物流公司工作总结与计划
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物流公司季度工作总结与工作计划(16篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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物流工作总结与明年计划范文汇总三篇【篇一】物流工作总结与明年计划岁月如烟,20XX年已经离去,回顾过去一年的工作,物流部在公司的得力领导及各部门的配合下,部门的各项工作都在有条不紊的开展,并完成了上年度的工作计划,但在部门日常的各项管理中,仍存在很多的问题,需要不断的改进与完善。
现将本部门岗位职责、20XX年部门主要工作完成情况、存在的问题及20XX年的工作计划报告如下:一、本职工作内容1、负责物流部日常工作的全面管理,制定本部门各岗位的工作职责与相关的管理规定。
2、做好物流交付、仓储及粉碎各环节的管理,确保组织并调动整个团队充分执行工作任务。
3、控制物流交付和仓储管理成本,优化人力,节约公司资源。
4、做好各岗位的人员管理与工作安排,积极协助处理各项异常。
5、认真做好部门的日常管理与绩效资料的收集统计工作。
6、接受并完成上级安排的其它工作任务。
二、物流部20XX年主要工作完成情况总结1、通过流程优化,对仓库的人力进行了合理的精简,将原料库、半成品库及成品库人员由各两人减少至一人,提高了部门的工作效率,节约了公司成本。
2、对部门的主要日常工作纳于了数据化的管理(如:交货及时率达成统计、部门的加班状况统计、延锋系统料箱回收状况、外租车及车辆油耗统计等),使部门与公司能够及时了解相关的状况,便于及时纠正与完善相关的管理。
3、完善了物料出入库环节的系统管理,建立了退货品仓库,对客户退、换物料进行了分类,便于数据的统计分析。
对原料、半成品建立了物料先进先出存量管制,便于物料的先进先出及可追溯性。
4、在成品发货及交付环节,对相关的作业流程进行了完善与优化(如:成品仓管员依订单备货,装车时,送货人员依供货明细核对物料装车,及时发现错装、漏装),通过日常的部门会议宣导与相关人员的定岗管理,使成品发货错料的现象得到了有效遏制,客户的抱怨明显减少。
5、通过与延锋百利得及临港工厂订单人员的协调,将收货的道口时间适当调整,使我司的送货车辆使用效率得到了明显提高,以保证泰昌部分定单的准时交付。
物流工作总结及计划5篇(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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2024年物流公司工作总结回顾过去一年的工作,我经历了与同事共同面对挑战的艰难,也体验了面临困难时的困惑,同时,也品尝到了收获满满的喜悦。
新的一年,无疑成为了公司推动行业改革、开发市场、保持稳健发展的重要节点。
以下是我对本年度关键工作情况的总结,期望能为未来的工作提供指导:一、强化全局视角,确保本职工作质量在任何岗位上,首要任务是建立牢固的安全服务意识,这在现场技术服务中尤为重要。
我认为,服务工作的全局视野应聚焦于“塑造企业形象,最大化客户对公司产品的满意度和忠诚度。
”确保客户利益的最大化,是提升我们产品核心竞争力的关键环节,也是服务工作对公司的间接贡献。
二、提升沟通技巧,增强协作能力现场服务人员需具备扎实的专业知识,同时,良好的沟通交流能力同样不可或缺。
我们需要与客户进行有效沟通,规范操作,以防止对产品乃至企业形象的误解。
在日常工作中,确保客户满意度,实际上也是对公司品牌形象的有力推广。
三、精通专业技能,注重现场洞察随着物流行业的持续发展,竞争日益激烈,提供优质客户服务成为强化公司品牌竞争力的重要手段。
服务人员应现场勤于观察,独立思考,多与同事交流,不断提升业务能力。
每一次成功的服务,都代表了客户对我们产品的进一步信任。
四、操作熟练,反应敏捷过去的经验让我认识到,工作态度至关重要,保持热情,以积极的心态面对工作,可以拉近与客户的距离,促进有效沟通。
尤其在服务岗位上,正确的心态和判断力能推动工作进展,确保工作顺利进行。
