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各种企业组织形式利弊比较企业是为了实现特定目标而组织起来的经济实体，它可以通过不同的组织形式来进行运营和管理。
不同的组织形式具有各自的利弊，下面我将就各种企业组织形式进行比较。
1.独资企业：独资企业由一个人独资经营，其优势在于快速决策、灵活性和所有者对企业的绝对控制权，这使得企业能够迅速适应市场变化。
然而，由于所有者个人承担全部风险和责任，一旦遇到经营风险，可能面临经营资金不足等问题。
2.合伙企业：合伙企业由两个或多个人联合经营，其优势在于可以充分发挥合伙人的各自优势，共享风险和责任，并形成合作共赢的局面。
然而，由于合伙人之间的意见分歧和信任问题，可能导致决策困难和合作失败。
3.有限责任公司（LLC）：有限责任公司结合了独资企业和合伙企业的一些特点，其优势在于所有者的责任有限，可以吸引更多的投资者。
此外，有限责任公司拥有更好的财务透明度和管理灵活性。
然而，由于其组织形式相对复杂，需要满足更多法律和财务要求，成本和时间投入会相对较高。
4. 股份有限公司（Ltd）：股份有限公司是通过股份持有人的资金投资和分担风险的形式进行经营的，其优势在于可以通过发行股票吸引更多的资金和投资者。
此外，股份有限公司可以实现所有者与公司的资本和责任分离，保护了个人财产免受风险的侵害。
然而，股份有限公司的治理结构相对复杂，所有者对企业的控制权相对较小。
5.集团公司：集团公司是由多个子公司组成的大型企业组织形式，其优势在于可以实现资源整合和协同效应，提高整个集团的竞争力。
此外，集团公司可以通过子公司之间的业务分工和互相支持，实现经济规模的优势。
然而，集团公司也面临着治理和协调困难、决策迟缓等问题。
总的来说，不同的企业组织形式具有各自的优势和劣势，企业可以根据商业模式、目标和发展阶段来选择合适的组织形式。
同时，企业也需要根据实际情况灵活调整组织形式，以适应市场变化和实现长期可持续发展。
企业的三种主要形式
个人独资（SOLE TRADER/PROPRIETORSHIP）：这种企业是有企业经营者个人投资开办的，有点像中国的个体户.
个人独资企业的优点:（1)经营收益由投资人独享，不用与其他合作者分享;(2）组织机构简单；(3)完全由投资人控制,投资人说了算，无须与他人协商；（4）低税收.企业的收益纳入个人所得税核算,纳税额可能低于公司制企业。
个人独资企业的缺点：（1)投资者独自承担企业所有损失；（2）投资者对公司债务承担无限责任；（3）资本金少，融资困难;(4）经营能力受投资人个人能力限制.
合伙公司（PARTNERSHIP):这种企业很常见，会计师事务所、律师事务所和其他小型企业务多用此种组织形式。
合伙公司的优点：（1)投资人为2~25个，资本金较独资增加;（2）企业亏损由合伙人承担；（3)由于合伙人多，有益于增加客户数量和业务种类.
合伙公司的缺点:（1)控制权分散,每个合伙人都对企业有控制权;（2）合伙人对公司债务承担无限责任；(3）利润要在合伙人中分配;(4）如果合伙人中有人死亡或退出,合伙企业可能关门。
股份制公司(LIMITED CORPORATION)：这是最多见的企业组织形式,公司是独立承担民事责任的企业法人.
