【季度工作总结】2018年公司营销季度工作小结
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---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------2018年季度销售工作总结7月总结7月份又过去了,由于公司决定要统一按区域管理,所以公司开会又再次划分了区域从7月份后半月开始就实行了模拟区域划分管理,这是公司把我们往更好的方向去带,让我们去达到更好的一个高度,这对我们来说即是机遇也可能是挑战,但对于目前的情况来说情况不太乐观,可能是市场出现了萎缩,但是与我们努力的不够可肯定是有关联的.总结开来7月销售方面有以下几点: 7月份的新客户不多,老客户购买同时也降低。
新客户开发的少,有的还处于了解阶段,对于这个情况今后我们要从不同的渠道入手。
现在就是重点的培养有潜力的客户,使他们对我们更有信心和认知度,去挖掘客户更深的信息。
我们的销售技能还存在欠缺,基础功底薄弱,所以我们还要加强学习。
不找借口找方法,这个是我们公司和我个人一直崇尚的,现在我的能力还不足,所以我要一直在努力,努力学习,努力工作,努力生活,让每天都是充满希望的。
有人说过态度决定一切,简单而言,我对工作的态度就是选择自己喜欢的,既然我们选择了这个行业,可能是没有办法,但现在这是我们惟一喜欢的工作,对于自己喜欢的事情要付出最大的努力,在这段工作中,我认为一个积极向上工作态1 / 9度是成功的一个必要前提,所以我们要用百分之百的激情投入到工作中去。
8月工作计划下半年我们将迎来一个新的销售重点,那就是区域划分,基本上包括大兴,丰台还有房山这几个区的潜力都很大,之前也一直在这几个地方跑,但也没有做出很好的成绩。
通过公司的区域划分,下半年我们要以团队为主,充分地发挥团队的力量,这次我们区域也组建了团队,成员有尹云和赵帅和我,尹云和赵帅他们都是特别优秀的业务人员,我们要互相学习,共同进步,我们每个人也都在努力着。
18年销售季度工作总结范文20XX年的第3个季度转瞬已成为历史,起笔间思讨自己这3个月来所做的工作,心里颇有几分感触。
我是20XX年4月30日,才有幸加入佳致公司,成为销售部的一名员工,在此之前自己从未正式从事过汽车销售工作,对汽车知识也比较模糊。
通过这半年来对销售工作的学习及和公司企业文化的磨合,我深切的感受到了自己有所进步,同时也感觉自身还存在许多问题,工作方法也存在许多薄弱之处。
但回望过去,展现未来我觉得第3季度收获还是不少的。
以下是我的几点总结:1、第3季度工作总结1、销售任务完成情况1)、第3季度轿车部共销售282台,我个人销售115台,其中赛豹19台,路宝15台,赛马21台,占轿车部总数的18%。
2)、结合总办销售工作安排,每位员工轮流到xx飞值班,在那边我一共接待113个有效客户,其中成交的有6个。
有力的给竞争对手一个重要打击。
2、销售工作总结、分析1)入职感言。
在销售岗位上,首先我要提到两个人一个是总办林总监和销售部王经理,我要非常感谢他们俩人在工作上对我的帮助。
我在接触汽车销售时,对汽车知识和销售知识非常缺乏,我的工作可以说是很难入手的.。
前两个月,我都是在王总监和莫经理的带领下进行客户谈判、分析客户情况的、所以在销售中遇到难谈下来的客户或对比车型优势对比的时候我总想到他们。
正因为有了他们在销售技巧、谈判工作中的帮助,还有前期这些经验做铺垫,所以八月份我才能顺利的在岗位中独立开展工作,整个学习的过程,可以说完全是两个领导言传身教的结果。
2)职业心态的调整销售员的一天应该从清晨睁开第一眼开始,每天早上我都会从自己定的欢快激进的闹铃声中醒来,然后以精神充沛、快乐的心态迎接一天的工作。
如果我没有别人经验多,那么我和别人比诚信;如果我没有别人单子多,那么我和别人比服务。
3、重点客户的开展:我在这里想说一下:我们要把b类的客户当成a类来接待,就这样我们才比其他人多一个a类,多一个a类就多一个机会。
公司销售季度工作总结报告范文5篇篇1一、销售业绩回顾本季度,我公司销售额实现了稳步增长,市场占有率有所提升。