在过去的一年中,我积极提升自我学习,虚心请教,不断梳理工作思路,总结工作策略。
在接触新事物、解决新问题的过程中,我学到了新知识,积累了新经验,使我在思想认识和工作能力上得到了新的提升和完善的提升。
在日常工作中,我始终坚持以实际需求为导向,坚持高标准、严要求,以实现业务素质和道德素质的双重提升。
2024年物流公司工作总结(二)时间荏苒,瞬息间____年已逝,回首过往,感慨良多。
在____年的工作历程中,我要感谢上级给予的平台,让我在工作中积累了丰富的知识,掌握了与客户沟通的策略,提升了业务能力和工作经验。
物流公司月工作总结与工作安排7篇第1篇示例:物流公司月工作总结与工作安排一、月工作总结本月,我司物流部门在公司领导的正确指导下,团结协作,积极进取,全力以赴,取得了一定的成绩。
主要工作总结如下:1. 订单处理:本月订单量较大,但通过合理的分工和高效的操作,我们及时处理了客户的订单,并保证了货物的准确发运,提高了客户满意度。
2. 物流运输:本月我们加强了与运输公司的合作,及时妥善地安排车辆运输,准时送达客户手中,有效提高了运输效率和准时率。
3. 仓储管理:我们对仓库的货物进行了周密的管理和整理,提高了存储效率,避免了货物的损坏和丢失。
4. 人员培训:本月我们加强了对新员工的培训工作,提高了团队的整体素质,确保了团队的运作效率。
5. 客户服务:我们积极与客户沟通,及时处理客户的投诉和建议,提高了客户对我司的满意度。
二、月工作安排下月,为了更好地发挥物流部门的作用,提高我们的工作效率,我们将做好以下几方面的工作安排:1. 加强与运输公司的合作,确保货物的准时发运和送达。
2. 加强仓储管理,规范货物存放,预防货物损坏和丢失。
3. 加强对新员工的培训和引导,提高团队整体素质。
5. 做好月度工作总结,及时发现问题,改进工作方法,不断提高我们的工作效率和服务质量。
三、其他工作安排1. 对于员工的工作奖励制度的建立,以及员工的晋升制度的优化。
2. 对于运输车辆的维护和保养工作的加强,以确保车辆的安全和运输的稳定。
3. 对于产品的包装和装载工作的规范。
注:以上工作安排仅供参考, 因工作情况而定。
【结语】希望在公司领导的正确指导下,我们能在下一个月里更好地发挥我们的作用,提高我们的工作效率和服务质量,确保公司的利益。
期待我们能在一个更大的舞台上绽放光芒。
第2篇示例:物流公司月工作总结与工作安排一、月工作总结1. 业务量分析上月业务量整体呈上升趋势。
尤其是电商订单的增加,使得我们的快递发货量大幅提升。
因为新冠疫情的持续影响,国际货物的运输量也出现了一定程度的增长。
物流公司月工作总结范文与工作安排7篇篇1一、工作总结本月度,我司在物流行业持续发力,积极拓展业务范围,提升服务水平,取得了一定的成绩。
现将本月工作总结如下:1. 业务拓展:本月,我司积极开拓市场,成功与多家企业签订合作协议,业务范围涵盖电子产品、日用品等多个领域。
通过不断努力,我司的市场份额得到了进一步提升。
2. 服务提升:我司始终坚持以客户为中心的服务理念,不断提升服务质量。
通过加强员工培训,提高操作技能和服务意识,确保客户在运输、仓储等环节获得满意的服务体验。
3. 成本控制:我司注重成本控制,通过优化运输路线、提高装卸效率等措施,有效降低了运营成本。
同时,我司还加强了与供应商的沟通与协调,确保供应链的稳定与高效。
4. 技术创新:我司积极采用先进的技术手段,如智能化仓储管理系统、物联网技术等,提高了物流运作的效率和准确性。
这些创新举措为我司带来了新的增长点。
二、工作安排针对下一个月的工作,我司将围绕以下几个方面进行重点安排:1. 业务拓展:我司将继续加大市场开拓力度,拓展新的业务领域。
同时,我司还将加强与现有客户的合作关系,提高客户满意度和忠诚度。
2. 服务提升:我司将继续提升服务质量,通过定期培训和学习,提高员工的业务水平和综合素质。
此外,我司还将完善客户反馈机制,及时了解和解决客户在服务过程中遇到的问题。
3. 成本控制:我司将继续加强成本控制,通过精细化管理、提高资源利用效率等措施,进一步降低运营成本。
同时,我司还将加强与上下游企业的合作与沟通,共同打造高效供应链。
4. 技术创新:我司将继续关注物流行业的最新技术动态,积极引进和应用新技术、新设备。