股份制公司的优点：(1）投资者（或称股东）只以出资额为限，承担企业责任,即有限责任；(2）融资能力强,资本可以很多;（3）股权转让容易。
股份制公司的缺点：（1)公司运营的费用高,开办费、审计费、代理费等都比上两种企业形式高；(2）财务公开,信息充分披露，使企业的经营密码公之于众；（3）所有权与经营权分离，会产生经理人的越权问题；（4）高税收:公司所得税在一定情况下高于个人所得税，此外投资人在分红时还要缴纳个人所得税，造成双重纳税.。
独资企业、合伙企业、公司制企业的优缺点独资企业、合伙企业、公司制企业的优缺点1 、独资企业企业的优点（ 1 ）开办、转让、关闭的手续简便；（ 2 ）经营成果全部归投资者，不与他人分享利润；（3 ）税负较轻，只交纳个人所得税；（ 4 ）经营上制约因素较少，经营方式灵活，决策效率高；（ 5 ）技术和财务容易保密。
独资企业的缺点（1 ）风险较大，独资企业的业主对企业债务负无限责任，即当企业的资产不足清偿企业债务时，法律规定由业主以其个人全部财产清偿，因此业主的所有财产都有风险；（2 ）发展规模有限，因其资金和信用有限，企业的扩大再生产主要依赖利润的积累，不利于筹措资金；另外业主的经营能力有限，当个人的管理能力超出企业规模扩大需要时往往导致经营失控；（3 ）企业寿命有限，业主的死亡、破产、犯罪都可能导致企业不复存在。
2 、合伙制企业的优点（1 ）与个人独资企业相比资信条件较好，容易筹措资金和扩大规模：（2 ）与个人独资企业相比管理能力较强，容易提高经营能力；（3 ）与公司制企业相比对危害合伙企业利益的出资人在处理上比较容易，可以通过合同约定，在出现合伙人从事损害企业利益的情形时，强制其转让出资或退伙。
合伙制企业的缺点（1 ）与公司制企业相比资本结构和信用不稳定，因合伙企业合伙人出资自愿，退伙自由，若出现合伙人退伙的情形必然导致资本总额减少，从而影响企业资本的稳定和信用；（2 ）产权转让困难，因合伙企业的产权转让须经全体合伙人同意，所以不利于企业资产重组；（3 ）风险较大，合伙企业的合伙人对企业的债务负无限连带责任，不仅合伙人的全部财产均有风险，而且还有被株连的可能；（4 ）企业寿命不易延续，当主要合伙人死亡或退伙企业的寿命就会受影响。
3 、公司制企业的优点（1 ）股东承担的风险小，股东若履行了出资义务，即使公司资产不足清偿公司债务也不能株连股东，所以有利于聚集社会游资，扩大企业规模；（2 ）公司寿命长，只要公司不依章程规定解散或破产，公司一直存在，不受股东死亡或经理人员辞职的影响；（3 ）公司资本稳定，因《公司法》规定股东不能抽回出资，所以有利于企业实行战略管理；（ 4 ）管理专门化，有利于提高公司的经营能力。
个人独资企业个体工商户一人有限公司利弊分析①便利性：成立一个个人独资企业相对容易，手续简单，不需要与其他人合作，避免了合伙企业所需涉及的复杂法律和财务安排；②灵活性：个人独资企业的所有决策和行动都由个体的独立判断能力来决定，不需要与其他人协商或共识；③快速决策：由于一个人可以在没有其他人参与的情况下作出决策，所以可以更快地做出决策和行动，从而更快地适应市场变化；④收益归个人所有：企业经营的收益完全归个人所有，无需与其他股东共享；⑤商业机密：个人独资企业经营的细节可以完全保密，没有也不需要向外界披露。
然而，个人独资企业也有一些劣势需要考虑：①责任风险：个人独资企业的所有负债和风险都由个体个人承担，如果企业遇到困难或破产，个体可能要支付企业债务甚至个人财产；②有限资源：个人独资企业受限于个体个人的能力和资源，可能会面临资金、技能和其他资源方面的挑战；③无法吸引投资：由于个人独资企业的所有权和控制权归个体个人所有，这种企业形式难以吸引外部投资者，限制了企业的资本扩张和发展；④持续经营风险：个人独资企业在个体个人生病、退休或死亡时，可能存在经营延续困难的问题。
个体工商户和个人独资企业非常相似，它们之间的区别只是个体工商户通常是无注册资本的个人经营，而个人独资企业可能会有注册资本。
