和建议。
二是以问卷调查形式,广泛征求区安委会成员单位和机团、企业的意见。
为广泛了解区属单位及企业对我局工作的评价,6月中旬,我们通过各种渠道进行政风行风评议问卷调查,广泛征求各方面对我局安全监管、依法行政、服务质量、办事效率、廉政建设等方面的意见和建议,共发出调查表近400份,收回312份,评议的各项内容的满意率均达93%以上。
深入基层调研,解决实际问题。
针对部分街道反映安监中队人员工作任务重、压力大,且福利待遇普遍较低,出现思想工作不稳倾向,我局领导高度重视,作为这次民主评议工作重点解决的突出问题之一,由局长带队,分管领导和有关科室干部一起,先后深入各街道进行调研,全面了解基层安监人员的思想状况及存在的实际问题,并与街道领导共同协商,谋求解决问题的办法,稳定街道安监队伍。
经过沟通协商并得到街道领导的理解重视,大部分街道已采取措施解决问题。
二、政风行风评议活动的主要成效通过开展政风行风评议活动,提高了全局干部职工对加强政风行风建设重要意义的认识,增强了为民办事、服务基层的意识和自觉性,提升了依法行政的工作水平。
服务意识进一步强化。
全体干部职工思想认识普遍提高,依法行政意识、服务意识明显增强。
立足本职岗位,保持蓬勃朝气,加快工作节奏、简化办事程序,坚持高标准、严要求,尽心尽力做好本职工作。
进一步主动深入企业,帮助解决安全生产工作中遇到的困难和问题,主动向企业宣传安全生产法律法规,使其进一步了解自身在安全生产工作中的责任、义务和权利。
工作作风明显好转。
全体干部职工工作积极性和工作热情大大提高,精神面貌焕然一新,学习氛围浓厚,能够自觉相互学习,积极交流,工作上相互支持,团结协作;认真履行职责,高质量高标准地完成各项工作任务。
工作纪律明显好转,自觉执行规章制度,杜绝办事拖拉、纪律散漫、迟到早退等不良现象。
提高了办事效率。
建立了节假日值班制度,确保非工作日急、难、重的事项随时得以处理。
基层队伍建设得到加强。
通过深入调研,了解街道安监队伍不稳的状况;积极与区财政、各街道进行沟通协商,逐步争取增加对街道安监队伍的经费投入,完善其办公条件和设备,调动了他们的工作热情,确保了基层安监队伍稳定和安全生产监察巡查工作的正常开展。
执法监察水平日渐提高。
一是安全生产监管力度得到强化,日常执法巡查与专项联合执法相结合取得良好成效。
加强了与安委会各成员单位的沟通与联系,完善安全监管网络,充分发挥了我局安全生产综合监管、协调作用,形成齐抓共管局面。
二是依法行政的意识和能力大大提高,大力推行执法行为规范化、执法监督经常化,执法程序完善,执法手段有所创新,切实推进公正执法、文明执法,提高了执法水平和效率,保证了执法质量。
三是严格执法和热情服务相统一,提高了安全生产行政执法的社会公信力,得到相关部门、企业对安全生产工作的理解、关注、配合和支持,对加强和完善行政执法工作,营造大安全氛围和意识起着及其重要的作用。
宣传教育方式不断创新。
采取了制作教学光盘免费发放给生产经营单位、依附市的安全教育平台进行网上学习考试等灵活多样的形式,方便企业、方便群众,一定程度上改善了生产经营单位与安监部门的对立抵触情绪,减轻了街道的培训压力和工作负担。
不断寻找新的切入点,运用新载体,推陈出新,充实、丰富教育培训的形式和内容,寓学于教,寓教于治,以学促治,良性互动,在探索我区安全生产宣传教育高效模式和方法上取得了较好成效。
三、政风行风建设存在的不足及改进措施我局在这次民主评议政风行风活动中,通过问卷调查、座谈会等形式,广泛征求意见,并以科学发展观的要求进行对照检查。