通过技术创新,提高我司的物流运作效率和准确性,增强市场竞争力。
三、存在的问题及改进措施在本月工作中,我司也存在一些问题,如部分员工服务意识有待提高、物流运作效率有待进一步提升等。
针对这些问题,我司将采取以下改进措施:1. 加强员工培训:我司将定期组织员工进行服务意识和业务技能培训,提高员工的综合素质和服务水平。
物流公司月工作总结范文与工作安排9篇第1篇示例:物流公司月工作总结范文与工作安排近一个月以来,我公司全体员工齐心协力,共同努力,取得了一定的成绩。
现将本月的工作情况进行总结,并对下个月的工作进行安排,以期进一步提升工作效率和服务质量。
一、月工作总结1. 进货管理:本月我公司在进货管理方面取得了显著进展。
通过加强与供应商的合作,有效控制了采购成本和库存周转率,保障了货物的及时供应和产品质量。
2. 仓储管理:在仓储管理方面,我们进一步优化了仓库布局,提高了仓储利用率和操作效率。
实行了严格的出入库管理制度,确保货物信息准确无误。
3. 物流配送:我公司加强了对物流配送的监控和调度,提高了运输效率和准确性。
及时跟踪货物的运输状态,保证了货物的安全送达。
4. 服务质量:本月,我公司注重了客户需求,加强了客户沟通和反馈,提升了客户满意度。
及时处理客户投诉和问题,保障了客户的利益。
5. 经营管理:通过市场调研和分析,我公司加强了对市场的把握和预测,做出了相应调整和决策,提高了企业的竞争力和盈利能力。
二、下月工作安排我公司将以更高的标准和更严谨的态度,不断提升自身的服务质量和竞争力,努力开拓市场,实现企业的可持续发展。
希望全体员工继续努力,共同为公司的发展添砖加瓦。
【Word count: 342】第2篇示例:物流公司是一个为客户提供货物运输、仓储、配送等服务的企业,其工作涉及多个环节和部门,需要精心组织和协调。
每个月结束之际,各部门需对过去一个月的工作进行总结并制定下一个月的工作安排,以确保公司运营的顺利进行。
一、工作总结1. 营销部门在过去一个月里,营销部门通过各种方式开展了市场推广活动,增加了新客户的数量。
广告投放、宣传活动和客户拜访等举措取得了一定成效。
也存在一些需要改进的地方,比如客户维护工作不够到位、部分客户反馈问题未及时处理等。
2. 物流部门物流部门在过去一个月里,保障了货物的安全运输,并及时完成了客户的订单。
物流工作计划和总结五篇物流工作总结1物流部在公司章程的指导下,在公司领导班子的带领下,紧紧围绕物流年度工作思路开展工作,落实目标管理责任,较好的完成了全年各项工作任务,我物流部根据仓储的库存容量、仓储成本、运输成本等,在考虑需求数量、采购时间、供应商的供货期、到货率等因素的情况下,做好物流工作,确定运输方式、运输批次以及提货时间,以保证原材料的及时供应和生产能够连续进行以及销售交货的及时和完好率。
一、运输主要工作如下:1、运输战略:建立完善的物流配送体系,保证按客户的需要及时准确的配送货物,也使原材料及时送达以保证生产的正常运行,在第八年公司物流部的努力下,通过衡量成本费用和服务水平,确定了以下几种配送方式:(1)与四通物流公司建立了深厚的关系,保证货物准时装车发出,以铁路为核心建立夸克公司的物流配送体系。
良好的合作关系是我们接下来所进行的各项工作都带了很大的便利。
(2)针对原材料的运输,我们选择铁路运输,因为第一,单位价格比较便宜;第二,虽然运输时间比公路运输要多用一天,但我们是电子科技企业,并不存在货物保鲜问题;综合两个原因,我们选用铁路运输原材料。
并且,进行一年期的运输合同签订,这样以大批量获得折扣,从而节省支出。
(3)针对产成品,若是本地客户,因为只有本地运输,因此只能选用公路运输;若是国内客户,则选用单位成本较低的铁路运输。
(4)针对生产设备,我们只有通过谈判,获得折扣,节省支出。
2、仓储战略:建立合理的仓库储存计划,保证客户需求的同时,节省仓储费用。
(1)针对原材料和产成品,我们选用自用仓库,当储存量大于仓库可容纳量时,建议立即发货运往客户,这样就可以腾出仓库空间,不必租用第三方仓库。
(2)针对半成品,我们则选择外包给第三方物流公司操作,这样可以节省成本。
3、付款方式:尽量采取即期付款方式,从而获得现金折扣。