虽然个体工商户的注册手续相对简单，但它也有与个人独资企业相似的优势和劣势。
与个体工商户和个人独资企业相比，一人有限公司的优势在于：①有限责任：一人有限公司是一种以个人或公司为主体的有限责任企业，个体的责任通常限于其出资额；②企业形象：相比个人独资企业或个体工商户，一人有限公司更易树立企业形象，有助于提升企业在客户和供应商心目中的形象；③吸引投资：一人有限公司可以增加企业吸引外部投资的机会，吸引股东和投资者参与企业经营；④持续经营性：相比个人独资企业或个体工商户，一人有限公司更有利于持续经营，即使主要股东发生变动或退出，公司仍能继续运营。
个人独资企业个体工商户一人公司利弊分析个人独资企业是指由个人投资一定的资金和物力，以个人所有财产或主要财产为出资实施生产经营活动，承担全部经营风险和法律责任的企业形式。
与个体工商户和一人公司相比，个人独资企业既具有简单快捷的注册手续，又能享受相对较低的税收负担。
然而，个人独资企业也存在一些利弊问题。
其次，个人独资企业具有相对较低的税收负担。
个人独资企业通过按照所得额进行逐级征收的个人所得税的纳税方式，而一人公司则需要缴纳企业所得税。
相对于企业所得税来说，个人所得税的税率较低，减轻了创业者的税务负担，增加了创业者的利润空间。
然而，个人独资企业也存在一些弊端。
首先，个人独资企业承担全部责任和风险。
由于个人独资企业没有法人地位，创业者无法将个人债务与企业债务分开对待。
一旦个人独资企业面临经营风险或债务问题，创业者可能面临个人财务破产甚至失去个人财产的风险。
其次，个人独资企业的个人信用与企业信用难以区分。
由于没有法人地位，个人独资企业的信用记录与创业者的个人信用记录紧密相关。
这可能会对创业者的个人信用评级和借贷能力产生负面影响。
另外，个人独资企业在获取融资方面存在一定的限制。
相比于一人公司可以通过股权融资或发行债券等方式融资的优势，个人独资企业的融资渠道相对更为狭窄。
创业者往往需要依靠个人积蓄或个人信用借贷等方式来融资，限制了企业的扩张和发展。
此外，个人独资企业在管理方面可能存在一定难度。
由于个人独资企业是由创业者个人实施经营管理，他们可能面临一些在企业管理方面的问题，如人员招聘、资金管理、市场营销等方面的能力和经验不足。
综上所述，个人独资企业作为一种企业形式，具有简单快捷的注册手续和相对较低的税收负担的优势。
然而，由于个人独资企业无法将个人债务与企业债务分开对待、信用难以区分、融资限制以及管理难度等问题，创业者在选择个人独资企业时需要权衡利弊，并根据自身情况做出正确的决策。
个人独资企业的优缺点都是哪些最近，一位老板问小职员如何注册个人独资企业，它有什么好处。
今天，税点点将告诉你注册个人独资企业的利弊，希望能对你有所帮助个人独资企业的优势个人独资企业是企业制度序列中最原始、最经典的形式，也是民营企业的主要组织形式。
它的主要优势是:企业资产的所有权、控制权、经营权和收益权高度统一。
这有利于保守与企业经营和发展有关的秘密，也有利于业主个人创业精神的发展。
企业主对自己的盈亏负责，并对企业债务承担无限责任，这已成为一个严峻的预算限制。
企业经营的质量与所有者的个人经济利益甚至他的生活息息相关。
因此，业主将尽最大努力办好企业。
3.企业外部法律法规对企业的管理、决策、出入境、设立和破产的限制较少。
个人独资的缺点是什么，虽然个人独资有着与上述相同的优点，但它也有明显的缺点:筹集大量资金是困难的因为一个人的资本毕竟是有限的，所以很难以自己的名义借钱。
因此，独资企业限制了企业的扩张和大规模经营。
投资者面临巨大风险企业所有者对企业负有无限责任，这不仅强化了企业的预算约束，也带来了所有者承担过多风险的问题，从而限制了所有者投资风险较高的部门或领域的活动。
这对新产业的形成和发展极为不利。
业务连续性差企业所有权和经营权高度统一的产权结构使企业拥有完全的自主权，但也意味着企业是自然人的企业。
所有者的疾病和死亡以及他的个人和家庭成员缺乏知识和能力可能导致企业破产。
企业内部的基本关系是雇佣劳动关系。