具体来说,销售额从上一季度的XX万元增长到本季度的XX万元,增长了XX%。
其中,新客户贡献了XX%的销售额,老客户复购率达到了XX%。
在产品方面,我们的主打产品A销售额为XX万元,同比增长了XX%,产品B销售额为XX万元,同比增长了XX%。
二、市场分析与策略本季度,我们主要针对目标客户群体进行了市场分析,并制定了相应的销售策略。
通过市场调研,我们发现目标客户群体主要为XX-XX岁的年轻人,他们注重产品品质、价格和外观。
因此,我们制定了以下销售策略:1. 优化产品品质:我们加强了产品质量控制,确保产品符合国家标准和客户要求。
同时,我们推出了新产品C,以满足不同客户需求。
2. 价格策略:针对年轻人对价格敏感的特点,我们推出了优惠活动,如满减、折扣等,吸引了大量客户。
3. 渠道拓展:除了传统的线下渠道,我们还拓展了线上渠道,如电商平台、社交媒体等,以扩大销售范围。
三、销售团队建设与培训本季度,我们注重销售团队的建设与培训。
首先,我们加强了团队成员之间的沟通和协作,定期举行团队会议,讨论销售情况及存在的问题。
其次,我们开展了多次培训活动,包括产品知识培训、销售技巧培训等,提高了团队成员的专业素养。
四、客户服务与满意度本季度,我们继续加强客户服务工作,以提高客户满意度。
我们制定了更加完善的客户服务流程,确保客户在购买、使用过程中遇到问题时能够得到及时解决。
同时,我们收集了客户反馈意见,针对问题进行了改进。
五、存在的问题与改进措施虽然本季度销售额实现了增长,但我们还存在一些问题。
首先,产品A的库存量较高,需要加强库存管理。
其次,线上渠道的销售额占比还不够高,需要进一步拓展线上市场。
针对这些问题,我们制定了以下改进措施:1. 加强库存管理:我们将优化库存结构,降低产品A的库存量,同时加强与供应商的沟通协调,确保供应链的稳定。
营销季度工作总结尊敬的领导、同事们:在过去的一个季度里,我们团队在营销方面取得了不小的成绩和收获。
现在,我想向大家汇报一下我们这个季度的工作总结。
一、工作目标与成果在这个季度里,我们团队的主要目标是提高品牌知名度和销售额。
为了达成这个目标,我们制定并执行了一系列具体的营销策略和活动。
1.品牌推广我们通过社交媒体、网络广告和户外广告等多种渠道,积极推广我们的品牌,提高了品牌曝光率和知名度。
同时,我们也通过与意见领袖、网红等合作,吸引了更多的目标客户关注我们的产品。
2.促销活动我们设计并执行了一系列的促销活动,如限时折扣、满额赠品等,有效地提高了销售额。
同时,我们还通过线上抽奖活动等形式,吸引了更多的客户参与,增强了客户粘性。
3.市场调研与竞品分析我们进行了市场调研和竞品分析,了解了目标客户的需求和市场趋势,以及竞争对手的优劣势。
这些信息对于我们制定更加精准的营销策略和活动提供了重要的参考。
二、工作亮点与经验在这个季度里,我们的工作亮点和经验主要包括以下几点:1.团队协作与沟通我们团队成员之间保持良好的沟通和协作关系,共同完成了各项工作任务。
我们通过定期的会议和讨论,及时解决问题和调整策略,确保了工作的顺利进行。
2.创意与创新我们在营销策略和活动设计上注重创意和创新,使得我们的品牌和产品在市场上更加突出和有吸引力。
例如,我们通过创意的广告文案和视觉设计,让我们的广告更加有趣和吸引人。
3.数据分析与优化我们通过对营销活动的数据进行分析和挖掘,及时调整和优化了策略,提高了营销效果。
例如,我们通过分析销售数据和客户反馈,及时调整了产品定价和促销策略,提高了销售额和客户满意度。
三、工作不足与改进计划在这个季度里,我们也发现了一些工作不足和需要改进的地方,主要包括以下几点:1.营销策略不够精准和深入我们需要更加深入地了解目标客户的需求和偏好,制定更加精准和深入的营销策略和活动。
例如,我们可以针对不同客户群体制定不同的营销策略和活动,提高营销效果。
2018年销售员第一季度工作总结
公司员销售员应加强学习**公司专业知识,踏踏实实的工作,加大宣传,扩大市场。
下面小编为你提供销售员季度工作总计范文,希望对
你有所帮助!