因为这部分支出通过上面的努力后,已经缩减了很多,费用支出不算大,因此完全可以取得现金折扣。
物流公司月工作总结与工作安排7篇篇1一、工作总结本月,我公司在全体员工的共同努力下,紧紧围绕公司年度发展目标,积极应对市场挑战,取得了一定的成绩。
现将本月工作总结如下:(一)业绩概述本月,我公司成功完成了一批重要物流项目,市场份额有所扩大。
总营业收入较前一月有所增长,成本控制良好,客户满意度稳步提升。
(二)业务运营情况1. 运输服务:我们加强了与各大运输公司的合作,优化了运输线路和计划,提高了运输效率。
同时,通过精细化管理,有效降低了运输成本。
2. 仓储管理:本月,我们进一步优化了仓储空间布局,提高了货物周转效率。
同时,加强了对库存的实时监控和管理,有效避免了货物积压和损失。
3. 信息系统:我们积极推进信息化建设,对物流信息系统进行了升级和完善,提高了信息准确性和处理效率。
(三)团队建设与员工培训本月,我们注重团队建设,通过举办各类培训活动,提高了员工的业务水平和综合素质。
同时,加强与员工的沟通与交流,增强了团队凝聚力。
(四)客户服务与关系维护我们始终坚持以客户为中心,加强与客户的沟通与合作,及时了解客户需求,提供个性化的物流服务。
同时,通过定期回访和满意度调查,不断改进服务质量。
(五)风险管理与安全保障我们始终将安全放在第一位,加强了对物流过程的安全管理,确保货物安全无损。
同时,加强风险管理,做好应急预案,有效应对突发事件。
二、工作安排为确保公司持续发展,我们将继续围绕年度发展目标,做好以下工作安排:(一)优化业务运营1. 继续优化运输线路和计划,提高运输效率。
2. 加强仓储管理,提高货物周转效率。
3. 推进信息化建设,提高信息准确性和处理效率。
(二)加强团队建设与员工培训1. 举办更多培训活动,提高员工的业务水平和综合素质。
2. 加强与员工的沟通与交流,增强团队凝聚力。
3. 建立完善的激励机制,激发员工的工作积极性。
(三)提升客户服务质量1. 加强与客户的沟通与合作,及时了解客户需求。
2. 提供个性化的物流服务,提高客户满意度。
物流公司工作总结范本____年,-物流营运中心在公司领导的高度重视和全力支持下,认真执行公司整合施行的方案,精细化管理全局,不断提升驾驶员、管理人员的职业素质和服务水品,紧密关注市场动态;积极扩大业务规模;精心寻求新产业突破;有效执行项目绩效奖励制度;切实改善员工工作环境。
全体员工同心同德、群策群力,确保了公司主营业务稳步发展,产业多元化探索有所收获,超额完成了上班年度的目标任务。
现将____年度工作总结以及工作打算报告如下:一、主要业绩指标完成情况二、主要工作开展情况1、稳步发展现营业务-项目完成收入____元,占总收入的____%。
目前该项业务收入占比较大,在确保该业务稳步发展的同时积极拓展相应市场,目前分公司已和昭通市-公司-物流中心就-至-配送项目达成初步意向性协议。
目前已完成线路勘测,-零售点布局,配送线路设计等前期工作。
2、改变营销策略-收入____元,占总收入的____%;-营业部收入____元;-营业部收入____元。
物流营运中心认真执行公司领导的指导方针,即:由公司领导带领部门班子开发大客户市场,让驾驶员在运输配送过程中寻找客户;动员公司内部员工利用自己的信息源开发客户,“三管齐下”的营销策略。
目前,由公司领导带领并成功攻克的有李总等大客户。
由公司内部员工发展的有张总等客户。
认真执行公司领导下达的奖励政策,动员广大员工的积极性,使公司的发展更上一个新的台阶。
3、积极发展新型物流业务公司领导带领相关部门职员奔赴市场,亲力亲为,积极发展供应链金融业务,涉及钢材市场、矿产品市场、烟酒类市场等,目前已和-钢材市场积极联系,客户有明确贷款意向,希望得到-公司在业务上指导。
4、国际物流业务发展公司领导经过多方努力在-地区寻找发展到国外的的客户。
目前公司领导正研讨,通过-地理优势,发展省外国外的双向运输中转专线,已发展的目标客户目前仅对外贸易。
三、下一步工作打算认真____-公司“转型增效”的总体路线,明确发展思路,从传统物流向现代物流发展,精细化管理人员和设备,节约成本,积极营销。
2015年物流公司月工作总结与计划以下是为大家整理的关于2015年物流公司月工作总结与计划的文章,希望大家能够喜欢!