雇主和雇员利益的差异对企业内部的组织效率构成潜在威胁。
税点点提醒大家：依法缴纳税费是每个纳税人的应尽义务，必须执行；税务筹划节税是每个纳税人的合法权利，不可放弃。
试比较各种小企业法定组织形式的特征及优缺点。
简答题
(10 分)
各种小企业法定组织形式的特征及优缺点比较如下：
1.个人独资企业：
(1)特征：由一个自然人投资，财产为投资人个人所有，投资人以其个人财产对企业债务承
担无限责任。
(2)优点：创立和解散程序简单，运营灵活，决策迅速。
(3)缺点：企业规模有限，缺乏稳定性，难以筹集大量资金。
2.合伙企业：
(1)特征：由两个或两个以上的自然人通过签订合伙协议组成，共同出资、共同经营、共担
风险。
(2)优点：相对稳定，可以集合多个人的财力和智慧，共同应对风险。
(3)缺点：合伙人之间容易产生意见分歧，决策效率较低。
3.公司制企业：
(1)特征：由两个或两个以上的出资者依法出资设立，拥有独立的法人财产权，以全部财产
对公司债务承担有限责任。
(2)优点：具有独立的法人地位，产权明晰，责任明确，能够筹集大量资金。
(3)缺点：创立和解散程序相对复杂，决策需要经过股东大会或董事会讨论通过。
4.集体企业：
(1)特征：由职工自愿组合、自筹资金、独立核算、自负盈亏的企业。
(2)优点：灵活性较高，能够调动职工的积极性。
(3)缺点：产权不清，责任不明确，容易产生内部矛盾。
5.股份合作制企业：
(1)特征：兼具股份制和合作制的特点，既体现合作又体现股份。
(2)优点：灵活性较高，可以集合多人的财力和智慧，同时也可以通过股份的形式分散风险。
(3)缺点：产权关系复杂，容易产生纠纷。
个人独资企业的优缺点优点：1.灵活性强：个人独资企业无需与其他股东达成共识或进行繁琐的沟通，个人可以自主决策，并快速做出反应，调整经营策略以适应市场变化。
2.低成本：创办个人独资企业的成本相对较低，无需支付其他股东的股份，也无需制定复杂的公司章程或合伙协议。
3.简单易管理：个人独资企业的管理结构相对简单，所有决策和经营活动均由个人独立完成。
这减少了企业内部的复杂性和决策的滞后性，提高了企业的灵活性。
4.所得归属：个人独资企业的所有利润归个人所有，个人可以直接享受企业经营所带来的收益。
5.保密性：个人独资企业可以更好地保护商业机密，因为无需分享个人的商业计划、财务状况和其他敏感信息。
缺点：1.个人承担风险：个人独资企业的所有债务和损失由个人承担，若企业面临经营困难或债务问题，个人可能会失去个人财产，承受巨大风险。
2.有限的资源：个人独资企业仅依靠个人的资金和能力，带来了资金和资源的限制。
个人可能面临资金短缺，无法实施大规模项目或扩大业务。
3.个人责任：个人独资企业中的个人负有全部责任，包括财务风险、法律责任以及员工和顾客的问题。
个人需面对许多不可预测的风险和责任。
4.难以发展：个人独资企业的规模有限，很难实现规模经济并扩大业务。
这也意味着在面对竞争时，个人企业可能无法与大型企业抗衡。
5.资金筹集的限制：个人独资企业的融资渠道相对有限，个人通常依赖个人储蓄、借贷或其他形式筹集资金。
这可能限制了企业的发展和扩张。
总结：个人独资企业是一种灵活、低成本、易管理的企业形式，可以使个人独立决策并享受所有利润。
然而，个人承担全部经营风险和责任，并面临资金和资源的限制，管理规模有限并难以与大型企业竞争。
因此，创办个人独资企业需要权衡以上的优缺点，并在可能的情况下寻找适当的解决方案。
浅谈个人独资企业的利弊与完善东莞理工学院成人教育学院喻摘要：《中华人民共和国个人独资企业法》于1999年8月30日第九届全国人民代表大会常务委员会第十一次会议通过，自2000年1月1日起施行。
个人独资企业，是指依照《中华人民共和国个人独资企业法》在中国境内设立，由一个自然人投资，财产为投资人个人所有，投资人以其个人财产对企业债务承担无限责任的经营实体。
个人独资企业代表着投资者以独立自主方式追求创造财富的努力，是所有社会财富创造与实现的基石。