一、季度的工作小结
今年季度在全体销售人员与经销商的努力下,实现了开门红,产
销量比去年同期增长16.77%,其中瓶装水增长26.4%,配制奶增长
8.52%,发酵奶增长15.66%,碳酸饮料负增长28.97%,果汁饮料增长62.36%,茶饮料增长45.09%,八宝粥增长32.58%,纯牛奶、花式奶负
增长49.33%;但与整个饮料行业的增幅相比,我们明显落后于整个行业,整体饮料要比全国增幅少5.21个百分点,其中瓶装水少2.76个百分点,碳酸饮料多负27.11个百分点,八宝粥多增26.13个百分点,纯
牛奶、花式奶全国增长49.33%而我公司负增长34.99%,反差极大,果
汁饮料落后11.82个百分点,而且从1月份开始增幅逐月走低,到4
月份很有可能负增长。
因此形势不容乐观,而且问题也确实不少,必
须进行认真分析,加以改进,否则今年的计划任务无法完成,而且会
影响到公司的可持续发展。
二、目前主要存在的问题
1经销商数量与经营能力不足以支撑我司销售业务的需要
全国中小客户的比例占客户总数的67.24%,销售额仅占27%,这
些客户一是明显感到资金实力、运营能力不足以帮助我公司控制市场,同时亦有可能不是主销我司产品,亦不是以我司产品为主要盈利来源,经销我司产品的盈利亦不能满足其生存发展的需要。
同时32.76%的中。
2018年第一季度营销工作总结范文
以下是我们为大家整理的关于2018年季度营销工作总结范文的文章,
希望大家能够喜欢!
一、销售业绩回顾及分析:
(一)业绩回顾:
1、XX年年开拓了新合作客户近三十个(具体数据见相关部门统计)。
2、8~12月份销售回款超过了之前3~8月的同期回款业绩。
(具体
数据见相关部门统计)
3、市场遗留问题基本解决。
市场肌体已逐渐恢复健康,有了进一
步拓展和提升的基础。
(二)业绩分析:
1、促成业绩的正面因素:
①调整营销思路,对市场费用进行承包,降低新客户的合作资金
门槛。
虽然曾一度被人背后讥笑,但“有效就是硬道理”!我公司的思
路是促成业绩的重要因素之一。
②加强了销售人员工作的过程管理,工作实效有所提升。
③用提高提成比例和开发新客户给予额外奖励的“经济激励”手法,形成了“重奖之下必有勇夫”的积极心态,也是促成业绩的重要
因素之一。
④对于市场遗留问题的解决,依据“轻重缓急”程序,采用“坚
持公司利益原则,以有效依据处理”的指导思路,从而使问题的解决
未成触份公司的利益。
2、存在的负面因素:
①销售人员对公司的指示精神理解不够,客户定位不够稳定,没
有严格按照终端思路开拓客户,部分客户选择方面存在一定失误!