6月份,物流公司坚持卓越绩效管理和“创争”新理念,以发挥港口集装箱发展支撑作用为己任,
全面落实集团88号、集团办公室2号文件,以强烈的责任感、紧迫感、使命感,文秘部落抓住“创争”机遇,激发创新活力,深化管理挖潜,确保安全稳定,生产经营持续强劲发展。
6月份公司预计完成
箱量万teu,完成月度计划%,同比增长%;完成收入1160万元,完成月度计划%,同比增长22%;上缴资金万元,完成月度计划%,同比增长%,全面完成月度计划。
上半年,公司预计完成箱量万teu,完成
计划的%,同比增长%;完成收入6800万元,完成计划的%,同比增长%;上缴资金万元,完成计划的%,同比增长%,将胜利实现半年“双过半”,为夺取全年“满堂红”奠定了更加坚实的基础。
6月份工作总结
1、全面深入开展“创争”活动
“创争”活动在宣传发动的基础上全面展开。
公司科队领导全部参加了集团“创争”培训,带头提高“创争”认识,掌握“创争”知识,明确“创争”要求。
各单位和班组层层推进,人人参与,上下互动,全
面展开。
各单位设立了宣传橱窗、墙报等学习宣传阵地,营造了浓厚的学习氛围,建立了完整的资
料档案。
职工人人“创争”制定愿景、读书计划、练“绝活”项目等,“创争”活动正在扎扎实实地全面开展。
同时,组织农民承包工积极参加“创争”活动。
办公室举办了专题培训班,对基层“创争”进行了集
中指导;分头深入基层,加强具体导,切实抓出了成效。
准备参加集团职代会。
要按照集团要求,充分做好将于7月初召开的集团九届xx次职代会的各项准备工作。
抓好“创城”工作。
深入开展环境卫生整治,全面提升港容港貌精细化管理水平,为“创城”工作做
出贡献。
2、确保平安稳定
深入开展“安全生产月”活动。
贯彻“安全第一,预防为主”的方针,落实“遵章守法,关爱生命”的
活动主题,着重抓好了以下工作:一是营造了浓厚氛围。
在主干道和主要场所张挂了标语,举办了
板报展览,开展了征文比赛、知识答卷等活动。
二是处理好生产与安全的关系。
坚持把安全生产放
在首位,坚持生产必须安全,不安全不生产。
三是处理好严管厚爱的关系。
特别是领导干部带着感
情抓安全,负起责任抓安全,严抓严管严处。
四是狠抓落实。
切实解决好抓教育不用心、抓措施无
实招、抓问题不敢碰硬的问题,开展了安全法规、装卸规程、和重点部位及安全知识大教育、大培训、大检查、大落实、大整治。
五是突出重点。
重点抓好了危险品库、仓库、高大机械等重点部位
和新增货种及玻璃、钢管、铸铁件及废纸拆提等特殊作业的安全防范管理,建立和完善单项装卸工
艺和作业规程,加强手持电动工具的用前检查和阴雨天气电气焊作业安全防范,强化现场作业管理,狠反“三违”,抓好人机配合、人员站位等重点问题。
特别是抓好防雨、防风、防雷电工作,确保安
全。
生产组织持续改进。
公司经理亲自到调度室“蹲点”,全面调查情况,查找问题,解决问题,指导工作,通过深入分析生产作业的运行规律,科学安排机械、人力,使生产的组织指挥工作在短期内大为改观,各个环节
运行顺畅,完全依靠自己的机械创造了高产,大幅增加了对外创收。
持续抓好“五个文明”管理。
着重抓好仓库管理、废纸拆箱、中控场地、港站、厕所等特殊作业和重点区域的“五个文明”管理,达到“四标六清”要求。
各单位抓好属地日常动态管理,持之以恒,始终
保持良好的库场环境,时刻处于应检状态。
强化治安防范。
抓好重点人员的调处防范工作,及时化解矛盾。
对拾荒、卖饭等外来人员及时
阻拦,杜绝进入公司区域。
3、胜利实现半年“双过半”
市场开发抓好重点。
面对海关监管模式转变、胶济铁路改造带来的影响,加大市场开发力度。
重点发展了进口拆提、危险品货源、铁路整车货源等业务,成效显着。
与海关合作的“港海公司”加紧完成了筹备工作,将在近期内开业。
关于保税库、与天津振华公司的合作等项目正在抓紧洽谈。