无论是在发达国家还是发展中国家，个人独资企业以其规模小，经营方式灵活，更为重要的是个人独资企业法赋予个人独资企业拟制的人格，可以非法人团体的名义参加市场经济活动。
从全球性的视角来看，个人独资企业是经济自生自发的社会生活中的经济组织形式，文章分析了个人独资企业的利弊与完善，更好地发挥作为市场经济主体的积极补充作用。
一、我国现行企业（法）体系二、个人独资企业的法律特征：个人独资企业作为企业制度序列中最初始和最古典的形态，也是民营企业主要的企业组织形式，随着社会的发展和经济的不断完善，个人独资企业日益成为不可或缺的独立市场主体。
与其他类型的企业类型相比，有以下法律特征：a、企业投资人为一个自然人。
个人独资企业在投资主体上具有惟一性，这是区别于合伙和公司等多元投资主体企业的基本属性。
b．企业财产为投资人个人所有。
个人独资企业的投资人是企业财产（包括企业成立时投资人投入的初始出资财产与企业存续期间积累的财产）的惟一所有者。
c．投资人以其个人财产对企业债务承担无限责任。
个人独资企业债务等于投资人个人债务，投资人以其个人全部财产而不是仅以其投入该企业的财产对债务负责，即承担无限责任。
d．依照个人独资企业法设立，设立简单，经营方式灵活。
个人独资企业须依照我国《个人独资企业法》设立。
相对有限公司和合伙企业而言，个人独资企业更能满足资金匮乏，又不愿与人合股或合伙的个人进行创业，是个人创业者的首选。
个人独资企业的利弊分析个人独资企业简称独资企业，是指依照《个人独资企业法》在中国境内设立，由一个自然人投资，全部资产为投资人个人所有，投资人以其个人（或者家庭）财产对企业债务承担无限责任的经营实体。
个人独资企业不具有法人资格。
一人公司，也称独资公司，是指由一名股东（自然人或法人）持有公司的全部出资或所有股份的有限责任公司或股份有限公司。
实质意义的一人公司在世界各国已普遍存在。
一人公司可以从形式意义上确定，也可以从实质意义上确定，那种形式上看公司的股东为复数，但实质上只有一人为公司“真正的股东”的公司也是一人公司，因为其余股东仅为满足法律上对公司股东最低人数的要求而持有一定股份的挂名股东。
一人公司由于股东享受有限责任待遇，这就给个人独资企业、个体工商户及合伙企业纷纷转向一人公司提供了契机，但有时也会使一人公司成为债务人借以规避债务的合法形式。
现从法律角度对个人独资企业及个体工商户转为一人有限公司利弊分析。
个体工商户是指生产资料属于私人所有，主要以个人劳动为基础，劳动所得归个体劳动者自己支配的一种经济形式。
个体工商户有个人经营、家庭经营与个人合伙经营三种组织形式。
由于个体工商户对债务负无限责任，所以个体工商户不具备法人资格。
一人公司是指公司的全部股份或出资全部归属于一个股东的公司。
在一人公司的情况下，如果股东能证明自己的财产独立于公司财产，是可以对公司债务承担有限责任的，但个体户仍然要对其债务承担无限连带责任。
1、设立一人有限公司应注意的主要事项：（1）一人有限责任公司的注册资本最低限额为人民币十万元；（2）股东应当一次足额缴纳公司章程规定的出资额，不允许分期缴纳。
（3）一个自然人只能投资设立一个一人有限责任公司。
该一人有限责任公司不能投资设立新的一人有限责任公司。
（第59条）（4）一人有限责任公司应当在公司登记中注明自然人独资或者法人独资，并在公司营业执照中载明（第60条）。
（5）一人有限责任公司应当在每一会计年度终了时编制财务会计独资，并经会计师事务所审计（第61条）。
（6）一人有限责任公司的股东应完善财务制度，每年要进行一次审计，并应能证明公司财产独立于股东自己财产的，否则要对公司债务承担连带责任。
（第64条）设立个体工商户、个人独资企业还是按照新公司法成立一人有限责任公司，是当事人的一种选择，可以根据不同情况选择不同的企业形式。
但其主要区别是个体工商户与个人独资企业要的承担无限连带责任，且设立时要求相对简易。
一人有限公司在符合公司法要求的情况下承担有限责任，且设立及其他要求相对严格。
主要是注册资本为10万元以上且一次缴足，有债权债务纠纷时应能证明个人财产与公司财产相独立，且每年都有审计成本。