区行评团在充分肯定我局在安全生产监管方面取得的成绩的同时,也客观地指出了我们在工作方式、队伍建设、经费投入等方面存在的不足:一是服务方式与生产经营单位对安全生产工作的要求存在差距。
少数干部自身要求不够严,缺乏为基层企业服务的主动性,服务意识与水平、办事效率有待进一步提高;规章制度执行不够坚决;某些监督管理职能存在交叉或脱节现象,综合监管办法不够灵活;某些领域的安全生产管理工作存在协调不够、执法力度缺乏、有时监管不到位的情况。
二是基层安监队伍的稳定性和执法能力有待提高。
我局执法监察大队成立时间短,专业技术不强,工作实践未能及时采用最新技术成果;街道安监队伍均为聘用合同制,由于经费少,工资待遇低,加之工作于一线,监管任务重压力大,人员流动频繁,导致部分人员消极散漫,直接造成街道安监队伍稳定性不够;队伍稳定的需求与人员流动的矛盾在一定程度上影响了街道安全监管工作的长期有效开展。
三是安全生产工作专项经费投入总体不足。
每年区财政对安全生产的专项经费投入不足100万元,居全市各区之后,主要用于执法监察、设备更新、事故处理、考核奖励等方面。
安全生产经费不足导致教育培训方式滞后,为支付培训师资、教材等费用,市下达的各种教育培训项目都要按照市规定的标准收取一定的培训费,在一定程度上增加了街道的工作难度和企业负担,以致部分街道、企业产生不满情绪。
针对区行评团指出的问题,我局领导班子进行了专题研究,并制定了如下改进措施:加强作风建设,提高工作效率。
一是进一步加强对干部职工的管理,强化各项规章制度,切实提高全局人员的综合素质和办事效率。
围绕区委、区政府的工作中心,以开拓创新的精神,深入基层开展调查研究,及时发现和掌握我区安全生产监管面临的新情况、新问题,提出解决问题的新举措。
二是强化安全生产的监管力度,加大对安全隐患的排查整治,确保我区安全生产不发生较大以上等级的生产安全事故,各项指标控制在市下达的规定范围内,为建设"首善之区"典范提供有力保障。
三是加强廉政自律教育,严格执行党的纪律,严格执行国家的法律、法令及各项规章制度,时时处处注重自身形象,不利用工作之便接收企业礼物和宴请。
四是认真贯彻落实机关公共服务行为规范,大力开展爱岗敬业、职业信誉和职业道德教育,切实树立为基层、为企业、为群众服务的思想,严格履行岗位职责,真正做到秉公办事,文明执法。
加强队伍建设,提高执法监察水平。
一是增强法制意识,坚持执法为民。
努力学习国家、省、市有关安全生产的方针政策和安全生产法律法规,熟悉和了解企业的基本情况及生产工艺,用法律来规范企业的经营者、管理者、从业人员和安全监管人员的行为。
二是加强学习教育。
着力打造一支"政治过硬、业务精良、作风清廉、纪律严明、行动快捷"的安监执法专业队伍。
三是加强制度建设。
进一步完善和健全各项执法监察制度和规程,严格依法行政,规范执法程序,规范自由裁量,不断提高执法质量,防止执法主体错位、执法程序违规和乱作为的现象,在执法中做到公平、公开、公正,以优质高效的服务让企业和群众满意。
四是增加经费投入,稳定街道安监队伍。
积极建议区财政及各街道办事处增加对安监工作的经费投入,进一步完善办公条件,增加办公设备,不断提高街道安监队伍人员的工资福利,避免人员过多流动,确保队伍稳定,确保安全生产监察巡查任务的实施。
改变培训方式,减轻企业负担。
要采取多种形式,广泛宣传安全生产知识,提高从业人员安全意识。
在市安监局同意的前提下,可改变培训方式,向为企业指导、服务转变,针对生产经营单位的特点,制定切实可行的培训计划,区分生产经营单位种类确定培训课程、内容、时间,增加特种设备、有毒有害作业、职业安全保障以及指导企业开展安全检查等内容。