进口拆提再创新高。
仓储中心加大自揽货源力度,重点提高拆提操作量,预计完成操作箱量
3600teu,比上月增长5%以上;其中进口拆提完成700teu以上,比上月增增长10%,均创新高。
纸浆货
种成为大宗货源,增长幅度,创造了班拆箱88teu、装车20teu,共108teu的班产纪录。
危险品预计
完成2400treu,增长5%。
场站业务稳中有升。
应对海关监管模式转变,加强市场开发力度,千方百计扩大内装业务,遏
制箱量下滑,比上月略有增长。
港站业务继续增长。
港站抓好大列、整车、大宗货源三项重点,大列装卸箱量比上月增长13%,
整车接卸增长%。
果汁、铝锭等大宗货种继续保持增长趋势。
查验服务再创新高。
海关查验箱量达到2700自然箱的历史水平,比上月增长8%;完成收入增长%。
货柜维修。
货柜维修中心以质取胜,处理好合作关系,神州修箱市场份额保持在70%以上。
积极推进配套经营。
神州场站增加了资班轮箱源,确保箱量5200teu以上。
内支线保持扭亏为盈。
4、深化管理挖潜
继续深入开展“金点子”活动。
公司实行《“金点子”管理实施办法》后,职工献“金点子”的积极性空前高涨,动脑筋想办法,共提出“金点子”40项,有较高价值的21项,创造效益可达万元。
管理挖潜活动呈现出新的深度和力度。
加强机械管理。
机械队进一步加大机械管理的力度和深度,继续开展国产化替代,完成了正面吊液压系统技术改造和重箱叉启动机国产化替代,节省资金万元。
重点解决了机械漏油问题,公司机械状况有了新的改善。
加强工属具和备品管理。
建立了公司工具库,对工属具实行规范管理,提高了工属具的完好率和使用效能。
5、为职工多办实事
发放好了庆“六一”儿童慰问物品,体现对港口职工后代的亲情关爱。
摸清职工住房情况,配合集团做好新建住房的出租工作。
筹备好职工健康查体,组织了职工休养工作。
工作计划
1、深入推进“创争”活动。
在六月份的基础上,抓好读书学习、苦练绝活、培养品牌等工作,重点抓好场站新信息系统的应用、完善和操作技能的提高,筹备扩大升级工作,将活动继续推向深入。
2、确保安全质量。
要巩固和发展“安全生产月”的成果,坚持抓安全质量不放松,严防回潮,持之以恒。
突出危险品库和重点作业的安全防范,不断完善制度,深化管理,特别是针对多雨、高温季节的特点,抓好喷淋棚、仓库的管理和防高温货种的安全防范,杜绝安全质量事故。
3、生产经营乘势大上。
在实现“双过半”的基础上,加快生产经营发展,乘胜夺取七月红,为实现全年满堂红奠定更加坚实的基础。
强化生产组织,各单位要及时向调度室汇总当班各项作业计划,对特殊情况要予以说明;调度室要全面掌握当班作业计划,并根据动态变化及时调整作业,使生产组织既全面合理,又突出重点。
要采取有力措施,确保信息传递无误,保证集港顺畅。
神州场站要顾全大局,维护公司利益,积极做好生产经营的协作。
机械队要加强作业机械动态管理,掌握现场机械的运行情况,提高作业效率并增加对外创收。
各单位要充分重视和做好对外协调工作,为公司发展创造良好的内外环境。
加强生产经营。
4、深化管理挖潜。
在经营管理上加大成本与利润的考核力度,进行科学的绩效评价。
加强材料、燃料管理,实行领用、余料复核制度和作业量与消耗量的综合考核,节省生产成本。
继续开展技术攻关和国产化替代活动,强化机械的管用养修,提高机械性能,降低故障率,节约费用。
持续开展“金点子”活动。
各单位要广泛发动,献计献策,提高“金点子”质量,增加实际效益,把增产节支活动推向深入。
5、为职工办好实事
抓好防暑降温工作。
要全面检查和修复办公用房的空调,并根据天气变化,采取降温措施。
机关干部要组织送清凉活动,确保职工作业身体安全。
组织好庆“七一”活动,开展有意义的纪念活动。
组织好职工查体和休养工作。