②销售人员的心态以及公司存在薪资制度,均存在“急功近利”
状况。
销售人员更多的只想有钱回到公司帐上,却没有更多的考虑客
户是否适合公司的合作定位以及长久发展。
营销中心2018第一季度工作总结为了更好地推进公司的发展,我们营销中心在2018年第一季度做了大量的工作。
在这篇文档中,我们将对我们所做的工作和取得的成绩进行总结。
1. 业绩数据在2018年第一季度,我们取得了以下业绩数据:•销售额:1000万•利润:300万•客户数量增长率:30%•市场份额增长率:20%这些数据表明,我们的工作已经初具成效,但是还有很大的提升空间。
2. 市场推广在2018年第一季度,我们的市场推广工作得到了很大的改进。
我们将我们的产品广告投放到了各大门户网站和搜索引擎上,通过各种推广手段吸引了更多的顾客。
我们还开展了一些营销活动,如促销和优惠券等,以此来提高客户交易量。
同时,我们还对我们的客户服务进行了改进,以增加客户留存率。
3. 产品开发在过去的一季度里,我们也花费了很多精力在产品开发上。
我们不断地寻找市场上的需求,并根据顾客的需求来开发新的产品。
我们还对产品进行了不断的优化和改善,以提高产品的质量和竞争力。
4. 团队建设我们的整个营销团队也在过去的一季度里得到了很大的完善与发展。
我们组织了一些培训和团队建设活动,以提高我们团队的协作和效率。
同时,我们也加强了与其他部门的沟通,以确保我们在整个公司中的地位和贡献。
5. 经验总结通过我们的工作实践,我们总结了以下几点经验:•首先是市场推广的重要性,我们需要不断地推出创新和适合市场的产品,并通过各种渠道来推广和营销。
•其次是客户服务的重要性,我们需要关注客户的反馈,并不断地改进我们的服务,以提高客户的满意度和忠诚度。
•再次是团队的协作和建设,我们需要建立一个高效的团队,并通过培训和沟通不断地提高我们的协作和执行能力。
总结在过去的一季度里,我们通过对市场的深入分析和对客户的关注和服务,不断推出创新和有竞争力的产品,并通过各种营销手段吸引更多的客户。
我们还通过团队的培训和建设,提高了我们的执行效率和协作能力,这些都为我们未来的发展奠定了坚实的基础。
2018年第一季度销售工作总结
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参考。
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工作总结。
2018年初制定的工作计划,又到了季度总结、思考、改进的时候了。
在今年初设定工作计划时,告知自己每日成长一点点、每月改变
一点点,希望自己一年中在思想上有所飞跃、学习的态度有所飞跃。
一、2018年季度工作总结
1、“基智团”的工作
在费老师的指导下,季度的基金销售改革工作取得了实质性的进展。
每季度重点基金投资策略报告、每月基金短语评价、基金对帐单、季度定投基金投资策略报告、每周基金时事短信发送、基金发行信息
短信发送等各项工作都有条不紊地展开。
3月份,在“银华90基金”销售过程中,做到及早安排、统一学习、互相竞争的局面,最终在本次基金销售中,取得500多万的成绩,排名公司第五名。
2、思考工作中存在的问题,妥善解决
每天下班回到家,安排自己十五分钟的时间,回顾一天工作中的
得失,发现工作中的薄弱点,对于存在问题进行思考,自己设法提出
可行性方案,次日进行及时解决。
二、xx年第二季度工作计划
1、增强基金客户的服务工作
目前,营业部需要从根本上转变经营模式,转变传统的经纪业务
的过度依赖,需要将营业部转变成真正的营销客户中心。
那么,我们
的服务就是至关重要的了。
我们营业部的基金销售工作至今已经历了八个年头,期间也积累
了千余基金客户及上亿的基金资产。
如何能够更好地服务这些客户,。
2018季度工作总结_2018季度工作总结怎么写2018年第一季度工作总结时间过得真快,转眼间已经过去了2018年的第一季度,回首这段时间的工作,我深感其中的挑战和收获,下面是我对这个季度工作的总结和反思。
一、工作内容及完成情况在2018年的第一季度,我主要从事销售和市场推广工作。
具体来说,我负责了推广公司的新产品,并开发了一系列新的销售渠道。
通过积极参与各类展览会、商务洽谈和线上推广活动,我的努力取得了一定的成果。
通过与合作伙伴的紧密合作,我的销售额实现了高速增长,达到了公司设定的目标。
同时,我也成功开发了几个新的销售渠道,在市场上提高了公司的知名度和竞争力。
二、工作成绩和亮点在这个季度的工作中,我取得了以下几个成绩和亮点:1. 销售额实现了较大幅度的增长,超过了公司的预期目标;2. 开发了几个新的销售渠道,扩大了公司的市场份额;3. 参与了多个行业展览会,与众多潜在客户建立了良好的合作关系,并成功推广了公司的新产品;4. 建立了业务拓展团队,提高了团队的执行力和协作效率;5. 通过市场调研和竞争分析,为公司提供了一些建设性的意见和建议。