2、一人有限公司个人独资企业的弊端分析顾名思义，在一人公司中，一人股东可以混同公司财产和股东财产，将公司财产挪作私用，给自己支付巨额报酬，同公司进行自我交易，乃至以公司名义为自己担保或借贷，甚至危害经济秩序，比如通过欺诈手段逃避法定义务、契约义务或侵权责任等。
据学者朱慈蕴的分析，一人公司的弊害实则是对法人制度中原本确立的利益平衡体系的一种破坏，最严重的莫过于对有限责任制度的合理性构成了威胁，并严重地背离了法律的公平、正义价值目标。
因此，世界各国早期的公司立法大都对形式意义的一人公司作了禁止性规定，甚至强调公司设立后于运营中，因各种原因导致公司股东仅剩一人时，公司应立即解散，以严格恪守公司设立的条件。
但是在另一方面，我们必须正视一人公司，它的存在有着广泛的社会根基。
在比较法的角度看，德国在1892年通过立法创设了有限责任公司，解决了中、小企业不能适用有限责任原则的难题。
但是，自然发生一个问题，即一人投资是否可以享受有限责任的恩惠？随着现代市场经济和高科技的发展，人类从事经济活动的风险也越来越大，任何类型的投资者都希望在经济活动中受到有限责任的保护，个人企业主也不例外。
一人公司可使唯一投资者最大限度利用有限责任原则规避经营风险，实现经济效率最大化。
当公司法不承认一人公司的合法性时，单一投资者就可能通过挂名方式举办实质意义上的一人公司规避法律。
可见，对有限责任的偏好是产生一人公司的内在原因。
而这也可以看出，股东承担有限责任是一人公司产生的内在驱动力，也可以理解为一人公司的优势所在。
反观中国，可以发现，一人公司在我国广泛存在已经是我国目前的基本现状。
由于我国公司法并未将低于公司股东法定人数作为公司解散之一，因此，一旦公司资本根据可自由转让的特点，以及通过赠与、继承而形成一人状态时，一人公司不可避免。
但是，从实务考虑，我国一人公司的立法现状对一人公司的实践十分不利。
根据学者朱慈蕴的分析，一人公司的不利之处可以归结为以下几点：其一，国有投资者和外国投资者享有特权，充分享受一人公司的好处，其他投资者被歧视，禁止设立一人公司，不符合公平竞争的精神。
其二，由于公司法没有明确承认一人公司的合法地位，自然在公司法中就找不到一人公司应如何完善的规定。
既有碍于国有企业改革的深入，又不利于非国有经济特别是私营经济的发展。
其三，在我国进入WTO之时，不承认一人公司的合法性，影响我国大规模企业集团丧失最佳投资方式的选择和跨国公司的建立。
其四，投资者采用挂名方式组建实质意义的一人公司，极易滋生不必要的纠纷。
此外，我国公司法只规定设立公司的最低法定人数而又未将低于法定人数的状况作为公司解散的法定理由，也使公司法无法避免难首尾一致之嫌。
在公司法学者的观点，我国公司法应当顺应世界立法潮流，明确地赋予一人公司之合法性予以承认，而暂不允许一人股份有限公司的设立；同时，通过完善公司法的一些规定，严格限制一人有限公司的股东滥用有限责任。
还可以引入“揭开公司面纱”的司法措施，确立起一道防止公司独立人格和有限责任被一人股东滥用之墙。
在民营企业设立之初，对此一人公司的利弊应该有一个基本了解。
合伙企业的利弊分析合伙经营也是许多小型企业的常见模式，尤其是相对复杂的创业构想。
实际上，很多生意上了规模之后，通常都会进行合伙经营。
因此，对于民营企业来说，合伙现象是很常见的。
如今的市场基本上进入买方市场，各种经营类别都已经有太多的企业在参与，因此市场竞争格外激烈。
在这种市场大背景下，合伙创业或者强强联合，就有了更多的吸引力。
1、合伙之所以能成为一种经久不衰和广受欢迎的企业模式，是因为合伙形式具有许多优点：（1）合伙组织形式简单，集资迅速灵活，创办手续简便且费用很低。
（2）合伙内部关系紧密，成员较稳定，内部凝聚力较强。
（3）合伙人负无限责任，虽增大了个人风险，但也有利于刺激合伙成员的责任心和巩固合伙组织的信用。
（4）合伙不是纳税主体，也较少受政府干预和法规限制。
实践证明，合伙是创业的最好形式。
美国的波音公司就是由合伙发展而来。