三、存在的问题和不足然而,在工作中我也发现了一些问题和不足:1. 在一些细节处理上不够细致,导致一些潜在客户流失;2. 个别销售团队成员的表现不尽如人意,需要进一步培训和指导;3. 时间管理上的不足,有时候会分心于琐碎的事务,导致工作效率的降低。
四、解决对策和改进方案为了解决上述问题,我制定了以下对策和改进方案:1. 加强与潜在客户的沟通和管理,提高服务质量和满意度;2. 对销售团队成员进行针对性培训,提高其销售技巧和专业素养;3. 制定详细的时间管理计划,合理安排工作时间和优先级。
五、经验和收获通过这个季度的工作,我得到了一些宝贵的经验和收获:1. 团队合作的重要性:只有团结协作,才能取得团队和个人的成功;2. 不断学习和创新:市场竞争日益激烈,只有不断学习和创新才能保持领先地位;3. 细致入微的态度:细节决定成败,工作中要注重细节处理。
销售季度工作总结2018与销售季度工作总结内容汇编销售季度工作总结2018xx年的第一季度已经过去了,在这三个月的时间中我通过努力的工作,也有了一点收获,我感觉有必要对今年销售工作的开局做一下总结。
目的在于吸取教训,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有决心在金融危机中把下季度的工作做的更好。
下面我对本季度的工作进行简要的总结。
我是去年十一月份到公司工作的,十二月份开始组建综合事业部,在没有负责综合事业部工作以前,我负责了一个月的商务9部。
在来公司之前本人在家休息了一年多,为了迅速融入到这个行业中来,到公司之后,一切从零开始,一边学习产品知识,一边摸索市场,遇到销售和产品方面的难点和问题,我经常请教公司领导和其他有经验的同事和经理。
一起寻求解决问题的方案和对一些比较难缠的客户研究针对性策略,取得了良好的效果。
通过不断的学习产品知识,收取同行业之间的信息和积累市场经验,现在对盐城市场有了一个大概的认识和了解。
现在我逐渐可以清晰、流利的分析客户所提到的各种问题,准确的把握客户的需要,指导同事和客户进行良好的沟通,所以经过三个月的努力,也取得了一定的成绩,对市场的认识也有一个比较透明的掌握。
在不断的学习产品知识和积累经验的同时,自己的能力,业务水平都比以前有了一个较大幅度的提高,但是本职的工作做得不好,感觉自己还停留在一个销售人员的位置上,对销售人员的培训,指导力度不够,影响了综合事业部的整体销售业绩。
部门工作总结在将近五个月的时间中,经过综合事业部全体同事共同的努力,使我们综合事业部的业绩渐渐被公司所认识,同时也取得了宝贵的销售经验。
这是我认为我们做的比较好的方面,但在其他方面在工作中我们做法还是存在很大的问题。
下面是综合事业部第一季度的销售情况:1月总业绩:1667002月总业绩:2418003月总业绩:252300从上面的销售业绩上看,我们的工作做的是不好的,可以说是销售做的十分的失败。
2018年公司营销季度工作小结
俗话说站在巨人的肩膀上能让你站得更高看得更远,工作总结就是工
作中的一个巨人,在工作中,你只有及时做好了工作总结,你才能更
加完整的掌控之前的知识并加以有效的利用,从而能将目光放的更远。
下面是小编给大家分享的有关《2018年公司营销季度工作小结》的信息,仅供参考。
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工作总结
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一、营销部主要完成工作
1、接待方面
在4月、5月、6月份,部门主要完成接待了以下单位及个人、
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2、客户的开发与维护
A、客户开发:在第二季度营销部新开发个人和商务公司协议客
户20个,与8个协议到期客户续签了协议。
新签订2家网络订房协议(网络订房这一块,主要的客源还是来自三大巨头即携程、艺龙、
12580网。
2018年4至6月份,酒店通过订房网预订入住的各类房间
总数为间)。
B、客户的维护:首先将原有的客户资料进行分类存档,对处于
休眠状态的协议客户一一进行电话拜访。
通过拜访了解到顾客不来消
费的原因大概有以下几个方面的原因一是由于公司办公地点搬迁于是
就近选择合作的酒店、二是公司更换了负责外联的负责人、三是部分
客户因酒店饭菜口味质量二暂时放弃、四是只为某一次合作的优惠价
格而临时签订协议,之后并无继续合作的机会。