在现代，合伙不仅是个人集资创办企业的形式，而且是企业之间经营联合的形式。
比如我国民营经济最发达地区之一的温州，目前有民营有限责任公司2万多家，其中绝大部分为中小企业。
但从数量上讲，民营中小企业主要是以个人业主制企业和合伙制企业（温州的股份合作制企业中大部分实质上是合伙制企业）为主。
2、合伙经营的优势非常明显，具体说来，有以下几点：首先，资金的压力较小。
所谓合伙，就是一方的力量不强，因此合作创业，这是可以理解的。
其次，创业期间千头万绪，两个人，甚至更多的人共同创业，则可以分工合作，可以促进创建的进程，并顺利展开经济活动。
第三，合伙人各有特长和自有资源，因此可以取长补短，并各自负责特定的工作，可以实施较为复杂的创业构想与计划，规模也可以比单枪匹马大很多，而发展速度上，也远远优于单打独斗的企业。
第四，合伙企业有较大实力，可以进入起点相对较高的行业，也因此可以承担较大的市场压力与风险。
3、当然，合伙经营也有其不可避免的弊端：首先，由于是几个人共同创业，产权区分上，如果没有精确的划分，会有很大的隐患，在企业发展到一定时候，会对原始分配比例提出疑问，而又很难达成一致。
其次，付出与收益之间，并不是精确对应。
比如几个人共同创业，每个人的能力、对企业的作用也有一定的差异，分工合作往往会加大差异，出现苦乐不均的现象。
同时，利润的分配往往是按照投资比例进行分配，合伙人之间往往会有一定的想法，并影响工作的积极性。
第三，利润被合伙人分配，往往十分有限，降低了创业经济利益的吸引力。
第四，合伙人在管理方面、企业发展、利润分配等方面往往产生一定的矛盾，这是必然的现象，关键在于如何各司其职，分工合理。
第五，在创建期与营运初期，本身企业就处于投入和亏损阶段，但同时合伙人又必须支取一定的个人费用，加大了资金的紧张程度。
第六，合伙对于人身的依赖非常高，假如特定合伙人的中途退出，对创建的事业是一种巨大的风险。
4、合伙协议及法律风险防范在民营企业之间，由于产权机制、管理机制的自主性，两个企业的合作，往往具有高效性，但也不可避免的失之于盲目与草率。
而类似于这种合作往往形成在口头上，即使形成书面合同，也是三言而语，没有面面俱到。
不理性、不规范的操作方式为合作双方日后纠纷埋下隐患。
而具体到合伙实际，“一年合伙，两年红火，三年散伙”这种无奈情形，甚至成为了合作企业难以走出的怪圈，这一合作企业难以走出的怪圈，极大阻碍了民营企业的进一步发展。
因此，要避免此类事情发生，在合作之初合作人间不能重情轻法，初期就应当规范公司的各项制度，这样既能使大家不伤感情，避免纠纷发生，也能使公司顺利地发展壮大。
此阶段可以聘请律师代为拟定、审核公司的各项制度及相关协议，再由合伙人就具体条款提出修改建议。
（1）确定合伙之前的准备工作第一，合作前，理清自身的账目。
理清自身账目，为的是在将来合作中，清析自己的投入，在发生争议时能明确自己的权益。
这点为很多人所忽略，糊里糊涂地投入，到合作终结清算时，便相互扯皮。
第二，认真审查对方的资本实力。
审查合作伙伴的资本实力，同时也是检验对方的诚信。
在合作中，对方如果实力不足而以实力雄厚的面目出现，不但增加将来生意上的风险，也容易发生争执。
第三，拟定合作协议。
许多人合伙创业到最后总不免落得对簿公堂的原因，经常是以前合条件未谈妥写明。
合伙协议写得愈清楚明白，对合伙人彼此的保护程度也就愈高。
如有专业律师能协助合作协议的拟定，则更为合适，对于法律风险的防范也就能更为深入与全面。
（2）签订合伙协议应当注意的问题有：第一，个人合伙可以起字号，依法经核准登记，在核准登记的经营范围内从事经营。
合伙人应当对出资数额、盈余分配、债务承担、入伙、退伙、合伙终止等事项，订立书面协议。
合伙人的权利有：①合伙事务的经营权、决定权和监督权，合伙的经营活动由合伙人共同决定，无论出资多少，每个人都有表决权；②合伙人享有合伙利益的分配权；③合伙人分配合伙利益应以出资额比例或者合同的约定进行，合伙经营积累的财产，归合伙人共有；④合伙人有退伙的权利。
